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株式会社スタッフサービス/36-04272493

大手損保会社!定時に退社!損保経験を活かそう!駅チカ!

人事、総務、法務

[勤務地] 京都府京都市下京区 [ア…

268万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] *最後までご覧いただき、ありがとうございます* 「わたしでもチャレンジできるかな・・」 「派遣で働くのがはじめて・・」 そんな不安を私たちが解消します* 一人ひとりの目的や将来のキャリアプランを把握し あなたの次のステップを見据えたお仕事をご紹介& 全力でサポートしますので、安心してご応募くださいね◎ ▼応募後の流れ▼ 1)「応募画面に進む」ボタンからご応募ください 2)弊社にご登録がない方は  お電話かメールにて登録手続きに関するご案内をいたします 3)登録方法は、来社不要のオンライン登録  ∟スマホやパソコンなどで情報を入力いただきます  ∟履歴書不要、24時間365日いつでもOK… [詳細] *最後までご覧いただき、ありがとうございます* 「わたしでもチャレンジできるかな・・」 「派遣で働くのがはじめて・・」 そんな不安を私たちが解消します* 一人ひとりの目的や将来のキャリアプランを把握し あなたの次のステップを見据えたお仕事をご紹介& 全力でサポートしますので、安心してご応募くださいね◎ ▼応募後の流れ▼ 1)「応募画面に進む」ボタンからご応募ください 2)弊社にご登録がない方は  お電話かメールにて登録手続きに関するご案内をいたします 3)登録方法は、来社不要のオンライン登録  ∟スマホやパソコンなどで情報を入力いただきます  ∟履歴書不要、24時間365日いつでもOK! 4)登録完了後、希望にマッチしたお仕事をご紹介 5)事前に職場見学 6)就業スタート 【当社へご登録のある方】 書類選考を通過した方にのみ、2~3営業日以内にご連絡いたします。 ∟応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。 ※この求人は派遣のお仕事です。 ※雇用元は株式会社スタッフサービスです *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 【仕事内容】 ◆残業ほぼナシが魅力的!うれしい土日祝休み!リフレッシュできる休憩室完備! 近くには飲食店・コンビニがあり周辺環境も抜群!長期就業可能なお仕事をご希望の方にオススメです! 9月スタート!憧れの大手企業!当社スタッフ就業中!オフィスカジュアル勤務OKです! 【お仕事の内容】 保険金支払い業務、フォーマットへの入力業務、保険金支払いに必要なデータ入力、電話受付(取次程度)などをお願いします。 【勤務時間詳細】 ※残業はほとんどありません。※休憩は60分です。 ※土・日・祝がお休みです。 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します!】 ◆業界経験問いません、ある方歓迎!※損保事務の経験が必要です。 【活かせる経験】 【使用するOAスキル】 Excel(関数) =============== ※すべての条件を満たしていないと応募できないのでしょうか? ご応募いただくことは可能です。 お仕事によっては完全に条件を満たしていない場合でも、エントリーできるお仕事もございます。 条件の厳密さはお仕事によって異なりますので、お気軽にご相談ください。 またご応募いただくことで、あなたの条件にあった別のお仕事をご紹介できる可能性も広がります。 ■希望に合ったお仕事がイッパイ♪ 大手派遣会社だから案件数は常時1万件以上! 「駅チカがいい!」「大手で働きたい!」など まずはお気軽にご相談ください。 ■来社不要!オンラインでかんたん登録 ご自宅からスマホやパソコンなどですきま時間にさくっと登録できちゃいます。 履歴書不要、24時間365日いつでもOK! ■サポート体制◎ 「派遣がはじめて」「自分に合う仕事が分からない」という方も大丈夫。 経験豊富なコーディネーターがあなたにピッタリのお仕事をご案内♪ ■スキマ時間に手軽に学べる♪ スマホ学習アプリ「ぽけっと」は、オンライン講座やYouTubeなどの動画教材が200種以上! 性格・適職診断など無料で学べるコンテンツが充実♪ 《給与》 時給1,400円 このお仕事は、働いた分の給料を給料日を待たずに受け取れる『速払いサービス』を利用できます(利用規定あり)

