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検索結果: 24,937件(14681〜14700件を表示)

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※限定公開【アフターメンテナンス職】全国NO.1ハウスメーカー/転勤無/年収UP/経常利益100億円

建築施工管理

北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮…

￥

600万円〜900万円

正社員

木造注文住宅のアフターメンテナンスに携わっていただきます。各拠点での採用の為、転勤・出張は一切ございません。竣工後3か月でアフター部門へ引き渡しされた物件を担当していきます。コールセンターに反響があったオーナー様宅へ訪問し、現地調査と業者の発注をメインに行っていただきます。 1棟の工期は約3か月で月間で4棟完工していくようなイメージになります。世帯年収で700万円前後のお客様が多いようです。単価としては土地込みの4000～6000万円前後でございます。＜スキルアップに最適な環境＞全国で数百名の施工管理スタッフが活躍中。 1都3県だけでも800近くの棟数を年間で完工させております。多くの経験を積めるため、スキルアップを目指す方には最適な環境です。＜業務改善にも注力中＞業務の効率化を図るため、ITの導入も積極的に進めています。また、担当案件についても自宅からの距離をできる限り考慮している為、転勤・転居の可能性はありません。徹底的に無駄を省くことで、時短に努めています。＜社員を大切にする社風＞エリアの社員とその家族を招いて BBQやキャンプ等のイベントを定期的に行っています。また、年末年始の休暇は他企業よりも1週間程長い実績もございます。

株式会社エスグランド

建築施工管理【自社開発のRCマンション案件多数/転勤なし/年間休日125日/東京】

建築施工管理

東京都中央区

￥

700万円〜1000万円

正社員

自社開発物件をメインとした多様な案件の施工管理を中心に、建設部、施工管理工事部署の確立に向けた、幅広い業務をお任せいたします。今後も組織を拡大し、多様な物件の開発を推進していくため、会社全体の成長において、非常に重要な役割、幹部候補の募集となります。【具体的には】 ◇現場は自社開発のRCマンション中心（その他、鉄骨共同住宅/介護施設/倉庫等） ◇施工現場の進行管理（巡回メイン） ◇外部協力業者との打ち合わせ(施工会社他) ◇職人、資材の手配 ◇積算、原価管理 ◇品質管理と安全管理 ◇施工におけるお客様との折衝 ◇（ご経験によっては）建設部門メンバーの教育、指導、マネジメント【案件について】 ■担当物件の特徴：自社での開発案件が7～8割程度、法人や投資家様などからも高利益率の案件を受注しております。 ■担当エリア：ほとんどが東京23区内です。そのほか、埼玉県、神奈川県、千葉県などの案件も一部ございます。 ■現場への移動手段：社用車の利用が可能です。基本的には直行直帰です。 ■工期：工期は8か月程度です。夜間の工事などはございません。【魅力ポイント】 ★事業の優位性、会社の将来性創業5年で売上25億円まで成長、5年以内に上場を目指しております。また、船井総合研究所の会員企業内で3年連続急成長企業として表彰実績がございます。 ★腰を据えて長期就業が可能案件も東京23区内の自社開発案件が8割以上を占めています。転勤もなく、腰を据えて働くことが可能です。また、定年70歳と長く働くことができます。 ※定年に近づくにあたって条件面の変更なし ★風通しの良い社風従業員の意見を取り入れながら、新規事業にも積極的に取り組んでおります。ご自身の経験や知識を還元し、企業と共にに成長していきたい方は歓迎いたします。

