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株式会社インソース

【東京/営業・企画・販促・開発】デジタル領域の教育事業/研修事業シェアトップクラス/プライム上場【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業系その他

東京本部 住所:東京都荒川区西日暮里4…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

■業務内容 ・顧客のDX支援(計画策定、ツール選定、教育プラン検討など)  ・顧客へのヒアリング実施および新コンテンツの企画調査 ・生成AI関連の教育コンテンツの企画開発(研修カリキュラム、テキスト、eラーニング教材など) ・RPAツールやBIツールなどの教育コンテンツの企画開発(研修カリキュラム、テキスト、eラーニング教材など) ・Webマーケティング(PV数、クリック率、CVRなどの数値から分析、新規ページ作成、問い合わせ増への施策実施) ・社内業務の効率化支援(業務フロー改善、システム要件定義、システム開発など) ・研修講師(開発した研修への登壇、講師育成など) ■具体的な業務 ・お客様との商談同席/ヒアリング/提案書作成 ・顧客への販促/マーケティング施策の立案、実施(メールセールス、Webページ作成、DMなど) ・新コンテンツの企画(研修/eラーニング教材など) ・社内業務を効率化するシステムの開発(Python/VBA/生成AI/RPAツール/BIツールなど) 仕事内容が多岐に渡るため、様々な分野におけるスキルアップが可能です。 望まない領域の業務を強制することは一切なく、希望する領域の仕事に取り組むことができます。 仕事の幅がかなり広いチームだからこそ、こういった仕事の割り振りが可能です。 ■配属先の特徴 デジタル領域の教育事業を行う社内ベンチャーのような組織です。(12名在籍) ※平均年齢が26.5歳の若いチームです!若手からすぐに活躍のチャンスが与えられます。 ■入社後のキャッチアップの流れ 入社後はご経験に合わせて、プログラミング言語の研修や生成AIに関する研修を実施します。 また企画開発の流れを理解するため、要件定義に関する研修などもご用意しております。 入社前のご経験に合わせて、最適なOJT担当を割り当てチームに早く馴染み活躍できる環境をご用意します。 営業、販促、コンテンツ開発、システム開発など、各分野について取り組みたい優先順位を考えていただき、 できる限りその順番に沿って仕事に取り組んでいただきます。 ■魅力 新たな挑戦を日々続ける社風で、入社して頂いた後も風通しよく、 社長含め社員の皆様も挑戦を応援し、サポートし合う風土が根付いている働きやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

リネットジャパングループ株式会社

【名古屋/マネージャー候補】自治体・法人向け営業(リサイクル事業)東証グロース上場/年収561万円〜【エージェントサービス求人】

ルートセールス、営業系その他

本社 住所:愛知県名古屋市中村区平池町…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

~西日本エリア営業マネージャー候補/東証グロース上場企業/本業のビジネスの中に社会貢献の仕組みを取り入れるというビジネスモデルの構築を目指している、とてもユニークで志の高い東証グロース上場企業です~ ■職務内容: 従来の利用者である一般家庭の方々だけでなく、オフィスや学校等など新たなマーケットに眠るPC等小型家電(都市鉱山)のリサイクル事業を強化すべく、東海・関西営業拠点を拡充し、西日本エリア営業マネージャー候補を募集します。 ※リネットジャパングループ(株)からリネットジャパンリサイクル(株)へ出向となります。 ■主要ミッション: ・営業KPI達成に向けた、営業活動、企画立案、メンバー業務管理 ・サービス認知、利用促進のため自治体、法人、団体向けイベントやセミナー企画運営 ・自治体、教育機関、地域コミュニティなどを通じた家庭でのリサイクルマインド醸成活動 ■小型家電リサイクル事業について 環境省・経済産業省から、小型家電を宅配便で回収できる許認可を取得し、回収したPCや携帯電話から「都市鉱山」と呼ばれる有用資源を抽出し、再資源化するリサイクル活動を行っています。まさにSDGs・ESG・カーボンニュートラル等の時代に合致したビジネスを展開しています。 宅配便を活用した回収モデルにおける全国オンリーワン企業として、全国約700もの自治体と連携し、当社サービスは認知拡大・利用者獲得につなげて、急成長しています。 ■同社の事業:「社会貢献」を軸に4つの事業を展開しています。 (1)リユース事業 (2)小型家電リサイクル事業 (3)HR事業 (4)障がい者福祉事業 2016年12月東証マザーズ(現:グロース)に上場し、ネットリユース事業、ネットリサイクル事業のパイオニアとして経済誌など複数メディアで取り上げられている企業です。 ◎リサイクル事業は国内唯一の小型家電リサイクル法の認定事業者として環境省・経産省から認定され、全国市町村と連携し事業運営しています。早い時期から宅配便での小型家電リサイクル事業に着目しシェアNo.1事業に発展させています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社エム・エー・シー.テクノロジー

【新潟県/小千谷市】新規開拓営業◆東北エリア/半導体製造にかかわる「装置・パーツ」の営業【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

株式会社 エム・エー・シー.テクノロジ…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

<新潟県小千谷/東北エリアの新規市場を開拓いただくポジション/エムエーシーグループの一員として半導体製造装置の販売・開発を展開> ■業務内容 当社の営業担当として、東北エリアの市場開拓をお任せいたします。 東北エリアに社宅を用意し、そこを拠点に営業を担当いただきます。 ・商材は半導体製造装置の消耗品や各種部材等となります。 ・営業活動には社有車(ATもしくはMT)を使用します。 【当社の特徴】 ・当社は、2004年(平成16年)11月設立。新潟県上越市に本社を置き、半導体事業を行っております。 ・当社は、4部(セールス事業部・プロダクト事業部・メンテナンス事業部・洗浄再生事業部)から成り立っており、半導体分野に関するお客様のご要望に幅広く対応しております。 ・半導体・電子デバイス製造に関する各種装置やパーツなどの消耗品販売、装置設計・施工、工事、設置、導入立ち上げから、メンテナンス、パーツ洗浄、改善提案などのアフターフォローまで充実した一貫サービスを提供しております。 ・保守・保全を一貫して対応するため、お客様の工場や生産現場との距離感が近く、チームで取り組むことができます。 ・創業以来、「お客さまに喜んでいただく」ことを目指して、よりよい製品・技術をお客様に提案し続けています。

