トップIT・通信系その他 - オープン系SE,アプリケーション系SE,プロジェクトマネージャー - 正社員 - 東京都【千代田区/在宅勤務可】大手証券会社向けシステムエンジニア◆大手証券会社のICT戦略を支えるプロ集団【エージェントサービス求人】
株式会社日立製作所
掲載元 doda
【千代田区/在宅勤務可】大手証券会社向けシステムエンジニア◆大手証券会社のICT戦略を支えるプロ集団【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
客先常駐(東京都千代田区) 住所:東京…
600万円〜999万円
正社員
仕事内容
【配属組織について(概要・ミッション)】
■ミッション:大手証券会社のフロントアカウント部署として、関連部署(技術・製品・コンサル部門)等の協力のもと、高い総合力・技術力・信頼性を強みに、日本経済に不可欠である証券会社のミッションクリティカルシステムの安定稼働に貢献するとともに、証券会社としての価値向上に寄与します。
■担当業界:大手証券会社
■提供サービス・製品:当部の主要なお客様である大手証券会社に向け、日立独自技術およびオープンソースソフトウェア等の汎用的な技術・それらを組み合わせたソリューション等、高いインテグレーション力・技術力・品質を提供し、ミッションクリティカルシステムのアプリケーション開発・インフラ構築やPJTマネジメント業務を行います。
■年齢構成・組織構成:ミッションクリティカルな基幹システムをはじめとした、経済活動を支える社会インフラ担当です。40代の中堅層メンバーを中心とした、大手証券会社のICT戦略を支えるプロ集団です。
【職務概要】
各種案件のPJTリーダとして、PJTマネージャのもと、PJTを牽引する立場で業務を遂行頂きます。
【職務詳細】
■PJTリーダ人財
・大規模システム開発・導入PJTにおけるPJTリーダとしての推進・取り纏め、および顧客折衝・調整。
・お客様との信頼関係醸成および日々のコミュニケーションを通した、潜在的な顧客課題のタイムリーな把握・案件化。
※実際のPJTは、PJTリーダの立場で、社内関連部署および協力会社メンバーをマネジメントしながら推進する。
■テクニカルエンジニア人財
・アプリケーション開発において設計・テストなど技術力を強みに先導する。
・ミドルウェア、パッケージ製品の活用において、自ら学び設計する。
【働く環境】
1)配属組織(チーム)
社員3名、協力会社約30名(PJT工程によって変動あり)で、技師層中心に、フロントSEとして経験者、顧客パスや、スキルを持ったメンバーが多数在籍しています。
2)働き方
在宅勤務可能です(出社は仕事の状況等により変動)。システムリリースの際は休日出勤や夜間対応等が発生する場合があります。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・プロジェクトリーダ人財:開発案件において、開発メンバ、顧客とのコミュニケーション・交渉経験がある方
・テクニカルエンジニア:システム開発(OS、ミドルウェア、アプリケーション)の設計、開発経験がある方
※証券の知識・システムの知識は不要です。ただし、前向きに習得する意欲は必要となります。
■歓迎条件:
・お客様と直接接する職務経験のある方
・JP1によるシステム運用経験がある方
・サイバーセキュリティに関する知識がある方
募集要項
企業名 | 株式会社日立製作所 |
職種 | オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー |
勤務地 | <勤務地詳細> 客先常駐(東京都千代田区) 住所:東京都千代田区 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 600万円〜950万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):369,000円〜526,000円 <月給> 369,000円〜526,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:45分(12:00〜12:45) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:50〜17:20 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:住宅手当制度あり 寮社宅:独身寮・社宅あり 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 階層別教育、海外業務研修、グローバルインターンシップ、技術教育、語学教育、通信教育、資格取得支援制度 など <その他補足> ■年金制度 ■労働組合 ■カフェテリアプラン ■スポーツ施設 ■総合病院 ■社員持株会 ■財形貯蓄制度 ■育児休職・勤務制度 ■介護休職・勤務制度 など |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇22日〜24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 土日祝※休日出勤あり(振休・年休の取得可) 夏季休暇、年次有給休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、家族看護休暇 など |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社日立製作所 |
資本金 | 459,862百万円 |
平均年齢 | 42.1歳 |
従業員数 | 31,442名 |
事業内容 | ■日立製作所の特徴: (1)グループ総従業員数33万名、連結売上収益約10兆円超、営業利益約6千億円の企業。お客様やパートナーとの協創により地球規模での社会課題の解決に貢献しています。 (2)モノを動かす「制御・運用技術(OT)」と、データを処理する「情報技術(IT)」、そしてモノづくりを担う「プロダクト・システム」の3つの強みを1社で保有している当社は世界でも稀有な存在であり、強みを活かし、「IoT時代のイノベーションパートナー」としたお客様やパートナーとの協創により「社会イノベーション事業」を推進し、として地球規模での社会課題の解決、持続可能な社会の実現に貢献する事を目指しています。 |
URL | http://www.hitachi.co.jp/ |