検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

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検索結果: 6,309件(841〜860件を表示)

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プロダクトマーケティングアシスタントマネージャー

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800万円〜

正社員

【期待する役割】アモーレパシフィックジャパンの「Laneige（ラネージュ）」ブランドにおけるプロダクトマーケティング本国およびジャパンスタッフと連動し、日本でのローンチプランの設計、商品コンセプトや商品情報のローカライズ、商品カレンダー、競合他社調査、価格戦略、消費者調査、新商品および既存品の需要予測や在庫管理（PO＆FC）、プロダクトマスターデータの管理や商品投入のプロセスの管理を、スタッフをリードしながら実行する。【職務内容】 1.ブランドの年間計画（マーケティングカレンダー）及びプロダクトごとの戦略の作成 2.プロダクトコンセプトメイクや商品情報や訴求のローカライズ及び訴求文言のON/OFFツールへの落とし込み 3.消費者調査の実施及び調査会社の管理及び日本市場におけるビューティートレンドや競合商品の調査、チームへのアウトプット 4.商品ローンチプラン・商品におけるIMCプランへの反映 5.商品の売上動向やプロモーションの生産性の分析及び課題と解決法、アクションプランの設定 6.本国と連動した限定品や企画品の企画・投入・結果検証 7.取引先や関連部署への新商品プレゼン【必要なコンピテンシー】 1.化粧品マーケティングや化粧品トレンドへの興味・意欲 2. 肌のメカニズムやスキンケアや成分・処方に対しても新しい知見を学ぼうとする探求心 3.戦略的思考で仕事に対してセルフスターターであること（指示待ちではない。 4. 自身の仕事ではないとリミットを設けずに取り組む柔軟性や新しいことへのチャレンジ精神 5.社会人としてのモラル意識の高さ 6.トレンドに敏感でアイデアを形にできる力 7.スピード感と時間や納期を意識して業務に取り組む力 8. 周りを巻き込んで業務を進行するコミュニケーション力やリーダーシップ【組織構成】Laneige チーム（レポートライン：Laneige ブランドマネージャー）【募集背景】組織拡大、強化に伴う増員

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サステナビリティイノベーションマネージャー

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1200万円〜1400万円

正社員

■インキュベーター＆アクセラレータープログラムの開発と運営：・持続可能性戦略と戦略目標に沿った持続可能性ベンチャープログラムを設計、開発、実装します。・開始から終了までのプログラムライフサイクルのすべてのフェーズを管理し、プロジェクトが時間どおりに、範囲内で、予算内で完了するようにします。・財務、サプライチェーン、AQI、新規事業開発、RHQ代表者、外部パートナーを含む部門横断的なチームとの調整。・プロジェクトの成功を確実にするため、外部ベンダー、パートナー、サードパーティと調整し、プログラムの設計と実行における外部のコラボレーションとインプットを確保して、透明性と信頼性を確保します。 ■同社CVCサステナビリティインパクト投資ファンドの開発と運営・全体的な持続可能性インパクト投資戦略を策定し、内部投資（同社持続可能性アジェンダにリンク）と外部投資（ベンチャープログラムと成長および戦略の新しいビジネスモデルアジェンダにリンク）の両方に対する権限を与える・投資評価基準を確立し、同社の持続可能性、財務、AQI、NBDチームと連携する・資本を配分し、ポートフォリオを管理および構築して、最適な商業的およびインパクトリターンを実現します。 - インパクト投資戦略を実行するために外部パートナーシップを構築する ■既存の社内プロジェクトを炭素取引戦略の入力として炭素取引のシミュレーション・炭素取引に必要な要件、信頼性、チェック＆バランスについてデューデリジェンスを実施し、パートナーシップ、監視などを含む同社の戦略を策定します。・パイロット実装の開始 - 社内プロジェクト（バイオ炭および二酸化炭素回収自動販売機）を LCA プロセスとレビューにかけます。・会計ソフトウェアベンダーにプロジェクトを組み込んで要件を理解し、社内外の利害関係者に透明性を提供する・社内チームと調査結果を確認し、必要に応じて調整を推奨する・外部パートナーにレビューのためにプロジェクトを提出し、それらを通じて CORC 証明書を生成および処理します。・取引プラットフォームプロバイダーに関するハウスCORCが将来の価値を示し、取引への影響をテスト・小規模な…

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広報ブランディング【戦略的PR活動の推進／独自開発AI企業】

