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アドバンスト・ロジスティックス・ソリューションズ株式会社

【松戸】物流センター管理運営※コロナ禍でも2年連続最高売上更新/豊田自動織機100%出資【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、倉庫管理・作業、商品・在庫管理

松戸営業所 住所:千葉県千葉県松戸市稔…

400万円〜999万円

雇用形態

正社員

【トヨタGの豊田自動織機100%出資会社/退職金あり/給与ベースアップ有り/残業平均34時間/充実した福利厚生/パートアルバイトさんのマネジメント経験を活かしたい方歓迎】 ■業務概要: 当社の医薬品・衣料品を扱う物流センター内での物流管理業務をお任せします。実際に作業を行なうパートスタッフを管理しながら、計画通りに業務が進むよう、調整や指導を行ないます。センター内では、80〜100名のパートスタッフが、仕分けや検品、ピッキング作業をおこなっているため、社員1人あたり約10名のパートスタッフを担当します。 マネジメントに近い業務で、センターの「司令塔」として活躍いただけます。 ・パートスタッフの作業改善 ・運搬の動線改善 ・専用ソフトを用いた動作のデータ分析 ・その他スタッフ指導 等 ■就業環境: 45時間を超える残業は厳しくチェックをする風土がございます。平均残業時間は34時間程度です。 ■研修制度:入社後すぐは研修から 現場研修:最初は、パートと一緒に検品や仕分け、ピッキング作業を行ないます。作業内容を把握すると同時に、パートとのコミュニケーションをとれる機会です。 OJT教育:月に1度、改善提案を行なう機会が設けられているため、現場研修で発見した問題点を解消できます。1年ほど経てば、1人で10〜20名のパートスタッフをまとめられるようになります。また、先輩や上司はそばにいるため、相談や質問は大歓迎です。 本社研修:年に1〜2回、集合研修が開催されます、コロナ禍でオンライン研修進めカリキュラムも充実しております。研修に参加したメンバーとの情報交換もできます。 キャリアパス:将来的には工場管理の経験を活かし、企画職などで活躍いただいているメンバーもいます。 ■当社の特徴: 同社は豊田自動織機の100%子会社で、中核企業です。トヨタ生産方式を取り入れた物流企画・改善と、コストカットに成功した利益をクライアントへ還元する方法により、お客様から高い評価を得ています。 医薬品業界や食品業界など物流の品質を重視される顧客に高い評価をいただいております。 取引先は医薬品卸の大手4社様やアパレル業界の売上上位の企業様など大手のお客様とも多数取引がございます。 コロナの不況の中でも2年連続で最高売上を更新しております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社イシイ

【宮崎/未経験歓迎】ブロイラー農場スタッフ※残業月平均5時間以内/週休2日制/福利厚生充実【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、公務員

西白鳥農場(23年10月以降 使用情報…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【〜未経験歓迎/残業月平均5時間/週休2日/年間休日108日/福利厚生充実〜】 1969年創業以来、肉用鶏の種鶏と孵卵の生産を中心に事業を展開する当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 当社はブロイラーひな導入のパイオニアとして、ブロイラーのひな生産・飼養受託・販売も行っております。 近年、後継者不足によりブロイラー農場の廃業が相次いでおります。当社では、そういった農場を従業員を含めて買収し、鶏舎をオートメーション化することで従業員が重労働をする必要がなくなるように取り組んでおります。 ■業務概要:ブロイラー農場スタッフ ブロイラーひな導入のパイオニアの当社にてブロイラー(肉用鶏)の飼養管理全般をお任せします。 具体的には ■ブロイラー(肉用鶏)の飼養管理全般 └選別や鶏舎の清掃等 ■農場の管理 └西白鳥農場を拠点とし、数名の社員にて、  当社のいくつかの農場を巡回。  ※農場巡回には、社用車(MT)を使用します。 ■入社後について 半日程度の研修を本社かWEBで受けていただきます。その後、配属になり、配属先での研修やOJTで業務を覚えていただきます。先輩社員が手厚くフォローするので、未経験の方でも安心して入社いただけます。 ■組織構成 69名(20代:9名、30代:5名、40代:9名、50代:15名、60代:20名) 幅広い年代の方が活躍いただけてます!女性の方も活躍中! ■評価制度:当社の評価制度では、社員一人一人が目標をもち、公正な評価・行動と成果に見合った評価を行うことを大切にしております。 そのため、コンピテンシー(プロセス評価)とMBO(数値評価)による評価制度を採用しており、結果ばかりではなく過程にも目を向けて、社員の評価を行っております。 ■働き方: ・週休:シフトによる週2日制です。※シフトの都合により、1日休みの週が発生する可能性があります。 ・転勤:当面の間なし(年に一回希望を取り、社員の方と相談をしながら決めております。) 変更の範囲:無

ヒューマンアカデミー株式会社

【大阪】日本語学校の拠点責任者・学務責任者候補/経験者歓迎◎/年休126日/東証上場Gの安定基盤【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、学校・スクール運営スタッフ

