トップ建設・住宅・土木 - 建築施工管理 - 正社員 - 埼玉県,千葉県,その他7件未経験歓迎！★ホワイト企業認定★【RC造アパート・マンション等の建築施工管理職】
大和財託株式会社
掲載元 イーキャリアFA
未経験歓迎！★ホワイト企業認定★【RC造アパート・マンション等の建築施工管理職】
建築施工管理
●東京本社 〒150-0002 東京都…
500万円〜700万円
正社員
仕事内容
★異業種からの転職OK！完全未経験者も歓迎！★
当社が顧客に提供するRC造マンション・ビル・ホテル等の建築施工管理職
業界知識やスキルは一切問いません。
「異業種から施工管理職にチャレンジし、現場経験を積んで多くを学び吸収したい」
「手に職をつけて、将来大きく稼ぎたい」
「チームプレーを大切にしながら働きたい」
という方を歓迎します!
♦♦♦♦ 具体的な仕事内容 ♦♦♦♦
■当社RC造物件の建築施工管理全般
(作業員の安全管理・工程管理・現場管理・現場作業)
■朝礼・昼礼等の打ち合わせ
■現場巡回
■業者様対応
■工事工程写真撮影
■数量拾い
■資材の納品手配
■施工図チェック
■各種安全書類作成・管理 など
≪PJ事例(RC造)≫
・マンション、ビル、ホテル
・1000㎡～9000㎡
・3～30億円規模
※当社では、マンションを中心にビルやホテルなど、あらゆるPJに携わることができます。
≪当社の特長≫
当社は自社で設計・施工を行っているため、コストを削減しながらも質を保つことができ、
物件についても高い利回りを実現しています。
全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、
他部署と協力しながら仕事を進めていくことを当たり前としている環境です。
≪働きやすさへの取り組み≫
IT化・ペーパーレス化を推進することで業務効率を高めたり、
カーシェアサービス法人契約により移効率を向上しています（自宅からの直行も可能です）。
無駄な移動時間や非効率な残業はありません。
※完全週休2日、休日出勤時は振替休日を取得いただきます
※固定残業時間45時間/月、原則45時間を超過しないよう業務調整（超過の場合は別途 残業手当支給）
▼求人票以外にも多くの会社情報を発信しています！是非ご覧ください。
・キャリア採用HP
https://recruit.yamatozaitaku.com/career
・社員インタビュー
https://recruit.yamatozaitaku.com/career/interview
応募条件・求められるスキル
◆経験不問
異業種からの転職も歓迎！現場で経験豊富な社員が教育します。
◆資格不問
資格は必要ありません。
入社後は実務経験を活かして国家資格の取得を目指すことも可能です！
◆年齢
35歳未満の方
（※例外事由3号イ/長期キャリア形成のため）
＼こんな方におすすめ／
・建築や土木に興味がある方
・成長企業で働きたい方
・チームワークやコミュニケーションを大切にしている会社で働きたい方
・未経験から施工管理にチャレンジしたい方
・正社員としてキャリア・経験を積みたい方
・手に職をつけたい方
・市場価値を上げていきたい方
・年収アップしたい方
・30代で年収1,000万円目指したい方
募集要項
| 企業名 | 大和財託株式会社 |
| 職種 | 建築施工管理 |
| 勤務地 | ●東京本社 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷二丁目17番1号 渋谷アクシュ22階 各線「渋谷」駅より徒歩6分 |
| 給与・昇給 | 5,000,000円 〜 7,000,000円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜想定年収＞ 5,510,000 ～ 6,910,000 円 月給 ：342,000円～486,000円 賞与前払手当 ：352,000円～440,000円 賞与前払手当 ： 43,675 ～ 55,010 円 賞与 ：年2回 地域手当 ：30,000円 通勤手当 ：全額 ※インセンティブ制度あり ※試用期間：3カ月（期間中は家賃手当なし、交通費支給のみ。それ以外に待遇変動なし） ※経験・年齢・スキル等を考慮の上決定します。 ※上記には45時間分（71,325円～）の固定残業代含みます。 ※超過分は別途支給いたします。 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり（3か月） ※本採用後の労働条件の変更は無し |
| 休日・休暇 | 勤務時間 ：9：00～18：00（休憩60分） ※現場稼働に合わせて8:00～17:00となる可能性あり 平均残業時間：40時間以下 休日 ：完全週休2日、土日祝(社内カレンダーに基づく)／年間休日120日 休暇 ：夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
福利厚生
【福利厚生】
・家賃手当（20,000円／月（規定あり））
・福利厚生借上賃貸（シャトク）
・社員研修旅行
・定例食事会、新入社員歓迎食事会（共に会社負担）
・社内カフェテリア
・ベネフィットステーション
└フィットネス、レジャー、リラクゼーション、美容、宿泊施設利用割引
└自己啓発支援（eラーニング無料受講）
・契約保養施設利用割引（会員制リゾートホテル）
・資格取得奨励金
・生活習慣病検診、婦人科検診補助
※胃カメラオプション会社負担
・家庭常備薬購入補助
・インフルエンザ予防接種費用の補助（被扶養者含む）
【その他】
・加入保険：健康・厚生・雇用・労災・介護
・選択制企業型確定拠出年金制度あり
・喫煙 ：就業中は休憩時間含め禁煙
企業情報
| 企業名 | 大和財託株式会社 |
| 設立年月 | 2013年7月 |
| 資本金 | 100000000円 |
| 事業内容 | 大和財託は、不動産業の枠を超え、「資産価値共創業」としてすべてのお客様に安心と潤いを提供し続ける企業です。 創業以来、一貫して掲げている独自の成長戦略「潤環シナジー戦略」に基づき、 顧客利益、取引先利益、自社利益の3つの利益(潤い)を最適に循環させ、 新たな価値を業界内に生み出してきました。 この戦略を支えるのが、仕入れ、建築、販売、賃貸管理、売却サポート までを一貫して行う「垂直統合型ビジネスモデル」です。 不動産業と建設業のハイブリッドを実現することで、効率性と生産性を高次元で両立させ、透明性の高いサービスをお届けしています。 また、自社開発による一棟物の新築・中古アパートやマンションを幅広く揃え、 多様なお客様のニーズに合わせた最適な資産運用プランをご提案しています。 お客様一人ひとりの人生に寄り添い、本音に耳を傾ける「圧倒的顧客ファースト」の精神は、大和財託の原点であり成長の原動力です。 情報の透明性を徹底し、信頼を軸にしたサービスを提供することで、多くの方々から高い支持をいただいています。 その結果、創業以来増収増益、創業11年(2024年時点）で売上高220億円。 2030年には1,000億円超を目指しています。 時代の変化を先取りしながら、常に進化を続ける当社。 資産運用をより多くの方々に開かれたものとし、これからも新しい価値と未来を切り拓いてまいります。 当社の想いに共感をしてくださる方、興味をお持ちくださる方からのご応募お待ちしております。 ＼ホワイト企業認定 最高ランク 『プラチナ』取得！／ 「家族に入社を勧めたい次世代に残していきたい企業」を指す、ホワイト企業に2022年から4年連続で認定。 2025年7月1日(火)に、最高ランク『プラチナ』ランクを2年連続で取得しました！ 認定基準項目のうち、人材育成/働きがい、柔軟な働き方、健康経営、労働法順守 の4項目では満点を ビジネスモデル/生産性、リスクマネジメント の2項目では高い点数を取得しており 透明性の高い経営・社員の働きがい を高い水準で実現しています！ ▼プレスリリースも是非ご覧ください https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000275.000037188.html |
