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検索結果: 13,424件(12901〜12920件を表示)
株式会社大一商会
【東京/木場】配管資材のルート営業 ※土日祝休み/職種未経験歓迎♪/家族手当など福利厚生◎【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
東京支店 住所:東京都江東区木場六丁目…
350万円〜499万円
正社員
■採用背景 当社は製造工場、建築現場などで用いられる配管部材の卸売を行なう専門商社です。建築物には欠かせない製品を取り扱っているため、安定した売り上げ、成長を続けております。今後さらなる発展のために、ご入社頂いた方には当社の一員として、取り扱い製品の提案活動をお任せします。 ■業務内容: すでにお取引のあるお客さまへの提案活動が9割以上のルート営業です。配管という定期的な交換が必要となる商材を取り扱っているため、お問い合わせに対応がメインです。「顧客のニーズに沿ったものをご提案できる」営業職であることが何よりの特長です。飛び込み営業はございません。 ■入社後の業務の進め方: (1)先輩社員のアシスタント業務 まずは、座学や実務を通して当社が取り扱う商品の知識・理解度を深めることからスタート! ある程度、商品のことを把握できたら先輩のアシスタント役として営業活動に参加。商談同行や簡単な資料作成などの事務作業を行いながら、業務の流れを覚えていただきます。 (2)営業デビュー 業務の全体像を把握できたら営業デビュー!ひとり立ち後も、営業サポートのメンバーはもちろん、引き続き先輩からのフォローも受けられますので、安心して活動できることと思います。 ■業務特徴 当社では、営業メンバーと営業サポートのメンバーがバディとなり、二人三脚で顧客を支援。サポートメンバーのおかげで、事務作業に時間を圧迫されることなく、営業活動に集中することができます。顧客のニーズにマッチした商材の提案を行うことが出来ます。 ■組織構成 支店長1人、営業職4人、事務職4人、嘱託社員1人がいます。年齢は20代〜40代まで幅広いです。営業経験ない中途社員が活躍しております。前職が飲食店の接客や飲料店の従業員だった社員もいます。 ■当社の魅力 ・食品、自動車といった様々な工場に対して配管材料・ステンレス材料を提供しています。500社・1万8000点以上に及び充実した商品を、迅速に届けることができる点が評価され、安定した成長を続けています。 ・奨学金手当アリ、家族手当アリ、育休復帰度100%と非常に働きやすい環境です。 ・人口減少で建設物は増えにくい傾向にありますが、取扱製品は定期的に交換が必要な製品となるため、安定的な需要が見込めます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社キシイ
【旭川/未経験歓迎】ルート営業〜創業100年の資材商社/残業月20h/住宅手当・給食制度有/転勤無【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
本社 住所:北海道旭川市一条通13-右…
300万円〜549万円
正社員
■業務内容: 設備用機器・水道用資材・空調機器を取扱う総合卸商社である当社の営業職として下記業務をお任せいたします。 ・営業得意先への訪問活動(ルート営業) ・見積書作成 ・受注した商品の納品管理 ◎営業先:工事の施工をする建築・土木・設備業者、官公庁が主なお客様となります。 ◎担当エリア:旭川をメインとし、稚内・富良野・紋別・網走など道北圏に幅広く取引先がございます。新入社員の方は独り立ちするまでは出張は想定しておりません。将来的に担当顧客により出張をされるスタッフもいます。 ◎移動手段:社用車で営業活動を行います。 ◎評価制度:「売上」に基づく定量面と、「行動・考え方」に基づく定性面の両軸で評価を行い、半期に1度面談の場を設け、上司と営業活動の目標を考えます。顧客属性に基づき売上目標を設定するため、無理な予算を持つことはありませんのでご安心ください。 ■入社後の流れ: (1)1年間は業務課に所属し、研修とOJTを通して「在庫商材」「社内の仕組み」「業界の商流」を学んでいただきます。 業務課では、受付・配送・発送荷受部門があり、倉庫と商品の管理を行っています。 商品知識をつけ、営業現場に出た際に活躍できるよう、1年間かけてしっかりと学んでいただけます。 (2)ご本人の習熟度にもよりますが、1年後に営業部門に配属され、先輩社員と同行し実際の営業活動を学んでいただきます。半年ほど先輩社員と同行し、営業先でのコミュニケーションの取り方や、受注業務、見積書作成の仕方などを覚えていただきます。 ■組織構成: 営業部門は設備1課、設備2課、水道課、特需課の4つの課に分かれており、それぞれ5名〜7名で構成されています。 20代の若手からベテラン社員まで、均等な年齢構成となっており、中途入社者も多く馴染みやすい環境です。 配属課については入社後に適性を見て検討する予定です。 ■はたらき方: 夏場が繁忙期で冬場は閑散期です。 繁忙期でも残業は20時間〜30時間ほど(1日1時間程度)に収まっており、冬場はほとんど残業がありません。平均すると月15時間ほどで同業他社に比べて残業が少ないことが特徴です。 商品を保管している倉庫管理の改善、PCシステム改修で使い勝手の向上、PCモニターを2面にし効率的に作業できるよう整備し環境改善に努めています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社 帝国データバンク
【エリア限定】【岡山】法人営業/経営コンサル◆企業信用調査を行うプロ/100年以上の実績◆研修充実【エージェントサービス求人】
ルートセールス、法人営業
岡山支店 住所:岡山県岡山市北区野田屋…
350万円〜899万円
正社員