ヒューマンアカデミー 大阪校(日本語学…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場G/業界最大級の規模を誇る資格取得・就転職の総合教育校/年間休日126日/40か国からの学生が在籍】 ■業務内容: ヒューマンアカデミー日本語学校 大阪校にて学務責任者候補の募集をしています。主にマネジメントに関する業務をお任せします。 ■当校について: 30年以上の歴史がある『ヒューマンアカデミー日本語学校』は、進学・就職実績多数を誇り約45ヶ国・約4700名の学生が在籍する日本最大級の規模となっています。 〜当校が選ばれる理由〜 ◎独自メソッドの日本語教育 ∟ヒューマンアカデミーオリジナルテキスト つなぐ日本語を活用した教育を提供しています。 ◎進学/就職実績多数 ∟大学院や大学、専門学校への進学も積極的にサポートしています。 ◎日本最大級の規模 ∟約40カ国の人と一緒に学べる環境で、いろんな国の方と交流をすることができます。 ◎選べる学習方法 ∟進学コースから日常会話を習得する週2日から受講でき、オンラインやVODを活用し母国で学習できるコースをご用意しています。 ■業務詳細: ◎講師マネジメント/採用/勤怠管理 ∟学校を運営するメンバーである教員や事務の方たちをバランスよくマネジメントしていただきます。 ◎出入国在留管理局への届け出(在留学生の報告)や学生ビザ申請業務 ◎日本語学校の学生管理 ∟出席管理、継続管理、所在不明者率、退学率のモニタリングをしていただきます。 ◎学生(生活)指導及びその指示監督 ∟日本での生活にまだ慣れない学生たちが、文化に慣れていく出助けをしていただきます。場合によってはトラブルの対応もしていただきます。 ■魅力 ◎経営母体が大きいため、より幅広い国籍の方に、多様なソリューションを提供することができます。 ◎有給10~20日、年休126日と働きやすい環境です。 ■大阪校について 校舎近くの心斎橋筋商店街には、毎日多くの人が訪れ賑わっています。 ヒューマンアカデミー日本語学校は、1987年に最初大阪の地で誕生しました。大阪校は講師と学習者、ともに明るい方が多いので、一緒に楽しく日本語を勉強することができます。日本を代表する都市がコンパクトにまとまっている大阪の街で、一日でも早く学習者が日本語を身に着けるため、全力で支援しています。 変更の範囲:会社の定める業務

CAPS株式会社

【大阪/未経験歓迎】複数クリニックの拠点長〜組織マネジメント/医療×IT/土日祝休/リモート〜【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

1> 岸和田院 住所:大阪府岸和田市土…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

■□業界未経験歓迎!小児科医院の複数マネジメント/リモート/土日祝休みでワークライフバランスも整う□■ 関西圏を中心に小児科クリニック2~3拠点のマネジメントをお任せします。クリニックに在籍する医療従事者と密な連携をとり、サービスクオリティの向上、次世代リーダーの育成、予算達成ができるようなリソースの管理を行います。 ■業務例:【変更の範囲:会社の定める業務】 (1)メンバーマネジメント(1拠点あたり15~20名) ・看護師、医療クラーク職の管理(社員面談/育成支援/配属先検討/評価/ミッション浸透/労働環境管理) ・医師の業務支援(常勤医師との連携/非常勤医師の受け入れ/数値共有/運営方針伝達) (2)オペレーションマネジメント ・トラブルシューティング対応(インシデント対応/要因分析/再発防止策立案) ・オペレーション改善(患者さまの滞在時間短縮/利便性向上/業務効率化) ・医療の質向上(満足度向上/医療の質向上/法改正等の対応) (3)業績マネジメント ・担当拠点の営業利益の最大化(予算策定/売上施策立案/患者様満足度の向上/広告費策定(駅広告や看板など) ・口コミ対策/SNSの運用支援 (4)ステークホルダーマネジメント ・営業活動(産婦人科や幼稚園への訪問/医師会や自治体への交渉) (5)法規制関連 ・2年に1度の診療報酬改定や、医療法改定基づいて、注力項目を設定  -算定項目の変更があった際に、全体方針に基づいてオペレーションに落とし込む  -制度改定の社会的背景を理解し拠点スタッフへ周知 ■入社後の研修: 入社後3ヶ月は、医療事務業務を学んでいただき、徐々に拠点マネジメント業務をお任せします。 【ポジションの魅力】 ■急成長・急拡大中のベンチャー企業で事業・会社の拡大を担える 2022年度、2023年度200名以上の採用をし、2024年度も300名以上の採用を計画している当社では、中期的にクリニックを50拠点程度まで拡大を予定しております。事業の最前線である拠点長として、事業の成長率を何倍にも加速させることができる責任の大きさと成果の大きさが魅力です。

