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検索結果: 5,875(661〜680件を表示)

株式会社プレジィール

経営企画・経営管理(リーダークラス) ※フレックスタイム制あり

秘書、経営企画

東京都千代田区丸の内1-9-2グラント…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】   経営企画及び経営管理において、経営層の方針に基づき、部門毎のKPI管理・モニタリング、経営会議や各種企画資料の作成、各会議の参加及び議事録作成、提言作成、その他必要業務(庶務的業務も発生します)を担います。複数の上司からの指示を自身でマネジメントしていくことが求められます。 【職務詳細】 ■市場や競合他社 ■自社のデータ収集 ■分析などを通じた経営層の意思決定支援 ■部門毎KPIの管理 各種プロジェクトへの参加を通じた進捗管理やスケジュールの作成及び調整など 【組織】 経営企画部門 【入社後】 担当執行役員及びマネジメント層と密にコミュニケーションをとり、指示を受けながら業務を覚え、経営マネジメントが円滑に進むよう取り回しをするところからスタートとなります。 また一部経営陣の事務サポート業務も発生します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

TDK株式会社

経営企画(二次電池・電源製品事業部統括ビジネスカンパニー) ※年収800万円以上

経理、財務、経営企画

東京都中央区日本橋二丁目5番1号 日本…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 経営企画として以下業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・経営企画オペレーション管理:スケジュール&予算管理 ・財務分析:ビジネスカンパニーの経営状況把握、PL,BS,CFを用いた経営分析、上長レポート ・投資管理:各種投資等の申請時(経営会議やBoD)のアプリケーション内容のチェック、サポートや資料作成 ・プロジェクトマネジメント:各種プロジェクトへの参加、契約書(主に英語)の把握、社内外のプロジェクトメンバーとの交渉、ファイナンシャルモデルの分析,課題発見,対応,全社視点での問題点の把握や指摘 等 ・コーポレートコミュニケーション業務:海外子会社の主要メンバーや重要顧客が来日した際のアテンド、海外での新工場設立時の日本から招待客のアテンドやスケジュール調整、カンパニー内のエンゲージメントを高める為のHRとの協業 等 ご入社後は、まずビジネスカンパニー全体を理解する為に、幅広い業務をお任せし、将来的にはビジネスカンパニーCEOに直接提案やレポーティングする業務をお任せします。 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務全般

非公開

本社管理部

経営企画

新潟県 につきましてはご面談時にお伝…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

管理部門(総務人事及び財務経理)の責任者として、管理部門6~7名を管理・マネジメントしていただきます。 詳しくは、下記業務を行っていただきます。 <<具体的な業務内容>> 【総務関連業務】 ◆月次・期末決算の対応など、総務・経理の日常業務の管理・支援 ◆採用活動(新卒・中途・欠員募集)と人事評価制度設計 ◆安全衛生委員会の管理・運営と改善業務 ◆その他、総務・経理の日常業務の管理・支援 【改革業務】 ◆運用ルールや諸規定の見直し・提案 ◆会社方針や社内制度の周知・発信 ◆その他、課題に関わる主体的な改善施策提案および施策遂行

アルプスアルパイン株式会社

【グローバルIT戦略/大崎市】初年度年収~1100万

経営企画

宮城県 大崎市古川中里6-3-36

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

「【グローバルIT戦略/大崎市】初年度年収~1100万」のポジションの求人です 【具体的な業務内容】 ・グローバルIT戦略(中長期)の立案、推進 ・全社レベルでのIT戦略の立案と推進 ・戦略実現のスキーム構築 【ポジションの魅力】 ・経営戦略実現にむけたIT環境の構築に挑戦出来ます。 ・IT戦略を通じて、全体に影響を与えるリーダーシップを発揮出来ます。 ・会社の未来を形作る役割を担い、挑戦的で成長機会に満ちた環境を提供します。