【国内シェア60%超の圧倒的なシェアを誇る/平均年収887万円/新規開拓(飛び込み・テレアポ)なし/異業界も活躍中/転勤有無選択が可能/透明性の高い評価制度/固定給+賞与+インセンティブ有】 ■業務内容: (1)企業信用調査: ・対象企業へ訪問し、事業内容や会社の特色、今後の展望、財務状況など、約80項目におよぶ企業情報をヒアリング。 ・ヒアリング内容を整理し、信用調査報告書を作成。 (2)提案営業(コンサルティング): ・企業信用調査で得た情報から企業が抱えている課題を見つけ出し、課題解決をご提案。 例1:与信管理に課題のある企業には信用調査報告書や倒産予測値データを提供 例2:営業開拓や外注先の確保に課題のある企業には営業・外注先ターゲットリストを提供 例3:後継者不足、社員教育に課題を抱えている企業には事業承継支援サービスや教育ツール、研修などを提案 ■主要商材: ・信用調査報告書…企業信用調査で集めた約80項目の情報を整理、分析を行いまとめたレポート。 ・COSMOS2…信用調査報告書の内容を抜粋した企業概要データベース(約147万社保有)。 ・ATTACK…オーダーメイド型マーケティングサービス。企業の倒産や休廃業確率を独自のロジックで算出したデータの提供、事業承継支援、社員教育・研修サービスの提供等。 ■当社の魅力: ・年間のべ300社のビジネスモデル、経営者の考え方に触れ、新たな学びや発見があります。知的好奇心が刺激され、「昨日とは違う自分を見つけることができる」仕事です。 ・社長や会社役員から企業の課題、悩みを直接相談され、解決をサポートし事業の成長を通して社会に貢献できる仕事です。 ・企業信用調査のデータは、金融機関の融資可否判断や企業間の新規取引の際等に利用される重要なデータです。 ・転居を伴う異動のない地域型採用も選択でき、ライフスタイルに合わせて働くことが可能です(入社後の変更も可)。 ・充実した研修制度やメンター制度があり、異業界からのチャレンジも手厚くサポートする体制が整っております。 ・働き方改善に向けて直行、直帰の推奨や報告書入力システムの改善を実施。安心して働ける職場環境作りに向けてマネジャーを中心に職場環境の改善に取り組んでいます。それに伴いマネジャーの評価制度から段階的に見直しを実施しています。 変更の範囲:会社の定める業務
日本パレットレンタル株式会社(JPR)
【名古屋】営業職 ◆リモート・直行直帰可・働きやすい環境◆物流における課題解決◆業界No1シェア【エージェントサービス求人】
ルートセールス、営業系その他
名古屋営業所 住所:愛知県名古屋市名東…
500万円〜699万円
正社員
■業務内容: 物流業界で必需品である物流容器「パレット」のレンタルをメインとした営業職を担っていただきます。 ■業務詳細: <ルート営業:7割> ・レンタルパレットの利用状況を把握し、必要に応じてアドバイスや改善提案 ・物流機器のレンタルや販売、物流DXなどの新たな商品のご提案 ・業界動向、パレット需要などの調査 ・業務システムの導入案内、アフターフォロー ※すでにお取引のあるお客様先へ訪問していただきます。 <新規営業:3割> ・既にお取引があるお客様からの紹介や、電話やHPからの新規引き合いにご対応いただきます。 ※お客様先は、メーカーの工場や倉庫・配送センターが中心です。 ・新規業界開拓のプロジェクトにおいて、チームで企画を立て営業活動を行っていただきます。 ※おかし業界、冷食業界など。業界ごと新規開拓するために、どんな手法を用いて営業活動を行うのか、の部分から企画することができます。 ■入社後の流れ: ・入社初日:人事担当による研修(会社概要/勤怠システム説明など) ・2日目〜:配属部署での業務スタート(教育担当が基礎知識から指導) ■当社で働く魅力: ・現在物流市場はその需要の増加に反して、2024年問題などの深刻なドライバー不足、労働力不足に直面しております。その中で様々なお客様の課題解決を通し、日本の物流および社会全体への貢献を感じられる点は大きな魅力です。 ・多種多様な業界/企業様との関わることができ、営業としての経験/キャリアを積む事が可能。 ・昨今は『デジタル技術でパレットのメリットを最大限に生かす』ため、物流のDX化を推進しており、レンタルパレットのみならず多角的なアプローチによる顧客課題解決が可能。 ※例:伝票電子化、共同輸送AIマッチングサービス、シェアリングサービス etc ■働き方について: 日・週によって変動はありますが、ある程度ご自身のコントロールで「在宅勤務と直行直帰、出社」を柔軟に織り交ぜることが可能です。(配属先で調整の上)週あたりの在宅勤務の回数制限はありません。担当顧客の状況にあわせてご自身で訪問スケジュールを組み立て、その顧客や商談内容次第で訪問・在宅(オンライン商談や資料作成)を決めていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社Obsession
【渋谷】美容業界向け広告営業◇反響100%/リモート可/残業10h/リモート週2【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
本社 住所:東京都渋谷区神宮前6-17…
400万円〜549万円
正社員
【美容業界向け自社webサイト「美容ヒフコ」運営/完全週休2日制、残業少なめでプライベート充実/時代にあわせた多様な働き方◎/美容が好き・美容知識を活かせる環境】 ■職務概要: 全国の美容皮膚科の施術メニューを医療機器の種類や価格など比較・予約できるwebサイト「美容ヒフコ」を運営する当社にて、美容業界(機器メーカー、化粧品メーカー)、クリニック向けに広告営業をお任せいたします。DM、メールでなどで反響を頂いており、飛び込み、ノルマ等は一切ございません。 ■職務詳細: ・新規クリニックのリサーチ・アプローチ └基本、SNSのDMやメールなど/テレアポは行っていません ・ヒアリング、掲載提案(オンライン商談中心) ・ご契約の締結、掲載までのフォローアップ ・掲載後の運用サポート ・データ分析・レポーティング、改善施策の立案・実行 ・各種問い合わせへの対応 【商材】 (1)Instagram・X・YouTube等をメインにワンパッケージでの広告運用 (2)自社サービス「美容ヒフコ」への掲載提案 ■職務の魅力: 契約後はお客様と密に連携をとって関係を深め、掲載クリニック様に送客ができるよう支援していきます。また、営業業務以外にも企画や取材、コンテンツ制作、SNS運営(Instagram・X・YouTube)など、幅広い業務のサポートをしていただくこともあります。業界知識や、広告運用の知識、数値をもとにお客様に提案していくスキルが身に付きます。 ■美容ヒフコに関して: 美容医療を受ける方々が納得して治療を受けられるよう、国内外の公的機関や医学会からの情報など、根拠に基いた信頼性の高い情報を発信しているのが大きな強みです。1人でも多くのユーザーに正しい知識や良いクリニックの情報を提供したいという一心で美容ヒフコを運営しています。 ■当社について: もっと賢く美しくを理念に自身も美容好きの代表が創業。自社メディア「美容ヒフコ」の運営・企画や、SNS広告の提案、運用事業を行っております。1人1人のユーザーに信ぴょう性の高い情報を、より身近にお手伝いできる存在を目指しています。
