トップ人材派遣・人材紹介 - 制御系プログラマ,制御系SE,その他2件 - 正社員 - 神奈川県【神奈川】ゲーム機の組み込みエンジニア/ゲーム関係に携わりたい方へ/プライム上場【エージェントサービス求人】
株式会社アルプス技研
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【神奈川】ゲーム機の組み込みエンジニア/ゲーム関係に携わりたい方へ/プライム上場【エージェントサービス求人】
制御系プログラマ、制御系SE、基礎、応用研究、分析(電気・電子)
【神奈川県】各クライアント先 住所：神…
450万円〜799万円
正社員
仕事内容
勤務地最大限考慮｜東証プライム上場 | 定着率95.4％ ｜年休125日｜有給取得率71.8％ |月残業18.9時間 |男性の育休取得率71.4％ |有料派遣事業者認定
■業務内容：
誰もが一度は見たこと・聞いたことがあるような、ゲーム機に関わる組み込みエンジニアとして主に画面制御に携わっていただきます。
※選考内で詳細をご説明いたします。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■アルプス技研で働くメリット
【チームでの派遣】周りの先輩社員からしっかりサポートしてもらえる環境です！
【エンジニアファーストの案件選定】勤務地や業務内容など、エンジニアの意向に沿って配属案件を決定します。
【安定した経営基盤】自己資本比率65.8％(※通常40％以上あれば健全)｜創業以来50年以上黒字経営◎
【エンジニアとしてのスキルアップ】取引社数が700社以上あり、ものづくりの上流工程に携われます。様々な最先端プロジェクトに携わることができるので、製品・分野の垣根を越えて、知識や経験を重ねることができます。
【幅広いキャリアプラン】エンジニアサポートシステム(ESS)が確立しており、専任のキャリア支援担当や先輩と現状・未来の話ができます。継続的な研修・支援制度があるので、自分のキャリアに合った派遣先を選定することができます。キャリアパスに関しても志向を考慮し、エンジニアスペシャリスト、現場マネジメント、管理経営部門などのポジションを用意しています。
【長期就業のための手厚いサポート】育休からの復職率100％◎｜転居率5％以下｜子ども手当(18歳まで月1万円)｜くるみんマーク取得｜看護・介護休暇制度あり｜資格取得報奨金最大30万円支給
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・組み込み系エンジニアの実務経験をお持ちの方
・C言語の実務経験をお持ちの方
募集要項
| 企業名 | 株式会社アルプス技研 |
| 職種 | 制御系プログラマ、制御系SE、基礎、応用研究、分析(電気・電子) |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 【神奈川県】各クライアント先 住所：神奈川県（横浜エリア） 面接時ご相談ください※ご希望の勤務地・ご経験を考慮し、最大限希望に叶うようにアサインします。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 470万円〜700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円〜430,000円 ＜月給＞ 290,000円〜430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：年2回 (6月・12月) ※平均4.56ヶ月分支給 給与改定：年1回 (7月) ■ モデル年収 ※経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定に沿います 24歳大卒｜実務経験1.5年｜430万円、 28歳大卒｜実務経験 5年｜480万円、35歳院卒｜実務経験 8年｜サブマネージャー｜600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 ＜その他就業時間補足＞ 残業：月平均18.9時間 ※お客様先の勤務形態に準ずる∟労働環境を把握しサービス残業は一切ありません |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：100%支給 ※上限50,000円まで 家族手当：18歳未満未就労の子ども1人あたり10,000円 住宅手当：会社契約（業務上の転居）の場合に補助あり 社会保険：※アルプス技研グループ健康保険組合に加入 厚生年金基金：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 《サポート体制》キャリア支援担当の定期面談│オーダーメイドのキャリア支援制度│専任キャリアサポーターのアドバイス 《対象研修》年間約180講座開催 《勉強会》年間約3,103回開催(自由参加可能) ＜その他補足＞ ■ 各種手当(一部抜粋) ・ 時間外手当 ・ 住宅手当：会社契約物件での補助有 ※業務上要転居の場合 ・ 赴任手当：業務上要転居の場合、赴任支度金(単身 最大75,000円、家族帯同 最大150,000円) ・ 子供手当：子ども1人あたり10,000円/月支給 ※18歳未満・未就労の子 ・ 資格取得報奨金(最大300,000円)｜単身赴任手当｜マネジメント手当等 ■ 福利厚生… |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年間休日125日 完全週休2日制｜GW｜夏季休暇｜年末年始休暇｜慶弔休暇｜産前産後休業｜育児・介護休暇｜特別休暇 有給休暇付与日数：10〜20日 試用期間終了後、翌月1日に10日付与｜時間有給制度有 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
※業務内容・給与・勤務時間等、同条件となります。
企業情報
| 企業名 | 株式会社アルプス技研 |
| 資本金 | 2,347百万円 |
| 平均年齢 | 35.7歳 |
| 従業員数 | 5,510名 |
| 事業内容 | 東証プライム市場上場 | 定着率95.4％ ｜ 年休125日 ｜ 有給取得率71.8％ | 月残業18.9時間 | 教育体制充実◎ | オーダーメイドのキャリア支援体制あり◎| 男性の育休取得実績多数 | 育休取得率100％｜くるみんマーク取得｜有料派遣事業者認定 |
| URL | https://www.alpsgiken.co.jp/ |
