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株式会社SPIN TECHNOLOGY

【ITサポート事務】未経験OK/フルリモート/年休125日/残業なし/産休育休あり/服装・髪型自由/毎年昇給

一般事務、営業事務、貿易事務

【リモートあり/原則定時退社でプライベ…

350万円〜1000万円

雇用形態

正社員

未経験からITサポートデビューの “きっかけ”を掴めるのは、 入社後の充実したサポート体制が整っているから! \\入社後の流れ// ▼社会人基礎研修 まずは、社会人としての基礎を身につけます。 社会人としての経験に自信がない方にも、 ここから優しく教えます! ▼IT知識の基礎研修 PCの仕組み・IT関係の基礎スキルなど、 実務に必要な簡単な知識から学びます。 ▼PCの基本操作研修 データ整理やコマンドの基礎まで、 実務で役立つ便利なスキルを習得。 「PCにほとんど触ったことがない…!」 という方にも、そこから丁寧にお教えします! \\入社後はこんなお仕事をお任せ!// ◆ データ入力・書類作成などの事務作業 ◆ 会議のスケジュール調整や議事録作成 ◆ プロジェクト進行のサポート業務 ◆ システムの簡単な動作チェックなど ★キャリアチェンジの“きっかけ”も豊富! 将来は希望に合わせて、別の職種にも挑戦可能! 現在はチームリーダーとして活躍しております! \\同期もいるから一緒に成長!// 同年代の仲間と一緒に、楽しみながら成長できる職場。 わからないことがあればすぐに相談できる環境だから、 未経験でも安心してスタートできます! 【注目】\現在280名の社員が在籍/ 中途入社率は9割以上で、 未経験から活躍している先輩も多数活躍しています! 前職は、飲食店スタッフ、ネイリスト、美容師、 アパレル店員、フリーターなどさまざま。 経験は一切不問なので安心してくださいね! ※同期入社の中途の方は10名程度を想定しています。 ※女性管理職も活躍中! 【注目】\社員同士の交流機会も豊富/ 「人見知りな私でしたが、  交流会のおかげで自然と仲間ができました!  今では自分から話しかけることも楽しめるようになり、  ちょっと社交的になった自分に驚いています。  ここで新しい自分を見つけるきっかけを掴めて  本当に良かったです!」 【身につくスキル・キャリアパス】 ITエンジニアや事務として経験を積んだ後は、 以下の業務にチャレンジすることも可能! あなたの理想のキャリアを一緒に見つけていきましょう。 ■システムソフトウェアの作動チェック業務 ■スマホゲームなどのアプリ開発 ■サーバーの構築・運用・監視 など

株式会社HATARABA

【東京】インバウンドセールスチームの立ち上げメンバー※数年後のリーダー候補.

営業・セールス(法人向営業)、金融・不動産その他

東京都東京都渋谷区渋谷 東京都東京都渋…

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雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 弊社は企業のオフィス移転プロジェクトをサポートする会社で、20年間に渡りオフィスコンサルティングを行ってまいりました。 このコンサルティングノウハウを活かし、「HATARABAオフィス」という新規顧客の流入を促進させるWebツールを開発・リリースしました。 そこでご縁をいただいた多くの新規顧客に対して、最高の移転体験を届ける強固なセールスチームを構築すべく、将来のリーダー候補の方を募集いたします。 【業務の流れについて】 1Webサイト、イベントからの問い合わせ対応 →メール、電話での問い合わせ対応を行っていただきます。 2物件提案/内見 →お客様のご要望を基に、オフィス物件のご提案や物件のご案内を行います。 ?申込/交渉・契約 →契約条件の交渉・調整、入居審査のサポート、賃貸借契約のリーガルチェック、等契約にまつわるサポートをします。 ?定期フォロー →契約後や見込み顧客への定期的なアプローチをし、ニーズ発掘を目指します。

株式会社Dexall

ITエンジニア(PM/PMO/PL)◆「人」に徹底的にこだわる◆案件自由選択◆フルリモート可

オープン系SE、アプリケーション系SE

東京23区を中心としたプロジェクト先で…

500万円〜1200万円

雇用形態

正社員

★「キャリアビジョン」から逆算した案件に参画していただきます! お任せする案件はまだ決めていません! あなたのキャリアビジョン、これまでのご経験・スキル、現在の希望等を丁寧にヒアリングした上で最適な案件を選定。 最終的にエンジニアの皆様が納得できる案件を選択頂ける仕組みを整えております! <柔軟なキャリアパスの秘密> ▼キャリアビジョン設計 ▼現在地の把握 ▼今やるべきことの明確化 という流れで、エンジニアの皆様が納得できる案件を選択頂ける仕組みを整えております! 入社時にお伺いするのはもちろんですが、入社後もリアルタイムで社員のビジョンをキャッチして参画いただくプロジェクトにご希望を反映。どのタイミングでも理想へ近づけるようフォローしていきます! 【案件例】 ■プロジェクト例■ ・デジタルコンテンツのプラットフォーム開発 ・EC系SaaSアプリ開発 ・金融系クラウドシステムの開発 ・製造業受発注システムのオープン化 ・Go言語のリユースサービスにおける開発 ・SAPへのチャレンジ案件 ・オンプレからAWSへの移行案件 ・Azureを利用した基盤構築案件 ・ハイブリットクラウド環境の構築案件 等々 【開発環境・業務範囲】 お客様の開発プロジェクトを円滑に管理・推進し、成功に導く支援をしていただきます。 ■具体的な仕事内容 ・チームマネジメント(目標設定・指導・育成・スケジュール管理) ・品質、進捗、の管理 ・顧客折衝 ・サービス改善提案/施策発案 ・開発作業 等々 開発環境 【開発言語】Java、PHP、JavaScript、Python、Ruby、.NET系、GO、Kotlin 、Swift、COBOL等 【フレームワーク】Spring boot、Struts、Laravel、Ruby on Rails、Django、React.js等 【DB】Oracle、SQL Server等 【OS】Linux、Windows、UNIX等 【NW】Cisco(ルータ、L2-SW、L3-SW、FW、LB等) 【MW】Hinemos、Zabbix等 【クラウド】AWS、GCP、Azure等 【注目】営業力が強み。あなたとのマッチング精度が高い案件を獲得します 大手人材企業や営業会社でトッププレイヤーとして実績を残してきた代表の柴田をはじめ、当社の強みは営業力です。クライアントも起業前からお付き合いのある大手企業だけでなく、起業後にお取引をスタートさせた企業を含めて多種多様な業界にわたります。 ★「あなたの理想が叶うのか」まで考えて案件をご提示できるのが私たちです。 高い営業力が強みの当社は、営業担当があなた自身の希望を細部までヒアリング。現場の面談が受けられる状態で、最低でも10~15件は案件を提示できます。面談を受けて初めてそのプロジェクトの温度感が分かることも多いはず。当社でなら、あなたも納得して【案件選択】ができるはずです! 【身につくスキル・キャリアパス】 【柔軟なキャリアパス】 PL・PM、スペシャリストを目指せるのはもちろん、スキルに合わせて案件単価にもこだわって交渉していきますので年収アップも実現します。“会社づくり”にも積極的に携われるのが今の当社です。 ★将来のロードマップを共に描きます ・開発案件の上流を極めたい ・ITコンサル領域に携わりたい ・大規模案件のマネージャーになりたい など狙った年齢のタイミングでスキルアップができるようロードマップを確立していきます。 <スキル/収入アップ例> ・ITコンサル領域に挑戦したい Kさんが、 JavaのSE領域→SAPの開発→SAPのPMO案件に! 年収550万→800万と大幅アップ

株式会社Dexall

インフラエンジニア◆「人」に徹底的にこだわる◆キャリアビジョンを元にした案件選択◆現年収保証します!

