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生産管理/原価管理【管理職候補】【三重】

インテリア・工業デザイン系その他

三重県 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

業務用空調機生産工場において、下記のような業務をお任せします。 【具体的には】 ■工場における製品原価計算、工場収支管理等の原価管理業務 ※主業務 ■生産管理、工程管理、業務システム管理等の工場管理 ■若手スタッフの教育・育成などのメンバーマネジメント 【組織構成】 河芸製作所:110名 生産管理課:資材係5名、工務係5名、発送係1名、原価管理係1名 同事業所では、設計、開発から製品製造を行っております。 【募集背景】 現在製造部長が兼務している生産管理課長職について、組織強化を目的に専任でマネジメントしていただける即戦力の人材を募集します。

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【東京】人口衛星システムの検査リーダー(航空・防衛関連製品)

インテリア・工業デザイン系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【事業・組織構成の概要】 高品質なプロダクト開発・製造検査力と、システムインテグレーション力により、国民の安全・安心 を担う重要なソリューション・サービスを、主に防衛省、国土交通省(航空局) 及び防衛産業における民間企業等に提供しています。 【職務内容】 当部門は、航空・宇宙(地上)・防衛事業における製品品質関連業務を担っています。 ・航空・宇宙(地上)・防衛製品の品質保証活動(開発・製造するシステムの検査) ・客先(出張先)での設置・調整工事 ・出荷後の保守作業 ・お客様との各種対応作業 ・システム部門(技術開発職)や営業、その他社内関連部門との連携 ・管理職採用の場合:チームのマネジメント、取りまとめ 【ポジションのアピールポイント】 ・空の安全を支える航空ソリューションや安全保障領域における重要なシステムの品質保証を担うことによる国の安心・安全に貢献できます。(日本の安心・安全を支えているという自負) ・品質保証の現場経験を活かし、社内他部門への転身も可能です。 ・事業領域は幅広く、様々なシステムを担当することができます。 ・業務経験を通して、チームリーダーやチームのマネジメントを担っていただくことを期待しています。

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品質管理<部門長候補>【大阪】

インテリア・工業デザイン系その他

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

世の中に流通する数多くの化粧品をOEMで製造している急成長企業にて、品質管理 部門長候補の募集です。OEM化粧品や医薬部外品、洗剤などの化成品製造工場における下記の品質管理業務に携わります 【具体的には…】 ・原料、梱包資材の受け入れ検査 ・中身、製品の官能検査、物性検査 ・外部機関に委託している重金属、砒素の定量試験など ・部門メンバーのマネジメント 【組織体制】各工場の品質管理部門は、各6~8名となります。 【特徴】 独自の技術力を武器に数々の有名商品を2,000社以上の取引先へ企画、提案を行っております。どこよりもいち早く市場のニーズに合わせた製品提案で、景気に左右されない安定経営を実現しております。グループ全体で50期連続増収増益を達成しており、今期も増益予定です。国内外で製造拠点を竣工、増築しさらなる成長を目指しております。 【募集背景】業容拡大、工場増設に伴う増員 【当社の魅力】 ■49期連続増収増益 企業成長に伴い今後も新しく工場を増設し、製造ラインを増加していく予定です。 ■「風通しが良い」職場 東京・大阪のオフィスでは、営業・研究部門、総務や経理、人事に至るすべての部署がワンフロアに所在し、同じ部屋、フロアで仕事しています。 ■評価制度 年に一度、人事考課を実施します。自己評価⇒上司査定⇒役員査定・他部署の部門長査定という流れで、公正に行われます。給与は、入社後しばらくは定期昇給で、その後は実績に応じた評価に基づく、実力主義の評価に変わります。そのため、年齢に関係なく、若いときから役職者に昇格することも可能です。 ■惜しみない設備投資 設備投資は長年積極的に行っており、2020年にはベトナム第三工場、中国第二工場、関東第二工場が稼働開始、2022年には神戸工場、2023年からは博多営業所・研究所が稼働を開始しました。また、2025年末の稼働開始を目指し、神戸工場に約100億円を投じて生産体制強化のための新工場棟を建設中です。 【働き方】 固定残業時間が50時間となっておりますが、実際の残業時間は15~30時間となります。※月により変動はあり