株式会社全国試験運営センター

【試験運営担当】未経験◎/全国トップクラスの実績◆人生の転機を支える◎◆河合塾×パソナG/土日祝休み【エージェントサービス求人】

営業系その他、営業事務

本社 住所:東京都千代田区麹町5-7-…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜『試験』運営を通じ、人々の人生の転機を支える〜 <総合職のため多様なスキルが身につく/未経験の方が活躍中/チームワークや連携が重要/業界トップシェアの運営実績/学校法人河合塾×株式会社パソナグループ×日本電子計算株式会社の知見を有する専門会社/年休123日/平均残業時間18時間/完全週休2日制> ■業務内容: 超難関国家試験から、小さなお子様からご年配の方まで幅広い受験者のいるご当地・趣味検定まで、様々な試験の実施運営をしています。その中でご経験や適性に合わせて、以下の何れかのお仕事をお任せします。 (1)スタッフサポート部:試験監督員スタッフの採用、配置、教育、労務管理等。 (2)会場管理部:試験会場(大学、貸会議室、ホテル)との交渉、事務手続き、会場下見、コスト管理等。 (3)運営部:クライアントとの折衝(試験当日のゴールイメージの共有、スケジュール表作成)や、マニュアル作成、物流管理等。 ■キャリアアップ: 担当者レベルからリーダー、管理職へのキャリア形成も可能です。当社は女性管理職登用(20%)にも積極的に取り組んでおり、長いキャリア形成も可能です。※給与補足欄のモデル年収例をご参照ください。昇格が叶えば年収が大幅にアップしていきます。 ■組織構成: 本部長、部長、副部長、チーム長、担当者(当該ポジション)の15名前後のメンバーで構成されます。全社の男女比は5:6、平均年齢は37歳です。 ■入社後の流れ: ・入社後3ヶ月程度までは、先輩のサポートを行いつつ、事業内容や業務フローを理解していきます。 ・4〜6ヶ月程度経過時点では、先輩からの助言を受けつつ、業務に携わっていきます。 ・その後は、自ら責任を持って業務に取り組んでいきます。独り立ちはするものの、先輩や上司に気軽に相談しながら業務を行うことができます。 ■働き方: 基本的に土日祝休みとなっており、月に1〜3回程度休日出勤がありますが、必ず振替休日を取得いただきます。 ■当社について: 20代の正社員の割合は約2割で、様々な業界(携帯ショップ店員、銀行窓口、旅行業界、飲食店員、アパレル店長、教師、人材会社営業、WEB広告営業等)からの転職者が多数在籍しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社イフ

【五反田/未経験可】キャリアアドバイザー /障がい者採用支援事業のパイオニア企業【エージェントサービス求人】

営業系その他、人材コンサルタント

本社 住所:東京都品川区西五反田8-1…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【ノルマ無しで求職者に寄り添った提案ができる環境/未経験からのキャリアチェンジ歓迎】 ■業務概要: ・企業と障がい者(求職者)の最適なマッチングを実現するため、キャリアコーディネート業務をお任せします。 ※キャリアコーディネーターは予算が設定されておりませんので、数字に追われることなく、求職者の理想のキャリア実現に携われます。 ■業務詳細: (1)求職者の方への面談の動員、日程調整・管理など  (2)就職、転職を希望する求職者との面談、求人紹介   (3)キャリアやスキル・適性等を一緒に整理し、マッチする企業を提案  (4)人材紹介票の作成や面接指導、入社後フォロー ■配属先: キャリアコーディネーター3名で構成されております。 ■同社について 【業界のパイオニア企業】 ・1992年に業界に先駆けて「障がい者採用支援事業」をスタートさせ、同分野のパイオニアとして大手企業や学校などから厚い信頼を獲得している企業です。 【競合優位性】 ・民間で初めて障がい者採用支援事業をスタートさせたため、大学の就職部やハローワーク、民間大手企業において絶大なる信頼感とブランド力を兼ね備えています。 【事業の将来性】 ・日本の法人は、障害者雇用促進法により、一定以上の障がいのある方の雇用が義務付けられており、未達成の場合は「障害者雇用納付金」を納付しなければなりません。 ・企業による障害者雇用促進の動きは、年々高まっており、制度においても、2.0%以上の割合で雇用することが義務づけられております。同社のサービス利用のニーズが高まることが予想されます。 ・障害者雇用に課題を抱えている企業は非常に多く、全国で未達成企業は半数を超えています。 変更の範囲:会社の定める業務

金森藤平商事株式会社

【富山/高岡】鋳物を作る機械の提案営業※未経験歓迎/平均残業10H/U・Iターン歓迎/働き方◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

