検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

トップ

検索結果: 13,040件(12461〜12480件を表示)

STORES 株式会社

ダイレクトセールス◆累計導入社数15万超「STORES」／自社プロダクト◆リモート可・フレックス【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社住所：東京都渋谷区東3-16-3…

￥

400万円〜799万円

正社員

【ネットショップ開設・POSレジ・キャッシュレス決済等お店のデジタル化をまるっと支援／中小企業のデジタル化で日本経済の活性化の後押し】 ■業務内容：本求人では、獲得したリードの提案からクロージングまでの一連の営業活動とオペレーション構築を担当するダイレクトセールスチームのメンバーを募集します。【変更の範囲：会社の定める業務】＜具体的には＞・獲得したリードに対して予約システムの有料契約のための提案（セールス業務）・新規開拓のためのプランニング、実行、振り返りからネクストアクション設計・The Model型のセールス業務としてカスタマーサクセスやマーケティングチームと連携した営業活動＜何を追うのか＞・定量：有料契約数、新規MRR ・定性：有効業種の選定、武器の創出、人材定常化、プロダクトへのフィードバック etc ＜業務で利用するツール＞・Google Workspace ・Slack ・esa ・Salesforce ・Zoom ■入社後のサポート体制について：入社後1ヶ月はオンボーディング研修をベースに、自主学習やインサイドセールス業務などを並行して現場感覚を掴んでいただきます。また、先輩社員1名が専任のサポーターとして、業務のサポートを随時行います。研修やロープレ、インサイドセールス活動を経て、2ヶ月目〜ダイレクトセールスとして活動いただく予定です。 ■ポジション魅力：・The Model型の営業組織のビジネスモデルが学べる・新たなリードチャネルの開発、新規領域への参入などを推進しているタイミングのため、営業戦略の構築に携われるかつリーダーシップを発揮できる環境である・チームの雰囲気もよく、達成志向があるメンバーと切磋琢磨して成長できる ■募集背景：事業KPIである新規MRR(※)達成のための増員。 ※MRR＝Monthly Recurring Revenueの略。「月間定期収益」のことで、毎月繰り返し得ることのできる売り上げのことを指す

株式会社Resilire

【リモート可／エンタープライズ／カスタマーサクセス】サプライチェーンリスク管理SaaS／大手実績多数【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社住所：東京都港区海岸1-7-1 …

￥

700万円〜1000万円

正社員

【サプライチェーンリスク管理に特化したSaaS企業！事業拡大に伴いカスタマーサクセスポジションの増員募集◎／フレックスタイム制・リモートワーク可】 ★社会課題に向き合うチャレンジングなポジションです。 ★組織急拡大中。特にスペシャリストが多く在籍しています。フレキシブルな働き方が可能で、子育て世代に優しい職場環境です。 ◆職務内容サプライチェーンリスク管理SaaS「Resilire（レジリア）」のカスタマーサクセス業務を担当していただきます。世界規模の社会問題に対応する持続可能なサプライチェーンを構築するため、顧客のリスク管理方法の提案・コンサルティング、プロジェクトマネジメント、アップセルなどを行います。 ◆具体的な仕事内容・Resilire製品と顧客データを活用したサプライチェーンリスク管理方法の提案・コンサルティング・顧客とその取引先を巻き込んだプロジェクトマネジメント、推進・導入後のオンボーディング支援・顧客の社内・取引先に向けたプロダクト説明会の実施・導入後のアップセル・トライアル導入支援・プロダクトサイドとの連携、機能開発 ◆ターゲット顧客・大手製造メーカー、商社、卸売などサプライチェーンの川下に位置する企業・売上規模は1,000億円以上のエンタープライズ企業が中心 ◆チーム構成様々なバックグラウンドを持つ5名のCSチーム └元コンサルタント、元経営者、元外資大手の法人営業、元スタートアップのセールス・CSマネージャー ■仕事のやりがい：・売上1000億円以上の大企業の部門責任者と向き合うため、1社1社のやりがいが非常に大きい・経産省や厚労省が問題視しているサプライチェーンの課題に向き合うため、社会課題・経営課題解決に貢献できる・業界特性を踏まえて攻略する面白さ・プロダクト仕様にCSの声が大きく反映され、プロダクト開発に深く携われる・深く顧客の業務に踏み込んだコンサルティングができる ■企業概要サプライチェーンの寸断を予防し、製品の安定供給を実現するため、サプライヤーネットワークの可視化とインシデントデータの連携を可能にするSaaSを提供しています。

株式会社オープンロジ

フィールドセールス※リーダー候補◆5,300社以上導入のクラウド物流プラットフォーム「オープンロジ」【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社住所：東京都豊島区東池袋1-34…

￥

450万円〜699万円

正社員

【5,300社社以上の導入実績！クラウド物流プラットフォーム「OPENLOGI」】 ■ポジション概要：フィールドセールスは、インサイドセールスまたはマーケティングから獲得したEC事業を展開する顧客に対してオンライン／オフラインを通じて商談を行う仕事です。 EC物流の課題を抱える顧客に対し、課題をヒアリングし、オープンロジのSaaSシステムと倉庫の物流を合わせて最適な改善提案を行うポジションです。 SaaSのシステムだけで完結せず、モノの発送（物流）が発生するため、the Model型のSaaSシステムセールスの知見がつき、多くのステークホルダーをまとめるスキルをつけることができます。 ※ご経験によってパートナーセールスやインサイドセールスへのチャレンジも可能です。ご希望は適時ご相談ください。 ■業務内容：・契約交渉、料金・納期等の各種条件交渉・顧客の課題やニーズの把握、その課題解決方法の提案、効果分析・提案資料の作成やプレゼンテーション・ビジネスプランの提案など・潜在顧客への新規開拓・新規顧客の開拓及び既存顧客との取引深耕【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社について：当社は身近な社会課題である物流の未来を変えるべく、「物流版AWS」をコンセプトとしたプラットフォームの開発、データの活用によって、業界全体の最適化を目指す会社です。物流は大きく分けて「荷主」「倉庫」「配送」で構成されており、EC市場の発展、物流の社会問題化によって、"各領域に閉じた"最適化は取り組まれてきました。しかしその裏側には、一つの領域だけが最適化されることによって他の領域が調整を強いられるなど、全体を見てみると最適化出来ていない、本質的な課題解決には至れていないという状況が発生しています。この物流業界に対し、私たちは「物流版AWS」をコンセプトとした、荷主及び物流に携わる方々がプラットフォームとして利用するプロダクトの開発を進めています。システムから得られる大量の物流データを活用し、最適化された物流の構築及び現場のオペレーション改善・効率化を進め、最終的には物流業界全体の最適化を目指しています。変更の範囲：本文参照

