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ライフケアデザイン株式会社

【埼玉／浦和】介護福祉士＊有料老人ホーム◆退職金制度・家族手当有◆定員数68名◆【エージェントサービス求人】

ケアマネジャー、介護福祉士、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士

ソナーレ浦和住所：埼玉県さいたま市浦…

￥

350万円〜449万円

正社員

【ソニー・ライフケア100％出資会社／有料老人ホームの介護業務／退職金制度・家族手当有り／ブランク可】 ■業務内容【変更の範囲：なし】有料老人ホーム（定員数68名）での介護業務 ※平均介護度2.0程度 ■業務詳細・食事介助／排泄介助／入浴介助・アクティビティの企画や実施／ライフプランの実践・リハビリ補助　等 ≪一日の流れ≫　※一例です 9:00 　朝礼 10:00　ティータイム 11:00　体操　　 11:30　昼食 14:00　入浴（入浴をサポートする福祉機器も整っています)　 16:00　アクティビティ（スポーツや手芸、フラワーアレンジメント等）　　 17:00　ご入居者との傾聴の時間やカンファレンスなど　 18:00　介護記録の確認、申し送り同社は事業コンセプトの「Life Focus」に従い、ケアスタッフは月に１〜2日程度、通常業務から離れて寄り添うことに集中できる特別シフトが組まれています。 ◎“ Life Focus の日 ”の活動・ライフヒストリーのヒアリング・ライフプランの原案作成、準備、実行・外出先の下見や、打合せ ■現場スタッフの声 ◎シフト希望が通りやすい！無理なく働けています。綺麗で設備の整った施設で快適に仕事ができています。他にも資格取得の費用サポートや、研修で新しい知識やスキルを身に付ける機会もあり長く働くことを考えるとメリットが多い環境です。 ◎連携＆助け合いのチームワークが自慢私たちのホームでは、ケアスタッフだけでなく看護スタッフや他の専門職スタッフとも垣根を超えて助け合える関係性ができています。医療的な面で不安があるときも、24時間常駐している看護スタッフにすぐに相談できるので安心です。 ■働き方の魅力（1）選べるキャリアプランスペシャリスト／マネージャー／専門職など様々な職種にチャレンジできます。（2）充実の社内研修入社時研修の他、共通研修／職種別研修／キャリア別研修など多彩な研修プログラムを用意しています。（3）スキルアップを応援資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」や、業務に関係する講座等の費用を補助する「自己啓発支援制度」を利用できます。変更の範囲：本文参照

ライフケアデザイン株式会社

【東京／駒沢公園】ケアマネジャー（介護支援専門員）有料老人ホーム◆退職金・家族手当有◆2020年開設【エージェントサービス求人】

ケアマネジャー、介護福祉士、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士

ソナーレ駒沢公園住所：東京都目黒区東…

￥

400万円〜499万円

正社員

【ソニー・ライフケア100％出資会社／有料老人ホームのケアマネジメント業務／退職金制度・家族手当有り／2020年オープン施設／教育体制◎】 ■業務内容【変更の範囲：なし】当社運営の有料老人ホーム（定員数68名）において、チームケアの「要」としてケアマネジメントを行っていただきます。 ※平均介護度2.0程度 ■業務詳細・アセスメント・サービス担当者会議・ケアプラン作成、モニタリング・介護職への支援および協働にてご入居者の心身状況把握・ご家族・外部機関等との連絡調整・緊急時対応（ホーム内職員と連携）・ご入居者の外部医療機関受診調整や管理・受診同行等・上記に付随する記録、申し送り業務・苦情対応・相談対応・事故報告等ご家族対応・受付対応業務（電話・来客など）・ホーム内全体のサポート業務（イベント・アクティビティの準備等） ■職場環境 ◎質の高い個別ケアを目指せる環境です！ご入居者に寄り添う“Life Focus”に共感したスタッフが集まっているホームなので、ケアスタッフや看護スタッフOTなどみんなが同じ想いでご入居者に関わっています。ちょっとした変化等をすぐに共有し合えることや必要なときに気持ちよく協力し合える関係性があることは、ケアマネ業務のやりやすさにつながる大きなポイントです。 ◎連携＆助け合いのチームワークが自慢私たちのホームでは、ケアスタッフだけでなく看護スタッフや他の専門職スタッフとも垣根を超えて助け合える関係性ができています。医療的な面で不安があるときも、24時間常駐している看護スタッフにすぐに相談できるので安心です。 ■働き方の魅力（1）選べるキャリアプランスペシャリスト／マネージャー／専門職など様々な職種にチャレンジできます。（2）充実の社内研修入社時研修の他、共通研修／職種別研修／キャリア別研修など多彩な研修プログラムを用意しています。（3）スキルアップを応援資格取得支援制度や、自己啓発支援制度を利用できます。 ★介護支援専門員の更新研修費用も会社が負担します（その他以下対象）。受験手数料、交付手数料（初回）、更新手数料、実務研修受講料（テキスト代含）専門研修受講料（テキスト代含む）および更新研修受講料（テキスト代含む）変更の範囲：本文参照

