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非公開
プロジェクトリーダー(WEB・オープン・モバイル系）
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
京都
700万円〜1100万円
正社員
エンジニアリングマネージャーとして、プロダクトにとって必要なものを開発していただき、チームをリードいただくのがミッションです。 開発案件の増加に対しての業務 ・開発実装のリード（フルスタック） ・案件のスムーズな運用（クライアントコミュニケーション） 既存の機能改善、運用業務へのフォロー ・新規案件の運用体制の立ち上げ ・既存の運用体制の見直し 5名程度のチームマネジメント ・1チームを率いてプロジェクトの進行をマネジメントしていただく ・既存メンバーの工数最適化、および成果物への責任 ※上記の内容を、開発：マネジメント＝7：3の割合で取り組んでいただくイメージです その他想定している動き 新規案件のプロジェクト全体のマネジメントも併せて行っていただきたいと思っております。 ビジネスサイド・経営層とディスカッションをしながらプロジェクトを推し進めていただきたいと思っております！ 開発をメインとして、組織のマネジメントからプロジェクトマネジメントまで一貫して携わりたい方、ぜひご応募ください！ ※業務内容の変更の範囲：なし
Digon株式会社
マネージャー
事業企画、事業プロデュース
東京都
900万円〜1400万円
正社員
？職務概要 戦略・業務・DXといった幅広いコンサルティング事業を展開する同社にて、マネージャー業務をお任せします。 大手企業の一次請け案件のプロジェクトをリードしていただくと共に、プロジェクト及びコンサルタントメンバーのマネジメントをお任せします。 ？具体的には ・プロジェクト全体の課題解決 ・課題の特定 ・仮説の設定 ・クライアント折衝 ・メンバー育成 等（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
営業マネジャー
管理職(営業)
東京
600万円〜800万円
正社員
お客様の目的に合わせ、最適な不動産投資をコンサルティングしていくポジションです。 一人ひとり異なるニーズを正確に捉え、最適解を提供することを最重要視しています。 入社1～2年後を目安に数名のチームマネジメントをお任せし、ご希望などもお伺いしつつ、 現在COOが担当しているアセットマネジメント業務もお任せしていきたいと考えております。 【ご提案例】 ・「本業のライフサイクルを補完するキャッシュフロー」 →金融機関から長期の融資を受けやすい物件を考えご提案 ・「普段忙しく不動産管理に時間を割きにくい」 →意思決定の機会を設定することや、トラブルの少ない物件をご提案 ・「運用利益を確定したい」 →市場動向や物件の状況から最適な売却時期をご提案 ※ご紹介する不動産は札幌市内と東京都内の物件が中心となります ※勤務地は東京オフィスですが、札幌在住のオーナーとの商談や物件調査が発生することもあるため、 札幌オフィスへの出張を月1回程度お願いする可能性がございます
非公開
経理
経理、財務
熊本
800万円〜1200万円
正社員
この度、来年運転開始を迎えるわいた第2地熱発電SPCの経理・アセットマネジメント業務の強化にあたり、プロジェクト全体を俯瞰した会計経理の実務と管理を担っていただける方を募集しております。 【職務詳細】 ●経理・プロジェクト管理 ・プロジェクト全体のコスト管理、建設・運営費用の仕分け ・SPC単位の財務モデル管理、事業計画の策定・修正 ●金融機関や出資企業への対外的説明 ・買い手先企業や電力需要先との協議 ・成長戦略の構築と実行 ・"地域共生型地熱事業"の理解と推進に欠かせない契約や権利関係の把握 地熱発電事業は国内でもまだ実績が少ないことから、わいた第2地熱発電所の建設費用（約80億円）は、複数のレンダー融資によるプロジェクトファイナンスでの資金調達に成功しております。一般的なコーポレートファイナンスでは味わえない、将来キャッシュフローの蓋然性を担保とした、工夫と柔軟性が求められる会計管理やプロジェクトマネジメントに挑戦したい、エネルギッシュな経理人材を求めております。
非公開
【ゼネコン建築/建築施工管理】大手企業合同出資ゼネコン/完全週休2日制（土日）/年間休日120日以上
建築施工管理
札幌, 仙台, 東京都, 名古屋, 京…
600万円〜800万円
正社員
オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の 建築施工管理職として従事すると共に所長候補としてこれまでの経験を 活かしてマネジメント業務も担ってもらいます。 【具体的には】 ・現場管理の責任者 ・建物の施工管理業務、所長の補佐 ・チームメンバーの業務指導 ・品質管理、工程管理、安全管理、予算管理 ・予算会議、施工検討会、竣工検討会等の参加 ・現場での定例会議、本社での工事部会議等の参加 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・社員は約400人で、ゼネコンの中では中堅規模です。 少数精鋭の組織だからこそ、若手のうちから幅広い経験を積み、 一人一人が個性とスキルを発揮するスペシャリストへ 成長できる環境が整っています。 ・大阪大学グローバルビレッジや京都市京セラ美術館に代表されるような 文教施設の施工実績が豊富で、名のある大規模施設の建設やインフラ、 住宅、倉庫、医療など多岐にわたる施設建設に携わってきました。 自ら考え行動する機会が豊富にあり、 密度の濃い仕事を通して圧倒的な成長速度を実現します。 ・そして少数精鋭の松村組は上司と部下の距離が近く、風通しの良い社風です。 信頼できる仲間と共に一体感のある現場で働く団結力の強さこそが 強みのゼネコンになります。 ・建築、土木の他にも地震大国日本に欠かせない耐震改修の為の リニューアル工事やより良い未来を実現する為の自然エネルギー事業など、 さまざまな事業が松村組から生まれています。 新しいものを生み出すエネルギーに刺激を受け、成長につなげて下さい。
はなさく生命保険株式会社
応募時写真必須 経理・会計＜課長補佐＞／リモート可／東京・六本木
経理、財務
東京都
600万円〜1100万円
正社員
【職務内容】 生命保険会社の経理・会計領域において、以下の業務を担当頂きます。 (1)経理業務全般（立替経費や請求書払の処理・管理業務、入出金確認、会計伝票作成） (2)決算および開示資料の作成業務 (3)税務関係業務 (4)会計や税務処理の検討、照会対応 (5)監査法人対応 (6)事業費予算の管理業務 (7)管理職や経営層へのレポーティング（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
セキュリティコンサルタント
セキュリティコンサルタント
群馬
600万円〜900万円
正社員
【仕事内容】 このポジションは、セキュリティやエンジニアリングなどの知識と経験を生かし、 セキュリティチームのリーダー及び社内の他チームと連携しながら、日々、 組織全体のセキュリティのスタンダードを向上させていくために、以下の業務を担当します。 セキュリティリスクの評価と戦略立案 ・社内の業務オペレーションの把握 ・米国、日本、ポーランドの 3 拠点にある、セールス&マーケティングチーム、 カスタマーサクセスやカスタマーサポートなどの顧客対応チーム、製品の開発や運用チーム、 の日々の業務オペレーションやそれに関連する情報資産を理解 ・社内と社外のセキュリティに関する情報収集 ＜社内＞ プロダクトセキュリティ ・本番環境や開発環境のセキュリティログ収集 ・本番環境や開発環境の脆弱性情報の収集 コーポレートセキュリティ ・各種 SaaS 監査ログの収集 ・業務端末の脆弱性情報の収集 ・各種サードパーティのセキュリティアセスメント ＜社外＞ ・新たなシステムの攻撃手法や効果的な対策手法の情報収集 ・収集した情報を元にセキュリティリスクの評価と戦略の見直し セキュリティ対策の設計、実装、運用、評価 ・社内のセキュリティポリシー策定・改善・更新 ・社内・パートナーのセキュリティトレーニング実施 ・社内へセキュリティソリューションの設計、評価、導入、運用 ・SOC（Security Operation Center）として脆弱性や様々な脅威に関するモニタリングのためのシステム管理や運用、 具体的な対応方法の検討を含む。
株式会社PLAY
ソリューションアーキテクト
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
東京都
650万円〜1100万円
正社員