有限会社柴田陽子事務所

【原宿】ブランディングコンサルタント◆商品やサービス、ブランドを創る◎◆残業月20h/土日休み【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社 住所:東京都渋谷区神宮前6丁目3…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【様々な挑戦や課題解決に取り組む、ブランディング・コンサルティング会社/残業月平均20時間/年休120日/転勤なし/育児休暇取得実績あり】 ■業務内容: 当社のクライアント業務などにおいて、コンセプト開発、企画立案、プレゼンテーション、ローンチまでのあらゆるコンサルティング・ディレクション業務をお任せします。 ■魅力: ・長く愛される商品やお店、サービス、ブランドを創る経験ができ、やりがいのある業務を担当することができます。 ・事業・店舗開発を担うことができます。 ■当社のビジョン: 道の真ん中を歩こう 私たちシバジムは、例えどんな難題であったとしても、クライアント様と向き合い、お客さまと向き合い、時代や世の中と向き合い、真の成功のために、そして、本質的な答えにたどり着くために、信念を持って仕事を全うします。 結果を出すために、シバジムメンバーの一人一人は、期待と信頼に足る人間であること自らに問い、人間力を磨き続けます。 誰に対しても、真摯な姿勢を貫き、道の真ん中はどこかを常に考えながら、やりがいを持って行動します。 こうして私たちは、正攻法で直球ど真ん中、正々堂々と陽の当たる道の真ん中を笑顔で、仲良く、たくましく歩き続け、この世界にあるべきもの、あってよかったものを創造してゆくことを会社の夢=ビジョンといたします。 変更の範囲:会社の定める業務

オリジン東秀株式会社

【大阪】店舗開発担当※イオングループ・研修手当充実/業績好調の中食業界/残業10〜20h程度【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

大阪府の事業所 住所:大阪府 受動喫煙…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜残業平均10〜20時間程度/土日祝休み多め/福利厚生◎/「オリジン弁当」でお馴染み/事業好調・福利厚生◎/イオングループで安定性抜群〜 ■入社後のミッション 開発担当として、ブランドにふさわしい立地・環境、空間、設えおよび収益性を備えた店舗網を構築、中長期的な成長・ブランディング等をお任せします。 ロードサイドや駅前立地の店舗開発を担当して頂きます。オリジンブランドにふさわしい立地・環境、空間、設えおよび収益性を備えた店舗網を構築、中長期的な成長・ブランディング等をお任せします。 ■業務内容詳細 ・経営計画に基づく出店計画の立案と実行 ・出店情報の収集および物件リサーチ ・出店基準に合った出店候補案件を見極め ・賃貸借条件・区画・工事区分等との交渉 ・デベロッパーや不動産オーナーとの関係構築 ・出店開発日程のマネジメント (不動産オーナー、デベロッパー、施工会社、社内関連部門等の事業関係者間での調整業務) ※採用後は、立地開発に関わる業務及び関連付随業務を主にになっていただく予定です。 ■組織構成 部長やマネージャー(首都圏・近畿)を含めて6名の組織です。40〜50代が多く活躍しています。 ■働き方にいて 月単位の変形労働時間制です。(1日の最低実働時間:8時間)休みはシフト制ですが、基本的には土日祝休です。残業は月10〜20時間程度です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ケンショー

【長野県松本市】店舗運営スタッフ※地域密着型ゴルフ練習場/ゴルフ好きな方必見【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、店舗開発・マーチャンダイザー、販売スタッフ

リバーサイドゴルフクラブ 住所:長野県…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

≪2019年春に大幅リニューアル/増収増益/女子プロゴルファーとスポンサー契約を締結≫ ゴルフ練習場「リバーサイドゴルフクラブ」の運営、併設する「ゴルフパートナー松本西リバーサイドゴルフクラブ店」での販売を担当していただきます。 ・練習場の受付業務および見回り業務 ・接客、クラブ提案、買取・販売業務 ゴルフが好きな方、人とコミュニケーションを取るのが得意な方にピッタリなお仕事です。また、これからゴルフを覚えたい方も大歓迎です! ■営業時間内でのシフト 【ショップ】9:00〜21:00 【練習場】6:30〜23:00/フロント受付9:00〜 ■組織構成: 同社には社員6名(女性2名、男性4名)、アルバイト4名の社員が在籍しております。 ご入社後は先輩社員のOJT指導で業務を覚えて頂きますのでご安心ください。OJT研修の他、商材知識が身につく研修が非常に充実。 ゴルフに知見のなかった社員も研修を活用し活躍できる環境です!(zoom研修や他店舗での研修も実施)経験は問いません。 ゴルフが好きな方やこれから始めたい方からのご応募お待ちしております。 ■当社についてについて: 近年、ゴルファーの高齢化、若者のゴルフ離れ、会社関係のアフターゴルフの減少など、ゴルフ人口の縮小傾向が問題視されるなか、当社ではリクルート社の【ゴルマジ】や、ゴルフパートナーの【ハジゴル】といったゴルファー創出イベントにも積極的に参画しています。 ゴルフパートナーのプライベートブランド「NEXGEN(ネクスジェン)」の試打会開催や、ドラコンプロによる実演イベントを行うなど、常にゴルフ市場の活性化にも努めています。 ゴルフはコミュニケーションツールであり、子供からお年寄りまで世代をこえて楽しめ、高齢になっても続けられる唯一の生涯スポーツです。 ジュニアから始めて上手くなるのも良いですが、会社員になってからでも、仕事や子育てがひと段落した中高年になってからでも、シルバー世代になってからでも楽しむのは遅くはありません。 健康的に体を動かし、様々な人とコミュニケーションがはかれるゴルフに是非触れてみて下さい。 当社は、これからもゴルフ業界の活性化、および新規ゴルファー創出をめざし、お客さま一人一人のニーズに合ったゴルフライフサポートに尽力してまいります。

株式会社サクセス山陰

【島根/大田市】総道の駅での接客販売◆転勤なし/完全週休二日制/正社員【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、店舗開発・マーチャンダイザー、販売スタッフ