ライフケアデザイン株式会社

【東京／上井草】ケアマネジャー（介護支援専門員）有料老人ホーム◆退職金制度・家族手当有◆【エージェントサービス求人】

ケアマネジャー、介護福祉士、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士

ソナーレ杉並上井草住所：東京都杉並区…

￥

400万円〜499万円

正社員

【ソニー・ライフケア100％出資会社／有料老人ホームのケアマネジメント業務／退職金制度・家族手当有り／教育体制◎】 ■業務内容【変更の範囲：なし】当社運営の有料老人ホーム（全71室／定員数78名）において、チームケアの「要」としてケアマネジメントを行っていただきます。 ※平均介護度2.0程度 ■業務詳細・アセスメント・サービス担当者会議・ケアプラン作成、モニタリング・介護職への支援および協働にてご入居者の心身状況把握・ご家族・外部機関等との連絡調整・緊急時対応（ホーム内職員と連携）・ご入居者の外部医療機関受診調整や管理・受診同行等・上記に付随する記録、申し送り業務・苦情対応・相談対応・事故報告等ご家族対応・受付対応業務（電話・来客など）・ホーム内全体のサポート業務（イベント・アクティビティの準備等） ■職場環境 ◎質の高い個別ケアを目指せる環境です！ご入居者に寄り添う“Life Focus”に共感したスタッフが集まっているホームなので、ケアスタッフや看護スタッフOTなどみんなが同じ想いでご入居者に関わっています。ちょっとした変化等をすぐに共有し合えることや必要なときに気持ちよく協力し合える関係性があることは、ケアマネ業務のやりやすさにつながる大きなポイントです。 ◎連携＆助け合いのチームワークが自慢私たちのホームでは、ケアスタッフだけでなく看護スタッフや他の専門職スタッフとも垣根を超えて助け合える関係性ができています。医療的な面で不安があるときも、24時間常駐している看護スタッフにすぐに相談できるので安心です。 ■働き方の魅力（1）選べるキャリアプランスペシャリスト／マネージャー／専門職など様々な職種にチャレンジできます。（2）充実の社内研修入社時研修の他、共通研修／職種別研修／キャリア別研修など多彩な研修プログラムを用意しています。（3）スキルアップを応援資格取得支援制度や、自己啓発支援制度を利用できます。 ★介護支援専門員の更新研修費用も会社が負担します（その他以下対象）。受験手数料、交付手数料（初回）、更新手数料、実務研修受講料（テキスト代含）専門研修受講料（テキスト代含む）および更新研修受講料（テキスト代含む）変更の範囲：本文参照

