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検索結果: 8,499件(1901〜1920件を表示)

大同舗道株式会社

【重機オペレーター】年間休日129日・土日祝休

生産・製造スタッフ、土木施工管理

【希望考慮・転勤なし】本社または北海道…

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300万円〜600万円

正社員

【月給21万円以上】高速道路・一般道路や商業施設など「道路工事」の重機オペレーター当社の現場は全てチーム制。いつも頼れる先輩と現場に向かうので未経験の方でも安心です。重機に乗りっぱなしではなく、作業スタッフと一緒に現場近くを確認することもございます。重機作業が必要な時はスムーズに機械を動かして、工事を進めていきます。じっくり教えますので安心して働ける環境です。

旭化成建材株式会社

【旭化成グループ/大阪】工事管理（杭施工管理）◆真のワークライフバランス/転勤なし/残業25h

管理職(建築・土木)、土木施工管理

大阪事業所住所：大阪府大阪市北区中之…

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400万円〜800万円

正社員

<U・Iターン歓迎！月平均残業25時間、原則転勤なし、働き方の改善が可能> ■住宅建築から機械設備基礎や土木系用途まで、様々な方面で活用されている高性能基礎杭の施工管理を担当いただきます。 ■主な業務: ・お客様との打合せ(元請の担当者など) ・現場調査・施工図制作・資材、協力会社の手配・施工計画の策定・工程管理、品質管理、原価管理、安全管理など ■研修制度: ●入社研修入社後は、東京(本社地区)で研修を受けていただきます。旭化成建材の施工するイーゼット工法、ATTコラム工法についてはもちろんのこと、工事管理社員としての心構え、地盤の事や杭の設計についてもカリキュラムに組まれており、杭の施工管理を行う上で必要となる基礎知識を学んでいただきます。また、研修を通じて社内外の関係者に顔と名前を覚えてもらう良い機会にもなります。 ■社員インタビュー＜Mさんのお声＞入社前、風通しが良く一人一人の意見を尊重してくれる会社だと聞いていましたが、入社してみてその通りだと実感しています。風通しの良い環境で、メーカーとして杭工事の進化のため、日々技術勉強しています。時間管理がしっかりしていてお休みもきちんと取れる、長く働ける環境です。＜Sさんのお声＞入社してから2級土木施工管理技士の資格を取得し、工事の責任者として主体的に動いています。入社後はアドバイザー制度があり、新人には1年間ついてくれるので心強いです。社内の雰囲気はみんな穏やかで協力的で、いつも先輩や同僚たちがフォローしてくれるので安心しています。＜Iさんのお声＞現場は各担当に任されているため、信頼されている実感があります。スケジュール管理を含め、自分の裁量で働けるためワークライフバランスを実現しやすい職場環境です。 ?旭化成建材で働く特徴? ■従業員800名以上、1976年設立、創立48年を誇る安定企業です◎ ■平均年齢40歳。中途社員比率7割以上、30代・40代活躍中！年齢不問、中高年の方も歓迎です！ ■制服貸与、髭(ひげ)OK！

株式会社アイエスシイ

【名古屋/若手向け・完全未経験OK】土木設計（道路・橋梁等）/官公庁案件10割/年休120日/土日祝休/幅広い世代活躍中

管理職(建築・土木)、設計(建築・土木)