Blue Farm株式会社
【静岡・東京】ソリューション営業◆お茶を通じて地域活性化を促進/リモート可/年間休日120日【エージェントサービス求人】
ルートセールス、営業系その他
1> 本社 住所:静岡県浜松市中央区鍛…
500万円〜799万円
正社員
〜茶園を活用しソリューション提供をするスタートアップ企業/フルリモート可/年間休日120日〜 ■採用背景: 茶園を活用したサスティナビリティ対応ソリューションの提供拡大に向けて、セールス組織の立ち上げを進めています。今回営業メンバーを募集します。 ■業務内容: 法人営業部門の立ち上げメンバーとして、上場企業向けのリード獲得から受注までの一連業務を担当いただきます。 ■業務詳細: ◇上場企業を中心とした新規顧客のリード獲得 ◇顧客のESG戦略〜施策における現状把握から課題設定 ◇茶園を活用した当社サービスの提案、および導入支援 ◇営業活動のレポート作成および上長への報告 ◇社内外のステークホルダーとの連携およびコミュニケーション ◇既存顧客に対するフォローアップ ■組織体制: CEOの青木が営業部を管掌し、現在は業務委託メンバー2名の体制になります。 ■当社について: ◇私たちは、安心・安全なお茶の提供を通じて、企業の競争力を強化、山間地での茶産業を持続可能にすることで、地域社会を活性化、“健康”にしていきます。そのために茶園のデータ化により、温室効果ガスなどの環境価値を測定、顕在化させ企業に対してサステナブルソリューションを提供していきます。 ◇グローバルで緑茶市場は今後も成長が見込まれます。お茶は“クール”なものという印象を海外では持たれているにも関わらず、高齢化も進む中、地元の地域活性化や、お茶産業の再生は大きなテーマとなっています。これまで磨いてきたビジネススキルを、今このタイミングで地元のお茶産業に活かし、地域活性化というだけでなく、“ESG”や“SDGs”に積極的に取り組む企業に対してメリットを享受いただけるよう邁進してまいります。
エムケイ石油株式会社
☆未経験歓迎☆<高の原イオン>保険ショップの窓口スタッフ◇正社員*ノルマ無*年休120日*福利厚生◎【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、ルートセールス
『保険クリニック』イオンモール高の原店…
300万円〜449万円
正社員
〜保険の知識が身につく!資格手当あり☆年休120日*残業20時間程度*福利厚生充実(通勤・住宅・家族手当あり)〜 〇入社後の流れ 未経験でも安心して就業できる制度を整えております! まずは、当社独自の研修動画で研修を受けていただきます。 店舗営業は最初から一人で接客を行うわけではなく、店長や先輩の接客見学を行い、接客イメージが掴めてきたら、先輩が同席した上で接客業務を行っていただきます。 〇担当業務 当社が運営する業界大手保険ショップ『保険クリニック』イオンモール高の原店にて、保険に関するカウンター営業及び店舗の運営管理をお任せします。 <業務の流れ> ▼ヒアリング 今加入している保険の保障内容が、「それぞれのお客様に合っているのか?」「将来に向けて問題点はないか?」などを、一緒に確認していきます。 ▼ご提案 問題点が見つかった場合や、ご希望の保障内容でなかった場合には、保障の見直しのお手伝いを致します。 『保険IQシステム』を使用し、50社以上の保険会社の商品の中からお客さまに合った保障をオーダーメイドで設計・提案いたします。 ▼契約のお手続き 『保険クリニック』なら、複数社(約50社)との契約手続きもワンストップで行えます。 ▼契約後のアフターケア 住所変更・給付金請求、ご家族の環境変化などによる保障の再見直しなど行います。 ※飛び込み営業はなく、来店やお問い合わせへの対応がメインとなります。 〇組織構成 現在は3名(40代半ば〜50代半ば)、他アルバイトが活躍しています。 業務中は集中しつつも和気あいあいとした雰囲気で、分からないことはすぐに解決できる環境です。 〇企業魅力 *認知度抜群で新規営業の必要がありません 多彩なメディア戦略により、営業電話や顧客宅訪問といったアプローチ活動は不要。「このロゴ、CMで見たことがある」と立ち寄っていただく方のほか、予約来店も多く、余裕をもって準備できます。 *会社からの販売指示・個人ノルマはありません 銘柄等のノルマはなく、お客様に沿った提案が可能です。 会社・上司の指示で特定の保険商品を優先的にご案内したり、ノルマ達成のために強引な提案をしたりすることは企業方針と異なります。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社アイクリーン
【埼玉/春日部市】オフィス関連の営業(管理職候補)◆年休120日/土日祝休/福利厚生◎【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
春日部センター 住所:埼玉県春日部市不…
400万円〜499万円
正社員