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戦略企画部 生産企画課 国内T

インテリア・工業デザイン系その他

愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【採用背景・やりがい】 同カンパニー 戦略企画部では、世界シェアNo.1のスパークプラグ事業を始めとしたグローバル生産・設備投資戦略の策定、実行の司令塔となることをミッションに掲げ、KGI/KPI達成に向けた取組みを行っています。 プラグ事業は会社全体の売上の半分以上を占めており、経営に与える影響も非常に大きい中で、KGI/KPI達成に向けては、スパークプラグの発注・生産状況を分析し、販売機会の逸失を防ぐことが重要となります。そのためには、受注予想をもとに繰越懸念品番をデータを用いて分析し、生産計画業務の調整、調達・SCM・営業へのフィードバック、予実管理の検証が必要となります。 当該ミッションを実行していく為にも生産計画業務の知見、経験をもち、関係部署とコミュニケーションができる人財の補強が必要となっています。加えて、生産企画・データ分析力の向上を目的として共に成長できる人財を募集致します。 【組織構成】 初任配属予定のプラグ事業部門である同カンパニー ・戦略企画部63名・生産企画課13名・国内T主任3名担当4名 【仕事内容】 国内生産企画・計画に関わる業務 ・受注、販売データ集計との比較、データ分析・検証 ・予算生産数(完成品・KD部品)と計画実績の予実検証 ・SCM及び各工場の計画担当との生産計画の調整、BO解消に向けた提案・実行 【仕事の魅力】 醍醐味は生産活動の司令塔として、受注に応じた生産企画業務、繰り越し解消に向けたアクションを各部門に提案、指示することです。データ分析・検証を通して、自ら提案・発信して改善案を具現化し、今後の会社の将来や方向性に寄与していただくことを期待しています。 【部署の役割】 生産活動の司令塔として、PDCAサイクルによる 生産の総括支援を実施する。 (受注予想をもとに繰越し懸念品番を分析し、生産計画業務の調整、発注・販売へのフィードバック、予実管理の検証) 【当社の魅力・特徴】 ・同社は5年連続増収、営業利益は3年連続増益と安定成長しており、売上収益営業利益率17.5%(2024年3月期)と高収益な企業です。  ※一般的に営業利益率10%以上で優良企業とされています。 ・海外50拠点以上、海外売上比率が80%以上のグローバル企業であり、オフィスには外国人従業員も…

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【千葉】品質保証(超電導事業)※プライム/リモート可

インテリア・工業デザイン系その他

千葉県 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■ISO9001認証の維持、改善を含めた管理(内部監査など含む) ■超電導事業の品質保証活動 ■超電導事業の材料購入先の品質監査 ■超電導製品の成績書作成 ■超電導製品に関する環境関係の書類作成 ■顧客からの品質監査対応 【期待する役割】 ■品質保証業務全般 ■超電導事業関連部門の活動確認、ISO9001に従ったQMS改善活動 ■超電導事業に関する品質保証活動を行い、QMSの維持改善、品質を確保した製品を実現する。 【募集背景】 増員:品質保証業務増加 【働き方】 ■8:00~16:45  ■所定労働時間 7時間45分 休憩1時間 ■フレックス勤務制度、在宅勤務制度 (コアタイム:11:00~14:00を基本に事業所毎に設定)  職場と相談にて勤務方法を決められます ■残業:有(平均残業時間:30~40時間)     ※状況によりますが繁忙期の場合は増える場合もあります 【魅力】 超電導関連部門の活動全体を把握し、品質コンプライアンスの確保しながら、QMSの弱点を抽出、改善し、QMSの改善、品質の高い製品が実現していく様子を確認できる。