仁摩道の駅 住所:島根県大田市 受動喫…

〜299万円

雇用形態

正社員

〜2021年オープン予定の道の駅「仁摩道の駅(仮称)」にて地域活性化に貢献いただきます/移住者歓迎〜 ※親会社は香川県に本社を置く「株式会社サクセス」となり地域創生支援事業部として中四国の賑わいを創出することを目的としています。 ※島根県大田市と連携し【地域振興】【観光客の誘致】【地域防災】の3軸で事業を進めております。 ※新規事業立ち上げに興味がある方歓迎 ■業務内容: ・在庫/売上データ管理 ・商品発注、業者対応 ・他エリア道の駅、香川本社との連絡対応 ・各関係者とのメール業務 ・売上、賑わいづくりに必要なイベント、売り方企画 ・新商品探し、売場レイアウト変更など活性化策づくり ・アルバイトに関するミッション全般 ・その他、道の駅運営に関わりアルバイトではカバーできない業務 ■今後の展望: 道の駅の複数拠点運営を通じ、地域振興・観光客の誘致・地域の防災拠点の3軸から中四国でのにぎわい創出を目指します。仁摩道の駅ではご当地のお野菜、お魚をお持ち帰り品として考えており、また、館内レストランにて大田の絶品海鮮丼を提供予定です。 変更の範囲:無

株式会社ドトールコーヒー

【渋谷本社】需給調整担当◆業務用コーヒーや食材、消耗品など◆残業月平均10時間未満【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、物流

本社 住所:東京都渋谷区神南1-10-…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【プライム上場ドトール・日レスHD/約1300店舗展開/業界未経験可/ご経験に合わせて業務をお任せします/年間休日119日】 営業商品(取扱商品:業務用コーヒーや食材、消耗品、コンビニやスーパーなどで販売する小売商品)に関する製品の需給調整や原料・資材の調達業務をお任せします。 ■業務内容 (1)需給管理(商品の出荷数在庫数の推移を基にいついくつ製造するかを決める)欠品や過剰在庫を未然に防止することがミッション (2)在庫管理(倉庫別賞味期限別の在庫数を基に各倉庫の在庫をバランスよく配置) ※商品により異なりますが、主に1アイテムにつき倉庫4拠点の管理 (3)配送手配(物流会社との納期調整・コストコントロール、車両積載量を考慮した在庫移動手配) (4)原料・資材調達(製造に必要な原料や資材の調達、数量管理) (5)受注管理(取引先からの受注を受け、製品や原材料の納品手配) (6)各種計上管理(仕入、売上、請求に関する業務) (7)書類整理、電話応対など ※今までのご経験や職種を考慮し、お任せする業務を決定する予定です。 ■配属部署について: 営業管理部 営業調達課 <部署役割> ・需給管理(生産数の決定、原料資材の調達) ・在庫管理(倉庫別の在庫数調整、賞味期限管理) ・配送管理(在庫移動手配、納期調整)※共同配送、チャーター便など ・受注管理(取引先からの受注、納品手配) ・各種計上管理(仕入、売上、請求) <部署具体的業務> 【取扱商品:業務用コーヒーや食材、消耗品、 コンビニやスーパーなどで販売する小売商品】 ・卸商品の在庫管理 ・工場や製造委託先への発注 ・製造委託先への生産指示 ・需給コントロール(欠品や過剰在庫を未然に防止) ・物流委託先への納品手配 ・物流担当者との納期調整 ・書類ファイリング、電話応対 ■当社について: プライム上場企業ドトール・日レスホールディングスの完全子会社です。 代表的なドトールコーヒーショップの他、エクセルシオールカフェ、カフェ コロラド、カフェ レクセル、ドトール珈琲農園など複数ブランドを展開。 また、店舗以外でもスーパーやCVSでの商品販売や、オフィスコーヒーとしてベンディングマシンも展開しており、店舗以外でもドトールブランドのコーヒーを楽しんでいただけます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ヤマウチ

【高松/未経験歓迎】ガソリンスタンドの店舗管理◆全国各地で400を超える店舗を運営/年休120日【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

本社 住所:香川県高松市田村町397 …

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜未経験歓迎/エネルギー・カーライフ・外食・フィットネス・介護・美容・指定管理等、多角的に事業を展開/年休120日・休暇制度充実/ポジションやキャリアUPも実現◎〜 ■業務内容: 当社にて、ガソリンスタンド(ヤマウチセルフ)の店舗管理業務(香川県エリア)をご担当いただきます。 ■業務詳細: ◇売上管理 ◇価格調査、価格設定 ◇施設管理、設備管理(機器) ◇従業員採用、教育 ◇資料作成等 ■働きやすさをサポートする制度がたくさん: ◇シフト制ですが、相談次第で土日休みの取得も可能です。 ◇リフレッシュ休暇(連続5日を2回任意のタイミングで取得可能)の制度があります。 ◇残業時間も勤怠システムを導入しての徹底管理でグループとして残業時間の管理には非常に注力しています。 ■新しい仕事にチャレンジしたい方は、「キャリアチェンジアップ制度」: 1年に1回、当社のの他の事業部へのキャリアチェンジに挑戦できる制度も完備しています。 ■当社の特徴: ◇当社はガソリンスタンドやレストラン、スポーツジム、車検メンテナンスなど、西日本を中心に4事業を展開しています。創業以来続くエネルギー事業、スポーツクラブ「JOYFIT」、ハンバーグレストラン「びっくりドンキー」や、自動車修理・点検の「スーパー整備工房 ラチェットモンキー」というように、生活に根付いた各業態で業績を伸ばしています。また当社は自主性を尊重する社風で、多彩なキャリアを描ける環境があります。 ◇当社は大阪・福岡・高松に拠点を置き、全国に各種事業を展開しながら、「顧客第一」をモットーに着実に成長を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社alpha