高岡支店 住所:富山県高岡市昭和町1-…

350万円〜399万円

雇用形態

正社員

〜業界未経験・職種未経験歓迎/既存営業のみ/個人ノルマ無し/年間休日122日/平均残業10時間以内/転勤無し/U・Iターン歓迎〜 ■職務概要: 金属・機械系メーカーなど日本のものづくりを支えている企業に現場で使う素材や部品を販売する営業の業務をお任せいたします。 ■職務の特徴: 取り扱う商材は鋳物を作る機械の提案営業になります。 営業エリアは、富山県か石川県が中心となり、ルートセールスで鋳物製造会社に機械のメンテナンス状況やより生産性の上がる改良提案などを、顧客の課題に応じて提案しています。 営業の仕事はお客様先にこまめに足を運ぶこと、お客様の「こんなことできないか」「こういうものが欲しい」を現場でしっかりお聴きして、それを具体的な商品のご案内や納品につなげます。 顧客数は徐々に担当の幅を広げていただく予定なので、まずは1社ずつ、顧客との関係性構築をしていただければと思います。 宿泊を伴う出張はほとんどないため、日帰りで対応をいただいております。※出張手当有 ■入社後の流れ: 入社後3か月は先輩社員に同行しながら、基本的な商品知識、取引先担当者を覚えることから始めていただきます。入社後半年で基礎的な業務を身に着けていただき、1年後には一通りの仕事の流れを覚えていただくようなイメージになります。個人の習熟度に応じてサポートを進めるので、未経験の方も安心していただけます。 ■組織構成: 配属予定の営業は30代7名、40代2名、50代2名の計11名が在籍しており、そこに営業事務4名がサポートしております。 ■当社について: 金森藤平商事は業界トップの400年の信頼と信用の歴史があります。富山・高岡発祥の鉄鋼系商社として創業し、北は東北、南は九州まで15箇所の拠点を持つ、産業素材の専門商社です。産業素材の専門商社として、国内外の製造メーカーにベーシックな産業素材から、時代の先端を行く材料まで提供しています。また、2020年に8つ目の事業としてドローンなど使ったリモートセンシング領域を持つ企業と資本提携しました。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社福岡ソノリク

【神戸/転勤無】青果・物流営業<マネージャー候補>農業×物流の挑戦/20期連続増収増益◎【エージェントサービス求人】

営業系その他

関西物流センター 住所:兵庫県神戸市灘…

550万円〜649万円

雇用形態

正社員

◇◆年休115日◇年収下限550万円〜◇≪農作物×物流/海外展開・M&Aで成長中≫/営業組織を牽引するエキスパート◇住宅ローン優遇・家族手当あり◇◆ ■POINT: 【連続増収の安定基盤】今後は西日本のみならず日本全国、更には海外にも積極展開していく予定です。M&Aを駆使して海外の現地法人を買収し、子会社化しながら海外拠点を設けております。 【DX化に伴う会社方針】SaaSを活用した社内体制のDXをすることで、レガシーな物流業界にテクノロジーを導入していく方針です。 ■業務内容: 配送や保管等の業務拡充に向けた提案営業の全般を担っていただきます。産地から消費地へ農作物を適切に届けるための仕組み作りをすることががミッションです。 <具体的には> ・農協や農業法人など産地側への営業活動 ・卸売市場や流通企業など消費地側への営業活動 ・企画書や見積書等の資料作成、プレゼンテーション ・関係先の調整、契約締結に向けた条件交渉 ・顧客管理、予実管理等に必要な情報や計数の管理、その他 ■企業概要: 当社は平成4年に設立した農作物に特化した物流企業です。独自の保管技術で生産者様からお預かりした農作物を新鮮で高品質な状態を保ち、消費者様に届けてきた運送保管事業を中心に、その他にも、青果販売事業、パッキング事業等を手がけており、直近20期連続で増収しております。 ■扱う商材の特徴: 農作物の多くは収穫期が限定され、鮮度が維持できる限られた期間でしか販売が困難で、端境期は価格が高いか全く供給されません。天候に左右されて、豊作時には供給過多で価格が下落、廃棄となることが多い一方、不作時には需要過多で相場が高騰します。供給が不安定なため価格も不安定です。 ■会社の強み: 弊社独自の長期保管技術により、収穫されたものを鮮度を維持しながらより長く保管、出荷量を調整し、農作物の特性を熟知した上で、農作物ごとに最適な倉庫、温度帯・湿度帯で取り扱うことで長期間にわたって需要に応じた安定供給に寄与しています。西日本を中心に農作物の物流を構築してきましたが、今後は東日本、更には日本全国の農作物の物流を構築していきます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ベルパーク

【麹町・第二新卒歓迎】コンサルティング営業◆企業のDX推進支援◆最高賞与額210万円◆年休127日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

本社 住所:東京都千代田区平河町1-4…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

<中途入社メンバー多数/20代・30代を中心に活躍中/評価によっては早期昇進可能/完全週休2日制(土・日・祝)/不必要な残業はNG/有休も積極的に取得推進> 営業本部法人営業部にて、業務課題を抱えているクライアントに対して当社が保有しているIT ツールを提案・導入いただきます。 ■業務概要: おもな提案先としては、およそ十数名のスタートアップ企業から、中小規模(100 名〜300 名)、もちろんそれ以上の企業もターゲットとし、決裁権を持った経営層・情報システム・経 理・人事総務など、業務効率(DX) 化や働き方(テレワーク等)を課題としている企業がメイ ンとなります。 サービスの領域が幅広く、クライアントとの会話の中で何らかの課題をキャッチアップすること ができるため、無理なく業務推進いただくことが可能です。 ■具体的な業務内容: ◎新規リード獲得(リード獲得に関してはテレアポ/フォームマーケ/メールマーケ/ウェビナー/展示会などが主な手法となっています。) ◎初回打ち合わせ・仮説課題構築 ◎企画書、見積書作成 ◎企画プレゼン ◎契約締結業務 ◎サービス導入後のクライアントフォロー ■ご提案いただくサービス ・スマートフォン、タブレット等のモバイル端末 ・クラウド型コミュニケーションプラットフォーム ・IT資産/セキュリティ管理ツール ・WEB会議システム ・会計/人事労務/法務などに関するSaaSプロダクト ■就業環境: ◎完全週休2日制(土・日・祝)ですので、安心して就業いただける環境です。 ◎働くときはしっかり働き、プライベートも充実させていく労働環境に自信があります。不必要な残業はNG、有休も積極的に取っていただきます。「GWは全員で10連休取ろう!」と有給取得促進デーにしました。 ■将来的には 経験・適性に応じて業務を開始いただきますが、ゆくゆくは部内での後輩育成、マネジメントなど、将来の幹部としてご活躍いただくことを想定しています。 ■営業本部 法人営業部の組織構成 部長を筆頭に91名のメンバーにて構成されており、男女比は概ねに7:3なります。そこから5〜10名を1チーム単位で戦略立てて日々の業務推進をしています。 変更の範囲:会社の定める業務