株式会社マーブル

【新日本橋／在宅可】ITソリューション営業◆多様なサービスで顧客DX推進◆創業50年以上安定の経営【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社住所：東京都中央区日本橋本町4-…

￥

350万円〜649万円

正社員

【転勤なし／大手企業、メーカー、官公庁、公共系など幅広く取引あり／ワークライフバランス充実◎／土日祝休み】 ●創業50年以上、黒字経営継続 ●金融から社会インフラ、組込みシステムまで広範な領域にわたりお客様の課題を解決 ●従業員数9000名弱、全国50以上の拠点数 ●AI・XR等の最先端技術もカバー ■募集背景：同社はIT業界において幅広いシステムインテグレーションサービスやクラウドサービスの開発を手がけ、数々の実績を積み上げてきました。現在、さらなる事業拡大と顧客満足度の向上を目指し、営業職を募集しています。特に、ITシステムベンダーでの経験を持ち、ITの知識を有する方を求めています。 ■職務概要/職務の特徴：当社の営業職は、ITシステムの提案・営業を通じて、顧客のニーズを満たす最適なソリューションを提供します。多岐にわたる業界の大手企業や官公庁、公共系のクライアントと密接に連携し、システムの導入から保守・運用までをサポートします。ワークライフバランスも充実しているため、長期的なキャリア形成が可能です。 ■職務詳細：・顧客の選定およびアポイント取得・顧客の課題ヒアリングとニーズ分析・提案内容および社内リソースの検討・ソリューション提案および受注後のアフターフォロー・システム運用状況のヒアリングと改善提案 ■組織体制：営業部門には20代から50代までの幅広い年代が在籍しています。若手からベテランまでが協力し合い、互いに刺激し合いながら成長できる環境です。 ■キャリアパス：同社では、入社後の研修制度が充実しており、未経験者でも安心してスタートできます。キャリアアップの機会も豊富で、リーダーシップ研修やマネジメント研修を通じて、次のステップへと進むことが可能です。また、資格取得奨励金制度もあり、技術力の向上を支援します。成長意欲の高い方には最適な環境です。・未経験者対象技術研修・e-learningiによる技術研修、資格取得研修（多数あり）・ヒューマンスキル研修（階層別研修、リーダ研修、マネジメント研修、企業内風土研修など多数）・資格取得奨励金あり（給与組み込みタイプと一時金支給両方あり）国家資格、ベンダー資格（多数あり）変更の範囲：本文参照

日本電通株式会社

【大分／未経験・第二新卒歓迎】ITソリューション営業◇インセンティブ◎／福利厚生◎／資格取得支援◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

大分営業所住所：大分県大分市荷揚町6…

￥

350万円〜499万円

正社員

NTT特約店として西日本トップクラスの実績を誇り、IT事業、省エネ・環境事業、コンサルティング事業、グローバル事業等で幅広く事業を営み、成長を続けている当社にて、お客様の課題を解決するITソリューション営業をお任せします。 ■具体的な仕事内容：大きく分けて2つの商材があります。 ≪IT関連（情報通信機器など）≫ 情報通信機器、セキュリティ機器等の導入を提案していただきます。企業の課題をヒアリングする中で解決策を策定し、業務効率化や情報セキュリティの高度化、コスト削減などを提案していただきます。また、コロナ渦でリモートワーク環境の構築ニーズが急増していることを受け、当社も積極的に提案しています。 ≪省エネ・環境関連≫ LED照明や太陽光発電、高効率空調機器を使って省エネを提案したいただいたり、補助金を活用してコストをかけずに職場環境を整備するなど、コンサルタントの視点でお客様の課題を解決していただきます。 ■組織：配属先は9名が在籍しており(20代4名、30代2名、40〜50代3名)、若手の育成に強みを持つ営業所になります。ここ2年の間に2名のご入社をいただいているため、一緒に成長していただくことが可能です。 ■働き方：当社の特長は、チームでお客様の課題を解決していくことです。営業職のほかに、顧客フォロー専門の営業サポートチーム、顧客と密接な関係を築き、ありとあらゆる相談に対応するプロコングループがあり、密接に連携をとりつつ、お客様の課題を深掘りしていきます。 ■入社後の流れ：入社時研修の後は最大2カ月間のOJTを実施。さらに、提案力を磨くソリューション研修、SDGsなどについて学ぶ自己啓発研修、階層別研修などを定期的に実施しています。また、正しい判断と行動をするためのフィロソフィーを携帯ブックにまとめ、毎日・毎週確認し合うことで、考え方や行動の指針としています。 ■評価とインセンティブ：毎月の営業活動による粗利の10％前後がインセンティブとして支払われるほか、半期に一度、個人の実績に合わせて報奨金が支給されます。さらに、月間MVP、年間MVPの表彰でも金一封を支給。努力が具体的な形になって返ってくる仕組みが整っているため、モチベーションが上がります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社スリーシェイク

