トップ精密機器 - 営業・セールス(法人向営業) - 正社員 - 北海道【札幌/転勤なし】法人営業（改札機等）◆国内トップクラスの社会貢献高い鉄道インフラ事業◆月残業20H【エージェントサービス求人】
日本信号 株式会社
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【札幌/転勤なし】法人営業（改札機等）◆国内トップクラスの社会貢献高い鉄道インフラ事業◆月残業20H【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)
北海道支店 住所：北海道札幌市中央区北…
400万円〜799万円
正社員
仕事内容
東証プライム上場／第二新卒歓迎／法人営業募集／月残業20H／年休126日／鉄道インフラ事業で社会貢献／リモートワーク制度有／転勤なし／鉄道信号機器や改札機、ホームドアの営業／福利厚生充実／健康経営優良法人認定
■業務内容
国内の鉄道会社向け、鉄道信号機器、自動改札機・精算機、ホームドアや、駐車場機器、セキュリティゲート事業の営業業務に携わっていただきます。
今回は地域限定職での採用のため転勤はないポジションとなります。
<詳細>
・営業スタイル
既存製品をベースにしたオーダーメイドでの製品の営業活動になります。
製品ごと（鉄道、道路交通信号、駅務機器、駐車場機器など）に営業担当を分けております。
※今回は鉄道や駅務機器を中心とした営業を担当頂く予定です。（製品情報https://www.signal.co.jp/products/）
※お客様への提案時には久喜・宇都宮事業所の技術チームと協業を進めながら営業活動をしております
・担当エリア
北海道内を中心としたお客様になります。メインの取引先は鉄道関連会社様になります。
・組織構成
現在10名程度の営業社員（20代~60代）がおります。
入社後はOJTを通して受注獲得後の案件について納品までの流れ・製品知識を習得頂きます。
徐々に顧客を担当頂き上記の製品販売のみならず日本信号が有するサービス提供と顧客貢献の活躍を期待しております。
・就業環境
リモートワーク制度有/直行直帰可能/残業月20時間程/転勤なし
■当社について
・当社は「DXによる商材変革」「国際事業の拡充と収益力向上」「ソフトウェアファースト時代の設計力の強化」を掲げ、売上高985億円、温室効果ガス排出量50%削減を目指しております。
・空港の顔認証によるスピーディーなチェックインを実現する「E-Gate」や、ICカードをタッチして入るオフィスエントランスの入退出管理ゲートは当社開発の技術となります。
・『「インフラの進化」を安全・快適に支える』をコンセプトとし、『DX時代のインフラプロバイダーとして、世界の人々から尊敬される企業グループになる』ことを目指してまいります。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・機械製品の営業経験
※電気、ソフトウエアに関する製品機能。知識歓迎
■歓迎条件
オーダーメイド製品の営業経験
募集要項
| 企業名 | 日本信号 株式会社 |
| 職種 | 営業・セールス(法人向営業) |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 北海道支店 住所：北海道札幌市中央区北二条西3-1（太陽生命札幌ビル） 勤務地最寄駅：JR線／札幌駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 400万円〜700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：233,000円〜350,000円 ＜月給＞ 233,000円〜350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回 ■賞与年2回 ※賞与実績4.6か月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30〜17:05 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：50分（12:00〜12:50） 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■月残業平均20H程度 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：家族手当(配偶者20,000円、一子7,000円) 寮社宅：独身寮 社会保険：社会保険完備 退職金制度：再雇用制度あり（65歳まで） ＜定年＞ 63歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 集合研修・WEBトレーニング等 ＜その他補足＞ ■産前産後休暇 法律で決められている以上の休暇を提供。（産前休暇・産後休暇それぞれ8週間付与） 休暇中も一部給与を支給 ■育児休職 子が1歳2カ月を迎えるまでの間は、本人が申し出た期間に適用。休暇中も一部給与を支給 保育所に入所出来ない等の事由がある場合は、2年間まで延長取得が可能 また、シグナリオ宇都宮ではシグナリオキッズ（社内託児所）の利用も可能 ■時間短縮勤務制度 育児・介護等の理由で、所定の労働時間を短縮して勤務出来る制度 ■企業年金、住宅融資、財形貯蓄、社員持株会 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜42日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、夏期休暇（4日）、リフレッシュ休暇 ・有給休暇：毎年10日に21日、最高42日付与 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無し
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項無し
企業情報
| 企業名 | 日本信号 株式会社 |
| 資本金 | 10,000百万円 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 従業員数 | 1,230名 |
| 事業内容 | ■概要：鉄道信号装置、交通信号装置、自動改札機やホームドア等を製造するプライム上場企業です。1928年(昭和3年)創立依頼、鉄道とともに進化し、時代に追従した事業を展開しております。街中の人々の生活に欠かせないものづくりに取組んでおり、アジアを中心に海外にも事業を拡大しております。 |
| URL | https://www.signal.co.jp/ |
