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検索結果: 44,150件(581〜600件を表示)

株式会社Ｊ’ｓＦａｃｔｏｒｙ

【福岡／北九州市】法人営業（技術派遣）※長期出張無し／研修体制◎／土日休み／キャリアアップ充実【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

小倉テクニカルオフィス住所：福岡県北…

￥

400万円〜499万円

正社員

【飛び込みなし／大手自動車メーカー・関連会社と取引多数実績有り◎】 ■自動車部品の製造加工に軸を置いた請負とそれに付随する派遣事業行っている同社で、派遣営業として下記業務をご担当いただきます。 ■職務内容・派遣スタッフの採用、労務管理をメインに、工場からの依頼をもとに登録スタッフの派遣、調整をしていただきます。・1人あたり４〜5社、30名程度を担当・派遣スタッフの労務管理／採用業務：既存ラインの工場からの依頼をもとに登録スタッフの派遣、調整、契約管理・新規顧客のニーズヒアリング（飛び込みなし）：工場に訪問してヒアリングをしサービス受注 ■働き方：始業時にはお客様先の工場に直行し、スタッフの勤怠確認や顔を合わせてのコミュニケーションを取ります。9時30分頃に事務所に行き、その後は終業まで企業様への訪問や電話営業、また新しいスタッフの面接等の対応します。 ■入社後：希望者には半年程度、契約している県内工場の製造現場で技能や製造に関する知識について学ぶ研修制度があります。現在メンバーの6割がこの制度を利用しており、知識を身に着けながら自信をもって営業活動をしています。 ■業務特徴：（1）派遣スタッフの管理・育成に携われるスタッフのスキルに合わせた技能研修の調整、現場での評価のヒアリング等をします。技術者の派遣で終わらず、管理を通して自分が担当していたスタッフの活躍を支援することにやりがいに感じます。（2）管理のみならず採用・求人票作成も担当本ポジションでは採用が大きなミッションとなっています。ある程度裁量権のある環境で、ご自身の経験を活かして活躍できます！ ■同社特徴・製造業を主業としている当社は、派遣会社のアウトソーシングとは異なり、顧客の開発部門や製造部門の中に入ってチームとして行っております。実際に試作品を製造/大手サプライヤーや大手メーカーの技術力から学び、最新作に触れらる環境です。・自身の意見を発信できる環境があり、内容が良ければ即採用される社風がございます。自分の担当する企業についても裁量をもって挑戦したい企業にアプローチをかけることも可能です。2026年に上場を目指して準備を進めております。

株式会社ユメカ

IT営業◆40代・50代活躍中◆残業月10h◆年休124日◆低離職率で安定就業◆年齢に関係なく希望を実現

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

★転勤なし！ ★錦糸町駅から徒歩3分 …

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正社員

アプリケーションの設計・開発・保守、プロジェクト管理、インフラの設計・構築などを手がけている当社でSES営業をお任せします！＜具体的な仕事内容＞ ■コーディネート業務 └・エンジニアとの面談、採用、キャリア形成サポート　・クライアント企業の求める需要に応じたエンジニアの紹介、調整　・エンジニアの業務管理、キャリア形成などのカウンセリング ■関連業務 └・プロジェクト開拓、同業他社や新規顧客との関係構築、開拓顧客とエンジニア双方の良好な関係構築がミッションです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ※試用期間6ヵ月あり（期間中の待遇面は本採用時と変わりません）

株式会社MyVision

CA・RA（製造業エンジニア向け事業立ち上げ）　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷…

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500万円〜750万円

正社員

【職務概要】 25年に立ち上げた製造業エンジニア向けの転職支援事業における初期メンバーを募集いたします。【職務詳細】 ■キャリアアドバイザー（CA）・求職者様とのキャリア面談・求人の紹介及びマッチング・選考対策 (書類添削・面接対策) ・内定後・入社後のフォロー ■リクルーティングアドバイザー（RA）・新規開拓・応募喚起・成約率向上・クライアント深耕 ※上記に加え採用／育成・営業企画・マーケティングなど、事業成長に必要なあらゆる業務を担当いただく可能性がございます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社サーキュレーション

