トップゲームソフト - IR,経営企画 - 正社員 - 愛知県【名古屋】IR担当(課長候補)〜年間休日123日/東証スタンダード上場〜【エージェントサービス求人】
サン電子株式会社 ※東証スタンダード上場企業
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【名古屋】IR担当(課長候補)〜年間休日123日/東証スタンダード上場〜【エージェントサービス求人】
IR、経営企画
本社 住所:名古屋市中村区名駅四丁目2…
600万円〜899万円
正社員
仕事内容
〜東証スタンダード上場/年間休日123日/シェアトップクラスの通信機器を取り扱うIoT/M2Mソリューション企業〜
■業務内容:
具体的には下記の業務をお任せ致します。
(1) 国内上場自社(東証)と海外上場関連会社(NASDAQ)における法令要件を満たす情報開示
(2) 海外関連会社の管理と経営指導
(3) 当社事業とのシナジーを生み出すM&A・投資先の発掘、評価、社内での共有及び提案、実行
(4) 各事業の利益計画(新商材計画)のブラッシュアップ及び実行支援
■求める人物像:
(1) IT系の各種商材に関する機能や技術的構造、市場や顧客、取引先、競合商材について、事業部門と同等程度に深く理解することが出来る
(2) 自己の能力と行動で収益成果を作り出す事が出来る
(3) 経営層を含め他者の意図や期待成果を、深く正確に読み取り、これらを実現するための行動を能動的に行うことが出来る
(4) 経営層や他の部門との間において、報告・連絡・相談等のコミュニケーションをし合える信頼関係を能動的に作り、相手を具体的な収益獲得のための行動に向かわせることが出来る
(5) 営利企業の「プレイング・リーダー」として、メンバーの目標や手本となることが出来る
■社風:中途入社の方も多く、馴染みやすい雰囲気です。また、仕事の成果を正当に評価し、やる気のある方にはどんどん責任あるポジションをお任せしますので、やりがいを持って働いていただけます。
■当社の特徴:携帯電話データ転送機器の販売・サービスなどを行う「モバイルデータソリューション事業」、遊技機やゲームコンテンツなどの企画・開発などを取り扱う「エンターテインメント関連事業」、そしてM2M(IoT) 通信機器の企画・開発・販売などの「新規IT関連事業」の3つを柱に事業を展開しています。「夢・挑戦・創造」を掲げ、世界へ向けて常に新たなチャレンジを続けています。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件
(1)日米における証券ルールの基礎知識と情報開示に関する実務経験を備え、開示文面を作成出来る
(2)海外企業と取引条件について会話や文書で円滑な渉外が可能な英語力
(3)財務諸表の読み取りや実態調査を行い、シナジー効果や財産的得喪の的確な数値分析が出来る
(4)IT事業に精通し、個々の技術を理解し経済的価値を把握出来る
■歓迎条件
既存事業を拡大させるM&Aについて、候補先を探し交渉から実行まで完結出来る
投資効果の的確な判断能力を備え、国内外の投資先を探し交渉から実行まで完結出来る
<語学力>
歓迎条件:英語上級
募集要項
企業名 | サン電子株式会社 ※東証スタンダード上場企業 |
職種 | IR、経営企画 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:名古屋市中村区名駅四丁目2番25号 名古屋ビルディング桜館2階 勤務地最寄駅:名古屋駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり |
給与・昇給 | <予定年収> 629万円〜833万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):301,000円〜398,000円 固定残業手当/月:69,000円〜92,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 370,000円〜490,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は賞与を含む金額です。 ※詳細は経験や能力、直近の年収等を考慮のうえ決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜16:00 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 <その他就業時間補足> フレックスタイム制 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定に基づき別途全額支給 寮社宅:社宅手当有 社会保険:社会保険完備 退職金制度:確定拠出年金制度 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 基本的にはOJTを中心に教育を行います。専門知識については随時、社内で研修の場を設け、その他必要であれば社外での研修受講の可能性があります。 <その他補足> ■財形貯蓄制度、従業員持株会、慶弔見舞金制度 ■定期健康診断、服装自由 ■同好会活動(ゴルフ、サッカー、テニス、写真等) ■人事評価制度:「個人」の成果を公正に評価し、昇進・昇格・昇給へ適切に反映できる人事評価制度を運用 |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始休暇、夏季休暇、GW、年次有給休暇(初年度は10日)、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇 等 ※年に数日、土曜出社あり |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。
企業情報
企業名 | サン電子株式会社 ※東証スタンダード上場企業 |
資本金 | 2,089百万円 |
平均年齢 | 41.8歳 |
従業員数 | 217名 |
事業内容 | 〜通信機器・アミューズメント機器・ゲームソフトなどを扱う上場メーカー!!ハードとソフト双方の技術を蓄積し、世の中に新しい価値を提供する企業です〜 |
URL | https://www.sun-denshi.co.jp/ |