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株式会社日新技術コンサルタント
【上下水道に強みを持つ建設コンサルタント！】上水道配管設計《即戦力》/仙台勤務/転勤なし◎在宅可◎
設計(建築・土木)
宮城県仙台市
800万円〜1300万円
正社員
同社の【東北事務所】にて上水道配管設計のポジションです！ 資格手当が充実している同社にて資格を活かして活躍しませんか！ 【具体的には】 ■上水道配管の設計 クライアントは、各市区町村などの地方自治体になります。 【同社の魅力】 建設コンサルタント業務に強みを持ち、水に関する土木・建設分野の調査・計画・設計を長年に渡り手掛けています。顧客は官公庁や市町村等行政関係が100％。現在の上下水道インフラは、建築されてから50年以上経つ建物が多く、老朽化施設の更新・改築等、社会的にも重要性が認識され始めています。近年では大規模災害も頻発していることから、建物の補強・補修の引き合いも多く頂いております。 【同社の魅力】 業務が平準化され、1人に業務が集中しない様にしている他、社員同士が質問しやすい風土の醸成にも取り組んでおります。一部設計監理業務もありますが、現場での常駐勤務は無し。ノー残業デー制度も取り入れており、繁忙期以外は定時で上がる社員もいます。社員の離職率はわずか5%と働きやすい環境です。 ＊残業少な目！ 月平均10時間ほど・繁忙期：50時間ほどです。一人当たりの業務量が過多にならないよう取り組んでいるところがポイントです。 固定残業代は25時間分ありですが、実際は25時間も残業しない月がほとんど！ ＊ノー残業デーあり！ 制度のみではなく、実際に皆さん提示であがっています！ ＊長期出張なし！ 業務によっては月に2～3回の出張が発生しますが、基本は日帰りです。 長くて1~2泊のため長期的な出張はございません。 ＊転勤なし！ ご本人の希望がある場合を除いて転勤はございません。 ＊年間休日126日！ ＊充実した資格手当あり！ 技術士・一級建築士は月10万円の手当ありです。 ＊在宅勤務あり！ 制度のみではなく、どなたでも使用可能！実際に取り組まれている方多数！ 基本は、予定にあわせて臨時活用が多いとのことですが、定期的(週1～2日使用)に使用している方も1割ほどいます！自身の働き方に合わせて使用が可能です！ ※最大週2日まで在宅可 ＊再雇用制度あり！ 定年60歳、再雇用65歳！ 実際に70代の方々も活躍いただいており、長期的な就業が可能です！
株式会社高崎総合コンサルタント
道路設計/転勤なし/有資格者/福岡
設計(建築・土木)
福岡県久留米市
600万円〜1300万円
正社員
■同社で受注した案件の計画・設計業務を担当していただきます。 同社では元請として福岡県を中心に主に九州一円で仕事を行っています。 行政機関と直接やりとりしますので地域のために仕事ができます。 【具体的には】 ■道路詳細設計、交差点設計 新設道路の詳細設計、交通性、安全性に配慮した交差点設計 ■ランプ設計 一般道と自動車専用道路を接続するランプ設計 ■駐車場設計 道の駅の利便性向上を目的とした道の駅改修設計 (駐車場増設設計、進入路設計、トイレのバリアフリー化) ■構造物設計 幹線道路と用水路交差部に置けるボックスカルバート設計 ■走行性解析 【特徴】 ■地元に貢献できる働き甲斐のある仕事 ・同社は主に九州管内における官公庁関係の業務を請け負っています。良い成果を出すことで地域の暮らしが豊かとなり、地元に貢献することができます。 また、発注者及び地域住民の方から感謝の言葉を頂くこともあり、非常に働き甲斐を感じることができます。 ・同社では、土木知識に長けた人材だけではなく、『地元に貢献したい、地元のために何かしたい』というような情熱を持った人材、また、それと同時に相手の気持ちを理解できるような人間味あふれた人材を求めています。