検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

トップ

検索結果: 3,096件(2221〜2240件を表示)

プラスティック複合材料専門メーカー

プラスチック複合材料専門メーカーがルート営業社員を募集しております（初任地：名古屋）

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

名古屋

￥

400万円〜650万円

正社員

プラスチック製品に使用される材料の商社向け営業。ルート営業が基本になりますが、薄利多売のビジネスモデルでなく、顧客の要望に対しオリジナルに開発した製品を販売しております。そのため、一度受注できれば競合することなく継続して取引していくことが可能で、利益も確保できています。

あなぶきハウジンググループ

分譲マンションの管理組合の運営サポート(既存への企画提案)近畿

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス　西宮営…

￥

333万円〜

正社員

フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20〜30代の若手社員が活躍中！募集ID:ahs-sei ※手当充実【安定・安心！あなぶきグループ】あなぶきグループは不動産、建設、介護、保険、人材など、50社で事業を展開。その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、195、430戸　※2024年8月末時点）支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★2年連続給与ベースアップ実施！ ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中！『分譲マンション管理アドバイザー』＼こんな方必見／「大手の成長環境で働きたい」「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」「日々ノルマを追うのではなく、じっくり長くお客様と付き合いたい」「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」「ライフステージにあわせて休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です！《あなぶきのマンション運営サポート(フロント)はココが違う！ ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 2.『担当するマンション数はどのくらい？』 3.『具体的な仕事内容は？』 4.『ワークライフバランスはどうなの？』 5.『残業になることはある？』 6.『休日など緊急対応はある？』 7.『典型的な1日のスケジュールって？』 8.『職場の雰囲気はどう？』 9.『評価方法はどんなルール？』 10.『資格取得支援って何があるの？』 11.『中途向けにも研修制度はあるの？』 12.『中途でキャリアアップできる？』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は？』創業40年の株式会社穴吹ハウジングサービス。フロント職では、分譲マンションの入居者によって組織される管理組合の運営をサポートします。あなぶきのフロントの特徴は、営業職のくくりではあるものの、数字や業績よりも、お客様との関係性を重視しています。なぜなら、人々の暮らしに寄り添った、本当に大切なサポートやサービスを提供してこそ、お客様とは、単発の一過性ではない、長いお付き合いができると考えているからです。また、新規開拓営業は行いません。他社案件のリプレイス等は、別の専門組織（受託部門）があるため、フロントの所属する管理部門では、既存のお客様のニーズに丁寧に向きあうことができます。そして他にも、大手総合不動産グループとして、あなぶきの強みがあります。グループ内には、専有部分・共有部分の工事部門や、賃貸仲介・売買仲介部門、会計部門や保険や修繕関連の企業もあるので、業務依頼や相談等がスムーズにできます。マンション運営の窓口となるフロント（管理担当）としては、とても業務がしやすく助かることが多いです。たとえば、入居者様からの「困りごとのお問い合わせ」があっても、あなぶきでは24時間365日、自社運営のコールセンターがあるので、こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい？』就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を持つことを目標に取り組んでいただけます。そして一人あたり、およそ10棟〜15棟を担当することを目指します。業務バランスとしては、「お客様とのコミュニケーション」が60%、「資料づくりなど事務作業」が40％、のイメージです。だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、人と接することとモクモク作業とをバランスよくやりたい、という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は？』以下に記載します。・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成。・月次・年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料づくり。・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められたフォーマットやシステムがあり、マニュアルも完備しているため、すぐに慣れることができます。・共用部やエレベータなど、点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、専門のスタッフが担当してくれます。・理事会、総会の運営サポート。管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください。・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの？』年間休日は125日（計画年休5日含む）です。有給休暇も消化しやすい環境ですので、プライベートをしっかり充実させて、仕事に集中できます。さらに、うれしいフレックスタイム制だから、あなたのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選べます。例えば前日が理事会・総会などで帰宅が遅くなった場合は、朝のんびり出勤できます。担当業務の管理をきちんと行えていれば、自分なりに自由にスケジュールを組み立てられます。有給や振り替えのお休みは取りやすく、融通を利かせて働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある？』残業については、平均で月に11〜26時間程度、発生することはあります。ただしあなぶきの取り組みとして、フロント