ソリューションアーキテクト（リーダー候補） 【ミッション】 部門の立ち上げメンバーとして、当社のワンストップ動画ソリューションの価値を最大限に引き出し、顧客のビジネス課題を解決、成功を導く 【具体的な業務内容】 お客様のビジネス課題を技術で解決するソリューションアーキテクトとして、以下の業務を主体的に推進していただきます。 【顧客への最適なシステム提案】 お客様や営業担当からの技術的課題に対し、当社プロダクト（ STREAKS ， KRONOS 等）や技術を最適に組み合わせたシステム構成を設計し、提案書を作成します。 必要に応じて、システムサンプルやデモンストレーションの構築、代替案の提示も行います。 提案に伴う費用（原価）の算出と、その根拠を明確に提示します。 【プロダクトナレッジの汎用化と活用推進】 同社プロダクト（ STREAKS ， KRONOS 等）に関する技術情報や導入事例を整理・体系化し、社内外で活用しやすいナレッジへと汎用化します。 【業務の進め方】 ソリューションアーキテクトとして、技術的な(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
メディアリンク株式会社
自社プロダクト｜QAエンジニア
品質管理
東京都
600万円〜900万円
正社員
？自社プロダクト ？在宅勤務可、フルフレックス制度有 設立以来、グループ全体で増収増益を達成しつづけている同社。 SESと自社プロダクトどちらも好調に成長しており今後さらなる成長を目指している段階です。 今回は、自社プロダクトの品質向上及び品質担保を図るべく、QAエンジニアとして一緒に働けるメンバーを募集します！ ▽業務内容 自社プロダクトの品質向上及び品質担保のためのテストの評価などを行う上流のお仕事をメインにお任せします。 開発部長の直下に所属し、構築から関わっていただきたいと思っております。 ■事業継続における品質の基準策定・改善提案 ■プロダクト横断での試験工程の評価と改善提案 ■脆弱性診断の定期実施と計画策定 など ▽お仕事のやりがい ■プロダクトの品質改善に直接貢献できる ■事業継続における品質の基準策定から関わることができる ■試験工程に対する開発プロセスの自動化・効率化にかかることができる ▽働き方 基本的にリモートワークになります。 定例を実施し、気軽に困ったことを相談出来(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
PwCコンサルティング合同会社
保険業界コンサルタント（Growth & Innovation / Core Business）【F
経営コンサルタント
東京
600万円〜
正社員
〇担当業界：生命保険業界／損害保険業界／共済・少短 〇担当業務 ■Growth & Innovation ： 国内保険市場の縮小・伝統的商品の収益性低下や、テクノロジーやビジネスモデルの進化に伴う競争力の源泉の変化に対応すべく、企業変革・イノベーション実現を目的とした「事業計画・新規事業プランニング」「インオーガニック成長・事業再編のプランニング・実行」等を支援します。 ・ 事業戦略立案・事業計画策定の支援／新規事業開発／既存事業の変革／ビジネスデューデリジェンス ・ 大規模トランスフォーメーションプログラムの企画・推進／企業合併にともなう業務統合／デジタル化戦略策定／デジタル化推進 等 ■Front Office Transformation ： お客さまが求める商品、サービス／営業への要望が大きく変化する中、これまで以上の深い顧客理解と、それに基づく施策検討・実行・体制の整備を通し、クライアントの持続的な成長を実現を支援します。 ・ 顧客動向の変化をインプットにした新商品／サービス構想策定支援 ・ 顧客視点でのニーズ喚起を行う営業プロセス刷新支援 ・ データに基づく定量評価起点でのマーケティング施策検討支援 ・ 営業/マーケティングプロセスのSaaS導入やAIによる高度化支援 ■Core Business ： 環境変化に伴う既存事業の収益の限界、顧客価値体験を提供可能な組織への改革、働き方改革の加速・コスト削減要請の高まりに対応すべく、持続的な成長実現を目的に、保全・保険金支払い中心とした 「CX・EXトランスフォーメーション」「オペレーション戦略策定」「ターゲットオペレーティングモデル（TOM）策定」「データを利活用したビジネス変革のプランニング・実行」等を支援 ・ 保険事務における戦略策定、業務プロセス改革／AIによる省力化／組織改革支援 ・ 保険金支払い領域のターゲットオペレーティングモデル（TOM）策定、実行計画策定支援 ・ 保全／保険金支払い領域の顧客向け、社員向けDigital Transformationの計画・実行支援 ・ 海外オペレーション統合支援
auペイメント株式会社
【経営企画（中計・事業計画策定）】リモート・フルフレックスあり ／年間休日120日以上／(以下略)
経営企画
東京都
600万円〜1200万円
正社員