パートナーセールス（マネージャー候補）◆組織立ち上げ・0⇒1を作る／簡単にデータ活用できるクラウド【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社住所：東京都新宿区大京町22-1…

￥

600万円〜999万円

正社員

【昨年比150％以上の急成長期／市場をリードする実力派テックベンチャー／自社SaaSで業界の新しいマーケットを創出／高度なインフラ技術に強みを持つGoogleテックパートナー認定企業】 ■業務内容：自社で開発したデータDXな世界を作るSaaSプロダクトのパートナーセールスをお任せしたいと考えています。また今回パートナーセールスチームを立ち上げにあたり、現在いるマネージャーと共に組織作り、営業戦略から携わって頂きます。ゆくゆくはチームのマネジメントもお任せする予定です。 ■業務概要：ビジネスの0→1の立ち上げから1→10の拡大まで、ビジネスの全プロセスを担当します。戦略立案やキーマンとのコネクション構築、相乗効果モデルの策定、リード獲得施策の企画・実行を通じて、双方のビジネス拡大を目指します。新規パートナー企業の開拓、既存パートナー企業の育成・協業企画提案を担当し、最終的には「自動的に案件が紹介される仕組み」の構築を目指します。信頼関係を築き、Win-Winの関係性を重視します。各種SaaSベンダー、SI企業、販売代理店を主なターゲットとし、新たなターゲット企業へのアプローチも行います。代理店営業管理にとどまらず、事業開発視点での新規施策の企画・実行、営業スキームの構築・実行も担います。 ■業務詳細： ◎パートナーの新規開拓・ターゲット企業へのアプローチ・対象顧客との商談対応　・クロージングにおける契約締結 ◎パートナーの育成　・提携企業への勉強会企画（サービス知識、実績の共有）・協業のためのスキーム作りやフレームワークの構築・営業同行、個別案件相談　‐　定例MTG開催 ◎共同プロモーションの企画および推進・共同セミナーの開催（起案）　・共同でのプレスリリースなど・マーケティングチームとの連携 ◎パートナーセールス体制の確立・組織体制構築・営業戦略の企画・立案 ■取り扱い商材「Reckoner」：データの集約・加工・連携をノーコードで誰でも簡単に実行できるクラウドサービスです。コーディングを行うことなく、ブロックを繋げるような簡単3ステップのマウス操作で、すばやくラクにデータを連携します。これにより、現場主導でのデータ活用が促進され、データの民主化を実現します。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アンビエントナビ

【新宿】飲食店向けモバイルオーダーpos営業※飲食業からのキャリアチェンジ歓迎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社住所：東京都新宿区西新宿7-5-…

￥

400万円〜649万円

正社員

◆◇飲食店出身者がキャリアチェンジで活躍できる／SNSマーケティングで飲食店の集客数アップを支援／現営業部長も飲食店店長からキャリアチェンジし年収100万円アップ◇◆ ■採用背景：当社は2019年に創業し、「AIの力であなたの大事なお店が潰れない社会をつくる」を理念として、AI SaaS×飲食で、SNSマーケティング、収支管理ツール、モバイルオーダー、レジなど複数の事業を展開しています。飲食店は3年で30%が閉店すると言われており入れ替わりの激しい業態ですが、利益率や仕入費比率、人件費比率の調整など、数字が複雑な飲食業界を、AIの力でお金の流れを透明化して解決するサービスを提供しています。飲食店に特化した自社サービス「papano AIオーダーpos」の導入からマーケティングによる売上向上×適切なコスト削減の2軸による店舗の利益最大化を目的としたコンサルティングをお任せする営業担当を増員いたします。 ■業務内容：・「papano AIオーダーpos」の導入・導入後は毎月の売り上げ分析をレポーティング・仕入れ価格の適性や食材費などを踏まえてお店で提供するメニューのご提案　など ■入社後の流れ：入社後は、当社オリジナルの「売れる営業」を言語化研修で営業の基礎から学んでいただきます。その後、2〜3か月程度の研修としてSNSマーケティング営業を通じて当社の営業方法を身につけていただきます。知識定着テストもあるので、知識が自然と身につく環境をご用意しています。 ■ポジションの魅力：＜飲食店出身者がキャリアチェンジで早期に活躍＞・当社の営業先は95％以上が飲食店オーナーであり、飲食業界経験をそのまま営業に活かすことができます。飲食店のリアルな実態の理解があるからこそ、オーナーに寄り添った提案ができています。・当社の営業チームは平均年齢26歳と若く、新卒やインターンも多く在籍しています。飲食店で培った若手マネジメントの経験がそのままチーム運営や後輩育成に活かせるため、マネジメントへ早期にキャリアアップしやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社セキュア

【新宿】法人営業◆AI×無人店舗／未来の店舗ビジネスを提案◆グロース上場企業◆年休123日／土日祝休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社住所：東京都新宿区西新宿2-6-…

