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株式会社木下の介護ライフコミューンつつじヶ丘／介護付有料老人ホーム

【3名限定！未経験歓迎】給与UP資格受講中も給与支給東京都介護職員就業促進事業対象求人！安定収入＆正社員を目指そう！

医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 三鷹市中原1-6-25 ラ…

￥

282万円〜

契約社員

[概要] 試用期間6ヵ月（期間中は契約社員）その後、期間の定めのない正社員に移行が可能。即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。フラグ：sono,K [詳細] 【お仕事内容】働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。【１日の流れ（日勤の例）】　・ 9：00〜　エルダーより１日の業務の確認　・10：00〜　バイタル測定、水分補給　・11：00〜　食堂へ誘導、食事・服薬介助　・13：00〜　休憩（休憩室あり）　・14：00〜　レクリエーション　・15：00〜　おやつ、水分補給、見守り　・17：00〜　食堂へ誘導、エルダーより振り返り【キャリアアップの例】・無資格・未経験で入社・入社３年　介護リーダー・入社５年　施設長補佐・入社７年　施設長【その他研修プログラムの例】・中途入社研修・上位資格取得に向けた研修（実務者研修講座／実質無料）・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強など【こんな方が向いています】人に喜んでもらいたい方人と話すのが好きな方誰かのために何かをしたいと思っている方心からの「ありがとう」を実感したい方高齢者の方と触れ合うことが好きな方そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。【職員インタビューをYouTubeで公開中！是非ご覧ください！】 https://www.youtube.com/embed/AniIu3xawWs?si=eWl_Cw4q3rOwez82 https://www.youtube.com/embed/8cUvcxL1S-c?si=x5xnwUJPJVdELXrr https://www.youtube.com/embed/88OfHykhWlo?si=3RCj1xUI2pzQ8O-J 【PR・職場情報】【施設長からのメッセージ】当施設は人員配置2:1を確保しており、一人勤務になることはありません。夜勤も2名体制のため、安心して業務にあたれます。また、看護師が24時間常駐しているため、入居者様の体調に不安がある際にもすぐに相談できる体制が整っており、介護職としても安心して働ける環境です【東京都の「介護職員就業促進事業」の対象求人】・週の4日は施設で介護業務を経験、残りの1日は資格取得のための講座を受講　未経験から正社員にチャレンジしたい方にはピッタリの働き方です！・働きながら無料で資格を取得　無資格の方　→　初任者研修を受講　初任者研修修了者　→　実務者研修を受講・講座受講の時間も給与が発生（交通費も支給）【研修期間の目標・目安】 ★基本的に専任トレーナーがマンツーマンでご指導します★ 　＜１〜２ヶ月目＞　・先輩の介護業務のイメージを把握　・入居者様の氏名、状態、声掛けの仕方把握　・入居者様とのコミュニケーションや家事援助　・介護職員初任者研修を受講　＜２〜３ヶ月目＞　・身体介護の基本を身に付ける　・軽度の方の歩行・食事・排泄等の介助　・先輩社員のもと、数名の介助を実施　・介護職員初任者研修を修了　＜３〜４ヶ月目＞　・中程度の方の食事・排泄・入浴等の介助　・先輩社員のもと１日の業務の流れに沿って介助 ※研修内容は習熟度により随時見直しを行います。【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 ◎平均残業時間　10時間／月 ◎育休取得もしやすい環境・育児休暇取得者：51名／年・育児休暇後の復職者：15名／年・育児休暇後の時短勤務者：11名／年【車通勤をご希望の方】マイカー通勤は可能ですが、施設の敷地内には職員用の駐車スペースがないため、ご自身で近隣の駐車場を契約していただくことになります。その場合、仮に公共交通機関を利用した場合の1ヶ月定期代を支給させていただき、駐車場代・ガソリン代を賄っていただきます。また、自転車や原付バイクは施設の駐輪場に停められます。【身だしなみの規定が緩和されました♪】 ★髪型・髪色自由！（規定有） ★ネイル・カラーコンタクトOK！（華美なものは除く）【求人の特徴】試用期間6ヵ月（期間中は契約社員）その後、期間の定めのない正社員に移行が可能。即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。フラグ：sono,K