マネージャー職（FLEXY toCチーム）　※年収700万円以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都渋谷区神宮前3-21-5　サーキ…

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750万円〜900万円

正社員

同社はIT領域の課題を抱えている法人企業に対して、高度なITスキルを有するプロ人材の経験・知見を活用して課題解決に導く「FLEXY（フレキシー）サービス」を提供しています。本ポジションはプロ人材に関わるtoC組織のマネジメントをお任せします。 ■toC組織について：・FLEXYサービスに登録があったプロ人材（主にエンジニア職）に対して、より多くのプロジェクト参画機会を提供することでサービスロイヤリティを高め、長期的に同社サービスを活用し続けてもらうための、ユーザーコミュニケーションを行う組織です。【職務詳細】 1．サービスご登録時・プロ人材にカウンセリングを実施。これまでの経験スキルや希望条件をヒアリングし、活躍頂けるプロジェクトを提案。 2．プロジェクト参画後・定期的な接点を通じてプロ人材のニーズ変化を早期に把握し、ニーズに応じたプロジェクトフォローや新規プロジェクトの提案を行う。・提案できるプロジェクトが不足している際は、法人企業担当であるコンサルタントと連携し、プロ人材の経験を軸にしたプロジェクトの開拓を促進。・プロジェクト中や終了時点で、プロ人材の貢献内容を可視化。法人顧客からプロジェクトにおけるユーザー評価を回収し蓄積。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ケア・コート

【住宅型有料老人ホームの介護員】経験者優遇◆女性活躍中

介護・リハビリ・福祉その他

有料老人ホーム The.frowsis…

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〜262万円

正社員

＼協力的で気さくなスタッフがあなたをサポート！／有料老人ホームにて、ご入居者様の見守り、食事・身体・入浴介助、他、付随業務など、介護・生活支援メインの介護業務をお任せします。 ※夜勤時は3名体制＼ウレシイ！入社支度金がなんと20万円！／お仕事を始める時、何かと費用が掛かる事もありますよね。当施設では、入社2か月後に支給されるので、早めの臨時収入に！頑張った分のご褒美として食事、お出かけするのも良いですね♪ 【介護施設での勤務経験者歓迎！】資格と経験を活かして働きたい方を歓迎します！系列施設では、長年勤務されているベテランスタッフが活躍しています。新しい施設でスタートしたい方はぜひご応募ください♪ ▼ザ・フローシスの採用ショートムービー▼ https://v.classtream.jp/create-group/#/player?akey=03e9cc604bced10a0974037025845ab9 業務内容の変更範囲：なし

株式会社アスカクリエート

栄養士/【ご応募お早めに！平日のみ！】勤務開始日相談可能♪/土日祝休み/保育園/未経験/派遣/ブランク有り歓迎/交通費支給/大阪市西淀川区

医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 大阪市西淀川区野里2-10…

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264万円〜

派遣社員

[概要] 栄養士/【ご応募お早めに！平日のみ！】勤務開始日相談可能♪/土日祝休み/保育園/未経験/派遣/ブランク有り歓迎/交通費支給/大阪市西淀川区 [詳細] 【お仕事内容】御幣島駅より徒歩圏内の場所にある認可保育園での栄養士派遣の業務！ −−−−−−−−−−−−−−−−−− 【お仕事内容】栄養士業務をお願いします。約140食分の調理を複数名でお願いします。【勤務時間】 ◎8:30~16:30（休憩1時間）　実働7時間勤務 ◎平日のみの勤務【園の特徴】最寄り　 JR東西線　御幣島駅阪神本線　姫島駅定　員　135名【PR・職場情報】はじめまして！担当の山口です！少しでも気になったら是非ご相談ください(^^) 転職のフォローをさせていただきます♪ 見学や面接の際も同行しサポートいたしますのでご安心くださいね！ご不明な点やご不安な事がございましたらお気軽にお問い合わせ下さい♪ 『仕事No.jb617488』【求人の特徴】未経験OK／高給与・高収入／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／研修あり／土日祝休み／見学のみOK／即日OK／社会保険完備／有給消化率高／派遣／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／50代活躍中／60代活躍中

