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[恵比寿/広尾]EC運営_人気ファッション誌に掲載されるブランドを多数プロデュースしているレディースアパレルです

コンテンツ企画・編集、販売スタッフ

恵比寿/広尾

250万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職種】EC運営(人気レディースアパレル) 【雇用形態】正社員(試用期間3ヵ月) 【仕事内容】20代女性から圧倒的な支持を受け、トレンドを発信し続けるファッションカンパニー ◎担当予定のブランド 自分らしくファッションを楽しみたい女性の進化し続けるワードローブ 洗練された大人のMIX STYLEを提案するブランド [具体的な業務内容] ECサイトの運営 ・販売促進の企画立案 ・売上管理 ・在庫管理 ・商品登録、商品リスト作成 ・撮影 ・画像のリサイズ等簡単な加工 ・バナーの企画 ・取引先様との商談 ・展示会  など

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【原宿】ストリートカルチャーを発信している外資企業でのデジタルマーケティング

コンテンツ企画・編集、マーケティング

[雇入れ直後]東京都渋谷区神宮前6-1…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職種】[雇入れ直後]デジタルマーケティング(外資企業)     [変更の範囲]会社の定める業務 【雇用形態】正社員(試用期間3ヵ月) 【契約期間】無期 【業務内容】 オンラインプラットフォームやデジタルメディアを活用して、 オリジナルアパレルや各ブランドの購買促進・ブランディング強化をミッションとしています。 eコマース・マーケティングに関連するユーザー獲得・売上促進の業務を担当します。 当社のデジタルプレゼンスを最適化/最大化し、事業成長を促進するために、 以下の責務を担当していただきます。 ・WEBサイトのSEO戦略/MEO戦略の企画・実行・最適化 ・ターゲットオーディエンスの特定、キーワードリサーチ、競合分析、SEOパフォーマンスの監視 ・コンテンツの最適化とSEOに基づく改善提案、新規記事コンテンツの企画 ・データ駆動のアプローチを用いたSEO戦略の策定と実行 ・Google Analytics(GA4)やその他の分析ツールを使用したトラフィックの分析とレポート作成 ・SEOおよびウェブサイトのパフォーマンスに関する定期的なレビューと改善の提案 ・検索エンジンのアルゴリズムの変更に迅速に対応し、戦略を調整する ・外部パートナー企業のマネージメント ・オウンドメディアの管理と運営 ・各キャンペーンの振り返り ・サイト内解析/分析によって得られたデータを元に部内外に対して改善提案

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【東京|六本木】創業70年を超える歴史あるアパレル企業でのEC保守運用<駅直通・残業少なめ>

コンテンツ企画・編集、アパレル系その他

[雇入直後]港区六本木(最寄駅:六本木…

250万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職種】[雇入直後]ECサイト保守運用(老舗アパレル企業)     [変更の範囲]なし 【雇用形態】正社員(試用期間6ヶ月※同条件) 【労働契約の期間に関する事項】無期 【仕事内容】 当社Webビジネス部門の中枢「情報システム課」のメンバーとして、 自社ECサイトや関連する社内外システムの運用管理、保守管理を行っていただきます。 ・自社ECサイトのマスタメンテナンス、各種設定、アカウント登録、データチェック ・自社ECサイトと関連システムとの連携エラーや入出荷エラーなど  システムトラブル発生時の社内リカバリー対応 ・その他付帯業務

Sansan株式会社

エディター・ライター

コンテンツ企画・編集

東京都渋谷区

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

Sansan株式会社のブランディング部門に所属し、紙媒体・Web媒体をはじめ、さまざまな媒体で展開するコンテンツの編集、企画・制作を担当します。 制作するものの一例として、マーケティング活動で展開するホワイトペーパーや導入事例などのダウンロードコンテンツ、運営するメディアに掲載する記事コンテンツ、イベント配布用の冊子などがあります。 また、自社のブランディングを目的としたコンテンツの制作も担当する場合があります。 ▼担当する業務(一部) ・クリエイティブコンセプトの企画・開発、それに付随する制作業務全般 ・原稿執筆やコピーライティングなど、ライティング業務全般(リライトを含む) ・Webサイト、パンフレット、各種資料、ノベルティー、各種イベントなどの制作・ディレクション業務 ・企画書、施策概要書、登壇資料、営業資料などのプレゼンテーション資料の制作 ・イベントや広報素材の撮影時における撮影ディレクション(静止画・動画など) ※ 担当業務は個人の特性やキャリア・経験などを踏まえて決定します。 ◆従事すべき業務の変更の範囲 会社の定める業務