医療法人医仁会　さくら総合病院　

マイカー通勤可【愛知／大口町】社会福祉士◆子育ても安心／年休124日／地域の中核総合病院で安定勤務【エージェントサービス求人】

ケアマネジャー、介護福祉士、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士

本社住所：愛知県丹羽郡大口町新宮1-…

￥

300万円〜449万円

正社員

〜定時退勤OK／残業10〜20H／24時間対応託児所あり／時短産休実績あり／食堂あり／転勤なし〜 ■担当業務：当院へ入院をした方への退院・社会復帰支援を行っていただきます。入院している患者様は、退院する際にさまざまな問題に直面する可能性があります。例えば退院してもすぐに社会復帰をするのが難しい方や、別の治療を受けるための転院が必要な方の場合、入院中にそれらにともなって生じる問題を解決するサポートをお願いします。 ■詳細：各病棟のカウンセリング・サポートをお任せします。患者様と患者様のご家族と面談を組み、話し合いをしながら自宅や施設への移送フォローをお願いいたします。 ■働きやすさ： ◎転勤なし ◎残業は少なく、月に10〜20H程 ◎24時間対応託児所完備 ◎育児時短勤務、産休制度 ◎有給取得消化率約90％ ◎年間休日124日 ◎マイカー通勤可、無料駐車場あり ◎最寄り駅（柏森駅、楽田駅）から送迎車あり ◎食堂あり※1食450円 ◎スタッフなんでも相談所設置 ◎女性活躍「えるぼし」認定、「愛知県ファミリーフレンドリー企業」認定 ■配属部署について：現在5名が活躍しています。（20代2名/30代1名/40代2名）これまでのご経験を活かし、ご活躍をいただく事を期待していますが、不明点については先輩やメンバーがフォローをする予定です。和気藹々とした雰囲気で明るく業務を進めて下さる方からのご応募お待ちしています。 ■当院の特徴：【◎地域最大規模の医療法人】当院のレンガ造りでお城のような建物は近隣のランドマークとしてTV等でも取り上げられています。開院して40年、断らない医療をモットーに救命救急をはじめとして、地域の医療と福祉に貢献すべく取り組んでいます。【◎働きやすい就業環境】産休・育休などの充実を図るのはもちろん、職員が長く安心してキャリアを積み重ねていけるように職場環境の整備に力を注いでいます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社SANN

【立川・多摩センター】未経験歓迎！障がい者の就労移行支援/オープニングスタッフ募集【エージェントサービス求人】

インストラクター、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士、社会福祉士

立川支社住所：東京都立川市曙町2丁目…

￥

300万円〜499万円

正社員

◆◇既存サービスの拡大だけでなく、新規事業も積極的に取り組む成長企業／売上成長率120％／公正なキャリアアップ制度あり◇◆ ■仕事内容： ◇就労移行支援就職に必要なスキル全般のサポートや自己理解を深めるためのトレーニング、職場でのコミュニケーションスキルやビジネスマナーなどの講義を行います。就職先企業や地域を支える各機関との関係構築などもあります。 ■チーム構成：管理者、サービス管理責任者、生活支援員、職業指導員、就労支援員（キャリアコンサルタント） ■募集背景：当社が立川駅周辺で就労移行支援事業を開始して7年。所沢の就労移行支援、就労定着支援、グループホーム、自立訓練など様々な事業所を展開してきました。そしてこの度、立川駅周辺と多摩センター駅周辺に、新たな就労移行支援事業所の開設を予定しています。スピード感をもって福祉事業を拡大していく当社で、新規事業所のオープニングスタッフとしてチャレンジしてみませんか？福祉領域のみならず、ビジネスとしての経験、キャリアもつくることができる環境です。 ■やりがい：・障がいのある方が生き生きと、自分らしく働くためのサポートができます・就労、就労継続を目指していく方に対し、これまでのご自身のキャリアや知識を生かしアドバイスができます・働くことにやりがいを見出した姿を見ることができます ■当社の特徴：平均年齢31歳の組織で、中途入社の社員は約8割ほどです。入社した時点での職種にこだわるでのはなく、働きながらあったキャリアを見つけ、ステップアップしていただきたいと考えています。社内では、SPの企画営業からITコンサルティング営業、営業事務から経理など活発にキャリアチェンジが行われています。将来的には事業グループの役員や起業といった道も開かれています。また、裁量が大きく、早期昇進が可能です。マネージャー、シニアマネージャー、リーダーという構成の中、30歳でマネージャーになっている方や2年目でリーダーに着任している方もいます。変更の範囲：会社の定める業務

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