株式会社アスリートプランニング

【愛知】キャリアアドバイザー（新卒領域）　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

愛知県名古屋市東区東桜1-9-26　I…

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350万円〜450万円

正社員

【職務概要】アスリートプランニング東海支社の立ち上げメンバーとして、様々な仕事にかかわっていただきます。【職務詳細】 ■営業（法人営業）企業の人事に対して、採用に関する様々なソリューション（就活イベント、人材紹介等）を提案し、採用支援を行います。設立7年で開拓してきた既存顧客の対応もありますが、基本的には新規開拓を行っていただきます。 ■キャリアコンサルティング／学生支援体育会就活生を対象に、同社会員サイトへの登録促進を行います。体育会就活生の所属の大学に足を運び、キャリアセンターや学生と関係性を構築しながら登録を促します。登録後は、同社主催の合同企業説明会への誘致や学生の適性に合った企業紹介を行います。 ■イベント運営イベント運営全般（会場手配・対応、参加企業人事サポート、準備等）を行います。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社Ｊ’ｓＦａｃｔｏｒｙ

【福岡／久留米市】法人営業※拠点管理職候補/派遣スタッフの労務管理/5拠点のマネジメント【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

久留米テクニカルオフィス住所：福岡県…

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500万円〜649万円

正社員

【飛び込みなし/大手自動車メーカー・関連会社と取引多数実績有り◎】 ■自動車部品の製造加工に軸を置いた請負とそれに付随する派遣事業行っている同社で、管理職としてご活躍いただきます。 ■拠点管理の業務九州拠点の各営業所の運営責任者として、計画達成の為にPDCAを回していただきます。・事業計画の作成・立案／収益計画の達成・各部署と連携し事業の進捗管理／新規営業及びプロジェクト進捗管理・営業担当者のマネジメント業務（勤怠管理・評価・育成）・各職種の採用面接対応（募集広告等含む） ■営業業務・派遣スタッフの採用、労務管理をメインに、工場からの依頼をもとに登録スタッフの派遣、調整をしていただきます。・1人あたり４〜5社、30名程度を担当・派遣スタッフの労務管理／採用業務：既存ラインの工場からの依頼をもとに登録スタッフの派遣、調整、契約管理・新規顧客のニーズヒアリング（飛び込みなし、新規3割程度）：工場に訪問してヒアリング ※時期にもよりますが、久留米地域は取引先の稼働時間が早い為、5時30分〜6時頃に企業様への訪問します。 ■組織構成：メンバーは平均年齢36歳でございます。 ■キャリアアップチームを率いるリーダー→営業所長→支店長として、部下である拠点員やその家族が、誇りを持って仕事ができる様に導いってもらいます。 ■本ポジションの魅力（1）スタッフのスキルに合わせた技能研修の調整、現場での評価のヒアリング等をします。技術者の派遣で終わらず、管理を通して自分が担当していたスタッフの活躍を支援することにやりがいに感じます。（2）採用が大きなミッションとなっています。ある程度裁量権のある環境で、ご自身の経験を活かして活躍できるポジションです！ ■同社特徴・製造業を主業としている当社は、派遣会社のアウトソーシングとは異なり、顧客の開発部門や製造部門の中に入ってチームとして行っております。実際に試作品を製造/大手サプライヤーや大手メーカーの技術力から学び、最新作に触れらる環境です。・自身の意見を発信できる環境があり、内容が良ければ即採用される社風がございます。自分の担当する企業についても裁量をもって挑戦したい企業にアプローチをかけることも可能です。2026年に上場を目指して準備を進めております。

株式会社　ケアプランニング

【リハビリ型デイサービスの管理者候補】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

介護福祉士、介護・リハビリ・福祉その他

でいとれセンターひばり　上小町転勤の…

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〜360万円

正社員

でいとれセンターひばりは、高齢者専用のトレーニングマシンによるパワ−リハビリを行い普段の生活で使われていない筋肉や神経をバランス良く動かすことで、「起き上がる」「立ち上がる」などの動作力の改善を目指しています。利用者様の意欲（やる気）向上の為にさまざまなアトラクションやイベントを開催し、楽しく体を動かしながら１日を過ごしていただいています。また、くもん学習療法なども行い、ご利用者様の機能維持・向上をメインとし、ご利用者様が“いつまでも住み慣れた我が家で家族と一緒に暮らしたい”という想いを叶える、そんなお手伝いをしております。私たちのお仕事は、ご利用者様が施設の設備を安全に使用していただけるように、機能訓練の補助や食事・入浴介助が主な業務です。（入浴するご利用者様の割合は少なく負担も軽めです） ※変更範囲：変更なし