日本食品株式会社

安定感バツグン!食品メーカーの【管理部門】★幹部候補募集

人事、総務、人事・総務・法務系その他

【転勤なし/マイカー通勤可/無料駐車場…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

当社の管理部門で総務や人事等の業務を少しずつお任せいたします。 会社の管理や体制を一手に担うやりがいあるポジションです。★残業は月20時間程度 ※全ての業務をお任せする訳ではありません! 各業務に主担当となる先輩社員がいます。 スキルや経験に応じ、少しずつ業務をお任せする方針です。 ◎電話・来客対応 ◎全社的な改善案等の企画・立案 ◎官公庁等への外出業務(社用車使用) ◎予算管理・設備投資に関わる調整業務 ◎各種備品の調達・管理 ◎社内イベント行事等の企画・準備 ◎人事領域における改善案等の企画・立案 ◎採用業務全般 ◎労務管理全般 ◎従業員に対しての問い合わせ対応 ◎現預金出納(売上代金の受入処理/請求書・領収証と伝票・データ のチェック、振込) ◎月次・年次決算業務(勘定明細、決算書の作成) ◎金融機関への外出(社用車使用) ワード・エクセル・アクセス、労務管理ソフト等を使用しての資料作成や会計ソフトを使用した起票処理、給与関連の処理等があります。 —入社後の流れ スキルや経験に応じた業務内容からスタート! 先輩社員がOJTを通じてイチから丁寧に指導します! 慣れてきたら徐々に業務をお任せしていきます。 管理部門の業務を、少しずつ担当して頂きたいと考えています。上司や先輩社員がしっかりとサポートするので安心してください。 ─風通しの良さが自慢です! 当社はスタッフ間・上下間での風通しが良く、会長・社長をはじめ上層部でもさまざまなアイデアや意見を取り入れようとする姿勢で業務に取り組んでいます。 アットホームな環境のなかで仕事に取り組みたいという方も奮ってご応募ください!

中部自動車販売株式会社

未経験歓迎!変革期を支える仲間を採用・育成する【人財開発】

人事、総務、人事・総務・法務系その他

【東京本社】 東京都東大和市立野2-1…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

【将来の幹部候補】会社の未来を担う“仲間づくり”を、採用・教育を通じて支える人事職ポジションをお任せします! 新卒・中途採用の企画立案 媒体選定、運用ディレクション 応募者対応(書類確認・面接日程調整・面接対応) 合同企業説明会・採用イベント等の運営 内定者フォローや入社後オリエンテーション 社員向け研修の企画・実施(階層別・新入社員向けなど) 社内制度の見直しや改善提案 ほか 自由度の高い人事に挑戦! 「もっと良くしたい」という想いがあれば、 未経験でもどんどん意見を出せる社風。 採用フローの改善や研修の見直しなども、 日々の業務の中から気づいたことを 自由に提案できます。 決まりきったやり方にとらわれず、 柔軟に仕組みを変えていける環境。 会社づくりの一端を担うやりがいを、 存分に味わえます。

社会保険労務士法人川瀬事務所

【事務スタッフ】★年間休日125日 ★残業ほぼなし ★賞与4ヶ月分

人事、人事・総務・法務系その他、一般事務

★転勤なし ★マイカー通勤OK(無料駐…

250万円〜400万円

雇用形態

正社員

《企業の”縁の下の力持ち”として活躍》社会保険手続き代行や給与計算など幅広く担当。★デスクワークだけでなく、外出ありのメリハリ勤務! 労働保険・社会保険など手続き代行 給与計算 助成金の申請 行政・企業との連絡調整 など 官公庁や企業への外出もあり、デスクワークだけではないため、メリハリを持って働けます。 実務を通して知識を深め、企業の働き方を支えるやりがいを実感できる環境です! プライベートも大切に。メリハリある働き方が叶います ◎完全週休2日(土日)・祝 ◎年間休日125日 ◎残業月10時間程度で基本定時退社 プライベートを存分に満喫できる環境です。 仕事でやりがいを感じながら、オフの時間は家庭や趣味を存分に満喫♪ そんなメリハリのある毎日を送りたい方にはぴったりです!

株式会社アスパイーエックス

未経験OK*人気ホテルの【採用パートナー】完全週休2日*定時退社

ホテル業務、人事、人事・総務・法務系その他

【転勤なし】 「品川駅」「北品川駅」か…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【「ザ・リッツ・カールトン」や「八芳園」等誰もが知る人気ホテルに!】人材の採用とその後のフォロー、クライアントへの人材紹介等幅広くお任せ <クライアントは> 誰もが知る人気ブランドのホテルがメイン。 「クライアント」と「人材」をつなぐ役割をお任せします。 <担当業務は> ・人材の採用 ・人材との面談、フォロー ・クライアントへの人材紹介、フォロー ・現場責任者との連携 ・他社との連携 ・求人の管理 など プライベートを大切にできる環境です ご自身の業務をテキパキと進めることができる方は、 定時前に帰ることも許可しています。 実際、18時過ぎにはほとんどの社員が帰宅。 “タイパ”を意識される方にとっては、 最適な環境かもしれません。 また、業務のための自己研鑽は、 勤務時間内にしていただいてもOKです♪ ☆書籍購入も補助しています!

