検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

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検索結果: 9,150件(8621〜8640件を表示)

非公開

EMCラボエンジニア

生産・製造技術・管理系その他

神奈川県横浜市

￥

400万円〜600万円

正社員

年間休日120日以上！福利厚生充実！未経験から専門スキルを身につけるチャンス ◆私たちの仕事について◆ スマホ、PC、家電、自動車…現代のあらゆる製品には電磁波の影響を受けないような設計が必要です。私たちの仕事は、そうした製品のEMC（電磁両立性）試験を行い、安全性や性能を保証すること。現在、当社のEMC試験施設では、6つの電波暗室・シールドルームを運用していますが、フル稼働には至っていません。今回の採用で新たな試験オペレーターを迎え、試験の効率化と事業拡大を目指します！未経験でも電気・電子の基礎知識があれば大歓迎。実際の試験を通じて、専門スキルをゼロから身につけられます。 ◆募集職種◆ エンジニア（EMCラボ） ◆主な業務内容◆ ・EMC試験（イミュニティ・エミッション）の実施・試験結果のレポート作成・試験計画の立案、見積り（工数計算）・試験機器の管理・メンテナンス ◆この仕事の魅力◆ ・未経験から専門スキルを習得入社後は先輩オペレーターが丁寧に指導、プロフェッショナルを目指せます。・最新技術に触れられるさまざまな業界の最先端製品の試験を担当。電気・電子機器の未来を支える仕事です。・グローバルな環境で成長できる当社は海外にも拠点を持ち、海外認証などの案件にも関わるチャンスがあります。・ワークライフバランスも◎ 年間休日120日以上、有給休暇取得率80％、メリハリをつけて働けます。 ◆福利厚生◆ ・社会保険完備・交通費支給・資格取得支援制度・研修制度充実・出張手当 ◆こんな方にピッタリ！◆ ・電気・電子の知識を活かしたい方・未経験から専門職にチャレンジしたい方・技術を身につけながらキャリアアップを目指したい方・世界最先端の製品試験に携わりたい方

株式会社グラスト

横浜　営業職（オフィスサポート事業部）

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町異動変…

￥

350万円〜

正社員

課題を感じている企業様に対して、人材という側面から課題解決・サポートをするお仕事です。扱う職種はコールセンター・データ入力などのオフィスワークがメインです。キャリアコンサルタントは、企業様の要望のヒアリングを行うことを軸とし、お仕事案件の獲得と就業スタッフのフォロー業務をやっていただきます。（※求職者との面談担当は別職種になります） ▼人材不足に悩む企業様への訪問、提案企業様は様々な課題を抱えています。今後事業をどのように進めていきたいのか、どんな人材を採用したいか等を細かくヒアリングし、ニーズに応じた手法を提案します。その後、求人方法の企画・提案もある為、キャリアコーディネーターと共に求人広告の作成にも携わります。　他 ※業務変更範囲：会社内が指定する全ての業務

