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コマニー株式会社

【静岡】営業（静岡市）　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、渉外・代理店管理

静岡県静岡市葵区栄町3-9　朝日生命静…

￥

350万円〜550万円

正社員

【職務概要】業界トップクラスのシェアを誇る同社のパーテーションを既存顧客に対して提案していただきます。【職務詳細】 ■誰に：内装業者などの販売代理店など（5～10社ほど） ■何を：パーテーション ■どのように：材質やカラーだけでなくレイアウトまでトータルで提案 ※既存顧客・ルート営業です【仕事の流れ】多くの案件が得られるように、まずは担当となる既存の代理店と良好な関係性を築いていただき、発注があれば代理店の担当者もしくは1人で現場や商談に向かって実測作業とヒアリングをし、簡単な図面を作成(経験不要)して、提案を行っていただきます。現場立会いを含めて、1日5～6件のペースで代理店などを訪問し、1案件は打合せから工事終了まで短くて1週間、長くて2～3ヶ月になります。 ■同社の魅力■ ・東京国際空港ターミナル、東京スカイツリーの納入実績もあり・創業60年パーテーション業界トップクラスの優良企業！・安定基盤と共に、資格、住宅手当・退職金制度など充実した　待遇のもと長期就業が可能な環境です【業務内容変更の範囲】同社業務全般

あなぶきハウジンググループ

新規開拓無！安定の不動産営業/既存の分譲マンション管理/福岡県

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス　久留米…

￥

349万円〜

正社員

フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20〜30代の若手社員が活躍中！ ※手当充実【安定・安心！あなぶきグループ】あなぶきグループは不動産、建設、介護、保険、人材など、50社で事業を展開。その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、195、430戸　※2024年8月末時点）支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★2年連続給与ベースアップ実施！ ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中！『分譲マンション管理アドバイザー』＼こんな方必見／「大手の成長環境で働きたい」「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」「日々ノルマを追うのではなく、じっくり長くお客様と付き合いたい」「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」「ライフステージにあわせて休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です！《あなぶきのマンション運営サポート(フロント)はココが違う！ ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 2.『担当するマンション数はどのくらい？』 3.『具体的な仕事内容は？』 4.『ワークライフバランスはどうなの？』 5.『残業になることはある？』 6.『休日など緊急対応はある？』 7.『典型的な1日のスケジュールって？』 8.『職場の雰囲気はどう？』 9.『評価方法はどんなルール？』 10.『資格取得支援って何があるの？』 11.『中途向けにも研修制度はあるの？』 12.『中途でキャリアアップできる？』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は？』創業40年の株式会社穴吹ハウジングサービス。フロント職では、分譲マンションの入居者によって組織される管理組合の運営をサポートします。あなぶきのフロントの特徴は、営業職のくくりではあるものの、数字や業績よりも、お客様との関係性を重視しています。なぜなら、人々の暮らしに寄り添った、本当に大切なサポートやサービスを提供してこそ、お客様とは、単発の一過性ではない、長いお付き合いができると考えているからです。また、新規開拓営業は行いません。他社案件のリプレイス等は、別の専門組織（受託部門）があるため、フロントの所属する管理部門では、既存のお客様のニーズに丁寧に向きあうことができます。そして他にも、大手総合不動産グループとして、あなぶきの強みがあります。グループ内には、専有部分・共有部分の工事部門や、賃貸仲介・売買仲介部門、会計部門や保険や修繕関連の企業もあるので、業務依頼や相談等がスムーズにできます。マンション運営の窓口となるフロント（管理担当）としては、とても業務がしやすく助かることが多いです。たとえば、入居者様からの「困りごとのお問い合わせ」があっても、あなぶきでは24時間365日、自社運営のコールセンターがあるので、こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい？』就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を持つことを目標に取り組んでいただけます。そして一人あたり、およそ10棟〜15棟を担当することを目指します。業務バランスとしては、「お客様とのコミュニケーション」が60%、「資料づくりなど事務作業」が40％、のイメージです。だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、人と接することとモクモク作業とをバランスよくやりたい、という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は？』以下に記載します。・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成。・月次・年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料づくり。・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められたフォーマットやシステムがあり、マニュアルも完備しているため、すぐに慣れることができます。・共用部やエレベータなど、点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、専門のスタッフが担当してくれます。・理事会、総会の運営サポート。管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください。・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの？』年間休日は125日（計画年休5日含む）です。有給休暇も消化しやすい環境ですので、プライベートをしっかり充実させて、仕事に集中できます。さらに、うれしいフレックスタイム制だから、あなたのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選べます。例えば前日が理事会・総会などで帰宅が遅くなった場合は、朝のんびり出勤できます。担当業務の管理をきちんと行えていれば、自分なりに自由にスケジュールを組み立てられます。有給や振り替えのお休みは取りやすく、融通を利かせて働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある？』残業については、平均で月に11〜26時間程度、発生することはあります。ただしあなぶきの取り組みとして、フロント社員の業務システム(パソコン