人生でも仕事でも、大事なことは『思いやり』です。 ■若手が成長し活躍できる環境 ・人材は企業にとって最も重要で、人材なくして会社の成長はありません。同社は、新入社員を価値のある社員・技術者とするため、勉強会実施や資格取得援助など若手の成長をサポートします。 ・同社は少数精鋭で業務を進めています。よって、同社でも若手の重要性は高く、活躍できる場が大いにあります。この環境をプラスに捉え、自らの意思を持ち、それを表現できる方、向上心のある方をお待ちしています。 ■安定した仕事、自己実現できる環境 ・同社は主に国、県、市町村を対象とした業務を行っており、社会における重要な役割を担っている一方、安定して仕事を行うことができます。出張はありますが、転勤はありません。地域の暮らしを豊かにするのと同様に、社員の人生を豊かにするのも会社の務めです。 ・同社では福利厚生も充実しており、多くの社員が仕事と家庭を両立しています。自分の頑張り次第で自己実現できる環境が整っています。
非公開
内装工事の製作設計（AutoCAD）／年収400万円～550万円／年間休日125日／転勤無し ＠堺市美原区
インテリア・工業デザイン系その他、CADオペレーター(建築・土木)
美原工場（大阪府堺市美原区） 最寄駅：…
400万円〜550万円
正社員
CADで内装造作・家具・枠建具等の製作図および現場施工図の作成業務を担います。 ＜使用CAD＞AutoCAD ■主な対象案件 ・造作家具等の作成、取付工事 ・高級店舗や一流ホテル等の内装工事 ・高級住居等のリフォーム、リノベーション ■主な職務内容 ・図面作成： デザイナーの描いた建設物のグラフィックを基に、具体的な完成品イメージを反映させた製作図、建築施工図の作図 ・手配調整： 設計事務所・ゼネコン等の施主との打ち合わせ及び手配調整業務 ≪組織構成≫ 20代前半から60代後半まで、幅広い世代が活躍中 ■自社工場について ・製作設計部は7名 ・内装業としては関西最大規模の5,000平米を誇るファクトリースペース ・自社工場での什器、家具、内装部材の製作技術について、百貨店やブランドショップから高い評価を頂いています。 ≪同社について≫ 大阪府堺市の自社工場にて製作する什器、家具、内装部材を中心に 内装工事やリノベーション、リフォームに強みを持つ会社。 技術力やブランド力を生かして、年間約350件（24年度完工件数）の案件を手掛けています。 ■主なフィールド ・高級店舗、一流ホテル、医療施設、オフィスの内装等 ・マンションや個人宅等の高級住居内装 （案件平均金額約1,000万円。1億円以上の案件もあり。） ■働きやすさ ・同社の属するグループの長期ビジョンにて、「トップクラスのホワイト企業への挑戦」を掲げています。 ・2024年度は年間休日125日、平均残業時間17.3時間を達成 ・2025年6月人事制度を改定 更なるホワイト企業への挑戦を継続中です。 従事すべき業務の変更の範囲： （雇入れ直後）製作設計に関する業務 （変更の範囲）会社が指定する範囲の業務
非公開
《部長候補ポジション》 ゼネコン 建築意匠設計 (大阪)
設計(建築・土木)
大阪本店：大阪府大阪市
700万円〜800万円
正社員
幅広い分野の建築設計事業を展開する当社の技術職（建築設計）をご担当いただきます。 オフィスビル、商業施設、大型倉庫、工場、ホテルなど、様々な用途の建築物の構造設計または意匠設計業務を担当いただきます。 SRC・RC造・S造の多様な新築建築物の建築設計を企画設計から工事監理業務まで幅広く携わっていただきます。 ・コンクリート造建築物などの企画設計・基本設計・実施設計 ・施工中物件の設計監理 【特徴・魅力】 ・大阪大学グローバルビレッジや京都市京セラ美術館に代表されるような文教施設の施工実績が豊富で、名のある大規模施設の建設やインフラ、住宅、倉庫、医療など多岐にわたる施設建設に携わってきました。 自ら考え行動する機会が豊富にあり、密度の濃い仕事を通して圧倒的な成長速度を実現します。 ・上司と部下の距離が近く、風通しの良い社風です。信頼できる仲間と共に一体感のある現場で働く団結力の強さこそが強みと言えるでしょう。 ・建築、土木の他にも地震大国日本に欠かせない耐震改修の為のリニューアル工事やより良い未来を実現する為の自然エネルギー事業など、さまざまな事業が生まれています。新しいものを生み出すエネルギーに刺激を受けることで、自己の成長を促進できます。