株式会社木下の介護リアンレーヴ市ヶ尾壱番館／介護付有料老人ホーム

【人数限定！未経験歓迎】給与UP資格受講中も給与支給木下の介護職員就業促進対象求人！安定収入＆正社員を目指そう！

医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 横浜市青葉区荏田北２丁目２…

￥

259万円〜

契約社員

[概要] 試用期間６ヵ月（期間中は契約社員）その後、期間の定めのない正社員に移行が可能。即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。フラグ：sono [詳細] 【お仕事内容】働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。【１日の流れ（日勤の例）】　・ 9：00〜　エルダーより１日の業務の確認　・10：00〜　バイタル測定、水分補給　・11：00〜　食堂へ誘導、食事・服薬介助　・13：00〜　休憩（休憩室あり）　・14：00〜　レクリエーション　・15：00〜　おやつ、水分補給、見守り　・17：00〜　食堂へ誘導、エルダーより振り返り【キャリアアップの例】・無資格・未経験で入社・入社３年　介護リーダー・入社５年　施設長補佐・入社７年　施設長【その他研修プログラムの例】・中途入社研修・上位資格取得に向けた研修（実務者研修講座／実質無料）・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強など【こんな方が向いています】人に喜んでもらいたい方人と話すのが好きな方誰かのために何かをしたいと思っている方心からの「ありがとう」を実感したい方高齢者の方と触れ合うことが好きな方そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。【職員インタビューをYouTubeで公開中！是非ご覧ください！】 https://www.youtube.com/embed/AniIu3xawWs?si=eWl_Cw4q3rOwez82 https://www.youtube.com/embed/8cUvcxL1S-c?si=x5xnwUJPJVdELXrr https://www.youtube.com/embed/88OfHykhWlo?si=3RCj1xUI2pzQ8O-J 【PR・職場情報】【施設長からのメッセージ】 2024年5月に移転したばかりの新築施設で、快適で最新の設備が整った環境で働けます。人員体制は2.5：1と手厚く、清掃は生活援助職員、洗濯は外注により分業制を徹底。これにより介護スタッフはケアに専念できる体制を実現しています。業務内容を教える担当職員とはできる限りシフトを合わせ、マンツーマンでの丁寧な指導を行っています。また、事業所が多数あるため研修制度が充実しており、他施設への異動や給与・休日面でのグループ特典も充実。残業は極力減らし、定時退勤を推奨しています。さらにITを活用した記録システムで作業の効率化を図り、スタッフの負担軽減にも努めています。働きやすさと成長の両方を叶える、理想的な職場環境です。【木下の介護「介護職員就業促進制度」の対象求人】・週4日は施設で介護業務を経験、1日は資格取得のための講座を受講　未経験から正社員にチャレンジしたい方にはピッタリの働き方です！・働きながら無料で資格を取得　無資格の方　→　初任者研修を受講　初任者研修修了者　→　実務者研修を受講・講座受講の時間も給与が発生【研修期間の目標・目安】 ★基本的に専任トレーナーがマンツーマンでご指導します★ 　＜１〜２ヶ月目＞　・先輩の介護業務のイメージを把握　・入居者様の氏名、状態、声掛けの仕方把握　・入居者様とのコミュニケーションや家事援助　・介護職員初任者研修を受講　＜３〜４ヶ月目＞　・身体介護の基本を身に付ける　・軽度の方の歩行・食事・排泄等の介助　・先輩社員のもと、数名の介助を実施　・介護職員初任者研修を修了　＜５〜６ヶ月目＞　・中程度の方の食事・排泄・入浴等の介助　・先輩社員のもと１日の業務の流れに沿って介助 ※研修内容は習熟度により随時見直しを行います。【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 ◎平均残業時間　10時間／月 ◎育休取得もしやすい環境・育児休暇取得者：51名／年・育児休暇後の復職者：15名／年・育児休暇後の時短勤務者：11名／年【身だしなみの規定が緩和されました♪】 ★髪型・髪色自由！（規定有） ★ネイル・カラーコンタクトOK！（華美なものは除く）【求人の特徴】試用期間６ヵ月（期間中は契約社員）その後、期間の定めのない正社員に移行が可能。即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。フラグ：sono