アトセンス株式会社

アトセンス株式会社　営業職

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

東京都新宿区西五軒町6-10　秋山ビル

￥

450万円〜750万円

正社員

◆業務内容自動車用計測機器製品の営業・販売業務・お客様のニーズヒアリング・お客様への製品提案・社内の技術部署との打合せ・試験の立ち合い・展示会や製品説明会の企画と実施

株式会社リプライス

【福岡市】住宅再生の企画営業｜未経験歓迎/チーム営業/13年連続成長/年休120日

ルートセールス

リプライス九州〒812-0020 福…

￥

350万円〜450万円

正社員

■業務内容：リプライスの営業職は、仕入れ・リフォーム・販売と、商品の仕入れや企画から携わりながら進める「一気通貫」型のスタイルです。再生住宅をプロデュースしながら、より良い商品・サービスの向上に繋げる為、仮説検証を行い、PDCAを回す力が鍛えられていきます。 ■業務詳細：（1）仕入れ：一般のお客様の売りたい家を、仲介会社様を通して情報を取得し、地域の需要、ターゲットなど様々な観点から検討をしたうえで買取価格を決定します。（2）リフォーム：ターゲットのニーズに合わせ、お客様の生活をイメージしながらリフォームを企画し、中古住宅を生まれ変わらせ“付加価値”をつけていきます。（3）販売：リフォームで生まれ変わった”再生住宅”をお客様に提供します。自ら仕入れから担当した物件を、自らお客様に提供できる喜びは、ひとしおです。 ■仕事の魅力：個人ではなく3～5名のチーム制を敷いており、戦略立案や業務運営までチームで考え、共に行動していきます。営業目標もチーム単位で設定しており、お互いの成長を支援し合う組織。一気通貫の仕事の中では、営業力だけではなく『マーケティング思考／企画力／提案力』など様々なスキルが磨かれるため、更なるスキルアップしたい方にはぴったりです。

非公開

工業用機器・ゴム製品のルート営業【水島】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

岡山県倉敷市水島

￥

250万円〜400万円

正社員

倉敷市水島にある工業用製品会社にて、ルート営業をお願いします。【具体的には・・・】・工業用機器及び加工品（金属・非金属）を取り扱います。・個人ノルマはありません。・売上目標を営業部ごとに立てており、売上数字はフォローし合う環境です。・顧客担当はおよそ40社～50社（エリア担当制）・未経験の方には仕事を覚えるまで研修を実施し、その後も独り立ち出来るまで先輩が教育につきます。・泊まりがけの出張等はほぼありません。

非公開

＼在宅あり×正社員へ／昇給・賞与年2回！既存顧客(病院)のラウンダー＊直行直帰OK【4名募集】

ルートセールス、MR

各線「飯田橋駅」徒歩2分　各線「水道橋…

￥

450万円〜

正社員

【ギプス、関節装具、サポーターなど、整形外科に特化した医療機器メーカーです】今回は、すでに取引のある病院や代理店へのラウンダー業務をお願いします。営業未経験OK！もちろん経験者も大歓迎です。＼不動産や金融業界出身など、医療業界の知識ゼロから始めた先輩も活躍中！研修でじっくり教えてもらえますので、ご安心ください／【仕事内容】 ▽既存取引先(病院)への販売促進・PR（使用品目・使用量のUP） ▽販売代理店への商品情報や医療機関情報の提供 ▽資料作成 ※取扱商品はテーピング等の医療品・医療機器です ※社用車での移動がメインのため、運転免許が必要です（直行直帰多め）