株式会社アズスタッフ

【名古屋】外国人向け人材紹介＜リーダー候補＞◆年休120日／残業月10H程度【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

名古屋営業所住所：愛知県名古屋市中村…

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400万円〜649万円

正社員

【外国人人材の採用提案をお任せ／早期のキャリアアップが見込める／年間休日120日以上・土日休み中心】 ■業務内容：・留学生の管理・フォロー・クライアント企業との折衝、外国人人材への報告業務・法律改正に合わせた諸対応・営業戦略の立案 ■業務のポイント：・通訳コーディネーターが在籍してますので、営業の方は日本語が話せれば大丈夫です。もちろん英語、中国語が話せる方は任せられることも多いので歓迎です。・海外人材はベトナム人、ネパール人が多いです、フィリピン人も増えてきており、他は中国やミャンマー等です。 ■入社後の業務イメージ：・課長もしくはリーダーの商談等に同席し、業務を学びます。・入社後3日間の研修があり、会社に関することや、実務上必要な法令関係の知識を身につけていただきます。 ■チームリーダーのミッション：プレイングマネージャーとしてリーダーシップを発揮しながら、事業所の予算達成に向けて、メンバーのマネジメントを行っていただきます。 ■当社の特徴： ◎ドライバー派遣事業においてトップクラスのシェアを保有 ◎1回の昇給査定で給与4〜5万円UPも可能 ■就業環境：年間休日120日、残業は全社平均10時間程度/月と少なめなので、仕事とプライベートの両立が叶います。＜残業時間が少ない理由＞ RPAや業務改善につながるツールを導入して、時間効率が高くなっていること、また一部業務（紹介した候補者様の面接）を業務委託に任せることで、社員の負担を減らし、残業削減に繋がっています。 ■事業展開：設立時「10年で売上100億円」という目標を掲げておりました。戦略的なエリア展開の成功や人材にも恵まれ、2年前倒しの8期目で売上100億円を突破。その後、9期目では130億円まで売り上げを延ばしましたが、新型コロナウイルス感染症による経済混乱により10期・11期では売上を約100億円まで下げてしまいました。ただ利益はしっかりと残すことができ、12期目では111億円、現在13期目では130億円の売上を目標にメンバー一丸となって取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社メドレー

キャリアサポートスタッフ（ジョブメドレー）　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒ…

￥

350万円〜500万円

正社員

【職務概要】医療介護求人サイト「ジョブメドレー」に登録している求職者と電話やメール、LINEでコミュニケーションを取っていただきながら、転職成功までのお手伝いをしていただきます。【職務詳細】ジョブメドレーに登録している求職者へ、電話、メール、LINEを使って求職活動をサポートします。具体的な内容は以下のとおりです。・求職者からの相談に乗る・求職者へ応募や面接を促す・求職者への面接後の進捗確認・選考関連のトラブル対応 ※常に「求職者ファースト」を心がけて業務に取り組んでいます。 ■ポジションの魅力・事業部内で唯一、求職者とのコミュニケーションが発生する大切なポジションです。・接客・販売業などで培ったコミュニケーション力を活かせます。・将来的にチームリーダーやマネージャーにもチャレンジできます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