非公開

外資広告代理店でアカウントマネジャー・巨大IT企業担当です

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業・マーケティングコンサルタント

東京都港区

￥

550万円〜

正社員

業務内容 ■主な目標クライアントのコンサルティングパートナーとして、クライアントのビジネス成長を支援する。同時に自社での収益機会を模索 ■主な要件・クライアントのビジネス成長と自社収益機会の探求・オンライン・オフラインのB2B施策のプランニング・実行・運用支援・クライアントや関係者との協業・SOW変更のスケジュール・予算への影響の把握・コントロール・自社およびチームのリーダーシップ・アカウントマネージャーのキャリア・スキル開発の指導・クライアントのビジネスのコンサルティング提供 ■タスク・クライアントのニーズを理解し、最適なソリューションを提案・目標に基づいたプレゼンテーションと提案書作成・新規事業の開発と実行の責任・ローカル・地域チームとの調整と連携・収益・パイプラインの管理と報告・リソースの特定と調達の調整・データ分析とクライアントへの提案・チームや関係者との円滑なコミュニケーション・クライアントとの窓口としての問い合わせ対応・成果物の品質管理の確保・問題やリスクのエスカレーションと解決の確認担当クライントは世界最大検索・広告事業者【会社や職場の雰囲気】各国のオフィスが連携して、ワンユニットの会社のようにビジネスを遂行しております。デジタル&CRMエージェンシーとして世界の上位5社に位置します。実践、構想、芸術的センス、革新的発想、テクノロジー、企画等、様々な強みを持つ人材が揃っていますが、その全員に共通するのがモノを作って結果を出す気概、つまり「職人気質」です。「市場」だけでなく、「人間の心」を深く探究し、人間の真理と行動に関するインサイトに基づいて、完全にネットワーク化されたデジタルの世界において需要を生み出すことに注力しています。 ◆強み CXM（顧客視点）をベースにしたコミュニケーションデザイングローバルで通用するクリエイティブフロントサイドとバックサイドを両立した開発能力グローバルでプロジェクト展開出来る能力・体制実績に基づいたプロジェクト・マネジメントスキル・体制５Dプロセス・フレームワーク

現在急成長中のコンサルティング会社

コンサルを目指すPM/PLの方へ【業務/ITコンサルタント】シニコン～マネージャークラス◆福利厚生充実・六本木勤務◆

システムコンサルタント、経営コンサルタント

東京都港区六本木

￥

600万円〜1000万円

正社員

ITコンサル→業務コンサルへのキャリアチェンジや両輪でのキャリア形成も可能であり、以下はあくまで一例となります。一貫して、システムの提供ではなく顧客の経営戦略実現を目的としてプロジェクトを遂行します。 ■業務内容例自らバリューを出しながら、チームバリューも高めていくことを期待します。・顧客業務分析、BPR推進・業務サイドPMOとしてのベンダーコントロール・課題解決型PMOとして大規模ITプロジェクトのマネジメント、推進・新規サービス企画案検討、仮説検証・大規模ITプロジェクトにおける課題管理、進捗管理、品質管理、要員管理、見積/契約管理・プロジェクト計画書、要件定義書、業務フロー、RFI、RFP等の作成

株式会社野村総合研究所

【東京：リモート】ITマネジメントコンサルティング（若手）

システムアナリスト

東京都千代田区大手町1-9-2 大手町…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】 NRIのITマネジメントコンサルティングは、ヒト、モノ、カネ、リスク、データといった多角的な観点から、企業のデジタル変革や情報システム運営を支援するコンサルティングサービスです。・情報戦略／IT戦略／デジタル戦略の策定・実行支援・DX推進／IT運営機能・組織（情報子会社を含む）の変革支援・デジタル人材戦略立案・育成計画・実行支援・デジタル／IT投資・コスト管理手法の構築支援・統合リスクマネジメント大勢の構築支援【募集職種の期待役割】 CIO／CDO等の補佐役としての戦略・計画立案から、お客さまのIT運営やシステム開発、DX推進の実行支援活動まで、幅広く多様な活躍の場があります。システム開発・保守・運用の現場経験を活かし、企業の競争優位性を築くため、高い視座で組織の変革やマネジメントにチャレンジしていただくことを期待しています。【求める志向】・テクノロジーが社会へもたらす大きな変化の可能性を信じている・顧客のパートナーとして、共に挑戦しながら、変革を推進したい・当事者意識が高く、成果を出すことにこだわる【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

【土木設計全国で募集】年収～1,000万　国内有数の大手建設コンサルタント企業にて技術者を募集中。

設計(建築・土木)、土木施工管理

1.北海道内 2.東京都内 3.新潟県…

￥

400万円〜1000万円

正社員

国内有数の大手建設コンサルタント会社の各部門（道路・橋梁・河川・港湾・砂防・都市計画・交通・環境・施工管理など）にてご経験に沿った調査・計画・設計の業務に携わって頂きます。ご希望の土木設計業務を選択頂きご活躍頂きます。

