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検索結果: 1,202件(101〜120件を表示)

株式会社エナ—バンク

【CFO／電力調達・脱炭素へ貢献／エナ—バンク社】フルリモート／フルフレックス／SO付与

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

【本社】東京・重要な打ち合わせを除い…

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1000万円〜1500万円

正社員

【求人概要】 CFOに求めるミッションは、ファイナンスの観点からの更なる事業成長です。社内に管理部門の守りを担うメンバーがおりますので、IPO関連の内部統制などはサポート程度でOK。経営チームと一緒に事業をスケールするための戦略～実行にコミットいただきたいと考えております。また、IPO後の成長戦略も今の時点から意識しており、M＆Aなどを含め共に議論しながら進めていくことを想定しております。【業務詳細】＜財務戦略～投資戦略の統括＞・経営チームと共に経営戦略・事業戦略の立案・中期経営計画、資本政策、事業計画の立案・エクイティストーリー立案、アップデート・資金調達計画～実務（投資家との交渉だけでなく、窓口対応や契約書締結などを含む）・資本だけでなくビジネスインパクトのある業務提携先の戦略的選定～交渉・締結・財務会計、管理会計、資金繰り表の管理・予実管理と事業進捗の管理＜IPO関連＞・監査法人、証券会社対応・ロードショウ、マテリアルのリード・グローバルオファリングのリード・上場後の投資家対応、IR ・上場後のM&A戦略の立案～実行

ストックマーク株式会社

【COO・CRO／戦略策定・組織統括／大手製造業の研究開発向けAISaaS】ストックマーク社

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

基本的にはフルリモート体制　居住地は…

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1500万円〜

正社員

■業務内容：・全社戦略策定（付加価値型の新しいマーケットを自ら定義し、GTMを立案していくことで最適な経営リソースの配分を実現する）・事業戦略策定（事業部と連携し、定量/定性面から事業の健全性をチェック、トップラインを最大化すること）・セールス/ マーケティング組織の統括 ■ミッション：同社が考えるCxOに求める推奨行動は以下の通りです。・市場、組織、顧客の慣性の法則に抗い、最終的には全員がハッピーになる非連続な成長及びゲームチェンジを作る。・誰もが無理だと思う目標を掲げるが、いつの間にかこの人が言うなら出来そうだと、感情面及び戦略/ロジック含め、ステークホルダーが思える状態を作る。・中長期的なVisionは描きつつ、事業計画等、単年でやるべき約束は必ず守る。・大胆にチャレンジ、アンラーニングし、常に自分を自分で大きく成長させられる。・自分より優秀な人材を採用し、組織を進化させる。同社の経営及び事業戦略は類似企業が見つかりづらい、独自性を持っています。・特定の業務フロー及びプロセスにおいて活用される業務効率化SaaSではなく、お客様と一緒に新しいプロセスを生み出していく（CSの難易度が高い）。・将来的な理想状態から逆算して、当初からマルチプロダクト化している（プロダクトマネジメントの難易度が高い）・ターゲットは一般的なSaaSに多いSMBではなく、お客様の90％以上が、国内のトップエンタープライズ（Sales手法確立の難易度が高い）・ソフトウェアとしてSaaSだけでなく、国内トップクラスのResearchチームを有し、ディープテック側面を有している（Techをどう企業価値及びトップラインにつなげるかが難しい）・Business / Product / Techの異能が集まっており、現場の自律性を最大化することにフォーカスしている（組織カルチャーや制度作りの多様性度合いが高い）

ストックマーク株式会社

【フルリモート可】CRO（企業価値を最大化する戦略策定）◆自然言語処理AI×SaaSのスタートアップ【エージェントサービス求人】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