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

東京23区を中心としたプロジェクト先で…

350万円〜1000万円

雇用形態

正社員

★「キャリアビジョン」から逆算した案件に参画していただきます! お任せする案件はまだ決めていません! あなたのキャリアビジョン、これまでのご経験・スキル、現在の希望等を丁寧にヒアリングした上で最適な案件を選定。 最終的にエンジニアの皆様が納得できる案件を選択頂ける仕組みを整えております! <柔軟なキャリアパスの秘密> ▼キャリアビジョン設計 ▼現在地の把握 ▼今やるべきことの明確化 という流れで、エンジニアの皆様が納得できる案件を選択頂ける仕組みを整えております! 入社時にお伺いするのはもちろんですが、入社後もリアルタイムで社員のビジョンをキャッチして参画いただくプロジェクトにご希望を反映。どのタイミングでも理想へ近づけるようフォローしていきます! 【案件例】 ・オンプレからAWSへの移行案件 ・Azureを利用した基盤構築案件 ・ハイブリットクラウド環境の構築案件 ・メディア事業向けクラウド移行PJ ・某旅行サイトのシステム更改に伴うNW構築 など 【開発環境・業務範囲】 33歳/入社4年目/前職:サーバー運用保守・構築 ■自社サービスのクラウドマイグレーション案件 【概要】 オンプレサーバーからAWSへの移行/新規サーバ構築 【担当工程】要件定義/基本設計/詳細設計/構築 【OS】Linux 【その他】AWS(EC2/Fargate/CloudWatch) 42歳/入社3年目/前職:サーバー設計構築・クラウド環境構築 ■Azureを利用した基盤構築対応 【概要】次期OA基盤更改 【担当工程】設計・構築・保守・運用 【OS】Windows Server10 【その他】Azure/MS365 29歳/入社4年目/前職:サーバー運用保守 ■金融系システム基盤更改 【概要】ハイブリットクラウド環境の構築作業支援。 既存システム更改に伴いメインサービスをクラウド(AWS)上に構築、 その他のサービスををオンプレ上に構築。 【担当工程】設計・構築・保守・運用 【その他】AWS 37歳/入社2年目/前職:サーバー運用保守・構築 ■動画配信サービスインフラ構築・運用案件 【フェーズ】要件定義|基本設計|詳細設計|実装・構築・単体試験|結合試験|総合試験|受入試験|運用・保守 【DB】MySQL,Redis 【環境】Linux,Apache HTTP Server 【身につくスキル・キャリアパス】 <実際のスキル/収入アップ例> ・実務経験4年目のインフラエンジニアA(28歳)の場合 サーバの運用・保守から入社後3名体制を組んでいる構築案件に参画。その後設計・構築に携わる案件に参画しスキルアップを実現。 年収も350万円→550万円にアップ! ・入社4年目インフラエンジニアS(33歳)の場合 前職ではサーバーの構築等オンプレでの作業経験がメイン。入社後オンプレからクラウド環境への以降案件に従事しクラウドの基礎を学ぶ。移行後の運用まで携わった後にDexallが体制支援しているAWSの設計構築に関わる案件へスライドし、現在サブリーダーとして活躍中。 年収も380万円→620万円にアップ!

クワザワホールディングス株式会社

ルート営業/東証上場(北海道札幌市).

ルートセールス

北海道札幌市白石区中央2条 北海道札幌…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 建築資材の総合商社として86年の歴史を誇る同社にて、リニューアル工事または土木資材の販売及び工事に係る内部事務(電話対応・受発注業務)を経験して頂き、その後営業担当として取引先を担当頂きます。 土木資材や住宅資材のルート営業を行って頂くことが、主要業務となります。 受発注に関しては商品は多岐に渡り、最初は商材を覚えるところから始まります。 営業所には20〜30代前半の若い社員も多く、活気がある職場です。 必要に応じて、施工現場への立ち合いや資材の配達をお手伝いいただくこともございます。 (頻度はそこまで高くありません。 ) また、個人ごとに売り上げ金額と粗利の2軸で目標数値がございます。

東京都市開発株式会社

土地活用プランナー|業界・職種未経験OK◆30~50代活躍中◆月給40万円以上+賞与年2回+インセンティブ

営業・セールス(個人向営業)、営業系その他

★永田町駅から徒歩2分の好立地 ★転勤…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

一つの土地だけでなく隣接する一体を開発するための提案を行う 「一体開発部門」での営業をお任せします。 <具体的な仕事内容> ▼土地のリサーチ ▼情報収集・市場調査 ▼所有者様へアプローチ ▼商談が成立したら契約 ▼必要に応じて権利調整 など 自分の担当エリアを巡回し、 「この土地はもっと活用できるかも」と感じた物件に直接訪問します。 不信感を与えるような「土地を売ってください」という営業は必要ありません! まずは"あなた自身を知ってもらうこと"から始めてください◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】長年のノウハウがあるから、未経験でもムリなく活躍できます。 当社は、専門知識が求められる底地や老朽建物に特化した 事業を展開しています。 この分野は業界内でも特殊で、 当社のように専門的に扱う企業は多くありません。 設立以来、専門分野に特化してきたことで、 豊富なナレッジとノウハウを持ち、提案もしやすい環境です。 また、業界経験豊富な社員が多数在籍中! あなたに合った営業方法を見つけるサポートをしてくれる先輩が揃っています。 初めてでも安心して働ける環境が整っているので、 業界・職種未経験の方もご安心ください◎ 【注目】一般的な"営業”とは、少し違う仕事です。 お任せする“一体開発”事業は、 お客様が土地を売却する際に、 利益を最大限に引き出すことができる提案を行っています。 土地はお客様にとって大切な資産ですので、 安心して相談できる相手であることが重要。 そのため、当社ではお客様にとって 最適なタイミングで提案ができるよう、 個人ノルマを設定していません。 お客様が必要とする情報を、適切なタイミングで提供し 「あなたに任せたい」と思っていただけるように ご提案を行っていけば大丈夫。 あなたの対人経験を活かして、 お客様に寄り添った無理のないアプローチをしていきませんか? 試用期間中の雇用形態に差異はございません

株式会社K・クリエイト

★電気工事士★未経験歓迎/年収2000万円越&賞与300万円実績あり/マイカー通勤OK◎転勤なし

設計(建築・土木)、建築施工管理、プラント施工管理

転勤なし&本社限定採用 ◆本社:香川…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

図面作成から現場調査、設備設計をはじめとしたLED照明機器、高圧変電設備、多様な設備機器の省エネ改修工事も行っています。 人々の毎日の生活に必要不可欠な職種なのでやりがいを感じられる瞬間が多いです! ★ジョブローテーション制度で、適材適所に活躍の場が当社にはあります!能力や希望に合わせてスタート! 【手がける商品・サービス】 東京・兵庫・香川を中心に商業施設やアミューズメント施設、ホテルの建設など、多くの人が集まる建物を創り上げる仕事をしています。 例えば 『今話題のスーパーマーケット』 『世界的有名な高級外車の展示場』など 詳しくはInstagramをcheck↓ https://x.gd/lJ7dF 【注目】//適材適所であなたのキャリアを応援// あなたのなりたい将来像やスキルに合わせて活躍できる制度を導入しています! 1人ひとりに合わせたキャリアアップが可能です◎ 社員例) Kさん(4年目):K’s Lab入社→2年次にK・クリエイトへ Nさん(3年目):K・クリエイト管理部入社→今期からK's labの経理事務へ 【注目】//待遇が最高すぎる会社ココに!// 営業職のように、数字で実績が見えない分日々の頑張りがしっかりと評価される仕組みを作っています! 実際に、未経験入社のメンバーは2年目で主任に昇格&年収も1000万円まで到達! 給料だけで選べないあなたにおすすめしたいのは、当社の福利厚生♪ 「コーヒーメーカー」や「ウォーターサーバー」の設置など、社内環境も充実しています。 社長と社員の距離が近いからこそ、社員の声が届きやすいのも当社の魅力です! 【身につくスキル・キャリアパス】 当社に入って、資格を取得した人は数知れず! 専門職だからこそ、資格を取り手に職をつける人が多いです。 今回募集する職種で、必須の資格はございません。 役に立つ資格は、 ◆第一種電気工事士 ◆第二種電気工事士 ◆認定電気工事従事者 ◆特殊電気工事資格者 ◆1級電気工事施工管理技士 ◆2級電気工事施工管理技士  など その他にも役に立つ資格はございます!

