検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

トップ

検索結果: 1,168件(341〜360件を表示)

非公開

大手ケーブルテレビ運営会社グループのイベント企画ディレクター

AP、AD、進行、映像・サウンド系その他、イベント・アート系その他

東京都中央区

￥

400万円〜650万円

正社員

・イベント企画ディレクター　展示会、イベントの企画立案・制作・運営・管理・グッズ制作やそれに伴う販売計画・運営・管理上記の企画立案、スケジュールの進捗管理、社内外の関係者との交渉、調整、イベント開催中の運用・サポート

非公開

【最大手テレビ通販】生放送番組制作スタッフ募集！スイッチャー・カメラマンとして番組進行をリード

映像制作、技術、カメラマン、映像・サウンド系その他

中央区江東区就業場所の変更の範囲 …

￥

400万円〜700万円

正社員

生放送における通信販売番組のスイッチング担当者 ■業務内容（雇入れ直後）・生放送のスイッチング業務、生放送における技術全体の統括。・生放送中、出演者や番組制作スタッフに的確に指示を出し番組進行全体をコントロールする。・通販番組として、視聴者であるお客様に親切・丁寧なプレゼンテーションを、画作りを通して行う。 ■特徴 2021年に移転した綺麗なスタジオです。番組制作の技術全体を統括し、番組制作スタッフの司令塔となり、番組進行をコントロールしていただく裁量のある仕事です。カメラマンのご経験を活かしていただき、スイッチャーとしてご活躍いただける方を求めています。（変更の範囲）会社の定める業務（可能性は少ないですが、異動する場合もございます。）

非公開

【東京】生産管理（航空宇宙・防衛事業向け）【ＡＮＳビジネスプロモーション】

インテリア・工業デザイン系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

650万円〜800万円

正社員

【事業・組織構成の概要】・航空宇宙や国家安全保障に関わる個別受注生産品のサプライチェーンの中枢を司る部門です。・コスト、品質、納期を最適化し、プロジェクトを計画どおりに遂行するための日程立案と進捗管理を行うだけでなく、予算管理や収益性の向上といった経営指標の改善も担う組織です。

非公開

【横浜】LSI製品審査プライム上場/リモート可

インテリア・工業デザイン系その他

神奈川県につきましてはご面談時にお伝…

￥

700万円〜1100万円

正社員

LSI製品審査（Design Review）業務を行っていただきます。【具体的な業務内容】 ■製品企画の妥当性検討 ■製品開発の計画審査 ■製品設計、量産移行の妥当性検討 ■量産開始、出荷前審査 ※企画から出荷・生産まですべてに携わっていただきます。基本的には複数名のチームで動いています。 ※開発部門やプロダクト技術統括部、テスト技術、デバイス評価担当者などと業務上でやり取りが発生いたします。【募集背景】人員強化のため ※先端技術製品の商談獲得により、新規テクロジー（3,4,5nm,12nm）や新規構造（CoWoS,InFO_oS）の製品が採用され、難易度の高い製品審査が必要になっております。【配属先】品質保証統括部　製品品質部【キャリアパス】 ■リーダーや幹部社員を目指していただくことが可能です。 ■また製品開発のエキスパートになっていただくことも可能です。【働き方】 ■フレックス（コアタイム無し） ■リモートワーク　週1-2回程度 ■残業時間　30-40時間程度 ■役職定年無し ■定年：60歳　再雇用：65歳まで ※新横浜本社だけでなく京都・愛知拠点でも採用が可能です。

非公開

品質管理（課長）（岡山第一工場）

インテリア・工業デザイン系その他

岡山県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜900万円

正社員

岡山第一工場にて、生産される製品（精密部品・コネクター）の品質管理課課長業務を行って頂きます。課長職として、今までの品質管理のご経験を活かして頂きたいです。【現在の組織構成】 ■品質管理1課課長1名、主任1名、スタッフ3名 ■品質管理2課課長補佐1名、主任1名、スタッフ6名 ※2課のうち、いずれかの課をご担当頂きます【職務内容】 ■品質管理1課もしくは2課のマネジメント全般を行って頂きます。・品質課題解決に向けたリーダーシップの発揮・行程品質管理・顧客とのコミュニケーション・不良品対応、品質異常解析・新規顧客への製品取り扱い説明【募集背景】受注増の繁忙対策、および部門体制の強化