cocone v株式会社

【新規アバターサービス】コンテンツ企画

コンテンツ企画・編集

福岡オフィス 福岡県福岡市博多区東比恵…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

着せ替えの新しい可能性を追求する、新規プロジェクトにて、企画担当者を募集いたします。 今までのご経験をもとに、新規プロジェクトに挑戦したい方のご応募をお待ちしております! 業務内容 ・アプリ/ゲーム開発における企画・立案、運営などプランニング/ディレクション業務 ・仕様書作成、イベント企画 ・市場調査・分析、資料作成 ・各種データ設定 ・作業進捗管理 入社後の流れ まずは実機でのプレイと各資料を読み込んでもらい、仕様把握に専念していただきます。 その後はリードプランナーの指導のもと、 細かい機能やイベントの仕様作成および進行を通じて、プランナーとしての経験を積んでいただきます。 ゆくゆくは軸となる機能の仕様作成や改善、 コンテンツの立案などもお任せし部門全体をリードする存在として活躍していただきたいです。

株式会社メディカル・プリンシプル社

医療経営コンサルタント ※フレックスタイム制あり

企画・管理・事務その他、経営コンサルタント

東京都港区新橋4丁目1-1 新虎通りC…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 本ポジションは、この新規事業強化における中核を担う人材の採用となります。 今回募集のコンサルタントは、CMIグループメンバーの協力のもと、担当する医療機関の事業計画実現に向けた人・モノ・金・情報の最適な運用支援を行っていただきます。 また将来的には経営戦略・事業計画立案から関与していただくことを想定しています。 【職務詳細】 ・医療機関に対する各種支援   集患支援等の売上アップ、プロセス改善等のコスト削減   人事・労務・総務業務支援   その他運営支援   将来的には経営戦略、事業計画の立案から実行支援 【所属部部門】 部署名:CMIディビジョン (6名体制:DM1名、SM1名、メンバー4名) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ウィザス

【正社員/教育業界】通信制高校・大学の広報マーケティング ウェブディレクター

コンテンツ企画・編集、学校・教育サービス系その他

東京都港区芝1丁目5番9号 住友不動産…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【通信制高校・大学における、ウェブ広報関連のディレクター募集】 東証スタンダード上場株式会社ウィザスが運営する通信制高校「第一学院高等学校」、グループ内の大学「新潟産業大学」「ネットの大学 managara」などの広報に関する、ウェブディレクションに取り組んでいただきます。 現在ウィザスグループでは、通学不要で卒業・学士号取得が目指せるネットの大学managaraや、managaraへの進学を前提として「3年+4年のキャリア教育」を実現する通信制高校のサポートキャンパスmanagaraBASEなど、「新しい学びの場」を積極的に展開しています。 今後も既存の教育の形にとらわれず進化を続けていく同社で、それらを国内外に発信すべく、新しい企画・展開を提案頂き、さらなるブランディング強化へ貢献していただける方を募集しています! ◆入社後に携わっていただく主なプロジェクト ・第一学院やmanagaraのブランドサイト等、オウンドメディアを通じた広報活動 ・Webプロデューサーとして、社内外の取引先と連携した業務推進 【具体的な業務内容】 ・Webサイトおよび既存Webサイトのリニューアルに伴う進行管理、運用保守 ・LP、SNSコンテンツ、アナログツールの構築と運用改善 ・全体の工程マネジメント ・社外広報におけるWebメディア(PESO)の活用戦略・企画 ・Webサイトを始めとする自社メディアの改善(ユーザビリティ、ブランディング効果の向上等) ・Web広告の出稿(動画広告、SNS広告、ディスプレイ広告、リスティング広告など) ・サイトアクセス解析、効果測定 上記業務に加えてチームマネジメントや、より中長期的な事業戦略をふまえた上での広報企画などを担当頂きます。

株式会社ゴルフダイジェスト・オンライン

【国内最大級のスポーツサービス:ゴルフ場予約サイト プロダクトオーナー】★ホワイト企業アワード受賞★

コンテンツ企画・編集、マーケティング

東京都品川区

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

第1回ホワイト企業アワード「東日本特別賞」および 「東日本ワークライフバランス部門賞」を受賞。 充実した生活や働き方ををサポート・推進する社内制度の充実に取り組んでいる優良企業(東証一部上場)です。 コロナ禍において、いち早くリモートワーク対応を取り入れるのはもちろん子育て中のスタッフにも働きやすい就労環境を整えられております。 同社ゴルフ場予約事業の「ゴルフ場検索」のプロダクトオーナーの役割を担って頂きます。 ペルソナ・カスタマージャーニーマップを用いながら、定量・定性面から課題抽出を行い、UIUX改善・新規サービス案を企画し、制作・システムチームと連携しながら、要件定義からリリース・効果検証・PDCAまでを担当します。 ■具体的な業務内容 ・現状分析、顧客ニーズ調査 (GoogleAnalytics、トランザクション分析、NPS・アンケート調査など) ・フ?ロタ?クトのテ?サ?イン、ヒ?シ?ネス要件定義(新規機能追加・改善企画立案) ・プロジェクト推進業務(IA・UI設計、開発チーム含めたプロジェクトマネージメント) ・KPIマネージメント(効果検証を行いながら、改善活動サイクルを構築)