大和ハウス工業株式会社

施工管理（集合住宅）【年休123日/完全週休二日制/京都府】

建築施工管理

京都府京都市

￥

700万円〜1000万円

正社員

おススメポイント ▼4週8閉所（休）　現場の閉所日を設け休日を確保。契約段階から4週8閉所を見込んだ工期確保。 ▼シリーズによって建築の仕方が変わったり、建築規模の大小や建設地毎の施工条件によって計画の立て方が変わったりするため、現場によって違いがあり様々な経験を積んでキャリアアップすることが可能。（ご経験が少ない方も、短期間で基本的な業務は習得できます。） ▼システム建築且つ協力会社が固定されているため、工程管理が簡略化されており就業環境の改善が可能 ▼中途社員も多く、新卒中途関係なく公平な評価制度 ▼福利厚生が充実　家賃補助、子育て支援、資格取得、保養所など京都支店にて企画建築（プレハブ）の低層集合住宅における建築施工管理を担当していただきます。【具体的には】 ■新築集合住宅の現場における管理項目（安全、品質、工程、コスト、環境、人）の管理（計画書作成、実施指示、点検確認、軌道修正）を行い、施主様へ良品をお渡しする業務及び、建物引渡し後のアフター点検業務 ■携わる案件＝自社プレハブ商品シリーズ（重量、軽量鉄骨構造） ■工期＝3～6ヶ月（建物規模による）※常時1～2件を担当していただきます【キャリアパス】 ▼中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制を敷いています。年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。 ▼35歳～40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。【就業環境】業界最大手としてコンプライアンスを遵守するために、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れています。 ▼平均年収は約900万円※平均月給約50万円/平均年齢40歳 ▼残業時間：全社平均21.8時間/月　程度 ▼育児休業最長3年、子の出生1人につき100万円支給 ▼年間休日123日、積立有給あり ※その他ワークライフバランスをサポートする制度多数有り ※初任地の配属先は現在の居住地、希望を考慮の上決定します。＜転勤が難しい方にはエリア限定職（正社員）ご用意していますので、応募時に相談ください。＞ ※60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収を維持可能）

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【改修工事/建築施工】東急G/年間休日130日/東京・神奈川の工事中心

建築施工管理

東京都渋谷区転勤：なし

￥

600万円〜900万円

正社員

■業務内容取引先や協力会社と連携し、幅広い案件の改修工事に関する施工管理業務（施工計画、進捗確認など）をお任せします。 ★東京・神奈川の東急電鉄沿線のエリアをご担当頂きます。 ■具体的な業務・施工計画・資材・職人さんの手配・施工進捗・出来栄え・現場の安全確認・周囲環境への影響管理　など ■担当案件完成工事高は年間40億円ほどで、工事規模も多数あります。・工期：3～6ヶ月ほど、数日～数年単位もあります・規模：数十万円～数十億規模、職人さんも数名～100名以上までご経験や適性に合わせて、各現場へ入りされます。・主な案件：オフィス、商業施設・駅ビル、学校など ■入社後についてこれまでの経験を考慮し、担当案件を決定します。現場に入っていただきながら、OJT形式で同社の仕事の進め方に慣れていただきます。ご経験に応じて、手厚いフォロー体制がありますので改修工事未経験でも安心して就業できる環境が整っております。 ■組織構成：施工管理部隊は総勢200名を超え、平均年齢は46歳前後で年齢幅も10代～60代と幅広い年代の方が活躍されております。

高品質高付加価値なものづくりを追求し､地域社会とともに発展する東証上場の中堅総合建設会社

【長野県長野市】建築施工管理

建築施工管理

長野県

￥

600万円〜1100万円

正社員

◆建築現場にて6管理を通して施工管理業務を行って頂きます。平均的な建物規模は10億円～20億円です。・事務所ビル、工場、学校、病院、共同住宅、社寺など様々な工種に携わることができます。・新築部門、改修部門ともに募集を受け付けております。・泊まり込みの現場はありますが、転勤はほぼありません。・建設業の新３K（希望、休暇、給与）を目指して人財へ積極的に投資しています。2021年から労働時間規制に　向け　キャリア採用100名PJを実施。2023年10月までに100名の方が入社していただきました。・2024年4月より処遇を見直しました。初任給も業界最高水準まで引き上げ施工管理職者に手厚く処遇します。・週休2日以上を確保し、ワークライフバランスを確立できます。・当社では人材は唯一の経営資源ととらえ、社員の教育、育成に力をいれています。・2015年より年功序列を脱却し、役割給制度をとっております。様々な働き方や役割に応じた処遇を行うことで納得感のある　公平な処遇を実現しております。・定年後にも一律で給与を下げることもなく、70歳までは希望すれば勤務することが可能です。・転勤はほぼありません。

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【東京】建築施工管理/年収600万～700万円/案件の7割は自社マンション案件・各種手当充実の環境