非公開

品質保証マネージャー～東工大発ベンチャー企業～

インテリア・工業デザイン系その他

神奈川県につきましてはご面談時にお伝…

￥

700万円〜1000万円

正社員

【具体的な仕事内容】全固体電池を含む次世代二次電池の品質管理/品質保証業務全般のマネージメント〇品質開発戦略の立案〇品質管理/品質保証体系の整備〇サプライヤ品質管理業務〇生産工程品質管理業務〇セル品質保証業務

非公開

【埼玉】生産管理※次世代半導体向実装材料HRDP

インテリア・工業デザイン系その他

埼玉県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜900万円

正社員

【募集背景】配属となる事業創造本部　HRDP事業推進ユニットでは、次世代半導体チップ実装用特殊ガラスキャリア「HRDP」の開発・事業推進を進めております。この製品は、超高密度の回路形成を可能にし、高機能半導体の製造効率向上を行うことができます。生成AI/5G、6G等の本格普及を支える製品として期待されており、多くの半導体メーカーから引き合いをいただいている状況です。その中でご入社いただく方には以下業務をお任せします。【配属先ミッション】次世代半導体パッケージデバイス用実装プラットフォームのデファクトスタンダードを達成する【職務内容】当社新規製品の事業化に向けて、製造委託先の管理を中心に活動して頂きます。主には工程改善や品質管理などの面において、委託先担当者への折衝のみならず、共に考え、協議することで問題解決にあたります。製品の入口から出口までを幅広く把握するとともに、開発や営業、品質保証などの幅広い関係者とも連携する機会があります。＜製造委託先の管理＞　・製造委託先担当者との連絡、調整　・製造委託先工程の整備/改善補助、担当者フォローアップ、安全支援　・納入仕様書の管理（新規発行、内容更新）　・支給資材や貸与設備等の物品管理　・購買業務（発注や検収等の一部の処理） ※上記の他にも製品流動確保に関連する諸業務はあります。＜その他＞・現在中心となる工場が関西地区にあるため、月に1~2回程度はそちらへの出張を伴います。【業務の面白み/魅力】実際の製品流動を通じて、事業推進の大きな流れを感じながら、今何が大事なのか、将来に向けてどんな準備をすべきなのか、考えることができます。大小様々に相互利益の成立を模索する、バランス感覚を大切にする方にとって魅力的な業務です。 ■配属となる事業創造本部とは: 新規事業創出に特化した組織であり、各事業本部、総合研究所、基礎評価研究所と連携しながら、『新規事業創出』と『技術の蓄積』を推進しています。研究開発から事業化までを担い、事業創造に必要な各種戦略支援機能を内部に有した自律自走型組織です。事業化テーマの2030年貢献利益100億円以上を目標に、経営資源を積極的に投入していくことが発表されております。これまでに、極薄銅箔、薄膜材料、超微粉…

非公開

【名古屋・マネジメント職層】大手自動車メーカ様向けサプライチ

インテリア・工業デザイン系その他

愛知県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

650万円〜1000万円

正社員

大手自動車メーカー様へ半導体・電子部品を安定供給するサプライチェーンマネジメント業務の管理職として、市場環境やシステム変化に対して状況分析や判断をして、実務担当者のマネージメント管理を行っていただきます。 ■具体的な業務・チームのマネジメント・顧客/メーカー/社内窓口対応・予実管理・QCD対応・海外/ロジスティックス部門との連携業務・顧客/メーカー/社内向け資料作成・顧客/メーカー/社内向けプレゼンテーション　・会社が定める業務 ■仕事の魅力について大手自動車メーカー/大手半導体・電子部品メーカーを相手に活躍頂く非常にやりがいのある仕事です。現在同社としてもDX促進の過渡期でもあり、業務改善・体制構築の意識が高い方にとってはリーダーとして活躍頂ける機会も充分にあります。 ■配属先某社　第一サプライチェーンマネジメント本部第一ＳＣＭ部