バイヤー担当◆国内外のバイイング/市場分析〜仕入れまで全般/年休130日【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、購買

本社 住所:東京都渋谷区神宮前2-6-…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

■採用ポジション: バイヤー業務全般業務をお任せ致します。 ■業務内容: ・市場リサーチ ・消化率及び売上分析 ・自社製品並びにバイイング製品の数量設計並びに決定└MDと連動。 ・外部仕入れのバイイング ・新規ブランドの開拓 ※国内、海外ブランドのバイイングが可能です。 ■当社の特徴: 「売り方」は自由に考え、ブランドイメージに沿っていれば、予算がかかることでも尊重します。パフォーマンスを最大化させる自由度の高い環境です。一人一人が経営者目線で事業拡大、売上、利益の最大化を目指し業務されています。業務の垣根なく、能動的に動ける方が在籍しております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ジヴァスタジオ

商品企画〜自社ビューティー・ウェルネス商品◆製品企画開発から工程管理まで/完全週休2日制/転勤なし【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社 住所:東京都渋谷区神宮前6-17…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

【自社化粧品やサプリなど美容や健康に関わる商品の開発/少数精鋭組織/裁量大きく仕事が出来ます/売上好調◎】 ■募集背景: 当社の主商品である美容健康機器の売り上げが好調で、今期からEC事業も始動しました! 今後の更なる商品開発と、ブランド価値の強化を図るため人員を増やし組織強化を目指しています。 より多くのお客様に当社の商品をお届けし、ブランドを次なるステージに引き上げていくため、成長を共に支え、当社を一緒に盛り上げ、意欲ある仲間をお待ちしております! ■業務概要: ・委託工場との商談、交渉及び管理 ・企画、試作、金型、量産までの進捗管理及び問題解決 ・商品仕様の決定、スケジュール調整、コスト折衝 ・新商品の企画立案、プロモーション、予算策定 ・品質管理部門と連携した品質評価及び安全性管理 ・出張有り ■特徴: ・化粧品やサプリなど美容や健康に関わる商品企画担当をお任せします。 ・商品の立案〜商品完成までの一連の流れをマネジメントし、また著名人と共同開発の商品などに携わっていただく事も可能なため、0から商品を作る醍醐味ややりがいを感じられます。 ・美と健康分野でトップクラスの活躍を続けるパーソナルトレーナーや美容師、トップアスリートと共同で開発に取り組み、独自の開発システムを通じて、大学との共同研究を進め、最新の科学的知見を製品開発に活かしています。 ■当社について: 当社は、科学的なアプローチで美と健康を追求し、美容・健康分野の製品を通じて、お客様の美と健康をサポートする企業です。 また、徹底したマーケティングで顧客志向型のプロダクトインを実現しています。顧客のニーズを把握し、そのニーズに合わせて製品を開発し提供することを重点に置いています。 この取り組みにより、業界をリードし、テレビ通販市場での大ヒット商品を生み出し続けています。成功した商品の販売を続けながらも、常に新しい商品の開発に情熱を注ぎ、持続的な成長を続けていきます。そして、お客様の美と健康に貢献し、前向きな変化を与え、毎日が楽しく幸せに過ごせるよう、常に「本物」の商品を提供し続けることが私たちの使命です。 変更の範囲:会社の定める業務

atama plus株式会社

【在宅可】フランチャイズ加盟店の開発・支援◆AI教材活用した独自の塾を全国展開/フルフレックス【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

新本社 住所:東京都文京区後楽2-1-…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【在宅可・フルフレックスで働き方◎/「atama+塾」を全国展開し、より多くの生徒により良い学びを届ける/資金調達累計113億円・導入教室数は4000件突破・日本eラーニングアワード最優秀賞受賞歴あり】 ■業務概要: 2024年6月より、AI教材を活用し生徒一人ひとりに向き合いながら、生徒の将来・夢にあった学びを届ける塾、「atama+塾」を立ち上げ、全国にてフランチャイズ展開を始めました。 「生徒・保護者」「加盟店オーナー」とwin-winな関係を築くための事業構造の立ち上げ・進化を、事業の最前線で担っていただくメンバーを募集しています。同じ志を持つフランチャイズ加盟店を募り、加盟したオーナー・教室の成長支援を行います。 <atama+塾について> https://www.atama.plus/ ■業務内容: ・フランチャイズ加盟店の開発に向けた戦略検討 ・FC事業者のカウンターパート(経営陣など)への事業開発提案、合意形成 ・フランチャイズ加盟店の立ち上げ、運営支援 ・生徒の満足度向上、成績向上に向けた教室設計、講座設計 ・塾、生徒の声をもとにした、atama+プロダクトの課題発見、改善提案 など ■組織構成: 20代〜30代が組織の8割近くを占めております。※法人営業経験者が多数活躍中※ 『より多くの生徒により良い学びを届ける』ことを目指し、熱い想いを持ったメンバーが多く在籍しています! ■ポジションの魅力: ◎新規事業の立ち上げフェーズを経験することができます フランチャイズ事業はまさに立ち上げフェーズの事業です。事業の立ち上げ・拡大フェーズのスピード感を感じながら様々な課題解決に携わることが可能です。 ◎難易度の高い課題に挑み続けることができます メンバーとして取り組む活動の範囲は、atama+の活用支援にとどまらず、生徒数増加や収益向上といった加盟店の事業成功、そして、その先の生徒の成功までを追求することになります。提案・改善をくり返し、成功するまで支援する仕事は難易度も高く、やりがいを持って取り組んでいただけます。 変更の範囲:会社の定める業務