一般社団法人日本料飲外国人雇用協会

人材営業★営業経験者歓迎★20～30代活躍中★土日祝休★長期連休有★賞与年2回★東京で積極採用中！★転勤なし

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

【東京で積極採用中│転勤なし│UIター…

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350万円〜800万円

正社員

飲食店、食品製造業、介護、宿泊の業界を中心とした外国人材の紹介と就業後の生活支援を中心にお任せします。 ★支援する外国人数も前年比200％と増加！ ★土日祝休・残業少なめでプライベートも充実 ★賞与年2回・インセンティブ年4回など安定収入も叶う【具体的には】 ■日本企業への外国人材採用・活用の提案・既存顧客への定期連絡・訪問・企業からの新規受注・増員依頼の受付・人材提案・契約までの各種手続き・人材の就業先となる企業の新規開拓　など ■外国人材の就業前後のサポート・面接のスケジュール管理、面接練習～同席・就業開始の悩みや不安等の相談対応　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】＼「一般社団法人日本料飲外国人雇用協会」ってどんな組織？／ ★当協会の存在意義「日本とアジア各国の文化を相互に理解し共生する社会づくりを促進しそこから生まれる新しい価値や文化の創造に貢献する。」全国9300社以上もある支援機関数でも外国人材に特化した専門的な事業として行なっている機関はわずか。当協会は、300社以上・2000人以上の支援実績があり今後もさらなるニーズの高まりが予想されます！ ★国策「特定技能制度」を活用した支援「特定技能制度」は、24年3月に4産業分野の追加があり今後も外国人材の活躍の場が格段に広がっていくことが想定されます。私たちはこの制度を活用して、海外人材との面談からビザ取得・入国、就労準備、就労後サポートに至るまで幅広い支援を行っています。外国人が今まで働けなかった新たな業務でも働くことが可能に！【注目】＼「働きやすさもやりがいも大切」そんな方に最適なお仕事です／【社員に聞いたお仕事の魅力をご紹介】 ★外国人の雇用促進と労働人口不足の解消に貢献できることですね。　業界の中でも特に貢献性の高い領域だと感じており　"自分の仕事が直接的に社会問題の解決に繋がっている"と　日々モチベーション高く働けています。（Aさん） ★サポートをするのは、期待と不安を抱え日本に来る外国人の方々。　日本での生活からお仕事まで幅広くサポートをし、就業先で　楽しそうに活躍する姿を見れた時は本当に嬉しいですね。　企業側から感謝される機会も多く「ありがとう」が　連鎖する仕事だと思います。（Bさん）　【安定的に長く働ける環境も】 ★土日祝休・残業少なめ ★子育て中社員も多数・転勤なし ★賞与年2回・インセンティブ年4回 ★有休が取りやすい風土（平均月1回程度取得）試用期間中の雇用形態に差異なし

株式会社ウィルオブ・ワーク

【愛知】人材コーディネーター　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

愛知県名古屋市中区栄三丁目18番1号　…

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350万円〜500万円

正社員

【職務概要】人材コーディネーターとして幅広い年齢層の求職者と面談を行い、仕事を探している求職者と人材を探している企業のマッチング業務をお任せします。【職務詳細】・就業中サポート・登録スタッフ(求職者)へのお仕事提案、お顔合わせ同行・派遣先(食品製造業・物流倉庫)への営業・競合他社リサーチ・売上管理・応募者対応など【1日の流れ※例】 ■10：00～・出社、朝礼・スケジュール確認・応募者対応(電話、来社)、電話での案件探し営業 ■12：00～・昼休憩・お顔合わせの設定・対策・実施・応募者対応や企業対応、事務作業、終礼 ■19：00～・退社【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ｆｒｅｅ　ｍｏｖａ

【渋谷】人材派遣営業（マネージャー候補）◆面接1回/年休120日/インセンティブ制度充実【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