本社住所：東京都港区南青山1-12-…

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1000万円〜1000万円

正社員

■□フルリモート可／ChatGPTなどで話題の自然言語処理領域のAIを搭載したSaaSを展開する注目スタートアップ/トヨタ・旭化成・村田製作所・パナソニック、日立製作所など幅広い製造業の大企業顧客多数■□ 当社にて、CRO（Chief Revenue Officer）を募集します。先行事例から学びつつ、当社独自の戦略を作り、それをステークホルダーに深く理解してもらうこと、結果として当社の企業価値が最大化されていること、それがCROと一緒に成し遂げたいことです。 ■業務内容：・全社戦略策定（付加価値型の新しいマーケットを自ら定義し、GTMを立案していくことで最適な経営リソースの配分を実現する）・事業戦略策定（事業部と連携し、定量/定性面から事業の健全性をチェック、トップラインを最大化すること）・セールス/ マーケティング組織の統括 ■期待する役割：（1）私たちが考えるCxOに求める推奨行動は以下の通りです。・市場、組織、顧客の慣性の法則に抗い、最終的には全員がハッピーになる非連続な成長及びゲームチェンジを作る・誰もが無理だと思う目標を掲げるが、いつの間にかこの人が言うなら出来そうだと、感情面及び戦略/ロジック含め、ステークホルダーが思える状態を作る・中長期的なVisionは描きつつ、事業計画等、単年でやるべき約束は必ず守る・大胆にチャレンジ、アンラーニングし、常に自分を自分で大きく成長させられる・自分より優秀な人材を採用し、組織を進化させる ■業務のやりがい：当社の経営及び事業戦略は類似企業が見つかりづらい、独自性を持っています。 ◎CSの難易度が高い特定の業務フロー及びプロセスにおいて活用される業務効率化SaaSではなく、お客様と一緒に新しいプロセスを生み出していく ◎プロダクトマネジメントの難易度が高い将来的な理想状態から逆算して、当初からマルチプロダクト化している ■当社の特徴：・エンタープライズビジネスのノウハウをもったマーケティング＆セールスチーム・モダンなWEBプロダクト開発を強みとするエンジニアチーム・元東大特任准教授、東大博士など、最先端の自然言語処理の機械学習を探求するリサーチチーム

久居運送株式会社

【三重県津市】経営幹部候補〜設立70年目を迎える同社で一緒に経営を考えていける方〜【エージェントサービス求人】

物流、役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社住所：三重県津市久居井戸山町字東…

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500万円〜799万円

正社員

■業務内容：経営幹部として、経営に関する業務を全般的に担っていただきます。また、経営課題を解決しながら後継者教育も行っていただきます。同社の行く先を見据え一緒に尽力いただける方を募集します。 ■具体的には会社全体の、経営に関わる（予算設計、中長期経営計画、人事計画、現場管理等）まずは、各営業所を回っていただき、営業所毎が行っている事を学んでいただいてから実際経営陣として事業運営をしていただきます。 ■当社の特徴：昭和24年創業以来、70年余り、堅実経営に徹し、「誠実、懸命、向上」の基本方針のもと事業運営をしてまいりました。社員同士のコミュニケ—ションを大切にしたいという考えから、社内行事も頻繁に行っております。また、当たり前の事ですが、出発時や帰社時に皆が挨拶で迎えてくれる、家族的で明るい会社です。安全については、津市（旧久居市）で初めて安全性優良事業所認定を受けてから、15年更新継続しています。環境については2008年にM-EMS（三重県版環境マネジメントシステム）認定取得し、継続認定されています。健康についても、健康経営優良法人2017年から連続認定されています。 ■社風運送業界は、トップダウン経営が多いと言われていますが、当社はボトムアップで意見を言い合う風通しの良い会社です。現在8つのプロジェクトを運営しており、経営や環境、健康、社員満足度などを皆で考える機会を設けています。年齢別で会議を行い、それぞれの年代同士でアドバイスを求めあったりと他にはない取り組みを行っています。

非公開

ファイナンスマネージャー

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都港区（転勤なし）※在宅勤務可能

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1000万円〜1400万円

正社員

■Finance ・銀行交渉、借入資料作成・Cash Flow/Cash Balanceレポート、支払管理・予算作成、実績比較、売上報告作成・新店など財務分析レポート、月次締め報告 ■Accounting ・関連会社伝票計上/照合、給与伝票作成計上、在庫照合・リース会計、固定資産計上確認、減価償却費計上、Accruals計上・監査対応、プロジェクト類、電子帳簿保存法など・税務、税金納付、各税務署問い合わせ対応・月次締め、年度末決算 ■GA ・各部署契約書Review、一部弁護士への依頼、捺印管理、契約書ファイリング・リース契約締結手配、決裁書管理