非公開

人事(労政)※次期管理職候補/柔軟な働き方可能

人事、人事・総務・法務系その他

兵庫県 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◆人事企画グループにて以下業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■人事制度企画・運用:報酬、評価制度等の人事制度企画・運用 ■人事システムの運用 ■タレントマネジメント 重要ポジションの後継者の選抜と育成、管理職クラス候補人財の選抜と育成、若年層社員の早期戦力化、ローテーション施策 ■組織人事 組織設計、役職任命、役割評価(管理職層のポジション:役割ポジション、非役職:専門職ポジション)、役割等級の決定 【募集背景・期待する役割】 2024年度人事制度(評価制度等)の改定を予定しております。まずは主に新制度の浸透・運用に関してお任せしたいと考えております。 (ご経験により異なる場合がございます。) 【配属部署】人事統括部 企画グループ(5名) 【働き方について】 ・出社を50%を推奨しており、人事部門でも積極的にテレワークを行っております。 ・10:45~14:45をコアタイムとしてフレックスタイム制を導入しております。 【働き方】テレワークも積極活用しながら柔軟な働き方で勤務しております。 フレックスタイム制あり 【数字で見る同社】 ■グループ従業員数:約10000人、26か国 ■製品ラインナップ:950以上 ■研究開発費:約140億円 ■自己都合離職率:3%以下(2022) ■有給休暇取得率:約70%(2022) ■平均勤続年数:20.6年(2022) ■時間外月平均時間:17.6時間 /月  ※25年以上前からノー残業デーを導入しており、現在も週2回定時退社日を設けメリハリのある働き方を実施しております。 【女性活躍推進について】 当社は、2011年度より男女共同参画活動に取り組み、女性のより一層の活躍推進を図っています。女性のみならず、すべての社員にとって働きやすい環境づくりに取り組むとともに、管理職や女性社員の意識改革を促して風土改革につなげるなど、さまざまな取り組みを進めています。 ■ 管理職(課長級以上)に占める女性の人数を5年後に2倍にすることを目標に掲げております。 https://www.glory.co.jp/csr/society/human_resources/ ■女性の平均勤続年数:18.9年  ■女性の育児休業取…

イー・ガーディアン株式会社

<港区×人事評価制度の企画運用担当>総合ネットセキュリティ企業/年収~900万円

人事、人事・総務・法務系その他

東京都港区 ◇最寄駅 東京メトロ銀座…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

■業務概要 経営層と共にグループ全体の人事制度の企画・改善・運用を リードするポジションです。 ■グループ全体に影響を与える人事評価・報酬制度の本質的な 課題分析・改善施策を推進 ■経営層と連携し、  新たな制度の企画立案~承認取得・導入・全社浸透まで一貫して担当 ■制度の運用・改善を通じて、  社員一人ひとりの成長と組織のパフォーマンス向上を実現 ■ご志向に応じて、マネジメント力強化・タレントマネジメント・  組織開発施策の企画・推進にも挑戦可能

非公開

人事企画(梅田本社オフィス)

人事、人事・総務・法務系その他

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

同社グループ全体(海外含む)の人事制度の企画・立案、人材育成等の仕組みの構築を担当いただきます。 ■グループ人事戦略の企画、立案 ■基幹人事制度の企画、改訂 ■人員計画の策定、採用戦略、人材育成プログラム構築 ■人事関係事項に関する各部門への支援・アドバイス