株式会社ノースサンド

【人事／キャリア採用】一緒に会社を創っていきませんか

人事

東京都中央区銀座

￥

350万円〜600万円

正社員

採用をメインとした幅広い業務をお任せいたします。 ◇具体的には・採用計画／採用戦略の立案・選考（カジュアル面談／採用面接など）・採用イベント設計／実行・人材紹介会社とのリレーション構築・経営戦略を鑑みた採用計画の策定と実行推進・各種コミュニケーションを通じた課題抽出と改善に向けた推進・理念浸透のための各種施策検討と実行・人事評価制度の運用及び会社規模に合わせた適切な再編成・社員育成に関する各種研修計画と実行・サーベイによるアセスメント及び分析結果に基づく戦略強化施策立案及び実行・社内コミュニケーション活性化推進 ◎どんな『提案』でも大歓迎です。

株式会社グラスト

大阪　コーディネーター職（オフィスサポート事業部）

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

大阪府大阪市異動変更範囲：会社の定…

￥

350万円〜500万円

正社員

「人手不足で困っている企業」と「新しいステージを探している求職者」。その架け橋を作るお仕事です。扱う職種は主に、コールセンター・事務系のお仕事を多く担当します。キャリアコーディネーターは、主に求職者の要望のヒアリングを行います。 ※業務変更範囲：会社内が指定する全ての業務

非公開

【労務　障碍者雇用推進担当】銀座本社★6年連続ベストカンパニー選出★年間休日120日以上

人事

本社：東京都中央区銀座4-12-15 …

￥

400万円〜600万円

正社員

障碍者雇用に関する業務全般をお任せします。【具体的には】障碍者雇用枠で採用した社員が安心して働けるような体制づくりから携わっていただきます。社内で労務担当とともに、下記の業務を行っていただきます。（入社後まずはOJTを通して仕事に慣れていただき、順次、労務担当が行っていた下記業務の引き継ぎを行います。）・障碍者の採用活動・障碍者が業務を円滑に行うためのサポート・日々の相談対応・障碍者の労務管理（入退社、勤怠、障碍者手帳の管理等）・障碍者雇用にかかる申請、管理・障碍者の職場定着、適応支援・障碍者雇用に関する法律や制度の管理・社内制度の提案、策定【募集背景】＜第二創業期を共につくるコアメンバーの募集＞今回募集するのはコーポレート部門の中核メンバー。総務、労務、法務、経理、財務、情報システムと様々なロールがあるコーポレート部門にて労務での障碍者雇用推進担当を募集しております。今回、労務のメンバーとしてあなたをお迎えすることで、急成長する組織の土台を下支えするコーポレート部門の基盤をより強固にし、専門性の高い組織づくりを加速させたい考えです。もちろん志向に応じて、その他のコーポレート部門の業務に幅広く携わりスキルの幅を広げるチャンスもあります。将来のリーダー候補として、ぜひあなたの力を貸してください。

ウルシステムズ株式会社

TECH本部/共通/クラウドスペシャリスト

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発、半導体設計・開発

東京都中央区

￥

600万円〜1400万円

正社員

大手クライアント（小売/物流/保険/証券/製造業/商社/エネルギーなど）の顧客の多様なニーズに応じて、クラウド利活用を幅広く支援します。顧客のクラウド課題を解決に導きます。顧客と相対し、ホスト・オンプレからのクラウド移行やマルチクラウド導入・活用支援現行活用しているクラウド環境の効率化・コスト削減・セキュリティ強化・運用改善を伴うクラウドの最適化支援クラウド移行を伴う「ホストモダナイゼーション」でのアプリ開発・基盤のモダン化支援アプリケーションのSaaS化やマルチテナント化支援マルチクラウド、コンテナ、サーバレス、マイクロサービス、オブザーバビリティといったモダンなアーキテクチャを取り入れた設計・構築で顧客にアジリティを提供します。クラウドネイティブ技術を用いて迅速かつ効率的、高品質な価値を顧客に提供します。（TerraformやAnsibleを駆使したインフラのコード化（Infrastructure as Code）、CI/CDパイプライン設計・構築など） DevOpsエンジニアや SRE として運用改善に従事しクラウド開発と運用の間のギャップを埋め迅速かつ安定的、最適化し続ける価値を顧客に提供します。ユーザー企業の CCoE推進でクラウド全体統制、実行を伴走型で支援します。クラウドジャーニーやCCoE活動計画の策定、セキュリティ基準やプロセス・アーキテクチャの標準化、ベストプラクティスの導入やクラウド移行の実行支援と幅広く活躍いただけます。