株式会社リサーチアンドソリューション

【福岡】システム開発部責任者 ※幹部候補

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

福岡県福岡市博多区上呉服町12-33

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700万円〜1000万円

正社員

「【福岡】システム開発部責任者 ※幹部候補」のポジションの求人ですシステム開発部の責任者として、経営企画に基づいたシステム開発部全体の技術、組織の全体統括を担当いただきます。 ■具体的な業務内容：（1）システム開発部のマネジメント・部門の業績目標達成に向けた売上高、原価率などの数値管理と対策・組織マネジメント業務（チーム文化の醸成、部下評価・指導育成）・事業計画に基づいた各プロジェクト進捗管理・組織全体の技術力向上に向けた施策の企画立案と実行・外部ベンダー管理（2）事業推進・営業メンバーと連携した売上達成に向けた開発ロードマップの作成・技術視点をもった新規事業の創出支援（3）経営企画マネジメントのみならず、お客様からのご要望に対してのシステム戦略策定の案件に参画し、システムアーキテクチャデザイン、技術調査、PoCの実施、システム化プロジェクトの立ち上げ等、自らもプレイヤーとして動きながら、メンバーのサポートまで幅広くご活躍いただきます。経営メンバー、営業メンバーとも連携を取りながら、売上達成や事業成長のための展開を技術視点をもって牽引いただくことに期待します。【社内の雰囲気】社員同士の距離間が近く風通しのよい職場です。自社パッケージ開発のみならず新規事業も積極的に進めており、フットワークは軽くチャレンジ精神の高いカルチャーです。勤続年数が長い社員も多く、安定基盤の元、腰を据えて長く活躍できる環境が整っています。 ※本ポジションで得られるもの ■経営と現場、双方連携をとりながら技術戦略を推進できます。 ■自らの提案で新しい製品・サービスを創り出す製品化に向けたプロセスをイチから経験できます。 ■豊富な顧客基盤を有し、開発/構築/運用/保守まで自社で一貫して提供できます。 ■社会全体に貢献できるシステムを手がけ、ビジネスチャンスは全国に広がっています。

丸松物産株式会社

創立130年！和洋中食材メーカーの【財務経理】※CFO候補

経理、財務、会計・税務

転勤なし！「下北沢駅」より徒歩10分…

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700万円〜1500万円

正社員

【将来のCFO候補採用】決算や予算の策定・資金計画立案を中心とした財務関連業務および総務・人事などバックオフィス業務全般をお任せします。 ■予算策定・予実管理・分析改善 ■金融機関・会計士対応 ■入出金の管理 ■決算業務 ■事業計画策定(短期の資金計画から中期経営計画まで) ■業務改善計画の策定・実行 ■総務・人事・情報システムなどの事務業務全般 ■経営会議運営・経営戦略策定　など【あなたの経験を活かせます】まずは会社の風土に慣れていただき、少しずつ上記業務をお任せします。役員含め、皆でサポートしますので安心してください。経営層との距離も近く、経理業務を通じてすぐコミュニケーションを取れる環境があります。コミュニケーションを通じて会社の全体像も把握して頂き、徐々に経営にも参画して頂きます。【働く環境】残業はありますが、月に10時間ほど。ほとんど無いと言っても過言ではありません。基本的に土日祝はお休みで、GW、お盆、年末と長期休暇もあるので、プライベートも満喫できます。生産性を高めていくことで業務効率を上げ、オンとオフを充実出来る環境を今後も実現します。そんなお手伝いもして頂きたいです。

株式会社アイビスホールディングス

【名古屋/東区】＜福祉業界＞事業責任者（未来の子会社社長候補）※事業拡大に伴う増員募集/上場企業【エージェントサービス求人】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社住所：愛知県名古屋市東区泉2-2…

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500万円〜1000万円

正社員

〜事業計画、運営に携わったご経験をお持ちの方大歓迎/福祉業界未経験の方も活躍中20/30年までに全国100店舗展開／2023年10月上場〜 ■ミッション当社は「すべてのあなたをHAPPYに」という想いのもと、就労支援事業を展開してきました。全国で店舗を拡大させる予定です。まずは名古屋の10施設から20施設に拡大させることを目標にしています。 ■採用背景軽度の障がいをお持ちの方への就労支援を行っている当社にて、未来の子会社社長候補として、事業責任者の募集です。今年も新施設をオープンするなど着実に事業・売上ともに拡大中で、急拡大する会社をまとめあげていただける方を募集することになりました。 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】福祉業界経験者はもちろん、業界未経験の方でも【事業計画や運営に携わったご経験をお持ちの方】大歓迎です。当社を支える就労支援員の大半は経験よりも「人の役に立ちたい」という思いを胸に真摯に仕事に取り組む方ばかりです。それが、当社の良さでありパートナーやご家族の方に支持いただける理由だと思っています。ぜひ当社で、これまでの経験を発揮しご活躍ください。 ■業務内容：（1）新規事業の立ち上げ/統括/推進障がいのある方を取り巻く環境は決して良いとは言えません。様々な課題を共有し、私たちに何ができるのかを考え実行していきます。これまでのご経験業界×福祉を掛け合わせ新しいビジネスチャンスを探っていただくことも可能です。（2）現場のマネジメント時には施設運営だけではなく現場に入りサポートをしていただきます。当社では社長自らが現場のサポートに行くなど上下関係なくより良い社会実現のために働いてくれる方を求めます。 ■就労継続支援B型事業所について：軽度の障がいをお持ちで、かつ年齢や体力等の理由で企業と雇用契約を結んで働くことが困難な方に就労訓練を行う事業所のことです。 ※弊社担当者より： ■軽度の障がいをお持ちの方への就労支援を行っている当社にて新設ポジションでの増員募集です。 ■社長も含めて、業界未経験からの中途入社の方がほとんどです。適切なサポートができますのでご安心ください。 ■土日休み、会社全体での残業平均25時間以内で働きやすい環境です。変更の範囲：本文参照

