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株式会社DIRIGIO

【中目黒/リモート可】バックエンドエンジニア◆累計6500店舗超◎飲食店向けプラットフォーム【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ

新本社 202408〜 住所:東京都目…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜リードエンジニア候補のポジション/リモート可・フレックス制/飲食店向けモバイルオーダープラットフォーム/累計6500店舗を超える飲食店利用〜 ■業務内容: 高いレベルでのユーザビリティやお店ーお客様間のインタラクションを実現するために、店舗向け管理画面・ユーザー向けサービスに関わる開発業務をお任せいたします。決められた要件に従って開発を行うだけでなく、ユーザービリティ向上のため積極的に提案しながら開発を行なっていただきます。 ■業務詳細: ・ユーザー向けサービスの機能拡充およびアップグレード ・店舗向けサービスの機能拡充およびアップグレード ■開発環境: Kotlin、Spring Boot、JUnit、Kotlin Mockito、jpa、NodeJS、Express、TypeScript、aws-cdk、Lambda、apigateway、rds、aws-sdkなど ■ポジションの魅力: ◎toB向け・toC向けプロダクト共に携わることができます。 ◎まだ人数が少ないためプロダクト作りの意思決定に参画できます。 ◎組織が縦割りでないので全職種横断的にサービスづくりのコミュニケーションをとれます。 ◎パフォーマンス次第ではマネージャー職への昇格も可能です。 ■募集背景: 当社は飲食店に対して、モバイルオーダーの立ち上げ〜活用までを一貫してご提供するモバイルオーダープラットフォーム事業を提供しているスタートアップです。2021年7月にシリーズAの資金調達を実施し、今まさに事業拡大を行なっていくフェーズにあります。 立ち上げメンバーの一員としてオーナーシップを持ち、自律して会社の業務を実行できるメンバーを募集します。また、業務だけでなく1人の立ち上げメンバーとして会社の文化づくり・組織づくりにも高いコミットメントを発揮し「事業づくりと会社づくり」を一緒にできるメンバーを募集しています。 変更の範囲:会社の定める業務

サービス&セキュリティ株式会社

【面接1回】業務系エンジニア〜残業月平均15h/資格取得制度◎/離職率6%【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社・東京支社 住所:東京都渋谷区千駄…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【各種エンジニア育成の研修を開催・スキルアップできる環境/国際評価基準で最高レベルの製品力!】 ◎資格取得支援制度があり、難易度に応じてお祝い金をご用意しております。対象資格は100種類以上! ◎ITセキュリティ業界のリーディングカンパニーとしてのノウハウを持っており、案件多数保有! ■業務内容: 経験にもよりますが、入社後はPGとしてご活躍頂き、ゆくゆくはSEとして顧客折衝を含め上流工程をご担当頂きます。ご本人の志向性やご経験によっては入社時よりSEとしての役割を担って頂きます。Java、.NETを使用した業務系システムをはじめ要件定義からプログラム開発、テスト工程までの業務を幅広いフェーズを担っています。最近では某顧客の生産管理システムや購買管理システム案件が増加しています。 ■案件詳細: 豊富な案件がありますが、案件例と簡単な使用技術等も一部記載いたします。 ・大手SI常駐/クラウド関連(AWS、Aurora等)を使った開発業務、設計から導入/Java ・大手SI常駐/オンプレミスのサービスをクラウド環境へ移行していくプロジェクトで設計から導入/AWS ■就業環境: リモートの相談可能 炎上案件なし 残業時間は月平均15時間 離職率6% ■評価制度: 若手から経営幹部までの教育を体系化し、継続的な成長を促進しております。また、それぞれのフェーズに沿った研修制度をご用意しております。 ・管理職集合研修 ・中堅社員集合研修 ・スキルアップ研修 等 ■競合優位性: 同社は長年にわたり開発・インフラ分野で事業を展開してきましたが、最近はセキュリティ領域の事業拡大を進めています。大阪に自社施設である「セキュリティ・オペレーション・センター(SOC)」も立ち上げており、セキュリティに関わるノウハウを持っているためそれがアドバンテージとなっており、案件の引き合いが増加しています ■当社の魅力: 情報セキュリティ市場で存在感を高めているセキュリティベンダーです。 官公庁・金融機関・大手通信キャリア・サービスプロバイダー等をエンドユーザーに持ち、不正アクセスを検出するハードウェアでトップシェアを誇ります。日本国内でも、IPSソリューションを必要とする企業が年々増加しています。 変更の範囲:会社の定める業務

SOMPOホールディングス株式会社

【チーフエンジニア候補】フルスタックエンジニア◆アジャイル開発でプロダクト開発を推進/在宅可【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