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800万円〜1000万円

正社員

企業ブランドの認知拡大やステークホルダーとの関係構築を担うポジションです。リアル施策とデジタル施策を組み合わせて活用しつつ、記者発表会や業界イベントの企画・運営にも携わり、戦略的なPR活動を推進していただきます。【募集背景】増員の為広報ブランディング部門は今年に入り新規部署として立ち上がっており（元々は広報とマーケティングでひとつの部署でした）、その組織を見ている統括部長の右腕となるような方を今回求めています。【配属予定部署】広報ブランディング統括部　広報チーム【業務内容】 ■コーポレートおよび事業の広報戦略の実行 ■プレスリリース原稿の企画・作成・配信・効果測定 ■オウンドメディアコラム、インタビュー原稿の企画・作成・投稿・効果測定 ■パワーポイントを使用した広報企画書の作成 ■メディアリレーションの構築・対応（記者・メディアとの関係構築） ■記者発表会、展示会、ウェビナー等のPRイベント企画・運営 ■デジタルPR施策の企画・実行（SNS運用・オウンドメディア活用） ■SNSや動画プラットフォームを活用したPR戦略の立案とコンテンツ制作 ■コーポレートサイトの運営 ■コーポレートブランディングの企画・運用 ■危機管理広報（クライシスコミュニケーション）の対応支援 ■経営層や営業・マーケティング部署との連携による広報施策推進 ■広報業務の進捗管理および素材等管理 ■効果測定（KPI設定／レポーティング）とPDCAサイクル運用 ★魅力 ■同社について：自然言語処理技術を使って、AIソリューション事業（ライフサイエンスAI分野／ビジネスインテリジェンス分野／経済安全保障分野）、リーガルテックAI事業を展開する会社です。【サービス】「KIBIT（キビット）」個人の経験や知恵・感覚を学習し、データ解析を行うという卓越した能力を備えています。このKIBITを活用して、世のエキスパートの判断を支援し、社会課題を解決するソリューションの提供を行っています。「少量のデータからでも人間の機微（暗黙知や感覚、判断）を正しく学習し、欲しい情報をいち早く見つけ出す」技術として確立したKIBITの応用を中心に、人と社会が抱える課題を解決するためのソリューションを拡大していきます。 …

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広報部＜デジタル広報戦略課・報道課＞

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800万円〜1500万円

正社員

ご経験に応じて、デジタル広報戦略課、報道課のいずれかでご活躍いただきます。 ■業務内容【デジタル広報戦略課】・企業広告戦略の立案・公式ウェブサイトやSNSを活用した企業PRの実行・デジタルを活用した広報機能の拡大の検討・立案・実行・企業PRに使用するコンテンツ（オウンドメディア、動画等）の企画・制作【報道課】・双日株式会社の事業およびコーポレート関連の対外広報戦略の立案と実行。・メディアからの取材対応と関係構築・ニュースリリース、Q＆Aなどの資料作成・危機管理対応・適時開示 ■ポジションの魅力/キャリアパスグループ会社含めた危機管理対応も含め、短期間で広報スキルを全方向から高めることが可能な環境です。総合商社である当社は事業領域が多岐に渡ることから、BtoBからBtoCまで各事業領域の基礎を広く理解したのち、長期的にはこれまでの経験を活かし、営業部署やその他コーポレート部門にローテーション異動して活躍頂くことも可能です。 ■チームの雰囲気・デジタル広報戦略課中堅～ベテランまでバランスよい年齢構成となっており、各人が主体性をもった仕事を行いながら、連携も取れたチームで明るい職場環境です。営業部出身者やキャリア採用等、広報業務がバックグラウンドではないメンバーも多く、各人がこれまで蓄えた経験を通じ、総合商社全体の事業や雰囲気を感じながら、新たな業務にもチャレンジしていく風土がある組織です。・報道課 20代から40代まで、新卒とキャリア採用とバラエティに富んだ出身業界のメンバーが集まり、個々の経験を持ち寄りコミュケーションよく意欲的に働きながら、当社の幅広い事業領域をカバーしています。