建築施工管理

東京支店東京都中野区転勤：有

￥

600万円〜700万円

正社員

■建築施工管理賃貸マンション建築で近畿2位の実績を誇る同社にて、建築施工管理業務をお任せします。・1人1現場制のため、集中して案件に取り組める環境です。・案件の間で2週間の休暇をまとめて取ることができる点も魅力です。【案件】マンションが7割、戸建住宅や商業施設、ホテルに介護施設が3割【規模】数億円のものから十数億のものまでございます。【魅力】新築案件が多く、新築工事の一連の流れをノウハウとして吸収でき、自社ブランドマンションの建築が多いことが魅力です。また社長との距離が大変近いです。案件に着手する際は社長とのすり合わせを行い、必要に応じてプレゼン等をして頂くこともあります。【配属先情報】工事部：10名程度【充実の福利厚生】キャリアアップの促進として、資格取得助成金手当や合格した際には報奨金も支給されます。またお子様が生まれた際には人数に応じて最大200万円の出産祝い金を支給します。【休み方】案件の終了後1～2週間を有給取得奨励期間とし、まとめて取得することが可能。海外旅行等でリフレッシュすることが可能です。【同社の強み】土地の販売を含めた最適な土地活用の「企画・提案」に始まり「設計」「施工」、そして建設後の「仲介・管理」「事業経営」まで総合的に一貫してプロデュースが出来ることが強みです。管理番号：17952

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第二新卒・30代以下歓迎　建築施工管理を一から学べる求人です。

建築施工管理

北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮…

￥

600万円〜800万円

正社員

当社の手掛ける一級建築工事（S造・RC造）の施工、現場監督をご担当頂きます。施工打合せ、施工状況の全体把握や安全管理、積算発注、工事予算管理、事業主・設計事務所・ディベロッパーとの折衝、下請け業者の管理・マネジメント

株式会社貿易ビルサービス

【上流工程】プロジェクトマネジメント　※年収600万円以上

管理職(建築・土木)、建築施工管理

東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易セ…

￥

600万円〜800万円

正社員

＝＝＝＝＝★☆★おすすめポイント★☆★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●裁量権：営業から施工管理まで幅広い業務を担当できる！ ●働き方：年間休日123日！転勤なし！土日祝休み！平均残業20時間！　発注者側（上流工程）に携われます！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【職務概要】 JR浜松町駅前で新たに開発中の超高層ビルにおいて、テナント案件を幅広く調整を行うプロジェクトマネージャー候補を募集いたします。先輩社員と一緒に動き業務を覚えていただきます。【職務詳細】 ■入居テナント・ビルオーナーに対して貸室の条件に応じた最適な提案 ■施工管理までトータルで牽引＜扱う案件＞ ■3000万円～2億円超の入居工事・リノベーション・原状回復 ■数十万～数百万規模の小改修 ■コンサル業務　等同社は担当者の裁量範囲が広く、自身のマネジメント方針によって多様な進め方を実現可能です！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

大和リース株式会社

建築施工管理【即戦力】/大和ハウスＧ/長崎

建築施工管理

長崎県長崎市

￥

600万円〜900万円

正社員

【建築施工管理】をご担当いただきます。〈具体的には〉建築現場における ●品質管理●コスト管理●工程管理●安全管理●環境管理等を一貫してご担当いただきます。〈案件としては〉【商業施設、庁舎・事務所、教育施設、工場・倉庫、店舗、医療・福祉施設、応急仮設住宅、仮設事務所】等幅広い用途・規模の案件があります。 ※施工が始まるまでは営業担当者や設計担当者がお客様と折衝を行います。【就業環境について】 ★『業界No1の就業環境・ワークライフバランス』を目指し、組織・仕組み両面から改善に取り組んでいます。 ◆管理本部直下に【施工管理センター】を設置。ベテラン社員が所属し、新入社員のメンターを務めたり、繁忙期のヘルプに入るなど、施工管理部門の支援体制を構築。それにより社員の業務負荷を削減しています。 ◆業務用PCだけではなく社有車の稼働でも勤務時間を管理。形だけではない残業時間の縮減に本気で取り組んでいます。 ◆中途入社者は全体の30％強で、裁量権を持つことが可能で馴染みやすい環境があります。離職率2％という結果にも表れています。【同社補足】 ◆製販一体により、建物の企画から設計、施工まで自社で一貫して実施しております。 ◆PPP事業への取り組み／自社ブランド大型商業施設の展開に力を入れております。 ⇒自社ブランドの大型商業施設『Frespo：フレスポ』『BiVi：ビビ』『BRANCH：ブランチ』を全国で150以上展開しております。