￥

500万円〜699万円

正社員

■□合計10兆円以上の巨大市場に挑戦！AI×入退室管理、監視カメラを中心としたセキュリティソリューションを軸に、スマートシティ構想を描く急成長中のグロース上場企業！世の中に必要不可欠な社会貢献性◎のサービスで業界シェアNo.1！飛び込み・テレアポなし/パートナー企業経由の反響営業/残業月22時間程度□■ ■ミッション AI技術を活用したレジレス・無人店舗ソリューション「SECURE AI STORE LAB」の普及を通じて、小売業界の人手不足解消や店舗運営の効率化に貢献し、革新的な購買体験を提供する。・「SECURE AI STORE LAB」ソリューションの提案営業・新規顧客の開拓および既存顧客のフォローアップ・市場調査や競合分析を通じた営業戦略の立案・導入後のサポートやフィードバックの収集 ■業務内容【提案営業】小売業界のクライアントに対し、AIを活用した無人店舗ソリューションの導入メリットを説明し、最適な提案を行う。【新規開拓】展示会やセミナーへの参加、各種メディアを活用した情報発信などを通じて、新たなビジネスチャンスを創出する。【顧客フォロー】導入後の運用サポートや追加提案を行い、顧客満足度の向上と長期的な関係構築を目指す。【市場分析】最新の市場動向や競合情報を収集・分析し、自社製品の強みを最大限に活かした営業戦略を策定する。【フィードバック収集】顧客からの意見や要望を製品開発チームと共有し、サービスの継続的な改善に寄与する。 ■当社について当社はAI技術と監視カメラを活用し、物理セキュリティや無人店舗などの先進的なセキュリティソリューションを提供している会社です。設立以来、クラウドを利用した入退室管理システムや画像解析を組み合わせた監視カメラシステムなど、先進的なソリューションを展開し、社会の安全基準を革新してきました。クラウド型入退室管理システム、監視カメラシステム、画像解析ソリューション、およびAI無人店舗ソリューションなどのサービスを展開しています。これらの製品を通じて、画像認識技術やAIを活用した新しい価値の創出を目指しており、業界内でも高い市場シェアと信頼を誇ります。

株式会社ミンカブ・ジ・インフォノイド

【フレックス】ソリューション営業／大手金融機関への提案／「みんかぶ」運営会社／転勤無し／グロース上場【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

最新：本社（2023/6/5~）住所…

￥

500万円〜899万円

正社員

【グロース上場企業／全メディアサイト月間平均UU数は1億人超／ライブドアニュースやMINKABU等の開発・運営企業／年休120日／土日祝休み／充実の福利厚生】 ■業務内容：大手金融機関を中心としたクライアント企業へのソリューション営業推進をお任せします。DX領域を中心のクライアント課題や目的に合ったソリューション検討・提案を担っていただきます。金融情報に関するソリューションサービスや、金融情報メディアから得られるビックデータを用い、最適なソリューション提案・開発・導入までを推進します。 ■業務詳細：・ニーズや課題、目指すべき姿のヒアリングを行い、最適なソリューション提案・開発・導入までを推進します。・金融情報に関するソリューションサービスや、金融情報メディアから得られるビックデータを用い、最適なソリューション提案・開発・導入までを推進します。 ■組織構成：取締役上級執行役員1名、執行役員1名、マネージャー1名、メンバー2名 ■キャリアプラン：一人一人のメンバーが担当のクライアントを持ち、常に10社程度とコミュニケーションを取っています。コミュニケーションの中から新規案件をいただく事もあれば、金融市場動向から顧客ニーズをつかみ、自社プロダクトを紹介する事もございます。まずは先輩社員に同行し、金融業界や金融システムに関する知識を身に着けながら徐々に独り立ちしてもらう予定です。 ■当社について：『今、リアルタイムで、ほしい情報』として、「MINKABU」をはじめ、株式・外国為替・仮想通貨など決算から売買予想まで様々な情報のデータ分析を元に、「使いやすさ」にまでこだわった金融サービス提供をしてきました。直近では、ミンカブWeb3ウォレット、ライブドア、CWS Brains、シンクロライフがグループへ加わり、ポータルサイト、エンターテインメント、グルメ、スポーツなどのバーティカルメディアと合わせて、Web3時代の新しいメディア経済圏を構築しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社Ｈｅｌｐｆｅｅｌ

【フルリモート】フィールドセールス◆AI×特許技術で検索性能を飛躍的に向上させるFAQSaaS【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

1＞東京オフィス住所：東京都中央区…

￥

500万円〜1000万円

正社員

◆大手企業をはじめ導入サイト500以上／問い合わせ数削減・顧客満足度向上・コンタクトセンターの生産性向上を実現／高インセンティブ◆ サイト利用者の様々な問い合わせ表現に対応可能なFAQSaaS『Helpfeel』のセールスをお任せします ■業務内容：・導入検討中のお客様を対象に、継続的なコミュニケーションやヒアリングを通じた関係構築・アポイントが成立したお客様への訪問　　　　　　　　　・日常的なフォローアップを通した新規商談の獲得・サービス説明〜契約書締結までの対応・受注率を高めるため、正確な顧客情報をSalesforce等を通じた管理 ☆規模・業種を問わず、様々な企業にご提案いただく機会があります ☆年間アップデート回数は600回以上とプロダクト改善のサイクルが早く、顧客要望をすぐに反映できます ■配属について配属先のセールス組織約80名が在籍しています。入社後は1か月間研修を実施し、その後も営業企画がリードタイムや受注率などを細かく分析、各人に対してフィードバックを行うため、科学的な営業をする力が身につきます！ ■導入事例 https://www.helpfeel.com/works ■セールスメンバーインタビュー記事入社2年目で売上トップへ。SaaSエンプラセールスの極意 https://note.helpfeel.com/n/nfd411fe83cec? 入社2ヶ月で初受注。顧客ファーストを貫くセールスメンバーのこだわり magazine_key=ma8062b32b0a7 ◇プロダクトの特徴特許取得の世界初の技術「意図予測検索」に基づいた、検索ヒット率98％を誇るFAQSaaSプロダクトであり、ユーザーのどんな質問表現にも適切に答えることができます。検索率を向上させることにより電話での問い合わせ件数を減らすことができ、企業の人件費削減にもつながります。カスタマーサポート業界に参入しているSaaSの中では技術力が群を抜いて高く、長期的にはSalesforceのような圧倒的トップの座を構築しようと事業展開を進めており、主力のHelpfeel事業は2020年以降、毎年2倍以上の事業成長を達成しております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社テンダ

