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検索結果: 45,013件(161〜180件を表示)

株式会社グロップ

【滋賀】キャリアアドバイザー※守山市　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

滋賀県守山市梅田町10-1 梅田スカイ…

￥

350万円〜550万円

正社員

【職務概要】人材に課題を抱える企業と、スキルやキャリアがマッチングする登録スタッフを繋ぐ「架け橋」となる仕事です。お客様とスタッフ、どちらにも満足してもらえるよう双方へ働きかけます。※正社員・派遣領域【職務詳細】【1】スタッフフォロー派遣スタッフの採用から、就業後のフォローまで一人ひとりに寄り添い、充実した仕事ができるようにサポートします。 ※具体的には… ■スタッフの採用面接 ■適性診断 ■就業前の教育サポート ■就業後のフォロー【2】既存取引先への営業企業が抱える課題を人材から解決できるよう新たなニーズをヒアリングし、人材派遣サービスを提案します。グロップのスタッフが既に就業し活躍しているので信頼関係がある中での営業活動です。新しい部署の開拓や、就業スタッフの人員拡大など、次の受注へと繋げます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社トライトキャリア

【埼玉】人材コーディネーター（派遣事業部／医療福祉業界特化型　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

埼玉県さいたま市大宮区宮町1-114-…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】医療福祉業界特化型の人材コーディネーターとして活躍いただきます！【職務詳細】・クライアントへアプローチ・条件交渉・求職者へヒアリング・求人提案・面談設定・指導・支援（同席）・就業開始後の継続フォロー・10~20名程度の派遣社員の皆さんを就業開始後も管理頂きます。 (20名以上になると営業に専念するため、一部はサポート課に移管するので安心して営業頂けます) ★魅力点★ 《チームで戦う》チームで成果を上げる体制なので未経験からの　　　　　　　　チャレンジができる《研修充実》手厚い研修体制！基礎から学べる2カ月の研修を経て　　　　　　人材営業デビュー！《社会貢献度”大”》医療・福祉業界を支える大切な仕事《働きやすい環境》完全週休2日で年間休日120日《年功序列なし》早期キャリアアップができる環境【業務内容変更の範囲】同社業務全般

RIZAPグループ株式会社

【東京：リモート】派遣事業マネージャー　※年収600万円以上

人材コーディネーター

東京都新宿区西新宿8-17-1住友不動…

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600万円〜700万円

正社員

【職務概要】同社にて派遣事業マネージャーを担当していただきます。【職務詳細】・約３～500名規模の派遣社員の統括運営（職種別・拠点別マネジメント）・労働者派遣法に基づく派遣契約管理、顧客交渉、指揮命令系統の設計・派遣先との契約交渉、スタッフ条件の調整、労務リスク管理・派遣社員からの相談対応・トラブル防止策の策定と実行・各拠点コーディネーター、営業担当との連携・指導・教育・業務改善、業務フロー整備、法改正対応プロジェクトの推進・品質・コンプライアンス基準の設計・運用・管理部門（労務・法務・営業）との連携による全体最適の実現【同社グループで働く面白さ】これまで培ってきたリアルでの「店舗」「人」「ブランド」などの強さを活かしながら、そこにデジタルやデータを融合させることで、既存の事業や業務のダイナミックな変革や、新しい事業サービスを創り出していく、まさに第2創業期といえます。 0⇒１の新規事業立ち上げに関わりたい方や、世の中を変えるサービスに携わりたい方、それを支えるバックオフィスで仕組みを創っていきたい方、全ての方に活躍できるフィールドを御用意しております。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

日野興業株式会社

＼仕事の満足度◎／未経験からはじめる【倉庫管理】◎年休125日

倉庫管理・作業、購買・商品・在庫管理系その他、人材コーディネーター

★転勤なし／マイカー通勤OK 【静岡…

￥

350万円〜500万円

正社員

【作業7割・事務3割でバランス◎】■未経験スタートOK！販売・レンタル用『仮設トイレ』の出荷作業や在庫管理などをチームで協力して進めます！＼当社製品は全国で使われています！／自社開発・製造商品の販売、レンタルに伴う倉庫管理業務です。はじめは簡単な作業からスタートです！＜あなたにお願いするのは… ＞お客様への出荷手配パートスタッフへの指示・調整フォークリフト作業倉庫内の整備や在庫管理　など＼『段取り』と『チームワーク』を大切に！／例えば、納品に向けて、どんな作業が必要か？何時までに完了しなくてはいけないか？　など逆算しながら計画を立てるのことがうまく仕事を進めるポイント◎ 一人で全部やらなきゃいけない… なんてことはありません！！まわりのメンバーと助け合ってチームで進めることが当たり前の職場です！