株式会社グロップエスシー(グロップグループ)

インフラエンジニア*前職給与保証*微経験者を歓迎*産育休からの復職率100%*残業月15h*年間休日124日

データベース系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

★リモート案件あり!ハイブリッド勤務 …

400万円〜900万円

雇用形態

正社員

\\ 注目ポイントを一挙ご紹介! // ◎【前職給与100%保証】入社時から年収アップの実績多数 ◎【高定着率】2017年の事業部立ち上げから活躍するメンバーも在籍 ◎【コアメンバー候補】保守・運用から設計・構築へのステップアップをサポート ◎【働きやすさも充実】残業月15時間以下&年間休日124日 …etc. 自社内または各プロジェクト先にて、インフラの設計・構築から運用・保守まで、幅広いフェーズの業務をお任せしていきます。配属先は、これまでのご経験やスキル、そしてあなたの希望をヒアリングした上で決定します。 クラウド・オンプレミスの環境構築やMicrosoft365の導入支援、運用保守など、扱う領域は多彩。スキルレベルやキャリアの志向に合わせて、最適なプロジェクトに参画していただけます。 ≪お客様は?≫ 大手SIerやそのグループ企業、事業会社など、多様なクライアントからご依頼をいただいています。要件定義から設計・開発・保守まで幅広いフェーズに携われるほか、多様な技術に触れられる環境です。新しい業界や技術領域に挑戦しながら、着実にスキルの幅を広げていただけます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【開発環境・業務範囲】 □AWS基盤へのリプレース 技術スタック:IaC(AWS Cloudformation)、AWS 担当フェーズ:構築、単体・負荷・冗長化テスト、テストケース作成・実施、基盤構築 □インフラ移行 技術スタック:Cisco Catalyst、Fortigate、Microsoft 365、Azure 担当フェーズ:基本設計、詳細設計、構築 □公共系仮想サーバー構築プロジェクト推進 技術スタック:Linux、AWS 担当フェーズ:基本設計、詳細設計、構築、単体テスト、結合テスト □損害保険イメージ基盤システム更改 技術スタック:Windows、Linux 担当フェーズ:基本設計、詳細設計、製造、単体テスト、結合テスト ※上記は一部例です。 【注目】仕事と家庭、どちらも大切にできる環境に出会えました。 転職を考えたきっかけは、子どもを授かったこと。家庭との両立やワークライフバランスを重視したいという思いが強くなり、安心して働ける環境を探す中で出会ったのが当社です。前職の給与を保証してもらえたため収入面の不安もなく、残業が少ない点にも魅力を感じました。 インフラエンジニアであっても、希望に応じてテレワーク可能な現場にアサインしてもらえたのもありがたかったです。今はまだ子どもが小さいのですが、会社も周囲のメンバーも、家庭との両立をしっかり気にかけてくれています。 また、チーム制でのプロジェクトが基本なので、エンジニア同士の距離も近く、分からないことがあれば社用スマホで気軽にチャット相談も可能。安心感のある環境で、目の前の仕事に集中できています。 (入社4年目・30代/インフラエンジニア) 【注目】安定基盤を強みに、さらなる飛躍を目指しています。 各種アウトソーシング事業で実績を積み上げ、黒字経営を続けてきた『株式会社グロップ』を親会社に持つ当社。2015年の設立以来、IT事業や製造事業など複数の分野で着実に事業を拡大し、安定した成長を続けています。 現在、ITエンジニアは約150名が在籍しており、将来的には200名体制を目指して採用・育成を強化中。こうした継続的な拡大を支えているのが、大手グループならではの経営基盤と充実した制度です。 ★賞与年3回支給(役職により年4回の実績も) ★eラーニング・資格取得支援・階層別研修などの研修制度 ★社宅の紹介制度あり ★契約リゾートホテル(エクシブ)利用可 ★産休・育休の取得実績多数/復職率は100% 長く安心して働ける環境のもと、次のキャリアを築いてみませんか? 【身につくスキル・キャリアパス】 \明確なルールで、納得感のある評価を実現/ 当社では4ヶ月ごとにフィードバック面談を実施し、目標の振り返りや今後に向けた課題の整理を行っています。「今の自分に何が必要か」を客観的に把握できる仕組みが整っており、エンジニア一人ひとりの成長をしっかりと支援。評価制度も「5または9段階×13項目」など細かく基準を設けており、成果や取り組みを正当に評価できる体制を整えています。 試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社K・クリエイト

★稼げる建築CADプランナーへ★未経験歓迎/月給30万円~+賞与年2回/直行・直帰OK/福利厚生充実◎

設計(建築・土木)、建築施工管理、土木施工管理

転勤なし&希望に合わせて勤務地決定 …

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

《大規模案件にも参画可能》 建築CADプランナーとして、小~大規模案件プロジェクトの施工管理業務をお任せします! 具体的には、話題性のある有名スポットやテーマパークなど案件多数ご用意! 設計図面をもとに、工事計画の立案や進捗の管理、協力業者・職人さんとのお打合せなど、現場責任者としてお引渡しまでを担当していただきます。 また、CADによる図面修正・設計などもお任せする予定です! ★適材適所で活躍の場があるのも当社の特徴! ★勤務地はご希望に合わせて決定いたします。 【手がける商品・サービス】 東京・兵庫・香川を中心に商業施設やアミューズメント施設、ホテルの建設など、多くの人が集まる建物を創り上げる仕事をしています。 例えば 『今話題のスーパーマーケット』 『世界的有名な高級外車の展示場』など 詳しくはInstagramをcheck↓ https://x.gd/lJ7dF 【注目】//あなたの頑張りをしっかり評価します// 「前職では仕事量に対して全然評価してもらえなかった…」 その思いは当社で解決! 社長も実際に現場に出ているからこそ、あなたの頑張りを見てしっかりと評価してくれます。 実際に下記のようにキャリアアップしたメンバーも在籍★ 未経験入社→2年目で年収800万円支給! 経験入社→1年目で部長に昇格&年収2000万円支給! 【注目】//対象者全員とお会いします!// 対象者の方なるべく全員とお会いしたいと考えております! どんな思いの方でも大歓迎です!あなたの熱い思い、過去の経験談、今のお悩み、相談などなんでもお聞かせください! 『とにかくお金が欲しいから働きたい』全く問題ございません。 先輩社員の中には前職、飲食関係で働いていたり不動産営業をしていた方など様々います! そのため当社はどんな経験をお持ちでも、あなたのリスタートを全力でサポートします! 【1日の仕事の流れ】 社員のある1日の様子 09:00 現場到着→朝礼、作業日程の確認 、現場の巡回、工事写真の撮影  ▼ 12:00 お昼★近くの飲食店で食べることも!  ▼ 13:00 作業開始&打合せ  ▼ 17:00 作業終了  ▼ 17:30 帰社→次の日の準備、作業報告書、工事写真の整理、工程表の作成等  ▼ 18:00 退社 【身につくスキル・キャリアパス】 当社に入って、資格を取得した人は数知れず! 専門職だからこそ、資格を取り手に職をつける人が多いです。 今回募集する職種で、必須の資格はございません。 役に立つ資格は ◆建築施工管理技士 ◆土木施工管理技士 ◆管工事施工管理技士 ◆電気工事施工管理技士  など その他にも役に立つ資格はございます!

