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株式会社オー・エンターテイメント

【大阪】「東進衛星予備校」の教室運営職/授業対応なし/正社員/経験者活躍/◆4000円で単身寮有【エージェントサービス求人】

学校・スクール運営スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

大阪府下の各校舎 住所:大阪府 受動喫…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

<「東進衛星予備校」の教室運営職/営業力・経営力が身につく/残業ほぼ無し/経験を活かせる>【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務内容: 大学受験に特化した「東進衛星予備校」において、教室の運営及び生徒の学習管理、サポート等のマネジメント業務をご担当いただきます。 ・授業の進捗や達成度の管理、進路指導…映像授業の選択カリキュラムは生徒ごとに異なります。それぞれの学習状況を把握し、目標へ向けて面談などを繰り返し、進路指導を行っていただきます。 ・チューター管理、研修…チューターの管理や現場での育成等をお任せします。 ・事務作業…電話対応や来訪者対応、教室運営に関わる事務作業を行っていただきます。 ※将来的には幹部候補、教室長としてご活躍いただきます。 ■業務の特徴: 学生への指導面 ・毎月生徒の学習進捗を把握・生徒、保護者の個別相談 ・面談を通じ生徒に適切な学習方法のアドバイス ・現状の成績から課題を抽出し志望校合格に向けた追加カリキュラムの提案 校舎の利益面 ・体験入学者のフォロー、説明会の企画立案、運営。 保護者のフォロー ・入学前の生徒や保護者を対象としたセミナー ・三者面談、面談内容のフィードバック等 担任助手(アルバイト)のマネジメント ・生徒指導に関する打ち合わせ、シフト管理等 ■キャリアパス: 1〜2年後に校舎長を目指して頂きます。スキルによってご担当頂く校舎の規模は変わりますので、その後はより大きな規模の校舎長となって頂き、同社の中核となって頂けるような方を求めます。 将来的にエリアマネジャーを目指す事や別事業部への異動希望も可能です。 ■働く環境 ・1校あたり社員は1〜3名(校舎長・担任)とアルバイト10名前後(学生で生徒のフォロー)の構成です。現在20校の運営ですが将来的には更なる新規開校を目指しています。 ・就業時間は13〜22時ですが、残業は多くありません(繁閑差はありますが)。受講は予約制ですので急な予定が入ることもほぼありません。年間休日105日とお休みもしっかり取得できます。 ■研修 教育業界,予備校の知識習得の新人研修・東進予備校の研修を行います。また別途経営についてのOJTなども行います。

株式会社ウェルカム

【東京】『DEAN&DELUCA』カフェスタッフ◆正社員/幅広いキャリアパス〜会話を大切に接客〜【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ

1> DEAN & DELUCA カフ…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

●スキルUP:「バリスタ認定」など社内資格制度あり ●キャリアパス:マネジメントポジションやトレーナーも目指せる ●環境も安心:月8〜10日休み/前職給与考慮 ■業務内容: 『DEAN&DELUCA』が展開するカフェのスタッフとして、ドリンク・フード作り、接客などをお任せします。 ■具体的には: こだわりの食材を使い、店内でイチから調理したドリンク・フードを、お客様との会話を大切にしながらご提供します。食材やギフト商品などの発注や検品、品出し、陳列、売場作りなど、店舗運営業務も行います。 ・ドリンク・フード作り ・レジ業務 ・商品管理・仕込み ・発注・検品 ・品出しや陳列、売場作り など ■入社後の流れ ▼まずは2日間、新人研修を行います。DEAN&DELUCAのブランドやお仕事内容を理解できる内容です。その後、配属店舗のスタッフとして活躍していただきます。 ▼フード・ドリンクの手作りによる仕込み、バリスタの知識や技術、会話を楽しむ接客など、『DEAN&DELUCA』ならではの業務を、じっくり身につけていきましょう。 ■将来のキャリアパス: ・研修でスキルアップ 商品研修では、実際に試食をしながら素材や製法などについて学べます。また、バリスタや調理スタッフの研修、売場作りを学べるVMD研修など実務に役立つ研修が充実しています。 ・幅広いキャリアパス ゆくゆくは店舗のマネジメントやトレーナーなど多彩なキャリアにチャレンジできます。 ■魅力: ・丁寧に作った、こだわりの商品をご提供できます バリスタが1杯1杯丁寧に淹れたカフェラテ、注文を受けてからカリッと焼き上げたホットサンドなど、定番のドリンク・フードにもこだわりが詰まっています。地域の特産品とのコラボ、旬を味わえる期間限定メニュー、お店でイチから手作りする商品なども豊富です。 ・作り手の想いを伝える会話を大切にしています ドリンクやフード1つひとつにストーリーが詰まっているため、ただ商品を提供するだけでなく、お客様との対話によって作り手の想いを伝えることを大切にしています。「どうやって作っているのか」「どんな想いが込められているのか」といったこだわりを伝えることで、お客様に“ひとときの幸せ”を感じていただけます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アミナコレクション