株式会社Ｈｅｄｅｌｌ　Ｇｒｏｕｐ

【東京/日本橋】COO◆プレイングマネージャー／ジャパニーズ・アイデンティティを醸成する組織／転勤無【エージェントサービス求人】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

本社住所：東京都中央区日本橋小舟町1…

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1000万円〜1000万円

正社員

当社では、ハンズオン型ファンド運営事業と、コンサルティング事業を進めています。上記事業を推進させるため、COO職を募集しています。 ■期待する役割：当社事業における業務の執行、事業企画、グループ予実管理、グループ内役員調整、定例会議運営、役員会議運営 ■具体的な業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】・グループの全プロジェクトの管理を行う部門のマネジメント・営業、開発、マーケティング部門といった各部門のプロジェクト進行管理・会社の戦略や方針の各部門への浸透・経営数値管理（月次の事業予算・実績の管理、経営会議に必要な資料を作成）・経営会議で決まった方向性に沿い、経営目標を立案

ＡＩＱ株式会社

マネジメント責任者（CTO候補）◇特許技術AI×産業DX／累計調達額30億円／リモート／フレックス【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社住所：東京都文京区後楽1-4-1…

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800万円〜1000万円

正社員

◎独自の特許技術AIで産業DXを支援／IPO準備中の成長企業 ◎年収800万〜／マーケティングプラットフォーム開発のVPoE ◎フレックス／リモート可／土日祝休み ■業務概要：当社独自の特許技術AIであるプロファイリングAIを活用したマーケティングプラットフォームの開発と、デジタルスタッフ（実証実験中）の開発をVPoEとして牽引いただきます。また、CTO直下で開発組織の成果向上の最大化に向けた取り組みをお任せします。 ※今後の事業成長に向け、CTOが他の経営課題や研究開発によりコミットすることも検討しており、将来的にCTOをお任せする可能性もございます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■お任せしたいこと：（1）短期的（入社後半年〜１年程度）・開発メンバーのポテンシャル最大化に向けた育成・開発組織としての成果最大化に向けた仕組みづくり、技術的基盤の底上げ ※メインスコープは開発組織の構築ですが、実際の開発業務も一部関与いただく想定です。（2）中期的・開発方針策定や技術選定を担うCTO／テックリードの役割（志向を踏まえ）・特定の領域のみではなく、バックエンド／フロントエンド／インフラあらゆる領域をカバー ■技術スタック：・バックエンド：Node.js／Python／Next.js ・フロントエンド：TypeScript／Next.js ・フレームワーク、ライブラリ：React.js／Express／TailwindCSS ・プラットフォーム：Docker ・インフラ：AWS ・DB：MySQL／PostgreSQL ・その他：GitHub／Auth0／prisma／Kubernetes ■魅力：・通常のシステム開発ノウハウだけではなく、AIシステムとの連携（インターフェース、パフォーマンスなど）を考慮した設計に携われます。・「リアルのデジタルコピー」にこだわるが故の難しさがあります。（LLMへのガードレールの適用等） ■働く環境：・開発組織として発展途上のため、変化を許容しやすく裁量が大きい環境・アーキテクチャやライブラリ選定の自由度が高い・新規開発、AI機械学習など適性ごとに選べるアサイン先が存在するため、得たい力を伸ばしやすい

株式会社ＫＡＮＡ‐Ｌ　ＨＯＬＤＩＮＧＳ

エンタメ企業の経営幹部・CxO＜事業計画作成、IPO準備、中計作成等＞総合エンターテインメント企業【エージェントサービス求人】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

