トップ紙・パルプ - 生産管理・製造管理,サポートエンジニア,フィールドエンジニア - 正社員 - 静岡県【富士市/転勤なし】製紙設備の保全〜生活必需品の為安定した受注/夜勤・残業ほぼなし〜【エージェントサービス求人】
この求人はあと6日で募集終了予定です。少しでも興味がある場合は、募集期間内に応募をしておきましょう。
富士里和製紙株式会社
掲載元 doda
【富士市/転勤なし】製紙設備の保全〜生活必需品の為安定した受注/夜勤・残業ほぼなし〜【エージェントサービス求人】
生産管理・製造管理、サポートエンジニア、フィールドエンジニア
本社 住所:静岡県富士市鷹岡本町4-1…
300万円〜549万円
正社員
仕事内容
〜機械いじりが好きな方歓迎/夜間出社は年1回程度 代休取得可能/修理・工事は外部業者にお任せ/設備投資に力を入れています〜
■当社の魅力に関して:
トイレットペーパー等の生活必需品を扱っている為、時代に左右されにくく安定して好調な業績を維持してます。
当社独自の「ハイブリッド・ソフト」製法は、再生紙を用いながら、より肌ざわりを追求した製法になっており、当社の魅力の一つになります。
■職務内容:
・各地で集められた古紙を、高濃度パルパーなどの装置でゴミやインクを取り除いた後に、抄紙機という機械を使って、トイレットペーパーになる紙を製造します。
※4人1組のチーム制で聞きやすい体制。
・製品をフォークリフトで運んでいただいたり、操作室で設備を動かしたりしていただきます。操作室や休憩室は冷暖房完備です。
・電気系に不具合があるのか?機械そのものに不具合があるのか?など原因を切り分けして頂き、どんな修理が必要か、自社で修理が可能かなどを把握した上で、業者への修理手配や部品の調達、製造現場との調整といった業務をご担当いただきます。
■職務の特徴:
当社製紙課の工程は、古紙を溶かして不純物を取り除き、紙の原料となるパルプを取り出す原質工程と、原料をシート状に伸ばして乾燥させる抄紙(しょうし)工程の2つに大きく分類されます。工程設備の日常的な点検・調整、メンテナンスをお任せいたします。入社後は業界や会社にまつわる知識や設備に関する知識をしっかりと身につけていただける環境です。ゆくゆくは機械を取り扱うスペシャリストとして、新規設備導入の企画や設備の入れ替え等にも携わっていただけます。
■職務の魅力:
業界経験がなくても、機械の操作が好きな方やご自身で考えて行動できる方であれば、年齢に関わらずご活躍いただけるフィールドをご用意しております。残業は月10時間程度と少なく、不具合やトラブルが発生しない場合は残業ゼロも実現可能です。
■教育体制:
長期的にご活躍いただけるよう、社員教育も一人前になるまで丁寧に教育していきます。業務に必要となる資格の取得時にはしっかりとしたサポート体制があり、資格取得時の費用は会社が全額負担しております。また外部研修に参加することで様々なスキルを身に付けることができます。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・製造業での就業経験がある方
(何かしらの設備等の保全経験がある方、趣味などで機械いじりが好きな方に最適です)
■歓迎条件:
・工学部や工業高校出身の方
・生産設備の保全業務、保守/メンテナンス経験
・機械設計経験
・鉄鋼、フィルム、石油、化学のプラントを扱う業務や管理業務の経験
募集要項
企業名 | 富士里和製紙株式会社 |
職種 | 生産管理・製造管理、サポートエンジニア、フィールドエンジニア |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:静岡県富士市鷹岡本町4-19 勤務地最寄駅:JR身延線/入山瀬駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
給与・昇給 | <予定年収> 315万円〜500万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 日額(基本給):12,000円〜16,000円/月22日間勤務想定 <想定月額> 264,000円〜352,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・年齢・スキルを考慮して決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:2080時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00〜17:00 <その他就業時間補足> ■残業:月平均10時間程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規定支給(上限月18,000円) 家族手当:3,000円〜 社会保険:社会保険完備 退職金制度:継続勤務6カ月経過後、会社負担にて中退共へ積立 <定年> 65歳 再雇用あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援 ■外部講習参加支援 <その他補足> ■皆勤手当 ■役職手当 ■制服貸与 ■指定弁当半額補助 |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 土曜・日曜(土曜は会社カレンダーによる) GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇 ※夜間などの呼び出しは、1年に1回程度です。 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の条件面に変更はございません。
企業情報
企業名 | 富士里和製紙株式会社 |
資本金 | 20百万円 |
従業員数 | 47名 |
事業内容 | ■事業内容: 家庭紙製造 ■事業の特徴: トイレットペーパーを始めとする家庭紙の製造・加工を手掛けています。地元からの厚い信頼を獲得している創業100年超の老舗企業です。生活に必要不可欠な家庭紙を取り扱っているため需要が安定しており、景気に左右されにくいといった特徴があります。近年では、訪日外国人の増加に伴い、特に業務用製品の需要が増加しています。このような背景から、安定した業績を維持しています。 |