<勤務地詳細&gt 本社住所:…

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350万円〜700万円

正社員

～所定労働時間7H／給与アップ実績多数／休日出勤ほぼなし～ ■採用背景：顧客からの信頼が厚く、年々受注案件や売り上げは右肩上がりです。今後もより多くの要望に応えていくため、当社でご活躍いただける方を募集します。 ■仕事内容：道路や橋梁などの公共インフラの調査・測量・設計を行う当社にて、作図をお任せします。仕事は全てチームで行っています。＜仕事の流れ＞（1）官公庁から業務受託後、編成チームの責任者が官公庁と打ち合わせ、後、調査や設計を行います。構造物の概要、場所、納期、予算などを確認。責任者の指示のもと、①②をを中心となって進めるの役割分担を行います。 ①業務全体の進捗を管理する ②調査・設計（2）現地の地質調査や測量を行なうため、協力会社に作業を依頼。　　→並行して、現地の実際の様子を把握できるように確認。（3）地質調査や測量の結果をもとに設計業務。構造物の具体的な寸法まで決めた基本設計、施工の実施に必要な詳細まで定めた実施設計と段階的に進めていきます。（4）作成した各種図面は責任者を通して官公庁に提出したら完了。 ※1件に要する期間は基本的に3～6ヶ月程度で、並行して5～8件ほど担当します。 ■組織構成技術部には20代～50代の18名が在籍しています。 2つのグループに分かれており、1つのフロアで業務を行っております。構成：20代（4名）、30代（3名）40代（6名）50代（5名） ■残業について閑散期（4月～6月）はほぼなく、12月～3月に業務が集中します。その場合は残業となります。 PCは20時に強制的に切れます。 ■女性活躍当社は創業時から、性別関係なく社員が活躍できる環境つくりに力を入れています。女性社員は全体の25％を占め、さらに女性管理職の活躍も目覚ましいです。 ■入社後の教育資格を取得いただくと、昇給昇格ができます。資格を持っていれば、20代30代でもリーダーを目指すことができます。 30代半ばで650万円～700万円を目指すことも可能です。

株式会社理化

働き方改革実践！年休127日/残業月平均8h【技術スタッフ】

建設・建築・設備工事スタッフ、建築施工管理、土木施工管理

転居を伴う転勤なし！社用車での通勤可＞…

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300万円〜500万円

正社員

【社用車を1人1台貸与！直行・直帰OK！基本用語から学べます】橋梁等の塗装や道路の区画線の設置工事で地域に貢献！工事作業を管理する側の仕事です！ ◎携わる工事は？橋梁・鉄塔・野外彫刻・住宅等の塗装工事、道路の区画線(白いライン)や道路標識を設置する工事に携わります！ ◎どんな仕事？作業者ではなく工事の進捗を管理する役割。工期中に工事が終わるよう工程を管理します。 ◆さまざまな業者さんと連携し工程の管理 ◆現場の安全・品質等の管理等 ▼待遇の向上にも注力！平均5％のベースアップを継続＼賞与も年平均110万円～120万円支給実績／会社の利益は最大限社員に還元。コロナ禍を含めて期末賞与も5年以上、連続で支給しています。長く勤めるほど待遇アップが可能です！ ◎平均5％のベースアップを5年以上継続中 ◎賞与年平均110万円～120万円支給 ◎資格を取得すると1つの資格につき毎月手当支給

日鉄環境株式会社

日本製鉄グループ【建築・管工事施工管理】※夜勤・出張ほぼナシ

建築施工管理、土木施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

茨城・千葉・愛知・福岡・大分での募集で…

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400万円〜650万円

正社員

【元請】【夜勤・出張ほぼナシ】★現場は製鉄所内がほとんど ★建屋、水処理設備、機械・プラント設備、水道配管、道路など幅広い案件に携われます製鉄所内を中心に、新設・更新・補修工事の施工管理をお任せします。【幅広い案件に携われます】 ◆水処理などのプラント・設備、水道配管 ◆土木（道路、橋梁、港湾、鉄道） ◆建築（工場の建屋、施設）など

サン技術コンサルタント株式会社

【北海道-網走】建設コンサルタント会社での設計｜地域密着の公共案件中心！｜インフラ設計のプロへなりませんか？

管理職(建築・土木)、設計(建築・土木)