【千葉/未経験歓迎】グランピング施設のスタッフ◆サウナ好きおすすめ!/年休120日/週休2日制【エージェントサービス求人】

ホテル業務

SATOYAMA TERRACE 住所…

300万円〜349万円

雇用形態

正社員

〜サウナ好きおすすめ!マイカー通勤OK!働きやすさ抜群◎年間休日120日/週休二日制/福利厚生充実〜 ■業務内容: 2025年夏OPEN予定のグランピング兼サウナ施設『SATOYAMA TERRACE』のスタッフ業務をお任せします。施設長の右腕として業務をサポートいただきます! ■具体的には: ・フロント業務、予約の管理、来客のご案内 ・施設の管理、清掃 ・飲食物の提供 ・売上管理、スタッフ管理、アルバイトスタッフの教育 ◇教育体制:オープン前は神奈川県横浜市のサウナ施設で研修がありますので、未経験の方も安心です! ◇評価:月に1回ほどエリアマネージャーが臨店し、売上やメンバーの状況などが評価対象となります。 ■配属施設(グランピング兼サウナ施設『SATOYAMA TERRACE』): ・2025年夏OPEN予定のグランピング&サウナ施設です。自然の中での宿泊経験・本格アウトドアサウナを通じて、特別な体験を提供していきます。 ・施設長は30代半ばの男性でアルバイトの方はこれからの募集となります。 ・各店舗や各個人の独自の感性を活かしていきたい!という会社のモットーから、基本的に自由に運営することができます◎ その点を楽しみながらも基本のラインや方針となるものを創り上げていくお仕事となります。 ■働き方: ・完全週休二日制/年間休日120日で、しっかりと休みを取ることができます。 ・残業:早番、遅番の引継ぎをしっかり行っており、全店舗の年間平均は10時間程度です。 ■当社の特徴: ・同社は1977年に創業し、エスニック文化を中心に扱い、オリジナル製品のデザインから販売まで積極的に文化発信してまいりました。 ・「チャイハネ」、「倭物やカヤ」、「kahiko」、「岩座」、「欧州航路」、「アメツチテラス」、「Maunaloa」、「Chai Tea Cafe」と、アジアだけでなくハワイやヨーロッパなどの文化をアパレルや喫茶店といった様々な形にして発信しており、今後も数多くの新店舗出店を予定です! ・多様化の現代ニーズに応え続ける当社は、さらなる成長と拡大を見込んでいます。同社の製品が連続ドラマの衣装に採用されるなど、社会から高い評価を受けていることも強みの1つです。 変更の範囲:会社の定める業務

松田包装株式会社

【徳島/阿波市】完全未経験◎商社営業◇平均17時台退勤/農家の悩みを解決!肥料やハウス用品等/転勤無【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

徳島営業所 住所:徳島県阿波市市場町山…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

「野菜の虫食いが多くて困ってる」 「最近苗の育ちが悪いんだよね」 そんな農家さんのお悩みに寄り添うお仕事です! ■職務内容: 農業関連商品全般を扱う同社にて営業をご担当いただきます。注文商品のお届け(10~15件程)と既存顧客を中心に営業活動を行って頂きます。また、ご紹介等を通じての新規顧客の開拓も行います。 ■職務概要: ◇同社が取り扱う商材は農薬や肥料、ハウス用品やマルチフィルムなどの多岐に亘る農業関連商品全般ですが、商品知識は入社に身に付ける事が出来ます。 ◇具体的な営業活動は、個人を中心に農家のお客様を100先〜200先程担当し、定期的に訪問しながらお客様に寄り添い良き相談相手となってお悩みや課題を把握し、農業資材などの商品提案から実際の納品までの業務を通してお客様へ価値提供を行います。 ◇単なる販売業務に留まらず、農業情報やノウハウの提供など、付加価値の高い営業活動を実践しお客様から信頼されることが重要です。 ◇営業活動のやり易さ:単なる物売りではなく顧客との関係性構築がとても重要です。商品お届け時にコミュニケーションが取れる等、接点機会はとても多いです。また、月に一度のお客様感謝際には農家の方も来店頂ける事もあります。 ■組織構成: 営業職は各支店に1名〜4名在籍。(店舗スタッフの方は別にいます) ■入社後の流れ: 各営業所は一般の方も来店できる店舗が併設されています。そのため、6か月程度は店舗での顧客対応や店舗運営業務を通じて商品への理解を深めていただきます。その後、2人1組で外訪活動を通じて営業活動を覚えて頂き、独り立ちできると判断すれば1人で営業活動を行っていただきます。 ■同社の特徴: 同社は店舗運営(「農材スーパー」)をしながら、四国の農家を支える農業資材・包装資材・食品容器を取り扱う総合商社です。生産者と消費者を繋ぐ流通の担い手として、地域産業と常に密着した営業を展開してきました。その事業の一つとして農薬や肥料を積極的に販売させていただき、同時に栽培アドバイスも提案しながら、農家の皆様と一緒に成長して行く会社と考えております。また、長年の知識をいかし、2018年春より「園芸と農業の楽しい未来を提案する」をテーマに、新規就農者に対しての営農指導事業をスタートしました。これからも成長し続ける会社です。

株式会社富澤商店

【東京/町田】卸売部門/営業・管理(主任)◆100年超の直営店運営で培ったブランド力あり<富澤商店>【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:東京都町田市小山ヶ丘3-2…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

【急成長中の卸部門/全国に実店舗約80店舗出店中/創業100年超の食材卸・販売の老舗企業/土日祝休み】 ■業務内容: 急速成長中の卸部門(5名)のチームリーダー(主任)を募集しております。 小売卸(90%)、業務用卸(10%)部門の営業・管理をしていただきます。 ■具体的な業務: ・担当顧客対応 ・担当外顧客対応指示(納品日変更や、クレーム品対応など、メンバーに対する細かな業務の判断・指示) ・新店導入業務(新規営業活動、受発注フロー策定、棚割提案、陳列応援など) ・債権管理 当社は小売業(直営店運営)が主力事業で、外部企業への卸売事業はまだ日が浅いです。 新設チームということもあり、”大きな組織で分業された出来上がった仕事” ではなく”小さな組織でゼロから作りあげていく仕事” の側面が強いです。 一方で、100年以上の直営店運営で培ったブランド力を武器として営業ができるので、お客様からのお引き合いも多く、やりがいをもって仕事ができます。 繰り返しの業務が嫌いな方、ゼロから作り上げることが好きな方は是非応募をご検討ください。 ■当社について: <事業内容> ・製菓製パン食材・器具・ラッピング資材・乾物・和食材・ナッツ・ドライフルーツ・スーパーフード・世界の食材の専門店を運営(実店舗・ECサイト)及びパン・菓子専門店への卸販売 ・オリジナル食材・器具・ラッピング資材の商品開発 ・オリジナル器具・ラッピング資材の輸入 ・製菓製パンに関するレシピサイト運営や情報提供 ・菓子製造業、食品・食料品製造業、瓶詰・缶詰製造業の製造工場運営 変更の範囲:会社の定める業務