ディーピーティー株式会社

【名古屋/栄】求人メディアコンサル営業◇賞与4.2か月/年休126日〜/転勤無し/成長できる就業環境【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

☆本社 住所:愛知県名古屋市中区栄4-…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

■採用背景 ジョブコンプラスは、当社が運営する工場・製造業に特化した求人サイトです。アルバイトや派遣だけでなく、正社員や契約社員の採用実績も豊富にあります。 今後、ジョブコンプラスとは異なる角度から企業様に提案できる新サービスを展開予定であり、その新サービスを通じて企業の課題をより効果的に解決することを目指しています。この新サービスの展開に伴い、企業の採用課題を解決するために貢献できる採用コンサルタントとしての仲間を募集しています。(https://job-con.jp/) 組織拡大中のため、名古屋・栄の新たなランドマークとなる「中日ビル」の 最上階に、本社オフィスの移転し、働きやすい環境整えております。 ■業務内容 人材の採用に困っている企業にヒアリングを行い、課題に合わせた最適な採用をご提案します。 企業の成長、雇用創出や労働問題の解決に全面的に携わり、貢献できる仕事です。 ■仕事の流れ (1)企業の人事担当に採用背景をヒアリング (2)求める人材の定義をすり合わせた上でWeb求人のコンセプトを提案 (3)制作物の内容確認・修正 (4)掲載後の効果測定、フォローアップなど 以下のいずれかの業界を担当し、営業活動をしていきます。 製造業・ドライバー・警備・建築土木業界 ■特徴 ◇成果はしっかり評価される環境です。固定給に加え実績に応じた四半期新規売上インセンティブを支給。報酬や役職として目に見える形で明確に評価してもらえます。 ◇メディア営業に留まらず、労働不足解消に向けた企業の魅力化(例:オフィス環境の提案等)まで入り込み提案します。 ■研修制度 HRの知識や営業メソッドまで、一人ひとりの課題に対応できるよう研修を行います。最初は業務の流れを経験し、スキルや成長度合いを見ながら最適なポジションをお任せします。 ■組織体制 営業12名 メンバーは20代がメインの活気ある職場です。ライター、WEBデザイナー、営業アシスタント、WEBマーケターと連携し業務を進めることができます。 ■キャリアアップ ・生涯年収をアップさせたい ・明確な評価基準でモチベーションUP ・仕事と休日のメリハリはしっかり 明確な評価基準を整えているため、年齢や経験関係なく、実力次第で昇進・収入UPを実現できます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社U‐NEXT HOLDINGS

郡山◆法人営業◆サステナブルな電力への切替コンサル提案◆U-NEXTHDのエネルギー会社◆在宅可(3)【エージェントサービス求人】

ルートセールス、営業系その他

株式会社 U-POWER(福島) 住所…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

【U-NEXT HOLDINGSのエネルギー事業会社\未経験OK!/法人向け再エネ由来のサステナブルな電力への切り替え提案をお任せ!成長領域で営業スキル磨ける!育成環境◎】 ■業務概要: 再エネを軸とした電力小売事業に関わる法人向けコンサルティングセールスをお任せします。 ■業務詳細: お客様は業界を問わず大手企業で、高圧・特別高圧領域と言われる大型の電力を使用する工場、老人ホーム、学校、ホテルなどの大型施設が中心となります。現状の電力会社からの切替提案だけでなく、脱炭素ソリューション部署とも連携し、総合的なインフラを提案できる想定です。 新規顧客に対する営業内容:コストや再エネ問題など顧客課題に対応したプランのご説明〜成約 既存顧客に対する営業内容:フォロー、プランの見直し、アップセル等 \ポジションの魅力/ ・新規開拓8割ながら、グループ会社からの引き合いやWebからのお問合せなどが中心となり、1から開拓するスタイルではありません。 ・大手企業が取り組むべき注目の経営課題のひとつであるとともに、コスト削減につながり顧客の関心も高い環境で提案が可能です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■教育体制 \業界未経験者が活躍!業界知識がない方でもご安心ください!/ 1か月目:座学を含めた商材理解や業界研修、オンラインでのロープレ研修 2か月目〜半年:定期的な座学および、営業同行などのOJT ※順次顧客のアサインも実施 半年程度での独り立ちを想定しており、その後もエネルギー業界の勉強会や脱炭素アドバイザー資格取得支援もあります。 ■働き方 テレマ・事務作業時は在宅(週二程度)、顧客訪問時には出社のハイブリッド勤務 残業時間:25h以内※ホールディングスの規定により 直行直帰可/フレックス制度有 ■キャリアパス 今後も事業拡大予定のため、昇給・昇格のポジションのチャンスも多くあります。また、グループ会社間の異動制度もあり幅広いキャリアパスがございます。(通念を通して定期的に募集ニーズがあり、入社2年目からチャレンジ可能) ■配属について UーNEXT等でおなじみのUSENグループ会社である株式会社U-POWERへ在籍出向(採用・雇用は株式会社UーNEXT HOLDINGSです) 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ユナイテッド・フロント・パートナーズ