能美防災株式会社

総合企画(M&A) ※フレックスタイム制あり

経理、財務、経営企画

東京都千代田区九段南4丁目7番3号 J…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の中長期ビジョン2028の目標達成に向けてM&Aは欠かせないテーマとなっており、今後の業務増加を見越した増員採用となります。また、M&Aだけにとどまらず、同社が保有する30社の子会社における対応や経営企画に準ずるような業務にも携わって頂きたいと考えています。 【職務詳細】 ご経験に合わせて、下記業務のいずれかをお任せします。 ※経験者の方は即戦力として活躍いただく事を期待しております! ・M&Aにおける企業選定 ・買収折衝、株式譲渡対価含め諸条件の整理 ・社内の決裁機関(経営執行会議、取締役会)への起案上程&説明 ・デューデリジェンス ・PMI業務 ・ガバナンス管理 ・子会社管理 過去は弱電および防災分野での連携と施工体制を強化のために同業および電気通信企業を中心にM&Aを実施しています。引き続きシナジー効果の出そうな業界や中計にもあげられているサプライチェーン強化に向け実施を検討しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社クロス・マーケティンググループ

経営企画(グループ会社支援担当) ※年収900万円以上

会計・税務、経営企画

東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オ…

900万円〜1100万円

雇用形態

正社員

<経験領域を軸にしながら経営企画関連業務の中で幅広い業務をお任せします> 【職務概要】 グループ30社以上、連結売上高約300億円という組織の経営企画部門として、1社1社が相互にシナジーを生み、グループ全体の価値をより高めていくために何ができるのか施策を練り、グループ会社へハンズオンでその土台作りや経営のサポートをお任せします。 【職務詳細】 ・グループ会社の経営サポート、PMI対応 ・管理会計全般(予算編成、予算統制、将来予測、財務分析) ・各事業のフロー整備やBPR ・管理会計の高度化への取り組み など ※適正・組織体制の状況等によりお任せする業務は変動することがあります。 【ポジションについて】 グループ経営企画部門は、グループ全体及び30社を超えるグループ会社の戦略や予算、ときにはグループ会社の事業責任者と議論しながら個々の戦略策定にも関わるほど幅広い機能を担っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

工場長候補

経営企画

福井県 につきましてはご面談時にお伝…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

工場マネジメントを行い、生産性向上、人材育成に努めていただきます。 現在、工場長は専務が兼務しており、まずは専務と連携しながら工場のマネジメントを担っていただき、徐々に独り立ちを目指していただきます。 大手企業との取引増により近年急成長・急拡大しており、同社 他工場とも連携しながら、全体最適化を図っていただきます。 <<工場長業務例>> ◎製造工程の安定稼働、目標原価達成に向けた改善活動 ◎新商品立上げや新規設備導入時の導入責任者 ◎治具の作成 ◎顧客図面に基づいての作業指示書等の作成 ◎製造スタッフの育成、指導 ◎設備メンテナンス ◎製造管理業務 ◎各部署間の連携体制の確立 ◎既存得意先、仕入先との受発注に関する円滑な関係構築 など

株式会社新朝プレス

Web制作(リーダー候補)*年間休日128日*ブランクOK*産育休取得実績あり

インターネット・WEB系その他、制作・編集・印刷系その他、クリエイティブ系その他

栃木県宇都宮市駒生町799−5コンピュ…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

☆月給26万円~/賞与年2回 ☆年間休日128日/土日祝休み ☆髪色・服装・ネイル自由 ☆創業から約50年の安定基盤あり あなたには、「楽天ふるさと納税」「ふるさとチョイス」「ふるなび」など ふるさと納税ポータルサイトへ返礼品の登録・掲載をお任せします! 【具体的なお仕事内容】 *ふるさと納税ポータルサイトのCMSを用いた登録業務 *一部画像デザインの業務 *ふるさと納税に関わるバナーの制作 *進行管理 *営業担当、カスタマーサポート担当との打ち合わせ など 将来的には、業務管理やプロジェクト管理などにもチャレンジできます♪ *\ページ制作の先にある、地方の笑顔/* 丁寧に作り上げた返礼品ページが多くの寄付者に選ばれ、 地方創生に貢献できることが大きなやりがいです。 取り扱う返礼品は、ご当地食材や人気施設チケット、商品の定期便など多種多様。 自分が手掛けた商品の在庫が減っていく様子は、目に見える成果として実感できます◎ *\日本各地の魅力を伝える、特別なポジション/* 各部署との連携を通じて、ふるさと納税の仕組みや流通、 マーケティングなど幅広い知識も自然と身につきます。 地域の魅力を全国に発信する重要な役割を担えるポジションです♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態の差異はありません