アイジャパン株式会社

【水戸】メガネ販売スタッフ※店長候補◆正社員/残業5h/育休・時短制度有/希望休取りやすい/風通し◎【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

アイメガネ水戸京成百貨店 住所:茨城県…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員

【幅広いキャリアプランがあり様々なキャリアを築きたい方におススメ/希望休が取りやすく有給取得率◎で仕事とプライベートを両立できる!】 ■業務内容: 【入社後すぐにお任せすること】 ・メガネやコンタクトレンズに関するお客様応対、およびメガネ加工、事務業務など ・1日の接客数おおむね10名程(平均) 【将来的にお任せしたいこと】 ・店舗の中心スタッフとなり後輩指導をしながら店長候補として国家資格の受験や店舗の業務全般を担っていきます。 ・店長になった際には店舗全体のマネジメント業務をお任せします。商品の品揃えや販売企画に裁量権を持って部下とともに目標達成を目指します。また部下育成にも責任をもち、次世代の店長を育成していきます。 ■キャリアパス: 【豊富なキャリアプラン】 入社時はアイメガネ店頭での接客業務を極めて店長を目指していただきます。その後ご自身のキャリアプランに合わせて人事、DX、経営企画などご自身のキャリアプランに合わせて様々な部署を目指せます。 【3つのキャリアコース】 マネジメント/スペシャリスト/スタッフとご自身のキャリア・ライフに合わせたコースを準備しています。 【FA制度】 2年連続して優良評価であることを条件に希望の部署へ異動申請ができる制度を設けております。 ■配属先情報: ・1店舗あたり2〜3名社員が在籍しております。※大型店の場合4〜5名。 ■本求人の魅力/特徴: 【働きやすい環境】 ・月残業平均5H程 ・育児介護休暇の実績有。復帰率はほぼ100%。取得時だけでなく、復帰時のサポートも充実!(2023年度育休取得率、女性・男性ともに100%) ・ライフプランに合わせた休暇取得:自分自身や家族のお祝い、学校行事等、さまざまな用途に応じた休暇の取得が半日単位から可能です。希望休はほとんど通ると思っていただいて大丈夫です! 【成長できる環境】 ・資格取得のための手当、サポート研修などはもちろんのこと、月に2回ほどの1on1面談など接客・提案・知識面のアドバイスをもらえる場がございます。 ■当社の魅力: 【自信の技術力】 アイジャパンの技術力の高さは「眼鏡作製技能士」や「認定補聴器技能者」の有資格者数は業界トップクラス、資格の実技試験官を7人も輩出しているほどです。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ロフト

【福井】ロフトの店舗運営(店長候補)◆完全週休二日制/自身のアイデアを売り場に反映/初任地考慮【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

福井県内の各店舗 住所:福井県 受動喫…

350万円〜399万円

雇用形態

正社員

■業務概要 ロフトの店頭にて、接客や売場づくりなどをご担当します。健康雑貨、文具、生活雑貨、バラエティとカテゴリーごとにチームが分かれています。ご自身のアイデアを売場づくりにスピーディに反映できる環境です。 ■業務詳細 <スタッフ> ・接客・会計 ・商品の陳列・補充 ・売場づくり (商品POP作成・ノベルティ・月1~2回のレイアウト変更など) ・在庫管理 <店長> ・売上管理 ・シフト管理 ・スタッフの育成・研修 など ■配属先情報 大型店であれば100名以上、標準店では10名〜25名程が在籍しています。アルバイトやパートは、1チームあたり3〜10名程です。10代から60代まで幅広い年齢層が在籍しており、学生や主婦(夫)も多くいます。 ■入社後の流れ 1)本部での導入研修(3〜4日程):理念や接客の基本、販売のルールなどを学びます。 2)各店舗でのOJT:レジの打ち方や商品知識、社内システムの使い方などを教わります。その後は品出しをしつつ売り場に慣れていきます。 3)定期研修(半年間):発注システムの使い方や数値の見方、売場のレイアウトなどを学びます。 4)さらなる業務スキル向上:商品の数量調整や書類業務など、店舗運営に関わる重要な仕事にも挑戦できます。 ■魅力 ◎ご自身のアイデアを売場づくりに反映可能 年次や役職など一切関係なく、季節のイベントやトレンドに合わせた売場づくり・商品のラインナップ提案が可能です。自分のアイデアを取引先メーカーに提案ができます。また「新たな房」というアイデア案を蓄積している社内コンテンツを活用することができます。 ◎チームで動く チームで連携しながら仕事を進めます。同じチームのアルバイトやパートのマネジメントもお任せする予定です。接客のコツや品出しのポイントなど、必要に応じてアドバイスを行い、チーム一丸でお客様の満足度向上を目指します。 ◎幅広いキャリアパス 販売スタッフから幅広いキャリアの道を選択可能です。 マネジメント希望の方はチーフ⇒マネージャー(副店長)⇒店長とキャリアアップを目指せます。ほか、特定のジャンルのスペシャリストや、商品開発などの本部職を目指すことも可能です。日々のこまめなコミュニケーションや年1回の面談を通じて、自分の意思を伝えることができます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社BuySell Technologies

※未経験・二卒歓迎※【立川:転勤無】反響営業◆未経験者が多数活躍!安心の研修制度/東証グロース上場【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