【福岡市】地方創生営業◆地方都市専門M&A/新規営業経験者歓迎/平均年収800万円超/年休120日【エージェントサービス求人】

営業系その他、経営コンサルタント

福岡支店 住所:福岡県福岡市博多区博多…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

■企業概要 当社は地方都市専門のM&Aアドバイザリー会社です。地域の中小企業に特化し、後継者不在や事業規模拡大などの課題を抱える企業オーナー様の支援を通じて、地域経済の活性化に貢献しています。独立系の強みを活かし、中立な立場でクライアントファーストの提案が可能です ■仕事内容 M&A(株式譲渡や事業譲渡)を通じて企業の課題解決に貢献します。主なクライアントは地方の中小企業オーナー様で、約2〜3人のチーム制で案件を進めるため、個人主義ではなくチームワークを重視する社風です (新規営業経験者の皆様には、まずはテレアポによる初回面談獲得及びマッチングでの貢献を頂き、その後は成約までのM&Aアドバイザリー業務を一気通貫で担当いただきます) ■業務詳細 ・新規クライアントの開拓およびアポイント取得 ・クライアントの課題整理と譲渡先企業の探索 ・譲渡先企業とのマッチングおよび交渉 ・成約に向けた資料作成および分析 ・プロジェクトの進捗管理とチームミーティング ■組織構成 20代30代で構成され、平均年齢は32歳と若く、活気のある職場です。役員も含め、風通しがよくスピード感のある環境です ■教育体制 入社後は社内研修(ロールプレイング、成功失敗事例共有など)やOJTを通じて教育を行います。異業界からの中途入社者も多く、安心して学べる環境が整っています。また、年2回の全体研修や資格支援制度(日商簿記、FP、事業承継・M&Aエキスパートなど)も充実しています。 ■魅力ポイント ◎社会貢献性の高い仕事:地域の中小企業の課題解決を通じて、地域創生に貢献できます。 ◎中立な立場での提案:独立系M&A会社として、クライアントファーストの自由度の高い提案が可能です ◎インセンティブ制度:案件成約時だけでなく、プロセスも評価されるため、成長実感を得やすい環境です。 ◎資格支援制度:M&Aに関連する資格取得に対して補助があり、専門知識を深めることができます ■モデル年収 ・入社2年6か月31歳:1500〜2000万 ・入社2年10か月30歳:1000〜1500万 ・入社6か月31歳:800〜1000万 ・入社1年6か月29歳:600〜800万 ※営業社員平均842万 変更の範囲:会社の定める業務

エネサーブ株式会社

【東京】コンサルティング(お客様へ省エネ支援・データ取りまとめ)◆大和ハウスグループ/年休125日【エージェントサービス求人】

ルートセールス、営業系その他

東京営業所 住所:東京都千代田区飯田橋…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【年間休日125日/大和ハウスグループの安定企業/創業50年以上の歴史がある電気のスペシャリスト会社】 総合エネルギーサービス業を手掛ける当社は大口顧客の環境関係部署の一部業務を請け負っており、当ポジションの方にはデータ集計、分析及び書類作成の支援をお任せします。 ■職務内容: ・全国にあるお客様の事業拠点(700〜800拠点)より環境データを収集し取りまとめ、分析を行い無駄がある事業拠点には省エネ指導等をします。 ・お客様から省エネに関する改善案提案を求められた場合は、データに基づく適正な省エネ改善提案をします。 ・4半期に一度進捗の集計、報告を客先本部に報告を行います。 ・1年に一度、国への環境法令関係書類作成、及び提出を行います。 ※繁忙期は国に対しての書類作成を行う3月〜7月で、提出を行うまでが忙しくなります。 ■当社の特徴: ・昭和40年12月の会社設立以来、電気設備に関するメンテナンス業務の先駆者として、24時間監視による設備の安全保全はもちろん、独自のシステムを用いたエネルギーコストの低減、自社発電所から供給する、より安価な電力の小売まで、総合エネルギーサービス業を目指してまいりました。 ・2016年4月の電力完全自由化により注目を集める電力小売業の躍進はもとより、保守点検を通して多くのお客様に安全に電気をお使いいただく「電力のドクター」が、私たちの使命です。

メンテックス株式会社

【横浜/新横浜駅より徒歩1分】営業職※管理職候補<施設に関する設備保全管理>土日休み/ノルマなし【エージェントサービス求人】

営業系その他、プロパティマネージャー

1> 横浜営業所 住所:神奈川県横浜市…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

■採用背景: 私たちの日常生活において身近に活用している家電量販店やショッピングモールなどの店舗のメンテナンスを請け負っております。 当社が手掛ける設備管理業務は、日々の顧客満足度の向上においても重要な役割を担っております。 今後の店舗拡大に伴い中途採用を積極的に行っております。 ■職務内容: 大手量販店グループの建物・施設・設備管理およびメンテナンス(家電、家具、衣料、雑貨等の量販店)の提案営業を担当頂きます。 <主なミッション> 社内/社外問わず様々な関係者とコミュニケーションを図りながら事業拡大へとつなげていく、会社の事業拡大へと貢献する仕事です。 社内:技術営業職との連携(修理/工事/保守/清掃衛生/警備) 社外:協力企業、顧客等から情報収集を行い、建築物や設備の管理業務サービスの新規立ち上げ案件の【メンテナンス管理】の提案を行います。 ■業務の流れ: (1)グループ以外の新規建設物や設備導入に関する情報収集 (2)清掃・衛生管理、設備の法定点検・修繕の提案、工事案件、警備業務(機械警備, 人的警備)の新規業務の獲得 (3)提案書、見積書や契約書作成など事務作業 (4)本社の各部門の技術営業職と連携をとり、施工手配、着手立ち合い、工程管理、報告書処理、売上計上を行う ※既存の顧客の契約案件管理と、既存顧客の新規サービス案件の商談獲得もご担当願います。(一部グループあり) ■組織構成: 7名(横浜営業/50代4名・30代1名, + 事務員2名) ■ミッション: 本ポジションは外販営業職の管理職候補となります。 メンバーのマネジメントも含め、プレイングマネージャーとして行っていただきます。 ■働き方: 新規開拓案件獲得のため、直行直帰や国内出張(北海道〜九州)もあります。 ※定期サービス案件では契約締結後は、全国の協力企業に業務を委託しますが、協力企業の作業実態をインスペクション(検査・調査)するため出張もあります。 ■入社後の流れ: 独り立ちまでは3か月〜6か月程度岐阜本社にて研修を行います。 ※ご経験やスキルにより期間は異なります。 研修期間は、月2回まで帰省交通費を往復支給/寮の準備を致しますので、生活できる環境は当社で完備します。 将来はマネージャー職をお任せしたいと考えております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社MAYA STAFFING