jobフレンド（NEXT INNOVATION 介護ピース）

介護施設の介護職/仙台市青葉区/契約社員

医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 宮城県仙台市青葉区 [ア…

￥

239万円〜

契約社員

[概要] 駅から徒歩圏内◎年間休日124日以上★正社員登用あり！特養の介護職員募集！ [詳細] 介護施設の介護職業務全般契約社員

株式会社木下の介護応援家族あきる野／介護付有料老人ホーム

【3名限定！未経験歓迎】給与UP資格受講中も給与支給東京都介護職員就業促進事業対象求人！安定収入＆正社員を目指そう！

医療・福祉・介護系その他

[勤務地] あきる野市小川633-6 …

￥

275万円〜

契約社員

[概要] 試用期間6ヵ月（期間中は契約社員）その後、期間の定めのない正社員に移行が可能。即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。フラグ：sono,K [詳細] 【お仕事内容】働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。【１日の流れ（日勤の例）】　・ 9：00〜　エルダーより１日の業務の確認　・10：00〜　バイタル測定、水分補給　・11：00〜　食堂へ誘導、食事・服薬介助　・13：00〜　休憩（休憩室あり）　・14：00〜　レクリエーション　・15：00〜　おやつ、水分補給、見守り　・17：00〜　食堂へ誘導、エルダーより振り返り【キャリアアップの例】・無資格・未経験で入社・入社３年　介護リーダー・入社５年　施設長補佐・入社７年　施設長【その他研修プログラムの例】・中途入社研修・上位資格取得に向けた研修（実務者研修講座／実質無料）・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強など【こんな方が向いています】人に喜んでもらいたい方人と話すのが好きな方誰かのために何かをしたいと思っている方心からの「ありがとう」を実感したい方高齢者の方と触れ合うことが好きな方そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。【職員インタビューをYouTubeで公開中！是非ご覧ください！】 https://www.youtube.com/embed/AniIu3xawWs?si=eWl_Cw4q3rOwez82 https://www.youtube.com/embed/8cUvcxL1S-c?si=x5xnwUJPJVdELXrr https://www.youtube.com/embed/88OfHykhWlo?si=3RCj1xUI2pzQ8O-J 【PR・職場情報】【施設長からのメッセージ】イベントの多さとチームの誇りが魅力！地域に愛される明るい職場です。当施設では、月に20回ほどのイベントを実施しており、外出行事にも職員が同行して一緒に楽しむなど、ご入居者様とのふれあいを大切にしています。笑顔あふれる日々の中で、介護のやりがいを実感できる職場です。また、常に満床を意識した入居体制で、地域の中でも選ばれ続ける施設として、職員全員が「地域一番」との誇りを持って働いています。働くスタッフは、明るく丁寧でさわやかな挨拶ができる人ばかり。10年以上のベテラン職員も在籍しており、その経験やノウハウを大切に受け継ぎながら、チームとして成長を続けています。年齢による制限は設けておらず、体力と意欲があれば、どなたでも歓迎です。さらに、築16年目に大規模修繕を行い、施設全体をリニューアル。内外装だけでなく、職員用休憩室もリフレッシュされ、快適な環境で働けるよう整えられています。「楽しさ」と「誇り」、そして「働きやすさ」が揃った職場で、あなたも一緒に成長しませんか？【東京都の「介護職員就業促進事業」の対象求人】・週の4日は施設で介護業務を経験、残りの1日は資格取得のための講座を受講　未経験から正社員にチャレンジしたい方にはピッタリの働き方です！・働きながら無料で資格を取得　無資格の方　→　初任者研修を受講　初任者研修修了者　→　実務者研修を受講・講座受講の時間も給与が発生（交通費も支給）【研修期間の目標・目安】 ★基本的に専任トレーナーがマンツーマンでご指導します★ 　＜１〜２ヶ月目＞　・先輩の介護業務のイメージを把握　・入居者様の氏名、状態、声掛けの仕方把握　・入居者様とのコミュニケーションや家事援助　・介護職員初任者研修を受講　＜２〜３ヶ月目＞　・身体介護の基本を身に付ける　・軽度の方の歩行・食事・排泄等の介助　・先輩社員のもと、数名の介助を実施　・介護職員初任者研修を修了　＜３〜４ヶ月目＞　・中程度の方の食事・排泄・入浴等の介助　・先輩社員のもと１日の業務の流れに沿って介助 ※研修内容は習熟度により随時見直しを行います。【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 ◎平均残業時間　10時間／月 ◎育休取得もしやすい環境・育児休暇取得者：51名／年・育児休暇後の復職者：15名／年・育児休暇後の時短勤務者：11名／年【身だしなみの規定が緩和されました♪】 ★髪型・髪色自由！（規定有） ★ネイル・カラーコンタクトOK！（華美なものは除く）【求人の特徴】試用期間6ヵ月（期間中は契約社員）その後、期間の定めのない正社員に移行が可能。即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。フラグ：sono,K

株式会社ルフト・メディカルケア

病院内看護サポートスタッフ

看護助手

小県郡長和町古長野県小県郡長和町小県…

￥

234万円〜

派遣社員

＼未経験から始められる安心のお仕事！／地域で腰を据えて働きたい方にピッタリです【仕事内容】看護師さんを支えるサポート業務です。具体的には・・・ ●環境整備（清掃・ゴミ回収） ●シーツ交換 ●配膳・下膳 ●用具や器具の洗浄・交換 ●リネン・物品の管理 ●患者様の身の回りのお世話　など特別な資格や経験は不要！地元で安定して働きたい方、子育てが落ち着いてお仕事を再スタートしたい方も大歓迎です。

株式会社ヤマシタ

【神奈川】営業（横浜港南営業所／リーダー候補）　※年間休日120日以上

MR、ホームヘルパー

神奈川県横浜市港南区大久保2-8-23…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】ヤマシタでは、地域社会の課題を解決する一翼を担う営業職を募集しています。福祉用具のプロとして、利用者のニーズを深く理解し、最適な商品提案からアフターフォローまでを一貫して行い、利用者の暮らしをより豊かにするサポートを提供します。【職務詳細】 ■ 対象顧客：地域の個人利用者(ケアマネージャーや医療機関から紹介された方々) ■ 取扱商品：介護ベッド、車いす、入浴関連用品、生活関連用品などの福祉用具(レンタル・販売) ■ 営業スタイル：既存の信頼関係を基盤に、紹介を通じて新たな利用者をつなぐ形で営業を展開(新規飛び込み営業はありません) 【具体的な業務の流れ】ケアマネージャーを通じた利用者との相談・商品提案利用者のニーズに基づく商品納品納品後のフォローアップで、用具が最適に利用されているかを確認・サポート～魅力～・残業時間は月20時間程度で、ワークライフバランスを保つことができます。・ホスピタリティが高く親切な社員が多いため、非常に働きやすい職場です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社木下の介護ライフコミューン深大寺／介護付有料老人ホーム