非公開

品質管理室　チーフ

インテリア・工業デザイン系その他

大阪府につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜800万円

正社員

【仕事内容】株式会社万代リテールホールディングスの品質管理室でのお仕事となります。お客様に安心安全を提供するためのグループ企業全般の衛生管理に纏わる仕事となります。グループの中核企業の株式会社万代の食品工場（渋川畜産プロセスセンター、彩都畜産プロセスセンター）グループ会社（クックワン、アルヘイム）の衛生管理に纏わる仕事となります。・衛生管理教育・衛生管理指導・衛生管理改善　・グループ全体の食品工場における衛生管理・行政対応業務【募集背景】新設部門となります。万代リテールホールディングスグループ企業における品質管理及び衛生管理全般を担って頂きます。万代リテールホールディングスのグループ企業には食品小売業の万代を中核としパンの製造販売のアルヘイム、惣菜のセントラルキッチンとなるクックワン等様々な食品製造する機能を有しております。グループ企業全体の品質衛生管理基準の引上げを通じて地域のお客様により食の安心の提供を行う遣り甲斐のある仕事でございます。

株式会社　バンタン

《年315万円～511万円》美容・ブライダル専門スクールの生徒募集＊未経験歓迎◎服装＆髪色自由@大阪市中央区

映像・サウンド系その他、イベント・アート系その他、広報・宣伝

◆バンタン大阪校心斎橋1号館下鉄「…

￥

300万円〜550万円

正社員

＜ここがポイント！＞＊未経験OK！充実の研修やサポート体制あり＊服装＆髪型・髪色・ネイル自由◎ ＊月26.3万円～＋チームインセンあり希望あふれる10代の若者からキャリアチェンジを目指す社会人まで様々な想いを持ったお客様の「夢への第一歩」をサポートする仕事です♪ ======================= ・入学希望者に対するカウンセリング・入学促進・体験授業などのイベントの企画・運営・スクールのSNS戦略立案　…など国内大手出版・エンタメ事業を展開する『KADOKAWA』グループの教育事業を担う【バンタン】で各専門校の生徒募集営業をお任せします。イベントや説明会などにご来校いただいたお客様・保護者に対してスクールの特長や業界の説明、新生活・学費のサポートなどをご案内するのがメインの業務となります。【担当スクール】 ●ヴィーナスアカデミー └ネイル、エステ、ファッション、ヘアメイク、ブライダルの　トータルビューティが学べる専門スクール ●レコールバンタン └パティシエ、カフェ、バリスタ、シェフ、　ブランジェ、フードコーディネーター等”食”に特化した専門スクール＜求人ポイント＞ ◆働きやすさ◎の環境◆ 次世代のクリエイターを育てるスクールの為通常の教育業界のイメージとは少し異なり、自由度高めの社風◎ やりたい事や新しい事に積極的にチャレンジできる環境です。また、生徒と直に接するポジションとして憧れを持ってもらえるよう服装や髪型髪色・ネイルやアクセは自由♪ オシャレもしっかり楽しみながら働くことができますよ。 ◆ライフイベントも安心の職場◆ 女性社員が多いこともあり産休や育休の取得実績も多数◎ 復帰後も同部署で活躍されている方やより働きやすい部署に異動して活躍されている方など様々な実績がある為復帰後も安心して活躍できる環境です。

非公開

生産管理　※御殿場/テキスタイルレンタル事業部※

インテリア・工業デザイン系その他

静岡県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜900万円

正社員

【会社概要】インバウンド需要に応え、リネンサプライ業界に革新をもたらすリネンサプライ事業部。60年以上の歴史を持ち、2023年には過去最高の利益を達成。循環型ビジネスを推進し、全国6拠点8工場と2つの物流拠点を運営とさらには新しい工場建設を通じて大型投資を行います。全社でのDXを駆使し、業務の効率化を図り、観光立国推進のインフラサービスを追求します。【募集背景】インバウンド需要を背景に、さらなる成長に向けた需要獲得へのSCM部（工場部門）強化に向けて、生産企画担当を増員します。 2030年に向けて市場規模が2倍となる成長市場において、シェア拡大に向けた数十億の設備投資、DX化の推進ならびに標準化・カイゼン施策の強化に向けたリーダーシップを発揮いただく生産企画・工場長候補を採用したいと考えています。【お任せしたい役割/職務内容】・自社・競合・顧客を分析し、長期ビジョンから逆算した工場部門の戦略や運営方針を企画。安全・品質・効率を考慮した組織体制を策定し、業務の標準化と改善を推進します。・他部門と連携しながら、コストリーダーシップ戦略の推進、採用・定着マネジメント、KPI達成に向けた課題解決を実現。現場の観察を基に成長支援や行動変容を促進します。・自社・競合・顧客の動向を定期的に把握し、生産領域の成果を評価。原因分析と改善策を基に、問題解決や継続的なカイゼン活動をリードします。・部下の士気向上、後継者育成を担い、持続可能な組織運営を実現。労務管理やコンプライアンスを徹底し、模範として部下の成長を支援します。【成果責任/アカウンタビリティ】・工場部門の短期・中期の売上、利益、顧客か開拓の目標を達成する。・工場部門の安全・品質・効率を考慮し、業務の標準化および改善を推進する。・工場の生産性KPI達成に向けた課題解決を実施する。・原因分析と改善策の実行を通じて、問題解決や継続的なカイゼン活動を遂行する。・採用と定着を推進し、人財マネジメントを遂行する。・安心安全な職場環境を設け、労務管理を徹底する。【醍醐味、得られる経験】・社会課題解決：観光立国実現という社会課題をテーマとした事業モデルをスケールさせる経験・DXを活用したCX拡張：拡大する事業環境で、DXを活用し、科学的なマーケテ…