株式会社グラスト

★面接確約★　首都圏　営業職（※メディケアサポート事業部）

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

東京都渋谷区

￥

350万円〜450万円

正社員

「人手不足で困っている企業」と「新しいステージを探している求職者」。その架け橋を作るお仕事です。扱う職種は介護・看護系のお仕事を担当し、求職者の要望のヒアリング・企業様の要望のヒアリングを行います。 ▼求人の獲得介護施設・医療機関に電話をかけ、求人を獲得します。人手不足に苦しむ企業様の状況を詳しくヒアリングし、採用についてアドバイスをする事で、経営課題の解決を目指します。やりとりの相手は、主に採用担当や施設長です。業界の動向や求職者のリアルなニーズを踏まえた提案を行います。 ▼求職者との面談・企業と求職者のマッチング面談をする求職者は、主に自社で運営している派遣登録サイトや転職支援サイトに登録している方です。「もっとスキルが活かせる環境に行きたい」「働く曜日や時間を選べるようにしたい」「身体への負担を減らして働きたい」と様々なニーズを親身になって聞き、信頼関係を築く事が重要です。面接のロープレや書類作成のサポートを行う事もあり、サポート業務を経て、要望の叶う企業とのマッチング業務を行います。 ▼内定後の定着支援内定後は、新たな職場に早く馴染んで長く活躍できるよう、求職者への連絡を継続します。今の環境に不満や不安がないか、改善できる事はないかをヒアリングし、必要であれば企業の労働環境改善を目指した提案を行います。採用支援だけでなく、定着までしっかりフォローできる事が強みです。 ▼入社後の教育体制・サポートも充実！まずは会社の事業の事や業界の事を知る為の座学研修を実施します。その後、営業活動の為の実務研修を行い、OJTで実践を通して提案スキルを磨いていきます。先輩社員と求職者の面談に同席し、求職者の語るリアルなニーズに触れる事で、業界が抱える課題を理解していきます。先輩の訪問に同行して、施設との商談を見学する事も出来ます。 ★大切にしているのは、しっかりと相手の悩みや要望を聞き切る事。その為には、相手の事を少しでも理解しようという姿勢が重要になります。悩んでいる求職者や企業様の声をしっかり受け止めてあげてください。 ※業務変更範囲会社内が指定する全ての業務

非公開

補償コンサルタント◆年収～700万円/福岡◆

ビジネスコンサルティング系その他

本社／福岡県福岡市西区アクセス：「ウ…

￥

400万円〜700万円

正社員

公共工事の施工に伴う用地取得等に際して必要となる、土地・建物及び工作物等の調査・算定業務、また補償説明業務を担って頂きます。ご経験や資格・実績に応じて、はじめは担当技術者としてご活躍頂きます。【具体的な業務】建物の補償業務をメインとして行って頂きます。案件は九州全域に及びますが、業務の2/3は内勤です。入社後はOJTを通し、先輩が手厚くサポートします！ ◎資格取得サポートが充実しています！「補償業務管理士」の資格を目指す方には、外部セミナー参加費用を会社が負担する形でサポートいたします。取得後も祝い金等、制度が整っており、挑戦しやすい環境です。 □定着率・中途で入社された方はほぼ離職なく、定年まで働いていただいています。 □メンバー 11名在籍 30代～50代におよぶ幅広い世代が在籍しております