東日本旅客鉄道株式会社
【技術職】線路・土木構造物メンテナンス(新幹線大規模改修含む)
生産・製造スタッフ、設計(建築・土木)、土木施工管理
首都圏エリア（東京都・神奈川県・埼玉県…
-
正社員
線路、土木構造物のメンテナンス、結果の分析、不良個所の把握、補修・補強計画の策定など ◆日常の点検、結果の分析、不良個所の把握、補修・補強計画の策定など ◆パートナー会社との安全・品質管理に関する検討や社内の各技術部門との工程調整など ◆自然災害対策として設備強化や、メンテナンス業務の効率化に向けた業務改革など
株式会社三協技術
橋梁設計（経験者）【経験者大歓迎/転勤無し/宮城】
設計(建築・土木)
宮城県仙台市
600万円〜900万円
正社員
■同社本社にて橋梁設計に従事していただきます。 【具体的には】 ■仮設構造物 ■耐震補強 ■拡幅設計 ■長寿命化計画 ■橋梁点検・塗膜調査 【三協技術について・・・】 ■宮城県に本社を構え、東北地方に密着した事業を展開している建設コンサルタント会社です。主に官公庁の公共事業に関わっており、道路・河川・橋梁の土木設計をはじめ、社会インフラの整備を手がけています。 ■近年ではCM業務や発注者支援業務にも注力をしており、その他にも都市計画・地域計画や地質調査、地上・海上・ダムでの測量など、30年以上の歴史で培った技術を駆使して多彩な事業を展開しております。 【同社の魅力】 ■地元に貢献できる ⇒東北圏内の仕事ができるため、地元に貢献することが可能です！ ■テレワークの導入 ⇒同社はテレワークの導入をしているので、週に3日程度テレワークをすることが可能でございます。 ■風通しのよさ ⇒齢や経験に関わらず、意見が言いやすいフラットな組織です。 新人でも積極的に業務に携わることができ、成長を実感できます。
大日本ダイヤコンサルタント株式会社
橋梁設計・計画【富山県/働き方改革積極推進/テレワーク制度あり】
設計(建築・土木)
富山県富山市
650万円〜1000万円
正社員
同社北陸支社（富山県富山市）にて、橋梁設計の業務を担当いただきます。国土交通省、地方自治体、NEXCOなどから受注した橋梁設計プロジェクトの案件対応を行います。 【業務の流れ】 (1)企画立案、提案：現在はプロポーザル方式・総合評価落札方式が多いです。事業計画に基づき、企画立案、プレゼンテーションまでお任せします。 (2)現地調査：地盤や周辺環境の現地調査。 (3)設計業務：調査結果に問題がなければ、設計を行い、完成したものをクライアントへ納品をします。（ここまで約6ヶ月程度を要します） 【働き方改革の推進】 同社は、社員一人ひとりの多様な働き方に対応するため、魅力ある職場環境の創出、ダイバーシティ推進制度の設定、長時間労働削減など取り組みを行っております。 ■就業地選択制度 社員が育児・介護等の事由により、就業地を選択できる制度でございます。 制度選択中は転勤が免除となります。 ■職域限定制度 社員が育児・介護等の事由により、社内支援的な役割を選択できる制度でございます。 制度選択中は直接外部の窓口となることなく、ご就業いただけます。 ■就業時間選択制度 社員自身の体調、育児・介護等の事由により、就業規則で定める所定勤務時間での勤務が困難な場合に、就業時間を選択してご就業いただける制度でございます。 職域限定制度の適用を受けた者に限り適用することができます。 ■在宅勤務等制度 心身の状態、育児・介護等の自身を取り巻く環境により通勤が著しく困難、または在宅時間を確保する必要のある場合に、在宅での勤務を認める制度でございます。 ■テレワーク制度(2022年1月から運用開始) 新たな働き方の1つであるテレワーク制度を導入しています。 所属長の許可を得て週3日を上限とする在宅勤務が可能となります。