非公開

人事労政担当【東京本社】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 〇全社の要人員計画の策定 〇要人員管理(従業員の配置転換、異動)の企画と実施 〇人事評価制度の運営、昇給昇格等の評価取りまとめ、昇格試験の企画・実行 〇労使対応(労使協議、団体交渉等) その他労務管理、制度企画、採用研修などには他グループと協働しながら企画運営に関わって頂きます。 ※ご経験、適性に合わせてお任せする業務を検討いたします。ご入社後は、OJTをベースとして業務にキャッチアップいただく予定です。 【募集背景】 当社の経営課題、会社全体に関わる人事課題の企画・検討機能の強化(将来的には、各拠点の人事部門メンバーも含めた全社的なローテーションも企図した募集) 【配属部署】 人事部 人事・労政グループ  【部署の紹介】 人事部は、以下の6グループから成り、それぞれ以下の機能を担っています。 ・企画グループ ・・・ 人事処遇や働き方関連制度・仕組みの企画・検討、人事システムの企画・管理、個別プロジェクト対応等 ☆人事・労政グループ… 人事評価、異動・配置、労政(組合対応) ・採用・能力開発グループ… 新卒・キャリア採用、人材育成 ・勤務・給与グループ… 労務管理、給与支給控除業務 ・秘書・厚生グループ… 役員秘書業務、福利厚生業務 ・FS人財開発強化グループ… 高卒採用(技能職人財)ならびに人財開発業務(※各製造所人事の兼務組織) 【組織構成】 人事部(部長含め37名) 企画Gr、人事・労政Gr、採用・能開Gr、勤務・給与Gr、秘書・厚生Gr、FS人財開発強化Gr 20代7名、30代8名、40代9名、50代~13名 【キャリア】 将来的なキャリアパスについては、その方のご経験、スキルに合わせて検討いたします。 例1)企画(今回募集ポジション)→本社人事部内のGr間ローテ 例2)企画(今回募集ポジション)→各拠点の人事部門へのローテ など 【働き方】 ・出張:1~2ヶ月に1回程度(職務によりばらつきあり) ・研修:出社初日に、終日本社での導入研修を受講頂きます。その後はOJTにて業務を習得して頂く予定です。 ・部署の雰囲気:それぞれ自分の担当業務を持ち、責任感をもって仕事にあたっています。 部内では日々コミュニケーションを取っており、業務の相談や共有は行いやすい…

株式会社クリーンアップ・インターナショナル

人事採用

人事、人事・総務・法務系その他

東京本社 恵比寿4-20-3恵比寿ガー…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

・新卒採用及び中途採用方針/戦略/施策/実行 ・予算策定/数値管理/タスク管理/PDCA/外部折衝/社内折衝経験 ・採用説明会進行/面接対応/応募者フォロー ・マネジメント業務 ・その他採用関連業務 ※今後出張の可能性あり

株式会社グロップジョイ

【人気の事務のおl仕事!】20〜40代活躍中!未経験大歓迎!ゆっくり午後スタート◎/178676/JOY0156

一般事務、営業事務

[勤務地] 小山市 [アクセス] 「…

259万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 【人気の事務のおl仕事!】20〜40代活躍中!未経験大歓迎!ゆっくり午後スタート◎/178676/JOY0156 [詳細] 【お仕事内容】 人気の事務のお仕事なので、ご応募はお早めに!! 物流倉庫内の事務になります! (雇入れ直後) <具体的なお仕事内容> ・オフィス内で伝票処理、伝票発注業務 ・現場内で電話の取り繋ぎ ・データ入力(社内システム入力もあり) →難しいPCスキルは不要!簡単なExcel・Word入力ができればOK! (変更の範囲)会社の定める業務 <おすすめポイント> ・20〜40代活躍中! ・午後からお仕事スタート! ・丁寧に教えてくれるので、未経験の方でも安心して働けます! <職場環境> ・残業ほぼなし(繁忙期は残業が増える可能性があります) ・空調完備 ※一般事務経験者大歓迎! 気になった方は是非お気軽にお声がけください! 【PR・職場情報】 <おすすめポイント> ・20〜40代活躍中! ・午後からお仕事スタート! ・丁寧に教えてくれるので、未経験の方でも安心して働けます! <職場環境> ・残業ほぼなし(繁忙期は残業が増える可能性があります) ・空調完備 ※一般事務経験者大歓迎! 気になった方は是非お気軽にお声がけください!

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人事(課長候補)【東証一部上場Grp/WLB充実】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

人事課長候補として経営と現場の橋渡し役を担い、制度設計から組織づくり、人材戦略まで幅広くリードいただきます。既存の制度にとらわれずに、ゼロベースでの仕組み構築・改善を進める中で「攻めの人事」として成長を支えてください。 【入社後の業務内容】 ■中途、新卒採用の戦略立案と実行 ■評価制度の見直し及び運用、定着 ■研修制度の再構築(階層別、職種別、次世代育成) ■労務関連の制度整備 ■エンゲージメント向上施策の企画と実行 ■人事メンバーのマネジメントと育成 【使用ツール】 ・コミュニケーションツール:Microsoft Teams ・勤怠管理:アマノ「TimePro-VG」 ・採用管理:Sonar ATS ・人事評価:HR Brain ・年末調整:オフィスステーション 【当ポジションの魅力】 ・経営直結の施策に自ら関わり、影響を与える裁量あるポジション ・制度を回すのではなく、制度をつくる面白さを実感 ・組織の成長フェーズにおいて人事戦略を自ら主導できる環境 ・経営者と部署責任者と密に連携し事業の成長に貢献できる 【ワークライフバランスの充実】 資格手当や各種福利厚生が充実しており、安心して働ける環境を整えています。 完全週休2日制に加え、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇など、各種休暇制度も整備。 さらに、リフレッシュ休暇を活用することで、プライベートの充実も図れます。 残業は平均20時間程度と、業務効率を重視した働き方が可能です。