【東京】IT人材のコンサル営業◆リモート・時短・時差出勤可／育休復帰率100％／業界未経験歓迎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

1＞渋谷オフィス住所：東京都渋谷区…

￥

350万円〜499万円

正社員

〜えるぼし・健康経営優良法人認定企業で子育て中社員も多数活躍中！／産育休からの復帰率100％／働き方を整えながらキャリアを積める環境！〜メイン業務としてSES営業をお任せします。単なる営業ではなく、お客様の経営課題から入り込み、最適なソリューションを共創するコンサルティング型の提案活動です。※契約関連で発生する事務作業はアシスタントが担当するため、提案活動や顧客、エンジニアのフォローに注力できます。 ■業務の特徴クライアントの課題をヒアリングし、最適なエンジニアを提案する役割を担います。まずはSESを通じて信頼関係を築き、その後より大規模な開発案件へとつなげていける営業スタイルです。【具体的には】（1）エンド企業、大手SIerへの提案営業（新規／既存）・どのような案件でどのような技術者が不足しているのかをヒアリング・案件にマッチしたエンジニアとお客様との面談設定・常駐決定後、エンジニアとの定期的な面談等、フォロー（2）パートナ企業拡充、チャネル形成、要員調達・担当するエンジニアは営業1名につき30〜40名程度 ■将来的にお任せしたい業務 SES営業に加え、お客様のビジネス課題を深く理解し、最適なシステム開発やエンジニアリング支援を提案するソリューション営業をお任せします。・Web開発（システム、アプリ）の提案および営業・お客様の業務課題を分析し、最適なシステム開発を提案・プロジェクトの円滑な進行と品質向上をサポート ■魅力 ◎人材営業プラスαの知見を身に着けることにより、更なるスキルアップや提案力向上を目指すことが可能です。 ◎IT知識や営業経験がなくても、OJTでしっかりサポートします。先輩との同行営業や提案ノウハウの共有を通じて、着実に成長できる環境です。 ■働く環境子育て中の女性社員も在籍しており、育児と仕事を両立しながら活躍しています。管理職も含め育児に理解のある環境で、お互いに協力し合いながら柔軟に働ける風土があり、ライフステージに応じたキャリアを築けます。・産休・育休からの復帰率100％（男性の育休取得実績あり）・時短、時差出勤可・メンター制度あり（キャリアプランや志向性を含め丁寧にフォロー）・女性管理職登用実績あり変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ピーエスシー

【業界未経験歓迎／在宅可】ITソリューション営業◆自社製品◎／月残業8h／ホワイト500認定企業【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社(移転先) 住所：東京都東京都港…

￥

350万円〜549万円

正社員

《リモート可／／在宅手当など福利厚生充実／男性管理職も育休取得実績あり◎／5年連続平均残業10h以下／日本マイクロソフト社Educationアワード受賞／健康経営宣言》 ■業務概要：幅広いITソリューションサービスを提供する当社にて、官公庁や金融業界をはじめとした様々な法人顧客向けに営業活動をお任せします。 ■業務詳細：・PSCサービスの提案営業（新規3：既存7） ※新規も既存のお客様からの紹介が多く、テレアポや飛び込みは現状ありません。・売上管理・提案資料作成〈担当商材/開発製品〉・自社製品（CooKai、Perfect Finder）・PSC全サービス（Outsourcing事業、ネットワーク事業、Device資産運用管理、キッティング対応、アプリケーション開発、サイバーセキュリティ対応、Cloud上のServer構築・管理、ECサイト・Web制作） ■組織構成：中途社員が6割を占めており、若手中心に活躍しております。半導体販売の営業経験者やIT経験者が多く在籍していますが、業界未経験の方も安心して就業いただけます。 ■教育体制： OJT＋PSCサービスの研修がございます。入社後は、年次の近い先輩社員から業務を学びながら、入社後6カ月間は数値を持たないOJTとして働くことができます。 ■企業特徴： ◇ゼロスマート運動『家庭と仕事、人生と仕事を両立するワークライフバランスを実現すること』 2013年1月より全社で取り組んでいる社内キャンペーンになります。・有給取得推進・原則20時以降の残業禁止 ◇女性活躍女性活躍推進にも取り組んでおり、認定制度である「えるぼし」や、「くるみん」なども取得しております。育児休暇は男性の積極的な取得や男性管理職も取得実績があり、復帰率は100%！ ◇ホワイト500認定企業「ホワイト500」とは、健康経営優良法人2022(大規模法人部門)受賞企業2,299法人のうち上位500社に日本健康会議より贈られる認定 ◇働き方・年間休日121日以上、平均残業7.8h／月、と安心・安定の環境でご活躍いただけます。・介護・出産・育児支援、インセンティブ制度、運動促進補助など独自の取り組みも含めさまざまな制度を推進しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ビッグハンズ

IT法人営業マネージャーまたはディレクター／NECや野村総合研究所など大手優良クライアント多数【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社住所：東京都千代田区麹町4-4-…