株式会社グラスト

大阪　営業職（オフィスサポート事業部）

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

大阪府大阪市異動変更範囲：会社の定…

￥

350万円〜500万円

正社員

「人手不足で困っている企業」と「新しいステージを探している求職者」。その架け橋を作るお仕事です。扱う職種はコールセンター・事務系のお仕事を多く担当します。キャリアコンサルタントは、主に企業様の要望のヒアリングを行います。お仕事案件の獲得と就業スタッフ様のフォロー業務をやっていただきます。（※求職者との面談担当は別職種になります） ※業務変更範囲：会社内が指定する全ての業務

株式会社ノースサンド

【キャリア採用】【東京】コンサルタントマネージャ

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都中央区銀座

￥

800万円〜2000万円

正社員

・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント　など大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc

みらいコンサルティング株式会社

【北海道】人事労務コンサルタント　※年間休日120日以上

組織・人事コンサルタント

北海道札幌市中央区北1条西3-3　札幌…

￥

350万円〜550万円

正社員

【職務概要】同社にて下記の業務をお任せします。【職務詳細】・労務コンプライアンス調査（労働諸法令の遵守状況調査）の実施・株式上場やM＆A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング・人事評価制度の構築と運用実務支援、人材育成支援・人事労務のアドバイザリー業務 ■同社の目指す姿：同社のコンサルティングは、クライアントの課題を解決するためにあります。そこには「こうすれば必ず解決できる」という正解は存在しません。ただ、同社は答えのない場所に答えをみつけていきたい。「みらい」を創るコンサルティング。それが同社がめざす道です。「ちょっと相談に乗ってくれる？」と気軽に相談される関係こそが、同社がめざすクライアントとのつながり方です。「かかりつけ医」のような存在として隣に寄り添いながら、クライアントと一緒に解決策を考えていきます。 ★こんな方からの応募お待ちしています！★ ・個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方・できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方【業務内容変更の範囲】同社業務全般

ウルシステムズ株式会社

ITコンサルティング企業の成長を支える中途採用リクルーター

人事

東京都中央区

￥

600万円〜800万円

正社員

現業部門のパートナーとして人員獲得を担当します。定常的に人員を募集しているのは2本部・12部門。リクルーター1人あたりの採用目標が20～25人になるよう部門を分担しています。要員計画や人材要件のヒアリング、採用チャネルの選定、求人票の作成、書類選考、クロージングなどが主業務です。既存メンバー4名とともに活動いただきます。具体的には：担当部門の人員計画を踏まえた採用計画の立案求める人材像の言語化と求人票の作成募集人員の充足に向けた活動の計画と実行個別候補者の進捗ハンドリング（書類選考・カジュアル面談・クロージング）

株式会社グラスト

一般　那覇　コーディネーター職（オフィスサポート事業部）

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

沖縄県那覇市松山異動変更範囲：会社…

￥

300万円〜400万円

正社員

課題を感じている企業様に対して、人材という側面から課題解決・サポートをするお仕事です。扱う職種はコールセンター・データ入力などのオフィスワークがメインです。扱う職種は主に、コールセンター・事務系のお仕事を多く担当します。キャリアコーディネーターは、主に求職者の要望のヒアリングを行います。 ▼企業の求める人材を見つけられるよう求人広告の企画・提案企業は様々な課題を抱えています。キャリアコンサルタントのスタッフが企業からヒアリングした、「今後事業をどのように進めていきたいのか」、「どんな人材を採用したいか」等の情報を元に、求人広告の企画・提案、作成を行います。　他 ※業務変更範囲：会社内が指定する全ての業務