北海道網走市桂町5丁目4番1号最寄駅…

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600万円〜750万円

正社員

【業務内容】公共工事に関わる、農地・道路・河川などの設計業務をお任せします。主に、国・北海道・市町村といった官公庁から発注される案件を担当していただきます。【具体的な業務内容】・農業土木設計・道路の新設・改良設計・河川整備や護岸設計　など ※建設コンサルタントとして、地域のインフラ整備に貢献するやりがいのある仕事です。 ※ブランクのある方もご安心ください。先輩社員が丁寧にサポートいたします。【働く環境】当社は、社員一人ひとりの声を大切にする風通しの良い職場です。若手や中堅社員の意見もしっかりと経営層に届く仕組みがあり、年齢や立場に関係なく意見交換しやすい雰囲気があります。困ったことがあればすぐに相談できる、安心感のある環境です。また、働きやすさの面でも充実しています。・完全週休2日制（土日祝休み）・有給休暇も取りやすく、柔軟に調整可能・転勤なしで腰を据えて働ける・残業は繁忙期を除けば少なめで、メリハリのある働き方が可能【サン技術コンサルタントとは】当社は、北海道開発局・北海道・管内市町村からの元請業務として、建設コンサルタント業務を主軸に事業を展開しています。さらに、開発行為や登記申請業務などにも幅広く対応し、地域インフラの整備と発展に貢献してきました。また、UAVレーザー測量機や3D設計ソフトを導入するなど、技術革新にも柔軟に対応。時代のニーズに即した高品質な成果を安定的に提供しています。「自分の仕事が、社会の役に立っている」そう実感できる環境が、ここにはあります。経験を活かしたい方も、地域に根づいて働きたい方も、ぜひご応募ください。

株式会社大幸造園土木

外構・エクステリアの【現場管理スタッフ】★月収50万円以上も可

販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ、生産・製造スタッフ

愛知県日進市北新町二段場991 転勤な…

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正社員

【家の「顔」を作るやりがいあり】住宅メーカー中心のエクステリア・造園・土木工事の現場管理スタッフをお任せします！★寸志年2回 ◆お任せする現場門・駐車場・アプローチなどの外構工事重機作業・造成工事（ブロック工）左官・タイル工植栽工事　など＊協力会社(外注)の現場管理が8割程度で、自社の職場で行う現場もあります。 ◆外構・エクステリアとは家の外側の空間を指す言葉です。フェンスや塀、カーポート…など、まさに家の「顔」ともいえるさまざまな製品があります。 ◆造成工事とは家を建てる前に敷地をブロックなどで区画し、地盤を平らに均す工事のこと。 ▼経験に応じた業務からスタート！経験者の方は、当社での仕事の流れなどを把握でき次第、できることからどんどんお任せていきします。未経験の方は、まずはアシスタントとして1か月程度先輩スタッフと帯同し、各住宅メーカーの現場をまわります。＼この仕事ならではの魅力♪／ ★自分の仕事がカタチに残る ★一生モノのスキルが身につく ★お客様の笑顔にも出会える「SHOKUNIN大学」で効率的にスキルアップ！当社は、関連会社として職人育成施設「SHOKUNIN大学」を運営しています。本番の現場作業では、なかなかできない「技」を効率よく習得できる当施設で、研修カリキュラムを受講できるので、異業種から転職の未経験者でも短期間でスキルアップすることができます！会社としての環境もとても整っています！

日本ジタン株式会社

★未経験OK！【営業】完全週休2日(土日祝休)年休120日*残業少

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、土木施工管理

【マイカー通勤・直行直帰OK 】本…

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正社員

■官公庁やマリコン・ゼネコンなどの既存のお取引先を中心に当社の測量や調査の技術をご提案します！【新規開拓ほぼナシ・ノルマ、テレアポなし！】 ■取引先は？国土交通省などの官公庁や官公庁から仕事を請けた民間企業です。 ■提案する内容は？磁気探査・海洋調査・測量などの”技術”をご提案します。 ■業務内容は？お客様との打ち合わせ・ご提案積算業務・見積書作成工事開始後のフォロー等 ※受注後は技術部がメインで動きますが、定期的にお客様先や現場へ顔を出し、窓口担当としてお客様との関係性を築いていきます。 ■入社後の流れは？＜ STEP1 ＞入社後、まずは船に同乗。地理や海洋に関する知識を少しずつ身に付けていきます。　▼ ＜ STEP2 ＞営業の基礎となる積算業務に挑戦。徐々に慣れていけばOKです！　▼ ＜ STEP3 ＞ OJT研修を実施。上司や先輩と一緒にお客様先へ行き提案の流れを学びます。　▼ ＜ STEP4 ＞自信を持てるようになったら引き継ぎを行っていきます。難易度の低い案件からお任せする予定です！ノルマ・テレアポ・飛び込みなし！ ★テレアポ・飛び込みなし専門的な業界になるため、基本的に過去取引のあるお客様ばかり。新規開拓はほぼなく、既存顧客対応に集中できます！ ★個人ノルマなし会社全体の目標はありますが、個人ノルマはありません。 ★直行直帰OK 効率良く働くことができるので、残業は月平均20ｈ程度と少なめです。