【3名限定！未経験歓迎】給与UP資格受講中も給与支給東京都介護職員就業促進事業対象求人！安定収入＆正社員を目指そう！

医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 三鷹市野崎3-13-26 …

￥

278万円〜

契約社員

[概要] 試用期間6ヵ月（期間中は契約社員）その後、期間の定めのない正社員に移行が可能。即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。フラグ：sono,K [詳細] 【お仕事内容】働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。【１日の流れ（日勤の例）】　・ 9：00〜　エルダーより１日の業務の確認　・10：00〜　バイタル測定、水分補給　・11：00〜　食堂へ誘導、食事・服薬介助　・13：00〜　休憩（休憩室あり）　・14：00〜　レクリエーション　・15：00〜　おやつ、水分補給、見守り　・17：00〜　食堂へ誘導、エルダーより振り返り【キャリアアップの例】・無資格・未経験で入社・入社３年　介護リーダー・入社５年　施設長補佐・入社７年　施設長【その他研修プログラムの例】・中途入社研修・上位資格取得に向けた研修（実務者研修講座／実質無料）・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強など【こんな方が向いています】人に喜んでもらいたい方人と話すのが好きな方誰かのために何かをしたいと思っている方心からの「ありがとう」を実感したい方高齢者の方と触れ合うことが好きな方そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。【職員インタビューをYouTubeで公開中！是非ご覧ください！】 https://www.youtube.com/embed/AniIu3xawWs?si=eWl_Cw4q3rOwez82 https://www.youtube.com/embed/8cUvcxL1S-c?si=x5xnwUJPJVdELXrr https://www.youtube.com/embed/88OfHykhWlo?si=3RCj1xUI2pzQ8O-J 【PR・職場情報】【施設長からのメッセージ】働きやすさと成長を両立できる職場環境がここにあります！私たちの施設では、スタッフ一人ひとりが安心して長く働けるよう、年間公休や各種手当、奨学金制度など手厚い処遇をご用意しています。介護体制は2.5対1とゆとりを持った人員配置。入職後はエルダー制度や帯同研修があり、段階的にスキルを磨ける環境が整っています。フロアごとに介護度に応じた住み分けをしているため、無理なく着実に実践力を高めていけます。また、広々とした無料駐車場を完備しており、マイカー通勤も安心。協力医療機関としてグループクリニックが常に連携しているため、万が一の時も医療サポートは万全です。さらに、派遣スタッフは一切使用しておらず、全員が直接雇用。チームワークと信頼関係を大切にした、あたたかい職場です。あなたの「成長したい」「安定して働きたい」という気持ちを、全力で応援します！【東京都の「介護職員就業促進事業」の対象求人】・週の4日は施設で介護業務を経験、残りの1日は資格取得のための講座を受講　未経験から正社員にチャレンジしたい方にはピッタリの働き方です！・働きながら無料で資格を取得　無資格の方　→　初任者研修を受講　初任者研修修了者　→　実務者研修を受講・講座受講の時間も給与が発生（交通費も支給）【研修期間の目標・目安】 ★基本的に専任トレーナーがマンツーマンでご指導します★ 　＜１〜２ヶ月目＞　・先輩の介護業務のイメージを把握　・入居者様の氏名、状態、声掛けの仕方把握　・入居者様とのコミュニケーションや家事援助　・介護職員初任者研修を受講　＜２〜３ヶ月目＞　・身体介護の基本を身に付ける　・軽度の方の歩行・食事・排泄等の介助　・先輩社員のもと、数名の介助を実施　・介護職員初任者研修を修了　＜３〜４ヶ月目＞　・中程度の方の食事・排泄・入浴等の介助　・先輩社員のもと１日の業務の流れに沿って介助 ※研修内容は習熟度により随時見直しを行います。【新型コロナウイルス対策】・建物まるごと抗ウイルス仕様・空間に浮遊するウイルスを除去【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 ◎平均残業時間　10時間／月 ◎育休取得もしやすい環境・育児休暇取得者：51名／年・育児休暇後の復職者：15名／年・育児休暇後の時短勤務者：11名／年【身だしなみの規定が緩和されました♪】 ★髪型・髪色自由！（規定有） ★ネイル・カラーコンタクトOK！（華美なものは除く）【求人の特徴】試用期間6ヵ月（期間中は契約社員）その後、期間の定めのない正社員に移行が可能。即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。フラグ：sono,K