本社住所：東京都渋谷区道玄坂2-25…

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550万円〜899万円

正社員

【急成長企業！/営業戦略の設計・実行〜メンバーマネジメントをメインにお任せ/残業20Ｈ/大阪や福岡など拠点拡大中！/1年以内に社員数1000名規模のメガベンチャーを目指す】採用支援事業（人材紹介・派遣・広告運用など）を展開する同社において、人材派遣営業（マネージャー候補）を募集します ■業務詳細： ◇チームマネジメント営業メンバーの目標設定と進捗管理メンバー育成（営業同行等） ◇クライアント対応重要顧客の折衝（契約交渉・増員提案・条件交渉など）既存顧客の深耕営業派遣スタッフの定着フォロー ◇営業戦略の設計および実行エリア戦略、重要顧客の選定 KPI/KGIの管理（アポ数や成約率、稼働人数など） ◇組織・戦略マネジメント中長期的な営業戦略や新規事業の検討業績データの分析と改善施策の立案、実行事業計画の作成、予算・採算管理 ■業務の特徴・基本的にマネジメントおよび営業戦略の設計・実行がメインミッションです。必要に応じて企業様を担当いただく場合もございます。また、アパレル、オフィスワーク（事務）、携帯販売の派遣先が中心となります。 ■組織構成：メンバー15名（20代13名/30代2名） ※現在マネージャー2名在籍しており、『アパレル』『オフィスワーク（事務）』『携帯販売』の各チームのマネジメントをしております。 ■魅力・2022年に大阪支店設立、2023年に福岡支店設立。今後は名古屋や仙台、札幌など拠点設立予定となっており、さらなる事業拡大が見込めます。・年休120日、フレックスタイム制、リモート可、ノー残業DAY（毎月第二水曜日）のためメリハリをつけて働くことが可能です。・1年以内に社員数1000名規模のメガベンチャーを目指すにあたり、圧倒的な成長環境がございます。 ■同社について『仕事紹介』だけの関係性ではなく、私たちと関わった個人や組織が人生の大半の時間を使う仕事を通して人それぞれの『目標』や『幸せ』を実現していただくためのサポートができるように深く関わらせていただき、アットホームで信頼される会社であり続けられるよう日々成長してまいります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社Ｊ’ｓＦａｃｔｏｒｙ

【福岡／苅田町】法人営業（技術派遣）※業界・職種未経験歓迎／長期出張無し／研修体制◎／土日休み【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

苅田テクニカルオフィス住所：福岡県京…

￥

400万円〜499万円

正社員

【飛び込みなし／大手自動車メーカー・関連会社と取引多数実績有り◎】・自動車部品の製造加工に軸を置いた請負とそれに付随する派遣事業行っている同社で、派遣営業として下記業務をご担当いただきます。 ■職務内容・契約スタッフ・派遣スタッフ・アルバイトさんの採用、労務管理をメインに、工場からの依頼をもとに登録スタッフの派遣、調整をしていただきます。・1人あたり４〜5社、30名程度を担当・スタッフの労務管理・採用業務（募集手配・会社説明・採用面接）・既存先の対応（登録スタッフの派遣、調整、契約管理、生産調整の打合せ、人材の紹介）・人事管理（勤怠集計・事務手続き・スタッフ面談）・新規顧客のニーズ獲得：工場に訪問してヒアリングをしサービス受注 ■働き方始業時にはお客様先の工場に直行し、スタッフの勤怠確認や顔を合わせてのコミュニケーションを取ります。9時30分頃に事務所に行き、その後は終業まで企業様への訪問や電話営業、また新しいスタッフの面接等の対応します。 ■研修について希望者には半年程度、契約している県内工場の製造現場で技能や製造に関する知識について学ぶ研修制度があります。6割がこの制度を利用しており、知識を身に着けながら自信をもって営業活動をしています。 ■ポイント（1）派遣スタッフの管理・育成に携われるスタッフのスキルに合わせた技能研修の調整、現場での評価のヒアリング等をします。技術者の派遣で終わらず、管理を通して自分が担当していたスタッフの活躍を支援することにやりがいに感じます。（2）管理のみならず採用・求人票作成も担当本ポジションでは採用が大きなミッションとなっています。ある程度裁量権のある環境で、ご自身の経験を活かして活躍できます！ ■同社の特徴・製造業を主業としている当社は、派遣会社のアウトソーシングとは異なり、顧客の開発部門や製造部門の中に入ってチームとして行っております。実際に試作品を製造/大手サプライヤーや大手メーカーの技術力から学び、最新作に触れらる環境です。・自身の意見を発信できる環境があり、内容が良ければ即採用される社風がございます。自分の担当する企業についても裁量をもって挑戦したい企業にアプローチをかけることも可能です。2026年に上場を目指して準備を進めております。