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【女性管理職候補】コーポレート部門

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800万円〜1000万円

正社員

【募集背景/期待する役割】女性活躍推進におけるポジティブアクションとしての採用です。同社では新中期経営計画「VISION2025」にて策定したキャリアの戦略的な採用活動強化に向け、特にコーポレート部門での女性管理職比率向上を目標としております。よりダイバーシティを推進した職務環境に向けて積極採用を予定しています。【想定ポジション】管理部門におけるいずれかの職種にて管理職（課長を想定）をお任せします ■総務（ISO、安全衛生）■WEBマーケティング■サステナビリティ■事業企画■管理会計■海外拠点管理 ※ご経験・ご志向を鑑みて、ポジションサーチいたします。【働き方】フレックス制度・テレワーク制度を導入しており、フレキシブルに働くことかできる環境です。【同社の特徴】 ■マルチブランド戦略お客さまから長く親しまれている3つのプロダクトブランドは、AIやIoTが最先端技術となった今日においても、時代の変化に柔軟に対応しながら、お客さまの期待に応え、またその期待を超えるような製品やサービスを展開します。ものづくりを通じて3つのブランドはさらに進化を続けます。 ■ハイブリッドワーク実現に向けた取り組み：「変革と成長」をキーワードに新たな働き方を推進、テレワーク制度は全社員を対象としています。2024年夏に新ビル”Value Cereation Square”を創設、業務効率化や価値創造、環境に配慮したオフィスの実現を目指します。この新ビルを軸に、働く場所を選ばないハイブリッドワーク、多様で柔軟な就業環境を整備し、オープンコミュニケーション活性化やイノベーション創出を図ります。 ■従業員の健康・コミュニケーションを大切にする会社づくり企業ビジョン『感動と安心を世界の人々へ』の実現のため、全ての従業員が健康で生き生きと働くことができる職場環境を目指しています。健康経営推進として長時間労働対策、メンタルヘルス、各種休暇取得の促進等に取り組み、健康経営優良法人（ホワイト500）にも認定されています。また、社員同士の交流が活発で、音楽・スポーツなど約40サークルが会社支援の下で立ち上がるなど、社員同士の結びつきを深める会社づくりを行っています。

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【東京】CSV戦略室メンバー/平均年収1500万円超

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900万円〜1500万円

正社員

CSV戦略室メンバーとして、以下業務をご担当いただきます。【具体的な業務内容】 ■サステナビリティ関連プロジェクトの推進（環境、社会、ガバナンス全領域） ■コーポレートガバナンス関連業務（有価証券報告書、CG報告書の作成含む） ■ESG開示、統合報告書等の企画、作成 ■ESG調査票対応 ■機関投資家（海外含む）とのエンゲージメント対応 ■各種法定委員会（指名委員会・報酬委員会・監査委員会）のサポート業務 ■経営層とのやりとり ※上記業務をメンバーで分担して行っております。 ※ご入社いただいた際には、ESG開示・GHG排出量算定・保証関連業務・TCFD開示対応業務をメインで行っていただきたいと考えております。【募集背景】 CSV戦略室は会社としてCSVを強化していくことを目的に一昨年度に立ち上がりました。当初は2、３名体制でしたが少しずつ増員し、今後も業務をさらに推進していきたく即戦力としてご活躍いただける方を募集しております。【配属先】 ■人数　６名【業務の魅力】・少数精鋭で様々な業務をご担当いただくため、経験や希望に応じて多岐にわたる業務を担うことができます。・経営層に近い組織のため、将来的には経営企画に近い業務にも携わることが可能です。【働き方】 ■想定残業時間　45h/月（全社平均） ■原則出社 ※勤務形態の関連情報は弊社HPをご参照ください。https://www.disco.co.jp/recruit/information/measures/ 企業説明動画:https://www.youtube.com/watch?v=3C6qOqjDBMo 【中途社員の採用実績】・平均年齢（内定時点）：31.4歳・前職平均年収：639万円・内定時の平均提示年収：1,519万円

ジオテクノロジーズ株式会社

広告戦略・運用スペシャリスト【地図ビックデータ先駆企業】

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東京都文京区本駒込2-28-8文京グ…

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600万円〜1000万円

正社員

「広告戦略・運用スペシャリスト【地図ビックデータ先駆企業】」のポジションの求人です【会社概要】 GoogleMAPに地図データを提供するGISデータリーディングカンパニーです。法人向けの地図データや人流データ、自動運転の実現に不可欠な高精度3次元データ地図の提供を行うなど、これまで蓄積してきた位置情報/人流データをはじめとする膨大なビッグデータと最先端技術を融合により、社会課題の解決に貢献しています。【募集背景】現在、当社では広告配信を外部に委託していますが、今後は社内で行う方針に変更しました。そのため、広告運用の経験がある方を募集する事となりました。【業務内容】・商談向けご提案資料の作成・戦略立案、メディア設計・広告シミュレーション作成・デジタル広告の入稿、運用調整、改善、レポーティング・広告運用者の指導・育成【配属先】 GTダイレクト営業本部ソリューションセールス ※31名の組織であり、20代後半～30代前半がボリュームゾーンとなります。【魅力ポイント】提案からレポーティングまで人流データなどを活用しており、データに基づき一歩踏み込んだサポートをお客様へ行うことができます。オフライン広告（OOHや交通広告など）をご提案することもあり、デジタル以外にもご自身のスキルセットを広げられるポジションです。