株式会社木下の介護ライフコミューン希望が丘／介護付有料老人ホーム

【人数限定！未経験歓迎】給与UP資格受講中も給与支給木下の介護職員就業促進対象求人！安定収入＆正社員を目指そう！

医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 横浜市旭区東希望が丘１８?…

￥

256万円〜

契約社員

[概要] 試用期間６ヵ月（期間中は契約社員）その後、期間の定めのない正社員に移行が可能。即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。フラグ：kyou,K [詳細] 【お仕事内容】働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。【１日の流れ（日勤の例）】　・ 9：00〜　エルダーより１日の業務の確認　・10：00〜　バイタル測定、水分補給　・11：00〜　食堂へ誘導、食事・服薬介助　・13：00〜　休憩（休憩室あり）　・14：00〜　レクリエーション　・15：00〜　おやつ、水分補給、見守り　・17：00〜　食堂へ誘導、エルダーより振り返り【キャリアアップの例】・無資格・未経験で入社・入社３年　介護リーダー・入社５年　施設長補佐・入社７年　施設長【その他研修プログラムの例】・中途入社研修・上位資格取得に向けた研修（実務者研修講座／実質無料）・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強など【こんな方が向いています】人に喜んでもらいたい方人と話すのが好きな方誰かのために何かをしたいと思っている方心からの「ありがとう」を実感したい方高齢者の方と触れ合うことが好きな方そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。【職員インタビューをYouTubeで公開中！是非ご覧ください！】 https://www.youtube.com/embed/AniIu3xawWs?si=eWl_Cw4q3rOwez82 https://www.youtube.com/embed/8cUvcxL1S-c?si=x5xnwUJPJVdELXrr https://www.youtube.com/embed/88OfHykhWlo?si=3RCj1xUI2pzQ8O-J 【PR・職場情報】【施設長からのメッセージ】当施設では、人材育成に力を入れることで安定したチームづくりを実現しています。介護現場の人材流動性に対応するため、働きやすい環境づくりやキャリア支援に注力し、専門業者による介護研修も定期的に実施。スタッフ一人ひとりの成長を支え、持続的に強いチーム力を育んでいます。また、認知症をはじめ多様な生活背景を持つご入居者様に寄り添い、それぞれに合ったケアを提供できる柔軟性と専門性が求められる環境です。観察力や対応力を磨きながら、高い専門性を身につけられるため、やりがいも大きく感じられます。さらに、ご入居者様が快適に過ごせるよう、定期的な施設の修繕や設備更新を行い、安全で質の高い環境維持に努めています。安心して長くご利用いただける施設として、日々環境面の向上にもこだわっています。【木下の介護「介護職員就業促進制度」の対象求人】・週4日は施設で介護業務を経験、1日は資格取得のための講座を受講　未経験から正社員にチャレンジしたい方にはピッタリの働き方です！・働きながら無料で資格を取得　無資格の方　→　初任者研修を受講　初任者研修修了者　→　実務者研修を受講・講座受講の時間も給与が発生【研修期間の目標・目安】 ★基本的に専任トレーナーがマンツーマンでご指導します★ 　＜１〜２ヶ月目＞　・先輩の介護業務のイメージを把握　・入居者様の氏名、状態、声掛けの仕方把握　・入居者様とのコミュニケーションや家事援助　・介護職員初任者研修を受講　＜３〜４ヶ月目＞　・身体介護の基本を身に付ける　・軽度の方の歩行・食事・排泄等の介助　・先輩社員のもと、数名の介助を実施　・介護職員初任者研修を修了　＜５〜６ヶ月目＞　・中程度の方の食事・排泄・入浴等の介助　・先輩社員のもと１日の業務の流れに沿って介助 ※研修内容は習熟度により随時見直しを行います。【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上（パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間　10時間／月（パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境・育児休暇取得者：51名／年・育児休暇後の復職者：15名／年・育児休暇後の時短勤務者：26名／年【身だしなみの規定が緩和されました♪】 ★髪型・髪色自由！（規定有） ★ネイル・カラーコンタクトOK！（華美なものは除く）【求人の特徴】試用期間６ヵ月（期間中は契約社員）その後、期間の定めのない正社員に移行が可能。即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。フラグ：kyou,K

株式会社ルフト・メディカルケア

ナースサポートスタッフ／しゅふ活躍中／残業／週3日〜

看護助手

長野県岡谷市長野県岡谷市

￥

249万円〜

派遣社員

パート/日勤/未経験歓迎/主婦活躍中/高時給/ナースサポートスタッフ/経験者歓迎/扶養内／ハローワークでお仕事お探しの方もお気軽にお問い合わせくださいませ♪ 【仕事内容】〜お仕事内容〜患者さんの見回りのお世話、介護業務配膳下膳、オムツ交換、入浴のお手伝い、搬送業務等お時間ご相談ください！午前中のみのパート勤務(扶養内)も可能です◎ 週3日〜の勤務OK。もちろん週5日勤務も歓迎です。＼日勤のみ大歓迎／ガッツリ稼ぎたい方夜勤も可能です♪ ＼お休みの相談OK！／予定など事前に申告すれば休み調整可能◎ ＼シフトの相談OK！／希望のシフトをご相談ください◎ シフトは組み合わせ可能です♪ 〇職場の環境・雰囲気や年齢層は？〇未経験OK♪ 女性がメインの職場で、年齢層はさまざまですが主に40代〜60代の方が活躍されています。〇事前に面談可能!! 実際に働く前に職場見学が出来るので自分にあっているか確認をして頂けます!! アナタのご都合で日程を調整しますのでお気軽にご相談ください。高時給×安定勤務！しっかり稼げるお仕事自分に合った働き方が可能◎勤務時間・曜日が選べる！交通費支給ありで通勤も安心

