【東京/日本橋】金属材料製品の提案営業／転勤無し／年休126日／賞与年3回／在宅勤務可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、セールスエンジニア(機械)

本社住所：東京都中央区日本橋浜町2-…

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550万円〜799万円

正社員

仕事内容

世界各国に拠点を置き、特殊合金など工業用素材のメーカーとして事業を展開するアレイマグループ。
世界トップシェア製品を取り扱う当社にて工業用ヒーター向け素材や線材などの営業を担当していただきます。
主に既存顧客に対する技術提案と販売業務を行います。

<具体的には…>
・設計開発・製造部門と連携し、顧客へ技術的提案を実施（既存顧客9割、新規顧客1割）
・販売業務（見積作成・資料作成・数値管理など）
・マーケット情報の収集・分析
顧客への提案にあたり、マーケット情報の収集や見積もり・資料作成、社内セールスサポートスタッフや設計開発・製造部門との連携や数値管理などが主な業務です。

■担当エリア・顧客
愛知から東のいずれかのエリアになります。
エンドユーザーである国内メーカー（大手半導体・電子部品・自動車・各プラントメーカー・ガラスメーカー等）向けにOEM製造を行うメーカー様が主要顧客となります。

■出張
宿泊の伴う出張は月1〜2回程度で1泊〜2泊程度の期間になります。土日にかかる出張はございません。

■入社後の流れ
2〜3か月程度座学・工場などでの製品研修を行います。その後部署配属となり、先輩に同行する形でOJTとなります。

■働き方について
残業は10時間程度、在宅勤務週2回まで可能で働きやすい環境となります。

■部署について
３名（30代×1名、40代×1名、50代×1名）。
全員中途入社のため、社歴関係なく働きやすい環境です。

■部門の特徴
アレイマグループのカンタルブランドを取り扱っています。
カンタルブランドは、電気抵抗発熱材料の分野で世界的に広く知られる製品で、スウェーデンで開発・製造され、世界20か国に販売・加工拠点を持ち、30か国の代理店ネットワークを通じて供給されています。
日本国内では、お客様からの要望をもとに、千葉県の工場にて輸入したヒーター素材の二次加工やモジュール化を行っています。
脱炭素化の社会的な要求が増す中で、脱炭素化の観点からガス炉から電気炉への切り替えが大手メーカー筆頭に進んでおります。
電気ヒーターの需要増に応えるべく、2025年に第二工場が稼働する予定になっています。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
セールスエンジニアまたは製造業での提案営業経験のある方
・英語の読み書きが可能な方（海外拠点とメールでのやり取りが発生します）
・普通自動車運転免許

■歓迎要件
・英語でのコミュニケーションが可能な方
・材料や熱に関する知見のある方
・金属/鉄鋼材料の知識のある方・業界経験者

＜語学補足＞
英語の読み書きが可能な方（海外拠点とメールでのやり取りが発生します）

募集要項

企業名	アレイマジャパン株式会社
職種	営業・セールス(法人向営業)、セールスエンジニア(機械)
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋浜町2-1-1 勤務地最寄駅：半蔵門線／水天宮前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 552万円〜796万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円〜440,000円＜月給＞ 300,000円〜440,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力・資格等を考慮し、同社規定により決定。 ■昇給：年1回（4月）※個人業績評価に基づき昇給有無、率決定 ■賞与：年3回（6月・12月・3月） ※　会社個人の業績評価により支給額決定 ※支給額は会社業績人事評価等により決定 ■基本給の10%のみなし手当あり（上限33,000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）休憩時間：60分（12:00〜13:00）時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞ ■残業時間：月10時間程度
待遇・福利厚生	通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：実費支給（但し月額上限100,000円）寮社宅：借上社宅制度（適用には条件あり）社会保険：介護保険完備退職金制度：勤続3年以上／再雇用あり＜定年＞ 60歳再雇用制度あり＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞資格取得補助、資格取得奨励金　等＜その他補足＞・リロクラブ加入・長期障害所得補償保険：基本給の30%付与。社員の希望により20〜40%積み増し可。・選択制DB：毎月一律1,000円会社補助、希望者はさらに給与から積み増し可能・語学研修費用補助制度、資格取得奨励制度・社内融資　など・チケットレストラン：毎月最大3,500円分の会社補助を電子マネーにて支給
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数126日 ■休日休暇夏期休暇、年末年始（12/29〜1/4）、有給休暇（初年度10日、2年目12日、最高20日）、慶弔休暇、産休・育休、特別休暇等
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

企業情報

企業名	アレイマジャパン株式会社
資本金	400百万円
平均年齢	45.8歳
従業員数	69名
事業内容	■当社は、1862年に創業したスウェーデンに本社を置くグローバル企業Alleima Groupの日本法人です。 ■エネルギー、航空宇宙、化学、半導体、電子部品など、最も要求の厳しい産業向けに高度なステンレス鋼や特殊合金、また抵抗加熱用ヒーターなどの高付加価値製品やサービスを提供する世界有数のメーカーです。 ■事業領域：（1）カンタルカンパニー工業用ヒーターに使用される電気抵抗発熱体Kanthal線を開発した部門です。この分野では世界で最も先進的な素材、応用製品を有しており、顧客の皆様へ優れたアプリケーションや高度な熱技術を提供しています。顧客の生産工程の中で使われている様々な燃焼加熱（ガスや石炭を使った熱源）から、当社の電熱線を使った加熱工程への置き換えにより、格段にCO2削減に貢献できるというメリットもあります。（2）チューブカンパニー石油・化学用プラント用配管や発電設備用特殊合金などをご提供しています。（3）帯鋼カンパニーカミソリやシェーバー類に使われる刃の素材、自動車のエンジンなどに使われる薄いステンレス鋼板などが使用されています。
URL	https://www.alleima.com/en/about-us/

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