赤坂新本社住所：東京都港区赤坂六丁目…

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800万円〜1000万円

正社員

◇CM･TVドラマ等に出演するタレント多数所属のエンタメ・ベンチャー企業／事業計画、IPO準備、新規事業企画、中計作成◇ ■業務詳細当社の経営企画部幹部として以下業務をお任せします。・IPO準備・取締役会・株主総会での中期経営計画の策定・各グループ会社の中期事業戦略/予算の立案及び実績比較/分析・ファイナンス（資金繰り、キャッシュフロー管理、金融機関リレーション、資金調達等）・営業管理部門と連携した事業戦略の策定・グループ全社の予実管理（短期利益計）・データ分析に基づく課題解決、事業戦略の立案などの意思決定サポート【業務比率】経営企画：IPO準備業務＝50：50 ■組織ミッション・東京プロマーケットへの上場を目指しています。現在部門には1名が在籍しています。代表取締役や幹部社員もまだ40歳代と若い組織ですので変化を楽しめる方、ご自身の手で創っていきたい方にはおすすめの環境です。・創業から約5年でIPOを目指せるポイントとしては、取締役の営業力が強いこと、加えてタレント・取引先との信頼関係が強く、将来のビジョンと計画に強みがあります。新規コンテンツや大型イベント開催等既存事業に加え、新会社設立、GROUPのシナジー効果により事業を拡大していきます。 KANA-LHOLDINGSは「総合エンターテインメント企業」としてIPOを目指しています。近年大手メーカーのイメージガール枠を勝ち取るなど、芸能事務所としての確固たる基盤をもち、業績も安定しています。今後はレーベル事業や音楽映像事業・コンテンツ事業等、強みである営業力を活かし「総合エンタテインメントグループ」として拡大予定です。近年では、東京ドームイベント、海外アーティストを招聘した大型国内イベント等も行っており、海外進出も視野に入れて、多彩なクライアントやパートナーと共に事業拡大を推進します。 KANA-L HOLDINGSグループは3つの領域と計6つのブランド企業を展開しています。 https://kana-lholdings.co.jp/ グループ子会社・TRUSTAR ・METEORA ・KANA-LAGENT ・TLUP ・WAVENET MARMOT JAPAN 変更の範囲：会社の定める業務

非公開

【大阪】IRビジネスにおけるビジネス創出推進リーダー

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

大阪府につきましてはご面談時にお伝え…

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700万円〜1500万円

正社員

■採用背景同社グループが2030年開業予定の大阪IRに向けて出資をしており、そこで新規ビジネスの創出や、データ連携を通じたスマートシティの実装を目指しています。 ICTのビジネスを最大化しようという大規模プロジェクトを推進するにあたり、人員拡大による戦力強化が急務となっており、今回の採用募集を実施しています。大阪IR事業の中で同社がICTのパートナーポジションをとるべく、ICT全体の取りまとめの役割を担い、ビジネス推進を引っ張っていただくリーダーを募集します。 ■ミッション大阪IRプロジェクトにおける同社グループ全体でのビジネス最大化および、エリア開発案件におけるICTビジネス拡大に向けた戦略立案 ■業務概要大阪IR株式会社（オリックス社とMGM社の合同会社）に対して、同社グループや出資企業が持っているICTを取りまとめて、大阪IRにどのようなICTを構築していくべきかを一緒に検討していただきます。またソリューションの目利きとその構築運用もおこなっていくプロジェクトとなります。 ■担当業務大阪IRの事業の中で同社がICTのパートナーポジションをとるべく、ICT全体の取りまとめの役割を担っていきたいと考えています。・お客様・他出資企業等のステークホルダーマネジメント・同社グループ全体でのICTソリューションの精査・取りまとめ・提案内容の検討・海外IRの運用事例・ICTシステム導入事例の調査・ICT総合提案・予算化交渉・プロジェクトマネジメント ■ポストの魅力・IR事業が落ち着いた後も、そのインバウンドのデータの利活用をして、スマートシティやまちづくり事業につなげることができます・100億円以上の大規模プロジェクトかつ息の長い事業に携わることができます・日本初となるIRに関する知識・スキル習得および開発経験ができます・大阪IRを活用したデータ連携による社会課題検討（周遊促進等）を通じた関西経済の活性化への貢献ができます・多岐に渡る関係ステークホルダーとの人脈形成・関係性構築ができます・同社グループ全体のケイパビリティを活用した大規模かつ最先端での新事業構築経験ができます ■組織構成エンタープライズビジネス営業部エンタープライズ推進部門地域プロデュース担当 …

