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検索結果: 1,992件(781〜800件を表示)
株式会社 IMAGICA GEEQ
【東京：リモート】RA／CA ※転勤なし
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
〒162-0814 東京都新宿区新小川…
350万円〜450万円
正社員
【職務概要】 ゲーム業界専門のリクルーティングアドバイザーもしくは キャリアアドバイザーのお仕事をお任せします。 ※適性に応じて、人材派遣／人材紹介業務、もしくはその両方をお任せします。 【リクルーティングアドバイザー】 ・ゲーム関連企業への人材提案 ・ゲーム関連企業への深耕営業活動（課題ヒアリング／解決施策の提案・実施等） ・採用イベント企画／運営 など 【キャリアアドバイザー】 ・求職者サポート （ヒアリング面談／キャリアアドバイス／求人案内／面接対策／各種交渉・調整） ・派遣就業者のフォロー対応 など お客様と求職者の2者の課題を解決に導く必要があるため 多様な選択肢の中から決断する難しさがあります。 しかしながら、課題の一つひとつに物語があり、 同じ内容のものはないため、人のために動きたいという方に適する業務です。 担当する企業様は日本で有数の企業様が多いため、 日本のゲームクオリティの支えたい！ゲームクリエイターの力になりたい！という 方々のご応募をお待ちしております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社プランナーマネジメント
異業種からチャレンジできる【人材コーディネーター】未経験OK
ルートセールス、渉外・代理店管理、営業事務
本社 茨城県つくば市小野崎131-1 …
300万円〜400万円
正社員
≪ノルマなし！人に寄り添いながら進めていく仕事です≫人材サービスの利用を希望する研究機関や大学、民間企業と求職者の方を結ぶお仕事です。 ＜企業へのサポート＞ 必要な人材や条件などのヒアリング 人材の推薦・マッチング業務 慣れてきたら新規顧客の開拓もお任せしますが 担当する既存のお客様からのご紹介がメインとなります！ ＜求職者へのサポート＞ 面談・仕事紹介 お仕事開始後の定期的な就業フォロー などがメイン！ あなたにしかできない”繋がり”を作る仕事 この仕事は、マッチングさせたら終わり…！ではありません。 継続的に取引先のニーズを把握したり、配属された求職者様に不安なことがないか・お仕事は続けていけそうかサポートを行ったり…。 【数字を追う営業！】というよりは【人に寄り添う】あなたの人柄を活かしていただける仕事です。
ReBORNGROUP株式会社
人生変えるなら【人材コンサル】ってキャリアもあり★未経験歓迎
販売スタッフ、販売スタッフ、人材コンサルタント
＼渋谷＆”みなとみらい”＆船橋＆大宮＆…
400万円〜1500万円
正社員
＼ビジネスは全て営業から！新規開拓＆反響営業のすべてを学べる／4ヶ月で月収100万円になったメンバーも多数◎ステップアップできるノウハウあり！ ◆人材採用に関するコンサルティング ・クライアントの新規開拓 ・お問合せをいただいたクライアントへの提案 ・市場マーケティング ・商材やツールの調査 など ＜＜クライアントは？＞＞ 全国の中小企業がメイン。知識は入社後に学べますので、マインドさえあればOK！売れる営業になるノウハウを学べます。 《極秘マニュアルの一部をご紹介》営業は売るな！ ◇見込み顧客・潜在顧客のリサーチ ◇相手の話を聞いて、信頼関係を築く ◇買った場合・買わなかった場合のイメージを分かりやすく提案 ◇相手が今決断できない理由を明確にし、一つずつ対処する ◇インプットとアウトプットを繰り返す 何も考えずただ売るのではない！実績に基づいた営業ノウハウを教えます。 一緒に立ち向かえる仲間がいる☆ 色々な経歴・過去を持ったメンバーたちですが、 □ずっとマインドが落ちない □ネガティブな発言をしない など、情熱を持って仕事に取り組んでいます。ポジティブな言葉をかけ合い、みんなモチベーションが非常に高い職場。「ここにいたらイヤでも成長できる！」そう思わせてくれる雰囲気があります。
近畿音響工業株式会社
★映像と音響の【AV機器ディレクター】◎完全週休2日(土日)
カメラマン、映像・サウンド系その他、建設・建築・設備工事スタッフ
転勤なし！＞ 東京都板橋区もしくは京都…
350万円〜450万円
正社員