【営業や販売経験を活かせる/将来の所長候補/裁量を持ちオフィス用品のトータルサポート/既存顧客がメイン/家族手当含めて充実した福利厚生】 ・日本でいち早く機密文書の処理事業をスタートさせ、紙の再資源化(リサイクル)事業をメインとしており、「株式会社こんの」様のグループ会社の弊社にて係長候補として営業業務をご担当頂きます。 ■職務詳細: ・オフィス内の改善を検討しているお客様より、お悩みをヒアリングの上、解決のためのコンサルティングを行います。具体的には以下の商材をご提案する営業担当をお任せします。 ・機密文書の廃棄:機密文書を安全に収集し、提携製紙会社にてリサイクル処理を実施しています。 ・事務用品や什器類の販売:オフィスで使用する用紙類から文房具、机/椅子等の什器類の販売を行っています。 ・OA機器類の販売やリース:複合機はコニカミノルタ、印刷機は理想科学工業の代理店です。パソコン周辺機器の販売やLAN環境構築の実施を行っています。 ■働き方: ・年間休日120日で月平均残業時間20h程度とライフワークバランスを充実できる環境です。 ・営業所全体の売上目標はありますが、個人への営業ノルマはありません。一方、評価制度の導入により、成果に対してしっかりと昇給や賞与等に反映します。 ・1年目:係長待遇として、営業面を頑張って頂き、マネジメントを学んで頂きます。2年目に所長にランクアップして頂きマネジメント力を発揮して頂きます。 ■入社後の流れ/研修制度: ・入社後、3ヶ月程度OJTを中心に先輩社員との同行を通じて業務を学んでいただきます。また、年4回全拠点で営業担当者の研修を行っており、営業スキルアップができる仕組みづくりを構築しています。 <研修内容> 座学研修、ロールプレイング、提案書の作成方法・プレゼンテーション、先輩社員との同行後、フィードバックを受ける、指導を受けてみたい先輩社員に同行する、など ■仕事の魅力/やりがい: ・既存の商材にとらわれることなく、LED電気の提案や水回りの工事、引っ越しの受注など、オフィス内の改善に繋がる提案であれば自由に行っていただけます。自身の提案でお客様に喜んでいただけることが営業の醍醐味であり、自身の成長を実感できることでやりがいに繋がります。
ミヤマ株式会社
【長野市/転勤無】法人営業<業界未経験歓迎/土壌汚染対策に貢献!>文系多数在籍◎/老舗総合環境企業【エージェントサービス求人】
ルートセールス、営業系その他
本社 住所:長野県長野市稲里1-5-3…
400万円〜549万円
正社員
〜業界未経験からチャレンジ可!環境問題解決に貢献する営業/転勤無・基本土日祝休/今注目のSDGs・脱炭素社会の実現に貢献/「日本一の総合環境企業」目指す企業〜 \応募者へのメッセージ/ 昨今問題視されている「環境問題」に技術力にて解決を目指す当社。6つの事業展開をし多面的に環境問題にアプローチできるという強み、技術開発のための投資を惜しまず生み出した高い技術力にて売上は右肩上がり中です。 そんな当社の土壌汚染問題解決を担う環境地質事業部にて営業メンバーを募集します。 ■仕事内容: 本社環境地質事業部にて、土壌調査・分析・浄化等、地中の環境問題解決に向けたお客様への処理サービス提案をお任せします。 ※本社事業部所属の専属営業職です。 ■具体的には: 製造業のお客様をターゲットに、土地取引、工場移転、漏洩、事業譲渡等に伴う土壌汚染対策のコンサルティングを行い、調査、分析、浄化処理等をご提案します。また、営業所の円滑な営業活動に向けた商材の情報発信等、営業推進業務も行っていただきます。 ※案件ごとに営業所所属の営業職と共にお客様の元へ訪問する出張ベースの業務です ※営業車・携帯電話・PC貸与は会社準備 ■入社後について: 配属後は、先輩社員のもと丁寧に業務をレクチャー。座学、営業同行により営業に必要な知識(土壌汚染対策法等の法律、自社サービスに関する知識等)を学びます。基本的に一人だけで業務を進めることはなく、上司、チームメンバーと相談しながら進めているので、異業種からの転職でもご安心ください。 ■業務のやりがい: ・実力があれば役職抜擢がされる環境のため、中途入社者でも管理職を目指せる環境で早い方では30代前半で管理職に抜擢された事例もあります。中途入社者の比率が高い環境なので安心して働けます。 ・若手社員も多く、困ったときなど先輩に相談に乗ってもらえる、若手を見守る雰囲気がある会社で、そんな人の温かい環境も当社のウリです。 ・社員個々人の裁量が大きく、社員のアイデアを尊重する風土があります。 ■当社について: 環境問題のない社会の実現に向け、廃棄物の中間処理をはじめとした6分野で環境事業を展開しています。『脱炭素』をテーマに社会が転換期を迎える今、環境業界は今後も成長が期待されており、当社も年々売上拡大中です。 変更の範囲:会社の定める業務
日本ニューホランド株式会社
【十和田】農機部品のルート営業※未経験歓迎/転勤なし/半分内勤/月平均残業7〜8時間/年休110日【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
十和田営業所 住所:青森県十和田市大字…
300万円〜499万円
正社員
日本農業を支える!農業機器の部品営業/未経験OK/月平均残業7〜8時間/産休育休実績あり/設立50周年 <ポイント> ・日本農業の発展に貢献する仕事 ・未経験から挑戦できる環境 ・月平均残業7〜8時間、年休110日でワークライフバランスも充実 ■職務内容: 来店対応や在庫管理、お客様への訪問などを行います。自分の頑張り次第で仕事の幅を広げていくことが可能です。 <職務詳細> ・来店対応: 「あの部品ありますか」など、来店したお客様に季節ごとのキャンペーンを提案します。 ・デスクワーク: 部品の受発注業務。システムを使用して営業やサービスマンから指定された部品を検索・発注し、届いたものを検品します。サポートチームがあるので困った際は連絡できます。 ・訪問営業: 既存のお客様先へオイルやタイヤなどの交換時期を狙って訪問し、販売します。「最近どうですか。オイルのキャンペーンしていますよ。」など、比較的売りやすい消耗品を提案。 ■1日のスケジュール(例): 8時30分事務処理→9時顧客訪問→15時帰社・事務処理→17時15分退勤 ■目標数値と評価: ・達成度合いに応じて、9段階の賞与インセンティブに反映されます。 平均ラインは中間くらいの評価です。 ・営業所でのチームワークなど、定性面の評価も行われます。 ■組織の特徴: 男性が多く、協調性がある人が多く、周りの職種とサポートし合う環境です。 同社では、日本農業の未来を支える仲間を募集しています。是非、あなたの力を発揮してください。 ■募集背景: 1970年の創立以来、同社は日本農業を支える営農家の皆様の信頼を第一に、世界とつながりながら最新鋭の農業機械を提供しています。全国49箇所の営業拠点を通じて、より多くのお客様に高品質なサービスを提供するため、パーツアドバイザーを募集いたします。 変更の範囲:会社の定める業務
