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掲載元 イーキャリアFA
マンション改修施工管理（リフォーム工事）／大手ホールディングスＧ／年収500万～800万円／大阪市
建築施工管理
大阪府大阪市中央区 【最寄駅：大阪メト…
￥
500万円〜800万円
正社員
仕事内容
■案件：主にマンションの改修工事（11～15階建RC造）
・建築現場での工程、安全、品質、予算管理
・施工準備検討会、竣工検討会、現場での定例会議など
≪福利厚生、働き方への考え方≫
・「ヒト」にフォーカスした経営
・3K文化の変革、5Kへ 「キャリア・休暇・健康・家族・給与」
・会社が従業員の幸せを探求することで、より良いものづくりができる環境づくり
≪残業時間削減の取り組み≫
・月間の部署、個人ごとの残業時間のモニタリングを実施
・1現場に2人以上正社員の施工管理が担当で安心
・他社10年→6年で所長になれる育成制度（スキルマップ）
・完全週休2日・年間休日124日
・有給取得13.6日/年
・ITツール（スパイダープラスやSmartHR）導入で業務効率化
従事すべき業務の変更の範囲：
（雇い入れ直後）改修施工管理
（変更の範囲）同社の定める業務
応募条件・求められるスキル
【必須条件】
・RC、S造の建築施工管理 もしくは リフォーム工事の施工管理経験5年以上
・現場で職人への指示・指導・指摘ができる
・コスト意識を持っており、予算管理や見積もりができる
・営業同行においてお客様への工事説明ができる
募集要項
| 企業名 | 非公開 |
| 職種 | 建築施工管理 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区 【最寄駅：大阪メトロ「長堀橋駅」より徒歩1分】 就業場所の変更の範囲： （雇い入れ直後）本社 （変更の範囲）なし |
| 給与・昇給 | 5,000,000円 〜 8,000,000円 |
| 待遇・福利厚生 | 【雇用形態】 正社員（試用期間3ヶ月） 【給与】 年収：500万～800万円程度 ※スキル・経験に応じて決定 ※上記金額は目安であり、選考を通じて上下する可能性有り ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 【社会保険】 健康・厚生・雇用・労災 【福利厚生】 通勤手当 家族手当 退職金制度（定年：68歳） 確定拠出年金制度 資格取得促進制度 所得補償保険（万が一、大病などを患うことで就業できなくなった場合、給与が補償されます） 健康診断、人間ドック、インフルエンザ予防接種（本人・配偶者） 社員旅行 誕生日記念品（本人・配偶者） その他多数 ＊オフィス内/禁煙 |
| 休日・休暇 | 【勤務時間】 8：30～17：30（実働8.0ｈ／休憩1.0h） 【休 日】 完全週休2日制（土日祝） 年末年始（原則12月30日～1月4日）、慶弔休暇、創立記念日休暇（3/27） 有給休暇、出産・育児休暇 誕生日休暇（本人・配偶者ともに）、アニバーサリー休暇（結婚記念日など）、ファミリー休暇 ■年間休日124日 |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 非公開 |