株式会社ファインブリック

トータルで携わる!アパレルの【企画デザイナー】*年休120日以上

グラフィックデザイナー・イラストレーター、服飾デザイナー・パタンナー、テキスタイルデザイナー

★転勤なし 東京都渋谷区千駄ヶ谷2丁…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【ウェア・帽子・バッグなど幅広く手掛ける!】アウトドア・スポーツウェアなど、OEM製品・自社製品の企画デザイン~生産管理・完成までをお任せ。 ▼どんな製品を手掛ける? <OEM> ■ストリート系ハイブランド ■アウトドア・キャンプ系アパレルブランド ■スポーツユニフォーム など <自社製品> 『Mountain Mania(マウンテンマニア)』 『WEST CLIMB (ウエストクライム)』 などを展開。ZOZOTOWNへの出店も行っています。 ★案件の流れをご紹介 営業とブランド様が商談。デザイナーも一緒に打ち合わせすることも ▼ お客様のご要望などを元に仕様書作成 ▼ 海外工場へサンプル依頼・チェック ▼ オーダーへとつながったら、最終コメントを活かした仕様書を作成 ▼ 海外工場へ生産依頼し、納品前検品分をチェック ▼ お客様の倉庫までの輸送手配も行う

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【工場長】工場全体の管理業務 年俸650万~750万円 高知県 

商品・在庫管理、購買・商品・在庫管理系その他

高知市 マイカー通勤可 屋内禁煙(喫煙…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

工場全体の管理業務 ・製造管理(生産管理、品質管理、調達管理、在庫管理等) ・労務管理(社内統制、工場の安全確保・工場内環境整備、本社との連携等) ・経営管理(予実管理、収支報告、コスト削減、業務効率化等) ・人事総務管理(人事、設備、安全衛生管理、人材確保、育成等)

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【横浜】生産管理(管理者)/鉄道信号システム東証プライム上場/交通インフラ設備の製造メーカー

インテリア・工業デザイン系その他

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

~生産技術の知識を活かせる/製造実務経験をお持ちの方へ/東証プライム上場/ニッチトップメーカー/年間休日126日/長く腰を据えて働ける環境です~ 【職務内容】 鉄道は、大量輸送システムとして我々の生活に不可欠なインフラであり、その運行を支える鉄道信号システムには高い安全性と信頼性が必要です。その一旦を担う製造業務の管理者を募集します。 鉄道信号システムは高い信頼性と安全性が求められます。そのため独自の設計、少量多品種な生産方式が発展し、生産側にも高い製造スキルを要求されます。製造部は国内・海外問わず様々なサプライヤ—と協力しモノを作り上げるため、同社の考える品質意識と製造技術を広く伝え続ける必要があります。また、製造に関する新しい技術・知識も吸収し、同社のモノにしていきたいと考えております。 【業務内容詳細】 ・電子機器(プリント基板への部品実装)生産工場の生産管理 ・信号保安装置の組み立て配線工場の生産管理 ・継電器(リレー)生産工場の生産管理 ・上記工場の製造技術・生産技術の技術検証と生産業務改善 ・部材倉庫(主に電気部品)の管理運営 【同社の魅力】 ◇同社は東証プライム上場。売上高800億円。従業員数(連結)約2000名を誇る優良老舗メーカーです。 ◇メインの鉄道信号システムから鉄道のホームドアや私たちの生活を支えている数多くのインフラ製品を創り上げてきました。100年たった今も、常に新しいことにチャレンジしており、海外進出も積極的に行っております。 ◇世界初を多く生み出していることから、多数の特許を保有しており、高い技術が評価されています。 ◇また、同社は信号ビジネスと、パワーエレクトロニクス事業の大きな二つを持っています。特に信号関連は、日本市場でのシェアも高く、インフラ事業であるため、極めて安定性が高い事業です。また、半導体製造装置向け電源装置は、IoT時代の到来、半導体市場拡大が予想されるため、今後の高い成長が期待されています。 ◇海外提携先との生産方法管理

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【製造部長】工場全体の管理業務 年俸650万~750万円 香川県 