アイリスオーヤマ株式会社

【東京(浜松町)】バイヤー(海外ブランド輸入販売/食品、飲料、インテリア、雑貨など)【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

東京本部 住所:東京都港区浜松町二丁目…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 バイヤーとして、当社ECサイト「アイリスプラザ」で取り扱いを行う海外商品の調達/仕入れや買い付けをご担当いただきます。当社での取り扱いを拡大するべく、話題のお菓子や雑貨など世界中から魅力的な商品を開拓、発掘してください!「プラザセレクト」としてお客様へご提案していきます。 ・サプライヤー開拓 ・展示会での取り扱い商品の開拓、開発 ・MD・マーチャンダイジング ・海外メーカーの商品の選定、買い付け ・サンプル取り寄せ、品質チェック など ※海外出張もございます。 【扱う商品例】 ・日用雑貨 ・輸入食品(お菓子など) ・飲料 ・インテリア、エクステリア用品 ・調理機器、キッチン用品 ・日用家電 ・美容用品 ・家庭用品全般 ・寝具、家具 ・スポーツ器具 ・繊維・アパレル系商品 ・ヘルスケア商品 ・家電アクセサリー、モバイルアクセサリー ・その他ネット系販売商品 ■アイリスグループの特徴: アイリスグループは「快適生活」をキーワードに、生活者の潜在的な不満を解消するソリューション型商品で、暮らしをより豊かで快適にするためのものづくりを行ってきました。不満解消型商品として代表的なのが、クリア収納ケースです。中身が見えない潜在的不満に注目し、世界初の透明の収納ケースを開発しました。日本で大ヒットした後、海外にもニーズがあると考え、アメリカとヨーロッパで販売。日本と同じく欧米で大ヒットし、世界中の収納ケースが透明に変わりました。こうして「しまう収納」から「探す収納」へとその概念を変えたことで、世界の収納文化を変えました。世の中は常に変化しており、想定外の出来事も起こります。移り行く時代の変化にスピーディに対応し、グループ力を最大限に活用すること。それが新しい需要と市場を創造することであり、使命だと考えます。アイリスグループはこれからも、企業理念にあるように「健全な成長を続けることにより社会貢献する」企業であり続けます。 変更の範囲:本文参照

株式会社ニチダン

【東京】拠点管理SV候補×給食サービス※福祉施設や病院など/土日祝/残業10H/大手企業で安定性◎【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

東京本部 住所:東京都千代田区神田淡路…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜全国の病院・介護施設・学校・保育園・企業において、「給食」や「食堂」等のフードサービスを受託/社員数3000人超えの大手企業で安定〜 ■職務内容 当社がフードサービス領域を受託している病院・福祉施設・学校などの運営管理や店舗の社員サポートを通し、施設の売上拡大やお客様の満足度向上を目指します。 ・店舗の数値管理(材料費/人件費などの収益管理) ・業務の進捗管理や指導 ・施設長とのお客様折衝 ・社員の相談対応や労務管理、シフト作成 ・栄養士や調理師との企画や打ち合わせ ※主な担当店舗数:10-20店舗/1人(1店舗あたり2-3名の正社員・10-20名のパート社員) (変更の範囲:なし) ■職務の魅力・特徴 ・施設の方や栄養士、調理師と協力して、季節やイベント、献立の色合いなどを企画することも!実際にお食事を提供し「季節を感じられ良かった」「ご利用者様に美味しく笑顔で食べて頂いてます」などお言葉をいただける事がやりがい! ・まずは社員の指導育成・店長サポートから入り、将来的に収益管理や人事管理・顧客折衝などの店舗管理をお任せ!新店立ち上げサポートや他店舗のトータルサポート(調理指導や業務改善、献立作成指導)など多様な挑戦ができる環境! ■教育・フォロー体制 新入社員研修〜衛生教育、栄養士研修、調理技術研修、E-ラーニングによる研修・外部講師による講習など、充実した研修フォロー体制が魅力! ■会社の魅力・特徴 「味と真心で社会に奉仕する」のもと、病院・福祉分野の食事サービスの業務受託を中心に展開し、現在では企業給食・学校給食・保育園など幅広い分野で「食」に関するサービスを提供。 (1)多様なお客様ニーズに応える食事を提供 ・メディカル給食⇒患者様の病態に合わせた栄養バランスが取れた食事、「食」を通じた健康回復 ・福祉給食⇒高齢者や障がい者の方が「食の喜び・楽しみ」を感じられるような食事対応(敬老の日・クリスマスメニュー等) ・学校給食⇒子どもたちの健やかな成長を支えるためのメニューや食品アレルギーへの細やかな気配り (2)会社の将来性あり! 給食業務などもアウトソーシング(外部委託化)が進んでおり、当社の事業へのニーズも拡大中!また、高齢化社会に伴い、病院や高齢化施設を中心に給食のニーズは増加傾向! 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ローソン