株式会社三友建設

提案営業/残業少なめ/年休124日/長期休暇あり/マイカー通勤可/直行直帰OK/賞与年2回/育休復帰率100%

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

★マイカー通勤&直行直帰OK ★転居を…

350万円〜850万円

雇用形態

正社員

ゼネコン様や住宅メーカーなどへ、建物の解体工事を提案します。 【仕事の流れ】 \開拓~見積もり準備/ ▼新規開拓・受注活動 └新規のお客様には自由なアプローチで営業を行い、既存のお客様には定期的に連絡を取ります ▼見積もり依頼の獲得・現場調査 └依頼を受けたら建物概要が記された書類を確認し、構造や周辺環境などを調査します \見積もり~着工準備/ ▼見積書の作成 └収集した情報を基に、見積もりソフトを使って見積書を作成します ▼受注 └受注後は、解体から更地化までを計画します ▼届け出・手配業務 └役所や警察の届け出、電気ガスの撤去手配、近隣の方々へ挨拶を行います \着工~入金管理/ ▼工事着工・進捗管理 └お客様と作業員と一緒に現場確認を行い、騒音や振動に配慮して工事をします ▼完了・報告 └完了の目途が立ったらお客様へ連絡し、完了日に現場で最終確認を行います ▼請求書発行・入金管理 └請求書を発行して入金管理まで行い、入金された金額を元に、インセンティブが算出されます ☆新規開拓から入金管理まで担当するので、裁量を大きく持って働けます ☆分からないことは隣の先輩や上司にすぐに聞ける環境です ☆近隣の方々の協力があってこその工事です (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【営業スタイル】 ★入社後は先輩から一部案件を引き継いでOJTを受けながら、徐々にご自身のお客様を開拓します ★営業方法は得意なスタイルでOK&リピート率は約8割 ★慣れてくれば、1日の行動スケジュールは自分で調整可能 【注目】あなたの営業スタイル次第で、大きな成果が生まれます 新規顧客の獲得に向けて、テレアポはもちろん、社員によっては自ら進んで飛び込み営業を行うこともあります。過去には、移動中に街中で見かけた物件の看板をきっかけに即アポを取り、見事に契約を獲得したという社員も。営業スタイルに正解はなく、あなたに合った方法で取り組めます。 また、既存のお客様からのリピートを増やすには、良い印象を持っていただくことが大切です。「現場は一番の広告」をモットーに掲げる当社では、誠実な対応と丁寧な解体作業を心がけています。その結果、お客様や近隣の方々から「先日ここで作業をしていた方にうちもお願いしたい」と、ご指名をいただくことも!多くの社員が、1年後には新規開拓せずとも既存のお客様からのリピートだけで回っており、時には他のお客様を紹介していただくことも多いです◎ 【注目】働きやすさだけじゃない。生活が豊かになる待遇も揃えています。 ◎【年間休日124日/土・日または水・日から選べる休日】 ◎【GW・夏季・年末年始など、長期休暇あり】 ◎【長期休暇と有給を組み合わせて、最大12連休取った社員も】 ◎【残業は月平均15時間程度と少なめ】 ◎【マイカー通勤OK&直行直帰も可能】 ◎【月間・四半期・半期・通期でインセンティブを支給】 ◎【賞与年2回/昨年度2~3ヶ月分支給実績あり】 ◎【自社管理のハワイのコンドミニアムやエクシブの会員権あり】 ◎【幅広いジャンルを好きな時に学べるe-ラーニングを導入】 ◎【部活動費の支援あり】 自分時間をしっかり確保できる休暇に加え、時には贅沢を楽しめる収入面や制度の充実度も魅力です。十分な休日と収入、福利厚生があるからこそ、日々モチベーションを保ちながら、真剣に仕事に取り組むことができます! 【1日の仕事の流れ】 担当現場がある場合のスケジュールをご紹介します。 09:00 担当現場へ直行し、予定通りに工事が進んでいるかをチェックします  ▼ 13:00 依頼された現場へ向かい、建物の解体費用を調査します  ▼ 15:00 自社現場を訪れ、職人さんにねぎらいの声をかけます  ▼ 16:00 会社に戻ったら、専用ソフトを使用し、現場の見積書を作成します  ▼ 18:00 基本は定時で退勤!お疲れさまでした! 【身につくスキル・キャリアパス】 ▼昇格イメージ▼ 新人(3ヶ月~1年)→一般社員(2年~5年)→主任→課長→次長や部長 ☆入社後1年は総務人事部による定着面談を定期的に行い、安心と成長をサポート! ☆毎月 1on1 を実施しており、上司に相談できる環境が整っています。 試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社イーエフユーアドウィス

PM・PL|PM未経験可|40~50代活躍|定着率97%|残業月8h|リモートOK|自社サービス・受託あり

オープン系SE、アプリケーション系SE

★リモートワークOK ★転勤なし/配属…

350万円〜750万円

雇用形態

正社員

★取引先:100社以上の企業ネットワークから案件をご用意可能 ★1日50案件更新 ★チームで参画も可能(スキルや希望などにより決定) 当社のPM・PLとして、 Web系/汎用機系/スマホアプリ/ERP/AIなど、 さまざまなプロジェクトの管理・マネジメント業務をお任せ。 システムコンサルティング、DXイノベーション戦略、自社サービス・受託開発など、 多様な案件を手がけているので、今までの経験を存分に発揮できます! <PM・PLへのステップ> まずはチームで進行中の案件にエンジニアとして参画 当社チームの雰囲気や業務内容などに慣れるところから。 メンバーとの関係づくりからスタートし、少しずつマネジメントに挑戦していただけます。 焦らずスキルを磨いていただけるような環境を整えています。 <参画までの流れ> ▼希望等をヒアリングして、条件に合う案件をご紹介 (リモート頻度、開発環境、フェーズなど) ▼案件の面談を実施(2件-3件ほど紹介) ▼参画する案件を決定 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 社会インフラ・自治体・通信・物流・小売・飲食・医療福祉・金融・教育・製造・不動産など、クライアントの業界は多種多様。幅広い案件で経験を積めます! <案件例> ■インフラ:チャットボットシステム ■自治体:水道局管理システム ■通信:顧客管理システム ■物流:倉庫管理システム ■小売:販売管理システム ■金融:カード・ペイメント決済システム ■医療福祉:健康診断システム ■飲食:給与システム ■教育:生徒・指導者管理システム ■製造:土木・施工管理システム ■不動産:営業支援システム など 【手がける商品・サービス】 【自社サービスについて】 ■勤怠管理システム「telas」 ⇒低コストで導入できるシンプルなシステム。 PCやスマートフォンで打刻を行うもののほか、 固定電話で勤怠管理を行うシステム(マンション管理従事者など、社外勤務者の勤怠管理向け)もあります。 【開発環境・業務範囲】 【携わる技術・言語】 バックエンド:Java/PHP/C♯/VB/Python/Ruby/Swift/Go/Typescript/Node.js フロントエンド:JavaScript/Flutter/Angular/React/Vue/Nuxt/Next/ionic フレームワーク:Intra-mart/struts/Laravel/Spring CSS:Bootstrap/Vuetify/Tailwindcss ミドルウェア:Oracle/SQL-Server/MySQL/PostgreSQL クラウド:AWS/GCP/Firebase OS:Windows/MacOS/Android/iOS/Linux/Ubuntu 仮想:VMware/Docker 【距離感が近く相談しやすい風土】 1on1面談やキックオフ、懇親会など、社員が顔をあわせる機会が多く、 プロジェクトで関わるメンバー以外とも連帯感を強めやすい環境。 コミュニケーションが活発で面倒見の良いメンバーばかりなので、 中途入社でも馴染みやすいです! 【注目】安心して挑戦できる環境でPM・PLへ 豊富な顧客基盤があり、お客様とは長年の取引で培った強固な信頼関係が構築されています。そのため、PM/PLとして入社しても一からの関係づくりに苦労することなく、すぐに本来の実力を発揮できます。 困った時には経験豊富なマネージャーに相談できる体制があり、プロジェクトマネジメント本来の業務に集中できます。失敗を恐れずにチャレンジできる環境のもとで、あなたがやりたかったこと、挑戦できなかったけど叶わなかったことに取り組んでみてください。 【注目】定着率97%!社員の健康と笑顔を守る、働きやすい職場環境 「社員の健康」と「長く安心して活躍できる場」を何より大切にしている当社では、残業ありきの案件には参画しない方針を貫いています。実際に残業過多の大型案件からあえて撤退したことも。勤怠管理システムから自動アラートが上がる仕組みで、社員に過度な稼働を未然に防ぎます。 ≪数値で見る働きやすさ≫ ■土日祝休み・年間休日126日 ■残業月8時間(直近3ヵ月平均) ■有休消化率85%以上 ■定着率97% ≪充実の福利厚生≫ ■住宅手当(全社員一律2万円/月) ■世帯主手当(東京3万円、大阪1万5000円/月) ■育児休暇(男性社員も取得実績あり) ■前職給与保証 職場改善のアイデアや新しい福利厚生制度の要望も大歓迎です。ぜひあなたの意見も聞かせてください!