本社 住所:東京都新宿区西新宿1-26…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◆要件定義〜DevOpsまでのプロダクト開発/バックログ管理、ボトルネック解消の調整等からアジャイル開発プロジェクト成功をリード◆ ■業務詳細: グループ各社のアジャイル開発案件を推進する組織にて、フロントエンド・バックエンド・インフラに関する幅広いシステム知見をベースに、下記のような業務をお任せします。 ・デジタル技術およびICTの動向調査、研究 ・顧客ニーズ、業務ニーズ等の情報収集 ・デジタル技術およびICTを活用した新商品、サービス等の企画立案 ・プロジェクトマネジメント ・実装方法や全体アーキテクチャ検討 ・パートナー企業との交渉および選定 ・グループ会社、関連部門との連携による実開発、現場での技術検証、効果検証 ■開発環境: フロントエンド:React/TypeScript/バックエンド:Python、Rust、Go/インフラ:AWS、GCP/開発ツール:Slack、JIRA、Notion、Github、Google Workspace ※MacBookPro、iPhoneの全員支給 ※テレワーク中心ですが、必要に応じ出社が必要です。出社時はフリーアドレスのコワーキングスペースと集中して作業可能な個別ブースを使用できます ※私服勤務可能 ■デジタル・データ戦略部のミッション SOMPOホールディングスグループで展開している国内損保事業、海外保険事業、国内生保事業、介護・ヘルスケア事業といったコア事業に加え、アセットマネジメント、リスクマネジメント、ロー ドアシスタンス、住宅リフォームなどの各事業におけるデジタル・トランスフォーメーションを推進することです。 ■R&Dチームのミッション 「ニューデジタルテクノロジー」や「ディスラプションの兆し」をキャッチするためのリサーチ活 動に加え、損保ジャパン社をはじめとしたグループ各社の「業務効率化」と「顧客接点強化」を目的とした新商品や新サービスの企画~実証実験 (PoC)や本番開発の実施です ■Sprintチーム(配属組織)のミッション R&Dチームにおけるアジャイル内製化組織であり、デジタル技術・ソリューションを活用した施策 (業務効率化・お客さま接点強化等)の実証実験(PoC)や本番開発を、ビジネス部門とワンチーム・アジャイルで主体的に実施します。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社PKUTECH

【総合職/未経験・第二新卒歓迎】エンジニアオープンポジション/新技術へのチャレンジを続ける会社【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1> 本社 住所:東京都千代田区神田西…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

【未経験からITエンジニアへ/プライム案件4割以上/Appian有資格者数日本1位/最先端技術を探求する企業/大手企業との取引多数】 ■業務内容: 事業の拡大に伴いITエンジニアの募集を行います。 ご経験や適性に応じて以下のいずれかの部署に配属を予定しております。 ・DX・プラットフォーム 様々なローコード・BPM(Appian、Pega)にて、業務効率化を促進し、新しい価値を創造します。 ・クラウド・セキュリティ AWS、Azure、GCP等のマルチクラウドで企画・運用・構築管理・独自ソリューションを提供し、クラウドを安心、安全にご利用いただくサポートを行います。セキュリティソリューションの提供も始めました。 ・AI・データ分析 自然言語処理、音声や画像解析等の他、数理統計のノウハウを活かし、顧客のデータ分析やビッグデータ分析のサポートを行います。 ・SI・システム開発 各業種における大規模プロジェクトを数多く手掛けており、企画、設計段階から、開発、運用、保守にいたるまで、専門性に特化した技術でお客様のご要望を実現します。 特定の分野、工程に偏らずシステム構築全般にかかわる「フルスタックエンジニア」として活躍いただける環境も整っています。 ■教育体制: 入社後1カ月間は部門別研修があり、資格取得のサポートをさせていただきます。人員が揃っておりますので、その後はOJTで丁寧に教育致します。 ■幅広いキャリアパス: マネジメントを目指していただくだけでなく、スペシャリストを目指していただくことや、習得した技術を活かし以下のような職種への挑戦も可能です。 ・企画コンサル:顧客の課題に対し、ITソリューションの提案やシステムに関する企画を行います。 ・営業職マーケティング:業界動向に広くアンテナをはり、新規顧客へのきっかけづくりの他、技術知識やスピーディーな対応を通じた顧客との関係構築等、当社ビジネスの拡大を実現していただきます。 ■当社の魅力: ・新技術の追求 常に新技術を追求しており、イノベーション会議を行っております。 入社後1年目から参画頂くことができます。 ・トヨタグループ、三菱総合研究所、ニッセイグループなど日本を代表する大手顧客に対してサービスを展開しております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社Miraie

【東京・リモート可】開発SE◆運用保守経験から開発にチャレンジ可!◆働きやすさ抜群◆定着率97%【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

プロジェクト先 住所:東京都のプロジェ…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜開発経験不問!/ご自身の希望に合わせてPJをアサイン/売り上げの73〜75%台を誇る高い給与還元率〜 ■職務概要: 開発エンジニアとしてあらゆる業界のWebオープン系やアプリ開発の案件をお任せします。 5000社ほどのパートナーネットワークがあり、エンジニアは希望に合わせたプロジェクトに参画できます。志向や身に着けられるスキルに合わせて参加したいプロジェクトをお選び頂ける為、ご自身の成長にも繋がります。 ■プロジェクト例 ・中古車検索サイトの構築 ・証券会社様にて事務代行業務を支援するツール作成・保守 ・大手食品メーカーでのシステム保守開発業務 ・保険会社基盤開発プロジェクト ■開発環境: 言語:Java,C#,PHP,Ruby,Kotlin,Javascript他 FW:spring,struts,laravel,Ruby on rails他 DB:Oracle,MySQL,SQLserver,PostgreSQL他 OS:Linux,Windows,UNIX他 ■同社の魅力 (1)透明かつ業界最高水準の還元率(73〜75%台)を実現する給与制度:エンジニアが納得感を持ってモチベーション高く働けるように個人の売上高を伝えており、透明性のある「見える化された評価制度」の上で売り上げの73〜75%台を誇る高い給与還元率を実現しています。 (2)案件の選択肢を最大化するため担当営業フォロー体制:担当営業をエンジニアが指名する事が可能。ご自身の希望のプロジェクトに参加できるように、営業がサポートさせて頂きます。 (3)担当営業、メンター、コミュニケーション室の3方の手厚いフォロー:悩み事などあった際はしっかり相談できる環境です。 (4)働き方の良さ:年間休日125日、残業10h以下と働きやすい環境です。残業が増えた際には営業から顧客に改善を依頼しており、少ない残業時間が実現できています。 ■充実のスキルアップ環境 ・資格取得支援制度、書籍購入支援、メンター制度等、エンジニアの成長をサポートする充実のスキルアップ制度を整えております。 創業者の岡野氏は、SESで働くエンジニアが幸せになれる組織を作りたいと願いMiraieを起ち上げられた為、エンジニアにとって非常に働きやすい環境です。

