シフト休／パチンコ店で接客・店舗運営／無資格OK

店長・店長候補・管理職

株式会社大蔵プロパティー 埼玉県蕨市塚…

￥

264万円〜

正社員

仕事内容

経営のノウハウが身につく★わかりやすいキャリアアップ制度もご用意しています◎


■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
■知識/スキル/資格を活かしたい方
■企業の理念、ビジョンに共感できる方

【仕事内容】
パチンコ店舗の運営スタッフとして活躍していただきます！

【事業内容】
パチンコ店、スロット店、ゲームセンターを中心とする総合アミューズメント事業の企画及び店舗運営

【具体的な仕事内容】
■店舗でのお客様への接客
■イベントの企画立案
■集客や利益アップの営業戦略
■計数管理
■アルバイトスタッフの育成 など

【入社後の流れ】
▼入社してしばらくの間は遅番勤務となります。
▼まずは現場で「接客サービス」「ホール管理」「イベント企画補佐」等といったホールでの人的サービス業務を学びます。
▼その後、「イベント企画」「販促ツールデザイン」「広告戦略」「商品仕入」「人材育成」「遊技機選択」「出玉管理」「店舗開発」「経営管理」等々、個人の能力・特性を大いに活かした店舗のハード・ソフトを企画・運営していただきます。

【ポジションの特徴】
★「本物のマーケティング」と「超越したアイデア」で、店舗を活気づけ、一連の流れをコーディネートすることにより、利益を出すことを目指しています。
★入社時から有名ホテルを参考にしているホスピタリティーの実践・研修により他業種にも通用する人材になれるようサポートしています。

【身に付くスキル】
◎計数管理・戦略を常に考える経験は全てが経営のノウハウとして蓄積します。
◎他業界で高いサービスを行う企業に訪問をする等の研修もあります。
◎どの業界で経営を任されても通用する経営スキルが身に付きます。

【キャリアアップ制度】
■公平な評価制度と明確なポジションを用意しています。
■完全実力主義でレギュラー・クラス⇒トレーナー・クラス⇒アドバンストレーナークラス⇒シニア・クラス⇒チーフ・クラス⇒マネージャー・クラス⇒経営陣への参画ポスト、というステップを用意しています。
※マネージャーになると年収は700万円程になります。
※マネージャー昇格時の平均勤続年数は17.4年程です。

【配属について】
★本人の適性を踏まえて配属となります。

【一日の流れ】
＜早番の場合＞
09：00　開店準備
10：00　接客、イベント企画、トラブル対応
10：00〜16：00の間で交替制で休憩（1回目30分、2回目15分、3回目15分 など）
16：00　遅番への引継ぎ対応
17：00　退勤

＜遅番の場合＞
16：00　出勤、朝礼
16：30 早番との引継ぎをし、接客対応
16：30〜23：00の間で交替制で休憩（1回目30分、2回目15分、3回目15分 など）
23：00　閉店作業
24：00　退勤

【勤務時の服装】
制服（無料支給）

【転勤】
なし

【勤務スタイル】
出社勤務

【転職サービス「ジョバディ」を利用して
入社した方の年代割合】
・20代　65％
・30代　30％
・40代　5％
年収アップ・キャリアアップを目指し
若手で無資格未経験の方が
異業種への転職にチャレンジするため
ご利用頂く機会が多い転職サービスです

応募条件・求められるスキル

顧客折衝の経験がある方

募集要項

企業情報