【松山】人材派遣・BPO法人営業◆幅広い知識を身に着けスキルアップ/年2回昇給機会あり◆残業20H程【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

四国支店 住所:愛媛県松山市三番町4-…

300万円〜649万円

雇用形態

正社員

<★未経験歓迎/人柄重視の採用/20代〜30代活躍中/有給休暇平均取得日数9.1日/中途比率7割/派遣・BPOなどお客様に沿った提案可能> ■業務概要: 法人のお客様へ人材派遣サービスやBPOサービスを提供しています。企業様が必要とするスキルや経験を持ったスタッフを紹介し、企業の課題解決を図ります。長期的な就業を目指して、企業様・スタッフの双方へのフォローを行います。 ・既存取引先への深耕開拓、新規顧客へのアプローチ  ∟業務量を考慮しつつ1名あたり5~10社程度を担当  ∟6〜7割が既存、3〜4割が新規企業へのアプローチ ・求職者への就業後のフォロー  スタッフの就業時に職場見学に同行し、就業後にスタッフと面談を行います。 ・売上や営業利益の収支管理 ■研修/入社後のフォロー OJTでの研修を想定しています。1か月目は、先輩への同行や社内業務を通じて商談に必要な知識を身に着けます。業務に慣れてきたら、先輩社員からの顧客引継ぎや新規顧客へのアプローチを通して提案スキルを学びます。独り立ちまでは1年程度を要しますが、先輩や組織からのフォローを受けながらスキルアップが出来る環境です。 ■評価制度 定量評価と定性評価にて年2回昇給のチャンスがあり、プロセスや行動もしっかり見て評価してもらえる環境です。(成果次第で一度の評価で10万以上昇給となった人もいます。)派遣やBPO事業に幅広く携わることで人材関連の知識を深めることが出来、将来的にはマネジメントを目指すことも可能です。 ・定量評価:案件の利益や属性(派遣、BPO等どの属性の取引なのか)などを評価 ・定性評価:上司や部下などを含めた360度評価 ■働き方: ・オフィス内でのコミュニケーションを重視しコーディネーター含めチーム一丸となって業務を進めています。 ・年休124日。オンオフのメリハリをつけて働くことができます。 ・22年の平均有給取得日数は14日。 ・育休・産休取得も実績多数。 ■企業の特徴/魅力: ◇2014年から売上を右肩上がりにて成長し前期グループ売上は約120億円。更なる事業拡大に向け、グローバルへの展開や組織強化に着手中です。 ◇大手通信系企業との強固な関係を築き、安定した成長を遂げています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社バンテック

群馬◆自動車部品及び3PLの法人営業◆英語スキル活かせる/物流大手ロジスティードG◆週2在宅/残業少【エージェントサービス求人】

物流、営業系その他、一般事務

株式会社バンテックイースト太田営業所内…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

<将来的に海外営業キャリア有◎/ロジスティードグループ/自動車部品物流国内シェアトップクラス/フレックス・リモート相談可> ■業務内容: 自動車部品物流を中心に、3PL事業を展開する当社の法人営業担当として、自動車部品、産業機械メーカー・一般、消費財メーカーをメインに物流課題、業務効率化等の提案型営業をお任せします。 具体的には、輸送、倉庫管理、在庫管理、配送、サプライチェーンの最適化など、広範な物流サービスを通じて顧客のニーズに応えていきます。 コスト削減や業務効率の向上を目指す企業にとって重要なパートナーシップとなれるよう伴走頂ける方を募集します。 ■具体的には: ・既存顧客対応および新規顧客開拓 ・プレゼン資料作成および提案営業の実施 ・物流業務立ち上げ支援 ※新規と既存顧客の割合は6:4 ※外勤と内勤の割合は8:2 ※出張頻度は1週間に2回程度です ■配属組織: 管理職40代1名 勤務地は子会社営業所内となります。 ■働き方: 月残業平均20時間未満、フレックス勤務も可能でワークライフバランスが叶えられる環境が整っております。 また、ご出産をされてからの女性の復職率はほぼ100%で、育児と仕事を両立されている女性社員の方も多く在籍されています。ご家庭の事情に応じて早上がりやリモート等柔軟な働き方が可能です! ■当社営業の強み: ・自動車部品物流の経験とノウハウを活かした産業機器メーカーへのソリューション提案 ・顧客構内物流、調達物流、納入代行業務の実績 ・LEと連携したコンサルタント営業 ・大手企業への営業活動(中小、特に小規模顧客への営業ではなく比較的大型案件に取組める) ■当社について: 国内の自動車部品物流においてはリーディングカンパニーである当社。運輸・倉庫・港運事業を大きな柱とし、長年自動車部品物流で培った技術を活かしながら、自動車部品のみならず生活日用品をはじめとする様々な業種・業界の物流業務に関わり事業を拡大しています。 現在、バンテックグループは国内に4社・海外に4社、展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社埼玉ハウス

【埼玉/春日部駅徒歩5分】不動産賃貸営業※営業未経験可/異業種出身の先輩社員活躍中/インセンティブ有【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業系その他