非公開

（未経験者枠）プロバスケットボールの競技・興行運営スタッフ

AP、AD、進行、映像・サウンド系その他、アシスタントプロデューサー・アシスタントディレクター

東京都文京区最寄り駅都営大江戸線飯…

￥

350万円〜500万円

正社員

90年以上の歴史をもつ公益社団法人日本バスケットボール協会（以下、JBA）。昨今日本代表の活躍やB.LEAGUEの盛り上がりにより、注目を集めるバスケットボール業界において、バスケットボールの中央競技団体であるJBAでも体制強化を行うことになりました。業務内容・バスケットボール関連団体等との調整業務・競技会運営業務・講習会等の運営業務・会議体運営業務【会社や職場の雰囲気】やんちゃな攻め　を推奨する挑戦的な企業文化 2016年設立と比較的若いベンチャー企業であり、短期的な成長だけでなく、中長期的な成長の持続を目指しています。前例のないことにも積極的に挑戦し、「やんちゃな攻め」を発揮することを推奨しています。多くのステークホルダーを巻き込み、新しい挑戦をスピード感持って進めていく文化があり、社員同士で最大限サポートし合う体制が整っています。【勤務先の人数／年齢構成】従業員130名（2025年1月時点）スポーツ経験者、スポーツ好きな社員多数。 20代～30代後半多数【勤務時間の自由度、残業、休日出勤】フルフレックスタイム制 1日7時間勤務コアタイム無週休2日制大会期間中は土日祝日に出勤いただく可能性があります（シーズン中は月4日程度）。その場合は振替休日にてご対応いただきます。【活かせるスキル・身に着くスキル】スポーツイベント運営のご経験者の方はスキル活かせます

非公開

グローバル品質支援【自社ブランド完成品メーカー】

インテリア・工業デザイン系その他

愛知県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜1000万円

正社員

海外グループ会社の品質支援業務を担当頂きます。配属後、約2年間は上記支援業務を行いながら、海外グループ会社で生産している主力製品である業務用冷蔵庫・製氷機中心に当社製品や品質に関わる知識をOJT研修にて身につけて頂きます。これらのスキルをベースに、年間2回程度は、海外グループ会社へも出張して頂きながら、海外出向にむけての準備を進めていただきます。（OJT内容例）・試験業務（性能評価、信頼性評価支援）を実施頂き製品知識・評価ノウハウを習得頂きます。・生産工程での重要管理ポイントを理解し、国内工場の生産体制・製造ノウハウの知識を身に着けていただきます。【海外出向】・早ければ入社2～3年目で海外赴任（海外グループ会社へ出向）を経験いただきたいと考えています。　※出向時期はスキル・会社状況により変更の可能性があり。・通常、海外赴任（出向）任期は3年程度/1回につき　の予定です。・赴任先は、新興国を中心とした海外グループの製造会社を想定しています。（国・エリアは未定。今後の法人設立やM&A先等も含む。）・現地では、海外グル−プ会社の品質管理部門でのワランティー費用削減活動を担当いただきます。具体的には、客先からのクレームに関連する製品不具合の原因究明と対策を社内設計部門、製造部門、購買部門とともに行っていただきます。　※客先との直接的な対応は、現地の営業部門が行いますが、サプライヤーとの折衝は必要に応じて行うことがあります。【海外からの帰任後】原則、グローバル製造部へ帰任し、日本から海外工場の品質支援に関する業務を行っていただきます。 ※その後は、国内からの海外製造支援（年数回の出張あり）または、再度、別のグループ会社へ海外出向勤務をしていただくことを想定しています。