株式会社スタッフサービス/34-04272300

基本17時で帰れる☆11月まで☆大手企業☆韓国語通訳など☆

人事、総務、法務

[勤務地] 滋賀県蒲生郡日野町 [ア…

278万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] *最後までご覧いただき、ありがとうございます* 「わたしでもチャレンジできるかな・・」 「派遣で働くのがはじめて・・」 そんな不安を私たちが解消します* 一人ひとりの目的や将来のキャリアプランを把握し あなたの次のステップを見据えたお仕事をご紹介& 全力でサポートしますので、安心してご応募くださいね◎ ▼応募後の流れ▼ 1)「応募画面に進む」ボタンからご応募ください 2)弊社にご登録がない方は  お電話かメールにて登録手続きに関するご案内をいたします 3)登録方法は、来社不要のオンライン登録  ∟スマホやパソコンなどで情報を入力いただきます  ∟履歴書不要、24時間365日いつでもOK… [詳細] *最後までご覧いただき、ありがとうございます* 「わたしでもチャレンジできるかな・・」 「派遣で働くのがはじめて・・」 そんな不安を私たちが解消します* 一人ひとりの目的や将来のキャリアプランを把握し あなたの次のステップを見据えたお仕事をご紹介& 全力でサポートしますので、安心してご応募くださいね◎ ▼応募後の流れ▼ 1)「応募画面に進む」ボタンからご応募ください 2)弊社にご登録がない方は  お電話かメールにて登録手続きに関するご案内をいたします 3)登録方法は、来社不要のオンライン登録  ∟スマホやパソコンなどで情報を入力いただきます  ∟履歴書不要、24時間365日いつでもOK! 4)登録完了後、希望にマッチしたお仕事をご紹介 5)事前に職場見学 6)就業スタート 【当社へご登録のある方】 書類選考を通過した方にのみ、2~3営業日以内にご連絡いたします。 ∟応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。 ※この求人は派遣のお仕事です。 ※雇用元は株式会社スタッフサービスです *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 【仕事内容】 ◆近くにコンビニがあるから便利♪ランチスペースや休憩室&社員食堂も完備! 分煙されており快適♪約3ヶ月のお仕事です(延長の可能性あります)! ☆物流システムメーカー☆幅広い年齢層&派遣スタッフ活躍中♪車通勤できる&無料駐車場もあります! 【お仕事の内容】 韓国語通訳などをお願いします。 【勤務時間詳細】 ※残業はほとんどありません。※休憩は45分です。 ※土・日・祝がお休みです。※企業カレンダーあります。 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します!】 ◆業界経験問いません、ある方歓迎!※英文事務の経験が必要です。 【活かせる経験】 ※韓国語通訳経験がある方歓迎。 【必要スキル・使用ツール】 【OAスキル】 PowerPoint(プレゼン編集) =============== ※すべての条件を満たしていないと応募できないのでしょうか? ご応募いただくことは可能です。 お仕事によっては完全に条件を満たしていない場合でも、エントリーできるお仕事もございます。 条件の厳密さはお仕事によって異なりますので、お気軽にご相談ください。 またご応募いただくことで、あなたの条件にあった別のお仕事をご紹介できる可能性も広がります。 ■希望に合ったお仕事がイッパイ♪ 大手派遣会社だから案件数は常時1万件以上! 「駅チカがいい!」「大手で働きたい!」など まずはお気軽にご相談ください。 ■来社不要!オンラインでかんたん登録 ご自宅からスマホやパソコンなどですきま時間にさくっと登録できちゃいます。 履歴書不要、24時間365日いつでもOK! ■サポート体制◎ 「派遣がはじめて」「自分に合う仕事が分からない」という方も大丈夫。 経験豊富なコーディネーターがあなたにピッタリのお仕事をご案内♪ ■スキマ時間に手軽に学べる♪ スマホ学習アプリ「ぽけっと」は、オンライン講座やYouTubeなどの動画教材が200種以上! 性格・適職診断など無料で学べるコンテンツが充実♪ 《給与》 時給1,450円 このお仕事は、働いた分の給料を給料日を待たずに受け取れる『速払いサービス』を利用できます(利用規定あり)

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【24年プライム上場のAI企業】新卒採用担当/リモート有

