リードエンジニア(新規事業開発室)◆MVP開発◆ソニー×KDDI共同設立◆リモートOK◆年収600万円~1200万円

オープン系SE、システムアナリスト

★業務に応じてリモートワーク(在宅・サ…

￥

600万円〜1200万円

正社員

仕事内容

***新規事業開発におけるリードエンジニア***
経営直下の「新規事業開発室」の一員として、ビジネス担当との検討や仮説検証に関わりながら、
PMFに至るまでのMVP(Minimum Viable Product)開発を中心に行っていただきます。

***具体的には***
◎プロダクトオーナーとのサービス検討、技術背景を踏まえたMVP開発提案
◎アーキテクチャ設計
◎利用技術選定
◎プログラミング
◎インフラ構築
◎運用設計
◎コスト・性能・品質・リスクの判断 など

***手がけるサービスについて***
入社後まずは、今まさにサービス拡充を積極的に行っている、推し活アプリ『Oshibana(オシバナ)』とショートマンガ創作支援サービス『YOMcoma(よむこま)』に関する企画・検証・開発などを中心にお任せしたいと考えています。

★今後も“エンタメ×テック”の新たなサービスを生み出していきますので、
サービス状況は変わっていきます

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【開発環境・業務範囲】
★下記はあくまでも一例です
新規プロダクト開発時はゼロから技術選定を実施します。
もちろん、その時はあなたの経験・知見をもとにした
アイデアや意見に期待しています！

***新規事業における開発環境***
■開発言語・フレームワーク
Dart/Flutter、TypeScript、NestJS、Next.js、SQL

■環境
Firebase(Authentication、FCM、firestore、hosting、Analytics、Crashlytics)、
GCP(GAE、GCE、Cloud SQL、CDN、Cloud Storage)
※社内ではAWSの採用事例も豊富です。

■ツール
GitHub Team(Copilot導入済)、Codemagic、Jira、Confluence、Slack、Gather、Google Workspace
※開発端末:MacBook Pro


【注目】リモートワーク・裁量労働制で働き方を柔軟に調整可能
★自宅やサテライトオフィスでのリモートワークも可能
★勤務時間を調整できる裁量労働制
★残業時間は平均で1日1時間未満
★完全週休2日
一人ひとりがパフォーマンスが最大に発揮できるよう、
柔軟に調整可能な就業環境を整えています。


【注目】ビジネスサイド、テックサイドが共創するプロダクト開発
ビジネスサイド、テックサイドが直接コミュニケーションをとれる
事業会社ならではの環境がございます。
一方的なコミュニケーションではなく、『対話』を行います。
また、規模感の大きな開発も小分けに切り分け、ビジネスサイド、
ユーザーからの頻繁なFBを受け、手戻りが少ない状態で
方向性を切り替えることが可能です。

このようにプロダクトに関わるメンバーに『対話』を行っていただくことで、
それぞれの視点を共有し、ユーザー/事業の未来を考えたプロダクト開発を
行えるチームにしていきたいと考えています。


【身につくスキル・キャリアパス】
リーン・スタートアップの考え方に沿った開発経験
・仮説検証型のMVP開発
・スタートアップ・マインド

◆日本最大級のCGM企業出身者が揃う成長環境！
新規事業開発室のチームメンバーには日本最大級のCGMを持つ、
レシピサイトや大手検索エンジン、人気フリマアプリなどを
展開する某企業において、責任者など多岐に渡り活躍してきたメンバーが
集結しています。
そのため、新規事業開発室では豊富な経験を持つプロフェッショナル達と
肩を並べ、彼らと共に協力しながら新しいビジネス視点も発見し、
成長できる環境です！

応募条件・求められるスキル

◆Webサービスの設計・実装・レビューの経験をお持ちの方(経験5年以上)
◆システム開発でのアーキテクトの経験をお持ちの方
(開発リーダー・技術リーダー・またはそれに準ずる役割)
◆クラウドプラットフォームを使用したシステム開発
　またはシステム構築の経験をお持ちの方
※フロントエンド/バックエンド/インフラの網羅的な知識を
　お持ちの方を想定しています
※学歴不問

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web応募書類による書類選考
　▼
【STEP02】面接(1～2回)＋適性検査※いずれもWeb/日時についてはお気軽にご相談ください
　▼
【STEP03】内定

◆『typeの専用応募フォーム』からご応募ください
※応募の秘密厳守します
※書類選考に3営業日～2週間程度お時間をいただいています
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡します

その他・PR

募集背景

“エンタメ×テック(知的好奇心×感動体験)”への取り組みを
さらに加速させるための増員募集。

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■決算賞与(個人の評価と会社の業績による)
■通勤手当
■各種社会保険完備(健康/厚生年金/雇用/労災)
※関東ITソフトウェア健康保険組合
■退職金制度
■社員紹介制度
■R&D活動・LT会
■書籍購入制度(技術書など)
■セミナー受講費用補助
■資格取得補助金制度
■結婚・出産祝金制度
■短時間勤務制度(育児休業からの復帰時)
■全社研修(年1～2回)
■自由参加のサークル活動(公認サークルには補助金あり)
■服装自由
■屋内禁煙
■副業OK

入社後の成長サポート

★評価制度について
「パフォーマンス評価」と「職能評価」の2軸で評価を行っています。
「パフォーマンス評価」は、期初に目標を立て、
その目標の達成度を期末に評価し、会社の業績を加味した上で
賞与に反映されます。「職能評価」は、総合職、専門職、エンジニア職で
それぞれ評価軸、職位（グレード）毎の指標があり、
期初から期末までの期間にて評価を行い、行動指針を加味し月例給与に
反映されます。評価制度は、会社のフェーズや市場を鑑み、
数年ごとにブラッシュアップしています。

歓迎する経験・スキル

下記の経験・スキルが活かせます。
◇アジャイル開発の経験
◇新規サービスの開発・リリースの経験
◇プライベートでのプロダクト開発・リリース・運営の経験

取材担当者より

電子書籍事業をはじめ「エンタメ」にフォーカスしたITサービスを展開している『株式会社ブックリスタ』。主要株主に並ぶ社名を見ただけで、同社が「安定企業」であることは伝わるだろう。ワークライフバランスや柔軟な働き方など、転職先としての安定感も転職先として大いに魅力だと言えるだろう。少しでも興味をお持ちの方は、ぜひ安心して応募してほしい。
その上で、取材班が特に強調するのは、同社が掲げる「エンタメ×テック」という大テーマだ。MVPやアジャイルなど、スピード感のあるフレーズと併せて、きっと多くの方が同社で働くやりがいや面白さをイメージできるのではないだろうか。同社であれば、エンジニアとしてワクワクする気持ちに共感できる仲間たちと出会える。試行錯誤さえ楽しみたい。そんな方にこそ、ご注目いただきたい企業だ。

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