サーバエンジニア　※年間休日120日以上

サーバー運用・保守

（東京都千代田区神田錦町3-1）もしく…

￥

400万円〜550万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
NECネッツエスアイグループの受注案件を中心に、サーバインフラの設計構築から導入後の運用保守までをご担当いただきます。

【職務詳細】
・Windows／Linuxなどのオンプレミス製品、AWS、Azureなどを用いたサーバインフラの設計・構築・運用
・ServiceNowなどのクラウドサービスを活用したプラットフォームの運用設計・運用
・Active Directory、DHCPサーバ、ファイルサーバなどの設計・構築
・障害対応、性能管理、キャパシティプランニング等の運用業務全般
・顧客との打ち合わせ、要件定義、設計書作成などの上流工程への参画
・定期的な社内外関係者との調整・連携
・NECグループならではの大規模案件に関わる機会あり
・経験に応じたOJT、社内教育制度あり
・キャリアに応じて、設計構築からリーダーポジションへの昇格も可能

【その他・魅力】
安定したNECグループの一員として、腰を据えて長期的に働ける環境です。大手企業や官公庁向けの案件が多数あり、スキルを着実に磨ける環境があります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
・Windowsサーバの基礎知識
・サーバ運用または構築の経験（Linuxやアプライアンス製品含む）

【尚可】
・Azure、MS365の使用経験
・ADサーバ、DHCPサーバ、ファイルサーバの構築経験
・基本情報処理技術者資格

募集要項

企業名	NECネッツエスアイ・サービス株式会社
職種	サーバー運用・保守
勤務地	（東京都千代田区神田錦町3-1）もしくは、（東京都港区芝浦三丁目9‐14）都営三田線「神保町」駅徒歩約5分／東京メトロ東西線「竹橋」駅徒歩約5分・JR「田町」駅徒歩3分／都営三田線「田町」駅徒歩3分勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与・昇給	4,000,000円〜 5,500,000円
待遇・福利厚生	■年収：442万～582万円　月給制：月額349000円　賞与：年2回　昇給：年1回 ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生：通勤手当、住宅手当、独身寮、保養所、健康保険組合保有施設利用可、残業手当、退職金制度、財形貯蓄制度、研修・資格取得支援制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度 ■勤務時間：8：30～17：15※所定労働時間7時間45分　休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙
休日・休暇	年間休日123日／完全週休2日制(土・日)、祝日、祭日、年末年始、メーデー、特別休日(年2日)、有給休暇(年間20日付与：年度の途中入社の場合、入社日より年度の月数按分にて付与)、育児休職制度、結婚休暇、忌引休暇、医療看護休暇
提供	キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考⇒適性検査（WEBテスト）⇒1次面接⇒役員面接⇒内定

企業情報

企業名	NECネッツエスアイ・サービス株式会社
設立年月	1988年7月
資本金	6,000万円
事業内容	【事業内容】■ネットワークシステムの企画、導入・設置、運用・保守■通信機器の販売【会社の特徴】同社はネットワークのサービスインテグレーターである親会社の関連会社であり、日々進化を続ける事業環境の市場において、ネットワークシステムの設計構築・施工サービス・運用支援等のフィールドワークを支える会社として事業運営しています。同社の業務領域は、ネットワークシステムの設計構築・施工・サービス・運用支援等に関するテクノロジーを有効且つ、効果的に活かす為に益々重要な位置づけとなっています。業務領域の拡大に伴う、さらなる発展が期待される企業です。加えて、同社が一番大切にし、誇りにしているのが高度な技術力です。社員一人ひとりが最先端の情報通信テクノロジーに精通していることを目標に全社をあげて人材育成を推進。充実したプログラムを導入し、技術力のレベルアップに努めています。【応用・資格取得】業務に関係する公的資格およびベンダー系認定資格の取得奨励・支援を行っています。支援資格の合格者については会社が受験費用を負担し、奨励金が支給され、資格手当として給与に反映されます。

アプリのダウンロードはこちら

サーバエンジニア ※年間休日120日以上