商品・在庫管理、購買・商品・在庫管理系その他

香川県 マイカー通勤可 敷地内禁煙(喫…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

工場全体の管理業務 ・製造管理(生産管理、品質管理、調達管理、在庫管理等、生産に関する業務全般) ・労務管理(社内統制、工場の安全確保・工場内環境整備、本社との連携等) ・経営管理(予算計画・管理、収支報告、コスト削減、業務効率化等) ・総務管理(労務、人事、設備、安全衛生管理、人材確保、育成等)

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品質基準の構築(QMS構築、IATF16949立ち上げ)

インテリア・工業デザイン系その他

兵庫県 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 事務局の立場にて、品質マネジメントシステムの構築・運用業務を担当いただきます。 ■QMSの構築、開発部門の仕組みづくり ■実践・運用部署のサポート/フォロー ■定期監査対応 ■その他、ISO等に関する業務 ※今後、IATF16949の取得を計画しています 【このポジションの魅力】 ・急拡大中の電池業界にて今までの経験を活かすことができる ・世界トップクラスの品質をより高めることにつながる ・品質を高めることで、会社や業界に大きな貢献ができる 【募集背景】 世界的にカーボンニュートラルなどの環境への意識が高まっており、環境戦略の1つとして電気自動車やハイブリッド車が今後より急拡大していくと予想されています。 当社は電気自動車の心臓であるバッテリーをつくっており、数年後には現在の売り上げの倍以上になる見込みです。 より多くのより品質の高い製品を作っていくため、今年西神・姫路拠点にてISO9001の認証取得をしました。 今後継続してISOの認証を得るためやIATF16949を取得するために、品質マネジメントシステムを一緒に構築・運用していただけるメンバーの増員を考えています。 【福利厚生】 TOYOTAやPanasonicを基準にした福利厚生が充実しています。※以下、一部抜粋 ・社宅制度(自己負担率20~35%/本人名義であれば適用可) ・転居費用補助あり ・育英補助給付金(子ども1人につき月2.5万円) ・単身赴任手当(月7万円+年20回分の往復帰省補助) ・電動車購入補助(最大50万円)、カフェテリアプラン(年間12.2万円相当) ・退職金制度(確定拠出年金DC)など ※企業HP/働きやすさの理由 https://www.p2enesol.com/recruit/benefits/ 【企業の魅力ポイント】 ★TOYOTA×Panasonicの技術力をベースに急成長中 ★BEV(電気自動車)とHEV(ハイブリット車)の二本の柱で安定的な事業展開 ★大きな需要に応えるため積極的な研究開発と生産拡大 ★業界団体理事やトヨタ北米プロジェクトへの参画など電池業界を牽引 ★大手企業のリソースを活用しつつ裁量権の大きいフラットな職場 ★管理職での採用や中途入社1年未満での昇格など柔軟な…

株式会社荏原エリオット

【千葉/転勤なし】グローバルSCMにおける特注品の納期管理業務/E5006

購買・商品・在庫管理系その他

千葉県

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 エネルギー業界向けソリューションプロバイダーとして国内外の顧客へ製品を提供している同社にて、主に特注品調達における納期管理、納期・リードタイム改善活動を担当いただきます。 ・エンジニアリング進捗管理 ・製造工程、検査工程進捗管理 ・納期、品質トラブル時の調整、改善活動 袖ヶ浦本社、インド、中国、アメリカの4拠点にて世界中のグローバルSCMを担っており、袖ヶ浦本社では主に日本国内、韓国、東南アジア、ヨーロッパのサプライヤを担当しています。 社内の調達バイヤーやグループ会社、外部サプライヤなどと連携し、最適な納期での製品納入を実現します。 サプライヤとの関係構築や調整・交渉などのため、国内外への出張が発生します。 (1~2回/月程度、日帰り~2週間程度) 【募集部門】 グローバルSCM部 サプライヤデリバリーマネジメント課 【募集背景】 エネルギー市場で一緒に未来を変える人材を募集しています。 国際情勢や市場環境が常にダイナミックに変化する中で、安定したサプライチェーンの構築を目指しています。 案件を安(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