＜AV機器ディレクターとしてゼロからのStep Upが叶う＞◆クライアントのニーズに合わせ、現場に出向きAV機器の施工管理・メンテナンス・設置をお任せ。 ＜扱うものは…＞ ■放送設備 ■AVシステム（映像・音響） ■映像監視システム などを扱います。 ＜プロジェクト先は…＞ 商業施設、学校、病院、大学、 企業の会議室やロビー など 多くの人が集まる場所への プロジェクトが中心です！
株式会社サーキュレーション
【東京：リモート】キャリアアドバイザー（IT領域） ※転勤なし
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都渋谷区神宮前3-21-5 サーキ…
450万円〜650万円
正社員
「FLEXYサービス」に登録されたプロ人材（主にエンジニア職）に対して、より多くのプロジェクト参画機会を提供することをミッションとしていただきます。 【職務詳細】※以下2つのフェーズの何れかの業務に携わっていただきます。1．サービスご登録時 ・カウンセリングを通じて、これまでのご経験やスキルの把握と共に、ご希望条件をヒアリング。カウンセリング内容のデータベース入力。 ・ご経験やスキル、ご希望を踏まえた上で、参画されそうなプロジェクトのご提案。 ・市場観や最新トレンドを踏まえた、お強みやご経験の打ち出しをアドバイスし、ご経歴書の修正フォロー。プロジェクト先との面談時のアドバイス・フォロー。 2．プロジェクト参画時 ・定期的な接点を通じてプロ人材のニーズ変化を早期に把握し、ニーズに応じたプロジェクトフォローや新規プロジェクトの提案を行う。 ・ご提案できるプロジェクトが不足している際は、法人企業担当であるコンサルタントと連携し、プロ人材のご経験を軸にしたプロジェクトの開拓を促進。 ・プロジェクト中や終了時点で、プロ人材の貢献内容を可視化。法人顧客からプロジェクトにおけるユーザー評価を回収し蓄積。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ワーキテクノ
「人」で顧客の成長を支える！【人材コーディネーター】
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コンサルタント
★全国募集 ≪大阪・広島・福岡積極採用…
400万円〜700万円
正社員
【安心の研修体制で成長♪】◆企業×自社エンジニア(IT、機電、建設等)をマッチング！★平均30代前半＆個人ノルマなし！チームで協力して働く職場 ◆ヒアリング（顧客・エンジニア） 顧客からニーズを引き出し、人材募集に関するご相談を頂きます。 一方でエンジニアからは希望する働き方やキャリアプランなどをヒアリング。 ◆マッチング業務 企業が求めるエンジニアをご紹介・提案します。 双方の要望を最大限叶え、ミスマッチがないよう慎重に進めます。 好環境でワンランク上を手に入れる！ ★オフも充実 土日祝休みの年休130日に加えて、有給取得率は約80％！ 残業も月10時間未満のためプライベートも充実できます♪ ★福利厚生も整備 住宅支援や各種祝い金、オフィスではドリンク飲み放題など、社員の事を考えて環境を整備！ ★好待遇で安心 未経験も月給30万円以上を保証。安心してご転職を！ マッチング後も一貫してフォローします！ 当社はマッチング後も、エンジニアが安心して長期就業できるよう継続してフォロー・信頼関係を築きます。 あなたも経験を積んでエンジニアとの関係構築にも挑戦しましょう。 ★社員ファーストの会社 ”関わる全ての人を大切にする”が当社の想い！ 社内外問わず人を大切にしてこそ、良い仕事が出来ると考えています。
ＳＷＯＲＤ株式会社
【キャリアコーディネーター】需要増加中の建設特化で急成長中！
人材コンサルタント、人材コーディネーター
〒812-0878 福岡県福岡市博多区…
400万円〜750万円
正社員
【求職者様と企業の最適なマッチングを】丁寧な研修＆手厚いサポートあり！未経験OKのキャリアコーディネーター！【ニーズ増加中の建設業特化】 業界的にもニーズがあり 採用の需要がある建設業界をメインに 求職者様の条件に合う企業をご提案していきます。 ＜具体的には…＞ ・求職者様へのヒアリング ・電話対応（履歴書や職務経歴書の作成） ・求人の紹介 ・企業との面接日程の調整 ・入社までのサポート など 最適なマッチングを目指しています。
株式会社ジールコミュニケーションズ
【大阪】キャリアカウンセラー（中途） ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