あなぶきハウジンググループ

分譲マンションの管理組合の運営サポート(既存への企画提案)近畿

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス　大阪営…

￥

333万円〜

正社員

フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20〜30代の若手社員が活躍中！募集ID:ahs-kbt ※手当充実【安定・安心！あなぶきグループ】あなぶきグループは不動産、建設、介護、保険、人材など、50社で事業を展開。その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業をメインに全国展開しているのが当社です。支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★2年連続給与ベースアップ実施！ ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中！『分譲マンション管理アドバイザー』＼こんな方必見／「大手の成長環境で働きたい」「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」「日々ノルマを追うのではなく、じっくり長くお客様と付き合いたい」「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」「ライフステージにあわせて休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です！《あなぶきのマンション運営サポート(フロント)はココが違う！ ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 2.『担当するマンション数はどのくらい？』 3.『具体的な仕事内容は？』 4.『ワークライフバランスはどうなの？』 5.『残業になることはある？』 6.『休日など緊急対応はある？』 7.『典型的な1日のスケジュールって？』 8.『職場の雰囲気はどう？』 9.『評価方法はどんなルール？』 10.『資格取得支援って何があるの？』 11.『中途向けにも研修制度はあるの？』 12.『中途でキャリアアップできる？』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は？』創業40年の株式会社穴吹ハウジングサービス。フロント職では、分譲マンションの入居者によって組織される管理組合の運営をサポートします。あなぶきのフロントの特徴は、営業職のくくりではあるものの、数字や業績よりも、お客様との関係性を重視しています。なぜなら、人々の暮らしに寄り添った、本当に大切なサポートやサービスを提供してこそ、お客様とは、単発の一過性ではない、長いお付き合いができると考えているからです。また、新規開拓営業は行いません。他社案件のリプレイス等は、別の専門組織（受託部門）があるため、フロントの所属する管理部門では、既存のお客様のニーズに丁寧に向きあうことができます。そして他にも、大手総合不動産グループとして、あなぶきの強みがあります。グループ内には、専有部分・共有部分の工事部門や、賃貸仲介・売買仲介部門、会計部門や保険や修繕関連の企業もあるので、業務依頼や相談等がスムーズにできます。マンション運営の窓口となるフロント（管理担当）としては、とても業務がしやすく助かることが多いです。たとえば、入居者様からの「困りごとのお問い合わせ」があっても、あなぶきでは24時間365日、自社運営のコールセンターがあるので、こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい？』就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を持つことを目標に取り組んでいただけます。そして一人あたり、およそ10棟〜15棟を担当することを目指します。業務バランスとしては、「お客様とのコミュニケーション」が60%、「資料づくりなど事務作業」が40％、のイメージです。だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、人と接することとモクモク作業とをバランスよくやりたい、という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は？』以下に記載します。・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成。・月次・年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料づくり。・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められたフォーマットやシステムがあり、マニュアルも完備しているため、すぐに慣れることができます。・共用部やエレベータなど、点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、専門のスタッフが担当してくれます。・理事会、総会の運営サポート。管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください。・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの？』年間休日は125日（計画年休5日含む）です。有給休暇も消化しやすい環境ですので、プライベートをしっかり充実させて、仕事に集中できます。さらに、うれしいフレックスタイム制だから、あなたのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選べます。例えば前日が理事会・総会などで帰宅が遅くなった場合は、朝のんびり出勤できます。担当業務の管理をきちんと行えていれば、自分なりに自由にスケジュールを組み立てられます。有給や振り替えのお休みは取りやすく、融通を利かせて働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある？』残業については、平均で月に11〜26時間程度、発生することはあります。ただしあなぶきの取り組みとして、フロント社員の業務システム(パソコン)は 19時でシャットダウンするので、不必要に勤務時間がのびないよう気を配っています。 6/13 『休日など緊急対応