富士フイルムビジネスエキスパート株式会社

【静岡】工場総務マネージャー/残業25H/フレックス勤務可

経営企画

静岡県 榛原郡吉田町川尻4000

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【静岡】工場総務マネージャー/残業25H/フレックス勤務可」のポジションの求人です 2つの事業場(吉田南事業場・吉田北事業場)の現場責任者および静岡総務グループ長の補佐として、業務運営管理、メンバーの労務管理・育成指導・課題推進サポートを工場総務マネジャーとして担って頂きます。 また、クライアント側責任者とのコミュニケーション担当(折衝調整、合意形成、要望・相談・苦情窓口)や組織の課題形成・戦略検討及び改善施策の推進、各種業務における業務プロセス改善、業務効率化を目的としたタスク・プロジェクト活動の推進もお任せします。 【具体的には】 ■組織運営・グループ長補佐(現場責任者)・クライアントとのコミュニケーション担当 ・週報/月報等各種レポーティング、組織運営会議体への参加、各種社内外取り組み・課題等の推進管理・取り纏め、クライアント側責任者との交渉、調整、合意形成、意見交換、協議、要望・相談・苦情等の窓口、施策提案等 【総務業務の実例】 ・工場内受付の管理(警備・委託先のコントロール) ・工場内の清掃会社の管理(委託先の運営) ・工場内の事務室のオフィスレイアウト業務 ■業務管理 ・日常業務の遂行管理・承認行為、課題等の進捗・納期管理、エスカレーション等の管理、突発事項への対応指揮・管理 ■労務管理・育成指導 ・部下の勤怠管理、労務リスクへの目配りと予防活動、業務遂行・課題推進・リーディング等の育成指導 ■課題形成・戦略検討・改善活動推進 現場、クライアント、各種業務等、BPRターゲットの現状把握/課題形成/戦略・施策の立案/活動推進/クロージングといった、BPR活動全般の推進、納期・リソース管理、参画メンバーサポート、アウトプット創出の牽引 【仕事の割合】 マネジメントと業務推進の割合は丁度半々ぐらいの割合です。 【募集背景】 現在こちらの部署のマネージャー(50代半ば)が退職することにより その方の後任のマネージャーとなる方を募集となります。 【部署】 計10名

株式会社新朝プレス

Web制作*未経験OK*年間休日128日*賞与年2回*髪色・服装・ネイル自由

インターネット・WEB系その他、制作・編集・印刷系その他、クリエイティブ系その他

栃木県宇都宮市駒生町799−5コンピュ…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

★髪色・服装・ネイル自由 ★月給25万円~ ★産育休取得実績あり ★年間休日128日/土日祝休み あなたには、「楽天ふるさと納税」「ふるさとチョイス」「ふるなび」など ふるさと納税ポータルサイトへ返礼品の登録・掲載をお任せします! 【具体的なお仕事内容】 *ふるさと納税ポータルサイトのCMSを用いた登録業務 *一部画像デザインの業務 *ふるさと納税に関わるバナーの制作 *進行管理 *営業担当、カスタマーサポート担当との打ち合わせ など 将来的には、業務管理やプロジェクト管理などにもチャレンジできます♪ *\ページ制作の先にある、地方の笑顔/* 丁寧に作り上げた返礼品ページが多くの寄付者に選ばれ、 地方創生に貢献できることが大きなやりがいです。 取り扱う返礼品は、ご当地食材や人気施設チケット、商品の定期便など多種多様。 自分が手掛けた商品の在庫が減っていく様子は、目に見える成果として実感できます◎ *\日本各地の魅力を伝える、特別なポジション/* 各部署との連携を通じて、ふるさと納税の仕組みや流通、 商品情報の登録・管理といった実務を通じて、制度運用の理解も深まります。 地域の魅力を全国に発信する重要な役割を担えるポジションです♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社サムライ・ソフト