ユーエヌコンサルタント株式会社

都市インフラの未来を共に築く【上下水道設計（管きょ設計）】｜◎官公庁案件中心の安定基盤｜◎土日祝休・残業ほぼなし推奨

管理職(建築・土木)、設計(建築・土木)

新本社(2021～) 東京都千代田区外…

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500万円〜800万円

正社員

あなたの知識や経験を、人々の生活に不可欠なインフラを支える【上下水道設計】の仕事で活かしませんか？下水道管は普段目に触れることはありませんが、私たちの衛生的で快適な生活に不可欠なインフラです。水道管は、蛇口をひねれば当たり前に出てくる水を届ける、まさにライフラインの中枢。特に水道領域における管きょ設計は、より【生活に密着したインフラ】であり、整備効果を身近に感じられるという魅力があります。 ■幅広い土木技術を活かす。計画から施工まで一貫して携わる管きょ設計は、路線計画、測量データの解釈、構造計算（管の強度、耐震性）、土質力学（地盤の安定性）、材料工学（管材の選定）、そして施工計画まで、【土木工学の幅広い知識と技術】を集約して行う分野です。新設、更新、耐震化、浸水対策など、多様な案件に携わることで、土木技術者としての総合力を養うことができます. 設計条件の確認や施工時の対応などで現場に足を運ぶ機会も多く、【図面上の計画が実際に形になっていく過程に立ち会える】のも、この仕事の醍醐味の一つです。施工中に予期せぬ課題が発生することもありますが、その際に施工業者と協力して知恵を出し合い、解決策を見出す経験は、机上での設計だけでは得られない【実践的な知識と達成感】をもたらします。 ■経験豊富なベテランによる育成。安心してスキルアップできる環境ご入社後は、経験豊富なベテラン技術者との【マンツーマン指導】を通して、設計～納品までの業務の流れを習得していただきます。当社には、40年以上の経験を持つベテラン社員が多数在籍しており、その長年培ってきた知識や技術を若い世代に継承する風土が根付いています。技術者特有の「俺の技術は誰にも教えない」といった壁はなく、【誰もが安心して成長できる環境】です。また、資格取得時の祝い金制度や、必要な講習会等への参加費負担など、【社内でのスキルアップを支援する制度】も充実しています。下水道技術に必要な各種講習会への参加や、社員同士いつでも質問できる仕組みづくりを徹底しており、あなたの成長を全面的にバックアップします。

株式会社岡田組

年休120日程＆残業少なめ◆奈良のインフラを支える【施工管理】

倉庫管理・作業、土木施工管理

《マイカー通勤OK！転勤なし！貸与する…

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350万円〜600万円

正社員

【出張なし！本社から近距離エリアがほとんど】◆道路や河川、トンネルなどの工事に関わる ◆作業自体は別担当が行い、スケジュール管理などを担当工程の進捗や安全面の確認品質チェック原価管理書類作成　など ◎担当エリア ⇒本社から1時間以内　（奈良県内／橿原市～吉野郡・天川村周辺） ⇒出張なし！現場への直行直帰もOKです！ ◎作業スタッフはグループ会社 ⇒知っているメンバーとの仕事なので　スムーズに進められます！普段使っている道路にも当社が関わっています！道路の新設生活道路や幹線道路の整備山からの落石防護工事河川堤防の強靭化児童公園の建設トンネル工事　など地域の方々が安心して暮らせる社会インフラづくりに貢献しています！＜具体的には＞京奈和自動車道の新設工事国道309号、国道169号等主要道路の拡幅工事　など