株式会社旭商工社

ルート営業◆未経験でも安心してスタートできる充実の研修制度あり◎飛び込み・新規開拓一切なし！働きやすい環境が整ってます◎

ルートセールス

宮城県仙台市青葉区春日町勾当台公園駅…

￥

350万円〜400万円

正社員

◎機械・工具を取り扱う専門商社のルート営業　 ◎設立70年以上。未経験歓迎。充実の教育体制あり。 ◎飛び込み・新規開拓一切なし！ ■固定のお客様に対する提案営業として、受注から業者に対する見積・発注・仕入れ・納品までの流れにトータルに関わっていただきます。扱う製品は多種多様で、商品知識を広く身につけていくことで、お客様のニーズにあった商品やサービスを提供できる提案力を培っていくことができます。製造工場を中心としたお客様先を訪問。自動車業界をメインとし、鉄道・鉄鋼・建設農業機械・電気電子・情報通信などの幅広い業界のソリューションを解決して頂きます。【取り扱う商品】電動工具、工作機械、周辺機器、産業機器といったもの。自動車などの部品をつくる工場にて必要な商品です。実に数万種類以上ありますが、全てを覚える必要はありません。商品の詳細はメーカーの担当者がお客様へ説明してくれますので、大まかな商品カテゴリーをおさえていれば大丈夫です｡【仕事の流れ】 ▼訪問　既に取引のあるお客様先に訪問。　担当社数は約15社(エリアは車で30分圏内ほど)で大口のお客様先には頻度高く訪問しています。 ▼ヒアリング　雑談を交わしながらお客様のお困りごとをお伺いしていきます。　ポイントは宿題をもらうこと。お客様の趣味、仕事のこと何でもOKです。　「次来るときまでに調べておきます」といえば、次回も訪問しやすくなります。 ▼提案　たとえば「工作機械を購入したい」という依頼をいただいたら、メーカーに連絡。　後日メーカー担当者と一緒に訪問します。受注となれば、後の手配は事務スタッフと協働しながら対応します。《手厚いフォロー体制あり》〇まずは先輩の同行から　期間は約3ヶ月間。仕事の流れや商談のコツをつかんでいきましょう。疑問点等は日報に記載してください。質問に対して先輩や上司が返事を書いていきます。〇メーカーの勉強会も開催約3ヶ月に1回のペースでメーカー主催の勉強会があります。新商品の特徴等を把握していきましょう。「新商品が出ましたよ」とお客様先に訪問するいいきっかけになります。〇その他教育体制が充実通信研修、マンツーマン研修、入社年別研修、安全研修、中堅社員研修、外部研修、など ≪業務内容変更の範囲≫ 会社の定める業務

非公開

未経験OK【住宅用保険のルート営業（法人）】残業少な目/土日祝休み/年間休日123日/転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

東京営業所：JR錦糸町駅より徒歩7分 …

￥

350万円〜

正社員

■住宅事業者様への商品提案、法人向け営業活動住宅瑕疵（かし）保険をメインとした商品を住宅を提供している事業主（工務店など）へ提案をしていただきます。【具体的には】・問い合わせのあった住宅事業主への訪問・商品説明、提案・見積り作成など ※既存のお客様が９割です。新規開拓はほぼありません。既存のお客様との信頼関係の構築をメインにお願いいたします。 ※エリア担当制で、WEBでの商談も活用しています。 ※住宅瑕疵(かし)保険というと難しく聞こえるかもしれませんが、商品研修を１か月程度行い、OJT（先輩同行）にて５ヶ月程度かけてじっくりと慣れていただきますので安心して覚えていただけます。また未経験からスタートしている方がほとんどですのでご安心ください。＊住宅に興味のある方、社会貢献したい方はまずはお気軽にご応募ください！

株式会社ABEJA

＜20名採用＞DX・AIコンサルティングセールス

ルートセールス

東京都港区三田一丁目1番14号 Biz…

￥

800万円〜1300万円

正社員

＜ミッション＞「顧客企業を、未来に必要とされる存在へと、変える」業界をリードする大手企業の経営戦略やデジタル戦略の立案及び実行支援のために、最先端のAIやデジタル技術の利活用を中心としたコンサルティング及びソリューション提案から導入までを牽引いただきます。お客様のDXを推進する急先鋒として、様々な業界のトップティアにある企業とのリレーション構築・維持、経営／事業の課題解決のグランドデザイン設計、それの実現へのマイルストーン策定、デリバリーまで一気通貫でお任せいたします。＜業務内容＞業界や企業によって直面している経営課題やデジタル化の課題も様々であり、また扱うデータの種類や形式も多岐にわたります。本質的な課題の特定や価値創出に向けて、前例の有無に関わらず最適な解決策を描き、エンジニアやデータサイエンティストと密に連携しながらそれを実現に導いていただくビジネス最前線のポジションです。お客様は、経営戦略としてデータ利活用を掲げる国内大手企業を中心に、新サービスの開発や新規事業の創出など、非常に多くの大プロジェクトの引き合いをいただいております。そこで以下の様な業務に取り組んでいただきます。 ??様々な業種業態の既存顧客への深耕及び新規顧客に対するコンサルティングとアカウント営業・リレーション維持・管理・アカウント／アクションプランニングと実行・DX戦略やAIなどデジタル技術を利活用した提案　経営／事業課題の特定と抽出　提案書の作成・プレゼンテーション　ディールクロージング・技術メンバー（データサイエンティストやエンジニア）と連携した開発プロジェクトの推進

