【東京／リモート可】Web開発エンジニア◆上流開発から運用改善・BI分析など幅広く経験可【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社住所：東京都品川区東品川2-2-…

￥

400万円〜699万円

正社員

仕事内容

【国内最大規模のクリエイティブカンパニー／TVCM、WEB動画、撮影、CG（3DCG、アパレルCGなど）等でDXや企業のコミュニケーション施策を推進】

プロダクトの成長を支えるWeb開発エンジニアを募集しています。事業拡大に伴い、要件定義から設計、実装、デリバリーまでを一貫して担う仲間が必要です。開発だけでなく、運用や改善にも関わりながら、技術を手段として柔軟に活用できる方を求めています。

■業務の特徴：
技術スタックは TypeScript を中心に、Next.js、NestJS、Prisma などで構成されています。GitHub Flow での開発、GitHub Actions による CI/CD、Sentry でのエラートラッキングなど、効率的な開発環境が整っています。
インフラ（AWS、Vercel、Render）や DB のパフォーマンスチューニング（PostgreSQL）、認証基盤（Auth0）などの経験も積める環境です。

また、Metabase や Looker を使った BI 分析にも携わり、ビジネスサイドと連携しながらデータ活用を推進しています。自ら業務を広げ、チームと共に成長したい方のご応募をお待ちしています。

◎技術書の経費購入可（紙、電子問わず）
◎検証用AWSアカウントでの技術研鑽可
◎GitHub Copilotライセンス付与

■配属部署について：
ICT部門開発セクション（5名）への配属となります。
社内のシステム開発に関することはすべて請け負っている部署となり、あらゆる人と関わる機会があります。部内のコミュニケーション量も多く、穏やかな関係の中で切磋琢磨できる環境があります。

■当社について：
アマナグループは、クリエイティブ業界で広く知られる存在です。広告ビジュアルやテレビCM、ウェブサイト、アプリの企画から制作までを手がける「ビジュアル・コミュニケーション事業」、ハイエンドなCGアニメーション映像を制作する「エンタテインメント映像事業」など、多彩な分野で社会に新しいビジュアル体験を提供しています。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・チーム開発の経験
・Ruby、TypeScript等、Lightweight Languageでの開発経験
・生SQLのコーディング経験
・CLIの利用経験
・Gitの利用経験

■歓迎条件：
・AWS、GCP等IaaSの利用、構築経験
・サーバ構築の経験
・DBのパフォーマンスチューニングの経験

募集要項

企業名	株式会社アマナ
職種	Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区東品川2-2-43 勤務地最寄駅：東京モノレール・りんかい線／天王洲アイル駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 400万円〜650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,589円〜378,566円固定残業手当/月：102,744円〜163,100円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 333,333円〜541,666円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※これまでの業務経験を考慮の上、当社規程により決定します ※カジュアル面談／正式選考内で目線あわせをさせていただきます・昇給：年1回・賞与：年2回　※業績によって変動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞専門業務型裁量労働制みなし労働時間/日：7時間30分休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30〜18:00 ＜その他就業時間補足＞専門業務型裁量労働制または、フレックスタイム制（コアタイムなし）標準労働時間7.5時間
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：出社の都度精算：上限5万円／月社会保険：社会保険完備（組合管掌）＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT研修 ■技術書の経費購入可（紙、電子問わず） ■検証用AWSアカウントでの技術研鑽可 ■GitHub Copilotライセンス付与＜その他補足＞ ■各種制度（育児休暇、介護休暇など） ■健康診断、人間ドック（補助あり） ■慶弔祝い金、永年勤務感謝表彰制度（休暇・旅行券） ■服装自由 ※アマナでは業務の効率性、必要性に応じて出社・在宅勤務の双方の働き方を実施しています。
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇14日〜14日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数124日年末年始休暇（12/29〜1/4）、特別休暇（慶弔など）、年間有給休暇14日（入社月により変動。入社日即日付与） ※長期休暇として「リフレッシュ休暇」を運用。その分の4日間を有給休暇として付与。
提供	キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、労働条件の変更なし

企業情報

企業名	株式会社アマナ
資本金	100百万円
平均年齢	39歳
従業員数	430名
事業内容	■アマナについて：コミュニケーション変革をクリエイティブで実現するアマナは、企業や社会の本質的な価値や課題を見出して、伝わる形にビジュアライズ：具現化することで「届けたい想いが伝わり、行動を促す」コミュニケーションを創ることを目指しています。総勢200名のプロデューサーが、企業のマーケティング（広告・販促・広報など）や事業開発、広告代理店のクリエイティブディレクターやアカウントなど、各マーケット・産業におけるコミュニケーション活動を担うお客様のインターフェイスとしてあらゆるニーズに対応。また、トップクラスの表現力を兼ね備えた100名以上のクリエイター（プランナー・デザイナー・コピーライター・エディター・フォトグラファー・CGクリエイターなど）が在籍しています。最新技術を導入したバーチャルスタジオ、オンライン配信用スタジオなどクライアントとの共創ニーズに応える多様な制作拠点を保有し、ムービー・スチール撮影はもちろん、ライブ配信や展示会などオフラインイベントも開催できる国内最大規模のクリエイティブカンパニーです。 ■具体的な事業概要：企業が抱える課題や価値の抽出を行い、コンセプトと企画を構築してから社内外へのアウトプットにいたるまでを、ワンストップで提供・プロデュース。その際に、スチールや動画（ＴＶＣＭ、ＷＥＢ動画など）、撮影、ＣＧ（ＶＦＸ・３ＤＣＧなど）、WEBサイトといったビジュアル制作をはじめとする豊富なクリエイティブ資源や、年間20,000件に及ぶ事例のナレッジを活用し、さらに、アマナが独自に開発したさまざまな商材（ソリューション）を組み合わせることで、企業のコミュニケーション施策やＤＸ推進をサポートします。 ■その他：アマナでは制作プロセスの合理化を目的としたクラウド型システム『amana creative platform（acp）』を構築し、ナレッジのデータベース化や制作プロセスの合理化、情報の安全性確保を進めています。インナーコミュニケーションシステム『amana knowledge board』では、案件で得たナレッジを記事化し、タイムリーな共有を行うことで日々の社員の競争力強化や、社員同士のコミュニケーションを活性化させ、シナジーを高めています。
URL	http://amana.jp/

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