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生産管理部マネージャー

インテリア・工業デザイン系その他

埼玉県 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 生産管理部の責任者として、納期短縮、購買力向上、在庫管理(圧縮)(ま たは、回転率向上)など、コスト面の最適化し、不測の事態に面した際に臨 機応変に対応する経験蓄積と組織体制を構築する。 ■3S活動、業務改善活動、各種プロジェクト推進、ミーティング運営 ■経営に対しての業務改善、改革活動における提案、提言。 ■組織、メンバーのマネジメント業務 当ポジションは経営と工場長(生産管理)が兼務しており、生産管理部門を専門に見ていただける方が必要な為 納期の短縮や購買力(原料)の強化などがご入社いただいてからのミッションとなります 【組織構成】 生産管理部のマネージャーとしてご活躍頂きます。14名所属 生産計画・購買・物流・在庫管理業務を対応する部門。 【求める人物像】 リーダーシップをお持ちの方 経営陣へのご提案経験がある方 周囲を巻き込んで自走できる方

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【東京|神保町】大手出版社グループの人事・労務担当<フレックス&在宅勤務可>

デザイン・ファッション系その他、人事

[雇入直後]千代田区神田神保町(最寄駅…

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職種】[雇入直後]人事/労務・給与計算担当(大手出版社グループ企業)     [変更の範囲]全ての業務へ配置転換する可能性があります 【雇用形態】正社員(試用期間6ヶ月)       ※試用期間中の給与は本採用時と同額 【労働契約の期間に関する事項】無期 【仕事内容】 大手出版社グループのメディア制作企業にて、給与計算や労務管理業務全般をお任せします。 ・給与・賞与計算業務全般 ・社会保険業務全般 ・労務管理業務(勤怠データ管理、労働時間管理、住民税管理、年末調整に関する業務 など) ・健康診断管理 ・法改正対応(規程改訂、システム設定、社員説明等) ・人事労務関連システムの運用・管理 ・人事面談・相談、ハラスメント相談窓口 ・その他付帯業務 <使用システム> SmartHR/給与奉行/法定調書奉行/AKASHI/KiteRa/e-GOV/eLTAX/ Microsoft365(Outlook・Teams・Forms・Notes など) ※正確性や効率性を追求し、業務フローの改善、従業員からの労務相談対応や、  より働きやすい環境づくりに向けた制度設計などにも積極的に携わっていただきます

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【大阪】生産戦略オペレーションリーダー

インテリア・工業デザイン系その他

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

1000万円〜1300万円

雇用形態

正社員

フロント側の販売計画に寄り添いながら、原価・リードタイム・品質を実現するための、グローバルでの生産ポートフォリオおよび物流戦略の構築 ・仮想PLを活用し、生産戦略に基づいたコスト最適化を実施 ・原価コントロールを徹底し、コスト削減・利益率向上をリード ・生産ラインのコントロールを含むSCM戦略の構築と実行 ・工場全体を俯瞰し、最適な生産・物流戦略を策定 ・業務プロセスを意識した改善プロジェクトを立案・推進 ・海外を含む全体のサプライチェーン戦略の策定と実行

株式会社神戸製鋼所

生産管理/品質管理(タイヤゴム機械/非汎用スクリュ圧縮)