株式会社システナ

【愛媛/松山市】モバイル系案件の開発エンジニア(PM)◆年収700万円〜/東証プライム上場【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ

松山イノベーションラボ 住所:愛媛県松…

700万円〜999万円

雇用形態

正社員

■業務内容: ・iOS、Android、ハイブリッドアプリの開発プロジェクトに、要件定義、設計、開発、テストまで一貫して携わっていただきます。通信キャリアやメーカー様を中心とする、さまざまなクライアントからのプライム案件を多く手掛けているため、Bluetoothを使用したスマート家電制御用システムなど、市場に出ているアプリも多くあります。 ※要件定義・基本設計などの上流工程から、実装・試験の下流工程までこなせるSEクラスやメンバークラスも多く在籍しております。リーダーの育成も積極的に行っており、小規模の案件から経験していただくことが出来ます。 ※仕様提案から共通プラットフォーム開発、評価までの案件を受注しており、知識・経験・技術に応じて携わっていただきます。バックエンドのクラウドサービス(AWS)と連携するハイブリッドアプリアプリ開発案件のため、モバイル以外の技術に挑戦する機会も多い案件です。 ※ご本人の経験・スキル、要望などに合わせてPL/CL/PM業務に従事していただく予定です。 CLは担当顧客を持ち、PLは持ち帰り案件を担当するイメージです。 ■就業環境: ・プロジェクトの7〜8割がエンドユーザーからの直請け案件(プライム)で、5〜20名程度のチームで動きます。 ・勤務場所は自社社内とお客様先が6:4です。 ・通信キャリアやメーカーとの付き合いも20年以上に渡るため、非常にリレーションが良く、裁量を持った仕事に携わることができます。 ■キャリアパス: ・当社のキャリアパスは、一般的なPG→SE→PL→PMといった様な1本道ではありません。大きく分けて3つのパスがあります。 1)プロジェクトマネージャーとして、メンバーやプロジェクトを束ね、プロジェクトのQCDに責任を持つ役割 2)スペシャリストとして高度な技術知識を有し、新規技術の研究や導入、レベルの高い仕様書や設計書を書ける技術者としての役割 3)ラインマネジメントとして、組織管理・運営ならびに売上・利益に責任を持つ役割 ※一人ひとりのご要望とご経験に応じたキャリアマップの作成が可能となっています。 変更の範囲:会社の定める業務

セイコーソリューションズ株式会社

【自社内開発】アプリエンジニア◆国内3大時計ブランド「セイコー」のIT企業◆年休133日・残業11h【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京(京橋) 住所:東京都中央区八丁堀…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜国内3大時計ブランド「セイコー」のIT企業/全18領域に向けたDX事業〜 ●東証プライム上場「セイコーグループ」全体のコア事業。36期連続増益 ●自社開発で様々な業界(飲食・医療・小売り・証券など)に向けたDX推進 ●IT業界やエンジニアの仕事に興味があり、資格取得に向けて勉強中の方へ ●「年休133日×離職率2.6%×平均残業11時間×リモート可」でWLB安定 ■企業概要 1881年から続く国内3大時計ブランドである「SEIKO」のIT企業。「時計のデジタル化」の背景からいち早くITやDX事業に乗り出し、今日では世の中の多くの人が利用するような、全18の領域に向けてのDX推進を行っております ■業務内容 当社のITエンジニアとして、Webサービスの開発・運用・保守・テスト・本番リリースなどの業務をお任せします。 ■詳細な業務 最初は開発プロジェクトにおけるお客様の要件確認や仕様調整の会議に同席する形でIT知識や用語などを少しずつ理解いただきます。 将来的には、下記もお任せいたします ・開発におけるお客様との要件確認、仕様調整 ・システムの設計・製造・テスト・提供までのプロジェクト管理 ・サービス運用における、お客様問い合わせ対応、運用保守 ・新規機能および新サービスの企画立案と顧客提案 ■フォロー体制 階層別研修、テーマ別研修などの研修はもちろん、OJTやチームメンバーもいるため相談しやすい環境です。 ■当社のシステム開発事例 ・大手外食チェーンやJR東海(のぞみ・ひかり号)で用いられるモバイルオーダーサービス「Linkto」 ・証券取引所や医療現場、テレビ局など正確な時間を計測する必要がある企業様に向けた「時刻同期システム」 ・タクシーメーターの決済サービス「CREPiCO」 ■働きやすさ ・年休133日、離職率2.6% ・全社平均残業は約11時間、 ・リモート可 ・平均勤続18年 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ブレーンナレッジシステムズ

【名古屋】SE◆チームでアサイン/長期案件/転勤無/上流工程へ挑戦/中途採用者の満足度が高い企業◎【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