【職務内容】 経営の根幹を担う経営企画部にて、経営企画担当として、経営戦略や中期経営計画の策定などの業務を幅広くお任せします。より最適な経営企画体制構築及びその仕組みづくりを推進する重要な役割であり、社長、各部担当役員、各部門長と協力しながら、全社視点、経営視点で業務に取り組んでいただきます。 【具体的には】 ■事業計画戦略策定補助 ■新規事業の企画、開発支援の補助 ■auフィナンシャルグループならではのグループ内連携の企画や実行および調整 ■金融当局への各種対応、業界団体等との折衝 上記業務をご経験に応じて幅広くお任せします。 【ポジションの魅力】 ■課長・リーダーとともに上記業務を推進していただき、ゆくゆくは管理職としてもキャリアアップを目指していただけるポジションです。経営層の近くで会社全体を動かしていきたい方、これまでのご経験を活かしキャリア醸成されたい方も歓迎いたします。 ■今後さらなる事業拡大を見据えている同社の経営企画として、スピード感を持ちながら、社内・グループ会社・親会社との連携を強化し、経営企画体制の強化に貢(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
【渋谷】スクラムマスター
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ1…
650万円〜1100万円
正社員
≪業務内容≫ ・ スクラムプロセスの円滑な進行の支援 ・ プロダクトオーナーと開発チームの支援 ・ スクラム体制の構築、トレーニング実施 ・ スプリント内の課題整理と解決 ・ スクラム会議のファシリテーション（プランニング、デイリースクラム、レビュー、ふりかえり、バックログリファインメント） ・ リリース計画の進捗管理と調整 ・ アプリケーションの要件定義、設計、開発業務（スクラムマスターの業務がメインですが、開発業務にも携わります） ≪ポジションの魅力≫ ■お客様と直接コミュニケーションを取る機会が多く、提案力や課題解決能力を活かす ／ 伸ばすことができます。 ・ 提供価値をリアルに実感できるやりがいがあります。 ■市場価値の高い技術を学べる環境です。 ・ フレームワーク触れる、で終わらないよう、基礎も大切にしています。 ■アーキテクト、コンサルタントなど、様々なスキルセットのメンバーとのコラボレーションの機会があります。 ・ アーキテクトと一緒に実装方式を検討する、コンサルタントと論理的な情報設計について議論する、など。年齢や職歴関係なく個々のスキルを発揮して活躍しています。 ≪就業環境≫ 勤務場所はプロジェクトによって異なります。とはいえ、現状ではほぼ在宅ワークがメインです。本社オフィスはフリーデスクになっており、必要性や気分に応じて出社も可能です。チームの連携強化のため、週1出社推奨としております。
非公開
化粧品の成分設計・開発
基礎、応用研究、分析(化学)
静岡県静岡市
600万円〜800万円
正社員
化粧品の処方設計・開発業務 【具体的には】 ・企画案に基づいた処方開発 ・製造依頼先との折衝 ・社内各部門（製造部、営業部、企画部、品質部）との折衝 ・製造販売書類の作成
株式会社大城組
【千葉／市川】建築施工管理 50代以降も歓迎 ／転勤なし／前職年収考慮してオファー提示
建築施工管理
千葉県
900万円〜1100万円
正社員
■職務内容： 千葉県内を中心に建築施工管理業務を担当して頂きます。 メインは民間工事で社会福祉施設、マンション、ホテル、店舗等の案件があり、市役所、公会館、学校、幼稚園、消防署などの公共施設の公共工事において、現場所長または補佐としての活躍を期待しています。 ＜＜オススメポイント＞＞ ▼千葉・東京の案件が中心のため働きやすい： 施工場所が千葉県市川市周辺および城東エリア（江戸川区・江東区・墨田区・台東区等）がメインとなるので、この周辺にお住まいの方であれば通勤の負担がほとんどありません。転勤もないため、腰を据えて働くことができます。工程の状況によっては、休日出勤もございますが、基本的に平日は19-20時には帰宅ができています。 ▼創業以来黒字経営の安定性： 都心から近いベッドタウンとして多くの方の生活の拠点となっている市川市内および京葉エリアで70年以上街づくりに貢献することで、地元の情報や人脈が蓄積されていることから、民間工事をメインに安定した受注ができております。また、信頼と実績から第23回千葉県建築文化賞「優秀賞」など、様々な表彰を受賞しておりま(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
