トップ半導体・電気・電子部品 - 購買 - 正社員 - 愛知県【愛知県小牧市】海外からの購買調達／資材職◇英語力を活かす◎未経験歓迎◇グローバルで自由な社風【エージェントサービス求人】
santec Holdings株式会社
掲載元 doda
【愛知県小牧市】海外からの購買調達／資材職◇英語力を活かす◎未経験歓迎◇グローバルで自由な社風【エージェントサービス求人】
購買
本社 住所：愛知県小牧市大草年上坂58…
350万円〜499万円
正社員
仕事内容
◆◇東証スタンダード上場の成長企業／最先端の光技術メーカー／裁量を持って活躍できる社風／未経験からでも安心の教育体制◎◇◆
■業務内容：
海外からの購買をメイン業務としてご担当します。まずは見積依頼等から始め、将来的には購買先選定〜コスト低減・納期調整等を一貫して行います。
■具体的には：
主に以下の業務をご担当いただきます。
・見積依頼
・価格査定
・契約交渉
・発注後の納期管理連
・受入検収処理
・上記業務に伴う事務処理
■仕事の流れ：
（1）購買計画の作成
製造部門の計画に基づき、必要な資材の種類、数量、納期を決定します。社内メンバーと打合せを行い、予算を考慮した購買方針の策定に参加します。
（2）サプライヤーの選定
複数のサプライヤーから見積もりを取り、価格、品質、納期などを比較検討します。サプライヤーの過去の取引実績や評判も確認します。
（3）価格交渉
サプライヤーと交渉を行い、最適な価格で購入できるよう努めます。
（4）発注
サプライヤーと契約を締結し、発注書を作成します。
（5）納入・検収
サプライヤーから資材が納入されたら、検収を行います。数量、品質、仕様などを確認し、問題がなければ受け入れます。
■取扱商材：
電子部品、切削部品、樹脂部品、光学部品（ガラス製品等）
※直接材、間接材両方あり
※購買システム：SAP
※展示会・仕入先訪問等のため年1〜2回程度の国内出張、年0〜1回程度の海外出張のチャンスもあります。
■入社後の流れ：
OJTとして、先輩社員がつき購買業務をレクチャーします。未経験の方は、1年スパンでじっくり指導するので安心してください。既に海外購買業務経験がある方は、3ヵ月ほどでの独り立ちも可能です。意欲・実力に応じて、早期にリーダーポジションに就くことも可能です。
■教育体制：
先輩社員からのレクチャーが主な教育となりますが、必要に応じて購買業務に関するオンラインセミナーを受講いただきます。受講するセミナーは上長と相談して決定します。担当業務に直結しないことでも将来的に資材購買職として必要な知識を得ることができるセミナー受講の案内もありますので、経験者の方も新しい知識を身に着ける機会が多くございます。
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験・職種未経験歓迎＞
未経験の方でも積極的にご応募ください。
■必須条件：
・PCスキル（Word,、Excel、PowerPoint）をお持ちの方
・英語力をお持ちの方（ビジネスレベル以上）
■歓迎条件：
・資材、購買業務経験
・海外サプライヤーとの取引経験
・輸入実務経験
・中国語（日常会話レベル以上）ができる方
募集要項
| 企業名 | santec Holdings株式会社 |
| 職種 | 購買 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県小牧市大草年上坂5823 勤務地最寄駅：JR中央線／高蔵寺駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 380万円〜480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：271,400円〜342,800円 ＜月給＞ 271,400円〜342,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（9月・3月） ※時間超過分については別途全額支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■時差出勤制度を導入しています。 ■勤務時間例…8:00〜17:00、10:00〜19:00 等 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給（上限5万円／月） 住宅手当：一般職の世帯主へ支給 社会保険：■社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度有 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 新入社員研修、中途社員研修、OJT、部門専門教育、ステージ教育、英会話支援プログラム、海外研修制度、その他 ＜その他補足＞ ■企業型確定拠出年金 ■持株会（奨励金10％） ■財形貯蓄 ■社員旅行、クリスマスパーティー等の社員同士の親睦行事の開催 ■全社施設としてテニスコート、バスケットコート、カフェテラスあり ■独身寮（独身者かつ遠方のため通勤困難な方を対象） ■東急ハーヴェストクラブ・エクシブの保養所利用可 ■人間ドック補助制度、インフルエンザ予防接種補助 ■英会話支援プログラム ■隔週月曜日昼食無料（本社勤務者に限る） ■食事補助（東京・名古屋オフィス勤務者に限る） ■時差出勤制度 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■土日休み、祝日については会社カレンダーによります。 ■夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業など ■年間休日：120日＋有休奨励日2日＝実質122日 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。
企業情報
| 企業名 | santec Holdings株式会社 |
| 資本金 | 4,978百万円 |
| 平均年齢 | 40.8歳 |
| 従業員数 | 293名 |
| 事業内容 | ■概要：光技術応用製品（光部品・光測定器・光イメージングセンシング・医療機器）の企画・開発・製造・販売 |
| URL | https://www.santec.com/jp/ |