株式会社近代設計
土木設計（無電柱化）/E・Jホールディングス/東京
設計(建築・土木)
東京都千代田区
600万円〜1000万円
正社員
無電柱化における各種業務に従事いただきます。 ＜計画・設計＞ より安全・安心で快適な空間の確保、ライフラインの保全等、都市機能の高度化に向けた無電柱化計画及び電線共同溝の設計を行います。 ＜維持管理等＞ 電線共同溝内のケーブル収容状況の調査や特殊部、管路部等の施設の損傷について点検を行います。 ＜実績例＞ 国交省近畿/兵庫国道管内無電柱化協議資料作成 国交省関東/横浜国道管内電線共同溝詳細設計 千葉県/八幡電線共同溝設計 国交省東北/津志田電線共同溝設計業務
富士設計株式会社
地図に残る仕事！地域のインフラを整備する【土木設計】完休2日
設計(建築・土木)、CADオペレーター(建築・土木)
本社:静岡県富士宮市小泉４６８−１ マ…
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正社員
官公庁や民間の設計業務を行っていただきます。道路、河川、砂防や公園の設計を通して安心、安全なまちづくりをしていきます！ ＊設計コンサルタント業務 官公庁または民間の設計業務に携わっていただきます。 ・顧客との打合せ ・調査、測量、点検、設計 ・資料作成、報告書作成など 道路、河川・砂防、公園などの土木設計を通じて安心・安全・魅力のあるまちづくりに貢献できる仕事です！
大日本ダイヤコンサルタント株式会社
橋梁設計・計画【沖縄県/働き方改革積極推進/テレワーク制度あり】
設計(建築・土木)
沖縄県那覇市
650万円〜1000万円
正社員
同社沖縄拠点（沖縄県那覇市）にて、橋梁設計の業務を担当いただきます。国土交通省、地方自治体、NEXCOなどから受注した橋梁設計プロジェクトの案件対応を行います。 【業務の流れ】 (1)企画立案、提案：現在はプロポーザル方式・総合評価落札方式が多いです。事業計画に基づき、企画立案、プレゼンテーションまでお任せします。 (2)現地調査：地盤や周辺環境の現地調査。 (3)設計業務：調査結果に問題がなければ、設計を行い、完成したものをクライアントへ納品をします。（ここまで約6ヶ月程度を要します） 【働き方改革の推進】 同社は、社員一人ひとりの多様な働き方に対応するため、魅力ある職場環境の創出、ダイバーシティ推進制度の設定、長時間労働削減など取り組みを行っております。 ■就業地選択制度 社員が育児・介護等の事由により、就業地を選択できる制度でございます。 制度選択中は転勤が免除となります。 ■職域限定制度 社員が育児・介護等の事由により、社内支援的な役割を選択できる制度でございます。 制度選択中は直接外部の窓口となることなく、ご就業いただけます。 ■就業時間選択制度 社員自身の体調、育児・介護等の事由により、就業規則で定める所定勤務時間での勤務が困難な場合に、就業時間を選択してご就業いただける制度でございます。 職域限定制度の適用を受けた者に限り適用することができます。 ■在宅勤務等制度 心身の状態、育児・介護等の自身を取り巻く環境により通勤が著しく困難、または在宅時間を確保する必要のある場合に、在宅での勤務を認める制度でございます。 ■テレワーク制度(2022年1月から運用開始) 新たな働き方の1つであるテレワーク制度を導入しています。 所属長の許可を得て週3日を上限とする在宅勤務が可能となります。
東洋技研コンサルタント株式会社