【リモート】アートデザイナー(ベテラン) ※フレックスタイム制あり

制作・編集・印刷系その他、CGデザイナー

東京都豊島区池袋2丁目47-6 第2オ…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 スマートフォン向けゲームを中心とした、ゲームグラフィックのデザイン業務をお任せします。 【職務詳細】 <業務内容> ・ゲームグラフィックの2D/3Dデザイン ・世界観を構築するコンセプトアートの制作 <開発中ゲームの一例> ・ブロックチェーンゲーム/NFTゲーム (フロントエンド・バックエンド両面での開発が可能) ・配信アプリ内ゲーム (配信内でのコミュニケーションを生み出すゲームを開発中) ※既存ジャンルのみにとらわれずアイデアを活かしたゲームを開発できます <デザイナー> デザインツール:photoshop, blender タスク管理:Redmine, Googleスプレッドシート バージョン管理:Github PC:Windows, Mac 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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【事業企画│マネージャー候補】IPO準備中 ※リモートワーク&フルフレックス

事業企画、事業プロデュース、経営企画

〈勤務地〉 東京都千代田区飯田橋 転勤…

900万円〜1500万円

雇用形態

正社員

■ミッション 計画を(トップライン側をメインとして)策定し、その達成に戦略・戦術面でコミットする *策定:中期経営系計画、単年度事業計画、領域別の事業計画 など *コミット:領域別戦略、コンテンツ戦略、プロジェクト統括、KPI策定、プライシング戦略 など <業務詳細> ●BizPlanningの組織マネジメント  - ピープルケアという観点より、BizPlanningの人/組織を介して、いかに事業にインパクトを与えれるかという観点でのオーナーシップの発揮 ●事業/経営計画の策定  - 経営陣との議論を通して、中期経営計画の策定や事業領域に対する投資規模の検討 ●Biz組織に関わる横断的な課題の検討/推進  - 組織編成や権限設計など、組織運営に関する横断的な課題の特定、組織マネジメント施策の検討/推進 ●事業開発におけるプロジェクト体制の管理  - 全社横断で運営されている事業開発プロジェクトの体制管理、ならびにクオリティ向上の推進 ■本ポジションに期待すること ・特定の責任領域に閉じずに、事業成長に対する全社横断の課題に広くオーナーシップを持っていただきます。 ・経営陣と共にに当社の成長計画を定め、その実現に向けたBiz組織のアップデートを推進いただきます。 ・”事業開発を現場主導で推進する”という当社の柱の統括やクオリティの向上を通して、事業成果に繋げていくことを期待します。

非公開

業務自動化に伴う業務改善 ※担当課長【刈谷/新設部門】

経営企画

愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【ミッション/募集背景】 2024年12月17日にスタンダード上場した同社は、ホールディングスの立場としてグループ企業への価値提供に努めています。 この度、社内自動化/DX推進のため 新設部門を立ち上げ、これまでアナログ作業をしていた入力作業等の自動化をはじめとした業務効率化を図ることになりました。 課長職としてメンバーマネジメントをいただきながら体制構築からプレイングマネージャーとして営業部門の業務効率化を図っていただくことがミッションです。 【業務内容】 1.現場の作業効率向上ツールの作成(及び設計) 2.社内エンジニアの管理、外注開発者に対する指示、進捗管理 【具体的には】 ■車載事業部(刈谷)を拠点に徹底した入力自動化の促進 刈谷拠点の業務・営業担当者と相談しアジャイル開発(Try&Error)で徹底して業務の自動化を進めていただきます。 また、過去のExcelマクロ(VBA)を再利用し業務を効率化いただきます。 ■エクセルマクロ、PowerPlatform、SharPiont等を使用した開発 SQLデータベースを利用した可視化や業務アプリを作成頂きます。 現場業務をいち早く効率化するため、ウォーターフォール手法は採用しません。 よってアジャイル開発(Try&Error)のため、仕様書・過去VBAの解析は、部門で用意したAIツールを利用します。 【配属予定先】情報管理部  ※刈谷では新規に立ち上がる部門です。   【レポートライン】情報管理部長 ※東京勤務