株式会社DYM

【WEB事業部】WEBディレクター／UI・UXデザイナー◇マネージャー候補【第二新卒歓迎】

ルートセールス

〒141-0032 東京都品川区大崎1…

￥

400万円〜700万円

正社員

【業務内容】 DYMのWEB事業の根幹である制作ディレクターです。スケジュール管理、品質管理、サイト改善のディレクション、 CVR改善、UI/UX改善提案などクライアント様のWEBサイトの広告効果最大化を目的としてディレクション業務を行います。　　 ■仕事内容詳細・ヒアリング・企画立案・プロジェクト管理・予算管理・ワイヤーフレーム作成・クリエティブ分析及び検証・GA、ヒートマップ分析・サイト改善案・営業提案補助、提案同行・営業、デザイナーとの調整　　 ■キャリアパス優秀な成果を挙げた社員は、制作部署の統括ポジションにキャリアステップを進む事が可能です。

日美商事株式会社

ルート営業

ルートセールス

大阪府大阪市北区堂島浜2-2-28　堂…

￥

350万円〜450万円

正社員

既存顧客を中心に、プラスチック原料などの化成品の営業をお任せします。入社後はまず、商品知識や仕事の流れを学ぶために、社内での事務業務を主に担当。段階的にステップアップできるようサポートしますので、業界経験がない方も安心してください。【健康経営優良法人2023】を受賞！働きやすい職場環境を整えております。

クワザワホールディングス株式会社

ルート営業/東証上場/土日祝休み/安定企業

ルートセールス

茨城県水戸市吉沢町

￥

300万円〜600万円

正社員

建築資材の総合商社として86年の歴史を誇る同社にて、リニューアル工事または土木資材の販売及び工事に係る内部事務（電話対応・受発注業務）を経験して頂き、その後営業担当として取引先を担当頂きます。土木資材や住宅資材のルート営業を行って頂くことが、主要業務となります。受発注に関しては商品は多岐に渡り、最初は商材を覚えるところから始まります。必要に応じて、施工現場への立ち合いや資材の配達をお手伝いいただくこともございます。（頻度はそこまで高くありません。）また、個人ごとに売り上げ金額と粗利の2軸で目標数値がございます。