大阪府大阪市中央区本町1丁目8番12号…
350万円〜450万円
正社員
【職務概要】 20代～30代を中心とした若手求職者の転職サポートを行っていただきます。 ゆくゆくは、ミドル層、ハイクラス層のキャリア支援も視野に入れ、業務範囲の拡大を検討しています。 【職務詳細】 ■企業へのヒアリング 求めるターゲットや採用ニーズをヒアリングし、マッチする求職者を紹介します。 ■求職者の方々との面談 同社へ面談申込のあった求職者へ面談のご案内を行います。 ■求職者の方々へのヒアリング、求人紹介、キャリア形成のサポート 転職希望者と30分～1時間程度の面談後は、メールや電話での連絡を通して、求人紹介、面接対策、選考日程の調整、条件の調整など、求職者が望む転職が実現するようにサポートします。 履歴書、職務経歴書などの書類作成・添削も行います。 ■入社後のフォロー 求人を紹介するだけのキャリアアドバイザーではなく、人生をともに考えるパートナーとして、入社後も求職者のキャリア形成をしっかりサポートします。 【入社後の教育について】 転職希望者との面談の仕方や就活サポートのコツ、企業紹介のトークなどは、先輩たちが丁寧に指導します。 OJTや面談への同席を通じて着実に成長できる環境です！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社綜合キャリアオプション
人材コーディネーターアシスタント／手ぶらdeカジュアル面談実施中
キャリアカウンセラー・人材コーディネーター
綜合キャリアオプション厚木店 神奈川県…
264万円〜
契約社員
【土日や夜間もOKのオンラインカジュアル面談実施中】さまざまな業界・いろいろな人と関われる！企業様と求職者の架け橋となるお仕事です。 ＼手ぶらでOK！カジュアル面談（オンライン）実施中！／ 弊社ではカジュアル面談を実施しています。 まずはどんな会社なのか、どんな仕事なのかを詳しくお話しできればと思いますので、お気軽にご応募ください。 □土日や夜間も開催中！ □服装は私服でOK □堅苦しい志望動機不要 【実施内容】 ・スライドを使った会社説明 ・お仕事内容のご紹介 ・質問タイム など ＼営業エリア拡大中につき各地域社員を大募集！／ 「人」に関わる様々な事業を展開し、創業から連続で黒字経営を続けている当社。 グループ全体で、拠点数167以上、社員数2、000名以上と大規模企業へと成長してきました。 「人」を大切にする社風とチャレンジ精神を理念に、新たな事業にも挑み続けており、着実に売上も拡大中です。 当社の更なる飛躍を共に目指しながら、自身の成長も実現していく新たなメンバーを募集しています！ 【仕事内容】 お仕事を探している求職者と、人材を探している企業をつなぐお仕事。 ＜具体的には…＞ ●当社派遣スタッフさんの定期面談や契約更新の対応 ●取引企業への訪問、オーダーのヒアリング ●簡単なデータ入力業務、書類作成 など ※入社当初は、書類のチェックや入力、社内電話の取次ぎなど簡単な業務からお任せします。 ----------- 入社後の流れ ----------- ＜2か月間の研修＞ 入社から2週間かけて、座学研修で会社のことやビジネスマナー、人材派遣とは？という部分をゼロから学んでいきます。 その後、OJTにて先輩と同行しながら企業訪問やスタッフ面談のやり方を覚えていきます。 じっと座っているのが苦手という方には、入社数日で一緒に企業訪問してみようかと声をかけることも。その人にあわせて、臨機応変に研修を行っていきます。 ＜3〜6か月でひとり立ち＞ 研修後は、先輩に見守ってもらいながら、徐々に自分主導で業務が進められるように実践していきます。 研修で覚えたつもりでも実際にやってみるとわからない…ということも多いかと思いますので、どんどん質問してください！ ＜ひとり立ち後は…＞ 1日2〜3件のスタッフ面談や職場見学の同行を行っていただく予定。 そのころには、不安なスタッフさんを「私が一緒に行くので大丈夫ですよ！」と元気づけられる心強い存在となっていることでしょう。 ＜正社員登用の道も！＞ 2年目以降は、正社員登用試験にチャレンジするメンバーも。 もちろん受験は自由です。 「もっと成長したい！」という意欲のある方もキャリアを積んでいけます。 ※当社採用サイトに掲載中※ 【人と接するアシスタント系のお仕事】
株式会社タイズ
【愛知】両面型人材コンサルタント※ポテンシャル ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