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

※同社で新卒採用を担当する面白味※ 今回積極的なM&Aの中で、管理部門のマンパワーが足りなくなっている中で、1名新卒採用担当を募集いたします。 毎年10名規模のエンジニア採用となりますが、まだまだ新卒採用は駆け出しの状況です。上流の戦略作りからトライ&エラーをメンバーで繰り返しながらプロセスを作っていくミッションを遂行いただきます。 また、M&Aも積極的に実施している環境下の中でグループも拡大していくため、自社のAIも組み込みながらの業務改善、オンボーディング、採用広報の仕組みつくり、将来的には人事としてのPMI・DD・バリューアップなど、幅広いミッションに携わることが可能です。 ■同社について PKSHA Technologyは「未来のソフトウエアを形にする」をミッションに掲げています。2012年の創業以来、ミッションの達成に向けて2000を超える企業に160以上のアルゴリズム・AI SaaSを導入し、1日930万人以上のユーザーに利用されています。 ・24年9月に東証プライム上場 ・売上高:139億 (23年9月期) ・従業員数:419名(連結)単体約100名 ・グループ会社:6社 株式会社PKSHA Workplace 株式会社PKSHA Communication 株式会社Sapeet 合同会社PKSHA Technology Capital 株式会社アイテック 株式会社 PKSHA Associates 株式会社トライアンフ(24年4月12日ジョイン) ■人事組織構成 人事本部:12名(中途担当3名/新卒担当3名、労務2名、戦略人事2名、アシスタント2名) ■業務内容 採用拡大に伴い、当社グループを含めた採用人事(新卒)として、エンジニア採用に関する戦略/戦術/実行を担当いただく方を募集します。 アルゴリズムエンジニア (機械学習エンジニア/データサイエンティスト)及びソフトウェアエンジニアの採用を担当していただきます。 学生との面談に留まらず、母集団形成~内定承諾に至るまでの全てのプロセスを担当していただきます。 ■具体的業務 採用イベントや会社説明会の立案・企画・実行 現場開発メンバーとの連携 人材紹介エージェント様とのリレーション確立 候補者との面談 ■ポジションの魅力…

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人事企画(調査役、主任)/安定基盤

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 社員約3,000人の人事に関する企画・運営業務を担当していただきます。 【職務内容】 ・円滑な人事考課制度の運用に向けた企画・運営・改善 ・給与・賞与算定事務、昇格運営事務 ・人事評価等に関する各種データ作成・分析 ・人事異動の発令事務 ・各部門のマネジメントおよび社員向けのガイダンス・照会対応 <おもな関係者> 社内:本社部門、開発部門のマネジメントからメンバー 社外:同社グループ会社やHRテック関連企業 【魅力】 社員の成長と挑戦を後押しする人事考課の運営を通して、企業における人的資本経営の根幹業務を体験し、視野・視座の拡大・向上が期待できます。 実際の業務運営においては、同社経営陣をはじめ、各部門マネジメント等の関係者とのコミュケーション力、調整力、および柔軟な発想・論理的思考力、品質高い事務遂行力が求められます。 【募集背景】 今後も、大規模かつ難易度の高いシステム開発に挑戦し、国内外で高い競争力を発揮し続けるため、システムエンジニアのさらなる人員強化を進めています。 【組織構成】 人事部 人事課 社員約25名:マネージャー以下7名の体制

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【中途】人事企画責任者

人事、人事・総務・法務系その他

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700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

同社は2013年に創業し、10年目を迎えた東証プライム企業です。 (1)主にDXによる新規事業開発、(2)人材リソースの2つのサービスラインで、ITによる社会の課題解決を目指しています。 プライム企業としての採用地盤を固めるべく、人事企画責任者を募集します。 【業務内容】 ■ 人事戦略立案 全社人事戦略の策定および実行(採用、育成、評価制度の構築) 報酬・福利厚生制度の企画および最適化 タレントマネジメントと後継者育成プログラムの設計 ■ データ分析、人事施策立案 人事データ分析による課題抽出と施策立案、人事トレンドの調査と社内への適用、従業員サーベイの設計・実施・分析 人事関連システムの導入・運用支援 組織変革プロジェクトの企画および実行管理 ■ 社員教育施策 社員教育プログラムの企画・開発・運用 労働生産性向上のための人事施策の立案 ■ エンゲージメント向上施策 組織文化の醸成とエンゲージメント向上施策の推進 ダイバーシティ&インクルージョン施策の設計・運用 ワークライフバランス施策の企画・推進 退職者管理およびアルムナイネットワークの構築 ■ コンプライアンス対応(労働法規、個人情報保護等) 【歓迎要件】 ■コンサルティングファームでの人事コンサル経験 ■システム開発業界でのエンジニア採用・育成経験 ■報酬設計の専門知識(市場調査、報酬体系構築) ■従業員ウェルビーイング施策の企画・運用経験 【求める人物像】 ・経営陣と密接に連携し、事業戦略を人事戦略に変換して組織全体の成長を牽引するリーダーシップを持つ方 ・多様な背景のステークホルダーと信頼関係を築き、円滑なコミュニケーションでプロジェクトを成功に導くことができる方 ・データと論理を駆使し、複雑な人事課題を明確に整理して解決策を提示できる分析思考を持つことができる方 ・戦略的な視点と実行力を兼ね備え、計画から実装まで一貫して結果を出すことができる方