株式会社アイビスホールディングス

【名古屋】福祉施設の事業責任者（子会社社長候補）※事業拡大に伴う増員募集/上場企業/転勤無【エージェントサービス求人】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社住所：愛知県名古屋市東区泉2-2…

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500万円〜799万円

正社員

〜裁量権◎/働きやすさ◎/未来の子会社の社長候補/福祉業界未経験の方も活躍中/2030年までに全国100店舗展開/2023年10月上場〜【変更の範囲：無】 ■期待していること現在、愛知県内で10店舗の福祉施設を運営しております。5年後までに20店舗にするためにはどうしたら良いのかを考えて実行できる方を求めます。また、目先のことだけではなく、弊社が20年、30年成長し続けるためにはどうすればよいかを一緒に考えて行動できる方を求めます。 ■弊社の働くうえでの強み ◎圧倒的な裁量権自治体のニーズ、顧客のニーズを込み取り、裁量権をもって事業推進をしていただきます。 ◎分かりやすい評価制度 30代で子会社の社長を任せるなど積極的に能力を評価していきます。 ◎社員が働きやすい環境づくり時短勤務など相談していただければと思います。 ■業務概要：軽度の障がいをお持ちの方への就労支援を行っている当社にて、未来の子会社社長候補として、事業責任者の募集です。当社は「すべてのあなたをHAPPYに」という想いのもと、就労支援事業を展開してきました。今年も新施設をオープンするなど着実に事業・売上ともに拡大中で、急拡大する会社をまとめあげていただける方を募集することになりました。当社を支える就労支援員の大半は経験よりも「人の役に立ちたい」という思いを胸に真摯に仕事に取り組む方ばかりです。それが、当社の良さでありパートナーやご家族の方に支持いただける理由だと思っています。ぜひ当社で、これまでの経験を発揮しご活躍ください。 ■業務内容：・新規事業の立ち上げ/統括/推進障がいのある方を取り巻く環境は決して良いとは言えません。様々な課題を共有し、私たちに何ができるのかを考え実行していきます。これまでのご経験業界×福祉を掛け合わせ新しいビジネスチャンスを探っていただくことも可能です。 ■当社の特徴：盤石な経営基盤で、名古屋市内で就労継続支援B型事業所を10か所運営しています。このご時世でも福祉業界の強みを活かして安定成長を続けています。 ■就労継続支援B型事業所について：軽度の障がいをお持ちで、かつ年齢や体力等の理由で企業と雇用契約を結んで働くことが困難な方に就労訓練を行う事業所のことです。変更の範囲：本文参照

非公開

海外（ベトナム）塗料製造工場の経営候補者のご紹介です/塗料・薬品卸売業

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都（JR線／品川駅　徒歩5分）マ…

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700万円〜1000万円

正社員

◆越ホーチミン市の工業団地にある当社の塗料製造子会社のトップとして、研修。将来、ベトナムでトップとして必要とする経験を積む。　 ◆着任後は現社長とW体制で現地経営に参画、1年内外で独り立ちして頂く予定です(現社長は帰国)。（変更の範囲）将来的には会社の定める業務へ変更となる場合があります。　　　　　　　ホーチミン市の工業団地にある当社の塗料製造子会社の経営幹部として、成長市場であるベトナムで現社長とW体制で現地経営に参画し1～2年後には会社経営トップとして活躍していただきます。できれば、1年内外で独り立ちして頂く予定です。