日本振興株式会社

【発注者支援業務】賞与7.5か月＋手当充実で高月収／年休120日

建築施工管理、土木施工管理

★車通勤OK（公共交通機関が使えない場…

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500万円〜650万円

正社員

国土交通省、地方自治体、NEXCOなどの官公庁や関連法人が主な取引先◆内勤業務が6～7割◆公共インフラプロジェクトの進行支援◆残業月16時間以下国土交通省、地方自治体、NEXCOなどの官公庁や関連法人が主な取引先です。担当者をサポートしながら実務を進めていきます。（１）工事監理・支援（内勤＆外勤）・工事書類の確認、資料作成・CADによる図面の修正・工事現場での立会（２）積算技術（内勤）・工事発注時の図面・計画書の作成・データ入力国土交通省やNEXCOなど、メインクライアントは官公庁官公庁のスケジュールに沿った働き方が中心なので、勤務も安定します。朝も夜も、極端に早い・遅い時間の勤務はなし。毎日ほぼ同じ時間帯に働けて、残業も月平均16時間以下と少ないのが特徴。公共インフラのやりがいはそのままに、ワークライフバランスの取れた働き方が実現します。

ユーエヌコンサルタント株式会社

【上下水道設計（管きょ設計）】｜◎官公庁案件中心の安定基盤｜◎土日祝休・残業ほぼなし推奨

管理職(建築・土木)、設計(建築・土木)

新本社(2021～) 東京都千代田区外…

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700万円〜1000万円

正社員

あなたの知識や経験を、人々の生活に不可欠なインフラを支える【上下水道設計】の仕事で活かしませんか？ ■「地下のパズル」を解く知的探求。制約の中で最適解を見出す面白さ都市部の地下には、水道管、ガス管、電力線、通信ケーブル、地下鉄など、様々な埋設物が複雑に張り巡らされています。そのような【制約の多い空間の中で、新たに下水道管を通す最適なルートや深さを「ミリ単位」で決定】していくのは、まるで複雑なパズルを解くような知的挑戦です。単にA地点とB地点を最短で結ぶだけでなく、道路の幅、交通量、他の埋設物との離隔、地盤の状況、工事のしやすさ、将来の維持管理のしやすさ、そして経済性など、【あらゆる条件を考慮し、多角的な視点と3次元的な空間認識能力】が求められます。既存の埋設物を避けながら、最適な勾配で水を流すためのルートを見つけ出す面白さは、プラント設計とは異なる、管きょ設計ならではの魅力です。 ■幅広い土木技術を活かす。計画から施工まで一貫して携わる管きょ設計は、路線計画、測量データの解釈、構造計算（管の強度、耐震性）、土質力学（地盤の安定性）、材料工学（管材の選定）、そして施工計画まで、【土木工学の幅広い知識と技術】を集約して行う分野です。新設、更新、耐震化、浸水対策など、多様な案件に携わることで、土木技術者としての総合力を養うことができます. ■働きがいと働きやすさを両立。充実したワークライフバランス当社は【土日祝休み】、【残業ほぼなし】が推奨されており、【年間休日124日】と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。水曜日はノー残業デーを設定し、17時退社も推奨しています。オフィス環境も快適で、固定席を設けない【フリーアドレス制】を導入しており、その日の業務内容や連携を取りたい先輩社員の近くで働くことができます。ちょっとした打ち合わせや休憩に利用できる【コミュニケーションスペース】も設けられており、部署を超えた社員間の交流も活発です。また、【ペーパーレス化】を推進し、各自の私物はロッカーに収納するため、オフィスは常にすっきりと開放的な空間です。

公共事業や民間プロジェクトの計画・立案から調査・設計・施工監理までを一貫して行う技術コンサルティング

【福岡県福岡市】土木設計（下水道施設）転勤なし◆賞与7.85ヶ月／残業平均17h／定着率90%以上

設計(建築・土木)

