GLIT

株式会社やる気スイッチグループ

掲載元 イーキャリアFA

事業推進スタッフ/プレイングマネージャー

総務

東京本社/東京都中央区八丁堀2-24-…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

現在展開している主要ブランドの事業責任者の右腕として事業運営に携わり、推進します。事業部内における実務遂行全般について、頭も使いながら手も動かす役割を想定しています。

【具体的な業務】
下記業務を通じてブランドの価値向上と収益向上を図ります。
・事業計画の立案
・計画の実行
・組織マネジメント

【ポジションについて】
企業によって、営業企画、営業推進、事業推進、戦略推進など、名称や役割は異なりますが、組織責任者の定めた戦略をきちんと理解し、実務レベルで推進するために、関係者と連携しながら成果に繋げる機能を想定しています。

応募条件・求められるスキル

【必須】
下記すべてを満たす方
1.事業戦略を理解する力
2.利害関係を調整できるコミュニケーション力
3.人を動かす力
4.Excelスキル(関数、Access、VBAなどもの実務使用経験)
5.資料作成スキル(Excel、PowerPointなど)
【歓迎/尚可】

募集要項

企業名株式会社やる気スイッチグループ
職種総務
勤務地東京本社/東京都中央区八丁堀2-24-2 八丁堀第一生命ビル

<アクセス>
・JR京葉線・東京メトロ 日比谷線「八丁堀駅」A4出口より30秒
・東京メトロ東西線「茅場町駅」より徒歩4分
・都営浅草線「宝町駅」より徒歩10分  
・東京メトロ銀座線「京橋駅」より徒歩13分
給与・昇給7,000,000円 〜 9,000,000円
待遇・福利厚生想定年収:700万~900万円

昇給:年2回、賞与:年2回、交通費全額支給

【福利厚生/待遇】
・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・通勤手当(交通費全額支給)
・定期健康診断
・福利厚生制度あり(リロクラブ加入)
・慶弔金制度
・永年勤続表彰
・研修制度
・キャリアアップ応援(やる気スイッチみらいカレッジ)
・TBSグループ持株会
喫煙環境:その他
敷地内禁煙
休日・休暇年間休日120日

週休2日(土日/社内カレンダーに基づく)
祝日 
夏季   23年実績: 8月12日~8月15日(日曜含む)
年末年始 23年実績: 12月30日~1月3日
有給休暇 入社後6ヶ月経過にて10日付与
慶弔
・産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり)
・子の看護休暇・介護休暇
・リフレッシュ休暇制度(長期休暇取得で会社より報奨金授与)
提供キャリアインデックス

その他・PR

選考プロセス

書類選考
 ↓  
1次面接
 ↓  
2次面接
 ↓  
最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

企業情報

企業名株式会社やる気スイッチグループ
設立年月1989年11月1日
資本金1000万円
事業内容設立:1989年 11月 1日

個別指導学習塾「スクールIE」や知能育成(知育)と受験対策の幼児教室「チャイルド・アイズ」、子ども向け英語・英会話スクール「WinBe(ウィンビー)」、英語学童教室「Kids Duo(キッズデュオ)」、幼児・小学生向けスポーツ教室「忍者ナイン」、 バイリンガル幼児園「キッズデュオインターナショナル(KDI: Kids Duo International)」、バイリンガル幼児園「アイキッズスター(i Kids Star)」の7つのスクールブランドを展開する総合教育サービス会社です。
現在国内外でおよそ1,800以上の教室・ラボを展開し、およそ11万人の子どもたちの学びをサポートしています。
業界売上第2位の会社です。

理念紹介:全世界一人ひとりの”宝石”を見つけること、 そしてそれを輝かせることを全力でサポートし、 人々が”やる気スイッチ”を入れ、 ”自分力”を発揮しながら 幸せに生きる社会の創造に貢献する。

【西日本支社】
〒658-0011 兵庫県神戸市東灘区森南町1-5-1 セルバ甲南山手2F

<子会社>
株式会社やる気スイッチキャリア
株式会社YPスイッチ

<関連会社>
台灣拓人教育事業股?有限公司
主力製品・サービス:各種教育事業(塾・施設・教室)の運営
1)スクールIE:担任制・オーダーメイドの完全個別指導塾
2)チャイルド・アイズ:幼児(1.5歳?10歳児)教育を提供している教室
3)WinBe:小学校1年生?6年生を対象にした、子供向け英会話スクール
4)Kids Duo:「英語で遊ぶ、学ぶ」をモットーにした託児・学童保育施設
5)忍者ナイン:幼児・小学生向けスポーツ教室
6)キッズデュオインターナショナル(KDI: Kids Duo International):バイリンガル幼児園
7)アイキッズスター(i Kids Star):バイリンガル幼児園
収益モデル:1)直営教室の運営による、入塾者からの月謝による収益
2)フランチャイズオーナーからの初期投資額と年間課金モデル
※教室の8割はフランチャイズ教室となっています。
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