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教育/組織・人材開発(管理職候補)【東京/リモート勤務可】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 教育分野だけでなく、将来的には幅広く人財開発領域や人事領域全般についてご担当いただきます。 ■人財開発領域 ・採用領域・・・新卒、キャリア、派遣、契約社員、障害者雇用などの採用から入社手続きまでのフォロー含む) ・教育領域・・・階層別研修の企画から運営、育成課題に基づく目的別&政策的な教育プログラムの企画立案&運営 ・人事考課・・・昇進昇格に関する取り纏めや各種アセスメント。昇進昇格に関する取り纏めや発令。タレマネシステムの運営など ・組織開発・・・エンゲージメント調査の取り纏め&課題解決に向けた施策運営など ■人事領域全般 ・上記業務に加えて、労務関係(給与・勤怠・福利厚生・各種保険手続きなど) ・労政担当(組合との各種調整や退職金・年金の運用など) ・人事制度企画運営など 将来のグループリーダー(課長職候補)としての採用を考えているため人財開発領域の軸(強み)を活かしていただきながら、幅広く携わっていただくこととなります。 また、現場理解をいただくために工場業務課(総務・人事・会計などを担当)などの部署にも2.3年異動していただく可能性がございます。 【募集背景】 ・人事領域では、人材開発・組織開発に関する様々な取組を通じて、当社の目指す組織風土の実現や求める人物像の育成に力を入れています。 ・若手社員の早期戦力化、マネジメント層の強化、次世代リーダーの育成、事業部間の交流の創出等、課題を自ら設定し、相談しながらその改善に向けて取り組んでいただけます。 【組織構成】 ・人事部には3つのグループ(人事G・労務G・ダイバーシティー推進G)があります。 ・配属先となる人事Gは、採用・教育・制度運用(人事考課・昇進昇格など)を担当しており11名の仲間で協力しながら業務を進めており、明るく穏やかな雰囲気が特徴です。在宅勤務なども活用しながら仕事とプライベートの両立を推奨しています。 ・教育チームは専任者1名+兼務2名の合計3名で担っております。 【働き方】残業時間10~20時間程度(繁忙期3月・4月)      リモート勤務週2回 【同社の強み】 セメントの3大大手企業の1社ですが、その中で培った粒子合成技術を活かして、化粧品材料から半導体製造装置用部品まで、さまざまな分野に製品を提供…

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【経営管理マネージャー募集】新設部署立ち上げ

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

人事部マネージャー候補として人事業務全般とマネジメントをお任せします。 【職務内容】 ■採用 ・新卒/中途採用計画のとりまとめ、採用促進のための諸施策立案・提案と実行 ・採用進捗のモニタリング ・面接対応 ■研修 ・人材育成(職階別、領域別等) ・研修体系、研修カリキュラムの作成・更新 ■労務、給与・厚生 ・労務手続き、入退社手続き、勤怠管理、雇用管理・人事データ管理 ・個別労務案件対応、就業規則等、規定・手順・マニュアルの改廃 ・給与計算や社会保険手続き等の実務、社労士との連携 ・安全衛生業務(衛生委員会の運営、管理/ストレスチェックの実施等) ※経験と能力に応じて、業務内容を決定 【配属部署】 人事部 【募集背景】 上場会社グループとしての人事体制強化のため 【やりがい・魅力】 幅広い人事業務に従事できるため、多面的・多角的に人事スペシャリストになれます。「ヒト」に関わる全ての領域からグループ会社全体に貢献することができるゼネラリストとしてもご活躍いただくことも可能です。 【キャリアパス】 将来的に人事部責任者としてのキャリアアップが可能です。

キャディ株式会社

人事企画 採用 研修 ハイクラス

人事、人事・総務・法務系その他

東京本社 〒111-0053 東京都台…

600万円〜

雇用形態

正社員

・経営/事業目標を継続的に達成する為の人事戦略の策定とその実行をリード ※人事戦略=短中長期視点での組織とカルチャー作りのビジョン策定→採用、育成、配置、制度など機能別の戦略策定とその実行 ・PL、事業計画から組織体制の設計 ・あらゆる採用手法を駆使した採用の実現 ・人事広報戦略の策定、実行 ・採用オペレーションの実行 今後のさらなる事業成長加速に向けて、組織強化のための増員採用です。