立川事業所 住所:東京都立川市栄町 最…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

\入社後に営業研修の専門部隊が約2か月間、アナタの成長をサポート!◆未経験者の活躍実績多数◆総合リユースサービス「バイセル」の主軸事業でキャリアアップが叶う/ 【職務内容】 ご依頼をいただいたお客様宅に訪問し、不要になったお品物(着物やブランド品など)を査定・買取をしていただくお仕事です!完全反響対応となりますので、営業職・接客職のデビューに最適の求人です。 【従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務】 ◎商談の詳細は? ・1日3〜4件のご自宅へ訪問/商談 ⇒完全反響型&お客様に寄り添うコミュニケーション型の営業スタイルのため、平均成約率は80%以上です。 ※1ヶ月の研修を経て、独り立ちまで管理者がサポートします!訪問件数は最大でも4件/日で、初めのうちは2〜3件/日からスタートいただきます。 【未経験でも安心な教育体制】 ★Step.1 導入研修⇒会社理解研修(ビジネスやMVV)/ビジネスマナー ★Step.2 営業研修⇒営業理解・心構え/思考力/顧客心理理解 ★Step.3 商材研修⇒各商材の知識/査定方法 ★Step.4 システム研修⇒査定/買取/契約に用いるシステムの操作方法理解 ★Step.5 実践研修⇒実際の商談を想定したロープレの実施/FB ※研修補足※ ・最初の1か月目は座学が多く、2か月目は応用編のようなイメージでより実践的なことを学びます。(2か月目の最後には実際にサポートがついている状況のもと、現場にでるような機会もございます。) ・上記2か月の研修が終了した後も、3〜4か月目はフォローとして、研修部隊がオンラインや電話での面談など行っております。未経験の方にも手厚いフォローがあるため安心して就業可能です。 ・運転が苦手な方もいらっしゃると思いますが、運転講習の機会も設けております。 【活躍事例】 (1)元事務職(2)元テーマパークのキャスト&ライフセーバー(3)元施工管理 ⇒現在センター長として活躍しております! 【職場の雰囲気】 先輩後輩関係なく、言いたいことが言える風通しの良い環境。訪問時一人行動が多いですが、コミュニケーションは活発で、他メンバーの成功を喜び合える雰囲気です!業務外では友達のようにくだらない話もできるような仲でもあります。オン/オフのメリハリがしっかりある環境です!

株式会社BuySell Technologies

【M&A戦略立案、案件実行、PMI推進担当(責任者候補)】◆東証グロース上場・リユース業トップクラス【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社 住所:東京都新宿区四谷4-28-…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【リモートワーク可・残業月20時間以内・年休128日でワークライフバランス◎/東証グロース上場リユース会社】 M&A実行後におけるPMI、事業戦略のブラッシュアップ(ハンズオン含む)、KPI設定とモニタリング、グループシナジー検討、グループ間戦略協議のハブ等の役割をお任せいたします。 また、M&Aにとどまらず中長期的なグループ全体戦略立案・実行を担当していただくことも想定しています。 ■業務詳細: 入社後は、ご自身の経験スキルを考慮したうえで、当面はM&A実務かPMI実務のいずれかに軸足をおいた業務遂行を想定しています。 具体的な案件に関わりながら、2年ほどでどちらの領域でも一人前の知見を持って活躍できる人材を育成し、将来的に弊社グループの成長を様々な場面で牽引していただくことを目指しています。 <M&A> ・M&A検討案件の全般管理、モニタリング ・候補先企業のバリュエーション ・初期的なROI、IRR等、投資対効果の算出 ・投資実行後のシナジー効果及び統合プランの仮説立案 ・DD、交渉など、案件プロセスにおける外部専門家及び社内各部署のマネジメント ・経営陣への説明、報告 <PMI> ・M&A実行後の事業戦略ブラッシュアップ(ハンズオン含む) ・KPI設定とモニタリング ・対象会社マネジメントとの重要意思決定の前裁き ・予算策定・予実分析⇒戦略への落とし込み(経営管理部との連携含む) ・グループ全体の経営及び事業戦略立案・推進(関連部門との連携の主管任務含む) ■募集背景: 当社では、既存事業の成長に加え、インオーガニック成長の実現すべくM&Aを重要な経営戦略として位置付け、上場後に5件のM&Aを実行し、グループシナジー創出含めて高い成果をあげてまいりました。 今後、さらにM&Aによる成長の加速を実現すべく、M&Aを活用した成長戦略の立案から、M&A案件の実行、PMIまで一気通貫で統括する「M&A戦略室」を2025年1月に設立しました。 M&A案件の引き合いは増加傾向にあり、買収先の増加に伴いPMIが必要となる場面も多くなっていることから、室長を含め3名の陣容を、早期に倍増すべく採用強化しています。 ■キャリアステップ: ・マネージャー⇒部門責任者⇒執行役員 ・子会社CxO

日本陸送株式会社

【大型キャリアカーのドライバー】未経験歓迎◆経験者優遇

ドライバー

日本陸送株式会社 東富士事業所 転勤の…

〜360万円

雇用形態

正社員

キャリアカーでの車両輸送のお仕事です。 主には新車(一部中古車)の輸送となります。 大手自動車メーカーのお仕事の為、仕事量が安定しております。 【配送エリアについて】 静岡県内をメインに愛知県・神奈川県への配送となります。 【1日の仕事の流れ】 ▼事務所にて始業点呼 出庫 ▼積み込み場所へ移動し、車両の積み込み開始 ▼午前中の荷下ろし場に到着後、荷下ろし開始 終了後、午後の積み込みへ向けて出発 ▼午後の積み込み前にお昼休憩 ▼積み込み場へ到着 午後の納車先へ向けて積み込み開始 ▼午後の荷下ろし場に到着後、荷下ろし開始 了後、会社の車庫へ向け出発 ▼車庫へ到着 給油などの帰り支度を整え帰庫 ▼終業点呼 お疲れ様でした! 【入社後は】 研修期間中は先輩スタッフに同乗していただき、配送ルートや業務内容を覚えて頂きます。研修期間は3ヶ月程度ではありますが、しっかりと覚えるまで丁寧に研修しますので安心してください。キャリアカーの運転が初めての方でも安心して始めることができます。 大型免許をお持ちでない方は、会社負担にて免許を取得していただきます。 取得中は教習所の他構内での作業となります。 給与に関してはしっかりと支給しますのでご安心ください。 \企業紹介動画公開中/ 東富士営業所の紹介動画を公開中です! 下記URLよりご覧ください! https://www.youtube.com/watch?v=XVuTvCg-iWc&t=7s 業務範囲の変更の可能性:なし