大和リース株式会社

電気工事施工管理【即戦力】/大和ハウスＧ/岡山

建築施工管理

岡山県岡山市

￥

600万円〜900万円

正社員

同社において、プレハブ建築物や商業施設、立体駐車場等における電気工事施工管理業務をご担当いただきます。【具体的には】 ■設備工事における施工計画・4大管理（原価・安全・品質・工程）協力業者との折衝等の業務などをご担当いただきます。 ■案件：主に太陽光発電設備の設置工事、他にも官公庁施設、医療・社会福祉施設、事務所・店舗、共同住宅、工場・倉庫等 ■出張・案件エリア：愛知県内の案件を中心に一部近隣県の案件をご担当いただきます。 ■元請け：下請け比率＝ 5 ：5 ■案件割合＝民：官＝4 ：6 ■案件金額：基本的に4，000万円以上【就業環境について】 ★『業界No1の就業環境・ワークライフバランス』を目指し、組織・仕組み両面から改善に取り組んでいます。 ◆管理本部直下に【施工管理センター】を設置。ベテラン社員が所属し、新入社員のメンターを務めたり、繁忙期のヘルプに入るなど、施工管理部門の支援体制を構築。それにより社員の業務負荷を削減しています。 ◆業務用PCだけではなく社有車の稼働でも勤務時間を管理。形だけではない残業時間の縮減に本気で取り組んでいます。 ◆中途入社者は全体の30％強で、裁量権を持つことが可能で馴染みやすい環境があります。離職率2％という結果にも表れています。【同社補足】 ◆製販一体により、建物の企画から設計、施工まで自社で一貫して実施しております。 ◆PPP事業への取り組み／自社ブランド大型商業施設の展開に力を入れております。 ⇒自社ブランドの大型商業施設『Frespo：フレスポ』『BiVi：ビビ』『BRANCH：ブランチ』を全国で150以上展開しております。

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【建築施工】システム建築/横河ブリッジG/福利厚生充実/転勤無/東京・千葉・大阪・名古屋

建築施工管理

東京・千葉・大阪・愛知希望の勤務地に…

￥

600万円〜900万円

正社員

システム建築の施工管理をお任せします。【具体的には】・工程管理・品質管理・安全管理・原価管理・施主との打合せ　など ※工期…約1～2ヶ月（早朝・深夜勤務は基本的にありません）【業務の特徴】・事業所は千葉、札幌、仙台、名古屋、大阪、岡山、福岡にあります。工事は基本的には自宅を中心にした通勤可能な現場をお任せいたします。通勤できない現場の場合は近隣の宿泊場所を貸与します。勤務は現場への直行直帰が基本スタイル。事業所への出社は年に数回程度となります。約80名の施工管理担当者が在籍しており、うち6割が東京、千葉、神奈川、埼玉の関東で、 4割が関西、中国、四国、九州等で活躍しています。【同社の特徴】同社は、新しい建築スタイルであるシステム建築をコア事業とし、事業開始以来全国に約11,000棟の建物を手がけてきました。横河ブリッジホールディングスの創業者横河民輔氏の「社会公共への奉仕と健全経営」を基本理念としており、誠実な対応こそが同社の使命と捉えています。システム建築業界は市場拡大に展望ある業界に成長し、同社は今まで築き上げてきたNo.1の地位を揺るぎないものにし、建築業界においてシステム建築が標準となるよう更なる進化を遂げていきます。

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【施工管理（一級）】ＲＣ造・S造・木造いずれかの新築施工経験必須◆23区中心・直行直帰可