株式会社スタッフサービス/81-04272321

★正社員登用予定!賞与年2回!外来受付など!残業ほぼなし★

人事、総務、法務

[勤務地] 高知県高知市 [アクセス…

207万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] *最後までご覧いただき、ありがとうございます* 「わたしでもチャレンジできるかな・・」 「派遣で働くのがはじめて・・」 そんな不安を私たちが解消します* 一人ひとりの目的や将来のキャリアプランを把握し あなたの次のステップを見据えたお仕事をご紹介& 全力でサポートしますので、安心してご応募くださいね◎ ▼応募後の流れ▼ 1)「応募画面に進む」ボタンからご応募ください 2)弊社にご登録がない方は  お電話かメールにて登録手続きに関するご案内をいたします 3)登録方法は、来社不要のオンライン登録  ∟スマホやパソコンなどで情報を入力いただきます  ∟履歴書不要、24時間365日いつでもOK… [詳細] *最後までご覧いただき、ありがとうございます* 「わたしでもチャレンジできるかな・・」 「派遣で働くのがはじめて・・」 そんな不安を私たちが解消します* 一人ひとりの目的や将来のキャリアプランを把握し あなたの次のステップを見据えたお仕事をご紹介& 全力でサポートしますので、安心してご応募くださいね◎ ▼応募後の流れ▼ 1)「応募画面に進む」ボタンからご応募ください 2)弊社にご登録がない方は  お電話かメールにて登録手続きに関するご案内をいたします 3)登録方法は、来社不要のオンライン登録  ∟スマホやパソコンなどで情報を入力いただきます  ∟履歴書不要、24時間365日いつでもOK! 4)登録完了後、希望にマッチしたお仕事をご紹介 5)事前に職場見学 6)就業スタート 【当社へご登録のある方】 書類選考を通過した方にのみ、2~3営業日以内にご連絡いたします。 ∟応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。 ※この求人は紹介予定派遣のお仕事です。 ※派遣契約期間の雇用元は株式会社スタッフサービスです ■派遣契約期間 ヶ月 ■登用後 休日休暇 年間休日110日 待遇・各種保険 健康・厚生・雇用・労災 雇用形態 正社員 想定年収・給与 ★正社員登用後:年収239~245万円(賞与含2回/年3.0ヶ月分)★ *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 【仕事内容】 ◆シフト勤務をお探しの方必見!残業ほぼなし!幅広い年齢層の方々が活躍中! 制服あり!お仕事の準備がラクラク!車通勤OK☆近くに飲食店あり便利です! ●病院●人気の紹介予定派遣!引継ぎ・OJTあるので安心な職場環境です! 【お願いしたいお仕事の内容】 <医療事務・受付> 外来受付、会計業務(外来窓口受付収納など)、請求事務、入院・介護医療院の入力業務、電話応対などをお願いします。 ◆1~6ヶ月後に正社員として直雇用予定です。 ♪♪引継ぎがあり安心♪♪ 【勤務時間詳細】 ※表記のうち7時間以上の勤務(休憩60分)です。 ※シフト勤務です(日・祝お休み)。 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します!】 ◆未経験者歓迎! =============== ※すべての条件を満たしていないと応募できないのでしょうか? ご応募いただくことは可能です。 お仕事によっては完全に条件を満たしていない場合でも、エントリーできるお仕事もございます。 条件の厳密さはお仕事によって異なりますので、お気軽にご相談ください。 またご応募いただくことで、あなたの条件にあった別のお仕事をご紹介できる可能性も広がります。 ■希望に合ったお仕事がイッパイ♪ 大手派遣会社だから案件数は常時1万件以上! 「駅チカがいい!」「大手で働きたい!」など まずはお気軽にご相談ください。 ■来社不要!オンラインでかんたん登録 ご自宅からスマホやパソコンなどですきま時間にさくっと登録できちゃいます。 履歴書不要、24時間365日いつでもOK! ■サポート体制◎ 「派遣がはじめて」「自分に合う仕事が分からない」という方も大丈夫。 経験豊富なコーディネーターがあなたにピッタリのお仕事をご案内♪ ■スキマ時間に手軽に学べる♪ スマホ学習アプリ「ぽけっと」は、オンライン講座やYouTubeなどの動画教材が200種以上! 性格・適職診断など無料で学べるコンテンツが充実♪ 《給与》 時給1,080円 このお仕事は、働いた分の給料を給料日を待たずに受け取れる『速払いサービス』を利用できます(利用規定あり)

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