トップ医薬品・化粧品 - 購買,生産技術・生産管理 - 正社員 - 大阪府【大阪市】委受託管理◆委受託先の管理・交渉・社内外のPM等/CNS特化の製薬会社/年休127日【エージェントサービス求人】
共和薬品工業株式会社
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【大阪市】委受託管理◆委受託先の管理・交渉・社内外のPM等/CNS特化の製薬会社/年休127日【エージェントサービス求人】
購買、生産技術・生産管理
本社 住所:大阪府大阪市北区中之島3-…
400万円〜799万円
正社員
仕事内容
〜中枢神経系治療薬ラインナップ国内トップクラス/土日祝休み/フレックス/年休127日/精神神経科領域におけるリーディングカンパニー〜
■業務内容:
製薬メーカーである当社にて、委受託管理をお任せします。
■具体的には:
・委受託先の管理及び交渉業務
・社内外との委受託にかかわるプロジェクトマネジメント業務
・委受託先との受発注及び契約管理業務
・業務プロセス等の改善業務
■配属組織:
平均40代(男女比2:2)の4名が在籍しています。
落ち着いた雰囲気で、意見を言い合える環境です。
■当ポジションの魅力:
◎渡辺橋駅、肥後橋駅直結の交通アクセス・環境良好な本社勤務です。
◎ビル入居者割引のある社員食堂があります。
◎自身の業務管理を主として、フレックスや有給休暇を利用しやすい環境です。
■当社について:
<精神神経科領域におけるリーディングカンパニー>
・統合失調症治療薬ラインナップが国内メーカートップクラス
・中枢神経系治療薬ラインナップが国内メーカートップクラス
・限られたMR数で成果を出して高い生産性を実現
・塩野義製薬からのCNS長期収載品を継承してCNS領域を強化
・医薬品、医療機器に次いで、DTx(デジタル・セラピューティクス)の分野にも注力
→「こころの健康」サービス・リズム事業を開始
<ビジョン>
「こころの健康に向き合い明るい未来を支える会社」として、今後ますます必要性が高まる精神科領域においてジェネリック医薬品や新薬をはじめ幅広くサービスを提供し、「こころの健康」を取り戻すことに貢献していきます。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・製薬会社での業務経験が2年以上ある方
・購買/委託先管理業務経験が2年以上ある方
・英語初級
■歓迎条件:
・サプライチェーン管理業務経験
・医薬品に関わる業務経験(製造現場含む)
・プロジェクトマネジメント経験
<語学力>
必要条件:英語初級
募集要項
企業名 | 共和薬品工業株式会社 |
職種 | 購買、生産技術・生産管理 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区中之島3-2-4 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 432万円〜780万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円〜487,000円 <月給> 270,000円〜487,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:45 <その他就業時間補足> ■残業:15〜20時間/月程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限あり) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:退職金共済、退職金制度 <定年> 65歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 入社後業務に慣れるまで、しっかりと業務習得をサポートします。 <その他補足> ■財形貯蓄制度 ■確定拠出年金 ■食堂、食事補助制度 |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数127日 土曜日・日曜日・祝日、会社が指定した日 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | 共和薬品工業株式会社 |
資本金 | 100百万円 |
従業員数 | 512名 |
事業内容 | ■事業内容: 共和薬品は、CNS領域(中枢神経領域)を中心としたジェネリック医薬品の開発・製造・販売、ならびに長期収載品(特許等による独占期間が満了した先発医薬品)および新薬の販売を行っております。その中でも、ジェネリック医薬品は自社ブランド「アメル」で親しまれています。 |
URL | https://www.kyowayakuhin.co.jp/ |