株式会社ロフト

【長崎】ロフトの店舗運営(店長候補)◆完全週休二日制/自身のアイデアを売り場に反映/初任地考慮【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

長崎県内の各店舗 住所:長崎県 受動喫…

350万円〜399万円

雇用形態

正社員

■業務概要 ロフトの店頭にて、接客や売場づくりなどをご担当します。健康雑貨、文具、生活雑貨、バラエティとカテゴリーごとにチームが分かれています。ご自身のアイデアを売場づくりにスピーディに反映できる環境です。 ■業務詳細 <スタッフ> ・接客・会計 ・商品の陳列・補充 ・売場づくり (商品POP作成・ノベルティ・月1~2回のレイアウト変更など) ・在庫管理 <店長> ・売上管理 ・シフト管理 ・スタッフの育成・研修 など ■配属先情報 大型店であれば100名以上、標準店では10名〜25名程が在籍しています。アルバイトやパートは、1チームあたり3〜10名程です。10代から60代まで幅広い年齢層が在籍しており、学生や主婦(夫)も多くいます。 ■入社後の流れ 1)本部での導入研修(3〜4日程):理念や接客の基本、販売のルールなどを学びます。 2)各店舗でのOJT:レジの打ち方や商品知識、社内システムの使い方などを教わります。その後は品出しをしつつ売り場に慣れていきます。 3)定期研修(半年間):発注システムの使い方や数値の見方、売場のレイアウトなどを学びます。 4)さらなる業務スキル向上:商品の数量調整や書類業務など、店舗運営に関わる重要な仕事にも挑戦できます。 ■魅力 ◎ご自身のアイデアを売場づくりに反映可能 年次や役職など一切関係なく、季節のイベントやトレンドに合わせた売場づくり・商品のラインナップ提案が可能です。自分のアイデアを取引先メーカーに提案ができます。また「新たな房」というアイデア案を蓄積している社内コンテンツを活用することができます。 ◎チームで動く チームで連携しながら仕事を進めます。同じチームのアルバイトやパートのマネジメントもお任せする予定です。接客のコツや品出しのポイントなど、必要に応じてアドバイスを行い、チーム一丸でお客様の満足度向上を目指します。 ◎幅広いキャリアパス 販売スタッフから幅広いキャリアの道を選択可能です。 マネジメント希望の方はチーフ⇒マネージャー(副店長)⇒店長とキャリアアップを目指せます。ほか、特定のジャンルのスペシャリストや、商品開発などの本部職を目指すことも可能です。日々のこまめなコミュニケーションや年1回の面談を通じて、自分の意思を伝えることができます。 変更の範囲:会社の定める業務

松田包装株式会社

【愛媛/大洲市】農業用ドローンの操縦も出来る営業職◆未経験応募可/四国の農家を支える企業【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

本社 住所:愛媛県大洲市東大洲911-…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

◆◇農業用ドローンによる農薬散布の代行事業が好調により、ドローンや農業に関心を持って頂ける方を募集します。ドローンの代行業務を通じて、取引先のお客様への営業活動も行って頂きます。◇◆ 「野菜の虫食いが多くて困ってる」 「最近苗の育ちが悪いんだよね」 そんな農家さんのお悩みに寄り添うお仕事です! ■職務内容: ・既存及び新規顧客への営業活動(配送を含む) ・ドローンによる農薬散布及び付帯業務 ■ドローンによる農薬散布: 業界的に高齢化、人手不足が危惧される中、効率的かつ省人化が図れると好評を頂いています。今後も需要が高まる事を予想しています。 ■営業活動について: ◇具体的な営業活動は、個人を中心に農家のお客様を100先〜200先程担当し、注文商品の配送を通じた客先訪問をフックに定期接点を取りながら、お客様に寄り添い良き相談相手となってお悩みや課題を把握し、農業資材などの商品提案から実際の納品までの業務を通してお客様へ価値提供を行います。 ◇営業活動のやり易さ:単なる物売りではなく顧客との関係性構築がとても重要です。また、農業情報やノウハウの提供など、付加価値の高い営業活動を実践しお客様から信頼されることが重要です。 ■同社の取り扱い商材の特徴: 農薬や肥料、ハウス用品やマルチフィルムなどの多岐に亘る農業関連商品全般ですが、商品知識は入社に身に付ける事が出来ます。 ■組織構成: 営業職は各支店に1名〜4名在籍。(店舗スタッフの方は別にいます) ■入社後の流れ: ◎各営業所は一般の方も来店できる店舗が併設されています。そのため、6か月程度は店舗での顧客対応や店舗運営業務を通じて商品への理解を深めていただきます。その後、2人1組で外訪活動を通じて営業活動を覚えて頂き、独り立ちできると判断すれば1人で営業活動を行っていただきます。 ◎ドローンにおいては、操縦方法はもちろん、必要な講習なども入社後に受講頂きます。 ■同社の特徴: 同社は店舗運営(「農材スーパー」)をしながら、四国の農家を支える農業資材・包装資材・食品容器を取り扱う総合商社です。生産者と消費者を繋ぐ流通の担い手として、地域産業と常に密着した営業を展開してきました。近年では農業用ドローンを活用した農薬散布の代行事業を展開しています。

株式会社BuySell Technologies

※未経験・二卒歓迎※【久留米:転勤無】反響営業◆未経験者が多数活躍!安心の研修制度/東証グロース上場【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