ネクスコ案件メインの建設コンサルタント
【東京都】橋梁設計（NEXCO）／平均残業17時間/ 20代年収600万円以上可能
設計(建築・土木)
東京都
600万円〜900万円
正社員
主に高速道路等の道路及び構造物設計をご担当いただきます。具体的な業務は以下の通りです。 道路設計／橋梁の設計（主に維持・修繕）／構造物の点検・調査／道路付帯設備の設計 ■部署のミッション：ただ受注した案件の設計に携わるだけのポジションではなく、受注の際に技術的な提案を積極的にできる方がご活躍しております。多方面との連携が重要なポジションなので、チームワークも大切にしながら協業を進めていける方を求めています。 担当エリアについて：北海道から九州まで全国が担当エリアとなりますが、遠方の案件でもオフィスで作業が可能です。そのため、都度現場に行くわけではありませんが打ち合わせや現場を見に行く際出張は発生します。頻度は月に1回程度で、日帰り～1泊の期間となります。
非公開
【東京都港区】BIMマネージャー※スーパーゼネコン/退職金制度/年休125日/リモートワーク可
建築施工管理
東京都
600万円〜900万円
正社員
■担当業務： 商業、物流・生産、医療、スポーツ、公共施設、集合住宅等、様々な用途/規模のプロジェクトがあり、これらのプロジェクトを円滑に進めるため、BIMマネージメントやコンピューテ—ショナルデザインの業務をお任せ致します。 ■具体的な業務内容 初期段階からBIM・コンピューテ—ショナルデザインツールを用いて設計業務を実践しています。具体的には下記の業務をお任せ致します。 ・各プロジェクトにおけるBIM推進業務 ・BIMワークフロー/ BPR・スタンダードの整備 ・BIM/DX人材育成 ■設計部について： 設計部では、自由な発想と技術を組み合わせ、お客様にそして社会に貢献する「価値」をひとつひとつのプロジェクトごとに「デザイン」し、また設計施工の利点を活かし、どう創るかも考えながら、BIMを用いて「トータルなデザイン」に取り組んでいます。 ■仕事の魅力/当社の魅力 【最先端のBIM推進】 BIMやコンピュテーショナルデザインが高い価値を提供していくための建設プロセスの中心軸になると考え、そのあり方を常に探求し、実践しています。また設計から建設までワンモデルBIMで推進したエスコンフィールドHOKKAIDOのような大規模プロジェクトから３Dプリンターで製作した建築3DPOD等、BIMやコンピュテーショナルデザインならではのプロジェクトにも、設計者としてまたBIMマネージャーとして携わっていただけます。 【成長できる環境】 入社後からチームの要となってプロジェクトを推進していく方など、実力を活かしキャリア形成できる点も当社の魅力です。仕事や多種の研修制度を通じ、さらなる成長を支援する環境も整備しています。 【想い】 「MAKE BEYOND つくるを拓く」という新たなビジョンを掲げています。 この言葉には、私たちがこれまで培ってきた「ものづくり」の技術と知見を、今という時代に合わせ新たな地平へと発展させ、社会への貢献を目指していきたいという未来への想いがあります。
非公開
人事
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
800万円〜
正社員
【仕事内容】 中途採用の一連のフロー（応募～入社まで）における候補者または採用パートナーとの日程調整、オペレーション改善、Opsメンバーのマネジメントなどをお任せします。 【具体的な業務】 中途採用の一連のフロー（応募～入社まで）における候補者または採用パートナーとの情報連携（媒体管理、日程調整、来社時のアテンド、入社手続きなど） 採用Opsメンバー（契約社員、派遣社員、業務委託を含む）のマネジメント オペレーション課題の抽出と改善 中途採用領域からお任せする予定ですが、将来的には新卒領域も含めた採用組織を横断したマネジメントや、採用領域に留まらない人事全体のオペレーション改善に携わる可能性があります。 ★ポジションの魅力★ 同社の採用Opsチームは、新卒採用・中途採用を横断して一つのチームを形成しています。それぞれのスキルや経験を重ね合わせて、本質的な課題解決が可能です。 同社は「ビジネスインフラになる」というビジョンの実現のために、中途で年間約400名、新卒で約100名ほどの採用を行っています。日々変化する採用ニーズに柔軟かつスピーディーに対応するために、核となるのが採用オペレーションです。変化を楽しみ、共に成長していける仲間を募集しています。 ～組織構成～ 中途採用担当は以下の組織構成になっています。 事業部採用チーム、コーポレート採用チーム、エンジニア採用チームの三つのチームがあり、オペレーションメンバーの数は三つのチームを合わせて約10名の組織です（派遣・業務委託社員を含む）。