インテリア・工業デザイン系その他

兵庫県 高砂市荒井町新浜2-3-1

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「生産管理/品質管理(タイヤゴム機械/非汎用スクリュ圧縮)」のポジションの求人です 【業務内容】 タイヤゴム機械または非汎用スクリュ圧縮機の担当として、専門的な業務に従事していただきます。 【具体的には】 ものづくり現場における安全・品質・納期・生産性に関する諸課題を解決する旗振り役として、現場主体のQC活動への技術的支援や、生産設備の設備投資計画などを担当します。 ■入社直後に期待する業務: 担当機種の主要内作部品に関するものづくりプロセスを理解し、関連部署(製造・生産管理・外注業者)と現場との調整役を担っていただきます。 ものづくり職場での経験に応じて異なりますが、概ね3年~5年の間で一人前として活躍できるイメージです。 ■事業競合:担当機種によって異なりますが、特に海外のコンペティターとの競争が多く見られます。 ■出張頻度: 多くて月1回程度で、主に外注業者への出張が中心となります。担当する機種によっては、海外拠点(中国、インドなど)への出張の可能性も視野に入ります。 【採用背景】 同社の高砂製作所 機械工場では、世界のものづくりを支える多くの産業機械(非汎用圧縮機、熱交換器・気化器、樹脂用混錬造粒機、ゴム混錬機、汎用圧縮機、製鉄機械、等方圧加圧装置、半導体検査装置、コーティング装置等)を製作しております。 機械事業部門の事業規模は年々拡大しており、ものづくりの拠点を海外にも展開し、生産能力の拡大を図っており、2030年には事業規模3,000億円を目指しております。 このような状況から、機械工場のものづくりスタッフの業務は高砂製作所内のものづくりだけでなく、海外拠点への技術指導、技術移管も年々増加しており、ものづくり技術者の確保・育成がこれまで以上に重要視されております。 上記事業計画のもと、高砂製作所でのものづくり力向上を実現するための技術者を募集しております。 【配属組織】 機械工場(4部)+加工部(1室)+室(事務所スタッフ+現場3係) 【キャリアパス】 ひとつの機種をマスターしたあとは、室内での機種ローテーション、生産技術や製造への異動を本人の適正を考慮しながら判断していきます。 【魅力・やりがい】 実際のものづくり現場が中心の部署であるため、PC上での業務よりも現場・現物・現…

トヨタ自動車株式会社

車両生産用技術情報収集/作成/管理業務(スタッフ・リーダー)

インテリア・工業デザイン系その他

愛知県 豊田市トヨタ町1番地

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「車両生産用技術情報収集/作成/管理業務(スタッフ・リーダー)」のポジションの求人です ■特色 グローバルトヨタの全工場向けに生産車両一台一台に付与する技術情報の収集・加工・提供をする業務です。 ■業務内容 【概要】 世界中に工場を持ち、グローバル展開をしているトヨタでは、各生産車両に個別のID(=VIN ※1)を付与しています。 このIDは、お客様にとって唯一の車両情報を管理するために必要です。私たちの部署では、その情報をマネージメントしています。 【詳細】 ・VIN付与に必要な情報を社内の関係部署から収集しVINを設定・管理 ・上記情報を全世界の工場に向けて、発信 ※1 Vehicle Identification Number(車両識別番号)、個々の車両識別のために使用しているコードであり、ISO 3833によって定義されています ■職場イメージ・職場ミッション <職場イメージ> ・グローバルトヨタに向けた技術情報の収集・加工を行い、全工場へのVINやネームラベル(※2)情報の提供を担っており、非常に重要な役割を果たしています。 また、私たちの部署は開発から生産、販売に至るまでの幅広いプロセスに関与することができます。 ・緻密な情報を扱いつつも、明るくオープンな部署です。 ・トヨタで自動車開発を行ってきたメンバーや、キャリア採用で集まったさまざまなスキルを持つメンバーなど、 多様なバックグラウンドを持つ人々が知識と経験を持ち寄り、正確かつ迅速に情報を発信しています。 また、新しい仕事のやり方で付加価値の高い業務に挑戦している、意欲にあふれる職場です。 ※2 :一般的には「車両識別ラベル」や「車両情報ラベル」と呼ばれるもので、車両の仕様や製造に関する重要な情報が記載されています <ミッション> ・今後も100年に一度の改革の中で、従来の仕事のやり方に固執せずより効率的且つタイムリーに全世界のトヨタの工場に正確なVIN情報を届けることが我々の重要なミッションです。 ■やりがい・PR <やりがい> ・車両開発~生産~販売まで幅広くクルマに関わることが出来る大変やりがいのある仕事です。 ・新型車やモデルチェンジを含むグローバルトヨタのすべての生産車両にVIN情報を提供する、唯一無二…

株式会社サトー商会

《仙台勤務》物流改革推進|物流センター新設PJT担当募集 経営基盤安定 東証スタンダード(以下略)