非公開

経営企画

経営企画

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

以下の業務範囲について、チームメンバーで分担してご担当いただきます。 ■経営企画業務 ・グループ戦略の検討・整理、競争優位性の検証 ・契約締結時のリスクマネジメント(リーガル連携) ・業務提携先等のステークホルダー対応、投資先管理 ・M&A/資金調達における交渉窓口・プロジェクト推進 ・対外交渉・新規事業立ち上げ・他部署連携における事務局運営 ■経理財務連携業務 ・KPIの分析、投資案件評価・投資判断の検証、撤退基準の検証 ・財務シミュレーション、PL感応度分析 ■経営管理連携業務 ・全社的会議体の運営、意思決定のサポート 【仕事のポイント】 グロース・ステージにあるベンチャー企業において、コーポレートガバナンスに深く関わりながら、組織全体の健全な運営と成長に携わっていただきます。会社の持続的成長の実現にむけて、透明性や信頼性を高める活動に携わることが可能です。 また、企業の成長をけん引する重要な経営戦略や資本政策の策定、および新規事業やM&Aの推進に関与することを通じ、グループ全体の方向性をかたち作り、新たな価値を生み出す現場に携わることが大きな魅力となります。

非公開

経営企画 (管理職候補) プライム上場/転勤無

経営企画

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■求人部署名 コーポレート戦略推進本部 経営企画部 ■部署の業務内容 コーポレート戦略推進本部は、全社戦略策定・事業推進機能として、経営企画、M&A・アライアンス、経理・財務、広報・IR等を所管 ■人員構成 3名 ■募集背景/求人理由 「不動産実業×AI」のユニークなビジネスモデルで7年連続増収・増益を遂げ、現在売上200億超。 Sグループ発のAIベンチャーである当社は、デジタル時代を先導する企業として経済産業省・東京証券取引所よりDXグランプリを受賞し、2022年4月には東証プライムに市場を変更。現在、ドメインを不動産だけでなく金融/IT/ヘルスケア領域まで広げ、さらなる成長期を迎えております。 非連続な成長の実現に向けた戦略・施策を一段と磨き上げ、かつ着実に進捗させるために、CEO・CFOと共に経営を主体的にドライブできる人財を募集。 ■仕事内容 ・経営戦略/事業計画の策定、事業推進  -中期経営計画の策定  -各事業の業績状況・KPI・課題の把握、PDCA管理、施策実行支援  -経営トップのビジョン・方針の社内外発信  -経営議論のファシリテート ・対外説明支援  -決算発表・講演等、社外向け会社説明資料の作成 ■求める人物像 ・自組織・自身の業務に固執せず、経営者視点を意識し、全社最適を追求するビジネスマインドを持った方 ・上司、部下、同僚、社外関係者など、多数のステークホルダーと円滑なコミュニケーションを行い、関係強化やチームワーク発揮を実行できる方 ・探求心/好奇心やベンチャーマインドを持ち、未知の状況や変化を恐れず新たなチャレンジができる方 ・データ収集・分析や資料作成、関係部署折衝等を厭わず、自ら手を動かし成果を出せる方

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【半蔵門】企画総務(経営企画/取締役会の運営等)※在宅可