あなぶきハウジンググループ

新規開拓無！安定の不動産営業/既存の分譲マンション管理/九州

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス　沖縄営…

￥

333万円〜

正社員

フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20〜30代の若手社員が活躍中！ ※手当充実【安定・安心！あなぶきグループ】あなぶきグループは不動産、建設、介護、保険、人材など、50社で事業を展開。その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、195、430戸　※2024年8月末時点）支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★2年連続給与ベースアップ実施！ ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中！『分譲マンション管理アドバイザー』＼こんな方必見／「大手の成長環境で働きたい」「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」「日々ノルマを追うのではなく、じっくり長くお客様と付き合いたい」「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」「ライフステージにあわせて休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です！《あなぶきのマンション運営サポート(フロント)はココが違う！ ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 2.『担当するマンション数はどのくらい？』 3.『具体的な仕事内容は？』 4.『ワークライフバランスはどうなの？』 5.『残業になることはある？』 6.『休日など緊急対応はある？』 7.『典型的な1日のスケジュールって？』 8.『職場の雰囲気はどう？』 9.『評価方法はどんなルール？』 10.『資格取得支援って何があるの？』 11.『中途向けにも研修制度はあるの？』 12.『中途でキャリアアップできる？』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は？』創業40年の株式会社穴吹ハウジングサービス。フロント職では、分譲マンションの入居者によって組織される管理組合の運営をサポートします。あなぶきのフロントの特徴は、営業職のくくりではあるものの、数字や業績よりも、お客様との関係性を重視しています。なぜなら、人々の暮らしに寄り添った、本当に大切なサポートやサービスを提供してこそ、お客様とは、単発の一過性ではない、長いお付き合いができると考えているからです。また、新規開拓営業は行いません。他社案件のリプレイス等は、別の専門組織（受託部門）があるため、フロントの所属する管理部門では、既存のお客様のニーズに丁寧に向きあうことができます。そして他にも、大手総合不動産グループとして、あなぶきの強みがあります。グループ内には、専有部分・共有部分の工事部門や、賃貸仲介・売買仲介部門、会計部門や保険や修繕関連の企業もあるので、業務依頼や相談等がスムーズにできます。マンション運営の窓口となるフロント（管理担当）としては、とても業務がしやすく助かることが多いです。たとえば、入居者様からの「困りごとのお問い合わせ」があっても、あなぶきでは24時間365日、自社運営のコールセンターがあるので、こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい？』就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を持つことを目標に取り組んでいただけます。そして一人あたり、およそ10棟〜15棟を担当することを目指します。業務バランスとしては、「お客様とのコミュニケーション」が60%、「資料づくりなど事務作業」が40％、のイメージです。だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、人と接することとモクモク作業とをバランスよくやりたい、という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は？』以下に記載します。・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成。・月次・年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料づくり。・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められたフォーマットやシステムがあり、マニュアルも完備しているため、すぐに慣れることができます。・共用部やエレベータなど、点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、専門のスタッフが担当してくれます。・理事会、総会の運営サポート。管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください。・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの？』年間休日は125日（計画年休5日含む）です。有給休暇も消化しやすい環境ですので、プライベートをしっかり充実させて、仕事に集中できます。さらに、うれしいフレックスタイム制だから、あなたのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選べます。例えば前日が理事会・総会などで帰宅が遅くなった場合は、朝のんびり出勤できます。担当業務の管理をきちんと行えていれば、自分なりに自由にスケジュールを組み立てられます。有給や振り替えのお休みは取りやすく、融通を利かせて働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある？』残業については、平均で月に11〜26時間程度、発生することはあります。ただしあなぶきの取り組みとして、フロント社員の業務システム(パソコン

緑屋設備機器株式会社

空調設備販売工事営業

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

中央区日本橋本町（半蔵門線三越前駅徒歩…

￥

300万円〜

正社員

・特定（大手企業）に対して、空調設備販売及び工事の営業活動・活動エリアは関東（主に一都三県）・将来、管工事施工管理技士等の資格取得及びCADの勉強をしていただきます（資格取　得支援制度があります）