株式会社木下の介護リアンレーヴ井土ヶ谷／介護付有料老人ホーム

【人数限定！未経験歓迎】給与UP資格受講中も給与支給木下の介護職員就業促進対象求人！安定収入＆正社員を目指そう！

医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 横浜市南区永田東１丁目４?…

￥

256万円〜

契約社員

[概要] 試用期間６ヵ月（期間中は契約社員）その後、期間の定めのない正社員に移行が可能。即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。フラグ：KF,G [詳細] 【お仕事内容】働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。【１日の流れ（日勤の例）】　・ 9：00〜　エルダーより１日の業務の確認　・10：00〜　バイタル測定、水分補給　・11：00〜　食堂へ誘導、食事・服薬介助　・13：00〜　休憩（休憩室あり）　・14：00〜　レクリエーション　・15：00〜　おやつ、水分補給、見守り　・17：00〜　食堂へ誘導、エルダーより振り返り【キャリアアップの例】・無資格・未経験で入社・入社３年　介護リーダー・入社５年　施設長補佐・入社７年　施設長【その他研修プログラムの例】・中途入社研修・上位資格取得に向けた研修（実務者研修講座／実質無料）・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強など【こんな方が向いています】人に喜んでもらいたい方人と話すのが好きな方誰かのために何かをしたいと思っている方心からの「ありがとう」を実感したい方高齢者の方と触れ合うことが好きな方そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。【職員インタビューをYouTubeで公開中！是非ご覧ください！】 https://www.youtube.com/embed/AniIu3xawWs?si=eWl_Cw4q3rOwez82 https://www.youtube.com/embed/8cUvcxL1S-c?si=x5xnwUJPJVdELXrr https://www.youtube.com/embed/88OfHykhWlo?si=3RCj1xUI2pzQ8O-J 【PR・職場情報】【施設長からのメッセージ】駅から徒歩2分の好立地にあり、通勤にも便利な環境です。満床46床の小規模施設のため、ご入居者と職員の距離が近く、温かく親しみやすい雰囲気が特長です。私たちは、ご入居者も職員も自然と笑顔になれる施設づくりを目指しています。【木下の介護「介護職員就業促進制度」の対象求人】・週4日は施設で介護業務を経験、1日は資格取得のための講座を受講　未経験から正社員にチャレンジしたい方にはピッタリの働き方です！・働きながら無料で資格を取得　無資格の方　→　初任者研修を受講　初任者研修修了者　→　実務者研修を受講・講座受講の時間も給与が発生【研修期間の目標・目安】 ★基本的に専任トレーナーがマンツーマンでご指導します★ 　＜１〜２ヶ月目＞　・先輩の介護業務のイメージを把握　・入居者様の氏名、状態、声掛けの仕方把握　・入居者様とのコミュニケーションや家事援助　・介護職員初任者研修を受講　＜３〜４ヶ月目＞　・身体介護の基本を身に付ける　・軽度の方の歩行・食事・排泄等の介助　・先輩社員のもと、数名の介助を実施　・介護職員初任者研修を修了　＜５〜６ヶ月目＞　・中程度の方の食事・排泄・入浴等の介助　・先輩社員のもと１日の業務の流れに沿って介助 ※研修内容は習熟度により随時見直しを行います。【施設の人員状況】 ●従業員数　　３１人 ●平均年齢　４７．３歳・２０代　　　　５人・３０代　　　　３人・４０代　　　　９人・５０代以上　１４人 ●女性　　２０人　　●男性　　１１人　 ●正社員　１４人　　●パート　１７人【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上（パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間　10時間／月（パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境・育児休暇取得者：51名／年・育児休暇後の復職者：15名／年・育児休暇後の時短勤務者：11名／年【身だしなみの規定が緩和されました♪】 ★髪型・髪色自由！（規定有） ★ネイル・カラーコンタクトOK！（華美なものは除く）【求人の特徴】試用期間６ヵ月（期間中は契約社員）その後、期間の定めのない正社員に移行が可能。即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。フラグ：KF,G

株式会社ルフト・メディカルケア

ケアアシスタント／土日祝休／制服貸与

看護助手

長野県長野市

￥

211万円〜

派遣社員

未経験活躍中／20代〜50代活躍中／マイカー通勤可／ハローワークでお仕事お探しの方もお気軽にお問い合わせくださいませ♪ 【仕事内容】電子カルテの入力、物品の補充、環境整備・シーツ交換、その他患者さんの身の回りのサポート業務等のをお願いします。未経験の方大歓迎!! 20代〜50代の方が活躍しています。〇職場の環境・雰囲気や年齢層は？〇女性がメインの職場で、年齢層はさまざまですが主に20代〜50代の方が活躍されています。〇こんな人材求めています！〇やる気があれば、未経験の方も大歓迎！若手〜ベテラン、様々なカテゴリの方が活躍出来ますよ一緒に楽しく働きましょう。 ○ハローワークで良い仕事が見つからない方も是非ご検討下さい。資格取得支援あり！スキルアップを応援します無資格・未経験OK！イチから丁寧に教えます資格不問・学歴不問・経験不問！人物重視の採用です副業・WワークOK！空いた時間を有効活用◎ ブランクOK！しばらくお仕事から離れていた方にもおすすめ前払いOK！急な出費にも安心（規定あり）

