トップ人材派遣・人材紹介 - Web・オープン系プログラマ,オープン系SE,アプリケーション系SE - 正社員 - 東京都【池袋／週4在宅可】アプリ開発エンジニア（PL・物流業界向け）◆外国籍活躍中/転勤無/年休120日【エージェントサービス求人】
株式会社ハイペリオン
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【池袋／週4在宅可】アプリ開発エンジニア（PL・物流業界向け）◆外国籍活躍中/転勤無/年休120日【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
本社 住所：東京都豊島区池袋2-40-…
500万円〜799万円
正社員
仕事内容
〜大手直案件多数／物流領域での戦略策定や業務改革・システム開発事例が豊富／健康経営優良法人2023（中小規模法人部門）・女性活躍推進企業「えるぼし認定（二つ星）」認定〜
■業務概要：
物流系の業務システム開発プロジェクトにて、要件定義などの上流工程やチームマネジメントをお任せいたします。
〈業務詳細〉
・プロジェクトマネジメント
・エンドユーザーとの折衝（要件定義支援）
・受託システムの設計、開発、テスト
・運用、保守 など
[使用技術]
・クラウド:AWS/MS Azure/Salesforce
・言語:Java/C#/Apex等
・フレームワーク:Spring Boot/Vue.js/React
・パッケージ:ThoughtSpot/ MotionBoard DrSum/Salesforce
・ソースコード管理:GitHub等
・DB:MySQL/DynamoDB
・チケット管理:Redmine Backlog等
・コミュニケーション:Slack、GoogleChat
■組織構成：
配属組織には6名在籍しており、半数がPMを担当しています。
年齢は30〜40代で、外国籍の社員も1名在籍しております。
全員中途入社で5年以上と長く勤続している方が多いです・
■評価制度／環境：
＜働き方＞
・年休120日、週4在宅可
・産前・産後休暇、育児休暇（取得実績あり）
＜スキル・実績を正当に評価、給与へ還元＞
可視化したITスキルとプロジェクト管理スキルを鑑みながら、上司とすり合わせながら評価を決定します。社歴・年齢ではなく給与・ポストへ還元していきます。
■入社後の流れ
入社後は、稼働中のプロジェクトにて開発・テスト等の工程に携わり、物流システムの基礎を培っていただきます。業務に慣れてきたら、PMサポートのもと要件定義や開発チームのリーダー業務（プランニング、マネジメント、課題解決等）にも徐々にチャレンジいただきます。
■同社の強み
・物流業界における、WSM（倉庫管理）、TMS（配車計画・勤怠管理）の導入において上流工程〜運用まで対応することができます。
・また代表や役員、社員にコンサル出身者がいるためシステム化構想から行うことが可能です。セミスクラッチ開発実績もございます。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞
■いずれも必須
・業務系システムの開発実務経験
・Java、C#、Javascript、SQLいずれかの使用経験
■歓迎条件：
・プロジェクトマネジメント経験※規模不問
・物流（WMS、TMS）、SCMシステム経験
・業務系モバイルアプリ経験：PHP／iOS（Swift、Objective-C）／Android（Java、Kotlin）
募集要項
| 企業名 | 株式会社ハイペリオン |
| 職種 | Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区池袋2-40-12 西池袋第一生命ビル6F 勤務地最寄駅：JR各線／池袋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 500万円〜720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：314,000円〜452,000円 固定残業手当/月：103,000円〜148,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 417,000円〜600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年1回 ■業績賞与：年1回（10月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日：8時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：無 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00 ＜その他就業時間補足＞ ※専門業務型裁量労働制のため時間外労働適用外 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限3万円／月 家族手当：小学生以下1名につき月5,000円（上限月2万円） 社会保険：社会保険完備 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社後研修 ■マネジメント研修 ■ロジカルシンキング研修 ■外部セミナー・講習参加 ■資格取得支援制度 ＜その他補足＞ ■インセンティブ制度 ■出張手当（3,000円／日） ■クラブオフ制度 ■確定拠出年金 ■産前・産後休暇、育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇（取得実績あり） ■役員選挙：社員が1年間にわたり役員に挑戦可能 ■社内ベンチャー／プロジェクト制度 ■食事会（社員同士の交流を目的に定期開催） ■懇親行事（BBQ、クリスマスパーティーなど） ■服装自由 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇（3日間）、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 ※有給取得や長期休暇など、それぞれのペースで取得できる環境づくりをしています。 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
2ヶ月
期間中の条件変更：なし
企業情報
| 企業名 | 株式会社ハイペリオン |
| 資本金 | 10百万円 |
| 従業員数 | 60名 |
| 事業内容 | ■事業内容：ITコンサルティング事業、ヒューマンソリューション事業、環境ソリューション事業 |
| URL | http://www.hyperion.co.jp/ |