株式会社Vinculum

やりたいことが叶う【キャリアアドバイザー】人柄重視★土日祝休

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コンサルタント

東京都墨田区錦糸1-2-1 アルカセン…

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350万円〜500万円

正社員

【未経験でも安心の育成体制！マンツーマンで教えます】「人材を求める企業」と「働く場を求める求職者」をつなぐ人材ソリューションの営業をお任せ「人材を求める企業」（お客様）と、「仕事を求める求職者」（スタッフ）をつなぐ架け橋として活躍！ ▼お客様から「ほしい人材」をヒアリング ▼最適なスタッフを選定し、お客様にご提案 ▼面談の調整、条件の交渉 ▼派遣初日の同行 ▼就業中のスタッフのフォロー　など人と仕事のマッチングを実現し、感謝される仕事！「良い人材がほしい企業」と「働く場を求めている求職者」をつなぐ仕事。双方の要望を丁寧に伺い、最適なマッチングを実現することで、「採用課題を解消できた企業」と「希望通りの職場と出会えたスタッフ」の両方から感謝の言葉をいただけます！充実したインセンティブで、頑張りをダイレクトに評価安定した固定給（月給25万円～スタート）に加えて、成果に応じたインセンティブを支給します。毎月平均5～10万円程度のインセンティブ支給を見込んでいます。営業としての成果をしっかり評価し、ダイレクトに還元。頑張りが目に見える形になるためモチベーションもUP！

株式会社グロップジョイ

人材コーディネーター未経験OK月給28.1万～賞与年3回年休124日残業少なめ有給承認率100％

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

★小山・静岡・京都で募集中 ★マイカー…

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400万円〜500万円

正社員

仕事を探している求職者と人材不足に悩む企業をつなぐ橋渡しとして、派遣・請負スタッフのコーディネート業務をお任せします！ ⋯◆具体的な業務内容◆⋯ ◎お客様の人材ニーズのヒアリング ◎スタッフの配属調整 ◎スタッフの新規採用に関する業務 ◎就業後のフォロー ◎給与計算や請求に関する業務 ◎請負業務の生産管理に関する業務 ◎作業手順書などの作成　など【お仕事のPOINT】応募者との面接、就業後のキャリアサポートなど担当スタッフのキャリアに寄り添える環境があります！確かな信頼関係を構築し、より良いキャリア形成に向けて伴走できるのが人材コーディネーターの醍醐味です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】丁寧な入社後研修と豊富なスキルアップ支援をご用意！将来的に別の会社でキャリアを築くことになったとしても、通用する人材に育ってほしいという想いのもと、社員の成長を全面的にサポートする体制を整えています。入社後の基礎研修以外にも、毎月社内で顧問社労士による法律の勉強会を開催。また資格取得支援を通して、面接官研修やキャリアコンサルタント研修の受講、派遣資格取得などスキルアップの機会が豊富にあります◎実務と学習を通じて、着実に人材サービスのプロフェッショナルを目指せます！【注目】平均勤続年数10年以上！安心してキャリアを形成できます◎ ★｜未経験でも月給28.1万円スタート ★｜賞与年3回で頑張りをしっかり還元 ★｜年間休日124日 ★｜残業月平均20時間以下と少なめ ★｜産育休の取得実績多数 ★｜時短勤務制度を通して子育てと両立する社員も創業以来20年以上にわたり黒字経営を続けている安定した経営基盤のもと、一緒に働く皆さんにも充実した待遇と働き方をご用意。今後も時代に合わせて柔軟に制度をアップデートし続けていきます！【身につくスキル・キャリアパス】＜資格取得支援も充実＞第一種衛生管理者やキャリアコンサルタント、派遣検定などの資格取得支援やeラーニングなどもあり、実務と並行しながらスキルアップを実現できます。＜キャリアパスについて＞将来的には派遣オフィスの所長や、請負業務を担っているセンターの責任者などを目指せます。また、間接部門に異動して、オフィスから現場の業務を支えていくのもOK。多彩な活躍フィールドが広がっています。 ※試用期間3ヶ月（期間中の給与・待遇に変更はありません）

株式会社バイセップス

【大阪市／転勤無】人材派遣営業◆年休125土日祝／建設業界特化！15年連続増収／家族手当月3万〜！【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