愛知県名古屋市東区泉1-23-30 名…
450万円〜650万円
正社員
■誰に：求職者および企業 ■何を：両面の人材コンサルティング ■どのように：企業の採用活動、求職者の転職活動を全面的にバックアップ ★入社後多くの場合、求職者担当を経て、半年～1年で両面を担当していただきます。 【企業担当（法人営業）】 ・企業訪問、求人の受注・求人票作成、人材のご紹介 ・選考過程の調整や条件の交渉など内定、及び入社までのフォロー ◎特徴 企業の特徴や魅力、職種毎の専門的な知識を深く理解し、求人ニーズとその背景を正確に把握することが求められています。また、企業の事業戦略・採用戦略を理解することで、企業の採用担当者と同じ目線に立ち、採用を実現していきます。もらった求人へのご紹介にとどまらず。潜在的な求人への人材の提案もしていただきます。 【求職者担当（キャリアアドバイザー）】 ・登録してもらった求職者への面談を実施／マッチした求人のご紹介 ・面接から内定、入社に至るまでのサポート ◎特徴 デジタルな条件面だけではなくご本人様の価値観や志向といったアナログな情報も理解しより精度の高いマッチングを行います。転職という１人の方の人生の岐路の一歩目をサポートすることは、強い責任感も感じますが、同時に求職者の転職を成功に導いた時は、大きなやりがいと喜びを感じられます！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社fonfun
未経験歓迎！上場企業の【IT営業】★年休130日★フレックス制
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業企画・販促戦略
◎京王線「笹塚」駅 徒歩約5分 【本…
350万円〜1000万円
正社員
【将来性の高いのIT業界＆上場企業で、スキルアップ！】大手企業などへ最適なエンジニア人材の提案やITサービスの企画提案をお任せします。 ▼企業へのアプローチ ▼エンジニアニーズに関するヒアリング ▼ニーズにマッチしたエンジニアをご提案 ▼アサイン後のフォロー 自社サービスも行っているため、 「この新しい技術なら、こういうサービスが作れる」 というように、新しいことにチャレンジもできます。 提案できる幅が広いからこそ、顧客の期待に応えられる 「この新しい技術で新サービスが作れる」 というように、営業自らソリューションを 企画設計～実現できるチャンスがあります。 当社には優秀なエンジニアや自社サービスによる 開発実績も豊富にあるため、 社内リソースをフル活用することで、 画期的なサービスを企画～提案できる醍醐味があります！
株式会社ヒトイキ
20代活躍中！キャリアアップ×社会貢献【人材コーディネーター】
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人事
☆転勤なし／東京・大阪にて募集 東京…
500万円〜650万円
正社員
【ヘルスケア領域での人材支援で社会貢献を】人材を必要とする企業と求職者のサポート（研修からお仕事スタート）◆基本外出なし◆服装・髪型自由 ▼人手不足に悩む介護施設、整骨院、病院などに 求める人物像（スキル・経験・人柄等）をヒアリング ▼自社サービスに登録する求職者と面談し 転職先に求める条件や待遇を確認 ▼マッチング 施設と求職者が双方満足できるように調整 ◇ポイント：電話やLINEなど オンライン対応が基本で外出はほぼありません！ 未経験でも活躍できる理由│初受注まで1ヶ月の先輩も ●ニーズの高い領域 医療系国家資格者は多くの施設で必須なため、 話を聞いてもらいやすいです。 ●小規模施設にしっかりアプローチ 競合が見逃しがちな、個人経営のお客様なども 丁寧にフォローしています。 ●マーケティング専門部署あり 有資格者を自分で集める必要がなく 本来の仕事に専念できます。 よくある質問に回答│経験や専門知識がなくて大丈夫？ ●新人研修は特に力を入れている部分！ 自信がつかないまま本配属されることはありません。 配属後も1人で悩むことがなく 仲間と解決する風土です。 ●専門知識の習得も仲間と！ 自分たちで勉強会を開催したり、 みんなで動画を視聴して学習したりと、 チームで助け合って、知識を深めていける環境です。
株式会社ホットスタッフ名古屋
お休みも収入も妥協しない【人材コーディネーター】★未経験OK
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人事