久留米事業所 住所:福岡県久留米市御井…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

\入社後に営業研修の専門部隊が約2か月間、アナタの成長をサポート!◆未経験者の活躍実績多数◆総合リユースサービス「バイセル」の主軸事業でキャリアアップが叶う/ 【職務内容】 ご依頼をいただいたお客様宅に訪問し、不要になったお品物(着物やブランド品など)を査定・買取をしていただくお仕事です!完全反響対応となりますので、営業職・接客職のデビューに最適の求人です。 【従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務】 ◎商談の詳細は? ・1日3〜4件のご自宅へ訪問/商談 ⇒完全反響型&お客様に寄り添うコミュニケーション型の営業スタイルのため、平均成約率は80%以上です。 ※1ヶ月の研修を経て、独り立ちまで管理者がサポートします!訪問件数は最大でも4件/日で、初めのうちは2〜3件/日からスタートいただきます。 【未経験でも安心な教育体制】 ★Step.1 導入研修⇒会社理解研修(ビジネスやMVV)/ビジネスマナー ★Step.2 営業研修⇒営業理解・心構え/思考力/顧客心理理解 ★Step.3 商材研修⇒各商材の知識/査定方法 ★Step.4 システム研修⇒査定/買取/契約に用いるシステムの操作方法理解 ★Step.5 実践研修⇒実際の商談を想定したロープレの実施/FB ※研修補足※ ・最初の1か月目は座学が多く、2か月目は応用編のようなイメージでより実践的なことを学びます。(2か月目の最後には実際にサポートがついている状況のもと、現場にでるような機会もございます。) ・上記2か月の研修が終了した後も、3〜4か月目はフォローとして、研修部隊がオンラインや電話での面談など行っております。未経験の方にも手厚いフォローがあるため安心して就業可能です。 ・運転が苦手な方もいらっしゃると思いますが、運転講習の機会も設けております。 【活躍事例】 (1)元事務職(2)元テーマパークのキャスト&ライフセーバー(3)元施工管理 ⇒現在センター長として活躍しております! 【職場の雰囲気】 先輩後輩関係なく、言いたいことが言える風通しの良い環境。訪問時一人行動が多いですが、コミュニケーションは活発で、他メンバーの成功を喜び合える雰囲気です!業務外では友達のようにくだらない話もできるような仲でもあります。オン/オフのメリハリがしっかりある環境です!

株式会社ロフト

【岐阜】ロフトの店舗運営(店長候補)◆完全週休二日制/自身のアイデアを売り場に反映/初任地考慮【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

岐阜県内の各店舗 住所:岐阜県 受動喫…

350万円〜399万円

雇用形態

正社員

■業務概要 ロフトの店頭にて、接客や売場づくりなどをご担当します。健康雑貨、文具、生活雑貨、バラエティとカテゴリーごとにチームが分かれています。ご自身のアイデアを売場づくりにスピーディに反映できる環境です。 ■業務詳細 <スタッフ> ・接客・会計 ・商品の陳列・補充 ・売場づくり (商品POP作成・ノベルティ・月1~2回のレイアウト変更など) ・在庫管理 <店長> ・売上管理 ・シフト管理 ・スタッフの育成・研修 など ■配属先情報 大型店であれば100名以上、標準店では10名〜25名程が在籍しています。アルバイトやパートは、1チームあたり3〜10名程です。10代から60代まで幅広い年齢層が在籍しており、学生や主婦(夫)も多くいます。 ■入社後の流れ 1)本部での導入研修(3〜4日程):理念や接客の基本、販売のルールなどを学びます。 2)各店舗でのOJT:レジの打ち方や商品知識、社内システムの使い方などを教わります。その後は品出しをしつつ売り場に慣れていきます。 3)定期研修(半年間):発注システムの使い方や数値の見方、売場のレイアウトなどを学びます。 4)さらなる業務スキル向上:商品の数量調整や書類業務など、店舗運営に関わる重要な仕事にも挑戦できます。 ■魅力 ◎ご自身のアイデアを売場づくりに反映可能 年次や役職など一切関係なく、季節のイベントやトレンドに合わせた売場づくり・商品のラインナップ提案が可能です。自分のアイデアを取引先メーカーに提案ができます。また「新たな房」というアイデア案を蓄積している社内コンテンツを活用することができます。 ◎チームで動く チームで連携しながら仕事を進めます。同じチームのアルバイトやパートのマネジメントもお任せする予定です。接客のコツや品出しのポイントなど、必要に応じてアドバイスを行い、チーム一丸でお客様の満足度向上を目指します。 ◎幅広いキャリアパス 販売スタッフから幅広いキャリアの道を選択可能です。 マネジメント希望の方はチーフ⇒マネージャー(副店長)⇒店長とキャリアアップを目指せます。ほか、特定のジャンルのスペシャリストや、商品開発などの本部職を目指すことも可能です。日々のこまめなコミュニケーションや年1回の面談を通じて、自分の意思を伝えることができます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ロフト

【北海道】ロフトの店舗運営(店長候補)◆完全週休二日制/自身のアイデアを売り場に反映/初任地考慮【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