名古屋営業所 住所:愛知県名古屋市中区…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜「やってみたい」が叶えられる/原則チームアサイン/分かりやすい評価制度/東証グロース上場のグループ企業/定着率94%〜 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 SEとしての業務をお任せします。 ◎プライム・大手Sier案件70%以上 通信キャリア・ガス会社・大手製造メーカー・金融会社など、幅広い業種の多彩な案件に参画しています。 ◎上流案件80%以上 要件定義などの上流フェーズから保守・運用まで、スキルに合ったプロジェクトに携われます。 ■開発環境: Java、C#、VB.net、C/C++、VBA、Out Systems など ■開発実績例(名古屋営業所): ◎金融業:クレジットカードに関する開発 ◎製造業:CISシステム、基幹システム、顧客管理システム、在庫管理システム ◎通信業界:コネクティッドシステムに関するソフトウェア開発 ■エンジニア専用の評価制度: 役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、全従業員に公開しています。 入社歴や年齢に関わらず、「行動主義」「絶対評価」という点にこだわり、頑張りに応じた評価を行う為、上司によって評価が左右されるという心配がなく、昇格・昇給が早いのが特徴です。 次のステップに上がるための基準が常に開示されており、プロセス部分が正当に評価されるため、社員満足感の高い制度となっています。 ■充実のサポート体制: 当社は『人が人を育てる』文化を大切にしており、エンジニア自ら講師となって勉強会を実施しています。 また、名古屋営業所独自で実施している勉強会やチーム会、グループ会、1on1を推進。フォロー体制も充実しており、仲間との交流を図ることができ、刺激しあえる環境です。 ■魅力ポイント: ◇長期案件が多いため一つの顧客先でじっくり働けます。 ◇月の平均残業は12時間程度、年休125日、有休も取りやすい環境です。 ◇各拠点のエンジニアが講師を務める勉強会(オンライン)やUdemyを使用してスキルアップできます。(勉強会例)AWS、Java、VBA等 ◇名古屋営業所にて月1回、定時内勉強会(オフライン)、 チーム会やグループ会、上長との1on1を実施しています。サークル活動も活発なのでプロジェクト先が違うメンバーとも定期的に交流することができます。 変更の範囲:本文参照

KDDIアジャイル開発センター株式会社

【全国フルリモート】アジャイル開発エンジニア《クラウド・AWS案件多数》フルフレックス/KDDI系列【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都港区虎ノ門1-17-…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【アジャイル開発プロ集団の中で専門性を磨く/KDDIグループの安定性/居住地不問!好きな場所、好きな時間に自分らしく働ける/ご経験浅い方も歓迎!】 ■業務内容 アジャイル開発チームのソフトウェアエンジニアとして、設計・開発〜テスト・改善に携わっていただきます。 <案件例> AWS、Google Cloudを利用したサーバレスアーキテクチャによるWeb系システム開発 ※AWS系のサーバーレスアーキテクチャによる開発が多くなっています <将来的には…> 将来的にはフルスタックエンジニアとして機能実装において開発チームを技術リードしていただくことや、案件ごとに最適な技術やツールの選定をリードしていただくことを期待しています。 ■組織構成 5〜7名前後の開発メンバーとスクラムマスターの1チームで行っております。 全40チームほどあり、平均年齢は35歳で、9割以上が男性です。 ■働く環境についての魅力 <好きな場所・時間で働ける> フルリモートやワーケーション、地方居住、フルフレックスなど、自分のライフスタイルに合わせて働くことができます。会社としても働く環境の自由度を高め各メンバーが最大のパフォーマンスを発揮できるよう努めています。 <自らキャリアを描ける> 社内で公募があった場合に、本人の希望を優先してアサインするジョブポスティング制度を導入しています。 メンバー個々の力を最大限発揮できる環境を整え、自らの成長に向けて挑戦する人をサポートします。 <プロフェショナルが集う組織> アジャイル開発案件のみを受注しており、そこに強みを持ったメンバーが集結している組織です。お互いの専門性を共有する社内トーク会や勉強会も随時開催しており、学びが深められる環境です。 ■当社について 2013年7月にアジャイル開発の取り組みを開始、2016年10月東証一部上場企業内に「アジャイル開発センター」を設立、そして培われた豊富な実践知と共に、そこから独立しグループ会社として事業を開始いたしました。 DXが求められる時代において、我々はアジャイル開発こそが最適解であると強く信じています。グループ企業のサービス開発を中心に、新規企業との共創サービスの実現にも取り組んでおります。 変更の範囲:会社の定める業務

全保連株式会社

【フルスタックエンジニア】リモート可◆新規事業◆東証スタンダード市場上場【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、社内システム開発・運用

★東京本社 住所:東京都新宿区西新宿1…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

当社は「家賃債務保証サービス」の事業を行っており、不動産と金融の両面から皆さんに安心や安全を提供している会社です。 家賃保証ビジネスにて強固な地盤を構築し、少子高齢化時代に不可欠な家賃保証業界のリーディングカンパニーとして、新規事業投資や生産性向上、不動産業界の負である“情報の非対称性“の解消など、Prop Tech(IT×不動産)企業としての変貌に向けた取り組みに参画いただける人財を求めています。 DX ビジネスインキュベーション部にて新規事立ち上げを最少人数で運営して参りましたが、体制を拡大しより一層ビジネスを牽引する部隊に変身するため、人財募集を行うことになりました。 【職務内容】 全保連 デジタルイノベーション本部 DXインキュベーション部にてフルスタックエンジニアを募集します。 Prop tech/Fin tech領域における新規事業創出において 1)〜3)の工程に携わっていただきます。 1)ユーザー目線のインタビュー、インタビュー内容を基にしたソリューション仮説の構築 2)ソリューション仮説を基に、プロトタイプを開発し検証 3)インタビュー、仮説構築、プロトタイプ開発、検証を繰り返し、MVP開発 フルスタックエンジニアとして、新規プロダクト開発を推進していただきます。 <具体的には> ・バックエンドからフロントエンドまで幅広い技術を使用したプロトタイプの開発 ・技術スタックの選定、開発手法の検討 ・QCD管理 ・ユーザコミュニケーション など <このポジションの魅力> ・家賃保証業界のリーディングカンパニーという安定した基盤の中で新規事業を立ち上げ、その中核人財として骨太事業に育ててゆく、という貴重な経験をすることができます。 ・「走りながら創る」のスタンスで、スピード感を意識し、失敗を恐れず、市場での試行錯誤を繰り返しながら、日々サービスを磨き上げています。 ・少数精鋭体制のため経営幹部との距離が近く、ご自身の考えを形にしやすい環境です ・フラットな組織体制の元、それぞれに強い思いを持ったメンバで構成されており、互いをリスペクトしながらも、「最高のサービスの実現」を目指して上下の別け隔てなく活発な議論・業務推進が行われています。 変更の範囲:会社の定める業務

