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株式会社船井総合研究所

掲載元 doda

【八重洲】住宅業界向けWEBマーケティングコンサルタント◆日本最大級の経営コンサルティング企業【エージェントサービス求人】

マーケティング、経営コンサルタント

東京本社 住所:東京都中央区八重洲二丁…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■ミッション:
私たちは、「すべての人にマイホームを すべての工務店に良いご縁を」をテーマに、住宅業界を支える、中堅・中小の工務店のインフラとなる業界No.1のコンサルティング集団を目指しています。
今回のポジションでは、住宅業界のデジタルマーケティング分野の強化を行うべく、WEBマーケティングを駆使した集客コンサルティングを行っていただきます。現在、住宅業界では、従来のアナログ販促から脱し、SEO対策や会員のCRM化からの継続アプローチなど、WEB販促による集客・定着が主になっております。その中で、AIも活用しながらいかに生産性の高い集客施策を打てるかどうかが課題になっています。

■業務内容:
売上2億〜100億規模のこれから10年後も地元でリーディングカンパニーとなりたい、という強い思いを持った成長意欲のある住宅会社へ向けた、企業ブランディング・集客のためのWEBマーケティングコンサルティングをお願いします。ご入社いただく方のご経験やご希望に応じて、幅広くお任せします。

■業務詳細:
◎住宅会社向けのWEBマーケティング支援
・集客のためのKPI数値目標づくり
・集客のためのSEO、MEOなどのWEBマーケティング
・企業サイト構築&ブラッシュアップ提案
・アプローチ顧客リストへのWEBアプローチ施策の提案
・会員CRM化後の継続アプローチ
・企業担当者へのWEB対策育成&指導 など
◎その他
・ 事例企業の視察、ヒアリング、分析
・支援先との月次コンサルティングで、課題の抽出・解決策の提案・落とし込みの具体化を指示
・セミナーでの講演
・オンラインセミナーでの講演
・成功事例企業の輩出でサステナグロースカンパニーアワードへの選出 など

■船井総研のコンサルティング:
船井総研のコンサルティングの特徴は「経営者を対象とした」「業績向上・成長実行支援」であることです。この目的を実現するために、個々のコンサルタントは「業種・ソリューション特化型」でありながら、即時業績アップを実現するために必要なコンサルタントがチームを組んで「長所伸展」型で、「現場主義」「事例主義」を大切に、「月次支援」という形態でサービスを提供しています。

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
下記、いずれかのご経験
・住宅不動産企業に対してWEBマーケティングコンサルタントの経験が3年以上ある方
・住宅不動産企業のWEB/ポータルサイトを運用代理店としてのマーケティング経験が3年以上ある方
・住宅不動産企業内でWEBマーケティング担当として3年以上の実務経験がある方

募集要項

企業名株式会社船井総合研究所
職種マーケティング、経営コンサルタント
勤務地<勤務地詳細>
東京本社
住所:東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー35階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
給与・昇給<予定年収>
400万円〜800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円〜390,000円
固定残業手当/月:90,000円〜140,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
330,000円〜530,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回
※職務経歴や経験を考慮の上、当社規定により決定します。
※社歴ではなく、実績によって評価・昇給します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<勤務時間>
9:30〜18:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※時差出勤が必要の場合、事前申請により8:00〜9:30まで30分区切りでの出社が可能
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月5万円迄
家族手当:世帯主のみ支給
社会保険:社会保険完備、各種法人保険(団体長期障害所得補償保険、医療保険等)
退職金制度:確定給付企業年金、確定拠出年金

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■全社研修
■部署研修
■フォロー研修
■船井流コンサルティング研修等
※基本的にはOJTです。

<その他補足>
■その他手当:職務手当・資格手当・家族手当など
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■育児休業制度
■ホームヘルパー制度
◎時差出勤が必要の場合、事前申請により下記時間帯より選択が可能です。
・8時00分〜16時30分
・8時30分〜17時00分
・9時00分〜17時30分
休日・休暇週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

その他休暇:有給休暇、年末年始、慶弔 など
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

企業情報

企業名株式会社船井総合研究所
資本金3,000百万円
従業員数817名
事業内容■概要:
同社は1970年設立、経営コンサルティング会社としては草分け的な存在です。また、船井総研のクライアント先は約6,000社にも及びますが、
中小企業の経営者を相手に約750名のコンサルタントが日々現場指導に赴くという、業界内でも最大手にその名が挙げられる企業です。
連結対象子会社として成長戦略株式会社〔経営コンサルティング事業〕、グルーブ会社としては株式会社船井総研デジタル〔デジタルソリューション事業〕、船井(上海)商務信息咨詢有限公司〔経営コンサルティング事業(中国)〕、船井総研ロジ株式会社〔ロジスティクスソリューション事業〕、株式会社HR Force〔HRソリューション事業〕、株式会社プロシード〔コンタクトセンターコンサルティング事業〕、株式会社船井総研ITソリューションズ〔ITコンサルティング事業〕があります。
■船井総研について:
中堅・中小企業を対象に専門コンサルタントを擁する日本最大級の経営コンサルティング会社です。業種・テーマ別に「月次支援」「経営研究会」を両輪で実施する独自の支援スタイルをとり、「成長実行支援」「人材開発支援」「企業価値向上支援」「DX(デジタルトランスフォーメーション)支援」を通じて、社会的価値の高いサステナグロースカンパニーを多く創造することを目指しています。

その現場に密着し、経営者に寄り添った実践的コンサルティング活動は様々な業種・業界経営者から高い評価をいただいております。
■船井総研の特徴:
・年間コンサルティング契約社数:5,542社(2022年実績)
・全体で177の経営研究会が主宰され、入会者数6,475名と国内最大級のコンサルティング実績を誇る。(2022年実績)
・年間セミナー開催数1,000件超。直面する経営環境・経営課題の解決に寄与するセミナーを業種・テーマ別に数多く実施している。
・各業種・テーマに精通した専門コンサルタントを750名以上擁し、「月次支援」「経営研究会」を両輪で実施する独自の支援スタイルをとる。
・銀行や会計事務所などの出資母体をもたない独立系のコンサルティング会社である。
■キャリア採用HP
http://www.funaisoken.jp/recruite/career/
URLhttp://www.funaisoken.co.jp/
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