土木設計（橋梁）大阪本社の建設コンサルタント 管理職候補 愛知
設計(建築・土木)
愛知県名古屋市
700万円〜1100万円
正社員
名古屋支社で橋梁設計及びマネジメントに従事していただきます。 【具体的には】 ■橋梁並びに各種構造物 計画・調査・設計 ■既設構造物 点検調査・診断・補修・補強設計 【特徴】 ■受注先は国土交通省、都道府県、市町村、高速道路会社と幅広くバランスよく受注をしております。 一例：過去データ ◇ 国土交通省（33%） ◇ 都道府県（30％） ◇ 市町村（18%） ◇ 高速道路会社（NEXCO東・中・西、首都高速、阪神高速）19% ■同社は橋梁・構造物（56.9％）道路（28.2％）河川砂防（6.8%）を占めており、その他にまちづくりや建設環境、鉄道、トンネル、土質及び基礎等があります。 【同社の魅力】 ■バックアップについて 経験の有無にかかわらず、社内講習会の他外部講習等にも参加いただき、30代前半で技術士の資格取得を目指していただきます。 （一例：技術士試験対策、技術提案書作成に関する講習会、品質向上のための講習会、業務評価点向上に関する講習会等） 資格取得を情報提供やセミナーの他奨励金制度でもバックアップしております。 技術士だけでなくRCCM,コンクリート診断士等の資格取得もサポートしております。 その他、ビジネスマネジメントとスキル向上に向けた研修も行っております。 ■意欲のある女性が活躍し続けられる組織 (1) 女性活躍推進委員会 (2) 女性社員のキャリア研修 (3) ハラスメント相談窓口の設置 (4) 女性活躍推進企業の認証取得
株式会社建設技研インターナショナル
環境計画(海外案件)【海外専門建設コンサルタント/英語力活かせる仕事！/東京】
設計(建築・土木)
東京都中央区
600万円〜1100万円
正社員
独立行政法人国際協力機構（JICA)をはじめ国際機関や現地政府から受注した環境分野案件(廃棄物管理・再生可能エネルギー)の業務を担当していただきます。 【具体的には】 ◇廃棄物管理に係る調査、計画、設計 ◇再生可能エネルギー分野への参入に係る調査、計画（JCMへの参入等、GHG削減量の算定、申請手続きを含む） ※例/出張：年2～3回（1～2ヶ月／回）、担当エリア：東南アジア7～8割、アフリカ1割、その他（中東、中南米） 【同社について】 同社は建設コンサルタント業界大手3社となる建設技術研究所社100%出資の子会社として海外（特に開発途上国）のプロジェクトに関わる事前準備から評価にわたる、総合的なサービスを提供している海外専門建設コンサルタント会社となります。 1999年3月1日に設立され、主な事業内容は、水管理、都市排水、水資源、上下水道、道路計画などの分野における調査、計画、設計、施工監理、プロジェクトマネジメントです。全世界の7都市に事務所を構え、アジア（13カ国）、中東（4カ国）、中南米（9カ国）、アフリカ（8カ国）、欧州（5カ国）、大洋州（1カ国）と数多くのプロジェクト実績を上げています。 ＊残業時間：平均27時間 ＊テレワーク：月10日使用可能！ 家庭の事情により使用する場合は、フルテレワーク可能！
非公開
【 木造建築の構造設計 】◆土日祝休み／在宅ワークあり／面接1回／年休131日／みなとみらい
設計(建築・土木)、研究・設計・開発系その他
神奈川県横浜市 横浜高速鉄道みなとみら…
400万円〜700万円
正社員