株式会社エネウィル

人事総務 ※グループ長候補 ※年収700万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都千代田区丸の内三丁目1番1号 J…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

==☆おすすめポイント☆== ◆WLB◎:年休124日/土日祝休み/リモート相談可/フレックス勤務 ◆社会く貢献性:再生可能エネルギー/事業拡大中 ◆高い収益性:社員100名以下で10億円以上の純利益!業績拡大中! =================================【職務概要】 会社規模300人規模を見据えた適切なガバナンス・コンプライアンスの推進ならびに人事総務業務の企画・運用を主導していただきます。 また、今後の経営基盤づくりに向けたプロジェクトをリードいただきます。 【職務詳細】 ■各種法規に基づいたコンプライアンス・ガバナンス関連業務 ■各種会議体の運営・推進 ■評価制度の企画・運用 ■労務・給与計算業務 ■各種研修の企画・運営 ■その他人事総務業務の推進 ヒトと組織に関する経営課題を解決することで、組織の変革が起こり、会社が良い方向に動き出すダイナミズムを実感することができます。 部門横断的なプロジェクトへの参画やBPO等、多くの関係者と協働することで多様な知識とスキルを身につけることができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

オザックス株式会社

【東京:リモート】研修体系の設計・導入・運用・改善(管理職候 ※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都千代田区神田三崎町3-1-16 …

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、人材育成室の管理職候補として、以下の業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・人材育成の企画・運営 ・新人、若手、中堅向けの研修体系の設計・導入・改善 ・社内講師 ・外部研修会社の選定、講師との連携・交渉 ・各部門と連携 ~~同社の魅力~~ ◎安定した経営基盤 老舗商社として、産業用品から家庭用品まで幅広い紙市場にて国内でトップクラスの企業です。海外展開も進んでおり、安定した基盤のある企業です。 ◎働きやすい環境 在宅勤務制度(週2日まで)など、就業環境に配慮し、残業時間を極力減らす全社的な取り組みをするなど、社員を大切にする風土があります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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社内SE(ホームページの運用と新規作成・PCキッティング)完全週休二日制◆リモートワーク可◆年休115日

コンテンツ企画・編集、社内システム・運用・サポート系その他

春日部市中央 東武線 八木崎駅 徒歩6…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

・自社ホームページの運用 ・事業紹介のWEBサイトの新規構築(コーディング)と運用 ・デジタルマーケティングを推進・活用するための仕組みの企画・構築 ・PCキッティング ・ヘルプデスク(1次請けからのエスカレーション対応がメインです) ※問い合わせに対してはマニュアルに沿った対応だけではなく、例外的なことは自身で調べて回答いただくことを想定しております。 <業務内容(変更の範囲)> 会社の定める業務

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【東京|表参道】自然派コスメブランドでのECサイト運用・ディレクター募集<年休最大131日・年収~1,000万円>

WEBプロデューサー・ディレクター、コンテンツ企画・編集

[雇入直後]港区北青山(最寄駅:表参道…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職種】[雇入直後]ECサイト運用・ディレクター(コスメティックブランド)     [変更の範囲]会社の定める業務 【雇用形態】正社員(試用期間3ヶ月)       ※試用期間中の条件変動なし       ※ライフサポート休暇、年次有給休暇は試用期間終了後付与 【労働契約の期間に関する事項】無期 【仕事内容】自社オンライン(EC)サイトと関連サイトの運営およびディレクション業務をお任せします。 ・新製品追加 ・新規コンテンツ追加 ・メール、LINE配信 ・機能追加におけるディレクション、業務進行管理 ・その他付帯業務 ※成長途中のWEBサイトに対しスピード感をもって繰り返し改修・改善を積み重ねています <ミッション> 社内の人をつなぐ、業務の流れをスムーズにする。 業務を通して自社サイトをお客様に使いやすく、ブランドの考え方が伝わるサイトに成長させていくこと。 ひいては自社のオンラインビジネスを盛り上げていくこと、ブランドのファンを増やすこと。