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広報部長候補

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800万円〜1200万円

正社員

同社は、決済に関するコンサルティングと決済基盤の提供を主業とするテクノロジー企業です。飛躍的に事業が成長を続けている状況を踏まえ、当社の今後の成長を支える広報部長候補を募集いたします。社内外のあらゆるステークホルダーとの双方向コミュニケーションによる良好な関係構築・維持を行い、当社のコーポレートビジョンや戦略を踏まえた上で、企業活動等に関する情報を発信し、企業価値の向上を図っていただきます。広報室は主に、グループ全体およびグループ各社の広報戦略の企画立案～実施、メディアリレーション、インナー含めたコミュニケーション全般の企画推進を担い、主体的にリードし進めていただきます。プロジェクトにより、外部リソースの活用する場合もあり、社内連携とディレクションを遂行いただきます。当社グループのユーザー・取引先クライアント・加盟店・投資家・採用候補者・従業員など様々な視点での情報発信・情報統制が求められます。【ミッション】・企業価値の向上弊社代表をはじめ社内外関わらずステークホルダーと積極的にコミュニケーションをとり、会社を代表とするスポークスパーソンとして企業ブランディングの向上、認知拡大を期待しています。【具体的には】 ■広報組織の立ち上げ ■広報戦略の立案およびストーリー設計・実行 ■メディア戦略の立案・実行 ■メディアリレーション構築 ■メディア対応、取材対応 ■プレスリリース作成、ディレクション ■記者レク等のイベントやウェビナーの企画・運営 ■SNSを活用した情報発信 ■危機管理広報機能（レピュテーションマネジメント、危機対応策の準備・実行）

エムスリー株式会社

サステナビリティ戦略【東証プライム上場】

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東京都港区赤坂1丁目11番44号赤…

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600万円〜1000万円

正社員

「サステナビリティ戦略【東証プライム上場】」のポジションの求人です【ミッション】 ■当社のミッション実現に向け重要性が高まっているサステナビリティについて、グループ全体の取り組み、特に実行プロセスの推進 ■社会にポジティブなインパクトをもたらしつつ、法令対応や、取引先・社会・株主から要請されるサステナビリティ関連アジェンダを的確に把握 ■上記を踏まえた日々の定常的なオペレーションを実行しつつ、新規の規制など非定常アジェンダについても情報把握や必要な取り組みを検討・推進【具体的な業務内容】 ■サステナビリティ関連アジェンダについて、グループ全体の取り組みを推進 ■規制動向やESGレーティングに関する最新の動向収集、現状分析や課題抽出、法令対応 ■レーティング向上のための現状・ギャップ分析、他社事例収集 ■海外事業会社での展開に向けた情報収集や連携、展開のサポート実施 ■上記活動について、国内外のグループ企業に向けての社内教育、啓発活動の推進【本ポジションの魅力】 ■フラットな組織で経営陣と近い距離で業務に取り組める ■急成長中のメガベンチャーグループで、サステナビリティ戦略の立案・推進をスクラッチから主体的に推進できる ■周囲に優秀なメンバーが多く、仕事の進め方や判断が合理的なのでストレスなく働ける【採用背景】世界中で企業価値の新たな指標として「サステナビリティ」への注目が急速に高まっています。気候変動対策、人権尊重、ガバナンス強化は、もはや企業の安定的な事業継続に不可欠な要素です。このような潮流の中、企業として、顧客企業やステークホルダーに対する社会的責任を全うし、持続可能な社会の実現に貢献するため、全社的なサステナビリティ戦略を本格的に推進していく段階に差し掛かっています。この変革期において、グループ全体のサステナビリティの取り組みにチームの一員として参画し、社会からの期待に応え信頼を築いていくための具体的な施策の実行や関連業務に積極的に取り組んでいただける方を募集します。サステナビリティ分野への強いご関心と学ぶ意欲をお持ちで、チームパワーの最大化に積極的に貢献してくださる若い力を期待しています。【所属】経営管理グループ

