トップインターネット関連 - 事業企画、事業プロデュース,経営企画 - 正社員 - 東京都【ハイブリット勤務可】経営企画室(オープンポジション)※DMMグループ全体の経営管理・企画機能を担う【エージェントサービス求人】
合同会社DGホールディングス(DMM.comグループ)
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【ハイブリット勤務可】経営企画室(オープンポジション)※DMMグループ全体の経営管理・企画機能を担う【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、経営企画
本社 住所:東京都港区六本木3-2-1…
800万円〜1000万円
正社員
仕事内容
【「DMM.com」グループ全体の本社部門/60以上の幅広いサービスを展開しているDMM.comグループを支えるホールディングス/残業10時間〜20時間・フルフレックス】
■業務内容:
こちらはハイレイヤーオープンポジションとなりますので、本人のご経験や希望を考慮し、業務アサインを決めていきます。
※お任せする業務によっては、合同会社DMM.comに所属となる場合もあります。
■DGホールディングス主要部署(アサイン想定部署)
【主計部】
専門的な会計・税務知識を要し、財務諸表の信頼性確保、税務・会計の経営提言、税務・決算業務、資金管理を担う。月次・年次決算、非定型取引の会計処理、小規模会社の経理、税務申告、論点整理、提案、質問対応などを行う。
【事業経理部】
事業現場と管理部門の橋渡し役を務め、売上・売上原価管理、債権・与信管理、ソフトウェア制作管理、業務統制、相談窓口、経営数値のサポート・レポート作成を担当。
【ビジネスプロセスマネジメント部】
管理系業務全体の構築・改修・改善を行い、子会社の経理業務フロー構築のPM業務、基幹システムの導入・改修・運用改善を担当。
【CFO室】
各事業部門と連携し、数値の収集・分析、業務改善、経営支援、M&A関連業務、新規事業推進、事業計画の確認、情報共有など、経営的なサポートを提供。管理業務全般のアドバイスとサポートも行う。
【法務部】
グループ全体の法務関連業務を担当し、契約書の作成・確認、法律相談対応、新規事業の法令調査などを行い、法的リスクのコントロールを担う。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件(共通)
・マネジメント・組織作り経験
・Excel、PowerPoint、Googleスプレッドシートの業務経験
<ポジションごとの条件>
◎主計
・決算取り纏め
・税務知識
・簿記1級
◎事業経理
・ベンチャー系でtoC/B両方のビジネス経験
◎BPM
・マネジメント経験5年
・基幹業務知識
◎CFO室
・財務・会計・税務経験、各種アドバイザリー業務経験3年以上
・10名以上のマネジメント経験
募集要項
企業名 | 合同会社DGホールディングス(DMM.comグループ) |
職種 | 事業企画、事業プロデュース、経営企画 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区六本木3-2-1 勤務地最寄駅:地下鉄南北線/六本木一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 800万円〜1,500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,912,400円〜11,100,000円 固定残業手当/月:174,000円〜325,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 666,700円〜1,250,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 現状給与実績を考慮の上、当社規定により判断。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00〜17:00 フレキシブルタイム:8:00〜11:00、17:00〜20:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00〜19:00 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月上限5万円まで、日額の上限あり 社会保険:社会保険完備 退職金制度:※正社員のみ <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・勉強会やカンファレンスの参加費用負担 ・資格受験費用負担 <その他補足> ■介護休業制度※実績あり ■産休育休制度※実績あり。育休は男性も取得実績があります。 ■慶弔休暇見舞金※正社員の方が対象 ■私服通勤可(部署により異なる) ■職場環境/業務/自己啓発関連 ・置き菓子(オフィスファミマ) ・FamilyDay ・社内カフェ(一部の拠点のみ) ・喫煙室あり「喫煙専用室」「加熱式たばこ専用喫煙室」双方設置 ■エンジニアの方対象サポート制度:社員交流会 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜13日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 有給休暇(初年度10日)、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、産休・育休(実績多数) |
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雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間4〜6ヶ月