福岡県

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650万円〜1000万円

正社員

◎資格手当最大7万円、ボーナス計算にも換算！◎30代700万円代、40代800万～1000万目指せる◎年休122日／土日祝／残業平均17h◎1978年設立／インフラ関連事業で安定◎売上約23億円、経常利益率17.4%の優良企業 ■どんな会社？1978年設立、建設コンサルタント。インフラ整備や環境保全に関する公共事業等の「計画立案から調査、設計、施工監理、維持管理支援」まで一貫して行っています。 ■お任せする仕事：土木設計※土木、建築、機械、電気で部門が分かれています ■業務詳細：施設の建設場所、規模、スペックの検討　・経費、環境への影響、費用対効果の算出　・事業計画の立案　・関係者との打合せ、ファシリテーション　・施設の構造・設備設計　・事後調査、更新・長寿命化計画　等 ※案件にはチームで対応します。※能力や経験によっては育成もお任せします。 ■案件詳細【取引先】大半は官公庁【対象物】下水処理場、ポンプ場、雨水貯留施設等のインフラ施設【案件内容】改修、増設メイン。新築は年間数件【担当数】7～8件／年 ■教育・入社後は、ＯＪＴ・技術士の取得を目指す社員のために、社内で模擬試験も実施※社員の『技術士』資格取得率：28.9%！＼はたらき方も魅力！／・年間休日122日／土日祝・残業：全社平均17h（技術としても、どれだけ多くても40時間程）・有給取得10.2日・休日出勤の際は、振休取得可・産休取得実績、育休復帰実績あり*週に1・2度程、打合せや現地調査等の出張有 ▼なぜこの働き方が実現できているか▼（1）社員の働き方を重視し、案件受注数を調整（2）外注：詳細設計、環境アセスメント等は外注＼社風も魅力／　「コンサルタント」という言葉の響きから「体育会系のノリが強いのではないか？」とイメージする方もご安心ください！技術者が多いこともあり、理知的な人が多く、全体的に思慮深く落ち着いた雰囲気の職場環境です◎・中途7割でなじみやすい・横(部門や課)との繋がりを非常に大切にしています。・雑談もあり、上司と部下も関係なくフラット・20代から70代まで、幅広く活躍中 ■安定性：廃棄物関連のコンサルタント会社加盟協会の中で、売上上位（廃棄物環境分野：6位/41社）

株式会社東洋設計事務所

【御茶ノ水駅】電気設備設計(管理職候補)◆上下水道、排水関連の建築コンサル◆在宅可・年休125日

管理職(建築・土木)、設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

本社住所：東京都文京区本郷3-6-6…

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600万円〜900万円

正社員

■業務概要：当社は、創業70年以上の信頼と実績により、業界では名の知れた企業です。そんな当社にて、上下水道施設の電気設備設計をお任せします。 ■業務詳細：＜設計業務＞・電源システムの設計(受変電設備、配電盤など) ・システム構成図、単線結線図などの作成及び修正・計装システムの増設、更新設計(センサー、計測機器など) ・監視制御システムの増設、更新設計(テレメータなど) ・電動弁やポンプなどの動力設備の選定、レイアウト・自家発電設備の新設、更新設計(形式、容量、騒音検討) ※使用するツール：AutoCAD 設計対象物：上下水道プラント施設の受変電設備、自家発電設備、計装設備、監視設備、現場操作盤設備(ポンプ、電動バルブ、井戸)など＜付帯業務＞・客先(発注者)説明協議・現地調査・資料収集・協力メーカ作成書類(図面、数量計算書、設計書)のチェック及び修正指示など＜マネジメント業務＞・メンバーマネジメント(業務割振、工程管理など) ※上下水道施設は山間部に建設されることが多いため現場視察で1、2泊の出張はありますが(年2、3回あるかどうかの頻度)、現場でのお仕事は少なく、希望のない転勤もございません。 ■組織構成：グループには20代から50代の社員が在籍しており、電気設備設計担当は2名おります。年齢関係なく意見を出しやすい風通しの良い職場環境です。 ■入社後の流れ：入社後担当業務を学びながら資格取得を目指して頂きたいと思います。その中で、主任、課長と役職を目指していき、将来的には部下のマネジメントや育成をお任せしたいと思います。 ※半年や1年といった短期育成、活躍ではなく、 5年などといった長期的な期間で成長し続け、活躍できる人材を期待しております。 ■当社の魅力：・日本のインフラの根幹を担う当社は景気に左右されることも少なく、長期的な就業を目指す方にはピッタリです。・上下水道施設は作って終わりではなく、老朽化による数年単位の交換も必要になってくる為、　継続的なご依頼が入ってきており、安定的な仕事が見込まれております。