【名古屋/発注者】新規出店・既存店の改修などの工事監理/残業20H以内/男性社員の育休取得9割越え【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

★中部ローソン エリアオフィス(支社)…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

■業務の詳細: ローソンの店舗建設職として、店舗建設に関わる業務全般をご担当いただきます。立地(ロードサイド、ビルイン、面積など)、出店業態ごとにあわせた最適なプランニング設計し、店舗オーナー、社内関係各所、協力会社等の間に立ち、同社がが目指す「マチのほっとステーション」を創りあげていただきます。 具体的には、 (1)新しいローソン店舗の新築工事関連のプランニング、取引先様への発注、FCオーナー様への引渡 (2)既存のローソン店舗の改装工事関連のプランニング、FCオーナー様への引渡、改装効果検証 (3)既存のローソン店舗の維持修繕、資産管理、保守保安、災害対応、閉店対応 (4)ローソン店舗における建築・設備・販売什器仕様・コスト方針策定、エネルギー調達方針策定、新規施策企画・交渉・実行・効果検証 (5)全てのローソン店舗ハードに関わる通常業務から企画業務まで、幅広い業務領域を管轄します ■業務の魅力 ・自らが店舗計画の立案から事業予算策定を行い、工事請負契約にて発注し、計画的な工程管理を実現する事ができます。 ・店舗建設を通じて、お客様のニーズに合わせた対応が可能で、自らのマネジメント能力を高める事ができ、お取引先様や関係部署との連携スキルを習得する事が可能です。 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■社風: 当社では、「私たちは”みんなと暮らすマチ”を幸せにします。」という企業理念を掲げており、マチに合わせた店舗づくりを徹底しております。そのため、お客様の声を反映できる現場の意見を重要視しております。実際に「プレミアムロールケーキ」や、「ナチュラルローソン」などは現場起点でビジネス化したものとなります。 ■就業環境: 住宅手当や家族手当等が充実しております。休日に関しても連続休日(夏・冬各8日間)、原則、土日にしっかり休日を取得できる環境です。また、育児休暇取得率100%、復帰率95%、イクメン休暇(男性社員の育児休暇)取得率90%となっております。 変更の範囲:会社の定める業務

医療法人社団桐和会

【江戸川区】保育園の運営管理・行政機関対応など(マネージャー候補)年休119日/女性管理職も活躍【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

タムスグループ 法人本部ANNEX 住…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜保育施設の運営管理/福利厚生充実◎〜 【募集概要】 タムスグループで運営する保育施設の運営管理全般を行う保育事業部での業務をお任せします。 【タムスグループ保育部門に関して】 グループ内の保育施設(認可保育園12拠点、病児保育室5拠点、乳児院1拠点、学童2拠点)の運営管理全般を行っています。行政機関の対応やグループ内の関連部署との調整なども統括して行っています。 【業務内容】 ・施設運営管理及びフォロー全般(施設巡回含む) ・職員採用業務(管理職の採用面接実施等) ・人材育成関連業務全般(事業部内の研修企画立案から実施、振り返り、フォローまで) ・グループ内関連部署との連携、調整 ・行政対応全般(監査等含む) 【働く環境】 幅広い年代の方が活躍中です。また、育児中の方も活躍中、かつ女性管理職登用実績ありと年齢性別問わず活躍しやすい職場環境です。副業・Wワーク・ブランクのある方も歓迎です。U・Iターンでご入社いただいた方も多くいます。 【当社について】 タムスグループの強みは、地域に密着した医療・福祉サービスの提供です。スローガン「あんしん」「まごころ」に基づき、患者や利用者の目線に立った質の高いケアを心がけています。 ■質の高い医療・福祉 ケアミックス病院、認知症専門病院、高齢者施設、訪問看護、認可保育園など広範な施設を運営し、連携して切れ目のないサービスを提供しています。 ■若手育成 若手職員の意見を積極的に取り入れ、新しいサービス開発に繋げています。 ■福利厚生 医療費補助、住宅手当、借り上げ寮制度など充実した福利厚生を提供しています。 ■研修制度 資格取得支援や教育・研修制度が整っており、安心して働ける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

合同会社DMM.com

【業界未経験歓迎】サービス企画メンバー ~リモート/副業相談可能/DMMオンラインクリニック〜【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、商品企画