あなぶきハウジンググループ

分譲マンションの管理組合の運営サポート(既存への企画提案)首都圏

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス　東京西…

￥

350万円〜

正社員

将来性抜群！専門知識を身に付け、需要高まるマンション管理のプロへ！ ※手当充実【安定・安心！あなぶきグループ】あなぶきグループは不動産、建設、介護、保険、人材など、50社で事業を展開。その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、195、430戸　※2024年8月末時点）支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★中途入社比率81% ★コミュニケーション能力が生かせるお仕事 ★フレックスタイムを活用して自分で時間を調整できる ★完全週休2日で水日祝休み ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい ★6期連続増収増益中 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる 20代30代40代の男女活躍中！『マンション運営サポート』のおしごと。「日々ノルマを追うのではなく　じっくり長くお客様と付き合いたい」「安定した業界で働きたい」「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」 …という方、必見です！《マンション運営サポート(フロント)の ▼13のギモン▼にお答え》 1. マンション運営サポート(フロント)ってなに？ 2. 分譲マンションってなに？ 3. マンションの運営ってなにするの？ 4. もっと詳しく、フロント業務の中身は？ 5. 資格取得支援って何してくれるの？ 6. 将来のキャリアパスはどんな感じ？ 7. 中途でもキャリアアップできるかな？ 8. 職場の雰囲気はどう？ 9. ワークライフバランスはどうなの？ 10. 残業になることはある？ 11. 休日など緊急対応はある？ 12. 典型的な1日のスケジュールって？それでは以下、順番にお答えします。 ▼ギモン 1/12▼ 『マンション運営サポート(フロント)ってなに？』マンション運営サポートのお仕事は、不動産業界ではよく《マンションフロント》と呼ばれています。フロントの役目は、担当する分譲マンションで生活する人々が気持ちよく暮らしていけるよう、運営をサポートすることです。 ▼ギモン 2/12▼ 『分譲マンションってなに？』分譲マンションとは、お部屋ごとに持ち主（所有者・オーナー）が違うマンションです。 ▼ギモン 3/12▼ 『マンションの運営ってなにするの？』基本的に分譲マンションでは、いろいろな方々が、各部屋をそれぞれで購入して生活しています。そこでたとえば、マンションの共用部 (外廊下やエントランスなど、マンション所有者全員で共有する場所) を修繕したり、新しく変えたいとなった場合、誰がどうやってその決断をして実行するのでしょうか。それはマンションのオーナー(住んでいる人たち)が、会議を開いて決めるしかありません。ただ、オーナーさんは人数も多いですし、一気にいろいろなことをすべて決めるのは大変です。そこで、オーナーさんの全体会議(=総会)を開く前には、オーナーさんの中から、期間限定の少人数チームが作られ、ある程度の方向性を決める会議(＝理事会)が開かれます。つまりこの《理事会→総会》という流れで、分譲マンションの「これからのこと」が決められ、実行され、運営が保たれているんです。というわけで、《マンションフロント》とは、この理事会と総会がうまく機能するよう手助けをして、マンションが適切に運営されるようサポートするお仕事となります。そしてこのフロントのサポートがあるおかげで、マンションはいつも綺麗に保たれ、安全安心に暮らせる場所となり、入居者さんは「ここに住んで良かった」と感じることができるのです。 ▼ギモン 4/12▼ 『もっと詳しく、フロント業務の中身は？』＜入社直後は…＞まずは、分譲マンションについての知識を深めつつ、先輩に同行して業務の流れを体感していきます。入社後1〜3ヶ月で、一人で担当物件を持てるくらいになるイメージです。＜フロントの主な業務＞ ★担当するマンションを定期的に巡回し　管理人さんへのヒアリング　(設備の不具合はないかなど)、　各階の設備チェックなどを行います。 ★理事会・総会のサポート業務として、　資料づくり、会の進行サポートを　おこないます。　理事会では、参加メンバーと　議題を打ち合わせます。　総会では、物件の修繕の実施を決めたり　お客様からのいろいろな　意見をうかがったりします。全体を通してフロントのお仕事は、「お客様とのコミュニケーション」が60%、「資料づくりなど事務作業」が40％、くらいなので、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、人と接することとモクモク作業とをバランスよくやりたい、という人に向いています。 ▼ギモン 5/12▼ 『資格取得支援って何してくれるの？』あなぶきには、模試への参加ほか、試験の過去問などの提供があります。回答の分析もフィードバックがあるので、資格を取れるまで伴走してくれます。さらに試験前には業務量を考慮し、試験勉強に集中できる環境を整えてもらえます。それに加えて、指定の資格に合格した際は、スクール代などの勉強費用と資格受験料の補助もあります。また指定資格1つにつき、毎月5、000〜7、000円の手当が支給されるので、モチベーション高く、資格へ挑戦できます。 ▼ギモン 6/12▼ 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』あなぶきでは、個人との面談を定期的におこなっていますし、グループでの公募などもあるので、希望の領域へ進むチャンスが多数あります。事業部間での交流も盛んで、エンターテイメント事業を行うグループ社員が当社で業務を学んだり、逆に当社社員が全く違う業態のグループ企業へ学びに行く、という面白い取り組みもあります。それ以外にも、マンションフロント→拠点長→管理職ほか、ＰＭ、新規事業のプロジェクト参加など、キャリアアップを実現している先輩の事例が数多くあります。 ▼ギモン 7/12▼ 『中途でもキャリアアップできるかな？』ご安心ください。当社のスタッフの8割が中途入社です。社員の姿勢や頑張りを適切に評価する制度が整っているから、新卒と中途での差はありません。中途入社から、当社の役員になっている社員もおり、平等にキャリアアップの機会が用意さ

