トップコンサルティング - インストラクター,社内情報化推進・導入 - 正社員 - 北海道,青森県,その他45件【原則フルリモート】IT部門 人材育成企画・運営マネージャー〜フレックス/デロイトトーマツG〜【エージェントサービス求人】
この求人の募集は終了したため、申し訳ございませんが応募することができません。
デロイトトーマツグループ合同会社
掲載元 doda
【原則フルリモート】IT部門 人材育成企画・運営マネージャー〜フレックス/デロイトトーマツG〜【エージェントサービス求人】
インストラクター、社内情報化推進・導入
本社 住所:東京都千代田区丸の内3-3…
900万円〜1000万円
正社員
仕事内容
【デロイトトーマツG/リモート可/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】
●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等)
●グループ全体のIT戦略〜設計構築〜運用保守まで一気通貫で自社対応
●IT導入運用について海外拠点との協業もありグローバル人材になれる!
●自社員数万人規模のユーザー向けであることからユーザーからの生の声も聴け、かつ影響範囲が広く貢献度をリアルに感じられます
■職務詳細(業務割合)
(30%)IT人材育成にかかる組織的な課題の抽出や改善策の検討・提案・推進
(30%)社内IT研修の企画・運営(オンサイト研修期間は出社勤務となります)
(15%)ITベンダーやIT研修提供ベンダーとの調整・契約交渉・契約締結手続き
(15%)IT人材の採用に関する企画・運営(選考)の業務
(10%)上記の業務遂行に必要な付随業務
■ポジションの特徴:
・デロイトトーマツグループ社内IT部門のIT人材育成に関する企画・運営を担うポジションで、アプリケーション開発、インフラ、エンドユーザーサポート、サイバーセキュリティなど、IT業務領域を広く俯瞰した(事業会社相当の)人材育成に取り組むことができます。
・単なる技術者の育成にとどまらず、人材育成に関する組織課題を捉えて、改善策を提案し、推進するコンサル的な要素を経験することもできます。
・将来的には、IT人材育成のプロフェッショナル、当該組織をリードするマネジメントに携わるチャンスがあります。
■働き方
「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組み。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件
・IT部門における人材育成全般の企画・運営経験(一時的な教育担当は対象外)
・下記いずれかのご経験
∟人材育成コンサル、ITベンダー・IT研修会社における研修企画
∟システム開発・保守・運用業務(今後人材育成の分野でキャリア形成したい方)
∟出社・在宅いずれもでも各種ツールを活用し勤務できる方
募集要項
企業名 | デロイトトーマツグループ合同会社 |
職種 | インストラクター、社内情報化推進・導入 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル 勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり |
給与・昇給 | <予定年収> 920万円〜1,220万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):544,500円〜717,500円 <月給> 544,500円〜717,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※年収は変動賞与(標準評価の場合)を含めたものです。 ※上記の変動賞与はあくまで想定であり、これを保証するものではありません。 ■昇格:年1回(8月) ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 9:30〜17:30 時間外労働有無:無 <その他就業時間補足> ■月平均残業:10〜20時間 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・選抜型トレーニング ・階層別トレーニング ・ソフトスキルトレーニング ・自己学習補助 <その他補足> 退職金制度、企業年金基金、総合福祉団体定期保険、定期健康診断 など |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇15日〜25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇(12月29日から1月4日まで)、慶弔休暇、生理休暇、看護休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | デロイトトーマツグループ合同会社 |