株式会社MapleSystems【東証グロース市場上場グループ企業】

PL・PM|還元率80~95%◆役職なしでも給与が上がる仕組み◆副業OK◆一次請け案件6割◆100%案件選択

オープン系SE、アプリケーション系SE

\一部フルリモート案件あり/ 帰社日な…

400万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■Point1:一次受け案件は全体の6割超え ‾‾‾‾‾‾‾‾ AWS、オンプレなど常時1000件以上の案件をご用意しています。 取引実績も都内のエンド企業からSES企業まで様々です。 ■Point2:100%案件完全選択制 ‾‾‾‾‾‾‾‾ リモートなど働き方を選んでいただいてもOK! “やってみたい”と思う案件に挑戦してください。 ■Point3:給与も常駐先と交渉OK ‾‾‾‾‾‾‾‾ 中には前職から年収500万円アップを実現させた社員もいます。 自分のレベルやスキル感をしっかり把握できる体制が整っているため、 案件単価に違和感を感じれば、自ら交渉できるのも当社の魅力です! そういった意味ではSESエンジニアというよりは、 フリーランスエンジニアの働き方に近いかもしれません。 ■Point4:PL・PMでの採用前提 ‾‾‾‾‾‾‾‾ 「今の会社では正当に評価されていない気がする…。」 という方ほど、一度当社に来ていただきたいです。 本当のアナタの価値を、代表が教えます! ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ◆レコチョク:音楽配信サイト「レコチョク」(Java) ◆ゼクシィ:店舗管理画面(SAStruts) ◆Universal Records:音楽再生アプリ(iOS/Android) ◆横浜銀行:ローン審査システム(terasolna) ◆Cygames:グランブルーファンタジー(PHP) 【注目】【働きやすさ追求】 ◆キャリアファースト エンジニアが自分のキャリアを自由に選べる環境を提供しています。会社都合でマネジメントを任せることはありません。 ◆高還元率(80%~95%) 先輩エンジニアの中には自ら単価を交渉している方もおり、年収500万円以上アップの実績があります。また、案件単価や還元率をすべて開示し、給与テーブルが整備されているため、透明性も高いです。 ◆100%案件選択制 多様なプロジェクトに挑戦でき、スキルを磨けます。「リモートワークがしたい」という希望もOKです。大規模プロジェクトや上流工程の経験を積むチャンスも豊富なので、“本当に身につけたいスキル”の獲得が可能です。 【注目】【大人の夏休みあり】30万円片手に、1ヶ月休める◎ エンジニアとして成長し続けていくためにも、自分と向き合う時間はとても大切。そこで作ったのが「大人の夏休み」です。 3年間当社で働いてくれたエンジニアには、お小遣いを30万円渡して、1ヶ月の長期休みが取れます◎ 旅行や趣味を満喫して息抜きをすることにより「私って、本当はこんなキャリアが描きたいのかも…!」「意外と俺って、新しいことに挑戦するのが好きかも!」と、新しい自分に出会うこともあります。 忙しいからこそ向き合えていない“本当の自分の気持ち”を大切にできる制度です。 試用期間中の雇用形態に差異なし

リダクション株式会社

開発エンジニア/還元率80%超/案件選択可/年休130日程/平均残業6h/年収UP確約/リモートワーク可能

オープン系SE、アプリケーション系SE

★東京・大阪に加えて、2023年1月に…

400万円〜1200万円

雇用形態

正社員、契約社員

☆フルリモート案件も多数! ☆エンド直の案件や上流工程から参画できる案件も多数 ☆メタバースやVR、AI系のプロジェクトあり 希望やスキル、経験に応じた案件をお任せします。 【具体的には】 システム開発・プロジェクト管理など、20社以上のグループ会社と直接取引を行う案件を含め、要件定義や基本設計から参画できる機会が豊富にあります。そのため、業務を通じて開発から設計へのステップアップを叶えることも可能です。 【案件例】 ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発/AWS、Python、PHP、Java ◎メタバースサービスの開発/Java、Vue.js、AWS 【開発環境・業務範囲】 言語:Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS:Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他:CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS 【注目】エンジニアに寄り添ったアサインをします◎ 当社は設立2年ですが、既に業界経験が豊富で顔が広い敏腕営業が5人も在籍。例えば、「フルリモート/フレックス勤務で高単価、さらに通院することをクライアントに伝えたい」という希望条件が上がってきた際にも要望を叶えられるほどお客様との信頼構築やコネクションを持っています。今回採用される方に関しても、「一つ上のステップに関われる」「最先端技術に触れられる」「リモートワークで働ける」などの案件をご用意できる可能性は十分にあるので、どんな要望もまずは当社の営業を頼ってご相談ください。 【注目】エンジニアの声を大切にする会社です! 働き方・制度の両軸でエンジニアが満足に思える環境づくりに取り組んでいます。 ◎土日祝休み&長期休暇年3回 ◎年間休日130日程度 ◎残業月6h以下 ◎リモート勤務OK ◎帰社日なし ◎副業OK などメリハリを持って働くことが可能です! 生産性やモチベーションアップに繋がるもので、会社が取り入れられる範囲であれば制度化させたいと思っています!あなたの意見やアイデアもぜひお聞かせください!

株式会社bサーチ

【提案営業】WEBマーケティングを活用/飛び込み・テレアポ営業なし/未経験歓迎/年休120日(土日祝休)