非公開

ソリューション営業（所長候補）/1919年創業の技術系商社/勤務地：愛媛県西条市/年間休日123日

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

西条市（変更の範囲）＞会社の定め…

￥

350万円〜600万円

正社員

半導体メーカー、半導体装置メーカーを主体としたルート営業となります。技術者への提案によるニーズの掌握や引合いから受発注、納期交渉など各種の営業を行います。顧客の技術者にアプローチし、技術者が抱える課題に対して解決に導く製品や技術の提案を行います。＜業務内容（変更の範囲）＞会社の定める業務

非公開

中途採用求人広告媒体の法人営業／既存取引先へのルート営業

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

さいたま市大宮区桜木町ＪＲ大宮駅より…

￥

400万円〜550万円

正社員

当社の主力業務は企業様の新卒採用の支援業務ですが、既存のお取引先様からの要望もあり、今後は中途採用の支援にも力を入れていくことになりました。お取引様から中途採用の依頼があった際に、複数提携している求人広告媒体の中から最適な求人媒体をチョイスし、企業様へご提案していただきます。その後は、求人広告会社へ話を繋ぎ、あとの取材や求人広告作成は求人広告会社が対応します。現在の既存取引先は約100社あり、基本的には既存取引先への営業が中心になります。具体的には・既存取引先へ中途採用ニーズのヒアリング・ニーズ獲得後、求人広告会社の選定および広告作成依頼・取材の立ち合い　等求人広告会社は大手も含め複数社提携しています。新設の部門になりますので、部門の中心メンバーとしての活躍を期待します。

東海光学株式会社

メガネレンズの営業（業界未経験歓迎）◆東京

ルートセールス

東京都千代田区神田須田町

￥

450万円〜600万円

正社員

■職務内容：・お客様のお悩みやニーズに合った商品ラインナップの提案、それに伴う市場分析・売れる店舗づくりのアイデア立案、その他販促支援・関東のメガネ店を担当いただきます。大手チェーンから個人専門店まで様々です。大手チェーン担当では、オリジナル商品の企画、販促支援から関わることができます。【変更の範囲：会社の定める業務】＜商談方法＞訪問による対面営業（オーナー様やキーマンとの接触を強化するため）です。移動手段は電車が多くなります。 ■組織構成：東京営業所には14名の社員が在籍をしており、そのうち営業職は9名です（60代1名、50代1名、40代1名、30代1名、20代5名）。

日本セーフティー株式会社

賃貸保証サービス企業で提案営業◆インセンティブ有り・未経験歓迎◆

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

募集勤務地多数！転勤あり・なしの働き方…

￥

350万円〜

正社員

募集地多数！ご希望の勤務地を選べます☆ 不動産会社や家主様へ当社の家賃保証サービスをご案内するお仕事です。研修はもちろん、チーム内での勉強会も豊富にあるので、未経験の方も安心してスタートすることができます！＜具体的な仕事内容＞ ■新規営業まずは、不動産管理会社や賃貸仲介会社を訪問し、顔を覚えてもらうことからスタート。お困りごとなどをヒアリングしながら、家賃保証サービス導入のメリットや、契約後のアフターフォローの流れなどをご案内していきましょう。 ■顧客フォロー当社の家賃保証サービスをご利用いただいている不動産会社を定期的に訪問。疑問点の解消をしたり、新サービスのご案内をしたり。継続的な取引に繋がるよう、関係性を築いていきましょう。＜家賃保証サービスとは？＞賃貸契約時に必要な連帯保証人に代わり、万が一のとき当社が不動産会社や家主様へ家賃を納めるサービス。オーナー様は安心して物件を貸し出すことができ、高齢の方や独り身の方など、幅広い方が物件を借りやすくなるメリットがあります。高齢化や核家族化が進む中、年々にニーズが高まっているサービスです。＜仕事のポイント！＞分業制により効率の良い働き方ができます。営業はお客様への提案や新規獲得に注力できる体制なので、顧客満足度向上にも繋がっています！

1 111112113 155