購買・商品・在庫管理系その他

宮城県

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 物流本部にて、物流オペレーション改革および新規物流センター設立プロジェクトを推進するポジションです。 ■具体的には ・ 物流本部内の新規事業開発部門に配属 ・ DC型からTC型への移行を中心とした物流運営体制の見直しと構築 ・ 各拠点の現地調査・分析(配送傾向の把握など) ・ 中央物流センター新設に向けたスケジュール策定、土地調査、キャパシティ分析 ・ マテハン機器の調査・選定 ■組織構成 物流本部は社員・パート約450名、委託会社含め500名超の大規模組織。物流の重要性が高まる中、会社の将来を担う中核部署です。 ■プロジェクトの背景 老朽化した既存施設、人件費・燃料費の高騰、社員の高齢化などに対応し、事業継続と採算性確保を両立するための重要プロジェクトです。 【同社について】 業務用食品の卸売会社として1948年に創業。 東北を中心に事業を展開。調理の省力化や高付加価値食材の提案により、増収増益を継続しています。 ◆ホテル/レストラン/学校給食/量販店/製パン/食品加工業等(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

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空間デザイナー(管理職)※福岡【リモート勤務可/プライム】

インテリア・工業デザイン系その他

福岡県 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

オフィス創りをリードする同社で、社会的に注目されているワークスタイル提案を含めて、社内の専門的な知見を活かして、デザイン提案を行います。 【詳細】 プロジェクトの多くはチームが編成され、自分が主とした業務だけでなく、他のデザイナーのフォローにも入ることで、組織内のコミュニケーションを増やし、スキルの共有化や成長につながる仕事の進め方を行っています。プロジェクトマネージャーや営業とともにクライアントへ訪問し、ヒアリングからコンセプト立案/基本設計/実施設計/パース作成/施工図チェック/現場確認/完成後のフォローまで全工程に携われます。 【対象とする空間】 ・オフィス空間(グローバルな有名大手企業から急成長ベンチャー企業のオフィス、コワーキングスペースなど多様なオフィス空間) ・パブリックスペース(オフィスビル共用部、企業ショールーム、公共施設など) ・専門市場(金融店舗・学校・病院・自治体庁舎など) 配属先:ワークスタイルデザイン統括部 【同社での働く環境】 ★平均残業時間20時間程度、テレワーク勤務可能、朝方残業の導入、フリーアドレス制など、働き方の提案をしていく立場として、自由度の高い働き方をご自身でデザインしながら就業できる職場環境です。 ★定期的なキャリア面談もあり、ご志向性に応じて、総務、財務経理、経営企画など幅広いキャリアパスの実現が可能です。 ★創業130年の老舗企業ですが、新しいことに積極的に挑戦する社風であり、新たな働き方の提案を含め、デジタル化、DX化も積極的に推進している企業です。

東京エレクトロン株式会社

【東京都】販売物流管理部/貿易実務・物流管理 業務改善担当(スタッフ~リーダーレベル)

購買・商品・在庫管理系その他

東京都

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

〈販売物流管理部/貿易実務・物流管理 業務改善担当(スタッフ~リーダーレベル)〉 ・今回採用するポジションにおいては、以下グループへの配属を想定しております  業務イノベーショングループ(販売物流管理部内での業務改革を担当) <職務内容> ・業務改善、TOBE像の構築 −物流分野におけるTELGr.横断課題の解決・調整、調整会議のPM →業務例: ・物流・貿易管理に関する業務プロセス、システム、データフローなどを詳細に分析し、課題や改善点、ボトルネックを特定する。 ・部内全Gr.を巻き込んで業務課題を洗い出し、ひとつずつ解決に向けた調整と、その会議のファシリテートを行います。 ・大きな課題は部内あるいは関連部署を含んでプロジェクト化し、そのPMの役割を果たします。 <業務のやりがい> 東京エレクトロンの売上高の8割が海外であり、その輸出に至るまでの物流管理および社内の売上処理を担っている部署であるためビジネスへの貢献を実感できるとともに、売上高の数字に直結する非常に責任のある部署となります。世界規模で展開する当社の物流(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社ディーバ

