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株式会社FCE 

掲載元 doda

【週2在宅勤務可】パートナーサクセス◆RPAで企業のDXを支援|東証スタンダード上場|フルフレックス【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社 住所:東京都新宿区西新宿2-4-…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

仕事内容

◇東証スタンダード上場/「働きがいのある会社ランキング」12年連続ベストカンパニー選出!
◇社員の主体性・挑戦を尊重する文化/社内公募制度や豊富なキャリアパスにより一人一人のキャリアを尊重!
◇週2~3リモート可・フルフレックス/副業可にて長期的に働きやすい環境!

RPAロボパットDX事業を通じ、上場企業や事業拡大する中堅中小企業といったパートナー企業への事業コンサルティングをお任せします
■具体的な仕事内容
・経営者、経営層、DX事業責任者との事業計画策定と推進支援
・パートナー企業への営業支援
共催セミナー開催、顧客商談同席、etc.
・パートナー企業へのCS/CX支援
・新規パートナー開拓
・パートナーサクセス機能やナレッジの構築

【RPAロボパットDXについて】
・プログラミングの知識がなくても、画像認識機能を利用した直感的な操作性で初心者でもPC上の業務を自動化できるツールです。
・導入企業へのサポートも無料で充実しており、ツール提供に留まらない組織強化に向けての支援に取り組んでいます。
・すべての導入企業様に専任の担当者+カスタマーサクセスチームで支援を実施しています。
現在、導入企業数は1600社を突破・継続率98%と多くの企業に継続的に利用いただいており、様々なアワードをいただいています。
【最強ITツール】として約7300製品中、第1位に選ばれました!

■キャリアパス:
ゆくゆくはマネジメント職やスペシャリストを目指すことが可能です。
また、「チャレンジあふれる未来をつくる」というパーパスに向けて、役員とのライフプラン面談を年に1回実施しております。
その場で3・5・10年後のキャリアを話し合い、自分の人生目標をベースに仕事としての価値を見出していくことができ、
その選択肢の一つとしてジョブチェンジができる可能性もあります。


■同社の魅力:
・事業成長に伴いユニットや新たなポストも増えていく予定です。実力を評価する文化ですので、実際に入社3年目でユニットリーダーになった中途社員もいます。
・各人が役員と定期的にマンツーマンでmtgをしております。経営陣と近い距離で、直接フィードバックを受けることが可能ですし、日常的な相談等も気軽にできる距離感です。


変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎>
◆必須要件
・BtoB営業経験または同等の顧客折衝経験
・業務上で日常的にPC利用をしていた経験

◆歓迎要件
・パートナー(代理店)開拓、支援経験
・コンサルティング要素の強い営業経験
・CS、CX等の顧客サポート経験
・新規営業、無形商材の営業経験

◆お人柄・価値観
・失敗を恐れず新しいことに挑戦し続けることができる
・顧客の課題解決や目標達成/成功に対する使命感

・素直さ、謙虚、学ぶ姿勢、まずやってみる姿勢

募集要項

企業名株式会社FCE 
職種営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区西新宿2-4-1
勤務地最寄駅:都営新宿線/新宿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与・昇給<予定年収>
460万円〜700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):227,144円〜483,000円
固定残業手当/月:79,856円〜125,636円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
307,000円〜608,636円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
補足
実残業時間が45時間を下回った場合も全額支給、超過した場合は別途支給します
ライフプラサポート手当とは、企業型確定拠出年金に拠出するか否かを選択できる手当です。拠出しない場合は全額毎月支給します。
昇給年1回(1月)
賞与年1回(12月)業績連動型賞与(2022年度平均実績4.0か月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:各種保険完備

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
中途入社時研修あり(FCEグループ入社研修(5日程度)、業務に関する合流プログラム)/月1回以上の全社研修実施/7つの習慣関連研修無料受講可/e-ラーニングシステムの利用可

<その他補足>
・リモートワーク手当36,000円
・コミュニケーション推進手当84,000円
・書籍購入補助36,000円
・出張手当 2,000円/日(交通費・宿泊費は別途支給)
昨年実績(支給の有無や金額が変更となる場合がございます)
・えらべる倶楽部(2万を超えるサービスを優待価格で利用可)
・レンタカー割引
・PC、スマホ貸与
・年1回の表彰制度あり(報酬あり)
・月1回のMVP選出あり(MVPは食事会に招待)
・課題図書配布
・副業可
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

完全週休二日制、土日祝休み
入社時有給休暇2日付与、GW休暇、年末年始休暇、年間有給休暇(入社半年後に10日以上付与)、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
夏期休暇は有給休暇消化にて取得
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無
総合職

<試用期間>
3ヶ月
条件の変更なし

企業情報

企業名株式会社FCE 
資本金127百万円
従業員数194名
事業内容【企業概要】
FCEグループは、「チャレンジあふれる未来をつくる」というパーパスに向けて、社会の課題を解決するビジネスを企て続けるグループです。

世界は誰かの「チャレンジ」でできています。子どもたち、働く大人…老若男女すべての人々が自分らしく考え、一歩踏み出せる世の中をつくることで社会に貢献します。
チャレンジできる人を育む【教育研修事業】とチャレンジできる環境をつくる【DX推進事業】の領域で事業展開をしています。現在、グループ全体で200名程度が在籍しています。
URLhttps://fce-group.jp/
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