吉原建設株式会社
【都城市】営業 〜南九州トップ売り上げを誇る建設企業〜【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
都城本店 住所:宮崎県都城市中原町32…
350万円〜599万円
正社員
■採用背景: 南九州トップの売上高を背景に施工品質と技術力を引っ提げて九州全域のシェア拡大を狙っていく上で、今後の主要メンバーとる人材の育成等も鑑みた増員採用になります。 ■担当業務: ・建築営業…アパート、マンション、病院、店舗、工場などの新築および改修物件。 ・土木営業…県内の官公庁をメインに発注頂いた、民間も含めた土木営業。 ■当社の強み: (1)経営の健全性…創業より、一度も赤字決算をすることなく黒字経営を継続しています。県内トップクラスの経営規模と健全経営の建設会社として運営を行っています。おかげさまで南九州で売上高トップになりました。 (2)県内トップクラスレベルの技術力と施工品質管理(吉原クオリティー)…当社はゼネコン(総合建設会社)として、あらゆる地域の建築物や土木公共物の施工を担ってきました。従ってダム、トンネル、道路をはじめ、工場、学校、高層ビル、大型店舗等にいたるまで、あらゆる公共・大型民間施設を施工する高い技術力や、厳しい施工管理によって、住宅施工にも取り組んでいます。また、県内の建設会社では早期にISOや労働安全マネジメントシステム(COSMS)を取得、県内トップクラスレベルの施工品質・安全管理を維持しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社別注家具製作所
【五反田】法人向けインテリア提案営業◆大手IT企業や大手グローバル企業への納品実績多数有り/土日祝休【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
東京オフィス 住所:東京都品川区東五反…
400万円〜549万円
正社員
〜某大手IT企業、大手グローバル企業のオフィスやホテル、飲食店舗などからの依頼をオリジナルの家具として形にするお仕事/年休120日/残業20H程度〜 ◆当社の魅力点◆ ◎オリジナルな家具を取り扱うことができる! 取り扱うのは顧客様から頂くオンリーワンな依頼の家具たち。 某大手IT企業や、大手グローバル企業のオフィスやホテル、店舗等の家具や内装までお受けすることもあります! ◎顧客にリピートされる高品質な家具! 自社育成率75%の職人集団で高品質を実現し、繁忙期であっても、予算の無い物件でも安定した高品質の造作家具を提供しています!また、人工大理石や椅子張り等の異素材や家具に関係する電機工事など異素材も取り扱い、また取付施行からアフターフォローまで一貫して行うため信頼されております! ■業務内容: 既存のクライアントと信頼関係を築き、提案を行うルート営業です。 クライアント: 内装工事会社、大手オフィス什器メーカー、建設デザイン事務所等 お任せいただくお仕事: 企業のオフィス移転・増床、ホテル・店舗の新規出店等プロジェクトの際に造作特注家具分離発注の獲得と、納品までの案件ディレクションを行っていただきます。 ■組織構成: 1チーム約4名の固定ユニットで動いており、お預かりしている案件によって、各メンバーに「提案」「見積担当」「製図担当」「現場管理」等の担当業務を割り振り進めています。 ※ご本人様のご経験に応じてお任せします! 東京オフィスは営業部4名在中ですが、営業部は京都本社・烏丸五条オフィスに12名います。おひとりで抱えるわけではなく、東京・京都でユニットメンバーを構成し、 ■期待する役割: 2015年以降、毎年1億〜2億の売り上げ増、業績好調による東京オフィスの増員強化の為、ご経験者を募集いたします。現在東京オフィスメンバーは4名、40歳代のメンバーで構成されており、全体売上の構成として、80%が東京のお客様なので、今後も東京オフィスは増員拡大予定です。ゆくゆくは中核を担うポストになっていただくことを期待しております。その分給与も、社内職務要件に準じた役職者給与にベースアップさせていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社エフオン
【管理職候補】電力事業部(営業)【東証スタンダード上場/社会貢献性の高いエネルギー事業】【エージェントサービス求人】
ルートセールス、営業系その他
【新】本社 住所:東京都千代田区丸の内…
700万円〜1000万円
正社員
〜今後の環境問題を解決する社会貢献性の高い事業/国内最大規模のバイオマス発電事業〜 ■仕事概要:【変更の範囲:企業の定める範囲】会社の指定する業務 電力事業部、電力小売課に所属していただき、プレイングマネージャーとして業務を行っていただきます。 ■業務詳細: ・メーカー等、需要家に対しての提案営業(同社バイオマス発電所で発電した電気の導入) 新規営業が多くなりますが、既存お取引先からのご紹介で一定数ニーズが見込めている状態です。 ・電力小売事業の企画・運用・管理 (料金体系の設計、オペレーションの設計、受給管理の内製化、約款の作成、営業支援、再生可能 エネルギーを中心とした電源調達) ・一般送配電事業者、コンサル、発電事業者等のステークホルダーとの交渉 ・マネジメント業務 ■組織構成: 部長1名、担当課長2名、メンバー5名。 ■事業について: 「省エネ事業」と「グリーン電力事業」「山林事業」「電力小売事業」を事業の4つの柱としています。 エネルギーの有効活用により、私たちの生活の維持、推進を実現します。 (1)グリーン電力事業:「木質バイオマス発電」とは、木質チップを燃料とした火力発電です。再生可能エネルギーとして、また木質燃料の調達による森林再生や林業振興の手段として期待されている事業です。 (2)省エネルギー支援サービス事業:消費電力の少ない機器への置き換えや、制御方法の変更などにより、エネルギーの利用効率を高め、企業内での電気の総消費量を削減する方法をご提案いたします。 (3)電力小売り事業:当社グループのバイオマス発電所の電気を「実質再生可能エネルギー電気」として供給することで、低炭素社会実現に尽力してまいります。 (4)山林事業:エフオンは林業の国際規格化を目指すとともに、全国にある社有林の管理運営を通じて、持続可能な森林経営を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社viviON〜総ユーザー数1,300万人超え「DLsite」運営〜