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業企画・販促戦略、マーケティング

東京本社【綺麗な駅チカオフィス/転勤な…

300万円〜750万円

雇用形態

正社員

お客様1社1社に合った「採用プラン」のカウンセリング、設計、営業を行い、最適な採用支援サービスをご紹介します。 【具体的には】 求人を探すときに利用する、求人サイトや検索エンジン。求人や採用に関する100種類以上の採用ツールを組合せて採用を支援している当社で営業としてご活躍いただきます。 ▽状況に合わせた課題解決の提案/サポート営業 「採用のためにサイトに広告載せませんか」と提案。 ブランディング用にホームページをセットで提案したり、採用代行プランを提案し採用コスト削減で企業様によろこんでもらうことも。 ▽取材 広告に使用する写真を撮影。どんなメッセージを出すのか、打ち合せ。 ※広告内の文章作成などは制作部のメンバーが担当します。 ▽掲載~フォロー どれだけの反響があったのか、などフォローも欠かしません。 ◎集客にも力をいれており、既存のお客様とお問合せいただいた企業様中心です。 SNSや記事作成など集客・広報業務もお任せします。 ◎知識や経験はあとから積み重ねられるもの。そのためにも、お客様のことを真剣に考えたいという想いが必要不可欠だと、私たちは考えています! 【営業スタイル】 WebやHPからの問い合わせ対応がメインですので、無理なくご自身のペースで営業活動をしていただけます。また、1人で対応ではなく、上司や先輩とチームで対応するので安心! 【扱う商材】 100種類以上の採用に関するサービスの取り扱いがございます。 ◆求人広告:typeやリクナビNEXTなどの求人広告サービス ◆web広告:Googleの広告やTwitterやInstagramなどに載せる広告サービス ◆採用サイト制作:企業の採用サイトの制作も手掛けています。 ◆採用動画制作:採用に関する3~5分程度の動画制作 ◆適性検査:採用後の定着に関するサービスも取り扱いあり  【注目】社員発信の制度も誕生!成長中の会社だからこその柔軟さ。 成長途中だからこそ、より良い会社を目指し日々変化を遂げている当社。新しい部署の設置や新システムの導入など生産性向上への取り組みのほか、社員発信の福利厚生も導入されています。 最近では「幹事制度」が誕生。飲み会や食事会のお店選び、スケジュール調整といった幹事係を担当する代わりに、会費の負担が少なくなる制度です。制度を利用し、月に1回ほど食事会を開催、社員同士の交流を深めています! 「もっとこうしたら良くなるかも…」といった意見を随時募集中。あなたのアイデアで一緒に会社を盛り上げませんか? 【注目】プライベートも大切にしながら働けます! ★残業は月20時間程度 ★年間休日120日以上 ★有給取得推奨! ★土日祝休み など、嬉しい環境も整っています。 特に、最近は新たなシステムを導入し、業務量に偏りが出ないよう管理できるようになりました。一人で仕事を抱え込み、残業ばかり・・といった心配もありません。 好きなタイミングで有給休暇も取れるので、プライベートの時間を確保しながら働けます! 【身につくスキル・キャリアパス】 ◆提案力 お客様の課題に対して、無形の商材を用いて解決のための提案営業を何度も何度も行っていくので、自然と提案力が身につきます。 ◆ヒアリング力 常にお客様の課題を想定してヒアリングを行うことで、徐々に聞くべきことが理解できてくるので、的確にヒアリングする力が身につきます。 ◆情報収集力 法人営業なので、お客様の採用課題解決のために必要な情報は全て集めなければなりません。また、常日頃から最新の社会情勢や雇用市場について知っていないと提案に繋げられないので、日々それらの情報を集めることで、情報を収集する力が身につきます。

株式会社bサーチ

【マーケティングコンサルタント】未経験歓迎!/飛び込み・テレアポなし/年休120日以上

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業企画・販促戦略、マーケティング

東京本社【綺麗な駅チカオフィス/転勤な…

300万円〜750万円

雇用形態

正社員

「欠員補充をしたい…」「社員の定着率が悪い…」など、企業様の人材採用に関する悩みは様々。それぞれの企業様に合った、採用計画全体のプランニングを行います。 ▽企業へのアプローチ 営業先は全国、誰もが知っている大手企業様から地域密着企業様まで。 訪問またはWebにてサービスのご提案を行います。 ※現在はWeb7割、訪問3割の割合です。 ▽課題解決の提案/コンサルティング お客さまの採用目標や、ニーズをヒアリングします。 「どの求人媒体を使用するか」「どのような人を募集ターゲットにするか」「どんな原稿にするか」など、お客さまの採用成功を導く提案をします。 ▽広告制作/掲載開始 社内のカスタマーサクセスチームに広告作成を依頼します。 取材や撮影、原稿の制作はカスタマーサクセスチームが引き継いでいます。お客さまの要望に合わせて、採用代行業務や、仕入れ、取材撮影など随時行っています。 ※知識を身につけるため、広告制作を行うことも。(イチからサポートします) ▽効果検証・アフターフォロー 応募数が獲得できているか、採用へと繋がっているかお客さまと効果を振り返り、定例MTGを通じて、改善案をご提案、お客様の採用成功へ伴走します。 営業・CS・運用チーム全員参加でお客さまのフォローを行います。 【営業スタイル】 WebやHPからの問い合わせ対応がメインですので、無理なくご自身のペースで営業活動をしていただけます。また、1人で対応ではなく、上司や先輩とチームで対応するので安心! 【扱う商材】 bサーチでは100種類以上の採用に関するサービスの取り扱いがございます。 ◆求人広告:あなたが今見ているtypeやリクナビNEXTなどの求人広告サービス ◆web広告:Googleの広告やTwitterやInstagramなどに載せる広告サービス ◆採用サイト制作:企業の採用サイトの制作 ◆採用動画制作:採用に関する3~5分程度の動画制作 ◆適性検査:採用後の定着に関するサービスも取り扱いあり 【注目】明確な評価制度 営業成績だけではなく、仕事に対する意欲や日々の行動過程をしっかり評価する制度があります。定期的に1on1の時間を設けており、常に目標を確認しながらモチベーション高く仕事に臨むことができます。もちろんそれ以外の時間にも不安なことがあればいつでも相談できる環境です。 【注目】働き方 個人の活躍よりも、チーム全体で成功を目指す組織ですので相談をしながら仕事を進めることができます。また広告代理店は残業が多いイメージがありましたが、業務時間中に集中できる環境づくりが整っているため、定時の19時に退社するメンバーも多いです。終電ギリギリまで残る…なんてことはありません。 【身につくスキル・キャリアパス】 ◆提案力 お客様の課題に対して、無形の商材を用いて解決のための提案営業を何度も何度も行っていくので、自然と提案力が身につきます。 ◆ヒアリング力 常にお客様の課題を想定してヒアリングを行うことで、徐々に聞くべきことが理解できてくるので、的確にヒアリングする力が身につきます。 ◆情報収集力 法人営業なので、お客様の採用課題解決のために必要な情報は全て集めなければなりません。また、常日頃から最新の社会情勢や雇用市場について知っていないと提案に繋げられないので、日々それらの情報を集めることで、情報を収集する力が身につきます。

出光リテール販売株式会社

技術職スタッフ(自動車関連)一生使えるスキルが身につく/未経験歓迎◆20代~活躍◆住宅手当有◆賞与3ヶ月分

警備員・守衛、清掃関連職、サービス系その他

マイカー通勤可 └店舗状況により異なる…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

洗車・コーティング専門店「KeePer PRO SHOP」「KeePer LABO」にてカーコーティング施工業務をお任せします。 ≪具体的には…≫ ◆オーダーのヒアリング ◆コーティング ◆洗車 ◆電話対応 など ★KeePer社独自の技術・ケア製品を用いて洗車・コーティングを実施し、仕事を通してお客様の快適なカーライフのお手伝いをします。 ★カーコーティングスタッフと聞くと、力仕事が多かったり、体力が求められたりと大変そうだと感じる方も多いかもしれませんが、そんなことはありません。実際に女性社員も多く、性別や経験問わず、「車が好き」「身体を動かすことが好き」といった社員が活躍しています! ★色々な車に触れることができるため、車好きの方にとっては理想の空間!乗ってみたい車や憧れの車をキレイに磨き上げるため、達成感も人一倍感じられるはずです◎ 【注目】じっくり丁寧に学ぶことができます◎ 自動車のことは全く分からなくてOK!飲食店の販ホールスタッフなど全く違う業種からの挑戦も大歓迎です。本格的なコーティングを、1年~1年半ほどの長い時間をかけて習得することができます。また、充実した研修だけでなく、高いスキルを持った先輩の施工を見たり、試行錯誤をしながら自分のやり方を突き詰めたりできることも、技術力を売りにしている当社ならでは。実際にコーティング技術日本一を決めるコンテストなども実施されており、意欲のある社員が多数在籍しています。未経験からプロ級のスキルを獲得するのにはうってつけの環境です! 【注目】豊富な手当と制度で収入面も安心です! 出光興産100%出資という安定した経営基盤があるからこそ、充実した待遇をご用意できています! ★賞与昨年度支給実績3ヶ月分 ★家族手当(配偶者/月1万円、子1人/月5000円) ★住宅手当(最大月3万円) ★資格取得支援制度(費用会社負担) ★退職金制度 ★再雇用制度 など 退職金制度で将来の経済的不安も解消されるほか、再雇用制度で長く働けるのも嬉しいポイント。家庭を持ちながら仕事をしている社員も多く、社員一人ひとりのライフステージに合わせて働けることも魅力です! ※試用期間中の雇用形態に差異はございません