【 業務概略 】 木造を扱う構造設計事務所で構造設計業務全般をお任せいたします。 クライアント様からの依頼を請け構造設計から構造図面作成、構造図作成の海外委託業務、コンサルティングなど幅広く行っております。 将来のビジョンとしては木造4階建てやRC造等にもチャレンジしていく予定です。 【 具体的な仕事内容 】 □ 構造計画から計算プログラムを使用して構造実施設計業務 □ 構造図面作成業務（基礎伏図～木部伏図や鉄骨階段などの附帯図） □ コンサルティング業務（クライアント様の意匠プラン作成にあたり構造的なサポート） □ 海外委託の為の資料作成や構造図面チェック業務 □ プレカット図面の確認や納まりの検討、プレカット業者さまへの指示業務 □ 耐震診断実施時の現地調査（年間１～2件程度） □ クライアント様との打ち合わせ有（稀なケースです） 【 その他 】 ◎転勤なし／業務の中で車の運転はございません ◎使用ソフト：kizukuri／kizukuri2×4／FAP-3／MED-3／WOOD-ST／JWCAD／プレカットCAD ※いずれかが使用できれば問題ございません ◎在宅ワーク相談可能です（現在在籍中の社員も適宜在宅しております） 【 就業時間 】 9：00～18：00 (8時間／休憩60分) 【 残業 】 あり（業務の集中度合いによりことなりますが月平均30時間程度）
株式会社ニュージェック
土木設計（道路） 関西電力グループ 大阪
設計(建築・土木)
大阪府大阪市
600万円〜900万円
正社員
本社にて道路分野の設計に従事していただきます。 業務詳細： ■道路概略設計 ■道路予備設計 ■道路詳細設計 ■道路構造物設計(道路函渠、擁壁、遮音壁等) ■交差点設計 ■法面設計 ■軟弱地盤検討(調査・解析・対策工設計) ■無電柱化計画・設計 など 【同社の特徴】 ◇技術者へのサポート体制が抜群 ■資格取得支援：技術士・一級建築士の資格取得に対して、社内講習会、模擬面接、社外講習会の費用助成等を行ない、早期の資格取得に向けたサポートを行なっております。 ■業務研究発表会：業務事例や技術開発などに関する活動成果の発表を行ない、社内で技術の共有を図っております。特に若手技術者にとっては、論文作成能力やプレゼンテーション能力を向上させる機会となっております。 ■社会人ドクター支援：社業に関連のある博士号の取得を希望される方に対して会社が費用を負担し、働きながら修学することができます。 ■社内講習会：学校の教授などの専門家を講師として招聘し、高度な専門技術等に関してご講演いただく社内講習会を実施しております。 ■社外講習会への参加支援：専門知識の習得、技術の向上、技術者としての継続教育等を目的とした社外の講習会に、会社の費用負担で勤務時間内に参加することができます。 ■人財育成センター：若手技術者を対象に、構造分野を中心とした基礎技術や3次元モデル（BIM/CIM）などのスキルを習得し、早期の成長を促す教育機関として、社内組織に「人財育成センター」が設置されています。 ◇ワークライフバランスが抜群 ■テレワーク：在宅勤務、サテライトオフィス勤務、モバイルワークといった制度があり、場所にとらわれることなく働くことができる環境を整えております。 ■短時間勤務：お子さんの育児あるいはご家族の介護を目的として、短時間勤務（1日につき30分から2時間の短縮）を行なうことができます。（育児の場合：お子さんが小学校2年生に上がる直前まで／介護の場合：3年間） ■ノー残業デー：毎週水曜日をノー残業デーと設定し、定時退社を推進しております。 また、ノー残業デーには、プロの演奏家による音楽コンサートを開催し、従業員やそのご家族を招待して、退社後の時間を有意義に過ごしていただくイベントなども行なっております。
株式会社日本インシーク
土木設計（上水道） 管理職ポジション 大阪
設計(建築・土木)
大阪府大阪市
600万円〜900万円
正社員