【リモート可】自社IPライセンス営業〜業界未経験歓迎/販売戦略立案やライセンス業務の進行管理【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
本社 住所:東京都千代田区神田練塀町3…
350万円〜599万円
正社員
~業界不問/DLsiteやあおぎり高校運営のエンタメ会社/自社IPの魅力を世の中に広げる/リモート可/残業時間20時間程度~ viviONグループでは、自社IPを活用したライセンスビジネスのさらなる強化を目指し、新しい視点や情熱を持った仲間を求めています。このたび、ビジネスパートナー様との連携を通じて、IPの可能性を広げる営業専任メンバーを募集することとなりました。 このポジションでは、企画提案や進行管理を中心に、社内外のさまざまなステークホルダーと協力しながら、変化の大きい環境に柔軟に対応しつつ、IPの魅力を世の中に届ける役割を担います。 ■業務内容: ビジネスパートナー様と連携し、IPとしての価値の最大化を図る業務全般をお任せいたします ◇販売戦略の立案・実行 ・市場調査や業界トレンド分析を基にした販売戦略の立案 ・商材ごとの販促プランやPR戦略の企画 ・社内外の関係者との連携による柔軟な施策提案 ◇ライセンス業務の進行管理 ・他社との折衝、関係構築によるリピート提案の推進 ・社内調整力を活かしたスムーズなプロジェクト進行 ◇自社商材販売管理と運営 ・在庫/スケジュール/入出金管理を通じた販売運営の最適化 ・自社マネタイズポイントを考慮した効率的な商材管理 ・リピート発注への対応とプロセス改善 ◇契約書関連対応 ・契約書の内容確認、法務との連携による改定や交渉 ■特徴・魅力: エンタメ業界未経験でも、IPやライセンスビジネスへの興味・熱意があれば挑戦いただけます! 変化の多い新規事業だからこそ、柔軟な発想で「どうすればIPの価値を高めることが出来るか?」を模索し、試行錯誤しながら実行した企画や商品の効果を直接感じることができます。 グッズ制作やECサイト運営チームと連携し、社内のリソースを活かした一貫した戦略の立案も可能です。このポジションでは、柔軟性を活かし、エンタメ業界での成長を目指せる方をお待ちしています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ローカルブライト
【山形/村山市】提案営業<ふるさと納税支援|UIターン歓迎◎地方創生|完全週休2日制(土日祝日休)【エージェントサービス求人】
ルートセールス、商品企画
村山オフィス 住所:山形県村山市楯岡荒…
500万円〜649万円
正社員
〜地方創生に携われる!/裁量を持ち働くことができる◎年休125日/自由な働き方が可能/ふるさと納税の返礼品企画など幅広い業務を経験できやりがい〜 ■仕事内容: 【ふるさと納税支援業務】 自治体や返礼品事業者へのコンサルティングを通じて、ふるさと納税事業の成長を支援します。寄付額アップを目指し、各自治体ごとの課題を解決しながら進めていただきます。 <具体的な業務内容> ・自治体ごとの年度計画の立案と実行 ・寄付額達成に向けた広告やイベントなどの施策検討・実施 ・返礼品の企画・出品交渉・値決め・管理 ・返礼品事業者とのやり取り、出品後のフォロー・継続依頼 ・自治体担当者との調整や窓口対応 【チーム運営】 チームメンバーと協業しながら業務を進行していただきます。チームメンバーへの指示出し、進捗チェック等を行いながら、チームでのミッション達成を目指していきます。 【キャリアパス】 地域創生ディレクター(提案営業) → 地域創生リードディレクター → 地域創生マネージャー ■事業内容: (1)ふるさと納税支援:現在、山形県内の4自治体(村山市、尾花沢市、大石田町、山辺町)の委託を請け、ふるさと納税事業の支援を実施しています。 (2)クリエイティブディレクション:山形県内の企業や自治体を中心に、Webサイトや名刺、チラシ、パンフレット、動画などのデザイン制作を実施。社内には、東北芸術工科大学の卒業生も多数在籍しており、 高いクオリティのデザインを提供できます。 ■当社の魅力: ◎安定した経営基盤:当社は創業73年の実績を持つ株式会社富士スポーツが母体となっています。富士スポーツは、楽天市場やヤフーショッピングでの受賞歴があり、そのEC経験とノウハウが評価され、2020年に山形県村山市のふるさと納税運営受託を機に設立されました。 ◎自由な働き方:お子さんの状況に応じて勤務時間を変更したり、在宅勤務を選択したりなど、柔軟な働き方が可能です。ネイル、髪型、服装も自由です。 ■求める人物像: ・目標達成に向けたリーダーシップを発揮できる方 ・課題解決に積極的に取り組む姿勢を持つ方 ・成長意欲が高く、自発的に学び続けられる方 ・クライアントやチームと良好な関係を築き、円滑にプロジェクトを進められるコミュニケーション能力を有した方 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社松尾製作所
【京都・伏見/未経験OK】法人営業<電子部品>最大6か月の丁寧な研修!年休127日*出張ほぼ無し【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
京都営業所 住所:京都府京都市伏見区下…
350万円〜549万円
正社員