非公開

【不動産コンサルタント】一棟収益不動産／土日祝休み／インセンティブ制度あり　＠大阪市西区

不動産管理、プロパティマネージャー

本社（大阪市西区）【最寄り駅：大阪メ…

￥

300万円〜1000万円

正社員

不動産関連情報の収集、コンサルティング営業を担います。・同社が投資する不動産情報の収集、発掘・主に投資家、富裕層等への不動産仲介業務 ≪特徴≫ ・テレアポ営業は一切無く、紹介や弊社既存の会員への営業も可能。　又、応募者様ご自身のネットワークへの営業も可能。・取り扱う不動産は、区分所有物件ではなく「一棟レジデンス又はオフィス」がメイン。 ≪業務詳細≫ 不動産売買事業は、購入した不動産をすぐに転売するのではなく、中長期的に保有。社会に貢献できる資産として価値を向上させた上で、ご所望の方々に売却させていただく事業。 ≪充実したインセンティブ制度≫ 年間インセンティブ1,000万円以上で、年収3,000万円以上の例もあり。（モデル例）※2023年5月現在粗利額　目標対比100％達成：年間インセンティブ500万円 ≪社風≫ ・やってみたいアイデアは積極的に取り入れてくれる風通しの良さ。・社長、社員共に温和で、何でも相談できる環境。 ≪同社設立の経緯≫ 現創業社長が不動産仲介業務に従事していた頃、不動産価格が徐々に下落傾向に。お客様が不動産を購入した段階で含み損を抱える市況となり、「不動産のプロとして価値が下がる不動産を購入していただく」ことに疑問を感じるようになったことが発端。これをきっかけに、プロとしての知識やノウハウをきちんとお客様に伝える「コンサルティング」を通じて、お客様目線の不動産事業を展開することを決断し、同社設立に至った。

株式会社野村総合研究所

【東京：リモート】UXデザインコンサルティング（微経験）

システムアナリスト

東京都千代田区大手町1-9-2 大手町…

￥

600万円〜800万円

正社員

NRIのUXデザインコンサルティングは、ユーザー中心設計プロセスの実践と、デザインシンキング手法を活用し、デジタルサービスにおけるCX(EX)／UXの実現を導きます。 ■仕事内容・ワークショップ企画と運営・サービスのKPI／KGI設計・ユーザー調査・分析・コンセプト・ユーザー体験設計・プロトタイプ設計・デザインシステム構築支援・アクセスログ解析や各種リサーチによるグロース支援＜組織ミッション＞デジタルを活用した独自性・先進性のあるサービスやプロダクトの創出においては、「どんな価値を、誰に対して提供するのか」、その世界観やコンセプトを可視化し、イメージを共有しながら進めることが重要です。そのため、デザインシンキングやユーザー中心設計のメソッドが求められています。また、デザイン経営の導入、定着に対するニーズが高まっています。システムデザインコンサルティング部では、他業種・業態のサービス構想・設計支援で培った、ユーザー体験設計やクリエイティブにおける企画・実行力を活かし、魅力あるサービス実現に寄与します。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社シー・エス・イー

【大阪】インフラエンジニア　（リーダー候補）　※年間休日120日以上

ネットワーク系SE

プロジェクト先によるプロジェクト先に…

￥

450万円〜600万円

正社員

【職務概要】同社のインフラエンジニアをお任せいたします。慣れてきたらリーダーもお任せいたします。【職務詳細】お客様が提供されているITサービスを支えるIT基盤の提案、要件定義、設計、構築、保守・運用など一連の業務を、ご自身のご経験と今後のキャリアプラン応じてご担当を頂きます。・将来的には、マネージメント業務へステップアップが可能です。【おすすめポイント】業務拡大（既存案件の拡大、新システムの導入）を目指しております。ご活躍次第で、PLや管理職への登用が可能な組織の状態です。・顧客との折衝、現場での営業活動など、コミュニケーション力を高めることができ、今後のキャリアパスを考えるうえで、重要な武器を身につけることができ、やりがいのある職場になると考えます。 ■就業環境：・社員を第一に考える同社は長期的に就業できる環境や制度を整備しています。快適で安心して働けるよう、フレックスの導入や退職金、持ち株制度など様々な福利厚生をご用意しています。・有給消化率も89.8%と高い数字を誇ります。平均勤続年数13.2年と定着率抜群です。・育休取得率100% 【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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