X Mile株式会社

【愛知】キャリアアドバイザー　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

愛知県名古屋市中区丸の内1-10-29…

￥

400万円〜650万円

正社員

☆★名古屋オフィスの立ち上げメンバー募集★☆ 名古屋支社立ち上げに伴い、組織づくりや体制づくりを0→1でお任せできる方を探しています！【職務概要】 1人のコンサルタントがクライアント（ノンデスク業界の事業者）と求職者の双方と直接コミュニケーションをとり、よりベストなマッチングを導いていただきます。 ■法人対応業務■ ・ノンデスク業界の事業者の求人状況や求めている人材像をヒアリング・月に約20件程度、求職者との面接を実施 ■求職者対応業務■ ・給与や待遇、転職先の希望をヒアリング…1日平均5～6名・内定に繋がるまでアドバイスしながら企業や求職者と信頼関係を構築・1日100件の電話アプローチ：より多くの方とコンタクトをとるために電話を活用【具体的に】・人材を募集している企業との商談・求職者との電話面談、企業のご紹介・面接サポート、内定後フォローなど【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ジェイエイシーリクルートメント

【リクルートメントコンサルタント】想定540～750万円/土日祝休

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営

東京本社、北海道、宮城、埼玉、神奈川、…

￥

500万円〜750万円

正社員

クライアント企業と転職希望者をつなぐ仕事です【各種研修サポートあり／経験を活かしながらスキルアップ可能です】 1名のコンサルタントがクライアント企業と転職希望者の双方に対して支援。【クライアント企業の特徴】 ◆外資系企業、大手・中堅企業、スタートアップ企業などで業種は多彩です。ご自身の担当マーケットでご支援をしていただきます。 ▼詳しい仕事の流れ（一例）▼ ▼クライアント企業との求人要件定義企業や部門の方針・戦略を聞き要件を定義。中途採用全般のコンサルティングも担います。 ▼候補者サーチ自社DB等から求人要件にマッチする人材を検索。 ▼候補者と面談候補者のキャリアの棚卸や求人提案～応募支援。 ▼企業への候補者紹介応募から入社までサポート。

株式会社スポーツフィールド

【兵庫】人材コンサルタント（新卒事業部）　※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

【近畿】兵庫県神戸市中央区(御幸通8…

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350万円〜550万円

正社員

【職務概要】体育会出身者の就職・転職サービスを展開している同社にて、体育会学生への新卒採用支援を行います。【職務詳細】 ■誰に：企業、体育会学生 ■何を：就職・採用支援サービス ■手法：コンサルティング営業採用を検討されている企業への営業活動と、大学へ訪問しキャリア教育講座を行います。【同社の特徴】体育会系の人材がもっと賞賛される世の中を作りたい！その一心でビジネスをしています。どの事業部もまずはスポーツを起点に考えており、今後もスポーツを通して様々な事業展開を考えています。スポーツの持つ無限の可能性を信じ事業展開をしていくスポーツベンチャー企業です！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

【広島】人材コーディネーター※人材経験者　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

〒730-0016 広島県広島市中区幟…

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450万円〜600万円

正社員

【職務概要】一通りの業務を経験して適性を見た後、最終的に営業・労務いずれかのポジションでご活躍いただきます。最初は業界研修を実施しますので、知識や経験がない方でも安心してスタートできます。【職務詳細】 ■営業チーム・企業へのヒアリング・提案・スタッフの要望に関する条件調整・交渉・面談、受注　など ※企業がほしい人材のヒアリング～提案を行い、企業から希望があれば人事チームから紹介を受けたスタッフと面談を行います。チーム全員で協力し合い、拠点目標の達成をみんなで目指します。 ■労務チーム・雇用管理・契約書の作成・各種提出書類のチェック・初動対応・企業との交渉・就業後のアフターフォロー　など ※雇用が始まった後の各種管理が中心です。アフターフォローでは現場訪問やスタッフからの要望への対応、条件の交渉などを行います。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