品質管理スペシャリスト候補【自社プロダクト開発】

商品・在庫管理、購買・商品・在庫管理系その他

エリア:一都三県 〒 1080075 …

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【要約】 連結決算・開示のプロダクト(自社製品)の企画・開発・機能改善を行うプロダクト開発本部に所属の上、品質管理スペシャリストとして、オンプレミスからSaaSに進化させるプロダクト品質基準の見直し、再設計、推進・改善を担い、製品開発エンジニアと共に“ものづくり”に携わっていただきます。 ※具体的な取り組みとしては、世界基準の品質特性(ISO/IEC25010)を採用した品質管理体制を目指してまいります。 これまでの品質管理体制の現状を踏まえ、まずは簡易プロセスを導入し、その上でリリース基準づくり、フェーズ毎の判断導入、第三者テストの強化、出荷判定の判断基準強化、トラブル時の基準導入と、徐々に進化させていく予定です。 - 機能改善:BPOで得たノウハウや会計ルール改正を仕組みや既存製品に反映 - 機能拡大:業務の自動化に繋がるシステムや新製品の開発 - サービス向上:オンプレ→クラウド化などを推進して顧客の利便性を高める ■プロダクト/サービスについて 1.プロダクト/サービスの詳細 同社は自社プロダクトの連結会計システムを中心にグループ会社から会計/経営情報を収集し、可視化する各種ソリューションを提供しています。 2.収益・顧客基盤の安定性 強みは「顧客基盤」と「高収益体質」であり、東証上場の時価総額TOP200社のうちの約100社を含む、日本を代表する大手上場企業との長期的なお付き合いがあります。 営業利益率は毎年20%前後で推移しており、「会計」という無くなりづらい業務領域という特性からリプレイスリスクも低く、安定した事業基盤を築くことができています。 3.これからのビジョン・プロダクトの戦略 同社は現在、エンタープライズ企業様を中心に約1,200社に提供してきたオンプレミス主体のBtoB向けプロダクトを、会計実務サービス側と協働することで連結会計の”在り方”を変えていく将来を見据えています。 そのためにプロダクトをサービスシフトさせていくことが、ディーバの中長期的な方向性になります。(SaaSモデルへの変革については、あくまでも目的でなくその手段の1つと捉えております) 会計システムという特性上、まずは何よりも安心・安全で利用できることを第一としています。 その前提の上で、お客様のグループ経営・会計業務に変革をもたらし、業務効率や生産性の改善といった付加価値を創出するべく、過去から続く前提条件や制約と向き合いながらテクノロジーを駆使し、これを実現しようとしています。 ■DIVAで働く魅力 1.価値あるものをつくれる:BPO事業を通じて大企業のユーザーの声をダイレクトに聞くことができ、真にお客様の役に立つものがつくれる 2.裁量や自主性がもてる:誰かに言われたものをつくるのではなく、自分の意思と技術力でお客様のためにつくりたいことを表現できる 3.高成長&安定環境:年20-25%成長・昇給率7%前後が続く成長環境、お客様は優良で事業は底堅い、残業月10H台とWLBを保ちながら挑戦できる →メーカーの立場として、エンジニア志向(ものづくり志向)に生涯拘りながら、並行して様々な挑戦ができることが同社の魅力です。 ■開発環境 ▲バックエンドエンジニア - 開発言語: C#, JavaScript, C++, Typescript - インフラストラクチャ: オンプレミスサーバ, Microsoft Azure, Amazon Web service - ミドルウェア:PostgreSQL, Oracle, AWS Dynamo, Nginx, Container ※これまでの既存製品(オンプレミス環境)はC++,C#、Windows、OracleDBを軸に展開してきましたが、SaaS化に向けて技術者同士がお互いに意見を出し合い、自分たちでより良い技術選定や移行計画を進めています。 ■(※)国内市場シェアNo.1: - 出典 株式会社富士キメラ総研 2023年7月発行 市場調査レポート「ソフトウェアビジネス新市場 2023年版」調べ - 2012年版よりNo.1を継続中

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