あなぶきハウジンググループ

分譲マンションの管理組合の運営サポート(既存への企画提案)首都圏

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス　東京東…

￥

378万円〜

正社員

将来性抜群！専門知識を身に付け、需要高まるマンション管理のプロへ！ ※手当充実【安定・安心！あなぶきグループ】あなぶきグループは不動産、建設、介護、保険、人材など、50社で事業を展開。その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、195、430戸　※2024年8月末時点）支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★中途入社比率81% ★コミュニケーション能力が生かせるお仕事 ★フレックスタイムを活用して自分で時間を調整できる ★完全週休2日で水日祝休み ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい ★6期連続増収増益中 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる 20代30代40代の男女活躍中！『マンション運営サポート』のおしごと。「日々ノルマを追うのではなく　じっくり長くお客様と付き合いたい」「安定した業界で働きたい」「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」 …という方、必見です！《マンション運営サポート(フロント)の ▼13のギモン▼にお答え》 1. マンション運営サポート(フロント)ってなに？ 2. 分譲マンションってなに？ 3. マンションの運営ってなにするの？ 4. もっと詳しく、フロント業務の中身は？ 5. 資格取得支援って何してくれるの？ 6. 将来のキャリアパスはどんな感じ？ 7. 中途でもキャリアアップできるかな？ 8. 職場の雰囲気はどう？ 9. ワークライフバランスはどうなの？ 10. 残業になることはある？ 11. 休日など緊急対応はある？ 12. 典型的な1日のスケジュールって？それでは以下、順番にお答えします。 ▼ギモン 1/12▼ 『マンション運営サポート(フロント)ってなに？』マンション運営サポートのお仕事は、不動産業界ではよく《マンションフロント》と呼ばれています。フロントの役目は、担当する分譲マンションで生活する人々が気持ちよく暮らしていけるよう、運営をサポートすることです。 ▼ギモン 2/12▼ 『分譲マンションってなに？』分譲マンションとは、お部屋ごとに持ち主（所有者・オーナー）が違うマンションです。 ▼ギモン 3/12▼ 『マンションの運営ってなにするの？』基本的に分譲マンションでは、いろいろな方々が、各部屋をそれぞれで購入して生活しています。そこでたとえば、マンションの共用部 (外廊下やエントランスなど、マンション所有者全員で共有する場所) を修繕したり、新しく変えたいとなった場合、誰がどうやってその決断をして実行するのでしょうか。それはマンションのオーナー(住んでいる人たち)が、会議を開いて決めるしかありません。ただ、オーナーさんは人数も多いですし、一気にいろいろなことをすべて決めるのは大変です。