トップ機械 - 一般事務,営業事務 - 正社員 - 兵庫県【兵庫・三木/未経験歓迎】事務職(設計アシスタント)◆残業ほとんどなし◆女性活躍中◆年休120日【エージェントサービス求人】
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光和電工株式会社
掲載元 doda
【兵庫・三木/未経験歓迎】事務職(設計アシスタント)◆残業ほとんどなし◆女性活躍中◆年休120日【エージェントサービス求人】
一般事務、営業事務
本社 住所：兵庫県三木市吉川町大字大沢…
350万円〜449万円
正社員
仕事内容
〜未経験OKの設計事務／年収358万〜・残業ほぼなし・年休120日土日休み・正社員／社内向けのケーブル設計書の作成／顧客の9割以上が上場企業と安定性◎／働き方も整う〜
注文書を社内向け設計書に落とし込み・データ入力するお仕事をご担当いただきます。
■入社後の流れ
OJTを中心に教育を進めてまいります。品質保証担当が1から教育をしていきますので、分からなければすぐにお声がけください。
配属後も必要に応じて階層別研修や通信教育の受講、資格取得奨励制度があります。
■具体的な業務
クライアント先からの製品依頼を製造するため、社内の設計書として落とし込んでいく業務をご担当いただきます。
ケーブルの長さや太さ、色といったあらゆる注文書を社内向け設計書に落とし込んでいただきます。
ゆくゆくは仕事を進めやすいような提案もできる職場環境です。
※WordやExcelを使用し入力作業を行います。
※慣れるまでは1枚の設計書に1日程度かかります。慣れてこれば2〜3時間程度でできるようになります。
■当社の製品について
当社の製品はスマホや自動車など身近な製品をつくる生産設備に使われる、電線やケーブルを製造しております。
機械の神経のような役割を果たし、製品になくてはならないものです。
■当社について
母体となる新光電気工業株式会社は1951年に創業し、複数のグループ会社で尼崎、三木、中国に工場を構えおります。
同社は吉川工場（三木市）を運営し、主に銅線を加工しケーブルにする工程を担当しています。
■大阪市女性活躍リーディングカンパニー
「意欲ある女性が活躍し続けられる組織づくり」「仕事と生活の両立（ワーク・ライフ・バランス）支援」等について積極的に推進する企業と認められ、大阪市から「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」として度々認証いただいており、今後も働きやすい環境づくりに取り組んでまいります。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
〈職種未経験歓迎〉〈業種未経験歓迎〉
■歓迎要件
・未経験歓迎（設計事務にチャレンジしたい）
※お人柄重視の採用です！CADは一切使用しません！
募集要項
| 企業名 | 光和電工株式会社 |
| 職種 | 一般事務、営業事務 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県三木市吉川町大字大沢43 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 358万円〜424万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,440円〜264,600円 その他固定手当/月：23,040円 ＜月給＞ 243,480円〜287,640円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収には想定される残業手当、賞与を含みます。 ■昇給：年 1 回(過去実績 1.89％) ■賞与：年2回(7・12月）平均3ヶ月/年 ※業績によりMAX6.25か月/年 ■その他固定手当：技術手当15,000円、皆勤手当3,000円、食事手当5,040円（240円×21日(平均出勤日/月)） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:10〜16:55 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 残業：ほとんどなし |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定あり（月50,000円まで） 家族手当：配偶者→10,000円 ,子→5,000円/人 住宅手当：弊社規程に該当した場合 社会保険：補足事項なし 退職金制度：再雇用あり ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 配属後も階層別教育研修、通信教育制度あり。 ＜その他補足＞ 皆勤手当(3,000円)、制服貸与、食事手当(1日240円)、家族手当、通勤手当実費(上限月5万円)、社会保険完備 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■GW休日・夏季休日・年末年始休日 ■有給休暇：平均取得日数 11日／年 |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 光和電工株式会社 |