同社の大阪本社にて、管理職として上水道の計画、設計業務を担当していただきます。 【具体的業務】 上水道の計画、設計、管理業務を担当。 （具体的業務） ・上水道に関する調査、計画、設計全般 ・主な顧客は二次官庁および三次官庁 （求める知識） ・土木に関する基礎知識 （出張頻度） ・全国を対象としているため、受注による。 （受入時教育体制） ・技師長による上水道一般に関する教育訓練と熟練者によるOJT教育を３年 間予定。 【組織体制】 同社の建設コンサルタント技術者チームは、経験豊富な技術者から若手の技術者まで幅広いメンバーで構成されています。チーム全体で協力し、最新の技術を活用しながら、社会インフラの整備に貢献しています。働きやすい環境と充実したサポート体制が整っており、キャリアアップを目指せます。 【同社の特徴／魅力】 同社は、積水化学グループの一員として、安定した経営基盤を誇ります。創業50年を超える歴史と実績を持ち、社会インフラの整備に貢献してきました。年間休日123日、残業月20～30時間程度、完全週休2日制など、働きやすい環境が整っており、社員の成長と働きやすさを大切にしています。 【技術革新とICTの活用】 同社は、ICT（情報通信技術）やDX（デジタルトランスフォーメーション）を積極的に活用しており、これにより建設コンサルタント業務の精度向上と効率化を実現しています。特に、先端技術の開発や利活用に取り組む姿勢が、業界内での競争力を高めています
株式会社ファイブイズホーム
【埼玉】エクステリアプランナー ※転勤なし
構造解析・意匠設計、設計(建築・土木)
埼玉県行田市持田３ー２ー１７ 秩父鉄道…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 外構のプランニング、打合せを行います。 施主様のライフスタイルに合わせてお庭の設計をする仕事です。 【職務詳細】 同社で建築する分譲住宅のお庭の設計を担当いただきます。 同社では、分譲住宅と注文住宅の建築をしています。 分譲住宅の場合は、社内で設計された図面を元に外構図面を作成します。注文住宅の場合は、直接お客様と打ち合わせをし、お客様が希望される外構図面を作成します。どちらも外構CADを使用します。 ・施主様との打合せ ・図面作成、見積り作成 以上が簡単な業務内容となります。 【企業の強み】 地域密着の住宅メーカーとして、埼玉県北部と群馬県南エリアでトップクラスの実績を誇る同社理由の1つは「土地の仕入れ力」です。毎年、1年に12000件という豊富な土地情報を仕入れ「売れやすい立地かどうか」などの基準で選びぬいた600件の土地のみに家を建てています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ジユー・ロータス
未経験スタート歓迎【設計アシスタント】★年休125日★土日祝休
設計(建築・土木)、プラント設計、CADオペレーター(建築・土木)
神奈川県横浜市磯子区新中原町1番地 （…
350万円〜700万円
正社員
【完全週休2日制/残業月20～30H】★設計アシスタントとして《設計図面のチェック・図面作成のサポート》などをお任せします！★充実の育成環境あり◎ 工場・プラントの設備配置や、配管設計などを行う当社。 アシスタントとして、やさしい業務からお任せします！ ＜仕事内容は＞ 数字と図面を照らし合わせ、 図面の確認や修正を進めます。 最初は分からないことが多いはず。 そんな時は、すぐ周囲のスタッフに質問してください。 ☆質問攻めでも大丈夫です！ ＜働きやすいPoint＞ 残業月20～30時間程度 年間休日125日 髪型・髪色自由 オフィスカジュアルOK 産休・育休からの復帰事例あり ※男性社員の取得実績もあります。 未経験から、スキルを身に付け、 プライベートを充実させられる。 ライフステージが変わっても安心して長く働ける。 そんな環境を用意しています！
五洋建設株式会社
意匠設計（総合職）/全国
設計(建築・土木)
東京都文京区、北海道札幌市、宮城県仙台…
650万円〜1200万円
正社員