jobフレンド（NEXT INNOVATION 介護ピース）

グループホームの介護職/神戸市須磨区/正社員契約社員

医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 兵庫県神戸市須磨区 [ア…

￥

222万円〜

契約社員

[概要] 夜勤も含めてがっちり稼ぐ_グループホームの介護職員♪_ [詳細] グループホームの介護職業務全般正社員契約社員

jobフレンド（NEXT INNOVATION 介護ピース）

介護施設の介護職/帯広市/契約社員

医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 北海道帯広市 [アクセス…

￥

211万円〜

契約社員

[概要] 正社員登用制度あり★各種手当充実★マイカー通勤OK！特別休暇あり！ [詳細] 介護施設の介護職業務全般契約社員

jobフレンド（NEXT INNOVATION 介護ピース）

デイサービスの介護職/札幌市西区/契約社員

医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 北海道札幌市西区 [アク…

￥

229万円〜

契約社員

[概要] 年間休日110日★土日休み！休暇制度充実！デイサービスの介護職員募集！ [詳細] デイサービスの介護職業務全般契約社員

シダックスフードサービス株式会社

社員食堂の管理栄養士

管理栄養士

グリコMJ神戸内厨房兵庫県神戸市西…

￥

288万円〜

契約社員

【契約社員】働きやすい土日曜休み◎栄養士スタッフ大募集！2025年3月新規オープン☆社員食堂のお仕事です。資格を活かして働きませんか？ ▼給食委託会社シダックスフードサービス株式会社では、病院や介護施設の給食、幼稚園・保育園の給食などなど幅広い分野でフードサービスを提供しています調理補助や盛り付け、洗浄など、未経験の方でも始めやすいお仕事が多数あります。勤務時間や曜日も相談可能で、扶養内勤務や短時間シフトもOK！子育てや家庭と両立しやすく、主婦（夫）・シニア世代も多数活躍中です。あなたの「食を支える」想いを、地域に役立つお仕事で活かしてみませんか？【仕事内容】調理、調理補助、衛生指導、食材発注管理、献立作成、食事イベント企画など、栄養士の知識を活かした業務に携わっていただきます。 ※店舗スタッフの募集ですが、店長勤務を希望の方も歓迎〈食数〉午前：20食　昼：60食　午後：10食

jobフレンド（NEXT INNOVATION 介護ピース）

グループホームの介護職/大阪市東淀川区/契約社員

医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 大阪府大阪市東淀川区 […

￥

248万円〜

契約社員

[概要] グループホームの介護職員募集★駅から徒歩10分！年間休日110日★ [詳細] グループホームの介護職業務全般契約社員

株式会社ルフト・メディカルケア

病院内で看護サポート☆週3日〜OK

看護助手

長野県長野市長野県長野市長野電鉄本…

￥

230万円〜

派遣社員

8:30〜17:30／60代活躍中／ハローワークでお仕事お探しの方もお気軽にお問い合わせくださいませ♪ 【20〜60代の様々な年代が在籍】パート勤務や時間帯固定など、都合に合った働き方が可能◎ →子育て中のママさんやWワークなど皆さんそれぞれの働き方で活躍しています！働きたい時間帯などお気軽にご相談ください◎ 【仕事内容】病棟にて看護師さんの補助業務をお願いします！〜主な仕事内容〜・病棟や病室内の掃除、整理整頓・物品の洗浄や補充・ベッドメイキング・搬送業務・患者様の身の回りのお世話　など長野市内の病院でのお仕事です。駅から徒歩10分で通いやすい職場です！ ●職場の環境・雰囲気や年齢層は？女性が多く活躍している職場です。 20代〜60代の幅広い年齢の方が活躍中！年齢で諦めないでください。 ●職場面談・業務体験できます!! 実際に働く前に職場でお話しやお仕事の面談が出来るのでお仕事の説明や職場の雰囲気を通して、自分にあっているか確認をして頂けます。アナタのご都合で日程を調整しますのでお気軽にご相談ください。 ●こんな方におすすめ● ・安定して長く働きたい方・仕事と家庭を両立したい方・体を動かす仕事が好きな方一緒に楽しく働きましょう♪ 20代・30代・40代・50代・60代活躍中！幅広い世代が活躍できる職場主婦・主夫歓迎！家庭と両立しやすいお仕事ですシニア・ミドルシニア世代も活躍中！年齢に関係なく働けます中高年の方も無理なく活躍中！経験を活かせる環境です未経験者活躍中！はじめての方でも安心スタート！

株式会社ルフト・メディカルケア

看護アシスタント／週休２日／60代OK

看護助手

長野県佐久市長野県佐久市東信観光バ…

￥

245万円〜

派遣社員

未経験歓迎！／マイカー通勤可／ハローワークでお仕事お探しの方もお気軽にお問い合わせくださいませ♪ 【仕事内容】病棟内で看護師さんの補助業務をお願いします！医療行為はございません。未経験からでも安心してスタート出来るお仕事です！〜＊主な仕事内容＊〜・病棟や病室内の清掃・シーツ交換・物品の洗浄や補充・搬送業務・患者様の身の回りのお世話　など〇職場の環境・雰囲気や年齢層は？〇女性が多く活躍している職場です。 20代〜50代まで幅広い世代の方が活躍中です。年齢で諦めないでください。〇こんな人材求めています〇ガッツリ稼ぎたい方にオススメですモノづくりの好きな方、未経験の方も大歓迎若手〜ベテラン、様々なカテゴリの方が活躍出来ますよ一緒に楽しく働きましょう。高時給×安定勤務！しっかり稼げるお仕事自分に合った働き方が可能◎勤務時間・曜日が選べる！交通費支給ありで通勤も安心

