トップ医薬品・化粧品 - 営業・セールス(法人向営業),海外営業 - 正社員 - 東京都【東京】化粧品の海外営業担当 ※英語活用/残業10時間程/海外の代理店への商品提案等をお任せ※【エージェントサービス求人】
株式会社スタイリングライフ・ホールディングス※東証プライム市場上場グループ会社
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【東京】化粧品の海外営業担当 ※英語活用/残業10時間程/海外の代理店への商品提案等をお任せ※【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、海外営業
BCLカンパニー(本社27F) 住所:…
400万円〜549万円
正社員
仕事内容
【化粧品業界未経験もOK◎/TBSグループ/「PLAZA」など運営する企業/既存取引先メインに英語を用い商品提案をお任せ!】
■業務詳細:
サボリーノを始めとするセルフ流通コスメからブランドコスメまで幅広く展開している当社にて、海外営業職として勤務いただきます。
世界各国の代理店に対して、化粧品の販売拡大および販促企画を行っていただきます。代理店に対する商品提案〜商品交渉は、英語を活用いただきます。入社後は既存企業への営業活動をお任せ致します。ゆくゆくは担当エリアの拡大の為、新規営業や補佐等をお任せする可能性があります。
薬事周りの書類作成や、社内調整なども発生致しますが、他業界からの中途入社者も活躍しているため、ご安心ください。
■当ポジションの魅力:
・現在40を超える国と地域へ化粧品を輸出しており、売上拡大・地域の拡大が出来ており、今後の活動範囲を増やすため、一緒に事業を盛り上げるメンバーを募集しています。
・当社の魅力として、年間販売アイテムが非常に多く、既存商品だけではなく、新規商品も積極的に販売しています。営業としての販売手法が多岐に渡る点は当社ならではの魅力です。
■働き方:
残業時間は月10時間程度、フレックス制度有、数か月に1回ほど海外出張有
■組織構成:
配属先である海外営業部には、計5名在籍しており、管理職1名(40代女性)、メンバー4名(30代男性2名、20代〜30代女性2名)にて構成されています。中途入社者の中には初めて化粧品を扱う方も多く、日本国籍以外の他国籍メンバーもいます。
■スタイリングライフグループの特徴:
スタイリングライフグループは雑貨小売販売、通信販売、ビューティ&ウェルネスの領域にて事業を展開しているユニークな企業群です。グループの各事業会社にはそれぞれ40年以上の歴史があります。今後も顧客への感謝の気持ちを忘れず、長い年月をかけて培ってきたブランドとブランドへの信頼をしっかりと守っていきます。
■社風:
風通しの良い環境です。社長は社員を下の名前で呼んだりと、距離が近く、社内を歩いて社員とコミュニケーションをとっているような環境です。自己申告制度で部署異動をしている社員もおり、ご自身の意見を発信できる場も設けています。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
【必須】
・法人営業経験がある方
・英語力がある方(日常会話レベル以上、TOEIC(R)テスト750点相当)
【歓迎】
・海外への法人営業経験をお持ちの方
・TOEIC(R)テスト800点程度
※業務の1〜2割程度で英語を使用いたします。
輸出先の営業を担当していただきたいため、海外の取引先様との交渉・商談ができるレベルの英語力を必要とします。
募集要項
企業名 | 株式会社スタイリングライフ・ホールディングス※東証プライム市場上場グループ会社 |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、海外営業 |
勤務地 | <勤務地詳細> BCLカンパニー(本社27F) 住所:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー27F 勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/西新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 430万円〜510万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):259,000円〜304,000円 <月給> 259,000円〜304,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・スキルを考慮し決定します。 ※平均残業10時間分込み ■給与見直し:年1回(7月) ■賞与:年2回(12月、6月)、会社業績・個人業績に連動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:30〜15:00 フレキシブルタイム:9:30〜10:30、15:00〜18:00 休憩時間:60分(11:45〜12:45) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30〜18:00 <その他就業時間補足> 平均残業10時間程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(非課税限度額内) 住宅手当:転勤の場合、転勤手当支給あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:退職金(確定給付年金)制度/個人確定拠出年金制度 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> グループ会社共通研修、階層別研修、管理職研修など <その他補足> ■超過勤務手当、休日出勤手当、転勤赴任手当等 ■財形貯蓄制度 ■グループ生命・傷害保険制度 ■グループ各社商品割引制度 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇4日〜24日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始休暇、有給休暇(初年度4日〜15日※入社月によって日数変動)、計画公休、慶弔休暇、産前産後休暇、看護・介護休暇、生理休暇、配偶者出産休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社スタイリングライフ・ホールディングス※東証プライム市場上場グループ会社 |
資本金 | 100百万円 |
従業員数 | 2,389名 |
事業内容 | ■2006年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。 雑貨小売販売事業の「プラザスタイル カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発/製造/販売等を行っている「BCLカンパニー」「CPコスメティクス」、そして、衣料品、電気製品、雑貨等の通信販売を行っている「ライトアップショッピングクラブ」と、様々な業態でビジネスを展開しているユニークな事業体です。 |
URL | http://www.stylinglife.co.jp/ |