本社 住所:埼玉県春日部市中央6-1-…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

■業務概要 ・春日部に密着した不動産事業を展開する当社にてご来店・お問合せいただいたお客様に対する賃貸物件の紹介、お部屋づくりのご提案をお任せします。 ■具体的には:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・店舗にご来店いただいたお客様やメール、電話等でお問い合わせいただいたお客様の対応をお任せします。 ・物件のご紹介〜ご案内から、ご契約手続き、鍵の引き渡しまでをお任せします。 ・将来的にはオーナー様への物件リフォーム・リノベーションのご提案など入居者が住みたいと思えるお部屋づくりに関するお仕事をお任せしたいと考えております。 ■入社後: ・3カ月程度は本部研修をOJTと並行して受けていただき知識を身につけていきます。独り立ちまでは半年〜1年程度を予定しています。 ■組織構成: ・会社全体で18名が在籍しております。年齢も20代から50代まで幅広く在籍しており、どのような年代の方も働きやすい環境となっております。女性社員も活躍中です。 ・営業アシスタントがいる為、書類作成等をお手伝いしていただけるので、営業活動に専念できる環境が整っています。 ・中途で入られた方の中には不動産業界未経験者だった方もいらっしゃいますが、数か月で契約が取れている実績があり、未経験の方でも活躍できます。 ・現在賃貸営業の方の中には将来的に売買営業を目指されている方もおり、当社ではスキルを身につけてさらに他の部署で活躍するという新たな挑戦を応援する体制が整っています。 ■本求人の魅力/特徴: 【インセンティブ制度】 ・当社は頑張りを表彰制度やインセンティブにて評価します。特にインセンティブは個人の成果に応じた「個人インセンティブ」と会社全体での目標予算を達成した際に社員全員に支払われる「会社インセンティブ」の2種類が毎月支払われます。そのため個人の成果だけでなくチームワークの成果も加味した評価制度となっております。 【当社について】 ・当社はセンチュリー21の加盟店であり、そのブランド力を活かしてお客様に安心してご来店頂ける環境が整っているため、無理な飛び込み営業などをする必要は一切ありません。 ・センチュリー21加盟店、約1,000店舗の加盟店の中でも、当社は優秀店舗・社員の表彰(センチュリオン)において15年連続受賞の実績があります。

株式会社 フルキャストホールディングス

【秋田/大館】人材サービス営業(課長候補)※プライム上場/短期業務支援トップシェア/3年連続増収【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

大館営業課 住所:秋田県大館市字水門前…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【20代〜30代活躍中/早期にキャリアを築くことも可能/入社1〜3年で課長に抜擢あり/売上120%UP(昨年実績)/年間休日122日/完全週休2日制】 ■業務内容: 人材をお探しの企業様に対して、仕事をお探しの求職者をご紹介する仕事です。企業様は業種や業界を限定していないため、様々な業界・職位の採用支援の実現が可能です。 ■業務詳細: (1)新規企業へのアプローチ (2)人材ニーズをヒアリング (3)企業担当の責任者・採用担当へ提案し、アプローチ (4)人材のご紹介、ご契約 ゆくゆくは下記マネジメント業務もお任せする予定です。 (1)売上管理・顧客コンディション管理・組織運営 (2)営業の活動量管理、数値分析、営業戦略の企画立案など ■組織構成: 20代半ば〜30代後半の方が中心です。早期にキャリアを築くことも可能なため、20代後半で課長へ昇進した方もいらっしゃいます。 ■評価制度 半年に一度、定量の目標(人材サービス手数料・新規企業契約数)を設定し、達成率にて評価します。それに加えて、コンプライアンスの遵守・社内連携等の日々の業務姿勢なども評価基準としています。 ■同社の魅力 ・年間休日122日、完全週休2日制のため、プライベートを充実させることは可能です。 ・20代後半で課長になった方もいるため、自身の頑張り次第で昇進をすることが可能です。 ・短期人材サービスのパイオニア企業であり、1日〜数か月まで、顧客の業務量に応じてフレキシブルに人材を提供することが可能です。 ・プライム市場に上場している大手ながら、ベンチャー気質も兼ね備えている企業です。 ■同社について 「フルキャスト」は人材派遣業界のパイオニア的存在!短期人材サービスの分野で国内トップクラスのシェアを誇り、全国に164拠点を展開しています。 「短期」という働き方を中心に、働く機会を求めるすべての人に、そのライフスタイルに合わせた就業機会を提供することで「多様な働き方」の実現を図り、年齢、性別、国内外を問わずすべての人がいつでも働ける環境を提供しています。

株式会社コーコス信岡

【厚木市】※未経験歓迎※自社ワークウェア商品の提案営業◆ホームセンター等の売場作り提案◆残業10H【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

東日本営業所 住所:神奈川県厚木市田村…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

◎全国の様々な企業のユニフォーム製造。取扱い製品がCMや映画でも登場! ◎自社商品を売るだけじゃない、売り場づくりのできる提案営業 ◎年休120日/残業月10H程度 ■職務内容: DCMやビバホームといった既存顧客であるホームセンターに対して自社商品(ユニフォーム等)の企画・提案活動を担って頂きます。 ・担当企業の店舗売り場づくりの提案、商品補充等のフォロー(エンドユーザーにとって手に取りやすい売り場づくりを心がけます) ・ホームセンターのバイヤーとの商談 ・自社商品の企画(軍手や靴下等の自社商品の企画も行います) ・営業会議への参加(月1回程度、マーケット状況やニーズの共有) ■教育体制: 入社後1週間:本社にて基礎研修(発注操作や在庫確認等の社内システムの説明) 2週間後〜:配属先にて先輩社員の同行。まずは、現場(ホームセンター)での商品補充・売り場づくりから習得 半年後〜:担当企業を持って営業活動 すぐに担当をお任せするのではなくまずは同行からのスタートいただきます。 ■担当エリア、数: 北海道から愛知まで東日本を担当いただきます。 また1人あたりの担当数は10店舗ほどです。 営業範囲は日帰り圏内・宿泊を伴う範囲どちらもございます。 ■組織構成: 東日本営業所50代以上5名、30〜40代6名、20代4名 ■貸与物:共有の社用車、PC、携帯電話、必要に応じてiPad、制服貸与あり ■当社の特徴: ・業務用ユニフォームの業界では高いシェアを誇っており、LIXILビバ、DCM等、全国のホームセンターやワークショップに当社の製品が納品されています。 ・日本全国の様々な企業のユニフォームを製造しています。当社製品がアサヒもぎたてのCMで起用されるなどCMや映画のワンシーンで登場することもしばしばあります。 ・SDGsへの取り組みを行っております。当社の手掛ける製品は、売れなければ廃棄される大量消費製品ではなく、売れなければ倉庫に保管し、次年度販売するといった業務用ユニフォームを手掛けております。一つ一つの製品を大事に取り扱っていくものになります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社IGLOOO