ReBORNGROUP株式会社

俺たちは常識で勝負しない。【営業】こそが最強の手段。

営業・セールス(個人向営業)、営業系その他、不動産系その他

＼渋谷＆”みなとみらい”＆船橋＆大宮＆…

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400万円〜1500万円

正社員

＼ビジネスは全て営業から！新規開拓＆反響営業のすべてを学べる／4ヶ月で月収100万円になったメンバーも多数◎ステップアップできるノウハウあり！住宅用エネルギー製品などのライフラインコンサルティング・クライアントの新規開拓・お問合せをいただいたクライアントへの提案・市場調査・Face to Faceマーケティング＼とりあえずマインドだけあればOK！／ ReBORN GROUPに入れば、売れる営業パーソンにする自信しかありません。《極秘マニュアルの一部をご紹介》営業は売るな！ ◇見込み顧客・潜在顧客のリサーチ ◇相手の話を聞いて、信頼関係を築く ◇買った場合・買わなかった場合のイメージを分かりやすく提案 ◇相手が今決断できない理由を明確にし、一つずつ対処する ◇インプットとアウトプットを繰り返す何も考えずただ売るのではない！実績に基づいた営業ノウハウを教えます。一緒に立ち向かえる仲間がいる☆ 色々な経歴・過去を持ったメンバーたちですが、 □ずっとマインドが落ちない □ネガティブな発言をしないなど、情熱を持って仕事に取り組んでいます。ポジティブな言葉をかけ合い、みんなモチベーションが非常に高い職場。「ここにいたらイヤでも成長できる！」そう思わせてくれる雰囲気があります。

株式会社エステム建築事務所

建築技術者の【人材紹介コンサルタント】年休125日★未経験OK

組織・人事コンサルタント、人材コーディネーター

大阪市中央区淡路町1-6-9 DPスク…

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400万円〜700万円

正社員

建築・設備・土木業界の技術者に特化した人材紹介・コンサルティング業務を行います。★求職者・求人企業・当社の「三方よし」の事業モデルを展開 ◆電話・訪問などによる営業活動（求人企業の開拓） ◆企業や仕事の魅力を伝える求人票の作成 ◆求職者スカウトメールの作成・送信 ◆求職者への求人紹介や転職に関するアドバイス ◆選考スケジュールの調整と管理　など自分以外の人生に影響を与え、企業の成長に立ち会う面白さを味わえます。業務の流れ ▼企業が抱える短中長期の経営課題を把握し、課題解決に必要な人材を提案。 ▼採用成功の可能性を高めるため、採用市場の動向を踏まえつつ企業の採用ニーズを調整。 ▼求職者の保有資格・経験・志向・価値観を把握し、マッチングを実施。 ▼双方の意向や条件のすり合わせ、日程調整など、紹介から入社までの進捗を管理。

株式会社グローバル・リサーチ　人材紹介事業部

人材コンサルタント/未経験OK/残業ほぼなし/新設部署の立ち上げメンバー

人材コンサルタント、人材コーディネーター

東京都港区芝4丁目10番5号オーキッ…

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350万円〜500万円

正社員

【未経験から人材コンサルタントのプロへ】 ☆第二新卒☆賞与年2回☆年間休日125日以上☆残業ほぼなし☆5日以上の連休取得可☆転勤なし☆時短勤務可☆産育休実績あり☆＊田町駅、三田駅から各徒歩5分あなたにはクライアントと求職者を繋げる人材コンサルタントとして活躍していただきます。～＊入社後の流れ＊～【◇】入社～1年間人材業界の基礎を学ぶため、代表のアシスタントとして営業事務をお任せします。 ◇各種データの入力 ◇各種資料作成 ◇面談・面接のスケジュール調整 ◇求人票作成 ◇webマーケティング　など【◇】1年後代表のサポートのもと、実際に人材コンサルタント業務をお任せ。 ◇クライアント企業様の求人ニーズヒアリング ◇求職者様との面談、面接対策 ◇登録者獲得のための各種マーケティング～新設部署のメンバーとして活躍！～今回新たに部署を立ち上げチームを構成していく予定です！スタッフ部門には事務やパートの女性も在籍しています。その他、各分野を専門にする人材コンサルタントが約40名在籍しているので、分からないことや不安なことはすぐに聞ける環境です◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社プロフェッショナルバンク

【東京：リモート】人材コンサル（ポテンシャル）　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

【本社】〒100-0011　東京都千代…

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400万円〜650万円

正社員

【職務概要】クライアント・ターゲットの双方を担当する「一気通貫型」コンサルティング業務をご担当いただきます。【職務詳細】　＜両手型人材紹介＞担当顧客数20社程度ファンドの投資先の求人を中心に業界業種問わずベンチャー企業のCXO、次世代幹部候補、新規事業・事業企画責任者など企業の中核をなす転職支援をご担当いただきます。 ★決定者平均年収：1,000万円台がメインゾーン＜ヘッドハンティング＞担当顧客数5～8社程度・メーカー・サービス・IT・建設業界など幅広く様々な業界のクライアントを担当・経営層から専門職・技術職を中心とします。 ※決定者平均年齢は30～40代前半がコアターゲットとなり、　決定者平均年収は800万台がメインゾーンです。【やりがい】クライアントが通常の採用では、なかなか獲得する事が難しいインパクトプレイヤーの採用や、通常の採用活動が出来ない難航案件等の「採用の切り札」として、1人のコンサルタントが6件～8件のプロジェクトを担当します！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