そこで、オーナーさんの全体会議(=総会)を開く前には、オーナーさんの中から、期間限定の少人数チームが作られ、ある程度の方向性を決める会議(＝理事会)が開かれます。つまりこの《理事会→総会》という流れで、分譲マンションの「これからのこと」が決められ、実行され、運営が保たれているんです。というわけで、《マンションフロント》とは、この理事会と総会がうまく機能するよう手助けをして、マンションが適切に運営されるようサポートするお仕事となります。そしてこのフロントのサポートがあるおかげで、マンションはいつも綺麗に保たれ、安全安心に暮らせる場所となり、入居者さんは「ここに住んで良かった」と感じることができるのです。 ▼ギモン 4/12▼ 『もっと詳しく、フロント業務の中身は？』＜入社直後は…＞まずは、分譲マンションについての知識を深めつつ、先輩に同行して業務の流れを体感していきます。入社後1〜3ヶ月で、一人で担当物件を持てるくらいになるイメージです。＜フロントの主な業務＞ ★担当するマンションを定期的に巡回し　管理人さんへのヒアリング　(設備の不具合はないかなど)、　各階の設備チェックなどを行います。 ★理事会・総会のサポート業務として、　資料づくり、会の進行サポートを　おこないます。　理事会では、参加メンバーと　議題を打ち合わせます。　総会では、物件の修繕の実施を決めたり　お客様からのいろいろな　意見をうかがったりします。全体を通してフロントのお仕事は、「お客様とのコミュニケーション」が60%、「資料づくりなど事務作業」が40％、くらいなので、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、人と接することとモクモク作業とをバランスよくやりたい、という人に向いています。 ▼ギモン 5/12▼ 『資格取得支援って何してくれるの？』あなぶきには、模試への参加ほか、試験の過去問などの提供があります。回答の分析もフィードバックがあるので、資格を取れるまで伴走してくれます。さらに試験前には業務量を考慮し、試験勉強に集中できる環境を整えてもらえます。それに加えて、指定の資格に合格した際は、スクール代などの勉強費用と資格受験料の補助もあります。また指定資格1つにつき、毎月5、000〜7、000円の手当が支給されるので、モチベーション高く、資格へ挑戦できます。 ▼ギモン 6/12▼ 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』あなぶきでは、個人との面談を定期的におこなっていますし、グループでの公募などもあるので、希望の領域へ進むチャンスが多数あります。事業部間での交流も盛んで、エンターテイメント事業を行うグループ社員が当社で業務を学んだり、逆に当社社員が全く違う業態のグループ企業へ学びに行く、という面白い取り組みもあります。それ以外にも、マンションフロント→拠点長→管理職ほか、ＰＭ、新規事業のプロジェクト参加など、キャリアアップを実現している先輩の事例が数多くあります。 ▼ギモン 7/12▼ 『中途でもキャリアアップできるかな？』ご安心ください。当社のスタッフの8割が中途入社です。社員の姿勢や頑張りを適切に評価する制度が整っているから、新卒と中途での差はありません。中途入社から、当社の役員になっている社員もおり、平等にキャリアアップの機会が用意さ