■同社で様々な建築案件（新築）の意匠設計をお任せします。 ■建築物件（集合住宅／オフィスビルほか、商業施設や物流倉庫施設、医療福祉分野など）の意匠設計全般（用途・予算・デザイン、耐用年数などのお客様の設計条件の取りまとめ、企画設計、基本設計、実施設計、工事監理等）を担当いただきます。 ■同社は海上土木の会社といったイメージが強いですが、特徴について既述のとおり弊社の1/3を担う建築部門の建築施工において、臨海部案件（物流倉庫など）を強みにしつつ、新築の様々な案件を社会に提供しています。 ■これらの案件の企画～基本設計～実施設計～施工監理～引き渡し（社会提供）の流れのなかで、構造および設備設計を統制し、施工管理担当との「協働」により、 意匠設計の役割を果たしつつ、キャリアアップすることができます。 【様々な案件】 ■重点分野：物流、医療福祉、住宅、環境 ■成長・有望分野：データセンター、商業施設、防衛関係 ■他：ホテル など ■土木・建築一体工事案件例 建築構造物の施工と地盤の土木施工を同時に実施 ex)ヨドバシ梅田タワー
大日本ダイヤコンサルタント株式会社
橋梁設計・計画【埼玉/働き方改革積極推進/テレワーク制度あり】
設計(建築・土木)
埼玉県さいたま市
650万円〜900万円
正社員
同社関東支社（埼玉県さいたま市）にて、橋梁設計の業務を担当いただきます。国土交通省、地方自治体、NEXCOなどから受注した橋梁設計プロジェクトの案件対応を行います。 【業務の流れ】 (1)企画立案、提案：現在はプロポーザル方式・総合評価落札方式が多いです。事業計画に基づき、企画立案、プレゼンテーションまでお任せします。 (2)現地調査：地盤や周辺環境の現地調査。 (3)設計業務：調査結果に問題がなければ、設計を行い、完成したものをクライアントへ納品をします。（ここまで約6ヶ月程度を要します） 【働き方改革の推進】 同社は、社員一人ひとりの多様な働き方に対応するため、魅力ある職場環境の創出、ダイバーシティ推進制度の設定、長時間労働削減など取り組みを行っております。 ■就業地選択制度 社員が育児・介護等の事由により、就業地を選択できる制度でございます。 制度選択中は転勤が免除となります。 ■職域限定制度 社員が育児・介護等の事由により、社内支援的な役割を選択できる制度でございます。 制度選択中は直接外部の窓口となることなく、ご就業いただけます。 ■就業時間選択制度 社員自身の体調、育児・介護等の事由により、就業規則で定める所定勤務時間での勤務が困難な場合に、就業時間を選択してご就業いただける制度でございます。 職域限定制度の適用を受けた者に限り適用することができます。 ■在宅勤務等制度 心身の状態、育児・介護等の自身を取り巻く環境により通勤が著しく困難、または在宅時間を確保する必要のある場合に、在宅での勤務を認める制度でございます。 ■テレワーク制度(2022年1月から運用開始) 新たな働き方の1つであるテレワーク制度を導入しています。 所属長の許可を得て週3日を上限とする在宅勤務が可能となります。
非公開
内装業界経験者【商業施設/店舗の設計管理ディレクター】年休125日／年収400～850万円／阿波座
インテリア・工業デザイン系その他、構造解析・意匠設計
大阪府大阪市西区 【最寄駅：大阪メトロ…
400万円〜900万円
正社員
同社は設計、制作管理の一貫した業務スタイルが特徴ですが業務領域の拡大に伴い、設計管理の専門性の高い方を募集します。 具体的には大型商業施設や店舗の設計に携わるポジションです。顧客やデザイナーの意図を踏まえ実施設計、設計監理を行います。 【案件】 下記分野の実施設計・設計推進業務をお任せします。 大型・複合商業施設、スーパー、飲食店、各種専門店 サービス分野（教育・医療・福祉・ホテル）、オフィス 使用cad：Vectorworks（他cad使用の方もご応募可能です） ～キャリアについて～ 専門職として設計業務に従事していただきます。 ご自身の持つ専門性を活かし、業務を推進していく中で将来的にはマネージャーとしてチームを率いる立場を目指すか、更にスキルを掘り下げていく立場（スペシャリスト）で活躍を目指すか、各々の適性に合ったキャリアを積むことが可能です。