非公開

【東京|六本木】GMS向けキャリアミセスブランドのEC担当募集<未経験OK・残業少なめ>

コンテンツ企画・編集、アパレル系その他

[雇入直後]港区六本木(最寄駅:六本木…

250万円〜400万円

雇用形態

正社員

【職種】[雇入直後]EC担当(GMS向けキャリアミセスブランド)     [変更の範囲]なし 【雇用形態】正社員(試用期間6ヶ月)       ※試用期間中の労働条件変更なし 【労働契約の期間に関する事項】無期 【仕事内容】Lサイズブランド「eur3(エウルキューブ)」のEC運営業務全般をお任せします。 ・自社ECサイトや各種モールでの商品登録・情報管理 ・商品撮影、バナー作成などの画像編集業務 ・販売管理、在庫調整、売上分析 ・販促施策(キャンペーン、クーポン、メルマガ等)の企画・実行 ・商品データや顧客動向の分析をもとにした販売戦略立案 ・社内関連部署との調整や進行管理 ・その他付帯業務

大手オンライン証券会社

大手オンライン証券会社の「オウンドメディアの編集・マーケティング業務担当」◆TOEIC保有者歓迎◆

コンテンツ企画・編集、マーケティング

東京

450万円〜800万円

雇用形態

正社員

初心者化、多様化する個人投資家に向けて、証券投資を活用した資産形成を円滑に進めるための情報提供を行う、オウンドメディアの企画・編集・マーケティング活動 【主な業務内容】 ◆コンテンツの企画・編集・運用 ・時節、マーケット、制度変更などに合わせた特集コンテンツの企画立案と編集 ・株式、投資信託、FXなど商品別の仕組みと活用法を紹介する連載コンテンツの担当編集 ⇒企画、専門家の発掘、既存著者との調整、編集・校正から記事公開までの一連の編集業務 ◆トラフィック、SEO、会員データ分析とPDCA ・記事および全体のPV、UU、回遊率、来訪頻度、デバイス、流入経路などのトラフィックデータの分析と改善施策の立案と実行 ・SEOデータから有効なキーワード、閲覧タイミングなどを抽出し、タイトルと配信方法を検討。Googleの方針を捉えたコンテンツ、UI、WEBパフォーマンスの改善活動 ・会員データから投資の障壁を取り除くコンテンツを企画し、口座開設、取引の拡大を支援 ◆WEBメディア、WEBマーケティングの調査と最新技術の導入 ・オウンドメディアにとどまらず、WEBメディアやWEBマーケティング、SNSの潮流を捉え、編集、UI/UX、マーケティングの有効な手法・技術を導入

アイア株式会社

【渋谷/表参道】レディースアパレルのEC運営(業界未経験可)

コンテンツ企画・編集、アパレル系その他

[雇入れ直後]東京都渋谷区渋谷1-1-…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職種】[雇入れ直後]EC運営(レディースアパレル)     [変更の範囲]会社の定める業務 【雇用形態】正社員(試用期間3ヶ月) 【労働契約の期間に関する事項】無期 【仕事内容】レディースアパレルのEC運営業務全般 ●販促計画 売上予算達成のためにポイントアップやノベルティなどの販促キャンペーンを計画します。 ●LP企画 シーズンニーズやトレンドをもとに、打ち出しアイテムを決めLPの企画内容を考えます。 ●集客 Instagram、LINE、メルマガなどの配信内容を考え、お客様へアプローチします。 Web広告運用と効果測定を行い、広告内容をブラッシュアップ。 集客の最大化を図ります。 ●分析・マーケティング Web解析ツールでアクセス数や買上率などの数値を把握し、 サイトのUI/UXを改善します。 他社サイトをリサーチし、打ち出しアイテムや新サービスをチェック。 自社サイトに活かします。 ●お客様対応 外部で一次受けをしますが、イレギュラー案件は本社で対応します。 (電話対応も一部あり)

ニチハ株式会社

【愛知】人事(管理職・リーダー候補) ※年間休日120日以上

人事、企画・管理・事務その他

愛知県名古屋市中区錦2-18-19 三…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 人事に関わる業務全般の管理職/リーダー候補として、経験に合わせた業務をアサインします。 プライム上場企業の人事労務実務担当者として、諸規程の整備、見直し、新制度構築、などプレイングマネージャーとして主体的にご活躍頂けるポジションです。 【職務詳細】 ・給与計算、社会保険関連業務 ・人事(給与・情報)システムの更新、諸規程等の整備、見直し、構築 ・退職金管理(確定給付企業年金、確定拠出企業年金) ・人員計画、採用計画、採用戦略KPIの策定 ・新卒採用業務・説明会対応 ・中途採用業務・媒体・サービス選定・日程調整・面接対応 ・従業員の教育・研修 ・人的資本経営推進のための施策の実行 ・各部門との折衝業務 ・労働組合との協議 など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