名古屋市内の5拠点で同時募集！ ★マイ…
350万円〜550万円
正社員
【充実した研修＆安心のOJT】企業とスタッフさん、双方にぴったりの出会いをつくるオシゴト◎＼明確なインセンティブ制度あり／ 【企業への対応】 ■新規営業 ■必要なスキルや就業条件の確認 ■スタッフさんのご紹介 ■就業後の定着フォローや状況確認 新規営業は需要のありそうな企業へアポイント！ 求める人物像を細かくヒアリングしながら 最適な人材の提案を行います。
株式会社SAN NEXAS
【営業】未経験が90％／休日出勤＆事務作業なし／完全週休2日制
営業・セールス(個人向営業)、営業系その他、不動産系その他
★転勤なし★ 本社（兵庫）、仙台、東…
400万円〜1500万円
正社員
《成約率70％》注目度高いエコ商材（太陽光発電システム、蓄電池、スマート電化、HEMSなど）の提案営業だからニーズ◎丁寧な研修・フォロー体制あり まずはアポインター業務から挑戦 ▼ 個人のお客様宅を訪問 商材に興味を持っていただけるような『きっかけ』を作ります ▼ お客様とアポイントの日程を決めることができればクリア ▼ クローザーに引き継いだら完了 ▼ 入社半年後を目安に独り立ち！ 成約率70％！注目度が高いものばかりを取り扱います 業界では珍しい20年サポートを導入し、太陽光発電システムや蓄電池、スマート電化、HEMSなどのエコ商材を販売・メンテナンスしている私たち。成約率は平均6～7割で、9割近い成約率を誇る方もいます。 SDGsやマタニティマークを支援したりといったことも認知度につながっています。 私たちの社風 「全社員見捨てずに、協力し合う」「仕事は楽しくなければ意味がない」という代表の考えが浸透しています。そのため、社員の90％が未経験出身ですが、全員大きな目標を達成。 また私用と商談が重なった場合は他の方に引き継ぐなど、協力体制もばっちり。福利厚生も充実しており、有給も取得できる環境で長く活躍できます。
株式会社ヒトイキ
人材コーディネーター（ヘルスケア領域） ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都 渋谷区 恵比寿1-24-15 …
500万円〜650万円
正社員
【職務概要】 医療介護業界の国家資格者に特化した4つのサービスにおいて、企業と求職者をマッチングする人材コーディネーター(営業)として双方に関わりマッチングからアフターフォローまで継続してサポートいただきます。 【職務詳細】 ■法人業務 ・採用にお困りの介護施設や整骨院、病院などへ人材紹介サービスを提案 ・求める人物像(経験・資格・志向等)のヒアリング ■個人業務 ・理学療法士や柔道整復師、看護師などの方々をサポート ・求職者と面談し経験やスキル、資格、求める条件・待遇のヒアリング └転職理由や、実現したいことなどの背景や考えも丁寧にヒアリング ※一人あたり月20～30名を担当 ★特に階層を作らずフラットな組織で運営しています └誰もが自分の立場にあった意見を積極的に発言できるため、社内が活性化しています！ ★透明性のある評価制度！ └成果を上げる方にはしっかりと評価に反映される仕組みになっています。（実績とプロセスの両軸で評価） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社THX
新規事業のスターティングメンバー！【キャリアコンサルタント】
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター
転勤なし＞ ◆本社／東京都豊島区南大…
400万円〜500万円
正社員
【レア求人・マイナビ初掲載！】栄養士・調理師資格を活かしたい求職者と企業をつなぐキャリアコンサルタント★商談はWEBが中心★残業は月10h程度！ ——◆提案先は？ 介護・福祉施設などの大量調理施設 ——◆具体的には？ 人材課題の解決 ┗ニーズや課題のヒアリング ┗最適な人材のご紹介 ┗アフターフォロー 業務改善・組織開発支援 など ★お客様の悩みに応じて、WEB提案など様々な手法が可能！ ★後々は求職者対応にチャレンジすることも！ やりがいだけじゃない！ワークライフバランスも実現 ★完休2日（土日祝休）＆年間休日125日 ★残業も月平均10時間以内と少なめ …など、育児と仕事をバランスよく両立している先輩社員も活躍しています。 ★コアタイムなしのフルフレックス制を導入しています。さらに一人立ち後は在宅勤務もOK。ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を実現できます。