株式会社マノア・リノ

インフラエンジニア★前職給与保証/実務未経験OK/運用・保守経験者歓迎/クラウド案件多数/残業月10~20h

サーバー運用・保守、その他IT・ソフトウェア系その他

一都三県の各プロジェクト先、または本社…

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

ゲーム・エンタメ系大手企業との直取引をもとに業績を伸ばしてきた当社ですが、 現在は、SIerとのお付き合いも広がり大規模なインフラ環境の 設計・構築・運用案件にも多くお声がけをいただいています。 <当社マノア・リノについて> 現在、マノア・リノ単体での従業員は30名ですが、 グループ企業やビジネスパートナーを含めると 約200名のエンジニアが稼働。 また、常時3000件程度のプロジェクトに引き合いをいただいており、 スキルや希望に沿った、案件へのアサインが可能です。 <働きやすい環境づくりに注力しています> 当社では、20代後半~30代のメンバーが中心となって活躍。 以下のような働きやすい環境づくりに取り組んでおり、 2016年の設立以来、退職者はわずか数名です。 ◎前職給与保証 ◎残業月平均10~20h ◎8割がリモート案件(うちフルリモート案件が3割) ◎完全週休2日(土日)+祝日 ◎年間休日125日 ◎特別休暇あり(創立記念日休暇・バースデー休暇) ◎産休・育休取得実績あり ◎大手トレーニングジム 経験者の方にとって損になる転職はして欲しくないですから、 前職給与を保証のもと、新しい環境で長く活躍して欲しいと考えています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 **——————————————** 自社サービスに携わるチャンスも! **——————————————** 自社フリーランス集客サイト・オウンドメディア「フリーランスキャリア」、またグループ会社のサンバードと自社ゲームアプリを開発中です。こちらに携わるチャンスもあります。 【開発環境・業務範囲】 【技術スタック例】 OS:Linux、Windows、VMware、 ネットワーク:TCP/IP、ルータ、ファイアウォール、ロードバランサー サーバー:物理サーバー、AWS、Azure データベース:MySQL、PostgreSQL、SQL Server、Oracle 【案件例詳細】 (1) 内容:大手口コミサービスのミドルウェアアップデート 担当:構築、テスト、運用 環境:Kubernetes、VMware、IaC、Ansible (2) 内容:金融企業のインフラ基盤更改 担当:システムログ調査・解析、監視、運用 環境:Linux、PostgreSQL、VMWare、Oracle (3) 内容:AWS基盤の構築・運用 担当:システム構築・運用(障害監視/問題解析/原因究明)、監視ツールの選定・導入 環境:AWS、Linux、Nginx、Kong、Docker、Kubernetes、PostgreSQL (4) 内容:情報サービス企業向けネットワーク構築 担当:詳細設計、構築、テスト 環境:TCP/IP、Ciscoルータ、Catalystスイッチ、Nexus9000、Juniper SRX 【注目】代表:武井が業務をバックアップ LINEで連絡をとったり、オンラインで面談を行ったり、 ときにはランチで顔をあわせながら業務の近況をヒアリングするなど、 密にコミュニケーションを取りながら就業をサポート。 実務未経験からインフラエンジニアとして活躍している先輩も多く、 希望やスキルに応じたプロジェクトにアサインすることはもちろん、 稼働後も伴走型でフォローを行っています。 代表:武井はフリーランスも含めると、 これまで数百名規模のエンジニアのキャリアをサポートしています。 目指したいキャリアやそのために必要なスキルについて、 一緒に考えていきましょう! 【注目】自社アプリゲームの開発にもチャレンジ! 大手ゲーム制作会社と深いお付き合いを続けている当社ですが、 直近、自社アプリゲームの開発もスタート。 イラスト・アニメーション制作を行うグループ企業『サンバード』とともに、 新たなチャレンジに取り組んでいます。 また、第2弾、第3弾の開発も行っていくなか、 高負荷に耐えられる堅牢なインフラ環境の整備が不可欠。 将来的にはサービスの安定運営に向けて、 環境設計・構築を丸ごと手掛けていただくチャンスもあります! 開発チームと連携したり、 ゲームの運営にあわせてパフォーマンスをチューニングしたり、 事業会社の立場でサービスを支えるやりがいも味わえるポジションです。 ※試用期間3ヶ月あり (期間中の給与・待遇は変わりません)

株式会社マノア・リノ

ITエンジニア★リモート案件多数/前職給与保証/年間休日125日(土日+祝休み)/残業月10~20h

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

一都三県の各プロジェクト先、または本社…

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

ゲーム・エンタメ系大手企業との直取引をもとに業績を伸ばしてきた当社ですが、 現在は、業務系システムやアプリにも裾野を拡大。 常時数千件を超えるプロジェクトへお声がけをいただいており、 経験や希望に応じたアサインを行わせていただきます。 <案件例> ■Java:金融・保険・証券系 ■Python:IoT・VR・AR系 ■ブロックチェーン:漫画・エンタメアプリ系 ※詳細は以下『開発環境・業務範囲』を参照 <担当フェーズは?> 詳細設計~開発~テスト~運用・保守フェーズの案件が豊富です。 運用・保守から開発へ、開発から設計へと、 現在携わっているプロジェクトより 上流工程にチャレンジしたい方にピッタリです! <フォロー体制は?> 社内エンジニアは代表:武井が統括しており、 LINEで連絡を取ったり、オンラインで面談をしたり、 1~2ヶ月に1回ランチに行くなど、 密にコミュニケーションを取っています。 また、案件の契約を更新する際には必ずエンジニアに確認を取っており、 意に沿わないプロジェクトを無理に延長することありません。 『代表』という立場であるため、最終判断を行え、意思決定も早いので ぜひ頼りにしてください! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 **——————————————** 自社サービスに携わるチャンスも! **——————————————** 自社フリーランス集客サイト・オウンドメディア「フリーランスキャリア」、またグループ会社のサンバードと自社ゲームアプリを開発中です。こちらに携わるチャンスもあります。 【開発環境・業務範囲】 【技術スタック例】 バックエンド:Java、Python、Node.js、Swagger、C# フロントエンド:React、TypeScript、Swift、JavaScript インフラ:AWS、Azure、GCP 【案件例詳細】 (1) 内容:通信会社向けカスタマーサポートシステム開発 担当:要件定義、基本設計、詳細設計 環境:React、TypeScript、Java、SpringBoot、SpringBatch、Postgres、Docker、ElasticSearch (2) 内容:基幹システム開発案件(大手SIer案件) 担当:開発、テスト、障害調査、解析 環境:Java、PL/SQL、Oracle (3) 内容:生保向け基幹システム保守開発 担当:要件定義、設計、テスト 環境:Java、C# (4) 内容:公共機関向け開発支援 担当:要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト 環境:Python、VBA (5) 内容:モビリティ系ベンチャー向けシステム開発 担当:要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト 環境:Python、MySQL、PostgreSQL、Oracle、AWS 【注目】自社アプリ開発やサービスサイト運営に携わるチャンスも! 現在、当社ではイラスト・アニメーション制作を行っている グループ企業『サンバード』とともにアプリゲームを開発しており、 無事リリースを終えた後には、第2弾・第3弾のタイトル開発も予定。 今後はアプリゲームを中心に、自社開発にも積極的に取り組んでいきたいと考えています。 また別途、フリーランスのITエンジニア・クリエイターに向けた 求人・案件紹介サイトも運営するなか、 もし興味があれば自社でのゲーム開発やサービスサイトの運営に携わっていただくことも可能。 SES事業で培ってきた技術力やつながりをもとに、 より幅広い事業展開を行っていきますので、ぜひ力を貸してください! 【注目】残業は月平均10~20h、8割がリモート案件です。 20代後半~30代のメンバーが中心となって活躍している当社では、 2016年の設立以来、退職者はわずか数名。 以下のような働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 ◎前職給与保証 ◎残業月平均10~20h ◎8割がリモート案件(うちフルリモート案件が3割) ◎完全週休2日(土日)+祝日 ◎年間休日125日 ◎特別休暇あり(創立記念日休暇・バースデー休暇) ◎産休・育休取得実績あり ◎大手トレーニングジム 経験者の方にとって損になる転職はして欲しくないですから、 前職給与を保証のもと、新しい環境で長く活躍して欲しいと考えています。 ※試用期間3ヶ月あり (期間中の給与・待遇は変わりません)