株式会社大野建設

【土木作業員】☆転勤なし☆未経験者歓迎☆

生産・製造スタッフ、土木施工管理

【本社】長野県松本市安曇2619 転…

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400万円〜700万円

正社員

≪上高地のシンボルである河童橋に携わるチャンスも！？≫上高地・乗鞍高原の現場が中心。道路・河川・ダム・森林の維持・整備などをお任せします。 ◇砂防堰堤工事や道路工事など道具、工具を使った人力作業 ◇ショベルカーやトラックなど重機を使った作業 ◇荷物の運搬ほか上高地や乗鞍高原の会社周辺の現場が中心。松本市内の現場の場合も、会社から1時間圏内で直行直帰が可能です。ほぼ公共案件ですが、電力会社といった民間案件にも対応。半年から1年ほどの案件が大半です。＼キャリアプラン／将来的には作業員から技術者へとキャリアの幅を広げることも、現場を極めてマネジメント経験を積むことも可能です！残業がなく働ける！？決められた時間内での業務が中心で、突発的な事情以外で残業は発生しません。やむを得ぬ状況があっても、残業は月平均で5時間以内です。土日祝休みで年間休日121日・有給休暇の取得実績は年平均10日以上です。未経験でも月給26万円以上の採用なので、安心して始められます！

中部緑地株式会社

街の“緑”をつくる【施工スタッフ】★未経験OK／月給25万円～

生産・製造スタッフ、土木施工管理、建築・施工・設備工事系その他

【転勤なし／マイカー通勤OK】本社／…

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350万円〜450万円

正社員

【未経験から着実に成長できる環境】公園や庭園、広場などの緑地づくりや維持管理、エクステリア工事に携わります。◆資格手当も支給＼仕事内容／ ◆造園・外構工事・とび土工（法面保護）工事《例》石川県立図書館植栽工事金沢美術工芸大学造園工事金沢城公園玉泉院丸造園工事 ◆公園や街路樹の管理《例》金沢城いもり堀園地や大乗寺丘陵公園等の芝生管理駅西50m道路等の街路樹管理未経験からでも丁寧に指導します♪ ＼定着率◎！働きやすさに自信あり／先輩が親身にサポートし、困ったことはすぐ相談できる雰囲気。朝は少し早めですが、夕方には業務終了で生活リズムも安定。 ◆転勤なし ◆有給取得しやすい ◆福利厚生・手当も充実未経験でも安心して、長く働ける環境が整っています！

内海建設コンサルタント株式会社

【岡山市】土木設計職（河川・道路・鋼構造・港湾・土質・農業土木・下水道）※年間休日122日／残業少なめ

管理職(建築・土木)、設計(建築・土木)

本社住所：岡山県岡山市北区北長瀬本町…

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550万円〜700万円

正社員

＼地域インフラを支える設計職／年間休日125日でプライベートも充実月平均残業30時間、県外転勤なしで働きやすい資格取得支援・報奨金・資格手当あり！キャリアアップも可能！あなたの設計が、未来の街や地域を守る。内海建設コンサルタント株式会社は、道路・橋梁・河川・港湾など地域インフラ整備を中心に、官公庁案件を手がける建設コンサルタントです。設計のプロとして地域の安全・安心を支え、長く街に残る仕事をしませんか【職務内容】ダム・道路・橋梁・河川などの設計業務を担当していただきます。計画・設計・協議・業務管理のほか、チームマネジメントや若手育成もお任せします。ーーーーーーーーーーーーーーーーー ■設計計画の立案・進捗管理 ■工程・品質・安全・予算管理 ■行政など発注者との調整 ■書類作成・提出などの事務作業 ■チームメンバーとの協力・育成ーーーーーーーーーーーーーーーーー【案件規模・種類】内海建設コンサルタント株式会社では、道路・橋梁・河川・港湾など、地域インフラに関わる多様な案件を手がけています。案件ごとに少数精鋭のチームで協力しながら業務を遂行し、幅広い分野の経験を積むことができます。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■担当案件の種類：道路、橋梁、河川、港湾など地域インフラ ■案件規模：数百万円～数千万円 ■年間担当件数：5件～10件 ■チーム体制：　測量・調査、橋梁、下水、河川・農林、道路の各部門で、　業務に応じて2～5名のチームで協力していく形になります！ ■多様な案件経験：　道路・橋梁・河川・港湾・地質・下水・農業土木など、　複数分野に従事可能！（分野別経験数：1～2分野以上）ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