建築施工管理

①東京都江戸川区中葛西東西線「葛西駅…

￥

700万円〜1000万円

正社員

ご希望・ご経験を考慮した上で、以下の新築工事をご担当いただきます。 □RC造：ワンルームマンション □S造：事務所ビル、介護施設等　【お任せする案件】新築がほぼ100％の元請け案件となります。 RC造のマンションであれば、工期は10～15カ月、9階建て程度までの4～5階建てがメインです。また、S造であれば、工期は8～12カ月、案件により金額や工期は多少異なります。 ※現場は東京23区がメインで、一部千葉県・埼玉県・神奈川県がありますが23区寄りでの受注を基本としています。社員が直行直帰できる範囲で受注するため、宿泊を伴う出張は発生しません。　【具体的な仕事内容】いずれの建設現場においても品質・工程・安全管理などの施工管理をお任せします。入社後しばらくは、当社での業務の進め方に慣れていただき、問題がなければそのまま案件を引き渡しますので、現場管理をお願いします。基本的には現場に直行直帰していただき、進め方は部内で相談しながら進めていただき、進捗状況を月に2～3回の会議で報告してください。施工管理１人につき１現場をお任せし、同時並行で進める案件はありません。当社では着工前の業者発注や各種申請業務、提出書類の作成・管理（通行止め許可・引渡し書類など）については、専任の書類作成部門が行います。施工図の整合性確認についても設計監理担当がチェックを行う体制が整っており、施工管理担当者が「品質・工程・安全管理」に専念できる環境です。　【備考】 40代50代が活躍中。部署長は全員40～50代。定年後再雇用制度あり。大手デベロッパー数社からの元請案件を受注し安定した経営基盤。特定の業種や企業に依存しない経営方針。

株式会社中原工業

2級建築施工管理技士

建築施工管理

本社　埼玉県ふじみ野市大原1-5-3 …

￥

700万円〜800万円

正社員

■担当業務詳細：・本社（埼玉県ふじみ野市）を中心とした建設現場における施工管理業務。 ■配属部署：・本社建築部か東京支店配属となります。ご本人の居住地・希望を基に会社で決定いたします。・部長は50～60歳代、年齢構成は20歳代～60歳代までいます。・有資格者：　1級建築士4名　2級建築士4名　1級建築施工管理技士12名　2級建築施工管理技士12名　1級土木施工管理技士2名　2級土木施工管理技士3名 ■特徴・魅力：・建築工事、足場工事、防水工事、内装仕上げ工事等、 1級建築士事務所として総合的な請負が可能ですが、改修工事に強みのある企業です。・売上構成は改修工事一式が7割です。 ■その他：・本社（埼玉県ふじみ野市)の他、東京支店（東京都中央区）・大阪支店（大阪府大阪市）・沖縄営業所（沖縄県浦添市）があります。・社員による懇親会開催時には、会社から一部支援を行うなど、社員間のコミュニケーションも良好な関係にあり、安心して働いていただけます。詳細は面接時にお伝えします。

株式会社安藤・間

建築施工管理(新築：経験者)【高年収提示可能な準大手企業/基本給ベースアップ実施済】大阪(地域限定)

建築施工管理

大阪府大阪市

￥

600万円〜700万円

正社員

〇同社にて、建築施工管理業務全般を担当いただきます。スキルや経験に応じてお任せする業務を決定いたします。【業務内容】 ■施工計画立案、顧客や各省庁との打合せ、調整、協力会社への指示指導等などを中心に、施工計画の作成/プロジェクト全体の実行予算書作成、損益/工事資金管理/工事進捗/出来形管理、協力会社への発注/管理調整、図面チェック、施工図作成、測量、各種データ分析/安全衛生、労務管理並びに記録の保管など多岐に渡ります。携わる案件は、オフィスビル、商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設、教育研究施設など様々です。【担当エリア】 ■大阪府、京都府、兵庫県、奈良県、和歌山県、滋賀県、香川県、徳島県、愛媛県、高知県、鳥取県、岡山県、島根県、広島県、山口県の案件をご担当頂きます。転勤の可能性はございません。【同社の魅力】 ◇歴史と特徴 ■土木/建築分野において幅広いプロジェクトを手がける準大手ゼネコンです。現在、世界20か国に拠点をもち、従業員数約3300人の規模を持つ東証プライム市場（旧東証1部）上場企業となっています。100年を超える歴史の中で、数々の大型案件や難易度の高い案件に携わってきました。〈手掛けた案件の実績〉 ■土木分野では黒部ダムや青函トンネル、建築分野では名古屋城本丸御殿や東京ビッグサイト、海外事業ではシンズリ道路（ネパール）やペトロナスツインタワー（マレーシア）などの実績があります。 ◇「働き方改革」の取り組み ■同社では、業界に先駆けて、社員全員がいきいきと働ける仕組みの実現するための施策を実施しております。そのひとつとして、現場において「4週8閉所」（4週間のうち8日間は完全に現場を閉所）を推進しています。現場全体を閉所することで、協力会社社員も含めた業界全体の長時間労働改善の取り組みです。 ■その他にも、ワークライフバランスの実現のために、生産性向上や効率化/省力化に向けて現場でのICT/AI導入や、女性活躍推進の一環として「けんせつ小町」活動の積極展開など、全社を挙げて働き方改革を推進しております。その結果として、、、経済産業省と日本健康会議が共同で実施する「健康経営優良法人2023（ホワイト500）」に初めて認定されました。〇重点的に改革に取り組んでいる事項について ⇒https://www.mirait-one.com/miraiz/5g/column052.html ◇キャリアパス ■希望する業務内容/勤務地/キャリアパスを申告する「自己申告制度」があり、それを異動配置に有効利用しております。また、人事査定については、上司と年3回の面談において個人の目標設定/達成度確認を行う「職務評価制度」があります。全社員共通の評価制度なので、キャリア採用の方も新卒採用社員と同様、正当に評価され、昇格していける仕組みが整っております。 ◇社員が長期的に活躍出来る環境 ■同社の社員は新卒採用/キャリア採用を問わず、幅広い年代の社員が活躍しています。社員の平均勤続年数は約18年/平均残業時間約24時間と業界の中でも働きやすい就業環境を保っています。