経営企画

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 下記業務をメインでお任せします。 ■全社の経営企画、事業計画の立案、作成に係る業務 ■取締役会、執行会議の運営 ■社内稟議事務局 ■各種プロジェクトの事務局 【配属部署】 企画管理本部 企画総務部 企画グループ 企画総務部には総務グループと今回募集の企画グループがございます。 企画グループには4名(課長1名含む)が在籍しております。 ※年齢構成:40~50代3名、20代1名 企画総務部は、経営企画部と総務部が統合されて新たに創立された部署であるため、総務業務のみならず経営企画業務も行っております。 【働き方】 働き方について ・月10回まで在宅ワークも可能です(週1出社必須)。  ※入社直後は業務を覚えていただくため出社が多くなります。 【当社について】 ・1923年4月に設立。繊維/グラスファイバー/メディカル/環境・ヘルス/プロパティマネジメントなど、様々な事業を展開しています。 ・「グラスファイバー事業」では、日本で先駆けてグラスファイバーの工業化に成功しました。糸の製造からガラスクロス加工/複合材料の開発までを一貫して行い、幅広い分野に製品を提供しています。 ・入社年次/昇進に応じた研修の実施やスキルアップ支援、次世代リーダーやグローバル人材の育成など、人材教育に注力。社員一人ひとりが力を発揮でき、社員同士が協調することでチームワークを発揮できる環境を整備しています。

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医療施設の経営(事務長・施設長として常駐)

経営企画

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

■企業概要 医療機関から病院の経営を受託し、医療の質、運営効率の両面で模範となるモデル病院で構成する全国的な病院ネットワークの中核的役割を担い、時代の求めるヘルスケアサービスを提供します。 医療施設・介護施設の事務長や施設長として常駐し、財務・組織運営・人材等の観点から、業務改善を実施頂きます。経営を「現場から」改善していくコンサルティング業務をお任せいたします。裁量の大きい環境でご自身の経験を活かすことができる環境です。 ■職務詳細 数年のスパンで同社が所属するグループの病院に常駐し、業務改善を行います。病院経営改善のターンアラウンド(危機的状況からの方向転換)を目的とし「医療機関に常駐し、継続的に経営実務を行う」医療コンサルティング会社は業界で当社のみです。経営管理の手法であるバランススコアカード(BSC)による分析をベースに、理論だけでなく実際の経営改善に至るまで直接支援します。病院経営改善に必要な資料、ノウハウは全て当社に揃っています。自ら進んでそれらを吸収、活用し自身の力を大いに発揮して下さい。 ■大幅年収UPが見込める環境 入社後数年で年収1000万円超になった事例もあり、実績次第で大幅年収UPが見込める環境となります。 ■経営をサポートするシステム 同社独自の病院経営管理システム『Mil-Feel』(ミル・フィール)を使い、BSC(バランスド・スコアカード)に基づいた独自の5つの視点を管理することで迅速な問題解決を行い、運営の効率化と医療の質向上を図る直接支援が可能です。 ■病院経営管理システム『Mil-Feel』(ミル・フィール)とは 某社の経営支援を通じた情報システム構築技術と、ヘルスケアシステムズの病院経営実績から得たノウハウを基に生まれた独自のシステムです。 ■当社の特徴 ・BSCによる分析をベースに支援を展開。主に業務効率化・コスト削減を目的として改革に取り組んで頂きます。 ・病院の経営受託を核として周辺サービスを展開し、地域で統合ケアサービスを提供する事業展開を目指しています。快適・安全・安心を追求した介護付き有料老人ホームも運営しております。 ・病院経営改善を目的とし、医療機関に常駐し継続的に経営実務を行うことができる。 ■求める人物像 ・マネジメント対象は50名以上となり…

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【経営企画部】※中途入社多数・少数精鋭

経営企画

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ・事業計画・中期計画の策定および進捗状況の把握 ・分析、業績管理・決算対応 ・事業費予算の策定 ・実績管理/予実分析 ・新規業務の企画 ・立案、部門横断プロジェクトへの参画、 ・経営企画・管理に関する業務全般を担当 【業務の魅力】 ★少人数組織のため、経営に関する業務全般に幅広く携わることができます。 また、社長・取締役・執行役員など経営メンバーと非常に近く、多くのことを学べるポジションです。 社長室に一番近い席にある部署です。 【企業の特徴・魅力】 ■ダイレクト損害保険会社なので、よりお客様目線での業務ができる。 ■風通しのよさ、フラットな組織。 ■チャレンジを推奨する風土 ■少数精鋭のため、裁量を持て、幅広く業務を経験できる。 ■家庭と仕事の両立がしやすい環境 ■希望によってはキャリアステップとして異なる部門で経験を積むことも可能です。 ※弊社からの入社実績多数※ 【同社について】 ■当社の企業姿勢を知ることができる公式note https://note.sonysonpo.co.jp/ ■ポジション共通:新卒用の動画ツール https://sites.google.com/b-inc.co.jp/sonysonpo/%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%A0 ■3分でわかるソニー損保 https://jpn01.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.youtube.com%2Fwatch%3Fv%3DufK5QuLz1MI&data=05%7C02%7Chayashi-m%40sonysonpo.co.jp%7Ce4f0a9b2a0a24a65fa8408dc4cb15353%7C908ba7654f6a41929ffa6a607976bf82%7C0%7C0%7C638469571685378898%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=vqaJjrWlabmnZzrkfR7C%2FaglVJJ%…