アデコ株式会社
【大阪：リモート】両面型人材紹介コンサルタント ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
大阪府大阪市北区大深町４−２０ グラン…
350万円〜550万円
正社員
■クライアントの担当と候補者担当の両面が業務範囲になります。 ■領域特化のプロフェッショナルとして専門性を磨き活躍して頂きます。 ■候補者と企業の関係構築に貢献し、相互満足を達成するのが重要なミッションの１つです。 【職務詳細】 ■誰に：大手企業中心の幅広い企業 ■何を：人材紹介サービス ■手法：エリアマーケティングやターゲティング ・求人企業の獲得、 適切な人材の獲得 ・候補者のサーチ 【現在募集している部署】 IT＆WEB Sales紹介部／Engineer紹介部／DX ＆ Digital Marketing紹介部／Construction ＆ Real Estate紹介部／Life Science紹介部／New Tech ＆ Plant紹介部／EMC紹介部／Executive ＆ International紹介部／Sales ＆ Marketing紹介部／Finance Legal ＆ HRGA紹介部／Campus ＆ Social Partners部（新卒紹介） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社リンクスタッフグループ
未経験から役職を目指せる【人材コーディネーター】
販売スタッフ、販売スタッフ、人材コンサルタント
【転勤なし／UIターン歓迎】 ★新宿・…
400万円〜550万円
正社員
【建設業界向け人材サービス】人材コーディネーターとして、登録スタッフの管理・マネジメントと企業に対しての提案営業もお任せします。 登録スタッフの管理・マネジメント業務/企業に対しての提案営業 【スタッフ向け】 ◆スタッフ登録面接 ◆出勤状況確認 ◆案件マッチング＆紹介（電話・LINE） ◆賃金の精算 ◆就業後のフォロー・業務改善指導 【企業向け】 ◆新規のお客様に対して、課題や状況のヒアリング・サービス提案 スタッフの管理・マネジメントが重要 仕事を終え、支店に帰ってきたスタッフには「お疲れ様！」と常に明るくフランクに声をかけます。 勤怠が悪いスタッフへは厳しく指導、日頃頑張っているスタッフには労いの言葉をかけていきます。 勤怠が悪いスタッフにどんな指導をしていく事がベストでしょうか。 マネジメント視点で考えてみましょう。 「数字」を上げていく事がコーディネーターの役割です スタッフの派遣人数や新規業社の受注数が評価の一つになります。 スタッフの出勤数を上げる事もこの取り組みです。 例えば、週に出勤数2回のスタッフを週3,4,5回とするにはどうしたらいいでしょう。 スタッフのキャラクターや出勤状況に合わせて、 施策を考え試行錯誤する事が求められます。
山九山口ビジネス株式会社
【管理スタッフ】★未経験OK★土日祝休み★リーダー候補募集
倉庫管理・作業、総務、人材コーディネーター
山口県《光市》or《岩国市》or《周南…
300万円〜400万円
正社員
【バックオフィス中心に現場をサポート】労務管理やPC入力、書類作成等のデスクワークがメイン◆退職金制度あり◆資格取得支援制度あり バックオフィス業務のほか、定期的な現場パトロールによる現場サポートを行います。 ▼労務管理 └現場スタッフの勤怠管理・人員調整 ▼現場パトロール └取引先工場構内の巡回※主に親会社 └従業員の安全・品質・衛生管理 ▼社内行事企画・書類作成 └研修・講習等の企画運営 └スポーツ大会や忘年会など
株式会社フィールドサーブジャパン
未経験OK！【人材コーディネーター】＊年休130日 ＊残業5h／月
販売スタッフ、販売スタッフ、営業事務
《転勤なし★大阪積極採用中！》 ★ショ…
300万円〜300万円
正社員
【充実の研修＋OJTあり◎】アパレル・コスメなどの販売職を希望されている方からのお問い合わせ対応、面接をお任せ！★100%内勤での業務です♪ ■求職者の方からのお問い合わせ対応（電話） ■応募された方への面接（オンラインがメイン）、お仕事内容の説明 ■スタッフ募集の原稿作成（ひな形に沿った作成＆簡単な修正程度）など ★業務量の内訳は？ その日にもよりますが、お問い合わせ対応が4割、面接対応が3割、 空いた時間での求人原稿作成が約3割です。