大和ハウス工業株式会社

施工管理（集合住宅）【年休123日/完全週休二日制/鹿児島県】

建築施工管理

鹿児島県鹿児島市

￥

700万円〜1000万円

正社員

おススメポイント ▼4週8閉所（休）　現場の閉所日を設け休日を確保。契約段階から4週8閉所を見込んだ工期確保。 ▼シリーズによって建築の仕方が変わったり、建築規模の大小や建設地毎の施工条件によって計画の立て方が変わったりするため、現場によって違いがあり様々な経験を積んでキャリアアップすることが可能。（ご経験が少ない方も、短期間で基本的な業務は習得できます。） ▼システム建築且つ協力会社が固定されているため、工程管理が簡略化されており就業環境の改善が可能 ▼中途社員も多く、新卒中途関係なく公平な評価制度 ▼福利厚生が充実　家賃補助、子育て支援、資格取得、保養所など南九州支店（鹿児島市）にて企画建築（プレハブ）の低層集合住宅における建築施工管理を担当していただきます。【具体的には】 ■新築集合住宅の現場における管理項目（安全、品質、工程、コスト、環境、人）の管理（計画書作成、実施指示、点検確認、軌道修正）を行い、施主様へ良品をお渡しする業務及び、建物引渡し後のアフター点検業務 ■携わる案件＝自社プレハブ商品シリーズ（重量、軽量鉄骨構造） ■工期＝3～6ヶ月（建物規模による）※常時1～2件を担当していただきます【キャリアパス】 ▼中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制を敷いています。年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。 ▼35歳～40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。【就業環境】業界最大手としてコンプライアンスを遵守するために、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れています。 ▼平均年収は約900万円※平均月給約50万円/平均年齢40歳 ▼残業時間：全社平均21.8時間/月　程度 ▼育児休業最長3年、子の出生1人につき100万円支給 ▼年間休日123日、積立有給あり ※その他ワークライフバランスをサポートする制度多数有り ※初任地の配属先は現在の居住地、希望を考慮の上決定します。＜転勤が難しい方にはエリア限定職（正社員）ご用意していますので、応募時に相談ください。＞ ※60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収を維持可能）

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建築施工管理

神奈川

￥

900万円〜1200万円

正社員

?元請案件がメイン/世界有数の大手鉄鋼メーカーのグループ・安定した経営基盤/手当も充実しており福利厚生充実? 担当業務物流倉庫をメインに商業施設・スポーツ施設・工場・オフィスビルなど建築物の施工管理に携わります。詳細案件は元請案件が中心で、民間各社やグループ内からの新築工事に対応します。数億円?数十億円、最近では数百億円程度の規模の工事があり、工期は半年?１年、場合によっては数年かかる大規模案件に関わることができます。工事規模にもよりますが、１人あたり年間１?３件程度の案件を取り扱い、大手グループの強みを活かしたS造の案件に関わることが多いです。配属部署建築事業部の建設部は40名強の施工管理者が在籍しています。建設部の中でも更にエリア別にグループが分かれていますが、大きな垣根はなく案件毎に柔軟に個別対応をしていきます。業務の特徴・JFEスチールなどグループのネットワークを活用した案件受注が可能です。・資材をJFEスチールと共同開発しており、顧客要望を実現しやすい資材を使用することができます。・財務体質は健全であり、大手グループの安定した環境の中で大規模案件に元請として関われます。