非公開

エンジニアリングマネージャ【新OPEN/横須賀拠点】

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

神奈川県につきましてはご面談時にお伝…

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700万円〜1500万円

正社員

【募集背景】 ■新規募集昨今の国家間のパワーバランスの変化に伴う経済安全保障へのニーズの高まりに応えるため、セキュリティ・サービス事業の大幅な拡大を進めており、先進的かつコアなセキュリティ技術の追求を目指すセキュリティ技術者の募集と、そのようなセキュリティ技術者集団を率い、エンジニア組織の成果の最大化、事業の成功をミッションとするエンジニアリングマネージャー候補を募集いたします。【仕事内容】同社では、最先端の技術領域におけるサイバーセキュリティに関する調査・研究をコアとしたサービスを展開しております。また、経済安全保障を支える国産サイバーセキュリティを実現するため、ナショナルセキュリティ関連における取り組みを行っております。本ポジションはエンジニアチームをリードし、事業を成功に導く鍵となるポジションです。純国産のセキュリティ技術者集団を率い、日本のサイバー領域における安全保障の実現に寄与、事業の成功を一緒に成し遂げましょう！ ■具体的な仕事内容セキュリティサービス事業に従事するメンバー（組織）のマネジメント、より良い組織作りを担当いただきます。組織体制の整備や組織課題の解決を通してエンジニアがより活躍できる場を作り、エンジニア組織として最大の成果を出し、エンジニアリング、プロジェクト、ビジネスの成功を担うポジションです。・組織管理　- エンジニア組織のチームマネジメント（メンバーとの1on1・人事評価）　- 各チームメンバーのマネジメント（1on1、人事評価・フィードバック制度の整備と改善など）・事業管理　- パフォーマンス最大化を目的とした各プロジェクトへのメンバーアサイン　- 事業の予算および収支管理、エンジニアのリソース管理・組織設計・構築　- エンジニアの技術力向上のための育成計画とその遂行　- エンジニア組織全体の成長プロセスの設計（中長期）　- プロジェクト遂行のために必要なコミュニケーション支援　- エンジニア生産性向上のための戦略立案・実行　- オンボーディングの強化・上記を実現するための他部署や上位層とのコミュニケーション *案件例 ■最先端技術に関するセキュリティ上の脅威の調査、対策の検討 ■IoT機器・アプ…

株式会社マネーフォワード

【東京都港区】COO候補（Biz-dev head）◆マネーフォワードi/東証プライム上場【エージェントサービス求人】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

マネーフォワードi株式会社へ出向住所…

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800万円〜1000万円

正社員

【バックオフィス向けSaaS/導入社数多数の「マネーフォワードクラウド」を展開/上場後も非連続的な成長を遂げている超優良SaaS企業】 ■マネーフォワードi株式会社について：マネーフォワードiでは、増え続けるSaaSとデバイスを一元化できる『マネーフォワードAdmina』というサービスを開発／提供しています。 USでは1社平均で110個のSaaSが利用されていると言われており、Slack、Salesforceのような外資系だけではなく、サイボウズやチャットワーク、クラウドサインなど日本国内でも様々のSaaSが利用され、昨今だとSaaSカオスマップのような記事を一度は見かけたことがあるのではないかと思います。デジタルトランスフォーメーションといったキーワードをはじめ、企業のビジネスを推進していく上で、SaaSの利用は必要不可欠です。マネーフォワードが次なるチャレンジの舞台として選んだのは「増え続けるSaaSを家計簿のように管理する」ことです。なぜなら、今後企業のDXは情報システム部門が中心となってリーディングしていくものとなっていくでしょう。しかし、現状情シスでは、「人手が足りない」「採用が進まない」「タスクが多すぎる」といった様々な課題を抱えています。 ■主な業務内容：マーケティング、インサイドセールス、フィールドセールスを統括してGTM戦略の策定と実行をリードしていただくポジションです。・取締役と協働し、Adminaのセールス戦略／事業計画の策定と実行までの統括責任・新規事業の立案・ビジネス（主にセールス、マーケティング）組織マネジメント、採用業務 ■ポジションの魅力ポイント：・会社を、市場を作っていくフェーズ日本ではまた市場として出来上がったばかりであり、本市場におけるイニシアチブをこれから確立していきます会社としても2021年8月に設立したばかりであり、組織を作りスケールさせていくフェーズですが、マネーフォワードグループ会社として安定した就業環境でチャレンジができます。・細分化された責任分野にとどまらず幅広い能力を養うことが可能完全なる分業体制ではなく、なおかつ組織規模的に経営陣もハンズオンで営業活動に携わっていく体制のため、手触り感のある事業推進やマネジメント業務に関与できるマネーフォワードi株式会社へ出向変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＫＡＤＯＫＡＷＡ

東南アジア地域アカウンティングマネージャー（Regional CFO候補）【エージェントサービス求人】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社住所：東京都千代田区富士見2-1…

