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三井住友建設株式会社
掲載元 マイナビスカウティング
建築施工管理【プライム市場上場/準大手ゼネコン/東南アジア】
建築施工管理
東南アジア(フィリピン、ベトナム、シン…
800万円〜1000万円
正社員
仕事内容
建築現場の施工管理及びリニューアル工事の施工管理業務を担当して頂きます。
海外での就業経験がある方に、東南アジアの国々で活躍いただきます。
フィリピン(マニラ)、ベトナム(ハノイ)、シンガポール、インドネシア(ジャカルタ)、タイ(バンコク)、ミャンマー、インド等
※勤務先の配慮はしますが、案件の関係により指定はできません。
工期は1案件あたり2~3年程度です。
仕事は業者の選定、手配にはじまり、施工計画の立案、品質管理、原価管理、安全管理、工程管理をトータルで担います。
【求人の魅力】
★幅広い案件&最先端の技術力
超高層マンション、大規模商業施設、生産施設等、多彩なプロジェクトに携わることができます。
★海外事業拡大も積極推進!
連結での海外売上比率は20%以上。海外案件は以前より注力しており、ベトナムのインフラや橋梁工事、インドネシアの工場等の実績がございます。
海外での就業経験があり、同社にて海外勤務を希望される方を歓迎しています。
★社員の働きやすさを重視!充実したサポート体制
自己申告制度:年1回、希望の仕事内容、勤務地を申請、可能な限り希望に沿った働き方を提供いたします。
研修制度充実:階層別教育(リーダー研修、ミドルマネージャー研修、シニアマネージャー研修など)、職種別教育、特別研修など
柔軟な社風:年齢関係なく意見を発信しやすい環境。
【同社の魅力】
◇三井グループと住友グループの安定基盤
グループ企業からの安定した受注があり、景気変動に左右されにくい環境で働けます。
◇「ものづくり」~長年の実績とそれを支える技術力~
同社では、創立以来、長年の活動を通じて、顧客からの信頼を築いてきました。
PC橋梁と超高層マンションの建設技術に強みを持ち、国内外で有名な建設物の施工実績が多数あります。
近年、国内では、マンションにおける耐震リニューアル、修繕サービス、省エネなどの事業を展開。海外では途上国のインフラ整備に注力するなど、顧客のニーズに沿った事業を多角的に展開しています。
募集要項
企業名 | 三井住友建設株式会社 |
職種 | 建築施工管理 |
勤務地 | 勤務地:東南アジア(フィリピン、ベトナム、シンガポール、インドネシア、タイ、ミャンマー、インド 等)/面接地:東京都中央区 |
給与・昇給 | 【想定年収】850万円~1000万円(30歳~55歳:例) 【想定月収】58万円~68万円(30歳~55歳:例) ※上記給与に諸手当が含まれます。 ※海外と日本で給与体系が異なります。 ※上記給与は海外勤務の場合になります。 ※日本で働く場合は、固定残業代が発生します。 【国内勤務:固定残業代例】※超過分別途支給 30歳 51,500円~ 18時間程度 40歳 128,500円~ 47時間程度 50歳 186,000円~ 65時間程度 ※上記はあくまでも目安であり、年齢や経験によって決定します。 ※実際に記載の時間数残業する訳ではございません。 昇給年1回(6月)、賞与年2回(夏季7月、冬季12月) |
勤務時間 | 8:00~17:00(所定労働時間8時間) |
待遇・福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) 【キャリア支援】 自己申告制度、社内公募制度、メンター制度、ジョブリターン制度 【福利厚生】 社宅/独身寮制度、公的資格保有手当、独身者の帰省旅費支給(1年2回まで)、海外勤務者の一次帰国休暇、社内預金制度、財形貯蓄制度、従業員持ち株会、屋内禁煙 【多様な働き方支援】 時間単位有休制度、勤務地変更支援制度、在宅勤務制度、サテライトオフィス制度 【自己啓発支援】 国内、国外留学制度、公的資格取得費用の支給、合格祝い金、資格補助制度 【子育て/介護支援】 時差出勤、男性の育児参画促進、短時間勤務、育児休業、介護休業、子の看護休暇、介護休暇、ベビーシッター支援制度 |
休日・休暇 | 【年間休日122日】 完全週休2日制(日曜日、土曜日)、祝日 年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇(12月30日~1月3日)、慶弔休暇 等 |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 三井住友建設株式会社 |