株式会社ルフト・メディカルケア

ナーシングアシスタント／時間が選べる／30代活躍

看護助手

長野県長野市長野県長野市長野駅東口…

￥

230万円〜

派遣社員

病棟内で補助業務をお願いします未経験歓迎！20代〜50代活躍中【仕事内容】病棟内で看護師さんの補助業務お願いします！〜主な仕事内容〜・ベッドメイキング・病棟や病室の清掃・物品の洗浄や補充・その他患者様の生活のサポート　など資格や経験がなくても問題ありません。 JR長野駅より徒歩5分の病院でのお仕事です。 ●職場の環境・雰囲気や年齢層は？女性が多く活躍している職場です。もちろん男性も活躍中！ 20代〜50代の幅広い年代の方が活躍できます。 ●こんな人材求めています● ガッツリ稼ぎたい方にオススメです未経験の方も大歓迎！若手〜ベテラン、様々なカテゴリの方が活躍出来ますよ！一緒に楽しく働きましょう。資格取得支援あり！スキルアップを応援します無資格・未経験OK！イチから丁寧に教えます資格不問・学歴不問・経験不問！人物重視の採用です副業・WワークOK！空いた時間を有効活用◎ ブランクOK！しばらくお仕事から離れていた方にもおすすめ前払いOK！急な出費にも安心（規定あり）

株式会社木下の介護花みずき／特別養護老人ホーム

【働きやすさと高給与が魅力！看護職で安定収入】介護施設での看護師を募集　分業制なので看護業務に専念　オンコール原則なし！

医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 大田区大森西四丁目12番1…

￥

341万円〜

契約社員

[概要] 長期勤務できる方即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。すぐに勤務できない方は、１〜２ヶ月後の勤務開始など柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。フラグ：KF,K [詳細] 【お仕事内容】入居者の方の食事・入浴・排泄の介助等生活サポートが仕事の基本となりますが、それだけで終わる仕事ではありません。ご入居者の皆様が生きがいを感じられる、その瞬間を大切にサポートしていただきたいと考えています。また、ご入居者の方だけでなく、そのご家族の方の生活の充実を担うお仕事でもあります。ご家族に代わり、ご入居者に愛情と誠意をもって接してください。人に喜んでもらいたい方人と話すのが好きな方誰かのために何かをしたいと思っている方心からの「ありがとう」を実感したい方高齢者の方と触れ合うことが好きな方そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。【当施設の魅力ポイントTOP3】＜魅力?＞　介護業界トップクラスの休みの多さ。・年間休日120日／月平均10日休暇 ※有給休暇は別途10日付与＜魅力?＞　１人当たりの業務負担が軽い（脱業務過多！）行政で定められた人数より手厚い人員配置と分業化で無駄残業を徹底削減！ ※1日平均残業1時間以内という良い実績＜魅力?＞　分業ってスバラシイ！介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、調理は調理など、業務のすみ分けをしています。「アレもコレもやらなきゃ!!」という忙しさはなく、介護スタッフは介護に専念できます。【職員インタビューをYouTubeで公開中！是非ご覧ください！】 https://www.youtube.com/embed/AniIu3xawWs?si=eWl_Cw4q3rOwez82 https://www.youtube.com/embed/8cUvcxL1S-c?si=x5xnwUJPJVdELXrr https://www.youtube.com/embed/88OfHykhWlo?si=3RCj1xUI2pzQ8O-J 【PR・職場情報】【施設長からのメッセージ】私たちの施設は、1ユニット12名の少人数ケアを実現しており、ご利用者さま一人ひとりに寄り添った介護が可能です。夜勤は2ユニットに1名以上を配置しており、安心のサポート体制が整っています。グループ内には介護老人保健施設（老健）や有料老人ホームなど、さまざまなタイプの施設を展開。スキルアップやキャリアチェンジも柔軟に対応できます。施設は築10年未満の新しく清潔な環境で、快適に働けるのもポイント！また、スタッフの意見を反映しやすい風通しの良い職場なので、現場の声が届きやすく、やりがいを感じられる環境です。未経験からスタートしたスタッフも多数活躍中！研修制度やサポート体制も充実しており、初めての方でも安心してお仕事を始められます。介護の現場にチャレンジしたい方、ぜひ私たちと一緒に働いてみませんか？【施設の人員状況】 ●従業員数　　８１人 ●平均年齢　４９．８歳・２０代　　　　４人・３０代　　　１５人・４０代　　　２１人・５０代以上　４１人 ●女性　　５８人　　●男性　　２３人　 ●正社員　２８人　　●パート　５３人「木下工務店」「木下の介護」などを傘下におく『木下グループ』に新たに仲間入りした「社会福祉法人松風会」が運営する特別養護老人ホームです。【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上（パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間　10時間／月（パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境・育児休暇取得者：51名／年・育児休暇後の復職者：15名／年・育児休暇後の時短勤務者：11名／年【身だしなみの規定が緩和されました♪】 ★髪型・髪色自由！（規定有） ★ネイル・カラーコンタクトOK！（華美なものは除く）【求人の特徴】長期勤務できる方即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。すぐに勤務できない方は、１〜２ヶ月後の勤務開始など柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。フラグ：KF,K

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