公共事業や民間プロジェクトの計画・立案から調査・設計・施工監理までを一貫して行う技術コンサルティング

【東京都港区】機械設計（下水道施設）転勤なし／賞与実績7.85ヶ月／残業平均17h／定着率90%以上

設計(建築・土木)

東京都

￥

650万円〜1000万円

正社員

◎資格手当最大7万円、ボーナス計算にも換算！◎30代700万円代、40代800万～1000万目指せる◎年休122日／土日祝／残業平均17h◎1978年設立／インフラ関連事業で安定◎売上約23億円、経常利益率17.4%の優良企業 ■どんな会社？1978年設立、建設コンサルタント。インフラ整備や環境保全に関する公共事業等の「計画立案から調査、設計、施工監理、維持管理支援」まで一貫して行っています。 ■お任せする仕事：機械設計※土木、建築、機械、電気で部門が分かれています ■業務詳細：・プロセス設計、フローシート作成・基本設計・詳細設計　・機械選定（ポンプなど）、機器仕様、台数、構成などの検討・施工時の監理・竣工後の検査、更新計画 ※案件にはチームで対応します。※能力や経験によっては育成もお任せします。 ■案件詳細【取引先】大半は官公庁【対象物】下水処理場、ポンプ場、雨水貯留施設等のインフラ施設【案件内容】改修、増設メイン。新築は年間数件【担当数】7～8件／年 ■教育：入社後は、ＯＪＴ・技術士の取得を目指す社員のために、社内で模擬試験も実施 ※社員の『技術士』資格取得率：28.9%！＼はたらき方も魅力！／年間休日122日／土日祝・残業：全社平均17h（技術としても、どれだけ多くても40時間程）・有給取得10.2日・休日出勤の際は、振休取得可・産休取得実績、育休復帰実績あり・週に1・2度程、打合せや現地調査等の出張有 ▼なぜこの働き方が実現できているか▼（1）社員の働き方を重視し、案件受注数を調整（2）外注：詳細設計、環境アセスメント等は外注＼社風も魅力／　「コンサルタント」という言葉の響きから「体育会系のノリが強いのではないか？」とイメージする方もご安心ください！技術者が多いこともあり、理知的な人が多く、全体的に思慮深く落ち着いた雰囲気の職場環境です◎ ・中途7割でなじみやすい・横(部門や課)との繋がりを非常に大切にしています。・雑談もあり、上司と部下も関係なくフラット・20代から70代まで、幅広く活躍中 ■安定性：廃棄物関連のコンサルタント会社加盟協会の中で、売上上位（廃棄物環境分野：6位/41社）

関東土建株式会社

完全週休二日制(土日)【施工管理】市内メインで遠方・出張はなし

建築施工管理、土木施工管理

【UIターン歓迎！面接1回】本社／群…

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400万円〜700万円

正社員

土木工事(道路・河川・橋・上下水道等)の管理を担当。★ひたすら仕事に励んできたけれど、そろそろ家族・自分のために働きたいという方にオススメ！【主な仕事内容】道路・河川・橋・上下水道・舗装・擁壁・砂防など、各種土木工事の管理業務に携わっていただきます。＜業務内容(例)＞ ◎安全・品質・工程・予算等の管理 ◎上記に付随する事務作業等 ★【なんでオフを充実できる？】「休みが多い・残業が少ない」って本当？と疑問に思う方もいるかもしれません。当社では《完全週休2日制》を採用しており、休日出勤時には【代休取得が可能】です。さらに、所定の手当も支給。その理由は… [1] 社員同士の助け合いが根付いているから [2] 高崎市内の案件のみで、遠方案件・出張なし！この働きやすさのおかげで、現場監督の退職者はここ数年「ゼロ」。定着率の高い職場です！

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400万円〜800万円

正社員

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