株式会社イークリア

IT営業／業界未経験の方歓迎！／営業活動に専念できる環境／年休127日＆プライベートを大切にできる特別休暇多数

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

本社（大阪）もしくは東京事業所のいずれ…

￥

450万円〜550万円

正社員

クライアントのIT課題を解決するため、開発ニーズのヒアリングや人材の提案を行っていきます。お客様は大手企業や、成長著しい注目企業など多彩。慣れてきたら提案先の開拓や受託開発の提案にもチャレンジできますので、積極的に業務に携わって仕事の幅を広げていきましょう！【具体的には】大手企業や成長企業のお客様と密接にかかわりながら、IT課題を解決するための提案を行います。ニーズのヒアリングから受注後のアフターフォローまで一貫して担当し、長期的なパートナーシップを築いていってください。 □開発ニーズのヒアリング □開発人材の提案 □受注および人材のアサイン □受託の提案活動など。 ★エンジニアのフォローなどは技術部門の上長が担当。営業活動に専念できます！【新規営業にも挑戦】まずは既存のお客様との関係を深め、信頼を築くことからスタート。ニーズを的確に捉え、徐々に新たな開発案件の受注につなげていきます。業界の動向を見極めながら、最適な提案先を選定し、効果的な提案を行うことがポイント。社内の仲間と連携しながら、フットワーク軽く動いていきましょう！【注目】ここがやりがいエンジニアと距離が近いことも特徴。期待に応えることで感謝の言葉をいただけることも多く、自分の仕事が人の役に立っている実感を得られます。また、営業として結果がしっかり評価される環境も魅力。商談獲得時には業績給として還元され、月10万円以上収入がアップした方も！さらに入社半年で昇進した実績もあるなど、意欲や実力次第でスピーディなキャリアアップが可能です。【注目】末永く働ける好環境「社員が心から安心して働ける環境を整備し、末永いキャリアを築いてもらいたい」…そんな思いから働き方改革を推進している当社グループ。 ◎土日祝休みの完全週休2日制 ◎「誕生日休暇」や「大切な人の為休暇」など、当社オリジナルの特別休暇も多数 ◎収入アップを目指せる環境で、役職手当は最大23万円！ ◎賞金10万円の『エスプリbest of the year』や、永年勤続祝い金など表彰制度が充実ほかにも社員目線に立った様々な制度・福利厚生をご用意しています。ぜひ安心して、理想のキャリアへの1歩を踏み出してください♪ ※試用期間3カ月（試用期間中の待遇に差はありません）

第一生命保険株式会社　東日本マーケット統括部（北海道・東北エリア）

【営業】職種未経験OK＃充実待遇と福利厚生＃ボーナス年4回（東北エリア）

内勤営業・カウンターセールス、ルートセールス

岩手・宮城・山形・秋田・青森・福島のい…

￥

200万円〜1500万円

正社員

理想に合った、多彩な働き方が実現可能！キャリア重視派もプライベート重視派も活躍できます。 ◎お客さまに合った保険プランのご提案 ◎社会保障制度、健康分野など、お客さまにとって役に立つ情報の提供 ◎既契約者様へのご契約内容の説明・情報提供 ◎各種お手続き（保険金・給付金・プラン見直しなど）のご案内 ▼▽2つの営業手法▽▼ ●対面でのコンサルティングお客さまと向き合いながら、生涯設計プランのご説明 ●リモートでのコンサルティングデジタルツールでコミュニケーション DLPadII(専用タブレット端末) DLPhone(専用スマホ)を活用しながらリモートでの営業活動も実施中 ※会社より貸与します

非公開

遊技機のプロダクトデザイナー（チーフ候補）＜板橋工場＞

プロダクトデザイナー(工業デザイナー)

板橋工場｜東京都板橋区東坂下1-2-7

￥

400万円〜700万円

正社員

ぱちんこ・スロット機デザインの企画、製作

京和工業　株式会社

【業務用クレーンのルート営業スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

東京都江戸川区松江5-17-4 転勤の…

￥

〜288万円

正社員

天井クレーン製造メーカーです。営業の仕事は工場、倉庫内で使用する天井クレーンの受注活動や、積算をする業務となります。お客様はほとんど既存顧客の法人への対応となります。入社後しばらくは先輩社員と共に行動しながら、当社の製品（天井クレーン等）を勉強していきますので、働きながら知識を身に付けることができます。 ※変更範囲：変更なし

第一生命保険株式会社　中部マーケット統括部

【営業】WEB面談で履歴書なし◎先輩社員の本音インタビュー◎休日120日以上

内勤営業・カウンターセールス、ルートセールス

愛知県内の営業オフィスへ配属となります…

￥

200万円〜1500万円

正社員

生涯設計デザイナーは、お客さまの「一生涯のパートナー」となり、お客さまの大切な暮らしを支えていく仕事です。 ●デジタルツールを活用したリモートでの営業活動も実施中 ●仕事のスケジュールは自分で決められます ●基本、9:00～17:00勤務 ●土・日・祝日休み ※休日出勤をした場合、振替休日取得必須 ●退職金制度有 ◎社会保障制度、健康分野など、お客さまにとって役に立つ情報の提供 ◎お客さまに合った保険プランのご提案 ◎既契約者様へのご契約内容の説明・情報提供 ◎各種お手続き（保険金・給付金・プラン見直しなど）のご案内　『ありがとう』『助かりました』といったような感謝の言葉を直接かけていただける機会がたくさんあります。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