本社住所：大阪府大阪市北区西天満5-…

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400万円〜649万円

正社員

【★20代・30代活躍★今期から年休125日・土日祝！／15期連続増収の成長企業／所定労働7.5ｈ・平均19時退社／家族手当月３万〜！30代前半で500万以上◎】関西エリアでの業界売り上げNo１★建設業界に特化した人材派遣営業をお任せします！＼魅力ポイント／（1）人手不足が今後さらに加速すると言われる建設業界特化だからこそ需要が大きく、社会貢献度の高い仕事です！関西エリアではこれまでの実績もあり、認知度も高い★ （2）所定労働7.5ｈ！ほとんどの社員が平均19時退社。さらに今期から年休125日に変わるなど、働き方も常に見直しを行っています！ ■業務詳細：工事現場において作業員不足による課題を解消していただけるよう工事案件受注から適正な人員配置の提案まで行っていただきます。（1）情報収集：現場回りや企業訪問を中心に、様々な方法で需要のある企業を探します。（2）訪問：専用の社用車で現場(工事事務所だけではなく工事現場含む)を訪問し、交渉や提案を行います。 ※現場の課題がヒアリングできたら、その後どのような提案をしていくのか上司と相談しながら進めていけます。【担当顧客数】常時20〜30社程度 ※新規営業もお任せしていきます。 ■組織構成： 8名在籍（50代1名※営業部長、30代5名、20代3名）年齢近いメンバーが多く相談しやすい環境！会話が飛び交い、部活の先輩後輩のような雰囲気で楽しみながらメリハリをつけて仕事をしています ■働き方： ◆賞与年2回（7月12月／昨年実績4か月分） ◆報奨金、役職手当、携帯支給、社有車支給 ◆退職金有り、社員旅行（海外・国内） ◆臨時ボーナス支給実績あり（業績賞与やコロナ時の生活支援など） ■入社後の研修など：・OJTにて営業方法を学んでいただきます。営業スタイルが確立されているためヒアリングや提案など1つ1つプロセスを習得できます。・外部研修や教材なども会社負担で豊富に提供しているため、スキルアップや長期的なキャリア形成も全力でサポートしています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社トラント

法人営業◆新規開拓ナシ未経験OK月給28万〜リモートあり産育休実績あり

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

東京都渋谷区恵比寿4-6-1 恵比寿M…

￥

400万円〜600万円

正社員

《女性60％以上＆社長も女性のIT企業》 ★既存フォローをお任せ（大手企業がメインです） ★研修充実！未経験・ブランク・第二新卒・既卒OK ★産育休取得実績あり＆リモートあり ★有名企業を長くサポートできる ≪自社エンジニアと企業を繋ぐ橋渡し的な存在としてご活躍いただきます♪≫ ＜具体的には＞ ◆お客様へ訪問・改善提案プロジェクトの進捗や今後の事業計画を伺い、最適なソリューションをご提案します！ ◆自社エンジニアとの定期面談・フォロー実際にプロジェクト先を訪問し、現場で感じることをヒアリング。エンジニアの皆さんが気軽に話せるパートナーとしてご活躍いただけます！ ☆既存メインで顧客フォローに専念できる！今春には、新規開拓を行う営業メンバーとしてベテラン・新卒ともに新しい仲間が入社します。あなたは既存顧客の担当者として、顧客満足度の向上を目指しましょう！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態に変わりはありません

株式会社トライトエンジニアリング

人材コーディネーター（派遣事業部）※ポテンシャル　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都品川区大崎１-２-２アートヴィ…

￥

400万円〜550万円

正社員

人材コーディネーターとして、企業と求職者をつなぐ重要な役割を担っていただきます。【職務詳細】・企業への提案や、求職者との調整・交渉・求職者の面談対策や職場見学同行・求職者の転職支援と、企業の採用課題の解決サポート・営業活動全般（受注など） ★安心ポイント入社後、最初の2週間は座学やロールプレイを行い、建設業界の知識や営業のスキルを学びます。その後、3ヶ月間のOJT（実務研修）を通じて、先輩社員と一緒に仕事の流れを実際に学びます。4ヶ月目からは、求職者の転職サポートや就業後のフォローを担当し、チームで一緒に目標を達成していきます。 ★職場の魅力点・未経験からでも安心してスタートできる充実した研修制度があり、必要なスキルをしっかり学べます。・訪問先やスケジュールは自分のペースで管理でき、自由度の高い働き方が可能です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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