￥

600万円〜999万円

正社員

〜IT業界での営業経験がある方へ／マネジメントもすぐ挑戦できます／新規事業の開拓に挑戦したい方へ〜 ■採用背景：・これまで当社はNEC社や野村総合研究所などの請負案件やSES案件を担当してきました。今後は更なる事業拡大に向けて、AI、BI, ETL関連や物流ソリューションの提供の新規ビジネスに挑戦したいと考えております。IT法人営業経験を活かし、新規事業の拡大のために営業として第一線で活躍下さる方を募集します。 ■職務内容：・SES（システムエンジニアリングサービス）及び請負開発の事業拡大の為の営業をお任せします。将来的には新規事業の営業も担当いただきたいです。・既存のお客様への深耕営業と新規の開拓営業を行って頂きます。 ※予算は年間2億〜7億円規模をお任せします。 ※マネージャーとして、既存メンバー4名のマネジメントや数値管理等も行っていただきます。 ■評価制度：・同社は実力主義の評価制度を導入しています。成果に応じて賞与を考慮致します。月1回以上は1on1があり、キャリアについてや評価について相談できる環境です。 ■強み：・様々な業務システムの構築ノウハウを蓄積・保有しています。金融、官庁、医療、公共、製造、流通などの業務システム構築ノウハウを豊富に蓄積しています。・システム構築の全行程・全作業を推進することが可能です。システム構築に関わる全ての作業（コンサルテーション、要求分析・提案書作成、開発工程、保守工程など）を推進する能力を保有し、お客様の要望に合わせて実際の開発作業の中で発揮いたします。・先端技術を習得し、新規ビジネスを積極的に取り組んでいます。ウォーターフォール開発の一部過程のオフショア開発は当たり前となっていますが、アジャイル開発のオフショアにもこれから取り組んでいきます。さらに品質保証や生産性向上のため、各種ツールを積極的に採用しています。

サングローブ株式会社

【名古屋】カスタマーサクセス（マネージャー）◆急成長SaaS企業・KPI管理など◆年休130日【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

名古屋支店住所：愛知県名古屋市中村区…

￥

500万円〜899万円

正社員

■ポジション概要：当社オリジナルサービス「it'szai（イツザイ）」を取り扱うコンサルティング部・カスタマーサクセスでのマネジメント業務をお任せいたします。チームのKPI管理やメンバーのマネジメントを中心にご本人様のスキルや希望に合わせて業務範囲を広げていただくことが可能です。 ■業務内容： ◎チームのマネジメント・KPIの管理・メンバーとの相談、必要に応じてアドバイス ◎部署拡大・売上拡大・営業トーク・営業戦略におけるPDCAを回し、効果的な営業手法の策定及び実行・東京本社の事業本部長・部長クラスとの定例的なコミュニケーション ◎採用・教育・新人の教育・育成・指導・新規採用/面接官（人事部・東京コンサルティング部との連携） ■it'szai（イツザイ）について独自のマーケティング手法により、採用における上流工程である「応募獲得」の最大化を目指すシステムです。採用活動やプロモーティングのためのリソースが限られる中小企業を主な対象に、専門知識がなくても使用できる設計を実現。「応募が来ない」という問題の本質的な解決を図ります。 https://www.itszai.jp/ ■部署の特徴：目先の利益ではなくお客様のことを想った提案が可能です。そのため、社内でもトップクラスに“優しい人”が多い部署です。直接お客様を訪問することがないので、Web商談を聞いていた先輩から「今のトークめっちゃ良かった！受注おめでとう！」とチーム内での声掛けも多い部署です。また、個人で売上を追求するのではなくチームで売上を追い求める方針なので、有給休暇の取得もしやすい環境です。管理職であっても1週間の長期休暇を取得した実績もあります。 ■働き方： ◎1週間以上の長期休暇取得実績あり ◎有給休暇中の案件はチーム内で分担して担当 ◎お休みが売上に響かない組織設計・体制構築 ◎年間休日130日（土日祝休）変更の範囲：会社の定める業務

エイチ・シー・ネットワークス株式会社

IT営業◆大学（高等教育機関）メインの文教市場向け／SI・ネットワーク機器等の提案／福利厚生◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社住所：東京都台東区浅草橋1-22…

￥

450万円〜799万円

正社員

〜顧客基盤◎日立グループから独立した会社／在宅可／フレックス／働きやすさ◎自社製品に携われる〜 ■業務内容：大学（高等教育機関）を中心とした文教市場に対するITシステムを統合的に提案する営業をお任せします。 ■具体的には：・システムインテグレーションの提案・ネットワーク機器、無線LAN機器の提案・情報セキュリティ対策の提案【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属組織：・人員：9名（男性7名、女性2名） ■教育：通常の階層別教育に加え、職場推薦や本人希望によりオンライン学習や個人にカスタムした社外研修など受講いただくことも可能です。業界未経験の方にはネットワーク基礎学習の外部講座もご用意しています。 ■働く環境：ライフステージに合わせた働き方できる環境です。産前産後休暇・育児休暇復職後「子が小学校3年終了まで」短時間勤務が可能、家族看護休暇や幼稚園・保育園・ベビーシッターサービスの利用料の他に育児用品・衣類・消耗品等も補助の対象になるカフェテリアプランがあります。 ■当社の魅力：ネットワークを中心に認証システムなどセキュリティ関連の自社品開発事業、サーバ仮想化システム、クラウドサービス、ワークスタイルイノベーション、IoTなど成長性の著しい市場へ事業を拡大しております。大学・官公庁関連の仕事も受けているため、景気に左右されにくいのも特徴です。 ■当社の特徴：・旧日立電線グループのインテグレーション事業のリソースを当社に集約し、2007年7月1日に「日立電線ネットワークス株式会社」として今の事業形態で再スタートしましたが、さらなる成長をめざして、2016年12月1日に日立グループから独立しました。永年培ってきた「日立のDNA」を継承しつつ、2020年10月30日からはオリックスの出資先企業となり、当社が拡大しようと推進しているDX事業の中核的存在となるべく、様々な分野でSI事業に取組んでいます。変更の範囲：本文参照

株式会社アレスグッド

【カスタマーサクセス】本質的な企業採用を支援する！スカウト型新卒採用プラットフォーム／大手導入実績多【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社住所：東京都渋谷区渋谷2-11-…