ライフワンズ株式会社

人材紹介営業スペシャリスト候補　※700万円以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都目黒区上目黒2-1-1　中目黒G…

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700万円〜800万円

正社員

【職務概要】介護領域特化の両面型の人材紹介営業です。新規登録者（各営業担当1名につき、30名～50名／月）と既存登録者（過去登録者25万人）に対し転職支援および介護施設や病院へ採用支援を両面で行います。【仕事のポイント】・求職者様、法人様の両方を対応する両面型の営業です。・求職者様担当制で、初回アプローチから入職後フォローまで一貫して求職者様のご支援ができます。・新規求職者様の獲得は集客担当が別部署にあり営業が個別で他媒体を利用しての集客やスカウトの必要はありません。・新規求職者様の割り当ては、1ヶ月あたり30～50名ほどになります。・スペシャリストの最低達成ラインは決定人数3～4名／月ほど（成約手数料250万円／月）になります。・スペシャリストへの昇格ラインは、決定人数6～7名／月ほど（成約手数料400万円／月）になります。3か月間の成約金額1,200万円以上（決定人数15～20名）でスペシャリストに昇格が可能です。・顧客とのやり取りは、主に電話、LINE、メールを利用しての営業スタイルです。・求人数に強みがあり、ご紹介者の8割以上は既存の取引先です。・成果主義の社風で、自分の裁量で営業活動を行うことができます。自由な営業活動を好む方にはぴったりの環境です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社Hajimari

【新規事業立ち上げ】人材紹介事業立ち上げメンバー　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都渋谷区道玄坂一丁目16番10号 …

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500万円〜750万円

正社員

【職務概要】同社は、「自立した人材を増やし、人生の幸福度を高める」を理念に、2024年から新規事業として人材紹介事業を立ち上げました。フリーランスという働き方に限定せず、一人ひとりが自分らしいキャリアを築けるよう、選択肢を増やすことを目指しています。現在、フリーランスと正社員の垣根を超えた流動型人材市場の創出を目指し、事業を拡大しています。そこで、同社のビジョンに共感し、共に成長していける事業立ち上げメンバーを募集します！ ■業務内容：・候補者との面談を通じた、キャリアカウンセリング、求人紹介、面接対策、入社サポートなど・企業へのヒアリングを通じた、採用ニーズの把握、求人票作成、候補者提案など・候補者・企業双方のマッチング、交渉、条件調整・市場調査、データ分析、資料作成・事業グロースに向けて新規企画＆推進【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

【静岡】キャリアアドバイザー（紹介／建設業界）※ポテンシャル　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

静岡県静岡市葵区御幸町11番地30エク…

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400万円〜600万円

正社員

【職務概要】トライトエンジニアリングにおける人材紹介部門の人材コーディネーターとして、建設業界に特化した人材サービスを提供。企業と求職者の双方に対応する両面型の営業スタイルで、採用課題の解決および転職支援を一貫して担当します。【職務詳細】・営業とキャリア支援を兼ねた「両面営業」・チームで協力し目標達成を目指す体制・訪問先やスケジュール管理は自己裁量で調整可能 ◆求職者の対応・希望条件のヒアリング・求人紹介・面接の日程調整・面接実施に向けた支援・面接の同席（同席率90％以上）・就業後のアフターフォロー ◆法人の対応・採用課題のヒアリング・自社サービスの提案・採用にあたっての雇用条件などの交渉【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社総合プラント

【人材コーディネーター】未経験歓迎／賞与年2回／年休125日

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人事

転勤ナシ・車・バイク通勤OK・U・Iタ…

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350万円〜400万円

正社員

＜研修＆サポート体制◎＞採用に困っている「企業」と、仕事を探している「求職者」をつなぐお仕事です。＜クライアントには…＞ ▼就業先企業の開拓 ▼採用ニーズのヒアリング ▼人材のマッチング・ご提案 ▼受け入れ後の定期フォロー＜求職者には…＞ ▼スタッフの採用・面談・登録手続き ▼職場見学への同行 ▼面接対応や就業前のサポート ▼就業後の定期フォロー “任せてもらえる”から仕事がやりやすい！「クライアント担当」「スタッフ担当」のような分業制ではなく、どちらもお任せするのが当社の特徴。最初から最後までをお任せするので社内での行き違いもなく、自分のペースで業務を進めていただけます。もちろん、入社後は丁寧にお仕事をレクチャーしますのでご安心ください！