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経営企画課長候補@大阪・東京

経営企画

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 経営企画の責任者は、IPO準備の中心メンバーとして会社の旗振り役を担っていただきます。主な業務は以下の通りです。 ・IPOの戦略を企画し、経営陣と協議して方針を確定 ・投資家向けのプレゼンテーションや資料の作成や成長計画の立案 ・各部門との連携を通じたデュー・ディリジェンスプロセスのスムーズな進行 ・投資銀行、証券会社、法律事務所など外部アドバイザーとの協力 【募集背景】 IPO準備を進めていくにあたり、準備と上場後の企業を引っ張っていく役目を担う方を募集いたします。 【この仕事で得られるもの】 ・IPO達成経験 ・財務戦略の策定と実行の経験 ・イノベーションとチームワークに満ちた環境でのキャリア成長 ・成功に貢献することでの評価と報酬

非公開

【東京】業務構築担当(KDDIグループ)

経営企画

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

【同社の魅力・特徴】 同社は、大手通信事業のKDDIと大手電力会社のJ-POWERを主要株主とする安定した経営基盤を兼ね備えたエネルギーの総合コンサルティング会社です。同業他社と比較しても、信用力・資金力・顧客へのアクセス力を背景に、群を抜いた強さを誇っています。2016年の電力自由化をきっかけに、約20兆円規模と言われる市場が解放されました。同社はその事業分野においてNO.1プレイヤーとなるため日々挑戦を続けています。電力業界は目まぐるしく事業環境が変わり競争の激しいマーケットのため、変革や挑戦をしたい方にとって、活躍・チャレンジの場が多くある環境です。同社では、電力を効率的に活用し、利用者同士が自由に電気を融通し合う、新しいエネルギー社会の実現を目指しています。また、社員同士の距離は近く、役職や年齢・部署関係なく意見や交流がしやすい、フランクな社風で、新しいアイディアや意見は歓迎される風土です。 【期待する役割】 ■同社における業務構築担当として、契約管理の方法や社内手続き等の業務フローの設計および業務フロー見直し等による効率化を図っていただきます。 【具体的な職務内容】 ■契約管理・請求処理のためのサービス内容調査および契約・請求処理の方法の検討および導入 ■商品・サービス(脱炭素・電力)に関連する業務フローの設計・構築 ■サービスの契約管理や請求管理ツール等の業務ツールの要件定義および導入 【ご入社からの流れ】 ■入社後はOJTやeラーニングを通じて、電力や脱炭素に関する基本知識と当社のサービスや事業構造を学びます。 ■その後は、先輩社員と共に担当するサービスを選定し、契約管理の方法や社内手続き等の業務フローの設計や業務の効率化を行います。 ■設立間もない組織のため、現在は各部署の要望をもとに業務フローの設計を進めていますが、組織体制を強化することにより、当課がみずから課題設定をし、運用業務構築をリードしていきたいと考えております。 ■数年後には、中核メンバーとして各担当業務の構築におけるプロジェクトマネジメントを担っていただくことを期待しています。 【本ポジションの魅力】 ■様々なサービスに触れることで電力や脱炭素における高い専門知識が習得ができ、 キャリア開発の機会が豊富です。 ■先進的なサービスに早…

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