￥

450万円〜649万円

正社員

【急成長中の次世代キャリア支援AIプラットフォーム企業！／シリコンバレーVCが注目する4.6億円調達企業◎／新しい新卒採用の形を創造するプロジェクトに参画しませんか？】 ◆職務内容「BaseMe」事業のカスタマーサクセス（CS）を担当いただきます。掲載が確定した企業の採用成功を、クライアントとともに実現するポジションです。BaseMeを活用した採用成功はもちろんのこと、新卒採用の新しい形を共に築くことがミッションとなります。 ◆具体的な仕事内容・新規利用企業へのオンボーディング施策の設計・実行（採用担当者と連携し、人材要件・メッセージ・採用プロセスの策定を支援）・BaseMe運用計画の策定・実行サポート・CS組織全体の業務プロセスの標準化やオペレーションの最適化など生産性向上施策の立案・契約更新に向けたアプローチやアップセル活動・中長期的なCS戦略立案・実行管理・顧客からの要望の収集・整理、およびプロダクトチームへの連携 ◆仕事のやりがい： ?プロダクトの成長と直接連動リリースから間もないサービスだからこそ、日々寄せられる顧客の声がダイレクトに反映される環境。 ?裁量の大きさ・スピード感ワンフロアでプロダクトやセールスとの距離が近く、経営層と連携して意思決定を行う機会も多数。スピーディにアイデアを実行でき、成果が見えやすいポジションです。 ?新しい採用の形を生み出すチャレンジ弊社は何よりもユーザーファーストを重視する企業です。大量採用ではなく、将来の会社の中核を担う人材を獲得したい企業に寄り添い、価値観ベースの採用を世の中に広めるやりがいがあります。 ◆企業概要「人類の価値観を解放し、つなげる」というミッションのもと、AI、LLMを軸とした次世代キャリア支援AIプラットフォーム「BaseMe」を運営しています。現在は、大学生をターゲットにしており、伝統的な新卒採用手法とは全く違い、BaseMeは学生のプロフィールや経験、志向性、行動データを分析し、企業の文化や価値観とマッチングさせることで学生と企業の相互理解を深め、一人ひとりが自分らしいキャリアを選択できる社会を目指しています。変更の範囲：無

株式会社ラプラス・システム

【金沢市】IT営業（リーダー候補）／新拠点立ち上げ／自社システム／業界トップシェア／ニッチトップ企業【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

金沢営業所住所：石川県金沢市上堤町2…

￥

500万円〜649万円

正社員

〜自社システムの提案営業／業界No.1シェア／年間休日126日／ワークライフバランス○／転勤無し〜 ■採用背景 2025年5月に営業所開設を予定しております。主要な取引先が複数存在し、また案件の多い地域であるため、新規開拓の余地も大きくあります。しかし本社からの営業活動では十分にフォローできていない現状があり、新拠点を開設して更なるシェア獲得とサービス強化を図ることになりました。今回は、将来的に営業所長としてマーケット拡大に貢献できる方を求めています。 ■仕事内容自社製品である、太陽光発電の監視・制御を行うモニタリングシステム(ソフトウェア)を提案していただきます。詳細：システム導入の提案／仕様書の作成／定期的なクライアント訪問による情報交換、リプレイス促進／セミナー、展示会等のイベント運営による新規顧客獲得など ※太陽光パネル自体の販売ではなく、発電所のモニタリングシステムの営業です。 ■営業スタイル・特徴既存・新規割合は5：5のイメージです。新規案件も自社セミナーでエンドユーザーの製品理解を促進し、ユーザーを顧客(施工店など)に取り次ぐ方法でアプローチするため、飛び込みはありません。電材商社や施工店（京セラ、シャープ、東芝等）が主なお客様となります。若手の内から大きな取引先・案件に携われるため、スキルアップできる機会が多くあります。 ■営業活動について担当エリアは石川・富山を中心に北陸3県。週に3〜4日程度は社外で営業を行い、月に20〜30件の顧客を訪問します。直行直帰が可能で、宿泊を伴う遠方への出張は多くても年に1〜2回程度。更に最近はWeb商談を導入し営業活動の効率化を進めています。また、見積作成等を含む事務処理作業の多くは営業事務が担当しますので、提案などのコア業務に集中できる環境が整っています。 ■IT業界未経験歓迎！当社の営業職は中途入社社員が多く、その出身業界もOA機器のメーカーや金融、広告など様々。先輩社員も"業界未経験"でスタートしております。入社後は京都本社で約２か月間の研修の機会を設けて、製品知識はもちろんITの知識なども丁寧にお伝えしますのでご安心ください。製品研修の後は、先輩社員の営業に同行していただきながら徐々にお客様をお任せする流れとなります。※研修中の住居等は会社負担

株式会社CureApp

禁煙アプリのセールス・カスタマーサクセス◆在宅可／医学知見×心理的サポートで人々の健康に貢献【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社住所：東京都中央区日本橋小伝馬町…