エール株式会社

【クライアントパートナーを求む!※リモート推奨】社外人材によるオンライン1on1サービスで「より豊かな働くの実現に」

コンテンツ企画・編集、営業・セールス(法人向営業)

東京都品川区五反田 リモートワーク推奨

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

当社は社外人材によるオンライン1on1ミーティングサービスを企業に提供し、 「働く人の自律」と「組織の生産性」を両立するためのサポートを通して、組織開発及び人材育成に関する支援を行っている企業です。 【募集背景】 現在、多くの企業が、人的資本経営、パーパス経営、D&I、キャリア自律、リスキリングなどのテーマを掲げて活動をしている中で、 1on1を活用する企業様も増えてきています。 大変ありがたいことに、時代のニーズにサービスが合い始めたこともあり、この1年で  -新規クライアント受注 38社→68社(79%増)  -売上 約1,000万/月→約3,000万/月 と成長を遂げています。 「聴き合う組織」をクライアントと共につくる「クライアントパートナー」の職種を募集しています。 同社では顧客に向き合う役割を「営業」や「セールス」という言葉に代わり、 聴き合う組織をつくるクライアントの伴走者として「クライアントパートナー」と呼んでいます。 「クライアントパートナー」は、クライアントとの対話を通じて組織課題の解像度を高め、 聴き合う組織のその先に、働くひとりひとりが自律的に働き輝く組織に向けたロードマップの策定・施策の実行を支援し、組織変革を伴走していきます。 【想定している実務内容(一部)】 ■メイン業務は、お問合せいただいたクライアントとの商談対応 ・クライアントと組織の課題ディスカッションパートナーとして中長期の関係を築く ■企業の人事・組織課題に対する企画・提案 ・クライアントとの対話を通じて課題の解像度を高める ・課題に応じたソリューションの選定や付随する研修プログラムの企画の実施 ■1対1の支援を通じて見えてきたデータをもとに、顧客に伴走 ・データから振り返りを行い、変化する組織の課題認識をすり合わせる ・顧客の人事・組織課題の解決をともに進める

株式会社オープンハウスグループ

【神奈川】人事労務リーダー候補(給与計算・社会保険) ※年間休日120日以上

人事、企画・管理・事務その他

神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-…

550万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社人事部にて、給与計算や社会保険を中心とした 労務業務全般をリードいただきます。 【職務詳細】 ・給与計算実務全般 ・社会保険・労働保険関連業務 ・勤怠管理実務 ・福利厚生制度の運用 ・チームマネジメント(リーダー候補としての役割) 【その他・魅力】 ・安心のプライム市場上場企業 …会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、  上場企業だからこそ経験できる業務に携わることができます。 ・キャリアアップのチャンス …圧倒的な成長率を誇る同社では、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。  成長している会社だからこそ多くのチャンスがあります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

WEBコンテンツ編集者

コンテンツ企画・編集、記者・ライター・コピーライター

東京都品川区

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

自分でドライバーを振る、パッティングをする「プレーするスポーツ」としての ゴルフという観点から、ギアやレッスン、 関連情報のコンテンツを制作する仕事です。コンテンツの企画を考えて取材し、 テキストや写真、動画を組み合わせ整理しらアプトプットしていきます。 専門媒体として「ゴルファーに頼られるメディア」であり続けることを目指します。 コンテンツには正確性や網羅性に加え、情報の深さや面白さが求められます 培った経験で優良コンテンツを提供ください。

メタウォーター株式会社

財務経理職(主任クラス) ※年間休日120日以上

経理、財務、企画・管理・事務その他

【本社】〒101-0041 東京都千代…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 財務・経理に関する下記の業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ■単体・連結決算(月次・年次) ■決算開示資料(決算短信・四半期報告・有価証券報告書)作成 ■原価管理 ■社内会議資料作成 ■固定資産管理(棚卸・評価) ■債権・債務管理 ■税務対応(法人税・消費税申告書作成) ■資金管理 ■中期計画策定 ■事業提携・M&A等 ■J-SOX対応等 【研修制度が充実しています!】 様々な角度から人材を育成する研修制度内容です。 ■入社時・キャリアアップ時における「階層別研修」 ■会社の選択したメニューから希望する研修を選ぶ「選択型研修」 ■職種毎専門知識習得する為の「職種別研修」 ■会社が社員(管理職)から選抜して行う「指名型研修」 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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