非公開

【リーダー候補】生産管理（生産管理体制の構築、改善）

インテリア・工業デザイン系その他

兵庫県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜900万円

正社員

【仕事内容】車載用リチウムイオン電池の生産管理リーダーとして、生産管理業務に加えて現場の改善業務や新しい仕組み作りをメインに担って頂きます。主に、自動車メーカーからの要望をもとに在庫数や人員リソースなどを総合的に判断しながら、生産計画を立案・実行していただきます。工場の司令塔として、自動車メーカーや社内製造部門と密に連携を取りながら業務推進が必要になりますので、部門を超えたコミュニケーションをおこないながら企画・改善・メンバーフォローなどをお任せしたいと考えています。 ■生産計画立案・在庫数・客先必要数に合わせた生産計画立案（トヨタ生産方式）・在庫管理・長期生産計画立案・課題の洗い出し ■関係部署との調整業務 ■メンバーマネジメント【募集背景】環境課題解決に向けて世界的にEVシフトが加速する中、同社では高まるニーズに応えるため生産力拡大と組織強化を進めています。当社のリチウムイオン電池は、これから成長が見込まれる電気自動車やプラグインハイブリット車に搭載されている電池で、今後も成長が期待される将来性あるマーケットです。数年後には現在の売り上げの倍以上になる見込みであり、それだけ生産量も急拡大していくため、工場・生産の司令塔である生産管理の役割が今まで以上にとても重要になっていきます。急拡大する車載電池業界をリードしていくため、ビジネスモデルの変革を進めており、安全で高い品質のバッテリーの生産をより効率的にできるようリーダーの立場を担える方の増員を考えています。【やりがい】・新しい・若い会社であるため、意思決定は早く、大きな裁量を持って仕事をすることができる・トヨタ生産方式やトヨタ流問題解決方法を学びながら、生産計画の立案や改善などができる・電気自動車市場は急成長しており、市場や会社の拡大・成長を実感することができる【組織構成】 ■生産本部　姫路工場工務部　生産管理室　生産管理G 当グループは12名（40代7名、30代4名、20代1名）の組織です。まだ設立から浅いため裁量が大きく、自身で企画・改善を行うことができます。【福利厚生】 TOYOTAやPanasonicを基準にした福利厚生が充実しています。※以下、一部抜粋・社宅制度（自己負担率20～35…

非公開

【大阪】全社品質企画（品質ガバナンス企画・教育）

インテリア・工業デザイン系その他

大阪府につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜1000万円

正社員

【職務内容】・大きく以下２つのチームに分かれて運営しています。（１）品質ガバナンスチーム：グループ従業員の品質意識調査を実施し、課題の抽出と改善活動の実行（２）品質専門教育チーム：グループ共通の品質専門教育の企画・運営業務＜担当製品＞全事業部、全製品が対象【働き方】＜出張（国内/海外）＞・月１回～２回程度・国内であれば１泊2日（研修出張含む）・海外であれば３～５泊程度＜テレワーク＞・例えば育児、介護等で使用されているケースが多いです。上長と相談の上、柔軟に使用いただけます。＜フレックス勤務＞・コアレスフレックスなので、上長と相談の上、柔軟に使用いただいています。＜残業時間＞・時期にもよりますが、実績的には月平均5時間以内です。【入社後まずお任せしたい業務】 ※適性や志向を見ていずれかのチームで業務に携わっていただきます。（１）【品質ガバナンス】：グループの品質意識を確認するための調査の企画・運営を、先輩社員と一緒に学んでいただきます。調査結果の分析には統計的な処理はもちろん、国民性などを加味した心理学的な観点も取り入れて検討します。（２）【品質専門教育】：品質専門教育の企画・運営業務を、先輩社員と一緒に担当していただきます。受講後のアンケート結果を基に次回教育への改善活動を行います。教育して終わりではなく、教育を受けた方のスキルがどのように向上したかを検討し、組織へフィードバックする仕組みを考えます。【キャリアパスのイメージ】＜3年後のイメージ＞品質専門教育のリーダーとして、教育カリキュラムを主体的に運営していただきます。また、品質ガバナンスのリーダーとして、海外拠点への品質不正対策を担当していただきます。＜5年後のイメージ＞事業部へ転勤し、事業部の品質管理リーダーとして、Nitto製品の品質管理経験を積んでいただきます。【魅力】・品質管理の基本を理解していることは前提ですが、その上で新しい品質管理の考え方を企画することができます。例えば、品質ガバナンスでは品質不正を防止するためにどのような取り組みを行うべきかを検討し、世界中の人が正しく理解できるようアニメによる意識啓もうを企画しました。・また、品質専門教育…