IT FORCE株式会社

【週2在宅】Salesforceエンジニア◆100%プライム案件◆上流へ挑戦/残業15h/住宅手当有【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都中央区新川1-14-…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

【Salesforce認定パートナー/大手企業と取引あり・プライム案件100%/在宅勤務可/ワークライフバランス◎/長期就業可】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 Salesforce及び周辺システムの導入・開発・コンサルティングを行う当社にて、設計・開発段階から主担当として携わっていただくポジションです。 設計・開発を実施しながら、最終的な仕様を固め、最終的なリリース・運用開始後のフォローまで一貫して関わっていただきます。 フロントにはPMがいるため、プロジェクト推進をする必要はありませんが、マネージャー補佐をしながらチームビルディングのスキルを磨くことも可能です! ■業務詳細: ・Salesforceのオブジェクト設計/カスタマイズ ・Apex,Visualforceによるコーディング ※開発言語:Apex(Javaライクな開発言語)、JQuery、Javascript/OS:Windows/DB:SOQL(SQLライクなクエリ言語)/インフラ:Salesforce(クラウド上の開発環境) ※100%社内開発です。案件は、3〜10名程の規模で、平均1人2〜3PJT担当します。1人で案件を担当することはないため、ご安心ください。 ※案件例:大手不動産企業/健康食品/海運業者等、業種は様々です ■業務の魅力: ・顧客と直接コミュニケーションを取ることもでき、上流工程の要件定義やコンサルタントなどのスキルを得ることが出来ます ・セールスフォース・ドットコム社公式パートナープログラム制度において、製品別エキスパート認定を取得しています ・社内独自の勉強会や、Salesforce資格取得のための補助があります ■組織構成:エンジニア20名(30歳前後多数)、男女比1:1、 中途入社の方半数以上 ■就業環境: ・平均残業時間は月15時間程、年休126日、現在は週2回リモートワークを行っております。子育て中にてフルリモートワークを活用している社員もおり、家庭の事情と仕事内容によって、柔軟に働く環境を整えています。社内は外国籍スタッフも在籍し、グローバルな環境ならではのフラットな社風です ・住宅手当や資格取得費の全額会社負担制度など福利厚生が充実しています

SOMPOホールディングス株式会社

【新宿本社】スクラムマスター※保険の枠を超えたアジャイル内製組織/在宅可/服装自由【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都新宿区西新宿1-26…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務概要: スクラムマスターとして各アジャイル開発チーム(プロダクト)でアジャイル開発を推進していただきます。 ■ポジションのミッション: ・チームが自己管理型で高パフォーマンスを発揮できる環境を整備する。 ・スクラムフレームワークを効果的に運用し、チームの価値創出を最大化する。 ・メンバー間の信頼関係を構築し、協力的なチーム文化を醸成する。 ・チームが直面する課題を解決し、障害を取り除くことでスムーズな開発を支援する。 ・プロダクトオーナーやステークホルダーと連携し、プロジェクト成功を促進する。 ■主な業務: ・スクラムイベント(スプリントプランニング、デイリースクラム、レトロスペクティブなど)の計画・ファシリテーション。 ・新規開発だけではなくDevOpsを通して、チームの課題を特定し、解決策を導くことでスプリント目標の達成を支援。 ・チームの進捗を可視化し、継続的な改善をサポート。 ・プロダクトオーナーと連携しつつ、ステークホルダー間の調整を行い、プロダクトバックログの優先順位付けを補助。 ・チームがスクラムの原則に従いつつ、柔軟に適応できるよう支援。 ・その他、勤務先が必要と認めた業務 ■当部のミッション: SOMPOホールディングスで展開している国内損保事業、海外保険事業、国内生保事業、介護・ヘルスケア事業といったコア事業を始めとした各事業におけるDXを推進していきます。具体的には、「ニューデジタルテクノロジー」や「ディスラプションの兆し」をキャッチするためのリサーチ活動に加え、「業務効率化」と「顧客接点強化」を目的とした新商品や新サービスの企画〜実証実験(PoC)の実施 ■Sprintチーム(配属組織)のミッション: アジャイル内製化組織であり、デジタル技術・ソリューションを活用した施策(業務効率化・お客さま接点強化等)の実証実験(PoC)を3〜4ヶ月程度で行い、その後の本番化にも繋げていきます。 ■就業環境: ・MacBookPro、iPhoneの全員支給 ・テレワークの頻度は高いですが、必要に応じ出社が必要となります。出社時はフリーアドレスのコワーキングスペースと集中して作業可能な個別ブースを使用できます ・私服勤務可能 変更の範囲:会社の定める業務

ビートテック株式会社

【大阪/面接1回】システムエンジニア◆配属先の最終決定権はエンジニア◆万一待機でも給与100%支給【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