非公開

【未経験歓迎！！】人材派遣サービスの営業業務

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都千代田区大手町

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350万円〜600万円

正社員

［業務内容］（変更の範囲）会社の定める業務 ■技術職/研究職/事務職のマッチングに強みをもつ当社にて、人材派遣の提案営業をお任せします。　企業へ求人ニーズのヒアリング、適切な人材のご紹介、派遣スタッフの方への就業サポート等をお任せします。 ■企業様がどのような人材をいつ頃に必要とされているのか、ヒアリングを行い、　マッチした人材のご紹介をさせて頂きます。 ■新規開拓では担当エリアへお電話や直接訪問を行い、企業様のお困りごとを伺います。 ■就業スタッフの定期的なサポートも重要なお仕事です。　初出社日の同行や、就業中のご相談などのフォローも行います。

株式会社クラウドワークス

キャリアアドバイザー(人材紹介)　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都品川区西五反田3-11-6 サン…

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400万円〜650万円

正社員

【職務概要】「ミスマッチ採用をなくす」をコンセプトに、同社が新たに開始する人材紹介サービス「クラウドワークスエージェント」のキャリアアドバイザーとしてご活躍いただきます。【職務詳細】誰に：求職者何を：顧客企業の求人手法：面談→紹介→採用決定までのサポート ----------------------------------------------- ・候補者と面談（電話・オンライン）・候補者のキャリアカウンセリング・面談内容のレポーティング・候補者に案件紹介・採用企業に提出する推薦文の作成　・選考のフォローや日程調整など各種フォローアップ業務・内定の獲得、クロージング【顧客企業先】・数名ベンチャー企業~数千名規模の大手企業まで幅広い・業種：IT、インターネット関連サービス、広告代理店、メーカーなど幅広い業種・営業先部門：経営者、人事部門、営業部門、制作部門、経理部門など幅広い部門【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社Hajimari

ITプロパートナーズ／セールス（Life Designer）　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都渋谷区道玄坂一丁目16番10号 …

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500万円〜750万円

正社員

【職務概要】ライフデザイナーの業務をお任せします。 1）スカウトによる面談設定自社データベースに登録している起業家・ITフリーランスの方々と面談設定し、母集団形成を行います。 2）ライフビジョンのヒアリング起業家やフリーランスの方々に対して、ライフビジョンのヒアリングとご支援方針のすり合わせを行います。 3）ビジョン達成に向けたコンサルティング起業家やフリーランスの方々のビジョン実現のため、キャリアコンサルティングを通して、短期～中長期的なロードマップをすり合わせます。 4）継続的な伴走支援契約期間中のフォローアップだけでなく、パートナーとしてプロジェクトの成功、その先のクライアントの成長を伴走支援していきます。 5）各種社内プロジェクトの担当兼務文化／抜擢文化があり、希望すれば幅広い役割にチャレンジ可能です。（営業に軸足を置きながら、人事や企画職に挑戦しているメンバーもおります。）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ユニヴ

【大阪】人材コーディネーター（薬剤師）※ポテンシャル　※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪府大阪市北区西天満3-4-15 公…

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450万円〜500万円

正社員

【職務概要】 ≪商材≫人材紹介サービス ≪対象≫薬剤師希望の求職者様、医療系の企業様 ≪手法≫ 求職者様、企業様の両方を担当していただきます。就職・転職サイトに登録している求職者様と、面談を実施します。 1週間に2回ほどのペースで求職者様とお会いし、本人の要望をヒアリングします。また、病院・薬局へのヒアリング、紹介も担当していただきます。採用状況だけではなく、経営課題までヒアリングしていただきます。求人をお預かりし、必要な人材を紹介していただきます。求職者の希望条件に合う病院・薬局を別スタッフがピックアップします。【職務詳細】 ※あなたの希望と適性に応じて、新卒または中途採用支援のどちらかをお任せいたします（入社した方の8割が中途採用支援を担当）。ただ、中途採用支援の担当でも、時期により一時的に新卒採用支援側に回ることもあります。※事業エリアは全国のため、月に1～2回程度は出張ベースで遠方の求職者様に会いに行くこともあります。 ☆同社は訪問(対面)を大切にしています。実際に取引先に訪問したり、求職者様の面接に同席していただきます。 →実際に足を運ぶことで企業様のおすすめポイントや自分が実際に見てきたものを候補者様に伝えることが出来ます！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

1 8910 2251