ヘルスケア事業部 住所:東京都港区西新…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜60以上の幅広いサービスを展開/ありとあらゆる領域に参入、挑戦し続ける会社/事業安定した財政基盤〜 ■業務内容: オンライン診療サービス、対面診療サービスを手掛けるヘルスケア事業部の商品(サービス)企画メンバーを募集します。医薬品の選定から販売価格の設定、プロモーション戦略の立案まで業務全般に携わっていただきます。 【主な業務内容】 ・市場調査、競合調査、STP分析 ・年間施策計画の策定 ・診療科目、商品プラン、新規薬剤の提案 ・商品毎収支計画策定 ・サービスサイト設計 ・広告・PR方針の提案 ・スケジュール管理、モニタリング ・関係部署(現場/マーケティングなど)や役員層との調整業務 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■ポジションの魅力 (1)新規立ち上げ、リテンション、サービス改善まで事業とサービスの仕組づくりを主導できる (2)オペレーション改善をし続け、さらなる事業売上の拡大にコミットできる (3)新規事業の立ち上げに携わることができ、中核メンバーとして参画できる (4)医療ビジネスの新領域という、希少性の高い事業に関わることが出来る (5)エンドユーザーとの距離も近いため、施策の影響がすぐ反映されユーザーの声をダイレクトに感じることができます ※意思を持ってキャリアビジョンを描き、手を挙げて頂ければ多くのチャレンジ機会を得る事のできる環境です ■チーム体制 事業メンバー80名/ドクター70名/診療スタッフ150名 ■サービス紹介 現在CMなどでも打ち出している『DMMオンラインクリニック』は、医療法人社団DMHのような提携医療機関を通じた自由診療領域における手軽なオンライン診療と、大手配送会社との提携によるスピーディーな配送を活用した、DMMが提携医療機関を通して関わる初のオンラインクリニックサービスです。 ・DMMオンラインクリニック公式HP https://clinic.dmm.com/ また2023年6月からは、医療法人社団DMHにおいて対面の保険診療のクリニックの立ち上げ・運営がスタートし、当社がその事業支援・サポートをしております。 ヘルスケア領域での新たな事業構想は数多くあり、そういった新規事業の立ち上げに携われる事が当事業部の魅力の一つです。 変更の範囲:本文参照

株式会社福岡ソノリク

【鳥取/転勤無】物流センター所長◆手当充実/農業×物流の挑戦/20期連続黒字/海外展開・M&Aで成長【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

山陰営業所 住所:鳥取県西伯郡大山町八…

450万円〜549万円

雇用形態

正社員

■業務概要: 山陰営業所の組織運営を任せられる人材を募集しています。 将来的には山陰営業所の売上・事業拡大を推進し、支社化を目指していただきたいと思っています。 ■業務詳細: ・拠点運営 ・支店内スタッフの労務管理・運行管理 ・マネジメント ■当社について: 平成4年に設立した農産物特化の物流企業です。直近20期にわたり増収を続けており、安定した経営基盤を持ちながら、海外進出、新規事業、M&Aといったより一層の企業規模拡大に向けた改革を実行中です。今後は西日本のみならず日本全国、更には海外にも積極展開していく予定です。 M&Aを駆使して海外の現地法人を買収し、子会社化しながら海外拠点を設けております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社スタンディングポイント

【大阪・兵庫】<未経験歓迎!>鑑定士(レディース/メンズリユース商品・ジュエリー・高級時計)【エージェントサービス求人】

バイヤー・買取査定、店舗開発・マーチャンダイザー、バイヤー

1> 大阪府内店舗 住所:大阪府内の店…

400万円〜499万円

雇用形態

正社員

■当社について: 「もう一度、愛着を持てる豊かな世の中へ」をビジョンに掲げ、洋服・ブランド品のリユースショップ「エコスタイル」を運営している企業になります。(東京・大阪・静岡に直営店がございます) ■担当業務: アパレル・小物・ジュエリー(貴金属含む)などの査定をして頂きます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的な業務内容: ・直営店にてバイヤー業務(買取査定や接客応対など)を行って頂きます。※出張買取もございます。 ・取扱商品例:洋服・ブランド品・貴金属・時計・宝石・高級時計など ■詳細: 一般のお客様が売却を希望される商品を鑑定し、適正価格で買い取ります。 取扱商品は洋服をはじめ、ブランド品、貴金属、時計など様々ですが、メンズ、レディースのリユース商品がメインとなります。その他、宝石などのジュエリーや高級時計の査定をして頂きます。 ■研修体制: ・新人研修 入社後の新人研修は経営陣自ら教育に関わって企業理念やビジョンの共有機会を設けています。また、教育担当者がリユースビジネスの基礎や業界知識はもちろん商品知識や社内システムの操作等の研修を丁寧に行います。 ・社長塾 エリア毎に毎月開催している社長による勉強会に有志参加が可能です。成長意欲のある人材にとっては非常に魅力ある制度です。研修後は面談にて配属先を摺り合わせいただき、各現場でのOJTを予定しております。 ※入社後の新人研修は本社(静岡県浜松市)での実施となります。 遠方の方は一度周辺にご転居いただき研修実施となります。 ■組織構成 当社は、平均年齢28.8歳。20代前半〜30代前半までの社員が90%を締めています。早期にキャリアを積み、経営感覚を養う機会が用意されています。 買取部門、販売部門、EC部門、宅配事業部とわかれております。 ■特徴・魅力: 洋服やブランド品、貴金属、時計などの買取および販売を手がけるスタンディングポイント。創業以来、着実に成長を遂げており、現在は7店舗を展開するまでになりました。今後も店舗数を拡大していく予定です。事業の成長を加速させるために、中途採用を実施します。

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