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ブランドマーケター【スキンケア/美容家電】

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700万円〜1500万円

正社員

事業の急拡大に伴い、ブランドマーケティング全般（PL管理、キャンペーン企画実行、TVCMなどマスマーケティング）をお任せできる方を募集します。【職務内容】ブランドマネジメント業務全般 ■ブランドの事業計画の作成 ■TVCMを含むマス広告、デジタル広告、など各種広告、SNS企画、パブリシティ、リアルイベントの企画、管理、実行業務 ■広告予算のアロケーション ■企画の効果検証とレポート、課題解決 ■新規タイトル成功のためのリサーチ、市場分析、競合分析、戦略立案 ■メディア、IPとのタイアップ企画や交渉や調整 ■代理店との折衝 ■広告クリエイティブ【ポジションの魅力】 ■裁量を持ってチャレンジできる環境当ポジションの最大の特徴は、スピードと柔軟性を重視した意思決定の環境にあります。予定調和はなく、市場の変化を敏感に捉え、チャンスがあれば即行動。固定概念にとらわれず、速さ・質・量の全てに妥協せず進化し続けるブランド運営が求められます。消費者の声に真摯に向き合いながら、ビジネスとして成り立たせる難しい判断を下す場面も多々ありますが、それを乗り越えることで得られる成長機会は非常に大きく、愛されるブランドをゼロから築く醍醐味を味わえるポジションです。技術と人をつなぐストーリーテラーとしての創造性、経営視点を持った戦略的マーケティング力を同時に鍛えられる、挑戦しがいのある、圧倒的に濃いキャリア経験ができる環境です。 ■ベンチャーならではの昇給・キャリアアップのスピード感事業の成長及び各人の活躍に応じて、定期的にに待遇の見直しをさせていただくため、能力次第で大きく昇給するチャンスがあります。【同社について】当社は「新しい自由を創造する」というミッションのもと、武井咲さんや佐々木希さんをアンバサダーに迎えているスキンケアブランドや、美容家電ブランドなど、自社D2Cブランド事業を展開しています。「今までにない選択肢」を提供するため、商品開発・マーケティング・CRM・小売に至るまで、全ての工程においてデザイン性を重視。ブランドの世界観を大切にしながら、お客様の目に留まり心に響く、これまでに見たことのないようなプロダクトを創り出すことを使命としています。また、独自開発システムを活用し、顧客データの自動分析を通じ…

ジオテクノロジーズ株式会社

広告戦略・運用マネージャ【地図ビックデータリーディング企業】

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東京都文京区本駒込2-28-8文京グ…

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600万円〜1000万円

正社員

「広告戦略・運用マネージャ【地図ビックデータリーディング企業】」のポジションの求人です【会社概要】 GoogleMAPに地図データを提供するGISデータリーディングカンパニーです。法人向けの地図データや人流データ、自動運転の実現に不可欠な高精度3次元データ地図の提供を行うなど、これまで蓄積してきた位置情報/人流データをはじめとする膨大なビッグデータと最先端技術を融合により、社会課題の解決に貢献しています。【募集背景】 ■新規募集現在、同社では広告配信を外部に委託していますが、今後は社内で行う方針に変更しました。そのため、広告運用の経験がある方を募集する事となりました。【業務内容】・商談向け提案資料の作成・戦略立案、メディア設計・広告シミュレーション作成・デジタル広告の入稿、運用調整、改善、レポーティング・広告運用者育成・チームマネジメント【配属先、カルチャー・キャリアパス】 GTダイレクト営業本部ソリューションセールス ※31名の組織であり、20代後半～30代前半がボリュームゾーンとなります。【魅力ポイント】 ■地図データのみならず、顧客マーケティングの核となる人流データや自動運転に活用される位置情報データなど様々なビックデータを展開しております ■提案からレポーティングまで人流データなどを活用しており、データに基づき一歩踏み込んだサポートをお客様へ行うことができます。 ■オフライン広告（OOHや交通広告など）をご提案することもあり、デジタル以外にもご自身のスキルセットを広げられるポジションです。 ■自社広告運用立ち上げフェーズで裁量権をもって業務経験を積むことができます。 ■近年ニーズの高いGISビックデータ商材を扱うことが可能です。 ■週4~5で自由にリモートを活用しフレックスで勤務可能です

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1to1マーケティング企画・推進担当　※マネージャー候補

