トップ人材派遣・人材紹介 - 経理,財務,一般事務 - 正社員 - 東京都【東京】経理※スタンダード上場の総合マーケティング企業/フレックス/在宅可【エージェントサービス求人】
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株式会社ネオマーケティング
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【東京】経理※スタンダード上場の総合マーケティング企業/フレックス/在宅可【エージェントサービス求人】
経理、財務、一般事務
本社 住所:東京都渋谷区南平台町16-…
400万円〜599万円
正社員
仕事内容
【東証スタンダード上場/国内最大規模のリサーチモニターを保有する総合マーケティング企業/リモート可/フレックス制】
■業務内容:
当社の経理部門の中核となり、即戦力としてご活躍いただける方を募集いたします。
■業務詳細:
ご経験に合わせて下記業務をお任せいたします。
<日次業務>
・入出金管理、支払業務
・経費精算、支払申請システム、会計システムの管理業務
・販売管理システム(ZAC)を活用した精算業務
<月次・年次業務>
・月次決算書の作成(使用ソフト:勘定奉行)
・年次決算補助
・顧問税理士との折衝 書類作成
・監査法人対応補助
・原価計算
ゆくゆくはDX、業務フローの改善、資金管理等の業務もお任せしていきます。
■組織構成:
配属部門には50代前半のCFOのもと、正社員2名、派遣社員3名が在籍しており、メンバーは30〜40代が多く在籍しております。今回ご入社いただく方には、正社員メンバーとして派遣社員の業務管理をしながら主体的に経理業務を進めていただく予定です。
■就業環境:
年間休日120日、平均残業20時間程度とワークライフバランスの整った環境で就業いただけます。ご入社しばらくは出社ベースですが、当社の業務の理解を深めていただいてからは週1回程度の在宅勤務も可能です。フレックスも導入しており柔軟に就業いただけます。
■キャリアパス:
まずは経理の領域においてできることを増やしていただきます。担当業務は分担しているものの、メンバー間で協力しながら業務遂行をしておりますので一つの業務に偏らずご経験の幅を広げることが可能です。将来的にはマネジメントを目指していただくことも可能です。
■当社について:
当社は東証スタンダード市場上場の総合マーケティング支援企業です。2000年の創業以来、一貫して企業のマーケティング実行支援を行ってきました。
累計取引社数3000社超、累計プロジェクト数40,000件以上と業界トップクラスの実績を積み重ねており、現在もなお、右肩上がりで社数・プロジェクト数が伸び続けています。
ユーザーのインサイトから課題を発見し、商品開発サポート、デジタルマーケティングやPR、カスタマーサクセスなど「生活者起点のマーケティング」というコンセプトで一貫した支援に繋げています。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・月次決算のご経験をお持ちの方
■歓迎要件:
・日商簿記3級以上をお持ちの方
・DX、システム関連のプロジェクト経験をお持ちの方
・財務経理業務の新しいことを覚えて知見を広げ、経験を積んでいきたい方
募集要項
企業名 | 株式会社ネオマーケティング |
職種 | 経理、財務、一般事務 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区南平台町16-25 養命酒ビル 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 京王井の頭 神泉駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 400万円〜550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):232,800円〜 固定残業手当/月:54,700円〜(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 287,500円〜(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・給与改定 年1回(10月)※昇格機会は年2回有 ・業績賞与 年2回(5月・11月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00〜15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00〜19:00 <その他就業時間補足> ※1日の標準労働時間/8時間※残業20時間程度/決算期でも30時間程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月3万円まで 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 継続雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・資格取得支援制度 ・書籍購入補助制度 <その他補足> ・退職金制度(確定拠出年金) ・従業員持株会制度 ・産休・育休制度 (取得・復職実績あり) ・短時間正社員転換制度(育児・介護の場合) ・在宅勤務制度(入社後3ヶ月以降申請制・規定あり) ・健康保険組合優待(保養施設・スポーツ施設など) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏期・年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇(取得実績あり)、育児・介護休暇(取得実績あり)、リフレッシュ休暇(規定あり)、記念日休暇(規定あり)、ボランティア休暇(規定あり) |
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企業情報
企業名 | 株式会社ネオマーケティング |