ユニオンテック株式会社

【内装施工管理】フレックス制／転勤なし／完全週休2日・年休120日以上でワークライフバランス良好

建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他

東京都渋谷区道玄坂2‐25‐12 渋谷…

￥

600万円〜1000万円

正社員

自社で設計や施工チームを持ち、分業化している当社。各々が専門性の高い業務を担当することで、品質の高いサービスをお客様に提供しています。おかげさまでコロナ禍でも業績は好調です！今回のポジションについては、店舗＆オフィスを中心に幅広い案件を請負い、施工～引き渡しまでワンストップで行う施工管理をお任せします。手掛けるのは、美容サロンやクリニック、飲食店、ブランドショップ、オフィスなど。他にはない独自デザインをカタチにする重要なポジションです。具体的には… 　・クライアントとの打ち合わせ　・現地調査・見積作成　・協力会社/資材の発注　・現場管理　等　　※自社開発システムを導入し、無駄な事務作業はありません。

非公開

【マンション/建築施工】東京/平均残業31H/離職率7％/転勤なし/WLB充実/働き方改革に積極的

建築施工管理

東京都中央区（東京支社）転勤：原則な…

￥

600万円〜1200万円

正社員

■業務内容：建築施工管理職として従事頂きます。都心部を中心としたRC構造の単身者向けマンションがメインとなり、ゆくゆくは現場所長として1棟をお任せ致します。施工管理に集中できる環境と、スキルマップによる経験値の視える化でモチベーション高く就業頂けます。ゆくゆくはホテル・介護施設含め幅広い案件の受注数を伸ばしていく予定です。 ■働き方：配属予定の工事部では平均残業31.6Hです。長時間労働になってしまう原因の現状を工事部と人事で確認した上で、ペーパーレスや勤怠管理のアプリ導入、1人1台ipad支給、社内分業体制整備、1現場複数名体制、現場の締め時間設定と徹底。結果、前年比35％削減に成功しました。引き続き改善行動を続け、ワークライフバランスを整えていきます。 ■商品の魅力「100年続く住まいと豊かなコミュニティづくり」を目指しております。中でも都市部のマンション建築を得意分野としており、「最上階に天然温泉施設のあるマンション」、「屋上菜園付きマンション」などがあります。着工戸数全国No.1の実績を誇る“ルネス法”で、国土交通省の推奨する “スケルトン・インフィル住宅”をつくり、高品質×長寿妙な物件が特徴です。 ■福利厚生建築士一級報奨金100万円、出産祝金1人目30万、2人目50万、3人目以降200万円支給といった高額手当や、配偶者の人間ドック受診負担、万が一の際の所得補償保険などご家庭がある方にも手厚い福利厚生が特徴です。社員一人ひとりの「仕事」と「家庭などの私生活」両方を充実させることで意欲や能力を高め、生産性の向上や、子育てしやすい環境づくりなど社会全体の活性化にも貢献したいと考えています。 ■魅力と特徴【◇不動産総合デベロッパー／信和グループについて】明治25年、兵庫県にて建設事業からスタートし、現在は不動産開発事業・仲介管理事業をはじめ、温浴・介護・ホテル・貸し会議室・パーキングなど様々な事業を一貫して自社で手掛け、安定した事業基盤を誇っています。

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建築施工管理

広島

￥

900万円〜1200万円

正社員

株式会社メルディア

建築施工管理（木造／経験者）

建築施工管理

東京都杉並区上荻1-2-1Daiwa荻…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】同社では、ただ図面通りに施工をする受け身の家づくりではなく、施工監督自身がプロジェクトチームのメンバーの一員として、営業や設計の担当者と共に家づくりに主体的に関与ができ、施工側の意見や想いも反映された家づくりを出来ることが特徴です。【職務詳細】協力業者も含め、プロジェクトに携わる人々のたくさんの思いが反映されたお家を、自分自身が最終砦として作り上げていく責任感や緊張感を味わえることが最大の醍醐味です。・実行予算の作成・協力業者の管理・手配・品質管理のための各種検査・工事状況に合わせた工程管理・現場の安全管理【社内での昇進・昇格キャリアステップ】半期ごとに評価・表彰・賞与査定があるので、年齢問わず、自分自身の実績で成果次第で、昇給・昇格のチャンスあり！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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