非公開
【ゼネコン建築/建築施工管理】全国型・地域限定型あり/海外売上500億円規模のグローバル建設会社
建築施工管理
東京都渋谷区（本社） 大阪 名古屋 広…
600万円〜900万円
正社員
■業務概容 建築工事現場での施工管理業務全般をお任せいたします。 施工管理の仕事は、建設工事全体の進行をマネージメントする仕事です。 安全と品質を第一に、常にコスト意識を持ち、工事をスムーズに進め、 建物を完成に導くことが施工管理の役割であり、マネージメント能力と 組織を牽引する強いリーダーシップが求められます。 ■残業時間削減に向けた取組みを推進 ・PCのシャットダウン 上長へ残業申請し、承認されなければPCが強制シャットダウンします。 ・日建連の計画よりも１年前倒しで土日の完全閉所を目指しています。 ・水曜日はノー残業デーの取り組みもございます。 リフレッシュ休暇（年５日間）の取得も強く推奨しております。 ■同社の魅力 【大和ハウスグループの準大手ゼネコン】 2020年に売上高5,208億に達し、社員数3,369人を誇る準大手ゼネコンです。 2015年には、大和ハウス工業株式会社の完全子会社となり、 グループ力を得て、優れた技術の開発や開発事業による事業連携を行っています。 【海外事業積極的に展開中】 1960年代から海外事業を展開し、その歴史から、中国、韓国、 メキシコにおいて日系ゼネコントップクラスのシェアです。 直近では、ドバイ支店を設立しています。 今後は大和ハウスグループとしての総合力と海外事業の強みを活かし、 益々海外展開を加速化させています。 ■ダイバーシティ推進・女性活躍の先進企業 2009年にはダイバーシティ推進室を設置し、自らの意欲と 能力を持って様々な働き方や生き方に挑戦できる機会を提供に取り組んでいます。 例）近年の新卒採用での女性比率は23.7％前後、職員の女性比率は10.4％、 女性管理職も8名誕生しています（2018年現在）。
非公開
【土木施工管理】業界トップクラス/補修・補強工事/橋梁/トンネル/港湾等/将来的にタイ:バンコク駐在
土木施工管理
初任地：全国の支社支店（北海道～福岡）…
600万円〜1000万円
正社員
土木施工管理職として、 コンクリート構造物の補修・補強工事の施工管理全般をお任せいたします。 【具体的には】 ・安全管理 ・品質管理 ・工程管理 ・原価管理 ・環境管理 ・協力業者との折衝等 ■業務の特徴 ・対象構造物：橋梁、トンネル、高速道路、下水道、港湾 ・新設工事に比べ補修・補強工事は地味な仕事ですが 専門性や重要性が高く、これから更に需要が増大する期待の大きな分野 ・配属地：全国の支社及び支店ですが、初期配属地は希望を加味して決定 ・規模：5000～1億程度から3～10億規模まで ・工期：小規模で1年～大型で2～4年 ・新設工事に比べ小さな案件が多い為、早期に一つの現場を任されます ・施工管理経験後、土木設計へのキャリアチェンジも事例有 ■同社ビジネスの安定需要の背景 ・1981年に新たな耐震基準が制定され、それ以降に建設された建物は 基準をクリアすることが義務付けられています。 1981年以前に建設されたものについては、基準をクリアしていない とみなされ、補強が必要とされています。 ・特に橋梁やトンネルについては、簡単に新設が出来ない為、 より耐震性に優れている必要性があります。 こうした技術は、地震や災害などに備えるために必要とされています。 ■同社の特徴・魅力 ・同社は、コンクリート構造物の『総合メンテナンス』という 独自の領域におけるパイオニアとして、設立時からのトンネル・橋梁の 補修・補強工事に加え、建物に対する補修・補強工事についても事業を展開。 ・近年は耐震設備の設計・施工などの新しい分野にも注力。 構造や材料に関する現在の技術的な対応はもちろん、将来的な研究課題にも 対応できる『補修工学研究所』を筑波に保有し、素材の研究や工法、施工技術を 磨き続けています。また、コンクリート診断士資格の保有者が100名以上おり、 全社員に対する割合では業界トップクラスです。 ・若くから責任ある仕事を任せる企業風土 成果を正当に評価する当社では、特に責任が重い支店長や所長といった立場へも 若くても実力のある者を積極的に登用 ・充実した研修制度 階層別研修、職種別研修等「仕事に真正面から取り組む社員一人ひとりを大切に育てたい」 そんな風土が根付いている企業風土