大阪支店 住所:大阪府大阪市北区梅田2…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【「その仕事ってエンジニアのためになるの?」エンジニアの成長を最重視するエンジニアファースト企業/リモート8割・残業月10h/万一待機でも100%給与支給】 ■業務概要: ご希望に合わせて、幅広いシステムの新規開発および既存改修を行っていただきます。要件定義〜設計など、上流工程から下流工程まで幅広い業務とフェーズに携われる環境です。 アグリテック(農業×テクノロジー)やIoT・ビッグデータ活用、Web系SaaSなどの最新プロジェクトにもチャレンジしております。 ■プロジェクト例: (1)業務系(Java、C#、.NET、PL/SQL等) ・証券会社向けシステム開発・支援 ・生産管理・実績収集システム開発 ・輸出入システムマイグレーション (2)Web系 ・ECサイト構築 ・SaaS開発(Vue.js、Go言語) (3)その他 ・大手テクノロジー企業向けの実証企画 ■アサイン方法: 当社では、配属先の最終的な意思決定権がエンジニア本人にあります。営業担当がエンジニアのアサイン先を決めるのではなく、エンジニア本人が打診された案件の内容や条件を確認し、承諾すればアサイン確定となります。 本人の希望に合わない場合(スキルアップに繋がらない案件内容、働き方等)は再度営業担当が案件を探し直します。 ■働く環境: ◎テレワーク8割 ◎平均残業時間10時間 ◎資格取得祝い金100種類以上 ◎万一待機でも100%給与支給 パートナー企業は2000社以上、豊富に案件がございます。 ただし、案件がエンジニアのスキルアップに繋がらないと判断すれば待機を厭いません。エンジニアが配属先でスキルを伸ばせず腐ってしまうのであれば、待機期間とし自己研鑽に充てていただきたいという方針です。待機期間には自社開発のシステムに携わっていただくもしくはe-learning等自己研鑽に従事いただきます。 上記方針はありますが、実際の待機率は5%程度です。 ■当社の魅力: 第二新卒・経験浅めの方、ブランクがある方も歓迎!20〜60代まで幅広いエンジニアが活躍しています。 当社の魅力が詰まった資料です!ぜひご覧ください! https://good-for-job.com/slide-player/225 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【業界未経験・職種未経験歓迎/新潟】システム開発・運用保守◆評価制度・教育制度◎/年休120日【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

顧客先(組込・IT) 住所:新潟県長岡…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

■業務内容: IT関連企業でのソフトウェア開発(要件定義・各種設計・プログラミング・構築・テスト・運用・保守)をご担当いただきます。実務経験は問いません。スキルか資格があればぜひご応募ください。 ■業務詳細: 下記のいずれかをスキルに応じてご担当いただきます。 ◇開発製品:企業向け業務システム、生命保険会社向けシステム、医療系システム、AI関連システム、金融システム、各種アプリケーション開発など ◇PM・PMO・要件定義、各種設計業務・プログラミング・構築・テスト・運用・保守・運用仕様書作成・設計・開発補助 ※業務の詳細は面談時にご説明いたしますので、お気軽にご応募ください。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当社の魅力: <リスキリング/「キャリア大学」でスキルも給与もUP> 機械電気IT学科の内容をオンラインで学べる任意のスキルアップ支援制度です。今までのキャリアでは学べなかった内容もリスキリングいただき、単位取得によって給与UPが可能な制度です。 <透明性の高い評価制度> 自分の給与はどう上がっていくのか?そんな不安を抱く方も多くいらっしゃるかと思います。当社では社員の給与UPについて詳細かつ分かりやすい新評価制度を導入しています。自身のポイントはリアルタイムでいつでも社内システムからで閲覧いただけます。ご自身の給与、定性評価、在籍期間、取得資格、研修受講の項目、会社貢献(研修の講師やリーダーとしてチームのフォロー、採用イベントへの参加等)など様々なを項目がポイントに反映され、どのポイントになればどの程度給与がUPするのかも明確です。 ご自身の頑張りがしっかりと収入に跳ね返る仕組みですので不安なく働いていただける環境です。 変更の範囲:本文参照

株式会社ソニックムーブ

【フルリモート】フロントエンドエンジニア(リード候補)◆自社内開発で経験豊富なエンジニアが多数在籍◎【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都千代田区麹町6-6-…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

◎「ハイブリットワークスタイル」を導入しているため、フルリモート勤務でも毎日出社でもOK!”最適なパフォーマンスを発揮できるよう理想の働き方を実現 ◎常駐無・自社内ワンストップ開発で業務のやり方などの自由度の高さも魅力! ■採用背景: 当社は2002年に開発・制作事業からスタートし、累計約730社の企業とのお取引をさせて頂いております。BtoCサービスの設計・開発を得意とした開発会社でUXとCRMを中心としたデジタルコミュニケーションの設計を武器に、あらゆるタッチポイントでのサービスを提供しております。開発体制強化のため、増員採用を開始しました。 ■業務内容: TypeScriptやReactを使用し、受託サービスを中心にご活躍いただきたいと考えております。 <主な業務> ・React/TypeScriptを用いたWebアプリケーション開発 ・WP等を用いたCMSテンプレート開発 ■ワンストップ開発であることの強み: 当社の一番の強みは、UXデザインから情報設計、システム設計、運用設計、開発、運用までワンストップで実現できる総合的な「サービス開発力」です。プロジェクトが始まった段階からMTGに入っていくことがほとんどでクライアント様と一緒にサービスを作り上げていくことが可能です。エンジニアという枠にとらわれず、サービスを創り出すプロデューサーの気持ちで案件に関わっていただくことができるため、企画からサービス設計までやってみたい!といった方にフィットするかと思います。 ■スキルアップ・技術力を高められます: 教育や勉強にも力を入れており、書籍の経費購入や定期的な勉強会も会社をあげて支援しています。 グループごとに朝会でのコードレビュー会を実施することや品質向上のための施策としてDDDベースのソースコードの標準化を目指しております。 ■当社の働き方: ・年間休日120日 ・夏季休暇5日※夏季休暇の消化率100% ・ハイブリットワークスタイル └出社やリモートを混ぜて自由な働き方が設定可能 └今後も継続予定 変更の範囲:会社の定める業務