〜パソコンやスマートフォンなど身の回りの製品に使われる部品/毎週水曜日はノー残業デイ!ワークライフバランスが整う優良企業◎〜 ▼職務内容 既にお取引のあるメーカーを中心に当社製品の営業をお任せいたします。 《商品について》 当社は「プリント基板」を主軸とし、様々な加工部品などを取り扱っています。 家電、医療機器、産業ロボット、自動車、航空機とありとあらゆる電子機器に使用される重要な部品のため、安定性と将来性が高い製品です。 《業務の流れ》 (1)担当顧客を中心に必要な部品がないかヒアリング (2)必要な部品を仕入れ先に製造依頼 (3)完成したものをお客様先に納品 ※既存のお客様とのお取引が9割となりますが、ご自身の営業計画のもとで新規開拓や展示会での営業を行っていただくこともございます。 ▼おすすめポイント (1)頑張った分が評価される制度と社風! 年次に関わらず成果が賞与に反映される制度と社風が魅力です。 昇格についても通常5年ほどかかるところ、2年で昇格した方もおられます。 頑張った分が評価につながるのでキャリアアップしたい方におすすめです◎ (2)未経験の方でも安心のフォロー体制! 入社後最大6か月間先輩社員に同行し、営業を一から学ぶことができます。 また研修後も自身の営業計画の相談や商談時に同行を依頼できるフラットな関係です。 業界未経験からご入社された方もご活躍されているので、未経験の方も安心です。 (3)働きやすい環境で長期就業が可能! 年休127日・残業月平均25時間以内・転勤なし・宿泊を伴う出張ほぼなし(出張:東京、四国、名古屋※基本的に日帰り)のため、ワークライフバランスを整えることができます。腰を据えて働きたい方におすすめです。 ▼配属先 営業部:14名 営業:9名(30代~50代) アシスタント:5名(30代〜40代) 営業を支えるアシスタントがいるため、業務に集中できる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ヒキダ
【愛知・豊橋市】エクステリア専門商社のルート営業/インセンティブあり/転勤なし/土日祝休【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
豊橋営業所 住所:愛知県豊橋市瓜郷町前…
400万円〜649万円
正社員
■募集背景: エクステリア卸販売として約200社のメーカーと連携する当社では、売り上げ伸び率108%と急成長を遂げ、現在県内で50%、1位のシェアを誇っています。今後も安定した成長を目指し、拡大する組織や受注に対応するため、この度増員で募集を行います。業界未経験の方でも安心の教育制度がありますので、安心して成長できる環境です。 ■具体的な仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 <営業スタイル> エクステリアを専門に取り扱っているお客様への商品の提案・提供や日々の業務支援を行います。エクステリア販工店、ゼネコン、工務店、ハウスメーカーのお客様が中心で、98%が既存のお客様へのルート営業です。慣れてきましたら新規開拓も一部行う場合もございます。また、戸建てだけでなく工場や商業施設、公共施設などの公共工事にも携わっていますので、やりがいも多くあります。1人あたり20〜30社ほどの顧客を担当します。 <営業エリア> 当社には浜松本社、静岡支店、沼津支店、愛知県豊橋営業所の4拠点があり、それぞれの近隣エリアを担当しています。名古屋、山梨、神奈川にも一部お客様がいます。社用車で訪問を行いますので、出張などは発生しません。 <評価制度について> 会社全体の年間目標を各営業店に配分し、営業店ごとに四半期の目標を設定、さらにそこから個人目標を相談しながら設定します。目標項目は売上・粗利・総利益とあり、総利益20%を夏と冬の賞与のタイミングでインセンティブとして上乗せ支給しています。 ■組織構成: 豊橋営業所には2名の営業が勤務しています。平均年齢は40歳で幅広い年代活躍中で、様々な業界出身の中途社員も多数活躍しています! ■入社後の流れ: 入社後は先輩社員のアシスタントからスタート。マンツーマンで教育指導係の先輩社員がいますので、できることから少しづつ覚えていただければ大丈夫です。商品研修、事務処理研修、工事研修、営業研修(OJT)などの研修制度も充実していることから未経験でも安心です。一般から主任、課長、部長、支店長とキャリアップに伴い給与体系も成果を反映した手厚い人事制度を構築しています。 ■モデル年収 年収1200万円:42歳・入社14年目(月給73万円+賞与+営業報酬金) 年収790万円:38歳・入社16年目(月給48万円+賞与+営業報酬金)
株式会社サンダイヤ
【東京/未経験歓迎】ルート営業<インフラ支援製品>年休120日/残業20h/教育体制◎/手当充実【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
本社 住所:東京都大田区西蒲田2-9-…
350万円〜449万円
正社員
〜創業70年の宝栄工業G/地域のインフラ支援に携われる/ドラッグストア店員など未経験の先輩も活躍中/働き方◎/1時間単位で有給取得OK/有給平均取得15日〜 ■業務内容 創業70年、年商170億円の宝栄工業グループである当社にて、メーカーや商社を中心としたルート営業を担当して頂きます。 ■業務詳細: ・【商材】灯油や燃料を保管するタンク、天災・災害から守る油庫(燃料タンクを保管する大型箱)、エンジン等の排気音を低減するサイレンサー等 ・お客様先を訪問しニーズのヒアリング ・商材の提案、工場や他部署と連携し進捗状況の管理 ・外注先様へ発注指示 ・完成後の納品、アフターフォロー ◎お取引先顧客:エンジンメーカー、商社、インフラ設備会社、非常用発電機メーカー、官公庁、病院等 ※有名テーマパークや大手オフィスビルなどに機器を設置することもございます。 ■組織構成 東京営業所 営業部9名体制(所長(50代)、営業6名(50代1名、30代4名、20代1名)、事務2名(30代) ■入社後の流れ 入社後は3日間のオリエンテーション(座学)を行い、その後OJTや先輩社員との同行を通じて商材や営業スタイルを学びます。