住友生命保険相互会社東京西支社八王子旭支部／八王子支部

ライフデザイナー/所長候補 ※完全週休2日制※退職金制度有!※駅徒歩１分

内勤営業・カウンターセールス、ルートセールス

配属先は「八王子旭支部」または「八王子…

￥

300万円〜1500万円

正社員

【プラチナくるみん認定企業(厚労省)】「子育て中の職員」はもちろん、「独身の職員」も自身のライフイベントを楽しみながら働けます！ ★デジタルツール(Zoom・LINE WORKS) にて対面を避け、リモートでの営業活動も実施中 ★仕事のスケジュールはお客さまのご都合と相談の上、決定。 ☆お客さま（法人・個人）のニーズに合わせて、生命保険・損害保険のご提案(営業)～アフターサービス、人材の導入及び会社から指示された事項をお任せ。お客さまのニーズや年齢、家族構成などを丁寧にヒアリングし一人ひとりに合った提案を行います。 ═━*仕事の流れ*━═ ▼お客さまへのヒアリング ▼ライフプランの作成・保険商品のご提案 ▼ご契約 ▼アフターフォロー（定期的な見直しなど） ═━*3ヶ月間の研修を実施*━═ ▼入社～約1ヶ月まずは、名刺交換や挨拶の仕方など営業の基礎を指導。その後、座学にて保険について学びます。 ▼約2ヶ月目～3ヶ月目ロープレ研修を行い、お客さまとのコミュニケーションの取り方を自信がつくまで練習できます。 ▼約3ヶ月目～まずは先輩との同行をメインに実施。その後徐々に既契約者さまへの提案を担当していただきます。自分の案件も慣れるまで先輩職員や所長が同行します。困ったときには優しくフォロー致します♪

株式会社スズキ自販滋賀

自動車の【営業】未経験・第二新卒OK ★転居を伴う転勤なし

営業・セールス(個人向営業)、渉外・代理店管理

滋賀県大津・草津・水口・守山・栗東・近…

￥

300万円〜500万円

正社員

【SUZUKIのディーラーで活躍】直販営業を担当いただきます！ ★前年度賞与実績5.8か月分 ★年休110日 ★退職金あり ★車両購入割引あり【直販営業】ショールームにご来店したお客様に「直接」クルマを販売。一人ひとりに合った豊かなカーライフづくりをサポートします。 ▼居心地のよい店舗づくり/来店促進のイベント企画 ▼ショールームでの商談 ▼納車 ▼購入後のアフターサービス提案

あなぶきハウジンググループ

営業・セールス(法人向営業)、渉外・代理店管理

東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿…

￥

500万円〜750万円

正社員

工数管理SaaSのパートナーセールスとして、販売代理店様や協業パートナー様の開拓から、育成、そして伴走支援まで、多岐にわたる業務をお任せします。 ■誰に：SaaS商材の販売代理店・協業パートナー企業（中堅～大手規模が中心） ■何を：労働人口減少や働き方改革に伴う「生産性向上・業務効率化」を実現する工数管理SaaS「クラウドログ」 ■手法：新規パートナー開拓、既存パートナー支援、ソリューション営業・販売代理店様・協業パートナー様の新規開拓およびリレーション構築・既存パートナー様に対するクラウドログの提案強化・営業支援・同行商談・パートナー様向け研修・勉強会の企画・実施（提案手法、業界知識共有など）・販売促進施策やマーケティング企画の共創・パートナー様の販売状況や課題の把握、施策提案による売上最大化 ■ポジションの魅力・拡大フェーズのBtoB SaaS事業において、パートナービジネスの立ち上げ・拡大を主導する経験が積めます。・自社サービスの認知度・信頼性を背景に、パートナー施策の提案に集中でき、将来的にはパートナービジネスの責任者や、新規事業開発ポジションなどへのキャリアパスも可能です。・パートナー様を通じてビジネスを大きくする経験や業務理解・業務知識を得られます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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