有限会社プロコア本部

PG【完全在宅】/前職給与保証/住宅手当/賞与年3回/残業ゼロ/副業OK/大手メーカー直請けツール開発

プログラマ系その他、アプリケーション系SE

★基本完全在宅のフルリモート 年に数回…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

<大手EDAメーカー直請けのツール開発プロジェクトにジョイン> ★一度習得すると長期的に価値のあるスキルセットになるEDA ★技術調査・基本設計から要件定義・実装・改善まで一気通貫 ★1社専任・長期案件で実質“自社内開発”に近い開発環境 -------------------------------- iPhone・Pixel・Surface——。 世界的 IT デバイスの回路図は、私たちが手掛けるEDA ツールによって描かれます。 あなたには、その“設計の設計”を支えるコア機能開発を担っていただきます。 -------------------------------- 【プロジェクトのポイント】 大手EDAメーカー直請けだからこそ、 半導体設計を動かすコアアルゴリズムを一次情報のまま触れる希少ポジション。 市場ではほぼ手に入らないスキルセットを獲得できます。 他にも、 ◎技術調査・基本設計〜実装・最適化までワンストップで担当 ◎中長期プロジェクトのため、  技術的“深掘り”と“腰を据えた改善”が両立できる など、「安定×専門性×キャリア」を同時に手に入れられる一席です。 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連業務 【案件例】 <先輩エンジニアが語る、参画して良かった点> ◆EDAツールのような複雑なシステムは、  短期間では全体像を把握することが難しいですが、  長期プロジェクトなので徐々に深い知見を積み上げることができます! ◆製造業は今後も安定のフィールド。AIに取って代わられない分野で  専門性の深化を追求できます! 【開発環境・業務範囲】 ◆大手EDAメーカーのツール開発 【担当工程】基本設計、開発、テスト 【開発言語】C++ 【OS・サーバ】Windows 【DB・ツール】VisualStudio(VS)、Git、Subversion(SVN)、Microsoft Teams 【フレームワーク・ライブラリ】 QT、Microsoft Foundation Class(MFC) 【その他特記事項・魅力】 使う言語はC++ですが、オブジェクト指向系言語の経験があればOK(現場メンバも支援するのでご安心ください)。 開発案件の上流から関わることができ、一連のフローを身に付けることができます。 【注目】数式で描き、ロジックでつなぐ——知的パズルの最前線へ。 ★図形計算×配線ロジック --- ​座標や形状を扱う“数学的アルゴリズム”と、 ​抵抗・ICをどう結ぶかという“配線最適化”の両方に携わります。 ​アルゴリズム思考と堅実な設計力を同時に鍛えられる環境です。 ★レガシーコードを“今の技術” へアップデート --- ・ちょうど過渡期に入り、クライアントから ​ 「AIを導入してみないか?」といった提案が上がっているタイミング。 ・伝統を尊重しつつ最新スタックを注入する“発掘×刷新”フェーズだから、 ​設計センスもチームをリードする力もまとめて鍛えられます。 「やれるのに任されない」現状にモヤつくエンジニアへ。 EDAという“希少スキル”を武器に、 これからのキャリアとスキルを一段上へブーストしませんか? 【注目】エンジニアが「誰かのため」ではなく「自分のため」に働ける場所 【代表が掲げる“社員ファースト宣言”】 ◆元トップ営業・代表の強いパイプライン ・アポ無しで飛び込み営業をして、バンバン案件を獲得していた過去も ・展示会では「PR、タダでやりますよ!」と企業を支援し  信頼と案件を同時に獲得 →この人数じゃ案件を回せないよ…となったときは  協業でエンジニアの負担を軽減。 ◆代表との距離は“ワンコール”レベル ・チャレンジしたいことに対し  ミドルマネージャからNGが出たとしても、  代表に相談すれば「いいじゃん!やってみようよ!」と  OKがでることもしばしば。 仕事を“飯を食う”と表現するのが代表の口癖。 人情派のトップが舵を取るからこそ 日々の糧を確保しつつ未来への投資を惜しまない、 万全のサポートをお約束します。 【身につくスキル・キャリアパス】 ==“技術×マネジメント”の二刀流もOK!どちらかを極めるもOK!== まずはコードで尖りたい、組織を動かす力を磨きたい …など、あなたの選ぶキャリアを全力でサポートします。 当社では ◎専門領域を深掘りする【スペシャリスト軸】 ◎プロジェクトを牽引する【マネジメント軸】 ​を選べるフレキシブルなキャリアパスをご用意しています。 もちろん両軸で活躍するのもOK! あなた専用のキャリアを一緒に選んでいきましょう。 ==資格取得・外部セミナーも充実== ◎外部セミナー(リーダーシップ研修) ・チームを束ねるまでのステップを体系化した外部セミナー ◎資格取得支援(受験料の負担) ◎書籍代補助 試用期間中の雇用形態に差異はありません。

MCT JAPAN株式会社

【開発エンジニア】マイクロソフト製品に特化★経験浅めOK★開発言語不問★ワークライフバランス充実

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

【本社】 東京都千代田区岩本町2-5-…

350万円〜700万円

雇用形態

正社員

今回はさらなる事業拡大に向けて、 『Web開発エンジニア』のポジションを募集いたします。 ◇━━━━━◇   業務内容 ◇━━━━━◇ ★お客様先での開発プロジェクト SE/PGとして、要件定義から設計、開発、テスト、運用保守まであなたに合ったフェーズをお任せします! 入社後はキャリア面談を実施し、経験・スキル・希望に応じて複数のプロジェクトから配属先を決定していきます◎ ◇━━━━━◇  開発環境 ◇━━━━━◇ 開発言語|Java、Python、PHP、JavaScript、TypeScript等 フレームワーク|Spring、Laravel、Django、React、Vue.js、Node.js等 ※その他、多様なプロジェクトがあるため、あなたの経験やスキルが活かせる環境です! 【案件例】 ◆金融機関のPower Platformクラウド移行プロジェクト 開発言語:SharepointOnline,Azure,Powerplatform 担当工程:要件定義、設計、開発、保守 ◆大手商社の基幹システムフルスクラッチ開発支援と海外導入支援 開発言語:.net,vue,Azure,SqlServer 担当工程:要件定義、設計、開発 ◆水産企業の農業関連品質管理システム設計開発  開発言語:vb.net,oracle,access,vue 担当工程:設計、開発 など 【注目】長く、安心して働ける環境 福利厚生の充実や社内研修制度の整備など、社員が安心して長期キャリア形成ができる環境作りに注力しています! また、当社の一番の魅力は"社風”! 人柄重視の採用を行っているからこそ、社員全員が相手に思いやりを持ちながら向上心高く働いています◎ だからこそ、困った時は助け合いの精神でプロジェクトに取り組んでいます。 ベンチャーだからこそ、チームワークや一体感のある雰囲気で切磋琢磨しながら働ける環境です! 【注目】頑張りを「120%」評価! ◆透明度の高い評価制度 毎年11月に評価面談を実施しています。 「成果」「プロセス」「勤務姿勢」も含めた360度評価で昇格・昇給を決定。 また、その頑張りに応じて賞与額も確定します。 ⇒評価点に関しても開示し、次年度のアドバイスを行っていくため、目標が明確になります。 それにより、昇格や昇給を目指す人にとってはモチベーション高く様々な事に挑戦することができます! ◆社内MVP賞 勉強会の開催や講義など、業務以外でも社員の頑張りを評価しています! 社歴や職種関係なく、評価対象になっています◎

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