独り立ち後(独り立ちまで約2〜3年ほどを想定)も、同行や外部研修機関での営業研修などのフォロー体制を整えております ■評価制度/キャリアパス: <透明性の高い評価制度> 目標管理システムを使用、自己評価+上司の評価を昇給・昇格の判断基準にしています。 <キャリアアップできる環境> 昇格に合わせ、より高い提案力を身に付ける営業職研修を実施。また、将来的には会社を代表するポジションとして、営業所長など管理職を目指ことも可能。 ■働く環境について: ◎大型連休年3回:年末年始休暇、GW休暇、夏期休暇は9連休以上の実績! ◎有給休暇は1日、半日、1時間ごとに申請可能、昨年度の年間平均取得日数は15日 ◎直近の男性社員の育休取得率は75%、女性社員の育休からの復帰率100% ライフステージの変化にも対応できるよう、最近では子ども手当も新設し、家族が増えても安心して働ける環境を提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
野原グループ株式会社
【名古屋】建材営業(オフィス内装建材の提案)◆土日祝休◆老舗商社×建設DX事業を展開する先進性【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
名古屋支店 住所:愛知県名古屋市中区栄…
450万円〜799万円
正社員
【設立70年の老舗商社の安定性×建設DX事業を展開する先進性を持つ企業/業界未経験歓迎/建築内装資材の提案・販売をお任せ/土日祝休/年休122日】 ■業務概要: 既存顧客(内装工事業者)を中心に、同社が取り扱う建材等の営業をご担当いただきます。 ■具体的な業務: ・当社顧客(内装メーカー及び内装工事店など)に対する提案・販売 ・関係構築強化を目的とした顧客への営業活動 ・提案/販売に伴う与信管理や債権管理のマネジメント ■営業スタイル:顧客の割合は、既存営業がほとんどです。新規も飛び込み等はありません。価格勝負にならないように、同社の営業は顧客のニーズによってカスタマイズして提案することを誰もがが掛けています。 ■入社後のフォロー体制: 入社後、半年程度受発注業務や先輩社員と同行など、OJTを実施。まずは商品の知識を付けていただいた上で、その後独り立ちとなります。半年〜1年程度で独り立ちしていただく予定です。 ■業務の魅力: ・お客様から長期的に発注いただける関係を構築することが必要な仕事であり、1つのお客様と長くお付き合いができる営業スタイルです。また自社の商品を販売するのではなく、商社としてお客様のニーズにあわせた商品を提案する仕事になるため、高い営業スキルを習得できます。 ・当社は建設DX商材を自社で開発しており、将来的にはDX商材の営業活動にも参画いただくことが可能です。 ■働き方/社風: 残業は月20H程度です。エリアごとに担当制をしいており、遠方については1泊の出張なども発生します。風通しの良い社風で、自身の考えを営業活動に生かすなど、裁量を持った業務が可能です。 ■評価制度: 当社では個人業績と行動プロセス双方での評価を行っています。予算の達成を目指していただきますが、達成できなかった場合でも期初に立てた目標に対しどのような行動をしたか、プロセス面もしっかりと評価しています。加えて予算を達成した社員には賞与でしっかりと成果を還元する制度となっています。 ■充実の福利厚生: ・有休消化やその他休暇制度、産休・育休制度など、福利厚生は充実しています。産前産後育児休暇を完備しており、ほとんどの社員が活用しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社三秀
【鈴鹿市】ルート営業(建設機械や輸送用部品)※若手活躍環境/創業90年以上・大手取引多数メーカー【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
三重製作所 住所:三重県鈴鹿市末広西1…
350万円〜599万円
正社員
〜街づくりを支える企業のルート営業/9割が既存営業/年休117日(土日休)+一斉有給3日で実質年休120日/若手社員多く風通しの良い社風/内勤作業・リモート中心の営業スタイル〜 ■採用背景: 金属プレス・加工、コンクリート型枠の製造を得意とする三秀。当社が手掛ける製品は、パワーショベルなどの建設機械やフォークリフトなど輸送用部品になります。インフラを整えるために必要な部品のため、無くなることはなく、今後も業績アップを見込んでいます。 今回は、そんな当社の ” 技術 ” を用い、お客様の創りたい製品を形にするためにお客様に提案する営業の募集です。専門知識は、一切不要。当社でイチから学ぶつもりで、ぜひ積極的にご応募ください! ■業務詳細: ・お客様は上場企業様を中心とした既存顧客がメインで、長年実績がある当社に継続的にご依頼いただいており、ご希望に沿う製品の制作のための提案を行っていただきます。 ・提案いただく製品は建設現場等で使用されているミニショベルなどの部品などで、近隣の建築機械の企業様とはほぼお取引があるほど、お客様から厚い信頼があります。 ・打合せは電話やリモートがメインで、新たな部品の開発のご依頼の場合は設計担当も同席のうえ、打合せを行います。またどうお客様に接点を取るのかなど計画的に考え動く必要のある営業で計画性などが求められます。 ■組織: 20代〜60代の男女が在籍。平均年齢は38歳で比較的若いメンバーが集まっています。当社で働く半数が中途入社で、異業種出身のメンバーも活躍中! ■当社魅力: ◇創業90年以上の老舗メーカー 弊社は自動車部品製造のノウハウや大河内記念技術賞に裏付けされた優れた技術力を活かし、近年では事業の多角化を図り建設用機器、産業用機器、弱電部品、商業用部品に加え、コンクリート二次製品鋼製型枠といった様々な業界の製品を手掛けております。 ◇若手でも挑戦できる環境 20代、30代の社員が多く、年齢関係なく活躍できる環境があります。社長自身も色んなことに挑戦していきたいという考えのため、安心した企業の中で挑戦もできる点も魅力です。 ◇充実した福利厚生 もともとホンダのティア1メーカーだった強みもあり、現在も福利厚生が充実しており、労働組合もあります。安心して長く働ける環境も整っています。