北海道内の各店舗 住所:北海道 受動喫…

350万円〜399万円

雇用形態

正社員

■業務概要 ロフトの店頭にて、接客や売場づくりなどをご担当します。健康雑貨、文具、生活雑貨、バラエティとカテゴリーごとにチームが分かれています。ご自身のアイデアを売場づくりにスピーディに反映できる環境です。 ■業務詳細 <スタッフ> ・接客・会計 ・商品の陳列・補充 ・売場づくり (商品POP作成・ノベルティ・月1~2回のレイアウト変更など) ・在庫管理 <店長> ・売上管理 ・シフト管理 ・スタッフの育成・研修 など ■配属先情報 大型店であれば100名以上、標準店では10名〜25名程が在籍しています。アルバイトやパートは、1チームあたり3〜10名程です。10代から60代まで幅広い年齢層が在籍しており、学生や主婦(夫)も多くいます。 ■入社後の流れ 1)本部での導入研修(3〜4日程):理念や接客の基本、販売のルールなどを学びます。 2)各店舗でのOJT:レジの打ち方や商品知識、社内システムの使い方などを教わります。その後は品出しをしつつ売り場に慣れていきます。 3)定期研修(半年間):発注システムの使い方や数値の見方、売場のレイアウトなどを学びます。 4)さらなる業務スキル向上:商品の数量調整や書類業務など、店舗運営に関わる重要な仕事にも挑戦できます。 ■魅力 ◎ご自身のアイデアを売場づくりに反映可能 年次や役職など一切関係なく、季節のイベントやトレンドに合わせた売場づくり・商品のラインナップ提案が可能です。自分のアイデアを取引先メーカーに提案ができます。また「新たな房」というアイデア案を蓄積している社内コンテンツを活用することができます。 ◎チームで動く チームで連携しながら仕事を進めます。同じチームのアルバイトやパートのマネジメントもお任せする予定です。接客のコツや品出しのポイントなど、必要に応じてアドバイスを行い、チーム一丸でお客様の満足度向上を目指します。 ◎幅広いキャリアパス 販売スタッフから幅広いキャリアの道を選択可能です。 マネジメント希望の方はチーフ⇒マネージャー(副店長)⇒店長とキャリアアップを目指せます。ほか、特定のジャンルのスペシャリストや、商品開発などの本部職を目指すことも可能です。日々のこまめなコミュニケーションや年1回の面談を通じて、自分の意思を伝えることができます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ロフト

【埼玉】ロフトの店舗運営(店長候補)◆完全週休二日制/自身のアイデアを売り場に反映/初任地考慮【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

埼玉県内の各店舗 住所:埼玉県 受動喫…

350万円〜399万円

雇用形態

正社員

■業務概要 ロフトの店頭にて、接客や売場づくりなどをご担当します。健康雑貨、文具、生活雑貨、バラエティとカテゴリーごとにチームが分かれています。ご自身のアイデアを売場づくりにスピーディに反映できる環境です。 ■業務詳細 <スタッフ> ・接客・会計 ・商品の陳列・補充 ・売場づくり (商品POP作成・ノベルティ・月1~2回のレイアウト変更など) ・在庫管理 <店長> ・売上管理 ・シフト管理 ・スタッフの育成・研修 など ■配属先情報 大型店であれば100名以上、標準店では10名〜25名程が在籍しています。アルバイトやパートは、1チームあたり3〜10名程です。10代から60代まで幅広い年齢層が在籍しており、学生や主婦(夫)も多くいます。 ■入社後の流れ 1)本部での導入研修(3〜4日程):理念や接客の基本、販売のルールなどを学びます。 2)各店舗でのOJT:レジの打ち方や商品知識、社内システムの使い方などを教わります。その後は品出しをしつつ売り場に慣れていきます。 3)定期研修(半年間):発注システムの使い方や数値の見方、売場のレイアウトなどを学びます。 4)さらなる業務スキル向上:商品の数量調整や書類業務など、店舗運営に関わる重要な仕事にも挑戦できます。 ■魅力 ◎ご自身のアイデアを売場づくりに反映可能 年次や役職など一切関係なく、季節のイベントやトレンドに合わせた売場づくり・商品のラインナップ提案が可能です。自分のアイデアを取引先メーカーに提案ができます。また「新たな房」というアイデア案を蓄積している社内コンテンツを活用することができます。 ◎チームで動く チームで連携しながら仕事を進めます。同じチームのアルバイトやパートのマネジメントもお任せする予定です。接客のコツや品出しのポイントなど、必要に応じてアドバイスを行い、チーム一丸でお客様の満足度向上を目指します。 ◎幅広いキャリアパス 販売スタッフから幅広いキャリアの道を選択可能です。 マネジメント希望の方はチーフ⇒マネージャー(副店長)⇒店長とキャリアアップを目指せます。ほか、特定のジャンルのスペシャリストや、商品開発などの本部職を目指すことも可能です。日々のこまめなコミュニケーションや年1回の面談を通じて、自分の意思を伝えることができます。 変更の範囲:会社の定める業務

非公開

DBエンジニア

オープン系SE、データベース系SE

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■全社データ分析要件に基づいた分析環境の企画、設計 ■システム導入に関するデータ観点での関与(企画・要件定義~運用管理) ■ベンダー、現場担当者との折衝業務 ■データマネージメント視点からのガバナンス維持・強化 【仕事のやりがい・面白さ】 ■全社規模の大型プロジェクトの推進を通して、様々な部署と連携をとり直接現場の声を聞くことが出来、事業会社としてIT業務に従事が出来る。 ■成長著しい企業において、データ活用は成長を支える重要な基盤です。この基盤をもとにデータ経営を支える業務をリード出来る。 ■未来を創造するチャレンジであり、小さな失敗を重ねながら最終的に大きな成功を目指すことが出来る。 【他社との違い(差別化ポイント)】 ■権限委譲と実力主義という社風により、学歴や中途採用による差別はなく、行動と結果が評価される ■取り組むべき行動、問題改善を自ら提案し、結果に結びつかせることができる ■小売り業界のTOP企業群の一角という安定した基盤がある 【入社後のキャリアステップ】 ■3ヶ月後~:既存社員と共にデータ管理・要件確認などを行い、プロジェクトへのデータ担当者としての参画し、業務とベンダーとの案件管理を実施して頂きます。 ■半年後~:データ活用を起点に、ユーザー部署とともに必要なデータの整理、環境の構築等を実施して頂きます。

株式会社土屋鞄製造所

【首都圏】店舗スタッフ◆革鞄やランドセル等/本当に価値のある製品×忘れられない体験を提供【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ

1> 東京都の店舗 住所:東京都 受動…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

【『非日常的なブランド体験』ができる店舗づくり/ランドセルや鞄や革小物・インテリアの展開企業/育休・産休制度など福利厚生充実】 ■業務概要: 直営店舗にて販売に限らず、ブランドの顔として顧客価値の創造につながる接客/サービスの提供をお任せします。 ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・接客・販売 ・お客様の製品メンテナンス ・店内ディスプレイ/VMD業務 ・在庫管理 ・顧客管理 ・その他店舗運営関連業務全般 ・自身の目標管理(KPI) ■配属ブランド: 「TSUCHIYA KABAN」:お客様の相棒のような存在になれる製品をご提案。顧客づくり、お客様との長い関係構築が可能です。 「土屋鞄のランドセル」「grirose」:ランドセル店舗は予約制でお子様ひとりひとりに合わせた接客が可能です。 ■キャリアパス: ・マネジメント:店長やSV(複数店舗の統括)として店舗のマネジメントに関わるキャリア ・スペシャリスト:接客のスペシャリストとして人材育成などを担うキャリア ・その他:店舗でのご経験を活かして企画やVMDなど他部門へのキャリアチェンジ(異動実績あり) ■当社の特徴: 当社はセールを行いません。トレンドに流されず長く愛していただける製品だからこそ、1年を通して適正な価値でお届けしています。 また自社で一貫して製造〜販売まで行うSPA企業のため、その価値(価格)を自分たちで設定できるのも強みです。 本当に価値のある製品に、店舗での忘れられない体験を通してさらなる付加価値を生み出し、お客さまへお届けしていただきます。 KABAN店舗では顧客様の愛用品をメンテナンスするなどお客様との長いお付き合いも醍醐味です。 ■勤務地について: 全国26店舗(ランドセル専門店、革鞄/小物専門店、複合店)へ異動の可能性があります。 地域限定正社員(転居を伴わない範囲での配属・異動)をご希望の場合は応募時にその旨記載ください。 変更の範囲:本文参照

株式会社テレポートモバイル

【北海道/札幌】法人営業(ソフトバンク代理店・提案営業)業界未経験歓迎/インセンティブ有【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

ソフトバンク平岡 住所:北海道札幌市清…

〜449万円

雇用形態

正社員

【北海道で働きたい方/新規立ち上げ部署/ソフトバンクの代理店営業/顧客の抱える「DX化」「業務の効率化」などの課題へ課題解決提案】 ■仕事の内容: ソフトバンクの代理店営業をお任せします。 営業スタイルは新規/既存営業と当社運営店舗に来られた法人顧客へのご対応となります。 法人向けの機種端末販売プランや、インターネットの契約等のご提案を通じて、顧客の抱える「DX化」「業務の効率化」などの課題へ課題解決提案を行って頂きます。 ゆくゆくは新規でお取引頂く顧客の開拓も行って頂きます。 ■業務詳細: ・店舗からトスアップ頂いたお客様への営業活動やご提案 ・既存のお客様への営業活動 現在お困りごとが無いかどうか、ニーズのお伺いを行って頂きます。 ・新規のお客様開拓の為の営業活動 ・受注/納品 解決策をご提案しご納得いただけたら受注、納品。 ・アフターフォロー 納品後も定期的に足を運ぶことで、修理や追加発注、買取など、長期的な関係性を築いていきます。 ■入社後の流れ: 同社について知って頂く為に、ソフトバンク店舗で2か月程度勤務頂く予定です。個人のお客様へのコミュニケーションも学ぶことが出来ます。 その後、入社から半年程度で一人前の営業マンとしてご活躍頂けるように、OJTを中心に学んで頂きます。新人研修も毎月行っているため、安心してご入社頂けます。 ■こんな経験・特技がある方へ ・友達や知り合いからよく相談される ・人から「ありがとう」と言われるとやる気がでる! ・「教え方上手いね」と言われたことがある ・新しいものや最新のものが大好き! ・気が付けば頻繁にスマホ触ってゲームやインスタチェックしてる ・営業やセールス経験で提案した商品を喜んでもらえるのが嬉しかった! ■北海道エリアをご担当いただきます。(伴う転勤は基本的にはありません) ※キャリアアップなど希望時に異動可能 ■同社について: 携帯代理店事業を中心に、ツアー観光事業や、飲食事業など様々な事業を展開してきた同社。今回は、より法人のお客様からの期待に応えていきたいと新しく、法人営業に特化した部署を立ち上げることになりました。新部署だからこそ、1から共に事業拡大に携わっていきたいという思いをお持ちの方、ぜひご応募お待ちしております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社良品計画

SRE/グローバルインフラ企画・構築エンジニア<IF基盤・国内外ネットワーク担当>【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都文京区後楽2-5-1…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◎良品計画グループ全体のビジネス活動を支える情報システム部門のマネージャーおよびメンバー候補を募集しています。 無印良品のグローバル拡大と地域への土着化を支える大規模ネットワーク(※)のインフラ構築に携わって頂きます。※取引先とのIF、国内外の通信網 【業務内容】 IF基盤・グローバルネットワークの責任者・担当者として以下の業務をリード。 ・IF基盤・グローバルネットワークの構築および拡張 ・性能分析および予防保守改善 ・プロジェクトおよび委託先管理 【同社の特徴】 ■ブランド力…国内では「無印良品」、海外では「MUJI」で直営店事業と卸事業を展開しています。ナチュラルでシンプルなデザイン、消費社会へのアンチテーゼを掲げながらも極端なエコロジー志向やミニマリズムにも偏らない「日本のやがて世界の津々浦々で”感じ良い暮らし”の基本商品を担う」というブランドコンセプトを掲げ事業展開をされています。 ■海外展開…国内事業で売上高・営業利益ともに全体の約6割を占めるものの、成長の軸は東アジアを中心とした海外となります。特に東アジアがけん引しており、2019年度末時点で東アジアの売上高比率は約3割に達している状況で国内479店舗、世界31か国550店舗の展開をしています。 ■多角的な事業展開…近年では小売業の枠を超えて、MUJI HOTEL GINZA、カフェ・ミール事業、キャンプ事業のほか、戸建て・リノベーション事業のMUJI HOUSEなども手掛け、事業領域を拡大しています。 変更の範囲:会社の定める業務

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