プログレス・テクノロジーズ株式会社

【関東エリア/第二新卒歓迎】ITエンジニア※やりたいことが実現できるキャリア形成/教育体制◎【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

顧客常駐先/関東 住所:関東(東京・神…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜設計開発力とコンサルティング力を掛け合わせることで国内メーカーの設計開発を変革。「設計プロセス開発から実業務まで」ワンストップで行える日本唯一の企業〜 〜完全週休2日制/転勤なし/年休125日/創業以来15年以上連続で黒字企業安定性◎〜 ■主な職務内容: 大手企業のシステム部門でITエンジニア業務をお任せします。ご経験に応じて配属先は決定します。 ■部署内の雰囲気: 風通しの良い社風で、オフィスで社長と雑談したり、経営陣と食事にいったり非常に友好的な雰囲気です。 ■同社の魅力: 【自身の描きたいキャリア形成を実現する多様なキャリアパス(やりたいことにチャレンジできる環境)】 技術者として、技術力を高めていくことはもちろん、将来的には、自社開発製品に携われるなど新規事業に携わることも可能です。同社はコンサルティングサービス、ソリューションサービス、プロジェクトサービス、エンジニアリングサービス、R&Dサービスを展開しており、顧客の課題解決をワンストップで提供することが可能です。技術を身に着けていただき他領域へもチャレンジ可能です。 【優秀なエンジニアが多く在籍しており、スキルアップ可能です】 同社には優秀なエンジニアが多く在籍しているので、気軽にアドバイスをもらえる環境となっています。また、必要に応じて、各研修、勉強会等も実施しているため、スキルを高める環境は整っています。入社後は、「人間研修」「基礎研修」を通して、技術力・人間力を高めていただきます。 【同社ならではのエンジニアへのフォロー(一人一人に選任の秘書がつきサポートします)】 営業担当とは別に選任セクレタリー(秘書)がつき、月1程度の面談を通して、労務上のサポートはもちろん、技術的な相談やキャリアについての悩みなどを聞き、一人ひとりのキャリアプランに真剣に向き合っています。エンジニアの方の技術面だけでなく、精神面のフォローを行い、働きやすい環境を実現しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社NTTデータ先端技術

【在宅勤務可/週4】アジャイル開発専門エンジニア ※自社開発/要件定義から/スクラムマスター※【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都千代田区丸の内2-7…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

■業務内容:クラウド基盤技術を活用しながら、顧客のオンサイトでアジャイル開発を実施します。NTTデータGでも数少ないアジャイル開発を専門とした部隊であり、アジャイル開発のノウハウを保有しているのが特徴です。 顧客企業のエンドユーザーの課題解決に向けたシステム開発を行うので、パートナー企業へのヒアリングなどから行えます。 組織としても、10年以上アジャイル開発に携わってきているメンバーが多く、若手・ベテランともに開発経験を積むことが可能です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務の特徴:・チームはBP、同社インフラ部隊も含め、5名〜10名で構成され、スクラム開発を基本としています。顧客より要望をヒアリングし、開発方針を決定するなど、チーム内で業務を振り分けます。プライム案件を顧客の要望に寄り添いながら、自由度高く進めることができます。 ・配属先部署は30名(内、BP20名)で構成されています。従来のクラウド開発だけでなく、効率的で安全な利用、運用を視野に入れたDevOpsの考え方を重視し、開発段階からのシステム理解〜効果的な基盤構成提案を行っています。開発×基盤の機動性あるチームをつくり、将来的には蓄積したシステム構成のノウハウを元に、ITコンサルティングや、自動化ツールなどのオリジナル製品企画、開発を目指しています。そのため、まずは案件拡張/事例蓄積のためにアジャイルスクラム案件の経験を積み、部署成長を支えることが求められます。ゆくゆくは志向に応じ、将来的にはプロダクトオーナーやスクラムマスターにもなっていただけます。 ・開発サイクルとリリースの速さを実感することができ、エンジニアとしてさらにひとつ上を目指すことができます。 ■就業環境の魅力: ・スキルアップを支援する環境…先端技術という社名の通り、技術者が自らのスキルに誇りを持って仕事に取り組む社風です。各自のスキルに合わせ、スキルアップのための研修や最新技術などを学び、業務に生かしていただけるように組織的に支援をしております。また、技術資格の取得も積極的に推奨しております。 ・長く働き続けられる環境…NTTデータグループという安定した経営基盤もあり、離職率は5.4%(2016年度実績)とかなり低いです。産休、育休等の制度がしっかり整っており、有効活用している女性社員も多数おります。 変更の範囲:本文参照

株式会社チームスピリット

【東京/日比谷】Webアプリエンジニア(シニア)/自社プロダクトの開発◆土日祝休み/フレックス【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