非公開

品質管理＜部門長候補＞【埼玉】

インテリア・工業デザイン系その他

埼玉県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜1000万円

正社員

世の中に流通する数多くの化粧品をOEMで製造している急成長企業にて、品質管理　部門長候補の募集です。OEM化粧品や医薬部外品、洗剤などの化成品製造工場における下記の品質管理業務に携わります【具体的には…】・原料、梱包資材の受け入れ検査・中身、製品の官能検査、物性検査・外部機関に委託している重金属、砒素の定量試験など・部門メンバーのマネジメント【組織体制】各工場の品質管理部門は、各6～8名となります。【特徴】独自の技術力を武器に数々の有名商品を2,000社以上の取引先へ企画、提案を行っております。どこよりもいち早く市場のニーズに合わせた製品提案で、景気に左右されない安定経営を実現しております。グループ全体で50期連続増収増益を達成しており、今期も増益予定です。国内外で製造拠点を竣工、増築しさらなる成長を目指しております。【募集背景】業容拡大、工場増設に伴う増員【当社の魅力】 ◇評価制度年に一度、人事考課を実施します。自己評価⇒上司査定⇒役員査定・他部署の部門長査定という流れで、公正に行われます。給与は、入社後しばらくは定期昇給で、その後は実績に応じた評価に基づく、実力主義の評価に変わります。そのため、年齢に関係なく、若いときから役職者に昇格することも可能です。 ◇社長との1on1 年に1度、社長との個別面談があります。ここでは、家庭のことや、自身の業務内容、今後キャリアアップについて話します。また、部署異動や担当業務について、自身の考えを直接社長に伝えることが出来ます。 ◇惜しみない設備投資設備投資は長年積極的に行っており、2020年にはベトナム第三工場、中国第二工場、関東第二工場が稼働開始、2022年には神戸工場、2023年からは博多営業所・研究所が稼働を開始しました。また、2025年末の稼働開始を目指し、神戸工場に約100億円を投じて生産体制強化のための新工場棟を建設中です。【働き方】固定残業時間が50時間となっておりますが、実際の残業時間は15~30時間となります。 ※月により変動はあり【魅力】 ■49期連続増収増益！企業成長に伴い今後も新しく工場を増設し、製造ラインを増加していく予定です。 ■「風通しが良い」職場です！東京・大阪のオフィスでは、営業・研究部門…

非公開

グローバル・サプライチェーン・マネジメント

インテリア・工業デザイン系その他

愛知県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜1000万円

正社員

【業務内容】 ■グループ会社のサプライチェーンマネジメント支援・標準業務プロセスの設計（例．海外販社に対する、適正在庫基準の設定方法指導）・グローバルKPI管理による海外販社モニタリング・倉庫作業カイゼン支援・グローバルSCMシステムの開発・導入、運用支援を含む、DX化推進 ■海外グループ会社向け受注供給管理・海外グループ会社/日本の製造部門との折衝・海外グループ会社の生販在データ分析、現地スタッフと協業したカイゼン立案・実行 ■日本国内の生産管理【業務のやりがい・身につくスキル、技術優位性、製品の強み・魅力】・海外グループ会社との協業を通じた、グローバルな事業支援・日本国内の生産管理実務や、国内製造工場、取引先生産方法・手配方法に踏み込んだ、サプライチェーンの適正化など、専門性の向上・部門内の設計・品保・営業・調達等、事業の立ち上げから販売サービスまで一貫した市販機能との連携を通じた、SCMとしての幅広い知識と経験・SCM分野のグローバルシステム開発・導入の知識・経験？【募集背景】自アフターマーケット・市販事業の持続的成長に向け、アフターマーケット・市販分野に特化した、調達・納入物流スキームの企画立案からグローバル施策展開「市販SCM改革」を推進中。今後の組織体制を見据え、次世代を担う若手人財の確保と育成が急務であるため。【職場情報】ソリューション営業企画室は、市販事業の持続的成長のため、方針戦略や計画/実績をとりまとめ、？？目指す姿や目標の達成に向けてグループを牽引する部門です。その中で同課は、グループ会社のサプライチェーンをマネジメントし、同社市販事業全体の競争力最大化を担っています。今後は、カーボンニュートラル、コロナなど頻繁に発生する物流波動への対応や、新たなビジネスモデルの事業化に向けた、新たなサプライチェーンマネジメント作り、新技術の開発を進めます。男性女性比率が約半々であり、営業、生産技術、生産管理、物流管理、IT部門など、様々な分野で経験を積んだ方が在籍。様々な考え方で、役職にとらわれることなく、自由闊達に議論しあえる職場です。 ◎キャリア入社比率：約10% ◎在宅勤務：週２回程度 ※将来的に、業務上の都合による転勤や駐在等の…