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800万円〜1100万円

正社員

【部署概要】楽天インシュアランスプランニングのデータ戦略本部では楽天生命、楽天損保、楽天ペット保険3社のマーケティング全般を担っています。楽天グループのビッグデータを最大限活用して、楽天会員に対するデータマーケティングの企画・戦略の立案および推進を担当しています。楽天グループの各事業と連携したデータマーケティング企画を推進することも多い部門です。【具体的な業務】 ■楽天のビッグデータを活用し「1億人に対して1億通りの保険を提案することを目指す1to1 Marketing」を実現するための戦略・企画の立案および推進 ■運用型広告全般のディレクション、データを使ったターゲティング広告のプランニング、およびクリエイティブディレクション（バナー、動画、LP制作）。制作は広告会社もしくは社内制作チームが担当 ■ROAS視点で広告効率分析 ■マネジメント層に対するレポーティングおよび戦略、施策の説明 ■部門のマネジメント（１to1 チーム、企画チーム）【組織構成】部門9名（うち、1to1チーム3名／データサイエンスチーム5名／部門長1名）

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商品・サービス広報担当（地域メディア）※管理職候補

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900万円〜1200万円

正社員

【職務概要・ミッション】世の中のトレンドと社会・お客様に対する想像力を高く持ち、ビジネス視点をもちながら戦略的に広報活動を計画して実行することをミッションとしています。お客様に対してスターバックスの情報をFunに伝えて、楽しくワクワクしてもらうことを目的に、手法はメディアを主体としながらも常に最適な方法をさぐり実施しています。認知拡大だけではなく、ビジネス・ブランド向上に貢献することがコンシューマーエンゲージメントチームには期待されています。【具体的な職務内容】 ■地域及び地方の広報活動全般地域に愛されるブランドを目指し、個店または地域で実施している活動や取り組み、出店といったニュースをメディアを通じた発信を行っていただきます。新情報の発信にとどまらず、戦略的なメディアリレーション構築・露出のために、主体的に関係部署と連携をとり情報を開発します。地方メディアだけではなく、全国メディアにもとりあげていただくことも見据えた多角的なアングルづくりとメディアアプローチまで、幅広い広報活動を行っていただきます。＜詳細＞・地域、地方のメディア、お客様から興味をもってもらうためのメッセージの策定と、そのための主体的な社内情報収集。・地方メディアとのコミュニケーション（プレスリリース作成、情報提供、問合せ対応、取材対応など）・新店舗オープニングの広報活動（プレスリリース作成、メディア内覧会の企画・実施など）　※全店舗対象ではありません。・地域に根差した商品の広報活動（JIMOTO Madeシリーズなど）・社内関係者や、行政・地元企業など外部ステークホルダーとのクロスファンクショナルなコミュニケーションのリード。・営業部地区担当長や他部署に対して、ブランド表現や販促活動のコンサルティング業務 ■既存商品・サービスの広報活動コーヒーやティーなど既存の注力商品の売上・イメージ向上のために、自ら関係部署と連携をとり、機会点を探し広報戦略の立案から実施まで主体的に進めていただきます。案件より、適切に代理店を活用し、自らはディレクションし進めていただきます。＜詳細＞・商品・サービスの広報戦略の立案から実施（メッセージ策定、プレスリリース作成、メディア向け試飲会の企画実施、取材対応など）・首都圏の有力メディアとの定…

株式会社サイバーエージェント　メディア統括本部【ポジションマッチ登録】

オープンポジション

マーケティング、企画・マーケティング系その他、広報・宣伝

東京都渋谷区宇田川町40-1 Abem…

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450万円〜800万円

正社員、契約社員

※本登録では、公開求人のみならず、　非公開求人/公開前新規求人も含めマッチングさせて頂きます。 ▼ポジションマッチ登録対象職種 ------------------------------- 1.企画職 2.営業職 ※『ポジションマッチ登録』は応募を受け付けるものではありません。 ※本登録は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する　『株式会社サイバーエージェント　メディア統括本部 type採用事務局』を通し受付させていただきます。 ※ご経験・スキルがマッチする可能性がある求人がございましたらご連絡いたしますので、　必ずしも全ての方にご案内ができるものではありません。予めご了承ください。 ※ご連絡が書類通過／内定確約でない旨ご了承ください。 ※ご登録連絡先（携帯電話、メール）に直接ご連絡させていただく可能性がございます。　連絡が繋がる連絡先をご登録ください。 ※2025/11/10（月）までに採用事務局より連絡がない場合は登録終了となります。 ※登録後、登録内容を変更する場合は、再度ご登録ください。