【法人向け企画営業】マネージャークラス◇観光プロモーション・PRなど◇グローバルに活躍◎CEOの右腕【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

東京オフィス 住所:東京都港区西新橋1…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜営業マーケスキルを活かして次のステップへ◎/海外向けビジネスで活躍/企画立案から一気通貫で裁量大◎/社長直下で成長/日本の観光再生に情熱を持てる方歓迎/海外出張あり〜 ■業務内容: 訪日観光中心としたグローバルマーケティング施策の立案・企画・提案、ならびに受託後のプロジェクトマネジメント業務をお任せします。 <概要> 訪日観光中心としたグローバルマーケティング施策の立案・企画・提案、 ならびに受託後のプロジェクトマネジメント業務。ご興味があれば、新規事業立ち上げ時には中核として携わっていただくことも可能です。本求人のポジションは、営業チームの仕組み化、チームビルディング、マネジメント業務も担っていただきます。 <詳細> 訪日インバウンドならびに、越境EC等を通じた日本の地域や企業のグローバル化支援に特化した広告・PRエージェンシーの企画営業=プロデューサーです。 ■具体的には: (1)日本全国の自治体や観光協会・DMO・企業に、海外向けのプロモーションの提案(アウトバウンドセールス)〜企画立案(プランニング)〜実施(プロジェクトマネジメント・オペレーション)〜最終的な効果測定(レビュー)まで行います。 (2)日本各地のまだ知られていない魅力的な観光地や歴史、文化などの観光資源を海外(主に欧米豪市場と中東市場)へ発信する社会性の高い仕事です。 ・グローバルプロモーションの企画立案、企画書作成 ・社内プランナーと連携した、マーケティングプランの立案(海外メディア、インフルエンサー、デジタル広告、SNSキャンペーン、動画制作など多岐に渡ります) ・受託後のプロジェクトディレクション ※本求人におきましては、以下の(1)(2)をメインに従事いただける方を探しております。もちろん(3)も可能な方だとより活躍いただける幅が広がります。 <IGLOOOの営業スタイル> (1)新規リード獲得→(2)クロージング→(3)納品=受注後のプロマネ ■働く環境: ◎少数精鋭のため、1人1人の裁量権が大きく、自分の営業スタイルを最大限に活かせます。 ◎代表の営業ノウハウや経営スキルを間近で勉強できます。 ◎民間企業の新規開拓に力を入れているため、0⇒1で自分の力を発揮できます。 変更の範囲:無

株式会社ユナイテッド・フロント・パートナーズ

【仙台市】地方創生営業◆地方都市専門M&A/新規営業経験者歓迎/平均年収800万円超/年休120日【エージェントサービス求人】

営業系その他、法人営業

仙台支店 住所:宮城県仙台市青葉区花京…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

■企業概要 当社は地方都市専門のM&Aアドバイザリー会社です。地域の中小企業に特化し、後継者不在や事業規模拡大などの課題を抱える企業オーナー様の支援を通じて、地域経済の活性化に貢献しています。独立系の強みを活かし、中立な立場でクライアントファーストの提案が可能です ■仕事内容 M&A(株式譲渡や事業譲渡)を通じて企業の課題解決に貢献します。主なクライアントは地方の中小企業オーナー様で、約2〜3人のチーム制で案件を進めるため、個人主義ではなくチームワークを重視する社風です (新規営業経験者の皆様には、まずはテレアポによる初回面談獲得及びマッチングでの貢献を頂き、その後は成約までのM&Aアドバイザリー業務を一気通貫で担当いただきます) ■業務詳細 ・新規クライアントの開拓およびアポイント取得 ・クライアントの課題整理と譲渡先企業の探索 ・譲渡先企業とのマッチングおよび交渉 ・成約に向けた資料作成および分析 ・プロジェクトの進捗管理とチームミーティング ■組織構成 20代30代で構成され、平均年齢は32歳と若く、活気のある職場です。役員も含め、風通しがよくスピード感のある環境です ■教育体制 入社後は社内研修(ロールプレイング、成功失敗事例共有など)やOJTを通じて教育を行います。異業界からの中途入社者も多く、安心して学べる環境が整っています。また、年2回の全体研修や資格支援制度(日商簿記、FP、事業承継・M&Aエキスパートなど)も充実しています。 ■魅力ポイント ◎社会貢献性の高い仕事:地域の中小企業の課題解決を通じて、地域創生に貢献できます。 ◎中立な立場での提案:独立系M&A会社として、クライアントファーストの自由度の高い提案が可能です ◎インセンティブ制度:案件成約時だけでなく、プロセスも評価されるため、成長実感を得やすい環境です。 ◎資格支援制度:M&Aに関連する資格取得に対して補助があり、専門知識を深めることができます ■モデル年収 ・入社2年6か月31歳:1500〜2000万 ・入社2年10か月30歳:1000〜1500万 ・入社6か月31歳:800〜1000万 ・入社1年6か月29歳:600〜800万 ※営業社員平均842万 変更の範囲:会社の定める業務

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