￥

400万円〜599万円

正社員

■目指すもの：当社では早期予防によって、より多くの人々が健康な生活を送れる社会を目指し、健康保険組合・企業・自治体等の民間法人向け禁煙サポートサービス「ascure卒煙」を提供しています。また、新しい領域へのサービスも展開予定です。 ■具体的な業務内容：健康保険組合・企業・自治体等の顧客に対して、課題を捉え、その解決のための提案として自社製品・サービスを効果的に提案・提供をいただきます。・顧客の課題分析と自社製品を用いた解決・改善の提案・導入先、プログラム参加者増加のためのマーケティング的な観点での企画立案、実行・アップセル、クロスセルにつながる効果的な提案〜導入獲得による事業成長の牽引 ■サービス概要：民間法人向け「ascure卒煙プログラム」は、当社の医療機器プログラムである治療アプリ開発の知見を活かし開発した完全オンラインの禁煙モバイルヘルスプログラムです。従来の禁煙外来・禁煙プログラムが持つ課題に対し、「医師開発アプリ × オンライン指導 × OTC禁煙補助薬の自宅配送」を組み合わせた全く新しい禁煙ソリューションを提供しています。従来の禁煙外来では3ヶ月間で5回の通院負担や、通院と通院の合間は自身の力で取り組まなければならない「孤独な戦い」が禁煙継続の障害となるなど、自宅や勤務時などでの心理面のサポートに多くの課題がありました。当プログラムは、看護師や薬剤師などの医療資格を持ち、さらに育成プログラムを経て専門知識を持った指導員が丁寧にオンライン面談を行います。加えて専用のアプリからも毎日参加者個人に合わせたアドバイスを提供し、薬では対処しにくい心理面においても手厚いサポートが可能となります。また、禁煙の失敗（再喫煙）が多いとされる3〜6ヶ月の期間を長期的に支援することにより、プログラム終了後における禁煙継続にも寄与します。 ■募集背景：導入頂いている健保組合様、企業様が300を超え、自治体での採用も始まっているなど事業を拡大していくため、今回セールスをより強化していきたいと思っています。今回のポジションでは、ascure卒煙および新規領域のセールス・カスタマーサクセス業務に携わっていただき事業の成長を牽引いただきたいと考えています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ジェイ・エス・エス

【新潟市】自社アプリの営業◆問い合わせからのアプローチがメイン/リモートワーク可◆NSGグループ【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社住所：新潟県新潟市中央区西堀通3…

￥

350万円〜549万円

正社員

＜新潟市・自社アプリ・システムの営業/Webからお問い合わせいただいた新規のお客様へ提案！／年休125日・リモート・フレックス・ワークライフバランス◎＞ ■業務内容：自社で開発をしたアプリやシステムの営業として、新規のお客様の対応をいただきます。ただ飛び込み営業ではなく、お問合わせからのアプローチがメインです。（Webからのインバウンドがメイン） ※新規受注先は、新潟の企業が半数ですが、他地域からも受注しています。 ■業務詳細：・自社パッケージ商品（MyiD、サクラ）の新規営業・企画、新規ユーザー提案、既存ユーザーサポート業務・新規ユーザー向けのウェビナー企画・web問合せ、展示会開催・販促物作成（提案資料、チラシ、パンフレット等）・活用事例の制作（事例紹介、インタビュー、実績学校掲載）など ■身分証アプリ MyiDとは：多くの学校様、企業様に導入されている、会員証、学生証、社員証など、MyiDではあらゆる身分証をスマホで利用できるアプリです。身分証としての機能だけでなく、学校内・法人内でのコミュニケーションも実現します。＜MyiDの３つのメリット＞ ◇手間削減・コストカット：即時発行ができ、用紙・印刷にかかっていたコストを削減 ◇簡単導入：スマホ・タブレット・パソコンから簡単に利用開始可能（サーバー設置不要） ◇コミュニケーション：学校内・法人内でのコミュニケーションも活性化 ■NSGグループの特徴：・新潟県の地方創生／老舗企業の再生にも積極的に取り組んでおり、地域への貢献ができます。・安定性を持ちながらも失敗を恐れず、新しいことに挑戦する環境が整っています。・会社同士の横のつながりが強く、グループ間での異動やキャリアアップも積極的に行っています。・メンバークラスからの入社からでも幹部、社長へのキャリアアップの挑戦も可能です。 ◇会社HP： https://www.jss-net.com/recruit/ ◇サービス例： https://www.jss-net.com/services/ 変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ナガセ

【吉祥寺】大手企業向け研修サービス提案◆＜教育×AI＞人材育成研修/大手顧客多数/40代50代活躍中【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業系その他

本社住所：東京都武蔵野市吉祥寺南町1…

￥

500万円〜899万円

正社員

【教育業界の営業職へ転身！グローバル人財の育成プログラムの提案◇東進ブランドで営業のしやすさ◎】人財育成を推進する大手企業を中心に、DXリテラシーの向上やグローバル人財育成のための研修・セミナーの提案をお任せします。【東進】のノウハウを活用し、「デジタル人財育成」「語学力向上」「社会人基礎力」など豊富なソリューションの提案が可能です。 ■業務内容：・顧客のニーズ、課題のヒアリング・新規顧客開拓（セミナー実施によるインバウンド等）・課題解決に向けた研修や教育プログラムの提案・既存顧客のサポート（研修導入後のフォロー等）・企業向けセミナー、イベントの企画、制作、運営 ※新規：既存＝1：1程度、営業先は人事・管理部門がメイン ■提案する”教育プログラム”詳細・デジタル人財育成支援提案先：社内のDX推進を目指す大手、有名企業が中心内容：新規事業【東進デジタルユニバーシティ】が提供する各種コンテンツ・語学力向上支援提案先：グローバル化を推進するメガバンク、大手企業が中心内容：社員や内定者を対象とした英語研修や各種セミナー Q.【東進デジタルユニバーシティ】って？「AI・デジタル人財」の育成を目的とした教育プログラム。DX化のニーズが高まるなかで、ITツールを用いた業務の改善・改革といったビジネスで活用できる学びを提供。 https://www.toshindigital.com/biz/ 詳しくはこちらのリンクを確認ください ■当ポジションのやりがい： ◎導入から定着まで伴走し、企業様の人材成長に貢献できます ◎コンテンツメーカーである強みを活かした幅広い提案ができます ◎パッケージの販売に限らず、顧客のニーズに合わせて映像コンテンツを一から制作する面白みがあります ■業務特徴：日本を代表する大手企業とタイアップし、世界で活躍するビジネスパーソン育成を主な仕事にしています。2021年からカリフォルニア大学バークレー校（UCバークレー）と提携し、世界トップレベルのAI人財育成のためのデジタル研修の国内展開も進めており、大企業を中心に導入が拡がり始めています。変更の範囲：会社の定める業務

1 623624625 652