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800万円〜999万円

正社員

Southeast Asia Headquarters所属、東南アジア圏内現地法人の財務・経理全体の戦略面および実務面を統括するポジション。当社の東南アジア圏の事業拡大に伴い現地法人重要な経営基盤の一つである財務・経理体制の強化、業務品質と効率の向上および圏内新規M&A案件の推進など総合的にリードできる人材を募集します。※現在当社はタイ、マレーシア、インドネシア、シンガポールに進出、連結事業子会社計5社。 ■具体的な業務内容： KADOKAWA本社にあるSoutheast Asia Headquarters General Manager直下のRegional Senior Accounting Managerとして以下業務を行っていただきます。・東南アジア現地法人の予算・中期計画・評価指標の作成と業績管理において指導と監督・東南アジア現地法人の財務・経理体制の整備と機能の高度化（人員採用、配置、育成計画を含む）・東南アジア現地法人の財務・経理現場の重要課題の把握と解決・資金調達を含む財務戦略の立案と実行・新規M&A案件の推進支援と買収後のPMI対応 ※各現地法人の経理部門については現地スタッフと管理する別の責任者がおります。 ■仕事の魅力・部署の雰囲気：・東京本社の「Southeast Headquarters」は東南アジアを中心に東京で海外拠点を支える事業管理・事業推進の地域統括部署です。現地法人に経営層として赴任している駐在員と併走し共にKADOKAWAグループにとっての成長領域「海外事業」の拡大に貢献します。 ※東南アジア拠点概要：・2015年にグループ入りのKADOKAWA GEMPAK STARZはマレーシア最大手の漫画出版社でありオリジナル児童漫画「どっちが強い」は日本KADOKAWAでも翻訳出版されて、全世界で大人気です！グループ内も珍しく自社クリエイターを持ちオリジナル法人IPを継続的に創出できるのが一番の強みです。・2016年に設立したタイ現地法人KADOKAWA AMARINは日本IP翻訳出版の紙書籍を始め電子書籍、グッズ、EC、イベント等多方面の展開により毎年大きい成長を遂げます。今後の成長に向けて現地消費者への理解と日本コンテンツのノウハウを基にさらなる多種多様なメディアミックスをチャレンジします。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

コーポレート責任者（管理系）

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都中央区

￥

800万円〜1400万円

正社員

コーポレートから事業拡大を牽引する攻めの責任者総務、人事、法務、経理、経営管理、広報などのバックオフィス領域にて、ご経験と強みを活かして攻めのバックオフィス体制を築き、メドピアグループのさらなる事業拡大を牽引していただける方を募集しています。

日本電気株式会社

【神奈川】プロジェクトマネージャー　※郵政・官公庁事業　※年収900万円以上

ネットワーク系SE、役員・執行役員・CEO

神奈川県川崎市中原区下沼部1753 各…

￥

900万円〜1100万円

正社員

【職務概要】大規模NWシステムの提案・設計・構築・運用プロジェクトを牽引していただくプロジェクトマネージャーを募集します。【職務詳細】＜提案フェーズ＞・顧客のシステム全体を鑑みて、他社パークなどを含めたトップラインの向上に向けた提案の実施・PMとして、顧客の課題／具現化したい要望をもとに、自社の強みをアピールできる提案の実施・顧客要望の具現化に向け、社内他部門との連携、社外パートナー連携によるシステム構成の立案・提案システム構成のフィジビリティチェック及びプロジェクト実行工程でのリスクの洗い出し＜実行フェーズ＞・PMとして、社内外のサービスの価値や技術仕様を理解し、PJメンバを牽引してPJを遂行・構築の各工程にて、当該システムの品質・納期・コストを管理し、システム提供までを一元的に管理・顧客との密なコミュニケーションをリードし、自担当領域のスコープマネージメントを自発的に遂行・課題発生時、上位者を及び関係者を巻込んで技術的な課題解決を推進・実施【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

経営幹部候補(グローバル志向の方歓迎ポジション)

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都目黒区

￥

800万円〜1500万円

正社員

【仕事内容】プライム市場上場会社にグループインし、今後は東南アジアに限らずグローバル展開を目指す弊社の経営企画側から中期経営計画の推進がミッションとなります。 PMI後の変革期のため、キャリアアップ・スキルアップするうえで非常に魅力的なタイミングとなります。全社経営へのインパクトも大きなプロジェクトも多く、全社を支える経営ポジションの中枢として能力を発揮してください。同ポジションのキャリアパスとして、ゆくゆく経営企画と経営管理部門を総合的に統括し、役員のポジションを目指していただきたいと考えております。 ◆具体的な業務内容・東南アジア以外のグローバル展開のビジョン、戦略、目標の策定および実行・経営計画(経営戦略、事業戦略、財務戦略、投資戦略、組織戦略)の策定・事業の管理会計、予実管理の取りまとめ・中長期経営計画立案・推進・PMIプロセスにおける内部統制・コーポレートガバナンス強化に向けた組織設計づくり・推進・財務戦略の立案、資本市場や金融機関との折衝・海外企業との連携などを中心とする新規プロジェクトの進行 ※お任せする業務はご経験やスキルに応じて検討致します。

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