非公開

CM・WEB・SNS等の広告のキャスティングスタッフ

映像・サウンド系その他、イベント・アート系その他

東京都港区南青山

￥

300万円〜450万円

正社員

CM・WEB・SNS等の広告のキャスティングのお仕事です。広告主や広告代理店、制作会社などからのキャスティングの依頼に対して、リサーチを行い、依頼にマッチした俳優・タレント・スポーツ選手・モデル・役者、インフルエンサーをキャスティングし提案します。オーディションや出演交渉、スケジュール調整、撮影立ち会い、契約交渉や権利関係の管理まですべて担う仕事です。実績やネットワークも豊富で、高い調査力や提案力のある企業です。～～大まかな流れ～～広告代理店や制作会社などのクライアントからご希望のタレントについてのキャスティングのご相談、ご依頼 →希望のタレントについてのマーケティング調査結果や候補タレントの提案 →出演へ進めたい場合はご希望のタレント事務所へ出演交渉 →条件がマッチすれば契約へ、撮影までの細やかな調整を行います。クライアントの希望、出演者側の希望の擦り合わせなど、折衝に時間を要することもあります。常にアンテナを張り巡らせて、粘り強い提案力が求められます。【会社や職場の雰囲気】社員の半分はキャリア１０年を超えるキャスティングのエキスパートです。【勤務先の人数／年齢構成】 20歳代から30歳代が中心、服装はカジュアルOKです。【勤務時間の自由度、残業、休日出勤】土日祝休み（勤務の場合あり）打合せが遅い時間になることもありますが、残業は少なめです。【活かせるスキル・身に着くスキル】提案力、調査力、情報力

非公開

【元町工場・高岡工場・堤工場】経営企画・生産戦略（スタッフ～

インテリア・工業デザイン系その他

愛知県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜1000万円

正社員

【特色】電動化、マルチパスウェイに向けて、同社生産方式とデジタル化、自動化技術に基づいた競争力ある車両・工場企画立案、運営にチャレンジし続ける事のできる人材を求めています。【概要】世界中のお客様へお届けするクルマを生産する車両工場で、今後導入される車両PJT企画、進行管理と工場再構築企画、需要に基づいた生産台数の計画・管理、工場経営管理に取り組んでいます。 ■工場リフレッシュ企画 ■工場新型車プロジェクト企画進行管理 ■工場生産計画（短期・中期） ■工場経営管理【職場イメージ・職場ミッション】＜職場イメージ＞・20代～60代まで幅広い年代・職種の方が在籍、活躍しています。風通し良い職場で知恵を出し合い、困り事は共有し、皆で助け合いながら業務に取り組んでいます。＜職場ミッション＞・世界の競合に負けない競争力ある車両生産工場を目指し、人を中心にヒトモノカネのリソーセスを効率的に投入して企画・変革/改善を推進する【やりがい・PR】＜やりがい＞・同社のモノづくりを現地現物で製品・工程知識や工場経営にまつわるヒト・モノ・カネに関する知識を総合的に学ぶことができます。・生産現場に近く、事技系職場ではありますが、工場一丸となってクルマを作り上げているという一体感・製造業の醍醐味を感じられます。＜PR＞・電動化・カーボンニュートラルの実現等々を加速していく中、大きな変化点（プロジェクト）を生産の最前線で計画、実行する事により社会への貢献を実感できます。・日常の業務を通し、同社生産システムを体得できます。・海外出向を含めグローバルに活躍いただく機会もあります。【採用の背景】自動車業界を取り巻く急激な環境変化の中で、電動化推進・商品力強化等、更に競争力のある工場づくりに向けた活動を加速させる為

1 171819 59