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【戦略シンクタンク】海外向け広報ポジション

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東京都千代田区（転勤なし）

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600万円〜800万円

正社員

SDGsが2030年までの国連の動きですが、次の10年に向け日本が世界に発信していくか注目されております。・国内外の社会貢献事業プロジェクト/共同研究プロジェクトの担当と共に、対外広報に際してのコンセプトを策定・オウンド・メディアでの日常的な発信を実施・マスメディア、とりわけ海外メディアに対して我が国発のこうした先進的な取り組みをアピールし、記事化・番組化を実現する・上記を踏まえ、今度は国内に一般公衆向けに発信を拡大させるべく、国内メディアに対して働きかけを行い、我が国における研究所のブランドを高め、影響力を強める

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【人材紹介業】（室長候補）HR領域　マーケティング室

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800万円〜1300万円

正社員

【職務内容】マーケティング全般に関わる統括責任者として、プロモーションだけではなく、広義のマーケティング（4Pすべて）を設計・実行いただきます。業界顧客や競合サービスの動向を踏まえ、求職者 / 企業へのマーケティング活動を1から企画・実行できる方。さらに、投下コストを鑑みた上での売上・利益の最大化をマネージいただける方を採用したいと考えております。【具体的には】 ■マーケティングの戦略立案、及び実行（広告運用、SEO、コンテンツマーケティング等） ■KGIやKPI設定と戦術策定 ■新しい集客セグメントに対する新規企画及び、既存チャネルの改善 ■組織マネジメント（チームメンバーの採用、育成） ■サービスブランディング ■PL、予算計画の策定　等【魅力】 ★HOLDHINGS単位で見ても成長性が特に高い同社！これからの事業戦略の最前線に携わることが可能です！ ★ワークライフバランスにも長けており、「自分らしく」ご就業をいただくことが可能です！【募集背景】同社は、グループ企業28社・売上高3千億円のコングロマリット企業です。 24年9月、HR領域の更なる強化を目的に既存のグループ会社2社を統合。新会社をスタートいたしました。新会社では人材紹介、求人広告、外国人材紹介、スポットワークなど、Day1から多面的にHR事業を展開。サービス産業を中心とする「約85万店舗・施設の顧客基盤」を活用しながら、まずは年商100億円を目指した戦略の推進を行っております。今回、求職者/企業双方のマーケティング機能強化を目的に、マーケティング室長候補を募集いたしました。【組織構成】・新会社は現在53名、今後さらに組織を拡大する計画です。・平均年齢31.9歳、女性比率48.1%、国籍も様々と、ダイバーシティに富んだ組織運営を目指しています。 ※24年9月時点

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CMO（Chief Marketing Officer）候補

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1000万円〜

正社員

【ミッション】高級輸入車に特化した中古車の買取・販売を担う「カレント自動車」では、業界でも最先端のビジネスモデルを手掛けるべくIT事業部を新設し、2023年10月期には売上高前年比56.2％増・営業利益53.9％増と、過去最高を記録。売上100億円・従業員100名超の規模へと急成長を遂げております。当ポジションでは、マーケティング責任者として大手企業も参入する競争環境の中でさらなら事業拡大を続けるべく「既存モデルのアップデート」と「成長戦略の再構築」をリードしていただくことを期待しております。同社では、国内のオーナー様より買取させて頂いた高級車を国内外の新たなオーナー様へ販売する形態をとっており、売主様（国内オーナー）に向けたマーケティング施策の戦略設計（接点拡大、情報流通の活性化、新規チャネルの開拓など、当社の「仕入れ力」強化）がメインミッションです。新規オーナーとのタッチポイント創出が急務であり、車両オーナーに対するアプローチ設計、デジタル接点の増加、コンテンツ・広告・CRMなど全体戦略をリードしていただきます。マーケティング組織の立ち上げや最適な人材配置など新体制の構築を進めながら、まずは「国内市場で圧倒的No.1」を目指し、将来的には海外展開も視野に入れた戦略立案に携わっていただきます。～補足～ ■IT事業部では、年間2万件超の反響を生む「外車王」など主要ブランドの集客・ブランディングも担っております。 ■ご経験に応じて、CMOまたは候補（事業部長）として採用予定です。 ■現在の仕入れ先は国内オーナーが中心のため、英語力は不問です。～「カレント自動車」について～ ■再生自動車ビジネスのパイオニア：同社は、再生自動車の販売・買取を主軸とし、難易度の高い車両の取り扱いにも注力しています。これにより、他社との差別化を図り、独自の市場ポジションを確立しています。 ■取り扱うクルマ：歴史的名車や、誰もが憧れるスーパーカーなど趣味・嗜好性の高いクルマを取り扱っております。https://note.com/currentmotor/n/n2858adc68ab3 ■ITを活用したサービス＆業務効率化：同社は、IT技術を積極的に導入し、サービスの向上や業務の効率化を図っており、顧客満足度の向上と業績…