★新本社 住所:東京都千代田区内幸町2…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜企業の「DX」と「働き方改革」の支援を通じて、「生産性向上」を担う自社開発SaaSベンダー/東証グロース市場上場/土日祝休み/フレックス〜 ■業務内容: シニアエンジニアとして、エンタープライズ向け「勤怠管理・工数管理・経費精算等、バックオフィスSaaSプロダクト」の設計、開発、テスト、運用をご担当いただきます。 <具体的な業務内容> ・「チームスピリット」の新機能企画、設計、開発 ・「チームスピリット」導入に伴う周辺開発 ・ユーザーニーズに合わせたカスタマイズ <開発の進め方> ・2週間1スプリントのスクラム開発を実践しており、3ヵ月に1度リリースを行います。 ・PMからの機能要望をもとに、仕様の詳細化、実現方法の検討からテスト、リリースまでの開発をチームで担当します。 <開発環境> ・フロントエンド:JavaScript(ECMAScript2015/React/Redux/TypeScript)、HTML5+CSS3 ・バックエンド:Apex、SOQL(SQLライクなデータベース言語)、Java ・プラットフォーム:Salesforce Platform/Heroku/AWS/SENTRY ・管理ツール:JIRA/Connuence/Bitbucket/Figma/Cacoo ・CI環境:CircleCI/Jenkins ・コミュニケーション:Slack、Microsoft Teams ■入社後について: ・入社後1ヵ月は研修プログラムに参加し、その後1〜2ヵ月はトレーナーのもとOJTで業務に慣れていっていただきます。 ・スクラムチームに配属後は機能開発や保守対応を行い、数ヵ月にまたがる機能開発のリードもおまかせします。 ■当社について: ◆バックオフィス系クラウドサービス「チームスピリットシリーズ」の開発・提供 「チームスピリットシリーズ」  勤怠管理、工数管理、経費精算、電子稟議など、働く人が毎日使うバックオフィス製品を提供し、そこから生まれる「ワークログ」の活用を通じて組織改善の一手をつくるクラウドサービス

株式会社日本教育クリエイト

開発エンジニア◆コーディング・設計業務など◆リモート可/年125日休/残業月平均9時間以下/定着率高【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1> 本社 住所:東京都新宿区西新宿1…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

◆「働きがいのある会社」ランクイン/人材の「育成」から「就業」までをサポートする企業◆ ■業務内容: お持ちの経験を最大限活かせるプロジェクトをご用意いたします。 下記、いずれかの業務をお任せします。(※すべて正社員雇用です) (1)お客様プロジェクトへの参画 (2)グループ内学校法人のシステム受託開発(ワークフロー、学?管理) (3)自社内製化(DX推進)事業での開発業務(自社内向けMA-SFA-CRM開発) 参画プロジェクト先の業種、開発環境は様々です。 フロントエンド、サーバエンド、WEBアプリ、サイトさまざな案件がございます。 担当工程も要件定義〜テストまで幅広くございます。 (上流工程は全体案件の3割程度です) <参画プロジェクト例> (1)PHP・JavaScript・Flutter/Laravel・Vue.js・JQuery/MySQL・SQL/AWS・Docker (2)Java(Springboot)・TypeScript・JavaScript・Vue.js・Nuxt.js/PostgreSQL/AWS (3)C#.NET・ASP.NET/SQL/AWS (4)PHP・JavaScript・Unity・C♯/Linux (5)C♯/SQLSerever (6)Java/SpringBoot/MySQL/AWS 変更の範囲:客先常駐、請負、自社開発案件におけるWEB開発等の業務

ハイタレント株式会社

【東京】社内SE/PM◆自社プロダクト『HiTalent』◆組織立ち上げに関わる◆フラットな組織風土【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都港区六本木6-2-5…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【社内SE/リーダー候補/自社プロダクト「HiTalent」の立ち上げに携わる/年休120日/残業35h以内】 ■業務概要 プロダクト開発の部門を牽引いただくリーダーとして業務を推進いただきます。また他部門との連携を通じて社内業務の効率化にも取り組んでいただきます。 ■具体的な業務内容 ・プロダクトマネジメント(手を動かしていただく開発の方が比重としては多いです) ・フロントエンド、バックエンドシステムの設計・開発・運用 ・他部門と連携したUI/UXの策定・実装 ・ミドルウェア、フレームワーク等の技術選定・検証 ・バックエンドシステム全体のアーキテクチャ設計 ・各種定性・定量リサーチ(ユーザー調査・ログ分析・問い合わせ分析など)に基づくシステム、UI/UXの改善 ・アルゴリズム、フロントエンドとのインターフェース設計 ・テクノロジーを活用した社内業務の効率化 ■創業背景 外資系コンサルティングファーム出身の代表が自らの経験を通じて、「スタートアップや中堅企業にこそ、優秀な人材による細やかな支援が必要」であると感じたこと、同時に「起業したいがリスクがあって足踏みしている」といった優秀なビジネスマンの声を聞いた事から、低迷する日本経済を復活させるために同社を創業しました。 ■サービスについて 同社では新規事業の立ち上げやM&A戦略の企画・実行に課題を抱える企業と、優秀なフリーランスをつなぐ案件マッチングプラットフォーム『HiTalent』(https://hitalent.me/) を運営しています。外資コンサルティングファームや外資金融機関等の出身者が3000名以上登録しており、クライアント数も各業界を代表する大手企業〜成長中のベンチャー企業まで100社以上にご利用いただき急成長中です。 ■ポジションの魅力 (1)創業期であり組織長としてのスキル向上 スタートアップで経営や育成などの組織マネジメントを学べる (2)営業スキル以外を習得できる機会多数 プロダクトを活用した売上最大化や新規商品の開発に関わる (3)ハイスキルを持つコミュニティとの交流 登録会員コミュニティ、各業界で著名な顧問と関わる機会が交流会が多数 (4)手を挙げれば、自分のやりたいことができる環境と風土 フラットな組織風土であり、起案しやすい環境 変更の範囲:会社の定める業務

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