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【東京】広報室メンバーフレックス/平均年収1500万円超

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900万円〜1500万円

正社員

【具体的な業務内容】 BtoB企業広報 ■マスメディア対応、プレスリリース作成など　［業務割合30%］ ■展示会（SEMICON Japan、インターネプコンなど）やイベント（プログラミングコンテスト）の運営　［同　30%］ ■進化改善活動（PIM）　［同　30%］ ■その他　［同　10%］ - Webコンテンツ制作 - SNS（主にYouTube）運用 - BCM対応、危機管理対応【ミッション】対外的な企業価値（知名度・就職志望度）向上や営業支援などを目的に、自社とステークホルダを繋ぐ窓口として情報発信における企画から運営までの全てを担うことがミッションです。【配属先】広報室　 ■人数　室長以下約12名【働き方】 ■原則出社 ■フレックス ■想定残業時間　45h/月（全社平均）【中途社員の採用実績】・平均年齢（内定時点）：31.4歳・前職平均年収：639万円・内定時の平均提示年収：1,519万円

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CSV戦略部/サステナビリティ推進

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800万円〜1300万円

正社員

■CSV戦略部の紹介同社グループは、2019年からスタートした長期経営構想において、2027年までに食から医にわたる領域で価値を創造し、世界のCSV先進企業となることを目指しています。その実現に向けて、長期的な指針である「CSVパーパス」と、中期的なアクションプランである「CSVコミットメント」を策定しました。 CSV戦略部では、事業戦略とCSVコミットメントを連動させることで、グループ全体で目的を共有して社会的価値と経済的価値を創出し、競争力の強化と事業の成長を果たしながらCSV経営を深化させています。 ■募集背景 CSV事例の創出主体は、持株会社ではなく、あくまでも事業会社であり、国内事業会社への支援は一定程度できているが、海外事業会社への支援は十分ではない状況です。この背景として、日本よりも海外（豪州など）の方が、サステナビリティの取り組みが進んでおり、それらの市場に対する知見を有し、現地従業員とも英語で折衝できる要員が不足していることが挙げられます。そのため、グループ全体のCSV戦略を立案したうえで、特に海外事業会社によるその実践を支援できる人財を求めています。 ■主な業務内容・グループCSV戦略の立案と、特に海外事業会社に向けたCSV実践の支援 -より高い評価を得ていくための社内改善活動、調整業務・ESG投資家・評価機関対応 -海外の評価機関からのレポートの確認、各種対応 -国内外の投資家との直接の対話 ■ポジションの魅力・同社は、日本におけるサステナビリティ/ESGにおいて、トップクラスの評価を獲得しています・ESGの中でも、E（環境）領域では、グローバルでも高い評価を獲得しています（TNFDに基づく開示は世界初、食品業界で世界初のSBTネットゼロ認証）・今後改善していくことで、世界レベルの経営品質が目指せるポジションにいるため、世界のルールメイクを担う立場としても活躍いただける、やりがいのあるポジションです。

ハコベル株式会社

広報責任者【物流×IT】

広報・宣伝

東京都中央区八丁堀2-14-1 住友…

￥

600万円〜1000万円

正社員

「広報責任者【物流×IT】」のポジションの求人です広報担当として、広報戦略の立案～推進、足元の業務遂行まで一貫して携わって頂きます。同社の経営戦略を深く理解し、コーポレートコミュニケーション戦略を立案、実行する役割を担っていただきます。【具体的な業務内容】・広報戦略の立案～推進・プレスリリースやニュースリリースの作成・配信・メディアリレーションの構築・管理（記者対応、取材対応等）・社内外のイベントやカンファレンスでの広報活動の企画・実行・ユーザーインタビューの実施・記事の作成また、スキルやご経験によって、以下のような業務まで幅広く携わっていただく可能性もございます。・IPOに伴う広報業務全般の企画、立案、実行、推進・社員インタビューの実施・記事の作成を含む採用広報業務【ポジションの魅力】・24年物流問題など、社会問題に直結する領域で自身と組織の成長を感じながらキャリアを積むことができる・IPOを目指しているため、IPO前後の広報活動を経験するチャンスがある・急成長企業ゆえに人材採用を強化しており、HRと連携しながら「採用広報」などを手掛けることもできる・B2Bという性質上、広報活動が営業リード創出に繋がるケースも多く、事業部と連携した広報活動を行える

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